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服裝專業(yè)教學(xué)范文

時(shí)間:2023-02-03 19:57:30

序論:在您撰寫服裝專業(yè)教學(xué)時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

服裝專業(yè)教學(xué)

第1篇

關(guān)鍵詞:模擬企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)體會(huì)

服裝實(shí)習(xí)是服裝專業(yè)教學(xué)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),也是培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力的直接有效手段。學(xué)生通過服裝專業(yè)實(shí)習(xí),一方面將所學(xué)的服裝專業(yè)理論知識(shí)應(yīng)用到指導(dǎo)實(shí)踐制作的方法檢驗(yàn)之中。另一方面可以掌握服裝專業(yè)制作工藝,服裝生產(chǎn)工藝的基本分析方法和基本制作過程的技能。

一、實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的前提

服裝專業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)的培養(yǎng)人才目標(biāo)是企業(yè)生產(chǎn)的第一線工人,培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該既有理論又會(huì)操作的體力勞動(dòng)與腦力勞動(dòng)相結(jié)合的勞動(dòng)者,因此,在制訂教學(xué)計(jì)劃和實(shí)施教學(xué)安排時(shí),必須做到聯(lián)系實(shí)際,特別是聯(lián)系人才市場及企業(yè)、用人單位當(dāng)前和今后發(fā)展實(shí)際,按企業(yè)對(duì)人才需求規(guī)格“量身定做”適用人才,學(xué)校才會(huì)有生源,才會(huì)有發(fā)展。近幾年,隨著整個(gè)就業(yè)市場日趨成熟,社會(huì)、企業(yè)對(duì)人才實(shí)際操作能力的要求不斷提高,學(xué)校教學(xué)滯后性,教育與企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際的嚴(yán)重脫節(jié),學(xué)校應(yīng)怎樣培養(yǎng)社會(huì)、企業(yè)適用人才是值得深思和迫切解決的問題。校領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚,通過走出去,組織教師到企業(yè)、公司用人單位,摸清企業(yè)人才需求現(xiàn)狀,了解企業(yè)對(duì)人才業(yè)務(wù)要求及今后發(fā)展趨勢等情況。通過請(qǐng)進(jìn)來,把社會(huì)、企業(yè)用人單位的專家請(qǐng)進(jìn)來,參與學(xué)校的專業(yè)教學(xué)大綱、計(jì)劃、專業(yè)課程設(shè)置,教學(xué)安排修訂和改革出謀劃策。提出了“校企聯(lián)姻”聯(lián)合辦學(xué)的先進(jìn)思想,改革服裝專業(yè)傳統(tǒng)消耗性實(shí)習(xí)為模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)。

二、實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的必要性

服裝企業(yè)屬勞動(dòng)密集型企業(yè),在現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,人員流動(dòng)性很大,員工結(jié)構(gòu)多層次,崗位不同,使用人才的要求不一樣。根據(jù)對(duì)一些服裝企業(yè)走訪調(diào)查中了解到:服裝企業(yè)招聘員工,一般崗位工人,貼上一張廣告,就可以找到大量熟練生產(chǎn)工人,對(duì)于技術(shù)、管理工種,一方面重視文化,技術(shù)職業(yè)技能資格,強(qiáng)調(diào)動(dòng)手能力,另一方面又必須具有熟悉企業(yè)運(yùn)作管理,與人溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,強(qiáng)調(diào)綜合素質(zhì)。以往傳統(tǒng)的服裝專業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)是“師傅帶徒弟式”的單裁單制,強(qiáng)調(diào)個(gè)體全能,忽略團(tuán)體和諧協(xié)作。因此,學(xué)校教育與企業(yè)管理運(yùn)作,生產(chǎn)一線之間的隔閡充分暴露出來。服裝企業(yè)迫切需要業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、熟悉企業(yè)運(yùn)作和實(shí)際生產(chǎn)操作的一線管理技術(shù)工人,而不是一線生產(chǎn)工人。要熟悉企業(yè)運(yùn)作就必須進(jìn)行實(shí)際而有系統(tǒng)訓(xùn)練,如果把服裝專業(yè)實(shí)習(xí)安排到企業(yè)中進(jìn)行,參加現(xiàn)場實(shí)習(xí),有很多困難和現(xiàn)實(shí)問題。這樣,在學(xué)校教學(xué)安排中,服裝專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)顯得很必要。

三、實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的目的

服裝動(dòng)手能力是通過服裝動(dòng)手制作訓(xùn)練來實(shí)現(xiàn),動(dòng)手能力強(qiáng)弱同學(xué)生的悟性及提供一定量的訓(xùn)練積累有關(guān)。熟悉企業(yè)運(yùn)作通過模擬企業(yè)生產(chǎn)性方式教學(xué),提供大訓(xùn)練量機(jī)會(huì),使學(xué)生的動(dòng)手能力有很大的鍛煉和提高。提供模擬企業(yè)化生產(chǎn)方式機(jī)會(huì),使理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)生既動(dòng)手又動(dòng)腦,不僅會(huì)制作,還懂管理,分工協(xié)調(diào),增強(qiáng)發(fā)展后勁。引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用服裝專業(yè)理論指導(dǎo)服裝生產(chǎn)實(shí)踐,在實(shí)踐中鞏固、深化,使學(xué)生綜合素質(zhì)實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展,和諧發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展,既滿足學(xué)生動(dòng)手能力提高,專業(yè)知識(shí)積累,適應(yīng)社會(huì)企業(yè)就業(yè),又滿足學(xué)生在企業(yè)中得到發(fā)展及將來個(gè)人自身提高。

四、實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)

經(jīng)過兩年多實(shí)施生產(chǎn)性實(shí)習(xí)教學(xué),其中06/07年度第二學(xué)期,05服制班安排到臨沂迪尚服裝廠進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí),開辟了生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的先例。通過實(shí)習(xí),學(xué)生品嘗了生活的艱辛,開寬了視野,熟悉了企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作,提高了動(dòng)手能力,增加了人生經(jīng)驗(yàn),帶回了很多企業(yè)技術(shù)和信息,該班綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力較強(qiáng),畢業(yè)后很受企業(yè)歡迎。他們現(xiàn)在大多都成了企業(yè)的管理和技術(shù)骨干。實(shí)踐證明,生產(chǎn)性實(shí)習(xí)對(duì)提高學(xué)生綜合能力與人才質(zhì)量具有積極作用。由于現(xiàn)實(shí)情況,企業(yè)是搞生產(chǎn)的,講究經(jīng)濟(jì)效益,接待學(xué)生進(jìn)場搞實(shí)習(xí),占用了企業(yè)的人力、物力和空間、設(shè)備等資源,給企業(yè)造成很多不便,同時(shí)對(duì)學(xué)校理論教學(xué)安排和學(xué)生理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生一定影響,學(xué)校從長遠(yuǎn)、全面發(fā)展考慮,適當(dāng)安排一些高年級(jí)服裝班在辦學(xué)基地進(jìn)行模擬企業(yè)化生產(chǎn)性校服流水線生產(chǎn)實(shí)習(xí)。

管理是通過實(shí)際參與企業(yè)流水線作業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐中獲得,實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的幾個(gè)方面體會(huì):

(1)實(shí)習(xí)前必須做好學(xué)生思想和實(shí)習(xí)計(jì)劃安排落實(shí)工作。

學(xué)生思想工作和實(shí)習(xí)計(jì)劃落實(shí)是實(shí)習(xí)順利進(jìn)行的保證。學(xué)生往往對(duì)安排生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的教學(xué)改革,思想上不理解,認(rèn)為學(xué)校在利用他們免費(fèi)進(jìn)行校服服生產(chǎn),認(rèn)為生產(chǎn)實(shí)習(xí)任務(wù)及工作繁重、壓力大、辛苦等,曾經(jīng)有個(gè)別班級(jí)正是因?yàn)樗枷牍ぷ鳑]做好,怕吃苦,拒絕生產(chǎn)實(shí)習(xí),嚴(yán)重影響了生產(chǎn)性實(shí)習(xí)進(jìn)度。通過學(xué)生思想工作及實(shí)習(xí)計(jì)劃落實(shí),將實(shí)習(xí)目的、意義、任務(wù)、內(nèi)容、過程交待清楚,學(xué)校的苦心得到學(xué)生的理解,轉(zhuǎn)變觀念認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,都能認(rèn)真對(duì)待實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)計(jì)劃完成的較為理想。

