時(shí)間：2023-09-20 16:02:13
序論：在您撰寫思想政治工作的方式方法時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
關(guān)鍵字：思想政治；政工；方式方法
一、“四化”：
1.主張“人性化”。所謂思想政治工作“人性化”，表達(dá)了人類發(fā)展到今天追求更高層次的需求，是人類朝著全面發(fā)展的方向邁出的時(shí)代腳步，已經(jīng)成為不可抗拒的時(shí)代潮流，也是思想政治工作在新時(shí)期的具體體現(xiàn)。因此，做好新常態(tài)下思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和著力點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)落在滿足人們的各種正當(dāng)需求上。作為各級(jí)政府部門，可通過(guò)深入開(kāi)展談心交心活動(dòng)，切實(shí)掌握各職各類人員的所思、所想、所需，從人們最關(guān)心、最需要解決的問(wèn)題著手，切實(shí)為其解決實(shí)際困難，以此體現(xiàn)組織溫暖和人文關(guān)懷。
2.采取“柔性化”。所謂思想政治工作“柔性化”，指的是以教育、轉(zhuǎn)化、熏陶、激勵(lì)等方法，堅(jiān)定人們的行為，提高人們認(rèn)識(shí)世界和改造世界能力的一種新思路。對(duì)于各級(jí)政府部門來(lái)說(shuō)，一方面，可通過(guò)創(chuàng)新績(jī)效管理辦法，改變傳統(tǒng)的扣分做法，善于運(yùn)用加分式的正向激勵(lì)方法；另一方面，可通過(guò)搭建傾訴平臺(tái)，建立在線交流、網(wǎng)上論壇等多種形式，讓廣大稅務(wù)人員真正做到有話想說(shuō)、有話便說(shuō)、有話常說(shuō)。上級(jí)機(jī)關(guān)部門還可以在工作部署、完成時(shí)限等方面給予基層一定的空間和彈性，切實(shí)為基層減負(fù)，以此激發(fā)人們的工作熱情。
3.實(shí)現(xiàn)“多元化”。有效的思想政治工作并不是單一性的，它是與現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合的多元體。通常情況下，政府部門的工作人員大致可分為青年大學(xué)生、部隊(duì)人員和“老機(jī)關(guān)”人員等幾類人群，針對(duì)思想活躍的青年大學(xué)畢業(yè)生，可重點(diǎn)滿足其自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的需求，多為他們搭建立業(yè)舞臺(tái)，讓他們?cè)趯?shí)踐中得到錘煉；對(duì)于部隊(duì)人員，可加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，迅速提升其業(yè)務(wù)能力，讓他們盡快適應(yīng)工作崗位；對(duì)待那些長(zhǎng)年的“老機(jī)關(guān)”人員，則應(yīng)更加關(guān)注其身心健康，讓他們能夠持續(xù)保持工作的熱情。
4.注重“長(zhǎng)效化”。思想政治工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就，關(guān)鍵是要從細(xì)微處做起，從長(zhǎng)效上抓起，才能真正發(fā)揮其潛移默化、春風(fēng)化雨的效果。既要強(qiáng)調(diào)規(guī)范管理，逐步健全崗責(zé)體系，完善績(jī)效管理，讓人們時(shí)刻感受到有序、平等、公正的環(huán)境氛圍；又要注重文化引領(lǐng)，構(gòu)建特色文化，構(gòu)筑共同愿景，讓大家時(shí)刻感受到一個(gè)部門就是一所學(xué)校、一支部隊(duì)、一個(gè)家庭。
二、“四小”：
1.講好“小道理”。小道理入情入理、至誠(chéng)至真，容易入人心里；小道理看得見(jiàn)，摸得著，實(shí)實(shí)在在，易于為人接受。因人、因事、因勢(shì)講一些針對(duì)性強(qiáng)、有的放矢的小道理，更能獲取感染人、鼓舞人的力量。做好新常態(tài)下的思想政治工作，則應(yīng)學(xué)會(huì)把大道理貫穿和滲透于小道理之中，轉(zhuǎn)化成小道理，以小道理的形象出現(xiàn)，娓娓道來(lái)，讓人感到平實(shí)可親，聽(tīng)得實(shí)在，覺(jué)得有理?？赏ㄟ^(guò)深入基層，了解群眾在想什么、盼什么，并用群眾語(yǔ)言、通俗語(yǔ)氣，把道理講真講實(shí)，講到群眾的心坎上，從而真正達(dá)到“心理相通”的目的。
