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先進(jìn)黨支部匯報材料范文

時間:2023-01-18 03:47:17

序論:在您撰寫先進(jìn)黨支部匯報材料時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

先進(jìn)黨支部匯報材料

第1篇

錘鍛鋼堡鐵壘,造就一呼百應(yīng)的帶動力

*村支部下設(shè)黨小組9個,有黨員91名。這些年來,該村始終堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局,支部服務(wù)群眾的宗旨,打造出了一支團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、堅(jiān)強(qiáng)有力的支部班子和黨員干部隊(duì)伍。一是有一個好帶頭人。黨支部書記邢成龍,是一位嚴(yán)以律己、克己奉公、政治上過得硬、發(fā)展上有思路、工作上有招數(shù)的好書記,曾兩次榮獲省勞模稱號,一次榮獲省優(yōu)秀黨員稱號。他上任23年來,帶領(lǐng)村民走出了一條依靠科技、規(guī)模制種、和諧發(fā)展、共同致富之路;他始終堅(jiān)持嚴(yán)格的民主決策制度和民主管理制度,制定了嚴(yán)格的財務(wù)制度,一次支出超過500元,必須經(jīng)過議事會通過,并且每月公開一次賬目,主動接受群眾的監(jiān)督;在他的帶領(lǐng)下,該村連續(xù)20多年沒有發(fā)生一起群眾上訪事件和刑事案件,全村干群關(guān)系和諧,群眾安居樂業(yè)。二是有一個高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動陣地。*村黨員活動室設(shè)施規(guī)范,功能齊全,成為強(qiáng)化黨員素質(zhì)、永葆黨員先進(jìn)性的有力陣地。去年共舉辦農(nóng)村實(shí)用技術(shù)講座38次,上黨課15次,培訓(xùn)黨員群眾8*人次。全村現(xiàn)取得農(nóng)業(yè)技術(shù)職稱的黨員有37名,占到黨員總數(shù)的41%。近年來,共發(fā)展黨員34名,培養(yǎng)年輕后備干部7名。三是有一套科學(xué)的黨員管理機(jī)制。對黨員實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理,支部與黨員每年都要簽訂目標(biāo)責(zé)任書,責(zé)任書從黨員政治思想、作風(fēng)建設(shè)、黨員義務(wù)、黨內(nèi)組織生活、遵紀(jì)守法、辦實(shí)事辦好事等6個方面,定出20條具體要求和任務(wù),實(shí)行年終進(jìn)行民主評議和考核,并獎優(yōu)罰劣,使黨員人人頭上有目標(biāo),個個身上有壓力,激發(fā)了他們?yōu)槿罕娹k實(shí)事的內(nèi)在動力。去年,村里對22名完成任務(wù)好的黨員進(jìn)行了獎勵。

領(lǐng)跑共富之路,打造萬眾歸心的凝聚力

*村是一個有著3287口人、8500畝地的典型農(nóng)業(yè)村,為了保證共同富裕,避免兩極分化,村支部始終堅(jiān)持“一人富了不算富,全村富了才算富”的宗旨,大力發(fā)展合作經(jīng)濟(jì),促進(jìn)全村致富。一是實(shí)行“六統(tǒng)一”,引導(dǎo)全體村民參與規(guī)模制種。玉米、蔬菜制種是*村的支柱產(chǎn)業(yè),為了將分田到戶、分散制種的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)形成規(guī)模優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),村支部創(chuàng)造并逐步完善了“公司加農(nóng)戶,依托黨支部”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展形式,黨支部牽頭將參與制種的農(nóng)戶組織起來,村支部既是“統(tǒng)分結(jié)合、雙層經(jīng)營”的粘合劑,又是新型農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的組織者。村集體為各戶統(tǒng)一提供制種種苗、統(tǒng)一提供技術(shù)培訓(xùn)、統(tǒng)一購買化肥農(nóng)藥、統(tǒng)一機(jī)耕灌溉、統(tǒng)一貸款擔(dān)保、統(tǒng)一種子銷售,既幫助村民及時解決了購買生產(chǎn)資料困難和發(fā)展生產(chǎn)所需資金的問題,又減輕了農(nóng)民勞動強(qiáng)度,降低了生產(chǎn)成本。*3年以來,村集體為有困難的村民提供無息貸款累計達(dá)55萬元,大大加快了群眾致富的步伐,同時,也使分散的制種生產(chǎn)形成了規(guī)模生產(chǎn),打出了品牌,創(chuàng)造了規(guī)模效應(yīng),*5年僅制種總收入就達(dá)到580多萬元,使全村人均純收入達(dá)到了3011元。中央電視臺第七套節(jié)目“致富經(jīng)”欄目專門錄制和播放了*村發(fā)展制種產(chǎn)業(yè)的事跡,致富經(jīng)驗(yàn)在全國廣泛傳播。二是實(shí)行三級承包服務(wù)責(zé)任制,幫扶貧困戶。針對少數(shù)喪失勞動能力、家庭負(fù)擔(dān)過重、思想不夠解放的村民,實(shí)行了支書包村、支委包片、黨員聯(lián)戶的三級承包服務(wù)責(zé)任制,先富帶后富,共走富裕路。廣大黨員干部義務(wù)為群眾提供技術(shù)服務(wù),去年支委成員張百新幫扶兩位貧困戶發(fā)展西紅柿、青椒制種,分別增收15000元和*00元,幫助他們走上了致富之路。

第2篇

大家好!