(2)要求教師必須認(rèn)真做好實(shí)習(xí)準(zhǔn)備與教學(xué)過程組織工作。

教師實(shí)習(xí)準(zhǔn)備充分,教學(xué)過程組織科學(xué)合理是維持教學(xué)秩序穩(wěn)定和生產(chǎn)節(jié)奏順利的保證。教師把模擬企業(yè)從生產(chǎn)技術(shù)設(shè)備、裁剪、縫制、整理等工序各階段、環(huán)節(jié)過程,包括人員的安排、設(shè)備配備等進(jìn)行全面準(zhǔn)備。把企業(yè)流水線生產(chǎn)的定員,縫制工藝流程方案制定、工序合理傳遞等進(jìn)行組織安排,使學(xué)生目標(biāo)明確、有針對(duì)性,生產(chǎn)實(shí)習(xí)才能有條理地進(jìn)行,不會(huì)亂成一團(tuán)。

(3)要求教師必須在教學(xué)過程中做好示范工作

示范操作是直觀性教學(xué)形式,也是實(shí)習(xí)教學(xué)的重要的教學(xué)方法和重要步驟,它能使學(xué)生具體生動(dòng)、直接地感受所學(xué)的技能和技巧。在實(shí)習(xí)中把運(yùn)作步驟交待清楚,由于學(xué)生剛接觸到生產(chǎn)實(shí)習(xí),比較生疏,教師指導(dǎo)時(shí)應(yīng)把步驟說明,必須注意的問題,重點(diǎn)掌握的技巧,必須避免可能出現(xiàn)影響產(chǎn)品質(zhì)量的錯(cuò)誤操作。

(4)要求教師必須做好巡回檢查指導(dǎo)工作

巡回指導(dǎo)是教師在對(duì)實(shí)習(xí)講解與示范的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生的實(shí)習(xí)組織在生產(chǎn)過程中有計(jì)劃、有目的、有準(zhǔn)備地對(duì)學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)情況作全面檢查和指導(dǎo),檢查學(xué)生執(zhí)行產(chǎn)品工藝技術(shù)規(guī)定情況和指導(dǎo)半成品量控制的執(zhí)行情況,使學(xué)生心中有數(shù),很好地控制生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)節(jié)奏,并及時(shí)糾正不合格產(chǎn)品。避免出現(xiàn)大量返工現(xiàn)象,造成學(xué)生煩躁,影響實(shí)習(xí)情緒。

(5)要求教師必須組織學(xué)生做好每階段實(shí)習(xí)情況總結(jié)

總結(jié)是對(duì)工作情況肯定與否定的認(rèn)識(shí)過程,在完成一個(gè)階段實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)后,及時(shí)組織學(xué)生進(jìn)行總結(jié),表揚(yáng)工作成績,表揚(yáng)實(shí)習(xí)中成績突出的學(xué)生,使學(xué)生有成就感,指出缺點(diǎn)與不足,形成一種趕先進(jìn)的學(xué)習(xí)氣氛,教師平時(shí)全面具體、準(zhǔn)確地掌握學(xué)生實(shí)習(xí)情況,出現(xiàn)問題,及時(shí)分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。引導(dǎo)學(xué)生在生產(chǎn)中嚴(yán)格按流水線生產(chǎn)工序、工藝路線、工序傳遞、生產(chǎn)形式選擇,合理組織生產(chǎn),總結(jié)提高生產(chǎn)效率的經(jīng)驗(yàn)。

五、實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的思考

實(shí)施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實(shí)習(xí)以來,出成績、有經(jīng)驗(yàn),也發(fā)現(xiàn)存在不少問題。

第2篇

針對(duì)上述現(xiàn)象,我就不得不反思我的服裝專業(yè)教學(xué)。因此,寫下來與大家共同探討。

1、教學(xué)內(nèi)容陳舊

服裝結(jié)構(gòu)制圖的教材由于受到時(shí)間性、靈活性、地區(qū)性的限制,目前,我校服裝專業(yè)結(jié)構(gòu)制圖教材所采用的款式陳舊,例如書上的襯衫款式基本已經(jīng)不太出現(xiàn)在生活中,衣長偏長,胸圍放松量偏大,對(duì)學(xué)生來說,只能起到入門作用,學(xué)好基本款式后在實(shí)際操作中實(shí)用性不大。眾所周知,服裝業(yè)是發(fā)展最為迅速的行業(yè),永遠(yuǎn)走在時(shí)尚的前列,服裝的款式千變?nèi)f化,新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝不斷涌現(xiàn)――從這個(gè)意義上說服裝專業(yè)教材的編寫也許永遠(yuǎn)跟不上服裝行業(yè)發(fā)展的步伐,但如果以此為借口,不去主動(dòng)靠近、貼合服裝行業(yè)的實(shí)際生產(chǎn),實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容過于陳舊,就會(huì)使我們的學(xué)生“學(xué)無所用”,也會(huì)使他們失去學(xué)習(xí)的興趣和積極性。

2、教學(xué)過程重理論,輕實(shí)踐

服裝專業(yè)的特性決定了服裝專業(yè)的教師不但要有一定的理論水平,還要有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。服裝專業(yè)制圖教學(xué)還沒有從傳統(tǒng)教學(xué)模式的束縛中突破出來,先“弄懂”再“學(xué)會(huì)”的教學(xué)過程根深蒂固,即使師生都已經(jīng)明確“實(shí)踐”在專業(yè)學(xué)習(xí)中的重要性,但外化在教學(xué)過程中的仍然糾纏在“弄懂為什么”這一要求中,糾纏在知識(shí)和技能教學(xué)的堆積中,擺脫不了“重理論,輕實(shí)踐”的固有模式。這一點(diǎn)也可以在教學(xué)結(jié)果中得到證明。從目前服裝企業(yè)招聘的現(xiàn)狀來看,企業(yè)對(duì)中初級(jí)制板技術(shù)人員的需求量相當(dāng)大,尤其希望中初級(jí)制板技術(shù)人員進(jìn)入企業(yè)后能夠很快適應(yīng)實(shí)際生產(chǎn)。但即使是出自于服裝專業(yè)的學(xué)生,其專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際能力卻也不能盡如人意,特別是在打板、放碼等實(shí)用性的技術(shù)方面,能適應(yīng)服裝企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)需要的人才極少……這與我國服裝專業(yè)教育著重于“紙上談兵”的教學(xué)思路和專業(yè)教師沒有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)過程重理論輕實(shí)踐有著直接的關(guān)系。

3、教學(xué)手段落后

傳統(tǒng)的服裝專業(yè)教學(xué)模式是以教師為中心的教授式教學(xué),在學(xué)習(xí)過程中學(xué)生一直處于被動(dòng)接受的狀態(tài),教師是課堂的主宰。例如:在服裝結(jié)構(gòu)制圖課中,其教學(xué)方法表現(xiàn)為,教師依據(jù)教材中的內(nèi)容利用粉筆和直尺在黑板上畫一步,學(xué)生使用鉛筆和三角板在筆記本上跟著畫一步。這樣的教學(xué)方法很費(fèi)時(shí),教學(xué)效果也比較低。因?yàn)榻處煯嬕徊?,學(xué)生跟一步,就存在教師畫的時(shí)候?qū)W生等,學(xué)生畫的時(shí)候教師等的問題,一節(jié)課下來只能畫一小部分,光男西服的結(jié)構(gòu)制圖就需要四到五個(gè)課時(shí)才能完成。另外,教師畫在黑板上的制圖,由于有許多線條和標(biāo)注,有些部位不容易看清楚,學(xué)生在模仿時(shí)往往會(huì)出現(xiàn)各種各樣的誤差。再說,服裝制圖是二維的,而成衣是三維的,畫在黑板上的結(jié)構(gòu)制圖是靜態(tài)的,要在黑板上演示出二維的制圖向三維的成衣的轉(zhuǎn)變過程是不可能的,于是學(xué)生在制圖課中只是純粹的模仿制圖,換句話說,只是為了制圖而制圖,對(duì)制圖的目的和意義是不理解的。

