時間：2023-09-26 17:28:48
序論：在您撰寫公共事業(yè)管理水平時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導您走向新的創(chuàng)作高度。
建設工程施工成本管理的成敗，關系到一個施工企業(yè)的興衰。施工成本是指在建設工程項目施工過程中所發(fā)生的全部生產(chǎn)費用的總和，主要包括所消耗的原材料、輔助材料、構配件等費用，還包括了直接成本和間接成本。如何加強這些細節(jié)性的管理，筆者認為應從以下幾個方面入手。
充分認識施工成本管理的重要性：
根據(jù)建筑產(chǎn)品成本運行規(guī)律，成本管理責任體系主要在組織層和項目經(jīng)理部。組織管理層成本控制的好壞直接決定了工程項目的盈虧，因為組織管理層在成本控制中貫穿于項目投標階段、工程實施階段和竣工結算階段的全過程，充分體現(xiàn)了效應中心的管理職能。項目經(jīng)理部更是在工程在實施階段起到舉足輕重的作用，從材料的采購到新技術、新工藝的應用以及施工組織設計是否合理，都會對施工成本管理造成一定的影響，所以充分認識施工成本管理的重要性是施工企業(yè)刻不容緩的核心任務。
充分認識施工成本管理的重要環(huán)節(jié)：
加強施工成本的管理應對該工程項目一是進行成本預算，對未來成本水平及其可能發(fā)展趨勢做出科學的估計，通過預測可以滿足項目業(yè)主和本企業(yè)要求的前提下選擇成本低、效應好的最佳成本方案，并能夠在施工項目成本形成過程中針對薄弱環(huán)節(jié)加強成本控制，克服盲目性，提高預見性。二是盡可能的滿足成本控制的要求。按照計劃成本目標值來控制生產(chǎn)要素采購材料，設備進場、質量檢查等施工環(huán)節(jié)。三是進行成本核算。施工成本核算包括兩個基本環(huán)節(jié)，按照規(guī)定的成本開支范圍對施工費用進行歸集和分配，計算出施工費用的實際發(fā)生額及項目的總成本和單位成本為下一步成本分析提供第一手資料。四是注重施工成本分析。只有通過分析，深入揭示成本變動的規(guī)律，尋找降低施工成本的途徑，以便有效的進行成本控制，分析是關鍵，糾偏是核心。針對分析得出的偏差發(fā)生的原因，采取切實措施加以糾正。五是注重施工成本的考核。施工成本考核是指在施工項目完成后，對施工項目各責任者，按項目成本目標責任的有關規(guī)定，對完成情況進行考核，并以此給以相應的獎勵和處罰，對成本考核要做到有獎有懲，獎懲分明，才能有效的調(diào)動每位員工在各自施工崗位上努力完成任務。
三 、充分認識施工成本管理的措施
關鍵詞：施工企業(yè)；成本控制；科學管理；企業(yè)增效
中圖分類號：TU72 文獻標識碼：A
施工企業(yè)要想保持在市場競爭中立于不敗之地，必須在保證工程質量的前提下，加強成本管理，嚴格進行成本控制，降低工程成本，從而增加施工企業(yè)的效益。但在施工過程中，部分企業(yè)領導和員工不能充分認識成本控制的重要性，導致施工成本控制流于形式，必然會導致在建項目的成本高，甚至造成浪費，降低企業(yè)利潤，削弱施工企業(yè)的競爭力，這會嚴重影響企業(yè)的發(fā)展。為了最大限度地提高企業(yè)的效益和提高市場競爭力，必須正確認識了成本控制的重要性，加強成本控制的每一個環(huán)節(jié)，科學合理和有效地控制工程造價。合理制定加強成本控制的方案和措施，建立和完善成本控制體系，提高成本控制的有效性，近一步提高項目管理水平，實現(xiàn)成本控制的目標，并最終實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。下面筆者針對目前施工企業(yè)成本管理中存在的問題，并就如何提高企業(yè)工程成本管理水平談幾點體會。
一、當前施工企業(yè)工程成本管理存在的問題
1．成本管理的意識落后
部分施工企業(yè)領導和多數(shù)員工對成本管理在企業(yè)中的要素認識不高，特別是企業(yè)員工關注度是施工進度和施工質量。因此，應該重視企業(yè)員工對降低項目管理成本的教育，使全體員工充分參與成本管理的全過程。對于在建的施工項目，往往深受合同條款的制約，有時為了趕趕工期，會造成質量不合格從而導致施工成本增加，這就要在工程進度、工程質量、工程成本幾方面綜合考慮，達成共識，既要保證進度工期，又要保證質量，還要注重施工成本的控制。防止盲目搶工期趕進度，導致額外增加施工成本。
2．施工內(nèi)部部門之間不協(xié)調(diào)造成成本加大
施工內(nèi)部部門之間缺乏協(xié)調(diào)和溝通，如按照分工，似乎成本管理是金融部門的問題，技術人員只負責技術和工程質量，施工工人只負責生產(chǎn)不注重成本效益分析評估，管理粗放，效率低下。或是為了搶工期，盲目增加工人和設備將不可避免地導致勞動力的浪費，或是由于用料數(shù)據(jù)不準確造成材料浪費等，都會造成施工成本的增加。
3．盲目招攬工程，貸款墊資施工，加重企業(yè)負擔
近年來的工程施工都將實行招投標管理，招標市場上激烈的競爭使得各施工企業(yè)為了多藍工程，寧可背負沉重壓力盲目攬工程任務，甚至存在不惜賠血本中標的現(xiàn)象，使施工企業(yè)陷入越干越虧的狀況；一些企業(yè)不計成本盲目招攬，大多貸款的包攬建設工程，致使企業(yè)背上沉重的債務，影響企業(yè)的生存和發(fā)展，甚至給企業(yè)造成嚴重的損失。如多處出現(xiàn)的爛尾工程。
二、工程成本控制是項目管理的要求