2.開(kāi)展“小活動(dòng)”。小活動(dòng)的生命力在于“小”，因其小，便具有因地制宜、因人而宜，形式靈活、方便組織，省時(shí)省力、喜聞樂(lè)見(jiàn)，便于互動(dòng)、能夠共振的特點(diǎn)。開(kāi)展形式多樣的小活動(dòng)，不僅能夠培養(yǎng)出精誠(chéng)合作、互助友愛(ài)的團(tuán)隊(duì)精神，提升組織的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力，而且可以豐富團(tuán)隊(duì)的文化生活，激發(fā)積極向上的工作熱情。小活動(dòng)小而活、細(xì)而實(shí)，它立足于基層單位、群團(tuán)組織這一“前沿陣地”，抓住了固本強(qiáng)基的著力點(diǎn)，即可形成覆蓋全員的“大政工”格局，以增強(qiáng)思政工作的針對(duì)性和有效性。
3.做實(shí)“小事情”。所謂“小事”即細(xì)節(jié)?，F(xiàn)實(shí)生活中，普通群眾更多的時(shí)候是通過(guò)看“小事”的處理方式和結(jié)果來(lái)衡量領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)和水平的。小事好做，但要做好不那么容易；一旦小事做好了，便可產(chǎn)生“一枝一葉總關(guān)情”的效果。所以說(shuō)，小處不可隨便，只有具備了做小事的品格，才會(huì)有做大事的氣魄；把簡(jiǎn)單的“小事”做好定不簡(jiǎn)單，把平凡的“小事”做實(shí)就不平凡。開(kāi)展新常態(tài)下的思想政治工作，更應(yīng)當(dāng)針對(duì)普通群眾在工作和生活中遇到的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題力所能及地給予解決，讓其真心感受到組織的溫暖。
4.點(diǎn)贊“小人物”。小人物即為社會(huì)的主流，淳樸實(shí)在、就在身邊，群眾看得見(jiàn)、信得過(guò)、立得住。新常態(tài)下的思想政治工作，應(yīng)當(dāng)更加注重宣揚(yáng)和點(diǎn)贊身邊的小人物，可通過(guò)尋找“崗位能手”、“服務(wù)明星”、“文明之星”、“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“文化達(dá)人”等，總結(jié)提煉小人物身上的“小”精神，并賦予時(shí)代特色，使其煥發(fā)強(qiáng)大的生命力，激發(fā)正能量。
三、“四忌”：
1.忌“空談”。講大話、套話、官話等，都應(yīng)屬于思想政治工作 “空”的反映和表現(xiàn)。思政工作要取得實(shí)效，單靠“磨嘴皮”，“講大話、套話、官話”難以取得持續(xù)的成效。當(dāng)下，利益驅(qū)動(dòng)手段在全社會(huì)已被普遍使用，思政工作同樣不應(yīng)排斥和脫離實(shí)際利益而孤立地進(jìn)行。唯有善于把思政工作與解決實(shí)際問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)地解決實(shí)際問(wèn)題，才會(huì)有效增強(qiáng)思政工作的感染力和號(hào)召力，提高思政工作的聲譽(yù)和威信。
2.忌“遲延”。人的思想觀念是隨著條件的變化而轉(zhuǎn)化的，如果一個(gè)人思想上存在的疑慮、困惑等問(wèn)題得不到及時(shí)的疏導(dǎo)，那勢(shì)必會(huì)對(duì)心理情緒、理想信念等產(chǎn)生極大的影響。隨著當(dāng)今社會(huì)的快速發(fā)展，新情況新問(wèn)題越顯突出，人的思想極為活躍，思政工作只有適時(shí)而為、不拖不等，才能把思想問(wèn)題迅速地解決在個(gè)性之中和萌芽時(shí)期，切實(shí)體現(xiàn)出思政工作的時(shí)效和實(shí)效。
3.忌“急躁”。思想政治工作如同“雨露之澤”，既應(yīng)找準(zhǔn)時(shí)機(jī)，還應(yīng)定準(zhǔn)方位，更應(yīng)克服急躁情緒和武斷態(tài)度，掌握好“火候”。思想政治工作是做人的工作，而人的主觀意識(shí)的改變是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，故此，開(kāi)展思政工作就應(yīng)當(dāng)不怕反復(fù)、不厭其煩，切不可片面強(qiáng)調(diào)立竿見(jiàn)影而忽視持之以恒。當(dāng)下社會(huì)，人們思想上的“故障”，更是有的顯于“表”，有的隱于“里”，只有做到常下“毛毛雨”，勿降“急驟雨”，學(xué)會(huì)用一張嘮叨的“婆婆嘴”，磨細(xì)一根思想的“繡花針”，才能讓思政工作真正起到“隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的效果。
關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；思想政治；工作創(chuàng)新
新時(shí)期國(guó)有企業(yè)的員工思想政治工作必須圍繞企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展前景，既要充分發(fā)揚(yáng)黨在高度重視思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分利用好多種載體，更要客觀分析當(dāng)前形勢(shì)，不斷創(chuàng)新深化方式方法，充分吸收和利用現(xiàn)代企業(yè)的科學(xué)管理手段，做到保留傳統(tǒng)夯實(shí)基礎(chǔ)，創(chuàng)新深化不斷提升，與時(shí)俱進(jìn)發(fā)揮作用，準(zhǔn)確定位持續(xù)發(fā)力。