由此我們可以看出,傳統(tǒng)的服裝專業(yè)教學(xué)模式忽視了學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,忽視了學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的內(nèi)在心理的發(fā)展和變化,因此在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力方面存在許多缺陷。

4、與行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系不夠穩(wěn)定,與社會(huì)、產(chǎn)業(yè)脫離

由于受我國傳統(tǒng)歷史文化的影響,教育,即使是與行業(yè)、企業(yè)緊密聯(lián)系著的教育,也缺乏主動(dòng)與行業(yè)、企業(yè)聯(lián)合的意識(shí)和能力――缺乏以“出口”牽動(dòng)“進(jìn)口”,以“出口”調(diào)節(jié)“生產(chǎn)”的觀念,缺乏主動(dòng)調(diào)整自己去適應(yīng)社會(huì)需要、企業(yè)需要的經(jīng)驗(yàn),這往往導(dǎo)致了服裝專業(yè)教育的“閉門造車”,畢業(yè)生無法滿足企業(yè)的實(shí)際需要。專業(yè)與行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)合不夠穩(wěn)定,直接導(dǎo)致了這樣一種尷尬局面,一方面服裝企業(yè)招收不到需要的、足夠的中等專業(yè)技術(shù)人才,另一方面有些學(xué)習(xí)了三年專業(yè)技能的服裝專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)入服裝企業(yè)后仍然無法適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際需要。

具體到服裝結(jié)構(gòu)制圖教學(xué)中,我們常常發(fā)現(xiàn)我們的教學(xué)無論是內(nèi)容還是形式,與行業(yè)、企業(yè)的實(shí)際有明顯的脫節(jié),舉個(gè)例子來說,平時(shí)我們?cè)谥茍D教學(xué)中大都畫的是1:5的小圖,而實(shí)際企業(yè)中用到的都是1:1的大圖,這樣制小圖的實(shí)際意義就打了一定的折扣,還有我們教學(xué)中進(jìn)行每一種基本款式大都只停留在款式上,而之后制版排料的過程練習(xí)的少之甚少,而在企業(yè)中后面的幾個(gè)過程往往是實(shí)際的應(yīng)用。

總之,現(xiàn)今服裝結(jié)構(gòu)制圖的教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段比較陳舊,由此造成的后果是學(xué)生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力較弱,遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展、企業(yè)發(fā)展、專業(yè)發(fā)展對(duì)服裝專業(yè)技術(shù)人才的要求。

針對(duì)這樣的現(xiàn)狀,我們服裝結(jié)構(gòu)制圖教學(xué)的改革迫在眉睫,必須及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,樹立開放型的教學(xué)理念,推進(jìn)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的變革,縮小學(xué)校教學(xué)與企業(yè)需求的距離,真正促進(jìn)學(xué)生實(shí)踐技能、專業(yè)素質(zhì)的形成。

第3篇

關(guān)鍵詞:服裝設(shè)計(jì);改革創(chuàng)新;現(xiàn)代服裝

當(dāng)前,隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的全面轉(zhuǎn)型,傳統(tǒng)服裝產(chǎn)業(yè)由改革開放初期以來的勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)向技術(shù)密集型和資金密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展,做出自己的品牌和質(zhì)量是現(xiàn)在服裝產(chǎn)業(yè)競爭的最重要環(huán)節(jié)。服裝產(chǎn)業(yè)的新變化對(duì)專業(yè)技術(shù)型人才的需求無疑會(huì)增加,給承載著培養(yǎng)高技能專業(yè)人才的技工教育學(xué)校帶來較為有利的發(fā)展機(jī)遇,特別服裝專業(yè)的教學(xué)與發(fā)展。

1 我國服裝行業(yè)與技工學(xué)校服裝教育的現(xiàn)狀

培養(yǎng)適應(yīng)服裝行業(yè)需求的具有實(shí)踐能力、創(chuàng)新精神的應(yīng)用型服裝專業(yè)技術(shù)人才是技工學(xué)校服裝專業(yè)教育的主要培養(yǎng)目標(biāo)。目前,我國服裝業(yè)已形成了完整的工業(yè)體系,各類成衣產(chǎn)品生產(chǎn)齊全,種類繁多,成衣的生產(chǎn)制造水平,已接近了國際的先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。但品牌缺乏國際認(rèn)知度,產(chǎn)品的競爭力較弱,品牌的附加值極低,產(chǎn)品缺乏必要的企劃方案及連貫的品牌定位,現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式尚未形成。加入世貿(mào)后,在經(jīng)濟(jì)趨于全球化的大環(huán)境下,我國服裝的出口量也會(huì)逐漸增大,有利于貿(mào)易與品牌經(jīng)營為一體的企業(yè)形成和發(fā)展。國外先進(jìn)的管理模式,高科技的生產(chǎn)設(shè)備,先進(jìn)的工藝技術(shù)及營銷手段的進(jìn)入與滲透,必將使我國服裝專業(yè)人才的需求向多元化、崗位化發(fā)展;以此推動(dòng)服裝業(yè)在企劃、設(shè)計(jì)、工藝、管理、營銷等環(huán)節(jié)上與國際接軌的步伐,提高品牌的國際市場競爭力。

2 技工學(xué)校服裝專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀

1、學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不夠。在國家政策的影響下,技工教育雖然越來越被重視,但從實(shí)際來看,選擇進(jìn)入技工學(xué)校的學(xué)生大多數(shù)是在初中階段學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)能力弱和學(xué)習(xí)習(xí)慣不太好的學(xué)生,他們中的大多數(shù)因?yàn)橹锌贾形幕n成績沒有達(dá)到普通高中分?jǐn)?shù)線而選擇進(jìn)入技工院校,并不是發(fā)自內(nèi)心喜歡而選擇,意味著他們學(xué)習(xí)積極性不夠。

2、教學(xué)過程重理論,輕實(shí)踐。服裝專業(yè)的特性決定了服裝專業(yè)的教師不但要有一定的理論水平,還要有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。服裝專業(yè)制圖教學(xué)還沒有從傳統(tǒng)教學(xué)模式的束縛中突破出來,先“弄懂”再“學(xué)會(huì)”的教學(xué)過程根深蒂固,即使師生都已經(jīng)明確“實(shí)踐”在專業(yè)學(xué)習(xí)中的重要性,但外化在教學(xué)過程中的仍然糾纏在“弄懂為什么”這一要求中,糾纏在知識(shí)和技能教學(xué)的堆積中,擺脫不了“重理論,輕實(shí)踐”的固有模式。

3、教學(xué)理念滯后。當(dāng)今社會(huì)被稱為信息時(shí)代,社會(huì)發(fā)展速度很快,每一項(xiàng)事物的更新速度都很快,服裝產(chǎn)業(yè)也是如此。服裝產(chǎn)業(yè)的發(fā)展就與社會(huì)潮流和發(fā)展趨勢聯(lián)系密切,而且?guī)в屑竟?jié)性,新技術(shù)的應(yīng)用和更新?lián)Q代的速度很快。這就意味著學(xué)校教學(xué)過程中必須從社會(huì)發(fā)展實(shí)際出發(fā)。但是從實(shí)際來看,很多學(xué)校教學(xué)缺乏和市場發(fā)展的聯(lián)系,沒有主動(dòng)關(guān)注的意識(shí),教師缺乏主動(dòng)求知?jiǎng)恿?,所以教師教的?nèi)容和實(shí)際工作中需要的技能技巧存在一定距離,學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)效性下降。

4、與行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系不夠穩(wěn)定,與社會(huì)、產(chǎn)業(yè)脫離。由于受我國傳統(tǒng)歷史文化的影響,教育,即使是與行業(yè)、企業(yè)緊密系著的教育,也缺乏主動(dòng)與行業(yè)、企業(yè)聯(lián)合的意識(shí)和能力――缺乏以“出口”牽動(dòng)“進(jìn)口”,以“出口”調(diào)節(jié)“生產(chǎn)”的觀念,缺乏主動(dòng)調(diào)整自己去適應(yīng)社會(huì)需要、企業(yè)需要的經(jīng)驗(yàn),這往往導(dǎo)致了服裝專業(yè)教育的“閉門造車”,畢業(yè)生無法滿足企業(yè)的實(shí)際需要。專業(yè)與行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)合不夠穩(wěn)定,直接導(dǎo)致了這樣一種尷尬局面,一方面服裝企業(yè)招收不到需要的、足夠的專業(yè)技術(shù)人才,另一方面有些學(xué)習(xí)了幾年專業(yè)技能的服裝專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)入服裝企業(yè)后仍然無法適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際需要。