時值建黨x周年之際,我們殯儀館支部能在如此喜慶的日子、這么莊重的場合,向各位領(lǐng)導(dǎo)報告我們的工作,我們深感榮幸。相信在大多數(shù)人的心目中,“殯儀館”不就是火葬場嗎?是的,殯儀館就是焚燒遺體的地方,除了陰森恐怖,就是毛骨悚然,凡是與恐懼相連的詞語都可以用來形容它。但是,現(xiàn)在的殯儀館與過去的火葬場已不可同日而語。無論是館容館貌、設(shè)施設(shè)備,還是服務(wù)理念、職工的精神面貌、工作環(huán)境都得到了大大改觀,我們都為自己能成為一名殯葬職工而深感驕傲。

我們的工作就是送別死者,撫慰生者;讓逝者安息,讓生者滿意。“喪屬至上,服務(wù)第一”是我們的服務(wù)宗旨。我們覺得要安慰喪屬,讓他們在殯儀館辦喪事不感到害怕,就是最大的安慰!要尊重喪屬,實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù),讓他們在殯儀館無論走到哪個角落,都像在家里、在機(jī)關(guān)一樣自在,那就是對他們最大的尊重,就是提供了最大的人性化服務(wù)!要做到這點(diǎn),實(shí)在不容易。我們首先從環(huán)境入手,從改變殯儀館的形象抓起。要徹底改變殯儀館陰森恐怖的形象,就需要投入。大家知道,我館是差額撥款的事業(yè)單位,我們的財政是吃飯財政,怎么辦?館領(lǐng)導(dǎo)通過向重慶爭取,向職工賒借等方式,先后投入近100萬元,拆除了高煙囪,改造了火化車間和骨灰存放堂,購置了兩臺平板火化機(jī)以及殯儀專用車輛,增添了設(shè)施設(shè)備,美化了館內(nèi)環(huán)境。而今,無論白天黑夜,無論走到哪個角落,都不令人膽顫心驚。到殯儀館的,只要別人不講,沒人知道這是火化死人的地方,和一般的機(jī)關(guān)別無二致,人們對殯儀館的評價是“整潔了,變美了,一點(diǎn)都不讓人感到害怕”。

要最大限度地向喪屬提供人性化服務(wù),為喪屬營造一個合諧的服務(wù)環(huán)境,不單是改善館內(nèi)環(huán)境,還要盡可能為喪屬 提供方便,滿足他們的一切合理要求。無論何時何地,只需喪屬一個電話,我們都會為喪屬提供他們需要的服務(wù),讓喪屬傷心而不操心。為此我們開通了服務(wù)電話,安排人員24小時值班,制作了服務(wù)流程圖和服務(wù)指南,上墻公布了各種服務(wù)項(xiàng)目和價格;設(shè)置了專門的喪屬休息室,提供電視、桌椅、茶水和藥品等。增設(shè)了服務(wù)項(xiàng)目,開辦了喪事一條龍服務(wù),推出了各種檔次網(wǎng)的公墓,開設(shè)了殯儀靈車,引進(jìn)了款式新穎,面料高檔的“天堂依”壽衣系列等。為滿足不同層次的喪屬需求,在各個服務(wù)項(xiàng)目上,我們設(shè)置了高、中、低三個檔次供喪屬自行選擇。通過我們的不懈努力,基本實(shí)現(xiàn)了我們對喪屬的承諾,那就是“只需一個電話,一切交給我們來辦”。

我們的服務(wù)對象不僅是生者,還有逝者?!白鹬厥耪撸瑩嵛可摺?,是我們的座右銘。對待逝者,我們懷著“孝子”的心情,接運(yùn)遺體、為他們穿脫裹洗和整容服務(wù)。死者在我們心目中,不再是一具沒有生命的軀殼,而是和我們生者一樣有尊嚴(yán)!讓一具具肢離破碎、面目全非的尸體重現(xiàn)完整,重現(xiàn)安詳平靜,是喪屬的希望,也是我們工作的目的。1996年高壽橋煤礦發(fā)生特大礦難事故,在此次事故中,24條鮮活的生命瞬間告別了深愛他的家人,為給遇難遺體整容縫合,我們加班加點(diǎn),夜以繼日,連續(xù)二十多個小時不曾休息,以至于有的同志在工作現(xiàn)場就睡著了,在我們心中這些遇難礦工就是我們的兄弟、我們的親人,所以我們的同志才能在網(wǎng)他們中間睡得如此踏實(shí)、如此香甜;20xx年,我們在接運(yùn)魚跳電站的一具溺水遺體的過程中,受到當(dāng)?shù)乩习傩兆钄r,不準(zhǔn)遺體通過他們的地界,說是晦氣,怕不安寧,為此我們只能繞道而行,將放著遺體的抬架緊緊綁在身上,涉水過河,爬坡上坎,歷盡辛苦,才將這具在水中已浸泡得腐爛不堪的遺體接運(yùn)回來。盡管在這個過程中,我們的手上打起了血泡,汗水濕透了衣服,可沒有任何人抱怨;20xx年8月,花墳山發(fā)現(xiàn)了一具遺體,身上有三十幾處刀傷,由于天氣炎熱,被發(fā)現(xiàn)時遺體已是高度腐爛,爬滿了蒼蠅和蛆蟲,我們?nèi)讨瘫堑某粑叮崎_壓在遺體身上的大石頭,將遺體接運(yùn)回館,在為遺體整容的過程中,我們帶著三層厚厚的口罩,都不能擋住濃烈的臭味和飛舞的蒼蠅。我們?nèi)匀粷M懷親人般的感情細(xì)心為死者擦洗,穿上嶄新的西服,最終呈現(xiàn)在喪屬面前的是一具神情安祥,沒有異味的遺體,給予了喪屬極大的慰藉;今年4月大觀高速公路料場發(fā)生了一起觸目驚心的車禍,一名年輕女子被一輛幾十噸重的大卡車壓死,被壓得肢離破碎,腦漿四濺,五臟六腑迸出,是我們一點(diǎn)一點(diǎn)地將那些散落在四處的器官撿回來,耐心為遺體進(jìn)行整容縫合技術(shù)處理,終于讓死者以完整的軀體呈現(xiàn)在喪屬面前,撫慰了喪屬的悲痛之情。

在一般人的心中,只有活人才整容,那是高消費(fèi)的代名詞,那是為了留住個人的青春,增添世界的美麗。而我們是給死人整容,也許有人會說,收費(fèi)既不高,意義也不大。但是,請同志們想一想,我們中華民族是一個講究孝道和厚葬的民族,當(dāng)你的親人在事故中死得面目全非,當(dāng)你看見親人的遺容時,他已沒有了 笑容,而且還沒有鼻子、眼睛,甚至頭顱、四肢、軀干,你能接受嗎?這就是我們的工作。在整容的時候,我們把逝者當(dāng)作自己的親人,在老人面前,我們是他們孝道的子女;在小孩面前,我們是深愛他的長輩;在同齡人面前,我們是他們情同手足的兄弟姐妹。我們不僅僅是在工作,而是替喪屬在向他們盡孝,我們愿意成為所有逝者的孝子。

第3篇

1. 我是一名基層黨委書記,“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”對我有什么幫助?