工程項目的成本控制與管理，是施工企業(yè)在工程建設中，把成本控制的觀念全面滲透到施工技術和施工管理的過程中，通過有效的管理、精心的策劃，嚴格控制，詳細核算和認真分析施工中一系列經(jīng)濟資源和成本支出等成本信息系統(tǒng)管理，使項目建設的實際成本控制在預定的計劃成本范圍內(nèi)。因此，整個施工建設項目管理活動的所有過程成本控制和工程招投標、施工、竣工、驗收等階段每一個方面都與成本管理和控制分不開。由此可見，施工項目的成本控制管理也是施工企業(yè)管理的重要組成部分。它和施工人員、施工技術、施工材料等系統(tǒng)工程項目管理的有機組成部分?？茖W、合理、有效的進行項目成本控制是企業(yè)進一步有效提升項目管理的職能的需要。
三、施工項目成本控制中需抓好的重要因素與環(huán)節(jié)
施工項目成本控制從工程施工開始到竣工，一直貫穿于工程項目管理活動的每一個環(huán)節(jié)，從工程投標開始，到施工準備、施工過程、竣工驗收、結算等每個階段和每個環(huán)節(jié)都離不開成本的管理和控制。
1．投標階段工程造價控制
招標階段是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟利潤的基礎，是競爭性招標的準備階段的成本控制，該階段成本控制的主要根據(jù)工程概況和招標文件，進行項目成本預測并最終確定一個合理的投標報價。也就是根據(jù)施工圖紙分解項目，結合勘探和預測投標成本，以估計整個項目的施工現(xiàn)場的工程特點，預計成本價，綜合考慮施工過程中的風險和利潤，以確定投標報價。突出競爭優(yōu)勢，既不估計過高的成本，又能實現(xiàn)競標的目的，為企業(yè)奠定良好的基礎，以獲得合理的利潤。
2．施工準備環(huán)節(jié)的成本控制
工程項目中標后，應立即進行成本計劃，這是這個階段施工過程的依據(jù)，成本控制更加具體和精細。第一，必須編制具體的施工設計，達到科學合理的實施，它是指導項目建設的主要依據(jù)。第二，根據(jù)工程特點與當?shù)厥袌鲂星?，科學合理確定項目目標責任成本，并制訂詳細和具體的成本計劃，并及時調(diào)整和修正，對項目成本進行事前控制。這個成本控制計劃和目標的確立，真正體現(xiàn)施工企業(yè)的先進水平，如果科學實施，不僅可以降低成本，提高效率，而且有助于企業(yè)上檔升級。
3．施工環(huán)節(jié)中的成本控制
在施工過程中的成本控制是施工過程中各種費用的控制和成本分析。在施工過程中，項目成本控制是成本預算目標的全面實現(xiàn)的根本保證。施工期間的成本控制就是要制定措施，排除各種影響施工的因素和和障礙，將實際的施工成本控制在計劃成本內(nèi)。如對材料的成本控制、勞動力成本控制、機械和設備的成本控制、其他管理費用的控制等。
4．工程竣工驗收環(huán)節(jié)的成本控制
竣工驗收環(huán)節(jié)的成本控制主要包括項目驗收過程控制和工程的最終支付的成本和保修成本。要處理的工程結算和額外的合同價款，做好成本核算和分析，該項目建成后，及時總結和分析，比較與調(diào)整項目的目標成本，找出差異，并分析其原因。還要對項目評估、總結，查找不足，吸取成本超支的教訓，總結節(jié)約成本的經(jīng)驗，為施工企業(yè)提高更高的經(jīng)濟效益。
四、提高施工項目成本控制與管理的建議
1．把成本控制與管理工作作為企業(yè)工作的重中之重
施工項目成本控制與管理是施工企業(yè)的管理精髓，直接關系到施工企業(yè)額經(jīng)濟效益和社會效益。要把提高施工項目成本控制與管理的水平，當成企業(yè)的各項工作的重中之重，把提高企業(yè)效益來統(tǒng)領企業(yè)的各項工作，使之成為全體員工的自覺行動，努力創(chuàng)造有影響力的精品項目，打造企業(yè)形象。為企業(yè)爭取良好的社會形象和聲譽。
2．改善企業(yè)內(nèi)部成本管理制度，科技創(chuàng)收增效
完善企業(yè)內(nèi)部成本管理體系，正確處理法人、項目經(jīng)理部、作業(yè)層三級之間的關系。及時調(diào)整管理機制，提高團隊管理業(yè)務水平，建立科學和有效的內(nèi)部成本管理機制，努力形成的責、權、利、高度統(tǒng)一的決策、操作、控制機制。提高內(nèi)部成本的激勵機制，職責、目標與施工成本與工資和獎金掛鉤，促使員工圓滿實現(xiàn)責任目標，從而提高整個企業(yè)成本控制目標。
3．決策要科學，最大限度降低市場風險
一個企業(yè)能不能適應市場，贏得市場優(yōu)先的份額，以及衡量管理者的水平，都需要領導的科學決策?？茖W決策要深入實際調(diào)查研究，集思廣益，進行科學的可行性分析，最大限度的減少企業(yè)在市場中的風險，同時，建立領導責任追究制，確保決策科學化。保證經(jīng)營決策科學正確，才能確保項目工期和質量。
總之，項目的成本控制應在招標、施工建設全過程中和項目竣工驗收階段的各環(huán)節(jié)中，加強和改善成本控制，完善成本控制核算制度，充分調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各個管理層和施工人員的積極性和主人翁精神，施工前周密規(guī)劃，施工中科學管理，竣工時認真總結經(jīng)驗，吸取教訓，努力降低成本，提高效率，以增強企業(yè)的競爭力。
參考文獻
[1]沈延生.中國施工企業(yè)的回顧與展望[J].戰(zhàn)略與管理，2003.1.