3 服裝教學(xué)改革的措施

1、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。首先,制定教師的教學(xué)工作規(guī)范,明確教學(xué)崗位職責(zé)。制定各種調(diào)動(dòng)教師工作積極性的政策和措施,激勵(lì)教學(xué)第一線的教師嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、認(rèn)真執(zhí)教、從嚴(yán)治教。其次,教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),不僅應(yīng)具有厚實(shí)的專業(yè)知識(shí)、廣博的文化素養(yǎng)和較高的學(xué)術(shù)水平,同時(shí)教師還應(yīng)具備較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),教師的職業(yè)道德直接關(guān)系著育人的質(zhì)量,必須本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,客觀地評(píng)價(jià)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,使教學(xué)質(zhì)量得到全面提高。

2、重視實(shí)踐教學(xué),提高動(dòng)手操作能力。社會(huì)和企業(yè)對(duì)服裝專業(yè)畢業(yè)生的動(dòng)手操作能力要求很高。因此,從實(shí)際需要出發(fā),理論、實(shí)踐一體化,讓學(xué)生在邊學(xué)邊練過程中掌握方法和技能。我們必須在學(xué)校教學(xué)活動(dòng)中多提供給他們實(shí)踐的機(jī)會(huì),建立完善的教學(xué)設(shè)施設(shè)備,不斷改善辦學(xué)條件,完善教學(xué)設(shè)施,建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的工藝實(shí)習(xí)室。另外,企業(yè)實(shí)習(xí)是實(shí)踐教學(xué)的重要組成部分,要加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)的聯(lián)合,建立校外實(shí)習(xí)基地,采取多種途徑給學(xué)生創(chuàng)造參加實(shí)訓(xùn)的有利條件,既能真正鍛煉學(xué)生的技能,又能使學(xué)生真正了解社會(huì)的需求,針對(duì)性地為自己走向社會(huì)提前做好準(zhǔn)備。

3、更新教學(xué)理念,調(diào)整教學(xué)方法?,F(xiàn)在教學(xué)理論強(qiáng)調(diào)既要關(guān)注教材,更要關(guān)注學(xué)生。技工教育有其特殊性,那就是面向社會(huì)需求進(jìn)行教學(xué)。因此,服裝專業(yè)教師在教學(xué)過程中要樹立“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向”的教學(xué)思想,教學(xué)要結(jié)合服裝行業(yè)和市場發(fā)展趨勢,使服裝教學(xué)內(nèi)容更貼近市場、行業(yè)的需求。結(jié)合需求對(duì)教學(xué)模式做出相應(yīng)調(diào)整,使教學(xué)模式更有針對(duì)性,同時(shí)根據(jù)具體教學(xué)內(nèi)容選擇相應(yīng)的教學(xué)方法或者綜合交叉利用各種教學(xué)方法,全方位激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

4、培養(yǎng)學(xué)生思維的靈活性和求異性。在設(shè)計(jì)練習(xí)時(shí),要結(jié)合生活實(shí)際,創(chuàng)設(shè)問題情境,選擇一些有特點(diǎn)的服裝,引導(dǎo)學(xué)生多思巧做。老師在教學(xué)中如果經(jīng)常激勵(lì)、誘導(dǎo)學(xué)生用巧妙的方法去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,學(xué)生的創(chuàng)造性思維就能得到激發(fā),創(chuàng)新能力就能得到培養(yǎng),就能使學(xué)生遇到問題時(shí),從各個(gè)角度,用不同方法去探索和解決。

5、專業(yè)再選擇工程的創(chuàng)建。市場經(jīng)濟(jì)證明,要在激烈的服裝市場立于不敗之地,產(chǎn)品的技術(shù)含量、價(jià)格定位有著舉足輕重的作用。如何提高產(chǎn)品的技術(shù)附加值,提高工作效率,降低產(chǎn)品價(jià)格?于是相應(yīng)產(chǎn)生了分工精細(xì)、各施其責(zé)的局面。學(xué)生的精力和時(shí)間是有限的,如將課程設(shè)置按模塊式的教學(xué)模式,分為專業(yè)基礎(chǔ)模塊、專業(yè)理論模塊、專業(yè)技能模塊。在統(tǒng)一修完專業(yè)基礎(chǔ)模塊的課程內(nèi)容后,根據(jù)自身的特長及優(yōu)勢再選擇專業(yè)不同方向的學(xué)習(xí)內(nèi)容。有了專業(yè)的再選擇與學(xué)習(xí),畢業(yè)生中專業(yè)層次與形式能進(jìn)一步多樣化,大大提高就業(yè)率。

先進(jìn)的教學(xué)改革是學(xué)校辦學(xué)理念的重要組成部分。沒有科學(xué)、先進(jìn)的理念指導(dǎo)教育教學(xué)實(shí)踐,就會(huì)出現(xiàn)無序、盲目、低效的教學(xué)模式甚至僵死的教學(xué)模式,就難以形成生動(dòng)活潑、富有成效的教育教學(xué)改革局面。教學(xué)改革的過程就是整體設(shè)計(jì),分布實(shí)施,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),營造氛圍,突出重點(diǎn),全面推進(jìn),將教育研究與辦學(xué)實(shí)踐有效結(jié)合起來的過程,以素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育為主題,不斷更新教學(xué)改革思想,創(chuàng)新教學(xué)理念。

參考文獻(xiàn)

[1]柴偉民.談服裝一體化教學(xué)[M].中國教育報(bào),2007,1.

第4篇

一、服裝行業(yè)對(duì)人才的需求現(xiàn)狀(企業(yè)需求)

服裝產(chǎn)業(yè)是一個(gè)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),中國加入WTO后,服裝行業(yè)得到了空前發(fā)展。一方面,大量的新生企業(yè)對(duì)服裝熟練工人的需求激增,出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面;同時(shí),隨著服裝企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,企業(yè)管理水平、技術(shù)水平不斷提高,對(duì)人才的需求也呈現(xiàn)多層次、多形式的特點(diǎn),尤其是對(duì)技術(shù)拔尖、動(dòng)手能力強(qiáng)的高素質(zhì)人才的需求增長是一個(gè)新的趨勢;另外,隨著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國內(nèi)市場空前繁榮,大量的服裝商場、專賣店、連鎖店,需要大量的服裝促銷、銷售人才,這是服裝人才需求的一個(gè)新的格局,對(duì)中等服裝職業(yè)學(xué)校而言,是一個(gè)非常廣闊的生存空間。

二、深入市場,使教學(xué)和企業(yè)緊密接軌

顧名思義,職業(yè)教育是給予學(xué)生從事某種職業(yè)所需要的知識(shí)和技能,以就業(yè)、轉(zhuǎn)換職業(yè)或提高勞動(dòng)者的職業(yè)技術(shù)水平為目的的教育。職業(yè)教育的這一特點(diǎn),決定了它與整個(gè)社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展有著密不可分的關(guān)系。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,企業(yè)迫切希望職業(yè)學(xué)校能培養(yǎng)出大批高素質(zhì)的實(shí)用型人才來充實(shí)自己的職工隊(duì)伍。為此,如何把學(xué)校的教學(xué)與企業(yè)對(duì)人才的需求緊密接軌才是專業(yè)生存、發(fā)展的關(guān)鍵。

1.服裝學(xué)校要加強(qiáng)與企業(yè)之間的合作

(1)校企結(jié)合。為企業(yè)輸送合格人才,必須去了解當(dāng)?shù)胤b企業(yè)對(duì)人才需求的方向,了解企業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢,進(jìn)一步加強(qiáng)校企的聯(lián)合辦學(xué)。為及時(shí)協(xié)調(diào)學(xué)校與企業(yè)的關(guān)系,學(xué)校與企業(yè)要安排專業(yè)人士對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理,學(xué)校與企業(yè)定期會(huì)晤磋商,學(xué)校組織進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),企業(yè)派專業(yè)技術(shù)人員來校兼課,學(xué)校派專業(yè)教師深入企業(yè)實(shí)踐,這樣培養(yǎng)方向明確,才能切實(shí)培養(yǎng)為自己所用的專業(yè)人才。學(xué)生在校系統(tǒng)學(xué)習(xí)后,就完全可以以企業(yè)熟練員工的水準(zhǔn)真正踏上工作崗位,發(fā)揮各自的作用。校企的聯(lián)合辦學(xué),按企業(yè)需求方向開展專業(yè)教學(xué),才能實(shí)現(xiàn)最直接、最有效的人才培養(yǎng)。