答:一名稱職的基層黨委書記,應(yīng)該對各支部的黨員信息和開展活動情況了如指掌。如果按照傳統(tǒng)的工作模式,需要建立各種各樣的黨員活動信息冊,不但不方便查詢,還要經(jīng)常為準(zhǔn)備匯報材料進(jìn)行數(shù)據(jù)核實(shí)與匯總而煩惱。有了“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”,只要點(diǎn)擊鼠標(biāo),就可以實(shí)時獲取黨員信息和各支部開展活動情況。在需要匯報工作時,可以直接通過“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”的實(shí)時數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總。

2. 我是一名黨支部書記,“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”對我有什么幫助?

答:一名稱職的黨支部書記,應(yīng)該對黨支部開展“”和支部活動的流程胸有成竹,并經(jīng)常向黨委匯報本支部活動的開展情況。如果按照傳統(tǒng)的工作模式,需要查閱黨務(wù)工具書,經(jīng)常去黨委開會匯報情況。有了“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”,只要用鼠標(biāo)點(diǎn)擊相關(guān)工作提示,就會獲得開展“”和支部活動流程,直接將每次活動總結(jié)通過系統(tǒng)提交就可實(shí)現(xiàn)工作匯報。

3. 我對電腦只會進(jìn)行簡單的操作,“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”會不會很復(fù)雜?

答:“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”突出實(shí)用性和易用性,操作簡單。出品方有專門技術(shù)人員上門安裝并指導(dǎo)應(yīng)用。

4. 我們單位黨委下設(shè)十幾個支部,需要幾套“黨務(wù)管理信息系統(tǒng)”?

第4篇

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以理論、江總書記重要思想和黨的xx大精神為指導(dǎo),積極學(xué)生黨員、積極極分子和其他同學(xué)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐重要思想,進(jìn)一步提高廣大同學(xué)的思想政治素質(zhì)和理論知識水平,充分發(fā)揮學(xué)生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,為學(xué)校及系上各項(xiàng)工作的開展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、主要工作

(一)新生工作

做好入校新生的入黨啟蒙教育工作。針對入校新生對入黨程序不甚明了的實(shí)際情況,學(xué)生黨支部將采取以下措施有針對性的開展工作:(9月至10月)

1、召開迎接新生動員大會,要求黨員同志在迎接新生的過程中必須掛牌,在迎接新生的過程中要發(fā)揮先鋒模范作用,起到帶頭作用。

2、安排黨員同志到各班講解黨的基本知識、入黨程序、入黨申請書的寫法及注意事項(xiàng)、遞交程序、地點(diǎn)等,鼓勵新生積極向黨遞交申請書,同時登記遞交申請書同學(xué)花名冊,制定個人檔案。

3、 了解新生政治面貌,統(tǒng)計在高中時參加過黨校培訓(xùn)并結(jié)業(yè)的名單并存檔。

4、在各班安排黨員同志作為以后的聯(lián)絡(luò)員。

5、通過新生中入黨積極分子參加黨校培訓(xùn),進(jìn)一步掌握黨的宗旨、性質(zhì),入黨申請書及思想?yún)R報的書寫規(guī)范,入黨的程序以及怎樣做一名合格的員等。

(二)繼續(xù)開展學(xué)生黨員聯(lián)系入黨積極分子活動,按照“保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的原則,做好我系學(xué)生黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作。

1、 以學(xué)生黨支部為單位,各支部書記負(fù)責(zé)并指導(dǎo)該支部成員的工作,黨支部成員擔(dān)任其聯(lián)系班級的入黨積極分子的入黨聯(lián)系人和培養(yǎng)人,負(fù)責(zé)收集整理該班級的入黨積極分子及重點(diǎn)培養(yǎng)對象的入黨材料。

2、明確各支部及具體入黨聯(lián)系人對重點(diǎn)培養(yǎng)對象的考察內(nèi)容,主要包括學(xué)生本人的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)及綜合能力。黨支部每月召開一次生活會,每名黨員都要結(jié)合自己的工作實(shí)際,開展批評與自我批評,找出努力的方向。

3、建立每周一次黨支部書記例會。其主要目的是加強(qiáng)黨支部之間的聯(lián)系,交流本周的工作經(jīng)驗(yàn)。

4、每月召開一次生活會,各聯(lián)系黨員在會上將重點(diǎn)培養(yǎng)對象的名單、發(fā)展計劃及其在培養(yǎng)過程的表現(xiàn),及時提交支部會議討論。通過每月的匯總,支部也能及時的了解入黨積極分子的動態(tài),聽取各黨支部書記的意見,并及時安排下個月的活動。

5、建立思想?yún)R報反饋組。在支部工作中,支部在本學(xué)期建立入黨積極分子思想?yún)R報反饋小組,定期閱讀思想?yún)R報,并針對提出的問題采用書面形式或面談形式與入黨積極分子進(jìn)行交流、溝通。

(三)加強(qiáng)現(xiàn)有學(xué)生黨員的教育管理

1、間周召開一次生活會,開展批評與自我批評,及時學(xué)習(xí)黨的重要文件。現(xiàn)擬定若干主題活動如下:

(1)深入學(xué)習(xí)黨的xx大精神和精神,加強(qiáng)思想建設(shè),全面提高學(xué)生黨員的思想認(rèn)識和理論修養(yǎng)。