一、電力工程施工企業(yè)管理原則
（一）民主集中原則
在電力施工企業(yè)中開展管理工作的時候，一定要充分調(diào)動企業(yè)全體員工工作的積極性，尤其是管理人員一定要尊重基層人員提出的意見，堅持走群眾路線，進行保證各項管理工作的全面落實，提高企業(yè)管理水平。
（二）以人為本原則
人是電力施工企業(yè)管理的核心，也是電力施工企業(yè)最寶貴的資源，所以，在開展企業(yè)管理工作的時候，一定要充分尊重員工的主體意識，調(diào)動員工工作的積極性，為員工提供發(fā)展平臺，堅持以人為本原則，促進企業(yè)管理水平的提高。
（三）市場化原則
電力施工企業(yè)開展管理工作的目的就是為了提高企業(yè)的競爭力，所以，在開展管理工作的時候，一定要以市場為導向，創(chuàng)新管理內(nèi)容與手段，促進電力施工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、提高電力工程施工企業(yè)管理水平的途徑
（一）深化企業(yè)改革
在電力施工企業(yè)發(fā)展過程中，一定要加強企業(yè)改革的深化，堅持市場化原則，制定與之相適應的人事制度。在開展企業(yè)管理工作的時候，一定要加強現(xiàn)代企業(yè)管理理論的融合，轉變原有的分配制度，引進集體企業(yè)與私營企業(yè)的分配制度，并且盡可能落實分配制度與獎罰制度。對于企業(yè)管理人員而言，一定要結合企業(yè)實際情況與管理制度，制定人力資源計劃，在招聘人才的時候，必須加強對其專業(yè)素質進行考察，結合招聘人才的實際情況，制定有效的培訓計劃，為企業(yè)發(fā)展儲備人才。建立與完善競爭機制，讓企業(yè)員工在競爭環(huán)境中不斷提升，并且結合自身情況制定長遠的職業(yè)規(guī)劃。組織員工培訓工作，及時更新員工的專業(yè)知識，提高員工的技術水平，進而提高企業(yè)管理水平。
（二）建設企業(yè)文化
企業(yè)文化建設可以增強企業(yè)凝聚力，充分調(diào)動企業(yè)各部門的職能，幫助企業(yè)員工樹立正確的價值觀、世界觀，進而更好的為企業(yè)發(fā)展服務，增加對企業(yè)的歸屬感，提高企業(yè)的向心力與凝聚力，實現(xiàn)企業(yè)綜合實力的提升，在激烈的市場競爭中占據(jù)一席之地。對于電力施工企業(yè)而言，一線施工人員的綜合素質非常重要，其不僅和技術水平有關，與工作責任心也有著一定的關系，進而需要通過建設企業(yè)文化，提高一線施工人員的綜合素質，進而保證施工質量。
（三）強化企業(yè)管理
在電力施工企業(yè)中開展管理工作的時候，一定要加強管理體系的構建，采用責任負責制，對各環(huán)節(jié)工作進行明確，將責任落實到個人，并且加強對材料、機械設備等生產(chǎn)要素的控制，保證配置的合理、優(yōu)化。在開展企業(yè)管理工作的時候，不僅要在企業(yè)內(nèi)部展開，還要對施工現(xiàn)場進行管理，從人員安排到機械設備配置，再到施工工序銜接，均需要進行嚴格的控制與管理。所以，在開展管理工作的時候，一定要落實項目經(jīng)理風險抵押制度，充分發(fā)揮項目經(jīng)理核心作用，盡可能節(jié)省材料，保證機械設備配置的合理、優(yōu)化，實現(xiàn)降低施工成本、縮短施工工期的目標，同時保證施工質量。
（四）創(chuàng)新企業(yè)管理內(nèi)容
1.人力資源管理創(chuàng)新。在電力施工企業(yè)中，人力資源是最為基本的資源，一定要構建新型的人力資源管理理念，將人當成是企業(yè)發(fā)展的核心資源，強化人力資源管理的核心地位，在深化企業(yè)內(nèi)部管理機制改革的基礎上，形成可培養(yǎng)、可開發(fā)、可持續(xù)的人力資源管理模式，促進企業(yè)管理水平的提高。
2.成本管理創(chuàng)新。在電力施工企業(yè)中，一定要樹立成本意識，對工程、管理、人工等方面的成本展開全面的管理與控制，避免施工中的浪費現(xiàn)象，明確每一位員工的成本管理目標與責任，并且充分調(diào)動員工的工作積極性，保證財務管理制度與手段的全面落實，進而保證施工成本管理的有效性、可靠性。
3.全面預算管理創(chuàng)新。全面預算管理是現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展的標志，也是電力施工企業(yè)管理內(nèi)容創(chuàng)新的重要組成部分，一定要嚴格落實全面預算管理。電力施工企業(yè)在開展管理工作的時候，一定要構建以全面預算管理為龍頭的管理系統(tǒng)，加強成本控制與績效考評，對電力施工企業(yè)的預算進行全面的管理，有效提高電力施工企業(yè)整體管理水平，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
4.質量管理創(chuàng)新。電力施工企業(yè)一定要構建現(xiàn)代化質量意識，并且建立健全質量保障體系與監(jiān)督體系，保證質量管理工作的全面落實。電力施工企業(yè)管理人員一定要結合社會發(fā)展與熱點開展多層次、多方法、多形式的質量培訓工作，逐漸提高企業(yè)員工的質量意識，保證工程施工效益，正確處理企業(yè)發(fā)展經(jīng)濟效益、施工質量、個人利益之間的關系，促進企業(yè)的長遠發(fā)展。
（五）建立與完善資金監(jiān)督管理機制
在電力施工企業(yè)中，一定要加強對財務與資金的全面管理與監(jiān)督，制定相應的機制，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動的有序進行。資金是電力施工企業(yè)的重中之重，一定要進行嚴格的管理與監(jiān)督，開展相應的預算工作，并且予以落實，同時為項目決策提供可靠的依據(jù)。強化企業(yè)資金監(jiān)督管理工作，全面提高企業(yè)財務管理人員的素質，促進企業(yè)資金管理水平的提高，進而實現(xiàn)企業(yè)整體管理水平的提升。
（六）樹立憂患意識