(2)“訂單教育”。職業(yè)教育的一個(gè)重要特征就是與行業(yè)需要、行業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)緊密結(jié)合。學(xué)校要以“面向市場經(jīng)濟(jì),面向勞動(dòng)就業(yè)”為辦學(xué)宗旨,實(shí)行訂單制教學(xué)模式,按照企業(yè)的要求定向培養(yǎng)人才,企業(yè)則在學(xué)生畢業(yè)后招收相應(yīng)的畢業(yè)生到各自的工作崗位。

2.加強(qiáng)教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),改善教學(xué)設(shè)施設(shè)備

服裝專業(yè)有其獨(dú)特的專業(yè)化要求,實(shí)踐性強(qiáng)是最基本、最突出的特點(diǎn),特別是職校學(xué)生就業(yè)率主要靠得益于技能優(yōu)勢。與大學(xué)生、研究生比,技校畢業(yè)生的理論基礎(chǔ)知識(shí)肯定要差,但是若學(xué)生技術(shù)基礎(chǔ)堅(jiān)定、動(dòng)手能力強(qiáng)的話,到企業(yè)后馬上就可以到生產(chǎn)線上獨(dú)立操作,這樣才會(huì)深受企業(yè)歡迎。因此要突出動(dòng)手操作技能的培養(yǎng),確保為企業(yè)輸送高素質(zhì)的人才。

學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該為企業(yè)直接所用,但是有些學(xué)生到企業(yè)后連一些常用設(shè)備都不會(huì)使用,甚至于連設(shè)備名稱都不知道,這也是中職服裝專業(yè)教學(xué)中的一個(gè)現(xiàn)狀――教學(xué)設(shè)備相對(duì)落后。職業(yè)學(xué)校要直接為企業(yè)服務(wù),應(yīng)該與企業(yè)保持密切的聯(lián)系,行業(yè)發(fā)展動(dòng)向是學(xué)校教學(xué)發(fā)展的一個(gè)重要組成部分,想要在服務(wù)上能與企業(yè)接軌,在設(shè)備的配備方面也應(yīng)該等同于企業(yè),乃至領(lǐng)先于企業(yè)。

3.提高專業(yè)實(shí)踐課教學(xué)質(zhì)量

職業(yè)學(xué)校的定位是培養(yǎng)技術(shù)人才,而實(shí)踐課對(duì)培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用型專門人才、提高學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力具有特殊作用,是職業(yè)教育的重要教學(xué)環(huán)節(jié)。因此,實(shí)踐課要從培養(yǎng)動(dòng)手能力出發(fā),把課堂講授與實(shí)踐操作充分結(jié)合起來,教學(xué)中要注重實(shí)例分析、技巧的應(yīng)用。服裝專業(yè)實(shí)踐課主要是學(xué)生在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)踐操作。教師在演示實(shí)踐中可先分步操作,再連貫操作,邊操作邊說明原理,要讓學(xué)生看得見、聽得明。要把理論與實(shí)踐充分結(jié)合起來,通過實(shí)例的分析和技巧的應(yīng)用,可以收到較好的教育教學(xué)效果。

4.加強(qiáng)師資的培養(yǎng),提高教師的專業(yè)技能

第5篇

關(guān)鍵詞: 中職教育 服裝與設(shè)計(jì)

當(dāng)前,隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的全面轉(zhuǎn)型,傳統(tǒng)服裝產(chǎn)業(yè)由改革開放初期以來的勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)向技術(shù)密集型和資金密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展,做出自己的品牌和質(zhì)量是現(xiàn)在服裝產(chǎn)業(yè)競爭的最重要環(huán)節(jié)。服裝產(chǎn)業(yè)的新變化對(duì)專業(yè)技術(shù)型人才的需求無疑會(huì)增加,給承載著培養(yǎng)初等、中等專業(yè)人才的中等職業(yè)教育學(xué)校帶來較為有利的發(fā)展機(jī)遇,特別服裝專業(yè)的教學(xué)與發(fā)展。下面筆者就當(dāng)前中等職業(yè)學(xué)校服裝專業(yè)教學(xué)中的狀況進(jìn)行探討。

一、中職學(xué)校服裝專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀

為了真正尊重學(xué)生的實(shí)際和切實(shí)有效地改變因?yàn)楦咝U(kuò)招帶來的就業(yè)壓力,國家鼓勵(lì)學(xué)生在中考后實(shí)現(xiàn)第一步分流,鼓勵(lì)大力發(fā)展職業(yè)教育中的中等職業(yè)教育。這樣一方面能使那些在初中階段學(xué)習(xí)中存在困難和對(duì)繼續(xù)讀高中興趣不大的學(xué)生在學(xué)習(xí)中有一定選擇,另一方面滿足國家對(duì)專業(yè)人才的需求。中等職業(yè)學(xué)校本身是為國家培養(yǎng)具有一定技能的初、中級(jí)專業(yè)技能型人才,也就是常說的“具有綜合職業(yè)能力,在生產(chǎn)、服務(wù)、技術(shù)和管理第一線工作的高素質(zhì)勞動(dòng)者和中初級(jí)專門人才”,以滿足當(dāng)前制造業(yè)對(duì)技能型人才的需求。但是,從現(xiàn)實(shí)來看,中等職業(yè)教育目前存在一些問題使其發(fā)展不樂觀。

1.學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不夠

在國家政策的影響下,中等職業(yè)教育雖然越來越被重視,但從實(shí)際來看,選擇進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生大多數(shù)是在初中階段學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)能力弱和學(xué)習(xí)習(xí)慣不太好的學(xué)生,他們中的大多數(shù)因?yàn)橹锌贾形幕n成績沒有達(dá)到普通高中分?jǐn)?shù)線而選擇進(jìn)入中職院校,并不是發(fā)自內(nèi)心喜歡而選擇,意味著他們學(xué)習(xí)積極性不夠。從服裝專業(yè)來看,女孩子居多,按道理來講她們應(yīng)該是喜歡的,但實(shí)際上大多數(shù)學(xué)生不知道自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)是什么,也沒有努力方向,甚至個(gè)別學(xué)生認(rèn)為前途渺茫,從上學(xué)伊始就進(jìn)入“混日子”狀態(tài)。學(xué)生沒有積極性,嚴(yán)重影響教師教學(xué)效果。

2.教學(xué)理念滯后

當(dāng)今社會(huì)被稱為信息時(shí)代,社會(huì)發(fā)展速度很快,每一項(xiàng)事物的更新速度都很快,服裝產(chǎn)業(yè)也是如此。服裝產(chǎn)業(yè)的發(fā)展就與社會(huì)潮流和發(fā)展趨勢聯(lián)系密切,而且?guī)в屑竟?jié)性,新技術(shù)的應(yīng)用和更新?lián)Q代的速度很快。這就意味著學(xué)校教學(xué)過程中必須從社會(huì)發(fā)展實(shí)際出發(fā)。但是從實(shí)際來看,很多學(xué)校教學(xué)缺乏和市場發(fā)展的聯(lián)系,沒有主動(dòng)關(guān)注的意識(shí),教師缺乏主動(dòng)求知?jiǎng)恿?,所以教師教的?nèi)容和實(shí)際工作中需要的技能技巧存在一定距離,學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)效性下降。

3.實(shí)踐環(huán)節(jié)不夠重視

中職學(xué)校的學(xué)生畢業(yè)后大多數(shù)直接走上工作崗位,不僅需要掌握一定的理論知識(shí),更需要具備一定的實(shí)踐能力,也就是在新的工作崗位上能很快上手。但是實(shí)際教學(xué)中,很多學(xué)校多采用課程式教學(xué),以理論教學(xué)為主,這樣的教學(xué)模式和當(dāng)前綜合性人才需求是差距較大的,特別是熱門的服裝管理和服裝營銷方面涉及的內(nèi)容不多,無疑影響教學(xué)的實(shí)效性。