(2)討論:學(xué)生黨員如何落實(shí)重要思想。

(3)學(xué)生黨員觀看具有教育意義的記錄片。

2、通過各種活動加強(qiáng)學(xué)生黨員的教育管理

(1)在學(xué)生黨員內(nèi)部開展讀毛選、學(xué)鄧論,評選優(yōu)秀讀書筆記活動。

(2)在學(xué)生黨員內(nèi)部開展黨的知識競賽活動。

(3)在學(xué)生黨員內(nèi)部開展我為評估做貢獻(xiàn)演講比賽活動。

(4)開展xxxx紀(jì)念活動。

(5)開展每月一次的“黨員奉獻(xiàn)日”活動和“最佳黨日”活動。

(6)開展學(xué)生黨員先鋒工程和形象工程活動。成立學(xué)生黨員先鋒工程活動小組,開展學(xué)生黨員聯(lián)系新生寢室和黨員“一幫一”和“一幫多”活動。

3、在系網(wǎng)頁增設(shè)宣傳欄,宣傳黨的思想,宣傳學(xué)生黨支部的先進(jìn)事跡,教育現(xiàn)有學(xué)生黨員和入黨積極分子。

第5篇

團(tuán)支部目標(biāo)管理制度

一、嚴(yán)格依照團(tuán)的組織制度工作

1、 建立團(tuán)支部檔案;

2、管理好上級團(tuán)委下發(fā)的各類文件;

3、 做好團(tuán)支部會議記錄;

4、做好各團(tuán)干、團(tuán)員參加上級團(tuán)委的會議記錄;

5、 制定和管理本支部年、季、月工作計劃、工作總結(jié);

6、 做好年終評比材料;

7、 做好團(tuán)委、支部宣傳稿件;

8、 做團(tuán)支部團(tuán)員花名冊,青年統(tǒng)計報表;

9、 團(tuán)員發(fā)展對象要有記錄、團(tuán)員要有總結(jié)考察材料;

10、做好雙推工作;

11、 團(tuán)費(fèi)收繳記錄;

12、團(tuán)員證保存;

13、團(tuán)支部活動考核記錄;

14、對團(tuán)干部、團(tuán)員、青工的思想狀況了解情況;

15、對照上級團(tuán)委、本團(tuán)支部計劃工作開展情況說明;

16、做好自我檢查,自我批評工作;

17、要有團(tuán)員、青工的建議和意見;

18、 設(shè)立團(tuán)員注冊、專長、特長、思想狀況、完成生產(chǎn)任務(wù)、考勤工時方面;

19、收集信息資料,以及宣傳員的稿件,團(tuán)員、青工的征文稿、小論文、工作總結(jié);

20、設(shè)獎評欄,由公司團(tuán)委檢查后對團(tuán)支部工作的講評筆錄。

二、建立和健全團(tuán)支部檔案管理制度

三、按照民主集中制的原則開展工作

1、 加強(qiáng)民主集中制,嚴(yán)格按照民主集中制的原則開展工作;

2、 團(tuán)員個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級組織服從上級組織;

3、發(fā)揚(yáng)民主,防止個人專斷和極端民主化,協(xié)調(diào)團(tuán)干之間關(guān)系;

4、 責(zé)任明確,分工要清楚;

5、民主選舉,優(yōu)秀評議工作;

6、由全體團(tuán)員民主選舉產(chǎn)生候選人,經(jīng)上級委員會審議通過;

四、依照團(tuán)章制定選舉辦法

1、一切責(zé)任制制度,均要求符合團(tuán)章的要求;

2、 嚴(yán)格按照本制度執(zhí)行;

3、 服從公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),服從黨支部分配。

五、實(shí)行共青團(tuán)工作責(zé)任制

1、團(tuán)委工作制度

(1)對全公司團(tuán)的工作正確領(lǐng)導(dǎo);

(2) 根據(jù)上級團(tuán)委、公司黨委的要求制定工作計劃、組織實(shí)施;

(3)定期組織會議,過好團(tuán)組織生活;

(4) 宣傳教育團(tuán)員、青年提高專業(yè)技術(shù)水平,增強(qiáng)思想政治覺悟;

(5) 組織開展各項(xiàng)文體娛樂、生產(chǎn)競賽、知識比賽等活動;

(6) 加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè),做好團(tuán)建建設(shè)、思想建設(shè),作風(fēng)建設(shè);

(7) 建立健全團(tuán)組織各項(xiàng)規(guī)章制度;

(8) 定期召開團(tuán)組織會議,做好組織安排;

(9) 按照團(tuán)章做好日常團(tuán)組織工作;

(10) 完成上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù);

(11)定期向上級團(tuán)委和公司黨委匯報工作;

(12)發(fā)揮團(tuán)組織作用,配合其它部門協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。

2、團(tuán)干部的工作責(zé)任制

A、團(tuán)支部書記責(zé)任制

(1) 團(tuán)支部書記是支委會中的核心人物,對委員會的工作全面協(xié)調(diào)負(fù)責(zé);

(2)參加支部書記例會,傳達(dá)黨和上級團(tuán)委的決議和指示。

(3)向黨支部和上級團(tuán)委匯報工作、反映情況;

(4)定期召開支委和支部大會,根據(jù)上級團(tuán)委和黨委指示,制定支部計劃,督促支委會決議的執(zhí)行情況;

(5)在團(tuán)支部大會上匯報團(tuán)的工作,組織過組織生活;

(6)掌握本支部團(tuán)員青年思想工作和學(xué)習(xí)情況;

(7)協(xié)調(diào)支委間的聯(lián)系,督促和幫助工作;

(8)關(guān)心團(tuán)員青年生活;

(9)組織好青年志愿者隊(duì)伍;

(10)做好義務(wù)勞動,希望工程活動的工作;

(11)反映團(tuán)員青年的困難,從生活上服務(wù)于青年,維護(hù)青年的利益;

B、組織委員責(zé)任制

(1)組織委員做好團(tuán)員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系,編制團(tuán)員青年花名冊以及統(tǒng)計報表;

(2)了解團(tuán)員工作和思想,發(fā)展新團(tuán)員,過組織生活工作,做教育思想工作;

(3)做好團(tuán)費(fèi)的收繳,管理上交工作;

(4)完成領(lǐng)導(dǎo)的布置的臨時任務(wù);

(5)組織學(xué)科學(xué),增長專業(yè)知識,提高專業(yè)技能;

(6)配合有關(guān)部門督促團(tuán)員青年完成生產(chǎn)任務(wù);