隨著市場經(jīng)濟快速的發(fā)展，對電力施工企業(yè)的要求越來越高，一些不符合要求的都要淘汰，導致企業(yè)之間的競爭越來越激烈，但是也為電力施工企業(yè)的發(fā)展提供了機遇，進而需要電力施工企業(yè)在激烈的競爭中不斷提高自身能力與管理水平。只有企業(yè)樹立憂患意識，掌握準確的市場信息，了解市場行情，才可以在激烈的市場競爭中占據(jù)一席之地。電力施工企業(yè)一定要從信息著手，因為在經(jīng)濟轉型期，對企業(yè)來說，信息收集是一項非常重要的工作，其與企業(yè)決策有著一定的關系。隨著市場開發(fā)難度的增大，企業(yè)收集信息的難度也在逐漸加大，并且信息準確性越來越重要，對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展有著一定的作用，同時促進了企業(yè)管理水平的提高。
關鍵詞：施工企業(yè)；機械；管理手段
施工機械是施工企業(yè)得以繼續(xù)發(fā)展的物資基礎，只有提高施工機械管理水平，才能取得良好的經(jīng)濟效益。但是，在現(xiàn)代化的企業(yè)管理中，存在一個嚴重的問題，就是施工企業(yè)應該如何提高施工機械管理水平，本文結合某工程局機械管理工作的實際情況，進行相應的分析。施工企業(yè)必須強化施工機械管理工作，提高機械管理水平才能保證施工的順利進行。
一、某工程局的施工機械設備的現(xiàn)狀
該工程局屬于中等的施工企業(yè)，施工企業(yè)裝備了施工機械40余臺，總資產(chǎn)800萬元。施工企業(yè)主要負責各種類型的巖土工程項目的實施。雖然近年來，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，該工程局充分利用現(xiàn)有的施工機械，開拓了外部經(jīng)濟市場，但是在機械管理方面還是存在很大問題。比如，機械管理制度不健全，基礎和技術資料不夠完善，沒有設置專門的機械管理部門進行管理。在機械操作方面，操作人員頻繁更換，文化素質水平和專業(yè)技能都不高，也沒有進行專業(yè)的培訓，一些操作人員甚至不太熟悉機械的性能。這些因素在一定程度上加速了機械設備的老化，縮短了機械設備的壽命。經(jīng)常出現(xiàn)機械設備老化作業(yè)的現(xiàn)象，很容易發(fā)生安全事故，影響施工單位的施工質量和經(jīng)濟效益。
二、加強機械設備和機械材料的現(xiàn)場管理
首先，施工單位的采購部門應該具備一定的責任意識，在采購之前明確企業(yè)的需求，選擇合適的產(chǎn)品和生產(chǎn)廠家，如果能和一些優(yōu)秀的廠家長期保持合作關系，就可以為施工企業(yè)節(jié)省很多成本費用。在采購的過程中，也要警惕關系式的采購，在采購完成后，還要對所有的機械產(chǎn)品實施整體的核算。
其次，建筑單位的質檢人員應該仔細觀察施工現(xiàn)場的相關設備，核對信息后，填寫相應的報告檢驗單，認真閱讀和核對填寫的檢驗報告單，確認無誤之后才可以開始投入施工。施工過程中的設備管理工作也很重要，在施工過程中如果發(fā)現(xiàn)機械設備出現(xiàn)故障或者產(chǎn)品質量不達標，應該立刻停止施工，然后按照施工現(xiàn)場的實際情況進行更換。最后，做好進入施工現(xiàn)場的使用設備的管理工作，在建筑工程的施工中，在施工結束后，都要對施工機械進行跟蹤管理，及時了解施工設備使用的狀況，做好和用戶溝通的工作，以便及時了解情況，排除機械故障和機械質量問題。施工機械單位的設備多種多樣，主要有少數(shù)的自有設備，這主要是一些基礎的設備，少量的外租設備，還有一些自由設備。在企業(yè)施工中，應該充分運用這些施工設備，合理利用外租設備，充分發(fā)揮外租設備的作用，提高施工企業(yè)的管理水平。在施工操作人員方面，為了發(fā)揮經(jīng)濟效益，應該完善基礎和技術資料，并進行專人管理。因為施工企業(yè)操作人員更換頻繁，一些機械設備的管理操作人員缺乏相關的文化理論水平，也沒有進行及時的培訓，無法全面了解機械的性能。首先，應該建立設備總臺能，其中，設備操縱人員應該有操作證，尤其是特種設備要有特種操作證，做到持證上崗，對所有設備都要進行定期檢查，平時排查各種安全隱患，不定時進行安全教育，講解安全方面的課程。因為施工機械在操作的時候，容易發(fā)生安全事故，給人們生命和財產(chǎn)帶來巨大的損失。另外，在施工企業(yè)中，管理人員比較重視施工設備，施工機械。對于施工機械，平時缺乏維修和保養(yǎng)，也沒有定期對機械進行檢查。這些因素都在一定程度上加速了施工機械設備的損壞，加速了施工機械的老化，不僅縮短了施工機械的壽命，還降低了施工企業(yè)的生產(chǎn)效率，降低施工單位的經(jīng)濟效益。
三、加強施工人員管理，提高施工人員的專業(yè)素養(yǎng)
首先，技術人員應該合理組合，建筑工程的施工技術人員需要具備相關的技術資格證書，管理人員也應該具備相應的專業(yè)知識和專業(yè)技能。對于相關的工程監(jiān)督和檢測人員，應定期開展相應的職業(yè)資格培訓和考核，考核的內(nèi)容主要有業(yè)務技能與操作能力、專業(yè)、學歷和工作業(yè)績。完成考核后應該給相關人員安排合適的工作崗位。
隨著現(xiàn)代科學技術的不斷發(fā)展，建筑施工人員應該通過培訓不斷提升自身的專業(yè)知識，并加強實踐指導，借鑒國外先進的施工經(jīng)驗，傳授給施工人員，促進施工技術人員的與時俱進。只有這樣，才能保證標準化和規(guī)范化的施工程序。
其次，加強施工團隊的整體建設也很重要。通常施工班組的人員屬于同一個施工團隊，應該根據(jù)每個施工人員的優(yōu)勢和實際情況，按照其施工技術水平分配合適的施工任務。在分配任務的時候，要明確相應的責任，這樣不僅分工到位，責任明確，一旦出現(xiàn)施工事故可以及時查清原因，還能夠充分發(fā)揮每個員工的工作能力，促進施工人員之間的交流合作。
四、做好機械設備的使用、保養(yǎng)和維修工作
在高強度的施工中，施工機械設備一直處于工作狀態(tài)，設備的保養(yǎng)維修工作對于機械設備管理很重要。對設備的保養(yǎng)和維修不僅可以保證機械完好，還可以保障機械設備管理工作的正常運行。如果施工單位忽視了對機械設備的管理和維修，會加快設備的磨損，引發(fā)機械設備零部件的故障，縮短機械設備的使用壽命。如果機械設備的質量不合格，會造成機械設備的返修，在一定程度上延誤工期，導致經(jīng)濟損失。因此需要從以下幾個方面做好機械設備的維修和保養(yǎng)工作：