二、現(xiàn)代服裝專業(yè)教學(xué)發(fā)展方向

衣食住行是與廣大人民群眾生活密切相關(guān)的,也是競爭相對(duì)激烈的行業(yè),服裝業(yè)更是如此。特別電商產(chǎn)業(yè)的興起給服裝業(yè)的生產(chǎn)帶來更殘酷的競爭現(xiàn)實(shí),給服裝產(chǎn)業(yè)的發(fā)展帶來更大挑戰(zhàn)。中職服裝專業(yè)作為給社會(huì)培養(yǎng)一定專業(yè)型技能人才的基地,必須立足于當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí),針對(duì)社會(huì)和市場需求調(diào)整學(xué)校教學(xué),進(jìn)而為社會(huì)培養(yǎng)更多合格人才。

1.更新教學(xué)理念,調(diào)整教學(xué)方法。

現(xiàn)在教學(xué)理論強(qiáng)調(diào)既要關(guān)注教材,更要關(guān)注學(xué)生。中職教育有其特殊性,那就是面向社會(huì)需求進(jìn)行教學(xué)。因此,服裝專業(yè)教師在教學(xué)過程中要樹立“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向”的教學(xué)思想,教學(xué)要結(jié)合服裝行業(yè)和市場發(fā)展趨勢,使服裝教學(xué)內(nèi)容更貼近市場、行業(yè)的需求。結(jié)合需求對(duì)教學(xué)模式做出相應(yīng)調(diào)整,使教學(xué)模式更有針對(duì)性,同時(shí)根據(jù)具體教學(xué)內(nèi)容選擇相應(yīng)的教學(xué)方法或者綜合交叉利用各種教學(xué)方法,全方位激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

2.采用現(xiàn)代化教學(xué)手段輔助教學(xué)。

信息時(shí)代的到來,改變社會(huì)生活的同時(shí)給學(xué)校教育教學(xué)工作帶來很大幫助,特別各種現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施開始大量應(yīng)用到教學(xué)中,如多媒體信息技術(shù)的應(yīng)用,采用文字、圖片、視頻、動(dòng)畫等多種途徑向?qū)W生呈現(xiàn)所學(xué)內(nèi)容,使抽象的知識(shí)變得具體,能使單一的知識(shí)變得豐富,使復(fù)雜、煩瑣的知識(shí)變得簡單。這樣使教學(xué)既直觀形象,又操作方便,學(xué)生很容易掌握,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)服裝專業(yè)的興趣,改變課堂教學(xué)方式,使學(xué)生變被動(dòng)接受為主動(dòng)學(xué)習(xí),加深對(duì)實(shí)際教學(xué)內(nèi)容的理解和掌握,提高教學(xué)效率。

3.因材施教,關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異。

教育是一項(xiàng)育人工程,其對(duì)象的最大特點(diǎn)就是個(gè)體差異性,所以學(xué)校不應(yīng)該成為一種模式產(chǎn)品的流水線,而要結(jié)合學(xué)生實(shí)際需求進(jìn)行針對(duì)性培養(yǎng)進(jìn)而成為育人成才基地,這才是最好的職業(yè)教育。所以教師要關(guān)注學(xué)生個(gè)體的差異,給予不同層次學(xué)生分層次學(xué)習(xí)和實(shí)踐,給他們制定不同目標(biāo),逐步引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)有效地學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)成績。

4.重視實(shí)踐教學(xué),提高動(dòng)手操作能力。

第6篇

關(guān)鍵詞:服裝專業(yè)教學(xué)改革

職業(yè)教育肩負(fù)著為企業(yè)培養(yǎng)具備新知識(shí),掌握熟練操作技能的中高級(jí)技術(shù)工人的光榮使命。社會(huì)學(xué)家曾這樣定義:中國究竟能提供什么樣的勞動(dòng)力資源是取決我國加入WTO優(yōu)劣的核心問題。在沿海地區(qū)外商因無相對(duì)應(yīng)的技術(shù)工人而撤資的事件已不再是危言聳聽,因此引起各界人士對(duì)中職教育的高度關(guān)注。

一.我國服裝行業(yè)與中職服裝教育的現(xiàn)狀

培養(yǎng)適應(yīng)服裝行業(yè)需求的具有實(shí)踐能力、創(chuàng)新精神的應(yīng)用型服裝專業(yè)技術(shù)人才是中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校服裝專業(yè)教育的主要培養(yǎng)目標(biāo)。目前,我國服裝業(yè)已形成了完整的工業(yè)體系,各類成衣產(chǎn)品生產(chǎn)齊全,種類繁多,成衣的生產(chǎn)制造水平,已接近了國際的先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。但品牌缺乏國際認(rèn)知度,產(chǎn)品的競爭力較弱,品牌的附加值極低。產(chǎn)品缺乏必要的企劃方案及連貫的品牌定位,現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式尚未形成。加入世貿(mào)后,在經(jīng)濟(jì)趨于全球化的大環(huán)境下,我國服裝的出口量也會(huì)逐漸增大,有利于貿(mào)易與品牌經(jīng)營為一體的企業(yè)形成和發(fā)展。國外先進(jìn)的管理模式,高科技的生產(chǎn)設(shè)備,先進(jìn)的工藝技術(shù)及營銷手段的進(jìn)入與滲透,必將使我國服裝專業(yè)人才的需求向多元化、崗位化發(fā)展;以此推動(dòng)服裝業(yè)在企劃、設(shè)計(jì)、工藝、管理、營銷等環(huán)節(jié)上與國際接軌的步伐,提高品牌的國際市場競爭力。

我國的中等服裝專業(yè)教育起步較晚,在近二十年的發(fā)展中,從過去教學(xué)只為某一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)(比如流水作業(yè)的車工、熨燙工等)和崗位服務(wù),變成為兩個(gè)以上職業(yè)崗位群服務(wù),使學(xué)生由過去的一專一能,變成一專多能甚至多專多能,這是中等職業(yè)學(xué)校擴(kuò)大服務(wù)面向,提高社會(huì)聲望和畢業(yè)生就業(yè)率的重要途徑。就過去的專業(yè)教學(xué)體系而言,課程涉及的專業(yè)知識(shí)范圍較廣、較深,已經(jīng)不能滿足行業(yè)崗位需求。畢業(yè)生缺乏實(shí)際動(dòng)手能力及對(duì)崗位工作范圍的認(rèn)識(shí)與理解,大多中職學(xué)校沒有形成真正的雙師型師資隊(duì)伍,專業(yè)教學(xué)的形式陳舊,專業(yè)教材的內(nèi)容老化,缺乏對(duì)現(xiàn)行行業(yè)崗位實(shí)踐的理論總結(jié)和發(fā)展方向的研究,加之專業(yè)教師師資缺乏,并且?guī)熧Y隊(duì)伍中,很少有長期參與服裝企業(yè)崗位調(diào)研的教師,所以在有數(shù)的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中也只能是照本宣科,更談不上以產(chǎn)、學(xué)、研的專業(yè)教育方向,來滿足今天的服裝行業(yè)中各種技能性、創(chuàng)造性的崗位。

二.服裝專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的調(diào)整及實(shí)施

(一)重新定位培養(yǎng)目標(biāo)

服裝專業(yè)在培養(yǎng)方向和課程體系設(shè)置上,應(yīng)堅(jiān)持藝術(shù)設(shè)計(jì)與工程技術(shù)相結(jié)合;在服裝設(shè)計(jì)專業(yè)課的教學(xué)中,應(yīng)堅(jiān)持創(chuàng)意設(shè)計(jì)與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相結(jié)合;在整個(gè)教學(xué)活動(dòng)中,堅(jiān)持校內(nèi)教學(xué)與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,服裝企業(yè)的人員結(jié)構(gòu)和人才需求情況發(fā)生了較大的變化,對(duì)服裝設(shè)計(jì)師提出更新更高的要求?,F(xiàn)代服裝設(shè)計(jì)師起碼應(yīng)具備較高的審美素質(zhì)和良好的服裝造型能力,了解服裝材料的理化性能及外觀風(fēng)格,有一定流行預(yù)測能力,對(duì)服裝文化內(nèi)涵有深刻的體驗(yàn)。根據(jù)我國服裝業(yè)的發(fā)展需求和服裝設(shè)計(jì)專業(yè)發(fā)展方向,服裝設(shè)計(jì)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)為具有國際文化視野、熟悉國內(nèi)服裝市場、具備創(chuàng)新能力和適應(yīng)市場能力、將藝術(shù)與技術(shù)有機(jī)融合的現(xiàn)代服裝設(shè)計(jì)人才。