(7)開展各種生活競賽活動和義務(wù)勞動;

C、宣傳委員責(zé)任制

(1)組織和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行政治思想,黨的方針政策的學(xué)習(xí)教育;

(2)認(rèn)真做好傳達(dá)、宣傳、落實(shí)團(tuán)委的指示、決議等;

(3)開展各項(xiàng)工作的宣傳鼓動工作,利用各種傳播媒介,做好宣傳工作,建立宣傳網(wǎng);

(4)反映團(tuán)員、青年思想情況和要求;

(5)進(jìn)行團(tuán)課學(xué)習(xí)和教育,抓好團(tuán)風(fēng)建設(shè);

(6)積極組織團(tuán)員青年開展各種文體娛樂活動;

(7)積極開展各種學(xué)習(xí)活動;

(8)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動積極分子;

(9)與團(tuán)支委其他成員共同開展各類生產(chǎn)競賽活動;

3、 團(tuán)委會例會制度

(1)每月一次團(tuán)委會議,主要學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)組織的決議、指示等,研究制定本月、本年工作計劃,以及實(shí)施措施等。

(2)每月召開一次團(tuán)員大會,總結(jié)上月的工作,布置當(dāng)月的工作,討論上級團(tuán)委的決定、指示等,選舉支委會,討論接收新團(tuán)員,對團(tuán)員的處分和獎勵,以及重大活動的安排等。

(3)每季度召開一次團(tuán)員、青年座談會,傾聽他們的建議和要求,適應(yīng)團(tuán)員、青年思想工作情況的變化,及時調(diào)整和改進(jìn)工作,不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式,努力提高工作水平。

(4)每季度召開一次民主生活會,檢查各支委執(zhí)行團(tuán)支部決議的情況,開展批評和自我批評。

(5)每季度上一次團(tuán)課,并且要有書面提綱。

同樣適用團(tuán)支部工作會議制度

4、團(tuán)委工作檢查監(jiān)督制度

每季度團(tuán)支部之間都要進(jìn)行無記名相互評比打分,并提出建設(shè)性的改進(jìn)、提高建議和措施,并做記錄存檔。

5、獎懲制度

公司團(tuán)委授予的"先進(jìn)團(tuán)支部"、"優(yōu)秀青年班組"等,相當(dāng)于公司級先進(jìn)集體,公司團(tuán)委授予的"優(yōu)秀團(tuán)干部"、"優(yōu)秀團(tuán)員"、"優(yōu)秀青年"等,相當(dāng)于公司級"先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者",享受同等待遇,按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎勵

年終,若團(tuán)支部工作不合格,黨支部將扣減

六、按照《團(tuán)員證管理暫行條例》進(jìn)行團(tuán)員登記管理

團(tuán)員證是團(tuán)員政治身份公開的、法定的證明。實(shí)行團(tuán)員證制度,有助于加強(qiáng)團(tuán)員與團(tuán)組織之間的聯(lián)系,建立起科學(xué)的團(tuán)員管理機(jī)制;有助于啟發(fā)團(tuán)員意識,督促和保障團(tuán)員履行義務(wù),行使民主權(quán)利,有助于加強(qiáng)團(tuán)組織之間的聯(lián)系協(xié)作,促進(jìn)團(tuán)的工作社會化。

要求:

團(tuán)支部要向每個領(lǐng)證的團(tuán)員講授團(tuán)員證的意義,讓團(tuán)員明確團(tuán)員證的主要功能:(主要)

1、證明團(tuán)中政治身份;

2、轉(zhuǎn)接團(tuán)中組織關(guān)系;

3、方便團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)活動;

4、記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎勵;

5、進(jìn)行團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊;

6、作為團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)民主選舉和表決的資格證明;

7、作為團(tuán)員超齡離團(tuán)后的永久紀(jì)念。

在了解了團(tuán)員證制度的基本內(nèi)容后,教育團(tuán)員要知證、愛證。同時,團(tuán)支部要隨時給新發(fā)展的團(tuán)員及新進(jìn)廠的團(tuán)員及時辦理團(tuán)員證手續(xù),登記造冊,并注意做好年度團(tuán)籍注冊工作。

七、制定工作目標(biāo)責(zé)任制

各支部都要根據(jù)公司總的要求,結(jié)合實(shí)際情況,制定工作目標(biāo)責(zé)任,并做為月、季、年終考核的重要依據(jù)

八、一切制度、條例符合全公司總的要求

九、團(tuán)費(fèi)收繳情況制度

1、嚴(yán)格按照目標(biāo)管理辦法收繳團(tuán)費(fèi)1.00元/月;

2、多繳者不限,每月收繳一次,團(tuán)員向各支部組織交納,團(tuán)員支部每季度向公司團(tuán)委交納一次,務(wù)必在當(dāng)月30日前;

3、團(tuán)費(fèi)妥善保管,不得挪為他用;

4、團(tuán)支部活動經(jīng)費(fèi)可自行籌措,各子(分)公司承擔(dān),以及公司團(tuán)委撥付等;

5、活動經(jīng)費(fèi)使用原則:嚴(yán)格按照節(jié)約原則使用;

6、各團(tuán)支部做好憑證工作,由公司團(tuán)委核實(shí)檢查活動經(jīng)費(fèi)使用;

7、團(tuán)費(fèi)收繳各支部設(shè)立明細(xì)記錄本。

十、發(fā)展團(tuán)員制度

1、堅(jiān)持保質(zhì)保量,嚴(yán)格按照《團(tuán)章》要求發(fā)展團(tuán)員;

2、團(tuán)支部要有計劃,確定發(fā)展對象,擬定發(fā)展日期;

3、要有一定考查期,一般為三個月,必須經(jīng)團(tuán)支部大會通過,黨支部批準(zhǔn),報公司團(tuán)委審批,方可成為團(tuán)員;

4、定期做先進(jìn)青工,新團(tuán)員的思想工作,了解青工團(tuán)員思想工作;

5、組織先進(jìn)青工參加支部團(tuán)員大會,過團(tuán)組織生活;

6、進(jìn)行思想文化教育,提高青工、新團(tuán)員文化素質(zhì)和政治覺悟 ;