（一）機械設備運行要科學合理
根據(jù)具體施工工程的長短、工程量的進度，制定科學合理的機械設備運行計劃，對所有的施工機械設備都要進行合理分配。一方面，必須根據(jù)工程的實際情況設置機械設備使用的期限；另一方面，避免施工機械過多，造成窩工的現(xiàn)象。只有制定合理的機械使用計劃，才能充分發(fā)揮施工機械的整體使用效能，創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益。
（二）機械設備使用要合理
機械設備有著嚴格的規(guī)章制度，應該制定合理的作業(yè)方案，遵照機械設備操作流程，禁止機械設備超負荷或者是非正常運轉。只有這樣，才能保證機械設備的安全運行。
（三）機械設備要經(jīng)常保養(yǎng)
對于機械設備應定期進行檢修，在日常的檢修中應做到三檢制度，保持機械設備的清潔整齊，防止機械設備的電氣和油氣泄漏，一旦發(fā)現(xiàn)機械故障，應及時解決，保證機械設備的正常運行。
（四）注意對機械設備的備件進行管理
隨著現(xiàn)代科學技術的發(fā)展，機械設備的生產(chǎn)產(chǎn)家也越來越多，同一型號的機械設備存在不同的生產(chǎn)廠家，每一個廠家生產(chǎn)的零部件都有所不同，不同的廠家機械的價格也不相同，機械質量參差不齊。因此，采購人員在采購時，要做到貨比三家，保證配件的協(xié)調(diào)和優(yōu)質。
五、集中管理機械的策略
在施工隊伍和施工分公司的經(jīng)營過程中，機械設備如果實施過于分散的管理會產(chǎn)生機械設備閑置或者是利用不合理的問題。為了解決這個問題，一些大型的建筑企業(yè)建立了專門的機械設備管理部門，制定了科學統(tǒng)一的監(jiān)督管理機制，對機械設備實行統(tǒng)一的管理。在制定管理對策時，應全面了解施工隊伍和分公司的實際情況，編制合理的機械設備購買計劃，經(jīng)過施工設備監(jiān)督部門的審核批準后方能購買，這樣可以有效避免因為管理混亂浪費企業(yè)資金，或者是關系式采購。
另外，應建立相應的責任機制，對于特定的施工機械設備，設置定員、定機、合理分配工作崗位，制定崗位責任制。對于一些小型的機械設備，應該進行集中管理，先把這些機械設備進行分類，然后對于專用或者小型的機械實施班組負責制度。但是對于需要輪班操作的機械設備，需要設置相應的機長負責制，處理好交接班的流程，分配好交接班的任務。同時，操作機械設備的施工人員應該嚴格按照施工的規(guī)章制度工作，遵守相關的操作規(guī)則，在機械運行結束后，應及時填寫機械運行狀態(tài)下的日志，特別是故障日志，以便發(fā)現(xiàn)問題及時參考，采取對應措施。
六、培養(yǎng)施工企業(yè)管理人員的安全意識，提高施工機械管理水平
在機械設備管理中，目前很多機械設備的管理人員都缺乏安全意識，機械設備的管理還處在低級水平，沒有突破傳統(tǒng)的人工管理模式。因此，為了解決這些問題，從管理層到基層員工，都要加強安全意識的教育。首先，應樹立設備基礎資料管理意識。機械設備的技術檔案，主要包括整個機械設備使用的整個過程，管理人員應該全面了解有關機械設備技術的狀況，機械使用的歷史記錄，維修和管理記錄。同時，還應該仔細分析機械基本情況，做好相關的技術性能記錄，登記好相應的機械設備使用記錄，機械設備維護和修理記錄。技術檔案管理工作是其中最重要的工作，主要任務是保證技術檔案的真實可靠，保持技術檔案的連續(xù)性和完整性。檔案記錄的主要目標是采用科學有效的方法分析檔案資料，通過分析比較，可以了解到機械設備管理工作中存在的問題，在此基礎上，采取措施進行改正。如果機械管理人員的操作已經(jīng)非常熟練，就可以自己在工作中摸索出一些常見問題和變化規(guī)律。對于一些利用價值不高的機械設備，應該及時淘汰。對于一些已經(jīng)到期保養(yǎng)或者技術性能比較差的機械，可以制定相應的保修維修計劃，并按照保修計劃進行定期保修。施工企業(yè)全體人員也應該樹立保修意識。統(tǒng)計分析工作在施工機械管理中非常重要。
特別要注重對于人員理論和業(yè)務培訓。為了提高專業(yè)人員的安全意識，應該定期組織操作人員進行業(yè)務培訓和技術培訓。同時，加強相應的理論知識學習，提高操作人員的文化理論水平和施工操作水平。優(yōu)秀的施工操作人員應該定期對機械進行檢查，定期維修。一旦發(fā)現(xiàn)機械故障應及時排除，使機械始終處于良好的運行狀態(tài)。同時，通過相關的技術培訓，操作人員應掌握工程的施工工藝，熟悉施工的方法。另外，需要加強施工人員的素質教育。只有不斷提高操作人員的思想道德素質，增強操作人員的事業(yè)心，加強施工人員的責任感和安全意識，才能保證施工機械運行的安全。但是僅僅依靠施工人員的自律還不夠，還應該建立嚴格的規(guī)章制度，制定合理的管理制度，完善相關的安全管理制度，讓機械管理工作有章可循，同時建立相應的激勵機制，制定切實可行的獎罰措施，提高施工企業(yè)全體員工的安全意識。
結束語
綜上所述，機械設備對建筑工程施工有著重要作用，建筑施工單位應該及時更新施工機械設備，還要加強相應的機械設備管理工作，加強機械設備和機械材料的現(xiàn)場管理，加強機械設備和機械材料的現(xiàn)場管理，加強施工人員管理，提高施工人員的專業(yè)素養(yǎng)。最重要的是做好機械設備的使用、保養(yǎng)和維修工作：機械設備運行要科學合理，機械設備使用要合理，機械設備要經(jīng)常保養(yǎng)，注意對機械設備的備件進行管理。另外，應集中管理機械，建立專門的機械設備管理部門，制定科學統(tǒng)一的監(jiān)督管理機制，對機械設備實行統(tǒng)一管理。
參考文獻：
[1]殷成宇.施工企業(yè)機械管理分析與研究[J].河南科技，2013，（18）：266-267.
[2]李子林.施工企業(yè)工程機械管理的問題與對策[J].中小企業(yè)管理與科技，2009，（9）：11.
[3]趙海波，劉九慶.施工現(xiàn)場機械設備管理探討[J].林業(yè)機械與木工設備，2004，32（4）：51-52.
[4]于曉寧.分析施工企業(yè)如何提高施工機械管理水平[J].科技創(chuàng)業(yè)家，2013，（5）：244.