(二)增強(qiáng)專業(yè)課教學(xué)的應(yīng)用性和實(shí)用性

中職服裝學(xué)生的就業(yè)崗位大多是生產(chǎn)第一線的服裝生產(chǎn)技術(shù)崗位,綜合運(yùn)用專業(yè)理論與技能去解決服裝生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題。服裝專業(yè)的教學(xué)要求,一是增強(qiáng)感悟能力,以服裝專業(yè)課為基礎(chǔ),科學(xué)、合理地建設(shè)理論課程和實(shí)踐課程結(jié)構(gòu)體系,完成專業(yè)課程體系建設(shè),整合優(yōu)化相關(guān)課程與教學(xué)環(huán)節(jié);二是開發(fā)想象能動(dòng)性和對(duì)未知領(lǐng)域自覺探索即創(chuàng)新能力;三是培養(yǎng)分析、思維能力,鍛煉對(duì)事物的掌控能力,努力使基礎(chǔ)課教學(xué)適應(yīng)專業(yè)課的需要。

(三)強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)的連續(xù)性和漸進(jìn)性服裝學(xué)科綜合知識(shí)的體系,應(yīng)實(shí)現(xiàn)理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的交替滲透。在具體應(yīng)用中,拘泥于課堂常規(guī)教學(xué)形式已經(jīng)無法滿足實(shí)際需要。因此,教師要帶領(lǐng)學(xué)生走向社會(huì),使專業(yè)必修課在社會(huì)實(shí)踐中完成,建立教學(xué)實(shí)踐合作基地,生產(chǎn)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)采用頂崗實(shí)習(xí)方式,讓學(xué)生“實(shí)題實(shí)做”。即由學(xué)生動(dòng)手完成一條龍的課題,使學(xué)生在實(shí)踐中學(xué)習(xí)設(shè)計(jì),在設(shè)計(jì)中完成結(jié)構(gòu)制圖,在結(jié)構(gòu)制圖的基礎(chǔ)上完成裁剪、工藝制作和整理,進(jìn)而完成作品。突出實(shí)踐教學(xué),強(qiáng)化應(yīng)用能力和動(dòng)手能力的培養(yǎng)。

(四)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

首先,制定教師的教學(xué)工作規(guī)范,明確教學(xué)崗位職責(zé)。制定各種調(diào)動(dòng)教師工作積極性的政策和措施,激勵(lì)教學(xué)第一線的教師嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、認(rèn)真執(zhí)教、從嚴(yán)治教。其次,教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),不僅應(yīng)具有厚實(shí)的專業(yè)知識(shí)、廣博的文化素養(yǎng)和較高的學(xué)術(shù)水平,同時(shí)教師還應(yīng)具備較高的職業(yè)道德水準(zhǔn),教師的職業(yè)道德直接關(guān)系著育人的質(zhì)量,必須本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,客觀地評(píng)價(jià)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,使教學(xué)質(zhì)量得到全面提高。

專業(yè)教學(xué)改革的核心是課程改革。專業(yè)課程的設(shè)置,必須要依據(jù)服裝市場的變化來制定,積極將服裝生產(chǎn)一線反饋的信息及時(shí)融入教學(xué)環(huán)節(jié)中。調(diào)整、縮減一些較深、較難的理論和技能課程,使學(xué)生能充分地掌握專業(yè)崗位有關(guān)的技能知識(shí),并加深學(xué)生對(duì)專業(yè)崗位深層次的理解及表達(dá)能力。在進(jìn)行服裝專業(yè)崗位的教學(xué)過程中,專業(yè)課程形式的創(chuàng)新,在于如何選擇、實(shí)施實(shí)踐環(huán)節(jié),提高專業(yè)崗位的動(dòng)手能力。通過專業(yè)基礎(chǔ)、專業(yè)考證、畢業(yè)設(shè)計(jì)、專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的能力培養(yǎng),使學(xué)生在學(xué)習(xí)、實(shí)踐中不斷地得到提高。

參考文獻(xiàn):

第7篇

在改革開放以來,我的服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,在滿足本國需求的同時(shí),我國的服裝已遠(yuǎn)銷海外。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下,我國的加強(qiáng)創(chuàng)新,不斷引進(jìn)新技術(shù)、新工藝,加強(qiáng)監(jiān)管力度,保證服裝產(chǎn)業(yè)的長足發(fā)展。在這樣一個(gè)大背景下,服裝的設(shè)計(jì)教育變得越來越難以滿足服裝業(yè)對(duì)于設(shè)計(jì)類人才的需求,這使得我國的服裝產(chǎn)量雖然非常大,但是其設(shè)計(jì)水平卻不夠高。

這就對(duì)服裝服裝設(shè)計(jì)教育提出了巨大的挑戰(zhàn),教學(xué)過程中,只有以創(chuàng)新的思維來教學(xué),對(duì)傳統(tǒng)的教學(xué)方式與教學(xué)理念進(jìn)行改革,才能夠真正培養(yǎng)出服裝業(yè)的優(yōu)秀設(shè)計(jì)人才,為我國服裝行業(yè)的繼續(xù)向前發(fā)展注入新鮮血液。

(一)服裝教學(xué)改革是社會(huì)形式發(fā)展的趨勢

服裝與我們的生活是密不可分的,在改革開放以來,服裝產(chǎn)業(yè)在社會(huì)的高度重視下,在國民經(jīng)濟(jì)中的地位越來越重要。在服裝產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展的過程中,服裝設(shè)計(jì)教育培養(yǎng)出的專業(yè)型設(shè)計(jì)人才一直是其堅(jiān)強(qiáng)的后盾。在全球經(jīng)濟(jì)一體化的今天,由于服裝行業(yè)各類人才的努力,我國已經(jīng)成為了面向世界的服裝設(shè)計(jì)與生產(chǎn)的重要基地。

相關(guān)數(shù)據(jù)表明,我國現(xiàn)在的服裝企業(yè)中,年銷售額超過500萬元的就有一萬三千余家,有越來越多的西方國家逐漸將服裝的生產(chǎn)與加工基地轉(zhuǎn)移到中國等西方國家。在去年中,我國僅歐美服裝出口額就已經(jīng)突破了200億美元。由于不同國家國情的差異,我國不能象英美等西方國家一樣把培養(yǎng)創(chuàng)意型服裝設(shè)計(jì)人才作為我國服裝設(shè)計(jì)教育的主要目標(biāo),而是應(yīng)該結(jié)合當(dāng)前我國的實(shí)際情況,把培養(yǎng)我國服裝業(yè)發(fā)展的復(fù)合型人才作為當(dāng)前服裝設(shè)計(jì)教育的主要教學(xué)目標(biāo)。要提高服裝設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生對(duì)于專業(yè)理論基礎(chǔ)與設(shè)計(jì)技術(shù),全面挖掘不同學(xué)生的潛能,使其可以在畢業(yè)后適應(yīng)服裝設(shè)計(jì)行業(yè)的不同職位對(duì)人才的要求。只有在充分了解我國服裝行業(yè)現(xiàn)狀的情況下對(duì)服裝設(shè)計(jì)教育進(jìn)行創(chuàng)新性的改革,才能夠讓我國服裝教育真正成為使得服裝產(chǎn)業(yè)平衡發(fā)展的人才保證,讓這一關(guān)系著國民經(jīng)濟(jì)實(shí)力的重要產(chǎn)業(yè)得到持續(xù)的發(fā)展。