7、幫助青工,新團(tuán)員發(fā)現(xiàn)問題解決困難;

8、堅(jiān)持成熟一個,發(fā)展一個;

9、協(xié)調(diào)好老團(tuán)員和新團(tuán)員的工作。

十一、堅(jiān)持報告、請示工作制度

1、工作計劃,工作報告及時上報公司團(tuán)委、黨支部;

2、下發(fā)文件、通知、總結(jié)及時匯報黨支部;

3、評選入團(tuán)志愿書、先進(jìn)材料、離團(tuán)、活動報告、改選等重要材料,需經(jīng)黨支部書記審批才可上報;

4、團(tuán)內(nèi)重大事件、重大問題及時上報公司團(tuán)委;

5、開展活動組織會議做到請示黨支部書記,主要領(lǐng)導(dǎo)、公司團(tuán)委;

6、決議、通知、會議內(nèi)容及時傳達(dá)給團(tuán)支委,必要的召開團(tuán)員會議通知給團(tuán)員以及全體青工;

7、匯總團(tuán)員、青工的建議、意見及時向公司團(tuán)委反映;

8、及時匯報反映團(tuán)員生活工作、生產(chǎn)方面困難;

9、發(fā)揚(yáng)民主,聯(lián)系青工,認(rèn)真做好各方面生產(chǎn)工作;

十二、責(zé)任權(quán)力管理制度

1、責(zé)任管理安排不分職權(quán)大小,合理分配;

2、一切管理聽從主管部門負(fù)責(zé)人;

3、各種解決不了的矛盾,問題提交上級主管部門負(fù)責(zé)解決。

考 核 制 度

1、以公司團(tuán)委工作計劃,支部工作計劃為標(biāo)準(zhǔn),按團(tuán)委所考核條例嚴(yán)格考核;

2、季度考核,月份考核,嚴(yán)格按考核細(xì)則進(jìn)行;

3、考核成績是評定先進(jìn)集體、團(tuán)員、團(tuán)干部的主要依據(jù),并給予榮譽(yù)獎勵;

4、對不能嚴(yán)格按照要求去做的支部予以通報批評;

5、團(tuán)干部考核辦法和標(biāo)準(zhǔn),以支作情況和個人工作情況為依據(jù);

6、各子(分)公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、評價為整體評定一部分;

7、目標(biāo)管理考核細(xì)致。

8、目標(biāo)管理考核細(xì)則

A、團(tuán)支部組織建設(shè)制度

(1)支委會健全,分工明確,班子團(tuán)結(jié),很好發(fā)揮團(tuán)干部作用;

(2)團(tuán)干部工作積極,能夠認(rèn)真按期完成上級交給任務(wù);

(3)支部工作有計劃,有安排,有總結(jié),季度、月份有講評;

(4)支部工作年計劃,月計劃能夠長期貫徹執(zhí)行;

(5)重大問題有決議,可解決有行之有效的辦法;

(6)支部工作有計劃、總結(jié),以公司團(tuán)委工作計劃、總結(jié)為依據(jù),結(jié)合本單位工作特點(diǎn)、實(shí)際情況制定;

(7)符合基本要求的方可實(shí)施;

(8)每月至少一次團(tuán)組織學(xué)習(xí)召開支部會議;

(9)要求有記錄,專人保管;

(10)過團(tuán)組織生活,出勤不低于50%;

(11)思想教育宣傳,做好思想工作;

(12)季度向公司團(tuán)委交書面匯報,年底交全年工作總結(jié);

(13)匯報問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn);

(14)團(tuán)委月份檢查,季度評比;

(15)支部評議,由黨支部書記、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評議打分;

(16)結(jié)合本單位工作特點(diǎn),獨(dú)立開展共青團(tuán)工作;

(17)配合單位黨支部、工會,積極帶領(lǐng)團(tuán)員青年完成目標(biāo)任務(wù);

(18)為單位創(chuàng)效排憂解難,協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好宣傳工作;

(19)進(jìn)行義務(wù)勞動,打掃環(huán)境衛(wèi)生;

(20)做好安全文明工作,發(fā)揮團(tuán)員先鋒模范作用;

(21)確定文明生產(chǎn)科(室),開展生產(chǎn)勞動競賽活動;

(22)確立好安全文明生產(chǎn)監(jiān)督崗;

(23)組織開展"雙增雙節(jié)"自籌創(chuàng)收活動;

(24)以團(tuán)干為中心,結(jié)合生產(chǎn),建立QC小組,質(zhì)量監(jiān)督崗,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);

(25)進(jìn)行崗位培訓(xùn),做好安全、技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作;

(26)發(fā)揮技術(shù)才能,進(jìn)行技術(shù)改造工作;

(27)發(fā)揮技術(shù)才能,進(jìn)行技術(shù)改造工作,

(28)了解團(tuán)員思想狀態(tài),工作情況;

(29)具有創(chuàng)新開展工作

(30)成立青年志愿者

(31)積極配合公司團(tuán)委工作;

(32)嚴(yán)格按照公司團(tuán)委計劃要求組織開展團(tuán)的工作;

(33)準(zhǔn)時參加公司團(tuán)委召開的各類會議;

(34)積極想辦法提建議;

(35)按時上繳團(tuán)費(fèi),團(tuán)費(fèi)交納足額;

(36)積極參加公司團(tuán)委組織開展的各類活動(每次活動);

(37)按時完成公司團(tuán)委臨時布置的工作任務(wù);

(38)經(jīng)常向廠團(tuán)委匯報團(tuán)員青年思想狀態(tài),反映實(shí)際困難和問題;

(39)與其他組織工作部門協(xié)調(diào)開展活動。

B、文體娛樂活動

(1)有文體娛樂活動年月計劃(在廠團(tuán)委計劃);

(2)有計劃、有組織開展喜聞樂見的文體活動;

(3)與其他支部部門聯(lián)合舉辦活動;

(4)舉辦游園、知識小競賽、聯(lián)歡晚會、座談會、討論會及棋類、牌類比賽等活動;

C、宣傳教育:

(1)每月至少向公司編撰的《信息通報》交二篇稿件;