[5]于曉寧. 分析施工企業(yè)如何提高施工機械管理水平[J]. 科技創(chuàng)業(yè)家，2013，05：244.
論文摘要：項目管理是建筑施工企業(yè)各項管理工作中最基層、最基本的管理。作為建筑施工企業(yè)工程項目施工的一種基本構成組織形式，在施工企業(yè)全面工程質量管理中發(fā)揮出越來越重要的作用。所謂項目管理就是碧森尤信 項目管理以工程項目的工期、質量、安全、文明施工、成本等目標為主要內(nèi)容的生產(chǎn)組織管理。提升項目管理水平，可以保障工作和組織的高效、經(jīng)濟運行以及達到全面質量管理和提高成本控制能力的目的。在此，筆者結合黃河施工企業(yè)的工作實踐就如何提升建筑施工企業(yè)項目管理水平與大家進行交流和探討：
一、項目管理要走“質量效益型”的發(fā)展之路
項目管理首先要講質量、講效益。但從黃河施工企業(yè)目前的情況看，有良好效益的項目、有發(fā)展后勁的項目并不多，一些項目粗放型的管理狀態(tài)還沒有得到根本解決，從而制約了企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。就目前黃河施工企業(yè)項目管理的概況而言，在宏觀上應把握好以下幾點：一是要認真分析項目管理的現(xiàn)狀，實現(xiàn)管理創(chuàng)新，最重要的是觀念更新和制度創(chuàng)新；二是要狠抓管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，以搞好責任成本管理、項目預算管理、資金管理、施工隊伍管理等；三是要牢固樹立以質量求生存、求發(fā)展的管理理念，加強質量管理，控制質量成本。杜絕砸牌子、損信譽的工程，切實解決好項目滾動發(fā)展的問題；四是要強化民主管理和監(jiān)督制約，項目管理的目的是創(chuàng)造一個能有效控制項目成本，規(guī)范人員行為的管理體系。賭塞各種漏洞，嚴格增收節(jié)支，嚴格控制工程直接成本：材料成本、人工費、機械費等支出，切實解決好管理粗放造成的浪費問題。只有這樣才能真正開創(chuàng)一條“質量效益型”的項目管理發(fā)展之路。
二、項目經(jīng)理自身素質的提高是關鍵
項目經(jīng)理是工程項目的組織實施者，是工程項目管理的核心靈魂?！表椖拷?jīng)理責任制這一基本制度已成為建筑業(yè)改革的重要成果之一。因此，加強項目經(jīng)理職業(yè)化建設，加強項目經(jīng)理責任制的制度建設和加強項目經(jīng)理部隊伍的組織建設，是建筑企業(yè)的永恒主題，其重要意義在于：一是它適應了經(jīng)濟全球化進程和建設工程項目經(jīng)理職業(yè)化、市場化、國際化發(fā)展的需要；二是通過這項活動樹立先進典型、弘揚和傳承魯班精神，切實發(fā)揮榜樣的示范引領作用，進一步激勵廣大項目經(jīng)理堅持管理創(chuàng)新，狠抓質量提高、精益求精、科學組織施工，高水平、高質量、高效益地搞好工程建設；三是項目經(jīng)理人才成長是一個豐富學識，積累經(jīng)驗和不斷深造的過程。因此，要以終身學習的觀念，重視項目經(jīng)理培訓和繼續(xù)教育工作，建立完善優(yōu)秀項目經(jīng)理人才教育的長效機制。施工企業(yè)要在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，求的生存和發(fā)展，就要建設高素質的經(jīng)營管理者隊伍。這是市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。對我們黃河施工企業(yè)來講，建設高素質的經(jīng)營管理者隊伍，最重要的是建設高素質的項目經(jīng)理隊伍。就目前我們黃河施工企業(yè)項目經(jīng)理隊伍總體上來講是好的。各級項目經(jīng)理為了治黃事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展，大膽開拓、苦苦求索，長年在外施工，拋家舍業(yè)，撲在一線，勤奮敬業(yè)。通過在市場競爭中的探索和實踐，我們的項目經(jīng)理的整體素質有了新的提高，同時，又帶出了一大批年輕管理干部，磨練了一支素質教好的項目經(jīng)理隊伍。但是，隨著市場經(jīng)濟體制改革和科學發(fā)展的進程的日益加快，一些項目經(jīng)理的素質已不適應現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，有的差距還相當大，因此，需要在提高項目經(jīng)理的素質上強化以下三種意識：
（一） 強化創(chuàng)新意識
科技進步是技術創(chuàng)新之源；技術創(chuàng)新就是科技成果轉化為生產(chǎn)力的過程。因此，技術創(chuàng)新不僅是建筑行業(yè)建立創(chuàng)新體系的核心，而且也是企業(yè)技術創(chuàng)新的主體，同時更是塑造企業(yè)核心競爭力的必由之路。創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂，一個管理者如果沒有強烈的創(chuàng)新意識，企業(yè)就不可能得到可持續(xù)發(fā)展。作為項目經(jīng)理要盡可能克服觀念舊、辦法少、管理差的弊端，實現(xiàn)管理創(chuàng)新和思想觀念的創(chuàng)新。所謂創(chuàng)新，一要敢創(chuàng)，二要求新；一是必須勇于創(chuàng)新，不能僅憑老經(jīng)驗辦事，不思進取。辦事情、作決策不能一成不變，必須根據(jù)具體情況具體分析；三是要善于學習借鑒別人的長處，為我所用，在別人的基礎上再創(chuàng)新和提高；四是充分調(diào)動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造力，多出新點子、新舉措。鼓勵和保護職工群眾的創(chuàng)新熱情；五是建立健全創(chuàng)新的激勵機制，給予創(chuàng)新者物質和精神獎勵。使那些不思進取、不求創(chuàng)新的人受到一種壓力，造成一種勇于創(chuàng)新的良好氛圍。
（二）強化責任意識
作為項目經(jīng)理，一定要強化責任意識，盡職盡責，一是把工程干好，把項目管理好、把市場開拓好；二是把隊伍帶好，把素質培養(yǎng)好；三是搞好質量管理和安全生產(chǎn)。這些就是項目經(jīng)理最核心的責任，一定要切實抓緊抓好。
（三）強化學習意識