(二)教育現(xiàn)狀

產(chǎn)品的設(shè)計(jì)者不僅要考慮自身所設(shè)計(jì)產(chǎn)品的個(gè)性化,更要考慮自己所設(shè)計(jì)的產(chǎn)品在生產(chǎn)與銷售的過程中可能面對(duì)的問題,服裝的設(shè)計(jì)和消費(fèi)并不是單項(xiàng)過程,它們是相互影響、相互促進(jìn)的一個(gè)雙向過程。服裝設(shè)計(jì)教育的這些特點(diǎn)決定著它與藝術(shù)教育本質(zhì)上的不同。在如今的服裝設(shè)計(jì)課程中,技術(shù)課程占到了將近一半。由于服裝設(shè)計(jì)專業(yè)的這種特殊性,使得服裝設(shè)計(jì)教育不應(yīng)該僅僅考慮現(xiàn)有的傳統(tǒng)教學(xué)內(nèi)容,而是應(yīng)該把培養(yǎng)出適應(yīng)現(xiàn)代服裝工業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展的高素質(zhì)人才作為自己教學(xué)最本質(zhì)的目標(biāo)。然而,由于我國服裝設(shè)計(jì)教育體制的不健全,使得其培養(yǎng)出來的人才與服裝產(chǎn)業(yè)的存在著脫節(jié),嚴(yán)重影響這方面人才的就業(yè)情況。

(三)招生現(xiàn)狀

從沿海城市及全國各大城市研究生待遇不及高級(jí)技術(shù)工人的事實(shí),不難看出社會(huì)對(duì)高級(jí)技術(shù)工人的巨大需求。可就服裝業(yè)而言,在西部地區(qū)即便是簡單的純加工也較難接單,即便是接到了外單,但原材料、輔料、包裝用料不能本地取料,在成本控制上不得不讓商家頭疼,落在一線操作工手上的利潤就更是少之又少。此外,由于服裝行業(yè)的季節(jié)性十分明顯,導(dǎo)致服裝行業(yè)從業(yè)人員的工作時(shí)間長,每天的工作時(shí)間常常在13、14個(gè)小時(shí)以上,例如2006年9月,杭州某服裝廠就因?yàn)樽寙T工超時(shí)加班而被罰11萬多元。另外服裝生產(chǎn)車間里由于各種縫紉設(shè)備的高速運(yùn)轉(zhuǎn)造成較大的噪音,各類服裝材料上的粉塵也較多,相對(duì)而言行業(yè)的就業(yè)環(huán)境較差。對(duì)于服裝專業(yè)這樣一個(gè)以女生居多的專業(yè)來說這些因素自然使得考生們對(duì)服裝專業(yè)望而止步,使其逐漸成了學(xué)生報(bào)考的冷門專業(yè)。因此,服裝專業(yè)招生一度困難。

(四)就業(yè)形勢

市場分工精細(xì),專業(yè)設(shè)置泛而不精由于就業(yè)渠道不穩(wěn)定,教學(xué)本著知識(shí)面越寬就業(yè)渠道就越多的原則,每一個(gè)專業(yè)開設(shè)了十來門專業(yè)課。而學(xué)生在有限的課時(shí)中對(duì)每門功課都只是略懂皮毛,造成在企業(yè)中適應(yīng)時(shí)間長,同時(shí)也不能滿足個(gè)體經(jīng)濟(jì)對(duì)熟練操作工的需求,在市場競爭中難以體現(xiàn)強(qiáng)勢。此外,與名牌院校生相比,缺乏扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí),缺乏宏偉的人生目標(biāo)與進(jìn)取心,在企業(yè)培養(yǎng)技術(shù)后力軍的選擇中難挑重任。與有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的相比,剛畢業(yè)大學(xué)生生又缺乏吃苦耐勞的精神,她們以為自己學(xué)習(xí)了四年理應(yīng)從事設(shè)計(jì)工作。不甘于擔(dān)任簡單的一線工作。為此,畢業(yè)后反而落得高不成低不就的兩難境界――既不甘心做一線,又難有再發(fā)展的空間,往往在嘆息工作環(huán)境的不理想中輾轉(zhuǎn)反側(cè),以致最終放棄。

二、服裝教學(xué)改革的措施

(一)工作室教學(xué)法

工作室教學(xué)法,是師生通過共同實(shí)施一個(gè)完整的項(xiàng)目工作而進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng),是在課堂教學(xué)中把理論與實(shí)踐教學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來,充分發(fā)掘?qū)W生的創(chuàng)造潛能,提高學(xué)生解決實(shí)際問題的綜合能力。項(xiàng)目教學(xué)法有效地建立了課堂與社會(huì)生活的聯(lián)系,從而使學(xué)生的學(xué)習(xí)更有針對(duì)性和實(shí)用性,學(xué)到了今后就業(yè)所必須的技能,包括實(shí)踐能力、分析能力、綜合能力、應(yīng)變能力、交流能力、合作能力和解決實(shí)際問題的能力。

工作室教學(xué)法是在建構(gòu)主義理論指導(dǎo)下的一種教學(xué)方法。讓學(xué)生在“項(xiàng)目”的引導(dǎo)下,發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程中去學(xué)習(xí),他們學(xué)到的不僅僅是新知識(shí),還學(xué)到了在什么地方、什么時(shí)候應(yīng)用所學(xué)到的知識(shí)。更重要的是,他們從中學(xué)到了處理問題的方法。項(xiàng)目教學(xué)的重點(diǎn)之一就是要讓學(xué)生親自體驗(yàn)這種發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程,讓他們?cè)谶@一過程中學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,善于獨(dú)立思考。通過項(xiàng)目教學(xué)法來培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、社會(huì)能力及其他關(guān)鍵能力。

就服裝設(shè)計(jì)專業(yè)而言,服裝設(shè)計(jì)是一門涵蓋知識(shí)量非常廣泛的課程,它是理論與實(shí)踐性均強(qiáng)的學(xué)科,而且很多理論需要在大量的實(shí)踐中理解和領(lǐng)悟,通過對(duì)該課程的學(xué)習(xí)主要提高學(xué)生的審美能力、繪畫能力、設(shè)計(jì)表達(dá)能力和創(chuàng)新能力,當(dāng)然還要提高學(xué)生的綜合素質(zhì)以適應(yīng)社會(huì)的需求,因此,教學(xué)中的項(xiàng)目設(shè)計(jì)很關(guān)鍵。

(二)訂單式教育模式

運(yùn)用訂單式教育模式所謂訂單就是在充分了解企業(yè)所需崗位、所需人才的基礎(chǔ)上,與企業(yè)簽訂培養(yǎng)與就業(yè)協(xié)議,緊緊依托企業(yè),通過“訂單”教育培養(yǎng)服裝專業(yè)人才。訂單式教育最大的好處就是,一方面學(xué)校教育目標(biāo)明確,教育內(nèi)容到位,教育方法多樣。學(xué)校根據(jù)市場需要來培養(yǎng)人才,學(xué)生一旦進(jìn)入就業(yè)崗位,就能進(jìn)入狀態(tài),其適應(yīng)能力強(qiáng)。另一方面減少了學(xué)生的就業(yè)壓力,給學(xué)生吃了“定心丸”,使學(xué)生能夠靜下心來努力學(xué)習(xí)文化知識(shí)和操作技能,同時(shí)也能讓學(xué)校在人才培養(yǎng)上避免盲目性,可以有的放矢地展開教學(xué)工作

(三) 調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)

自入世后,服裝產(chǎn)業(yè)的國際化,關(guān)鍵在于 服裝教育的國際化。中國的服裝教育在教學(xué) 理念、教學(xué)方式上要與國際接軌,國際化合 作辦學(xué)確為一條捷徑。通過教師學(xué)生的互 訪、交流、走出去、請(qǐng)進(jìn)來等多種形式的合 作,學(xué)習(xí)國外的先進(jìn)治學(xué)經(jīng)驗(yàn),資源共享,以 建立“中國自己的國際服裝教育體系”為根 本目標(biāo)。展開為現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)服務(wù)的具有國際化 特征的服裝教育。由于社會(huì)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)的變化,服裝市場在趨向規(guī)范化、細(xì)分化和多樣化,對(duì)人才的需求以及專業(yè)崗位 呈多元化及動(dòng)態(tài)的特征。而每位學(xué)生都需要獲得工作,并渴望找到適合或滿意的工作, 這正是職業(yè)教育的目的。因此,根據(jù)各種崗 位能力的要求,給學(xué)生提供了一個(gè)開放的平臺(tái),促使學(xué)生轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念。