(2)每個月必須過團(tuán)組織生活,進(jìn)行形勢教育宣傳;

(3)通過各種形式的板報、宣傳稿、小組學(xué)習(xí),現(xiàn)場檢查指導(dǎo)等方面,進(jìn)行安全文明生產(chǎn)方面教育宣傳。

(4)嚴(yán)肅廠紀(jì)團(tuán)規(guī),緊抓團(tuán)的工作作風(fēng)建設(shè);

(5)開展民族團(tuán)結(jié)教育工作;

(6)進(jìn)行文化補(bǔ)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、道德的教育;

(7)加強(qiáng)組織建設(shè)做好發(fā)展團(tuán)員、推優(yōu)工作;

(9)能夠定期進(jìn)行思想教育、引導(dǎo);

D、團(tuán)支部、團(tuán)干部考核標(biāo)準(zhǔn):

考 核 辦 法

1、主觀積極性占30%;

2、符合要求認(rèn)真及時占10%;

3、協(xié)調(diào)配合占10%;

4、有明確教育意義占10%;

5、受車間領(lǐng)導(dǎo)肯定占10%;

6、工作方法合理占10%;

7、富有創(chuàng)新占10%;

8、工作突出活動多占10%;

按照《團(tuán)章》對團(tuán)支部的要求考核

依照年終評優(yōu)評比條件考核

按團(tuán)支部工作細(xì)則進(jìn)行單項(xiàng)評定

由單位領(lǐng)導(dǎo)評比打分

有其他團(tuán)支部打分評比

團(tuán)支部考核細(xì)則:

一、年初認(rèn)真計劃,年終有總結(jié),全年可落實(shí)。

二、思想教育工作做的好。

三、團(tuán)組織建設(shè)搞的好。

四、團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)方面抓好的。

五、生產(chǎn)方面有特點(diǎn),能體現(xiàn)單位優(yōu)勢。

六、支部各項(xiàng)活動有新意,意義深,反映好。

七、民族團(tuán)結(jié)工作尤為突出。

八、積極組織團(tuán)干、團(tuán)員、青年協(xié)助團(tuán)委。

第6篇

分析評議階段工作匯報

(2007年3月28日)

黨委按照區(qū)委區(qū)政府關(guān)于黨員先進(jìn)性教育工作部署,認(rèn)真扎實(shí)地抓好先進(jìn)性教育各階段工作。從3月14日開始,黨委先進(jìn)性教育工作已轉(zhuǎn)入分析評議階段(至4月15日結(jié)束)?,F(xiàn)將開展分析評議階段工作情況匯報如下:

一、認(rèn)真部署分析評議階段工作

XX在黨委先進(jìn)性教育總體工作方案的基礎(chǔ)上,根據(jù)區(qū)先進(jìn)辦《關(guān)于做好第一批先進(jìn)性教育活動分析評議階段工作的實(shí)施意見》要求,結(jié)合行業(yè)工作實(shí)際,制訂出《XXXX黨委先進(jìn)性教育分析評議階段工作實(shí)施意見》,提出具體工作要求并以文件形式下發(fā)各黨支部,要求各支部認(rèn)真按要求完成各項(xiàng)“規(guī)定動作”,扎實(shí)穩(wěn)妥地開展本階段的各項(xiàng)工作,即區(qū)先進(jìn)辦提出的:廣泛征求意見;深入開展談心活動;撰寫黨性分析材料;開好專題組織生活會、民主生活會;提出評議意見;反饋評議意見;通報評議情況等“七個環(huán)節(jié)”。同時,黨委提出先進(jìn)性教育活動要同日常工作結(jié)合起來,使先進(jìn)性教育與業(yè)務(wù)發(fā)展互相促進(jìn)。XX黨委制訂了《分析評議階段日程安排表》,規(guī)定了黨委與各支部開展活動時間、內(nèi)容以及參加人員等,下發(fā)各支部遵照執(zhí)行。目前,根據(jù)日程安排,黨委和各支部已基本完成征求意見與談心二個環(huán)節(jié)。

二、廣泛征求各方面意見

XX黨委與各支部注重多形式、多渠道、廣泛地征求黨員、群眾及社會各屆的意見。主要方法方式是:1、以“請上來”形式集中開會討論。如,3月16日黨委召開各黨委委員、支部書記參加的征求意見會;3月19--22日各支部分別召開各層次征求意見會。逐級討論征求各屆對本單位及班子成員的意見與建議。2、“走下去”征求部分員工、客戶對加強(qiáng)和改進(jìn)XXX工作的意見與建議。3、發(fā)放《征求意見表》征求黨員、群眾意見。黨委制訂并下發(fā)《黨員評議表》,分發(fā)至每名黨員人手一份,全轄共發(fā)出226份。黨委向黨員和群眾發(fā)出《XX黨委征求意見表》,由黨員和群眾無記名向聯(lián)社黨委提意見。全轄共發(fā)570多份。各支部還向本支部黨員發(fā)放《對黨支部和其他黨員意見建議表》。收集本支部黨員的意見與建議。全轄共發(fā)出226份。收集到的意見與建議由各黨支部收集匯總后,將其中有建設(shè)性的建議、以及存在突出問題向聯(lián)社反饋。4、開辟專欄,全體員工可通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng),向黨委和班子成員建言獻(xiàn)策,直接溝通交流。5、各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立監(jiān)督欄與監(jiān)督箱、公布投訴電話,接受客戶及社會公開監(jiān)督。XX強(qiáng)調(diào),雖然先進(jìn)性教育的征求意見環(huán)節(jié)安排在3月22日前完成,但不斷改進(jìn)服務(wù)的要求不變。設(shè)立監(jiān)督電話、接受客戶監(jiān)督要形成制度,通過向辦公室來函或通過網(wǎng)絡(luò)向及班子建言獻(xiàn)策這一措施將長期存在。