作為項目經(jīng)營管理者，學習是自身立業(yè)之本，更是企業(yè)創(chuàng)新之本。企業(yè)創(chuàng)新的靈魂是學習。因此，項目經(jīng)理要想成就事業(yè)，使施工企業(yè)在市場經(jīng)濟的大潮中站穩(wěn)腳跟，就必須首先要強化自身學習，是自己成為學習的模范。學習國家的法律法規(guī)，學習施工企業(yè)工作規(guī)范學習科學文化知識。努力學習的目的是實現(xiàn)管理上的新突破，管好隊伍，干好工程，增加效益、提高管理水平。
三、項目班子整體功能的發(fā)揮是重中之重
一、提高企業(yè)工商管理水平的意義
加強企業(yè)的工商管理水平，可以有效的提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，可以在企業(yè)的發(fā)展中，降低企業(yè)的資源消耗，同時可以有效的保證資源分配的合理性；提高企業(yè)的工商管理水平，可以掌握企業(yè)的資本，企業(yè)在發(fā)展中，為了保證自身發(fā)展的合理性，需要對企業(yè)財務具有較好的掌握情況，這時，良好的管理水平可以使企業(yè)及時掌握及時和準確的財務狀況，從而可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟條件，制定企業(yè)的發(fā)展目標，進而可以促進企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
二、企業(yè)工商管理現(xiàn)狀
在企業(yè)的發(fā)展中，部分企業(yè)由于存在一系列的問題，導致我國企業(yè)難以得到較為理想的發(fā)展。在制約企業(yè)的發(fā)展因素中，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：在誠信經(jīng)營方面，企業(yè)由于部分員工缺乏誠信素養(yǎng)，導致企業(yè)缺乏誠信經(jīng)營理念；在財務管理方面，缺乏有效的管理措施；在技術的創(chuàng)新方面，缺乏創(chuàng)新理念，導致技術的遲滯；在市場發(fā)展方面，由于缺乏戰(zhàn)略目光，限制了企業(yè)的發(fā)展；在人才培養(yǎng)方面，由于缺乏相應的培養(yǎng)措施，導致員工的素質較低，不利于企業(yè)的發(fā)展。種種因素制約著我國企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
三、加強企業(yè)工商管理水平的舉措
（一）加強企業(yè)誠信管理
在市場的競爭發(fā)展中，企業(yè)的誠信經(jīng)營模式是發(fā)展的重要手段，不僅可以提高企業(yè)的業(yè)內(nèi)知名度，還可以增加企業(yè)的客戶數(shù)量，為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟利益。因此，在企業(yè)的經(jīng)營管理中，需要加強員工的誠信培養(yǎng)，在企業(yè)內(nèi)部，可以設置誠信條幅，在企業(yè)網(wǎng)站上可以設置誠信守則，并且定期對員工進行誠信教育，在工作的實施中，可以對誠信經(jīng)營的優(yōu)秀員工進行嘉獎，對誠信經(jīng)營觀念較差的員工進行懲罰，只有使企業(yè)具備誠信經(jīng)營的理念，才可以從根源上提高企業(yè)的誠信經(jīng)營能力。只有企業(yè)的誠信管理水平得以提升，才能夠有效的提升企業(yè)的經(jīng)濟效益和信譽度，進而可以促進我國經(jīng)濟社會的發(fā)展。
（二）加強財務管理水平
企業(yè)的發(fā)展中，財務水平是企業(yè)發(fā)展的重要保證，是企業(yè)發(fā)展的最終目標，但是目前的企業(yè)由于缺乏有效的財務管理，導致企業(yè)面臨著利益失衡的難題，部分企業(yè)甚至面臨著生存的問題。針對這種現(xiàn)象，企業(yè)應該加強財務管理水平，以便有效的促進企業(yè)的發(fā)展。在財務的管理中，主要應該加強內(nèi)部控制制度，在財務的收入和支出中，需要制定合理的方案，制定完成后需要企業(yè)內(nèi)部人員嚴格的執(zhí)行，同時對企業(yè)員工的報銷金額要嚴格限制，同時，如果財務支出具有臨時變更的情況，財務人員要及時加以審核并且登記，以便保證資金的合理使用。另外，企業(yè)應該設置專業(yè)的財務監(jiān)管部門，監(jiān)管部門的職責就是對企業(yè)財務的計劃和實施過程進行全過程的監(jiān)管，要保證全部資金利用合理，只有企業(yè)的財務管理水平得以提升，才可以有效的保證企業(yè)決策的順利實行，進而可以促進企業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
（三）加強技術創(chuàng)新管理
在企業(yè)的發(fā)展進步中，技術始終是建立企業(yè)市場地位的主要手段。隨著經(jīng)濟社會和科學技術的不斷發(fā)展，技術水平也在不斷的提升，傳統(tǒng)的技術水平如果不加以改進，很快就會淘汰在歷史的發(fā)展中。因此，企業(yè)應該加強創(chuàng)新技術的管理，才可以保證技術的不斷創(chuàng)新，使企業(yè)的技術始終處在市場的最前沿，才能夠有效的保證企業(yè)的生產(chǎn)利益。在創(chuàng)新管理中，企業(yè)需要加強對技術人才的培訓，同時可以引進先進的生產(chǎn)技術加以借鑒和創(chuàng)新，另外，企業(yè)需要加強技術投資，只有企業(yè)的技術得到發(fā)展，企業(yè)才具有在市場競爭的利劍，可以使企業(yè)在激烈的市場競爭中所向披靡。
（四）拓展市場份額
在企業(yè)的發(fā)展中，市場的份額才是企業(yè)發(fā)展的銷售群體，我國企業(yè)如果想不斷的發(fā)展壯大，就需要不斷的開拓市場，只有市場的前景得以開拓，才可以使企業(yè)不斷的獲得發(fā)展，如果企業(yè)依然固守原來的市場，只能夠得到極少的利潤空間，而且難以有較大程度的發(fā)展，因此，在企業(yè)的發(fā)展中，需要利用市場調(diào)研人員不斷的進行市場調(diào)查和分析，一旦發(fā)現(xiàn)市場前景優(yōu)良，應該及時的占領市場份額，只有經(jīng)過市場的不斷擴展，才能夠有效的使企業(yè)得到更好的發(fā)展。
（五）人才培養(yǎng)
關鍵詞：企業(yè)；物資管理；提升措施
一、企業(yè)物資管理的重要意義