三、深入開展談心活動

在談心活動這個環(huán)節(jié),黨委是聯(lián)系業(yè)務(wù)工作實(shí)際,多層次、多樣化的開展進(jìn)行。形式有:1、“一對多”,如在黨委會、支部會議,以及各部門的業(yè)務(wù)工作會議上,與各單位領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常通報先進(jìn)性教育工作的有關(guān)內(nèi)容和最新工作進(jìn)展。有同志說,這一段時間是“逢會必講”先進(jìn)性教育,從中可見黨委和各黨支部對先進(jìn)性教育的重視。2、“多對多”與“一對一”。一是兄弟社之間、單位同事之間經(jīng)?;ハ嘟涣鳒贤ǎ页鰡栴}、共同促進(jìn)。如3月25日,XX召開了黨委委員和黨支部書記、機(jī)關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加的會議,請各支部書記就各支部教你怎樣開展先進(jìn)性教育工作暢談經(jīng)驗(yàn)做法。二是各級分管領(lǐng)導(dǎo)對被分管的同志,特別是被分管的部門(崗位)負(fù)責(zé)人,經(jīng)常性如何做到既談業(yè)務(wù)也談思想,經(jīng)常性地掌握員工思想動態(tài)。3、結(jié)合業(yè)務(wù)工作專題研討會開展談心活動。3月份中旬,聯(lián)社根據(jù)今年業(yè)務(wù)進(jìn)展,由各位黨委委員分別帶隊(duì),分片到各基層單位組織召開業(yè)務(wù)工作的專題研討會。各黨支部書記結(jié)合各地實(shí)際,討論分析業(yè)務(wù)工作進(jìn)度。同時,就XXX教你怎樣在工作中體現(xiàn)XX行業(yè)工作先進(jìn)性等開展討論,就教你怎樣增強(qiáng)服務(wù)功能,更好地將扶持地“三農(nóng)”發(fā)展,將加XXX作為體現(xiàn)改革成果等進(jìn)行討論。各單位也在相互溝通中到互相借鑒經(jīng)驗(yàn),啟迪工作思路。

四、找出本單位及班子存在的突出問題

通過認(rèn)真開展征求意見與談心活動這二個環(huán)節(jié)的工作,經(jīng)整理、綜合各方意見,本單位及班子存在的突出問題主要有如下三點(diǎn):

一是在當(dāng)前改革形勢下,教你怎樣加強(qiáng)與地方黨、政部門的溝通聯(lián)系,更好地取得黨政部門支持的力度還不夠,需進(jìn)一步努力。應(yīng)加強(qiáng)宣傳力度、提高對“三農(nóng)”工作重視,進(jìn)一步支持農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展,為農(nóng)村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。二是XXX在同業(yè)中的市場份額占比不多,特別是對市場份額占比不多,嚴(yán)重制約著更好地支持“三農(nóng)”工作的開展。三是資產(chǎn)質(zhì)量不高。

另,談心活動中存在的問題:主要是各單位之間,領(lǐng)導(dǎo)與分管部門之間、同事與同事之間,多有談心但少有談心記錄,這一點(diǎn)要進(jìn)一步完善與改進(jìn)。

第7篇

一、學(xué)習(xí)計劃安排的合理全面。

在群眾路線教育實(shí)踐活動進(jìn)入學(xué)習(xí)宣傳階段,殘聯(lián)擴(kuò)大了活動范圍,要求全體干部職工全部參與教育活動,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《區(qū)殘聯(lián)科協(xié)聯(lián)合黨支部黨的群眾路線教育實(shí)踐活動實(shí)施方案》和開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)文件,并組織全體黨員、干部集中觀看了《蘇聯(lián)20年祭》。黨支部書記何德富上了以《黨的群眾路線的形成過程》為主題的黨課,并進(jìn)行了2場的專題討論,全體干部職工參加了黨課學(xué)習(xí)和專題討論。同時,黨員積極參加了區(qū)委組織的學(xué)習(xí)匯報會和先進(jìn)事跡報告會。黨支部書記何德富帶領(lǐng)全體干部職工開展了3個夜學(xué)和3個周日學(xué)習(xí)活動,活動發(fā)放學(xué)習(xí)資料16冊。要求每個黨員和干部職工與個人自學(xué)的方式相結(jié)合,自學(xué)時間不少于兩個半天(8小時),全體干部職工都必須撰寫心得體會,黨員要撰寫不少于5篇的心得體會,一般干部職工撰寫不少于3篇的心得體會。

二、對照標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真查擺問題。

黨支部書記何德富帶頭查擺問題,帶頭開展了批評和自我批評;班子成員進(jìn)行深刻的自我批評和誠懇的相互批評。深入開展“三個正確對待”教育,引導(dǎo)干部黨員自覺做到正確對待組織、正確對待他人、正確對待自己。認(rèn)真組織“回頭看”,進(jìn)一步聚焦反對“”、“四查四治”,深化聽取意見工作,切實(shí)找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“”方面存在的突出問題。

三、深入開展談心談話。

區(qū)殘聯(lián)科協(xié)班子主要負(fù)責(zé)同志何德富與班子成員逐一談心,班子成員之間也互相談心。深入溝通思想、交換意見、達(dá)成共識,切實(shí)把矛盾和問題化解在會前。在談話流程上,何德富同志主動約談、自己先談。在談話內(nèi)容上,堅(jiān)持“三談三不談”:談?wù)嫘膶?shí)意的話、具體實(shí)在的話、提醒幫助的話,不談不著邊際的話、模棱兩可的話、恭維贊美的話,避免簡單以研究工作代替談心談話。談心談話保證時間,并做好談心談話記錄。

四、認(rèn)真撰寫對照檢查材料。

區(qū)殘聯(lián)科協(xié)班子成員都要根據(jù)群眾意見對照為民務(wù)實(shí)清廉要求,結(jié)合本職工作,認(rèn)真進(jìn)行對照檢查和自我剖析,重點(diǎn)查找存在的問題,剖析思想根源和深層次原因,形成對照檢查材料。班子成員的對照檢查材料字?jǐn)?shù)不少于5000字,并送黨支部書記審閱。一般干部職工的對照材料不限字?jǐn)?shù),由部門負(fù)責(zé)人審閱。對聯(lián)系實(shí)際不夠、問題找得不準(zhǔn)、剖析根源不深不透、整改方向和措施不明確的,要責(zé)其認(rèn)真修改。