施工過程中需要大量的材料和物資，如何有效地管理這些材料，是企業(yè)保持生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運行的重要基礎。在施工過程中，物資供應的及時性和供應質量直接關系到工程造價的控制和工程能否如期進行。物資管理部門必須結合市場經(jīng)濟的動態(tài)，以確保物資采購的最低成本為正常施工提供物資供應的質量和數(shù)量。同時，合理的物料供應控制和庫存控制，可以為決策提供正確材料，有效減少施工損耗和控制施工材料的成本，有效地提高材料的庫存周轉率。
二、提升企業(yè)物資管理工作水平的措施
1.優(yōu)化物資采購的計劃制訂物資采購計劃是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的一項重要組成部分，在制訂計劃的時候需要結合企業(yè)的生產(chǎn)銷售計劃以及目前企業(yè)的庫存狀況來做出決策，然后再根據(jù)生產(chǎn)計劃編制采購計劃。制訂計劃需要一個過程，為了保證所編制計劃內(nèi)容的合理性和科學性，從而更好地滿足生產(chǎn)需求，那么就必須嚴格按照計劃編制程序執(zhí)行，從而有效提高所編制計劃的可行性。在加強對市場環(huán)境分析以及確立編制目標的前提下，突出計劃重點，確保計劃的可操作性。采取滾動計劃法、環(huán)境分析法等方法編制計劃，保證計劃的合理性，從而更好地為企業(yè)服務。在完成計劃的編制以后，一定要嚴格地按照計劃內(nèi)容執(zhí)行工作，使得企業(yè)在激烈的市場競爭環(huán)境中取得優(yōu)勢，獲得更好的發(fā)展。2.加強對企業(yè)管理的認識，完善體制在進行物資管理工作時，企業(yè)的管理人員要提高對物資管理工作的態(tài)度，認真關注物資管理工作的開展過程，明確各級物資管理部門的責任范圍，不僅要讓物資管理部門享受一定的權利，還應該肩負一定的責任。對于企業(yè)物資采購，可以采取集體采購，從而有效避免分散采購以及超級采購帶來的弊端。在進行物資管理工作時，一定要提高對其中重點環(huán)節(jié)的重視，制定有效的管理體制，確保相關工作得到落實。另外，在制訂預算計劃之前要做好大量調(diào)查工作，從而制訂一套符合企業(yè)實際發(fā)展的預算計劃，這樣不僅有效避免了企業(yè)出現(xiàn)物資積壓的情況，還很好地促進了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，降低了企業(yè)的經(jīng)營成本。3.物資采購管理物資采購管理是企業(yè)物資管理過程中的一個重要組成部分，它直接關系到企業(yè)的成本和整體經(jīng)濟效益，有助于提高企業(yè)物資管理的有效性。因此在物資管理工作中，應積極加強物資采購管理模式的研究和分析，細化各管理環(huán)節(jié)，提高物資采購管理的效率。所謂的價格工程，也就是說，質量比和價格比的統(tǒng)稱為最低的總成本，使優(yōu)質的產(chǎn)品的價格的本質的項目。在采購管理過程中，要進一步提高材料管理的整體效果，應該是價值管理的概念理論在材料采購過程的評價體系，充分利用每一個細節(jié)的材料管理、價值工程的合理應用，節(jié)約企業(yè)成本，加強物資管理，促進企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益提升。在這一過程中材料采購的管理，應結合采購計劃和材料采購的原則，將實現(xiàn)企業(yè)物料管理責任到人，誰負責采購系統(tǒng)的實施；提高資金利用率，應當遵循先利庫，后短距離、直線式、大量采購的原則進行物資采購工作，最大限度地減少庫存積壓，加強物資采購工作的成本控制。同時，我們要積極建立和完善采購管理制度，規(guī)范采購管理程序，堅持有法可依，有據(jù)可循，尤其是對供應商的指標綜合評價，積極選擇最好的供應商，促進企業(yè)的整體經(jīng)濟效益。4.加強物資倉儲管理在物資管理過程中的企業(yè)，倉庫管理是經(jīng)濟的重要前提，為生產(chǎn)平穩(wěn)可靠，但還提供價值的重要基礎是可以實現(xiàn)的，因此要加大力度做好物資倉庫的管理工作，但也發(fā)揮了重要的作用，促進現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展?？偟膩碚f，倉儲管理主要包括運輸、檢驗和儲存等諸多內(nèi)容，物資倉儲管理的效果直接影響著電力企業(yè)物資管理的整體質量，因此企業(yè)倉儲管理過程中應做材料的存儲和維護工作，認真執(zhí)行材料管理，有效提高企業(yè)的整體效率。鑒于物料的儲存和維護，企業(yè)的物料儲應積極采取有效措施，保持誠信，確保材料的數(shù)量準確，質量好。在實際操作過程中，物資倉儲管理人員應根據(jù)物料的性質進行分類，對貨物和物料進行儲存和維護，以便于后者的使用。同時，配件及其他相關材料應在商店做防銹處理，以避免接觸化工配件等于性能變化影響實際應用后的效果；橡膠產(chǎn)品應該是油和水的原則，在保持硫化的過程，以確保其實際性能；為了降低安全風險，高電壓電氣設備應存放在干燥通風的地方。5.實現(xiàn)物資管理信息化為了進一步加強物資管理的變革，提高物資管理的效果，應將其應用到現(xiàn)代科學技術中，促進企業(yè)信息化的發(fā)展。所以在材料管理過程中，有關行政管理部門應當積極加強物資管理信息化的認識，提高運用現(xiàn)代信息技術提高企業(yè)經(jīng)濟運行指標，使企業(yè)的物資管理促進企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展。
三、結束語
企業(yè)物資管理水平對項目的質量和企業(yè)的經(jīng)濟效益有很大的影響。材料管理人員必須面對自己的責任和道德品質，結合物資管理的施工方案，通過原材料的輸入控制和施工材料的采購成本進行有效分配，保證企業(yè)的經(jīng)濟成本可以得到科學合理的規(guī)劃。企業(yè)要從人才、技術和管理三個方面加強材料管理能力，確保項目質量符合形勢的要求，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，貢獻自己的專業(yè)力量。
參考文獻
[1]梁志鋒.企業(yè)物資管理存在的問題及其對策研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2016，（1）：74，76.
[2]馮文.對提升企業(yè)物資管理工作水平的研究[J].辦公室業(yè)務，2016，（6）：62-63.