一、觀念上創(chuàng)新
（一）思想政治工作重在管理人員
觀念決定思想方向、觀念決定行動(dòng)路線。無(wú)論從中央到地方，從機(jī)關(guān)到基層，最流行的一句話就是“接地氣”。也就是要杜絕無(wú)本之木、無(wú)源之水的“本本主義”、克服漫天飛舞、脫離群眾的“形式主義”。
（二）要做到“三貼近”
就是要和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同部署、同執(zhí)行、同總結(jié)、同考核，切實(shí)落實(shí)“貼近生產(chǎn)、貼近生活、貼近員工”的工作要求。
（三）要做到“雙落實(shí)”
員工思想政治工作是現(xiàn)代化企業(yè)管理不可或缺的一部分，是保障企業(yè)履行三大責(zé)任的重要保障，也是企業(yè)每一位管理人員的另外一個(gè)工作職責(zé)，也是企業(yè)每位員工需要自省和提升的基本素質(zhì)。
二、認(rèn)識(shí)上提高
（一）思想政治工作重在管理人員
思想政治工作的關(guān)鍵點(diǎn)在領(lǐng)導(dǎo)干部、在管理層面。一個(gè)道德品質(zhì)優(yōu)秀、作風(fēng)正派，在員工群眾中間是有發(fā)言權(quán)的，更是有影響力的，就能調(diào)動(dòng)員工積極性，激發(fā)崗位奉獻(xiàn)意識(shí)，才能合力一處搞生產(chǎn)、抓經(jīng)營(yíng)。
（二）思想政治工作重在解決問(wèn)題
只有員工群眾的切身利益得到保障，才能全身心投入工作。管理既要?jiǎng)?chuàng)造工作環(huán)境，又要注重工作要求；既要看工作結(jié)果，更要看實(shí)施過(guò)程?？陀^的分析處理問(wèn)題，注重問(wèn)題背后的故事，切實(shí)解決好員工的實(shí)際困難，做好服務(wù)保障工作，員工情緒理順了，工作才能干好。
（三）思想政治工作重在平等溝通
思想政治工作是做人的工作，建立平等的對(duì)話環(huán)境是最關(guān)鍵的問(wèn)題。要進(jìn)一步把“依靠員工辦企業(yè)”“企業(yè)與員工同發(fā)展”的理念融入到思想政治工作中乃至企業(yè)管理的全過(guò)程中去，把員工群眾放到正確的位置。
三、方法上拓寬
（一）因個(gè)體差異有的放矢
由于員工自身的文化程度、生活經(jīng)歷、崗位分工等不同，對(duì)待事物、問(wèn)題的認(rèn)識(shí)分析、心理活動(dòng)等也會(huì)大相徑庭。思想政治工作的使命就是教育激勵(lì)人、鼓舞培養(yǎng)人的一個(gè)過(guò)程，要，重點(diǎn)在“異”。
就是要依據(jù)不同年齡階段、不同崗位特點(diǎn)、不同類型人員的各自特點(diǎn)，尊重認(rèn)識(shí)、傾聽(tīng)心聲、關(guān)注訴求，建立同頻共振的溝通平衡點(diǎn)，用真情交流，用真心溝通，用易于理解的話題進(jìn)行啟發(fā)，用樂(lè)于接受的方法加以引導(dǎo)，使思想政治工作更加富有針對(duì)性、更加體現(xiàn)人情味，才能更好地激發(fā)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
（二）因事件特點(diǎn)客觀剖析
正常情況下，員工產(chǎn)生思想問(wèn)題大多都是由具體問(wèn)題引發(fā)。這就要求開(kāi)展思想政治工作之前，要全面了解問(wèn)題的真正原因，實(shí)事求是地客觀分析事情的來(lái)龍去脈，理出造成事件的客觀因素，擺出影響事件的主觀因素，哪些部分是能力所致，哪些部分是思想所限，哪個(gè)環(huán)節(jié)是個(gè)體原因產(chǎn)生，哪個(gè)環(huán)節(jié)存在連帶責(zé)任，凡事不能照搬制度“一刀切”，運(yùn)用哲學(xué)辯證法來(lái)分析問(wèn)題，剖析事件，把對(duì)的放在桌面，把錯(cuò)的講在當(dāng)面。
四、機(jī)制上保障
（一）創(chuàng)新I導(dǎo)機(jī)制
建立健全思想政治工作責(zé)任制，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確管理人員的“一崗雙責(zé)”工作制，形成逐層逐級(jí)有責(zé)任、主輔有別的齊抓共管格局，消除管理“真空地帶”和空檔環(huán)節(jié)，從思想上、組織上、物質(zhì)上確保思想政治工作任務(wù)的扎實(shí)開(kāi)展。
（二）創(chuàng)新溝通機(jī)制
改進(jìn)和創(chuàng)新現(xiàn)有談心談話制度，更加注重談心交流的內(nèi)容、質(zhì)量和實(shí)效，把“書記一對(duì)一談話”“五必訪”“六必談”等工具運(yùn)用到溝通交流中，做到“溝通從心開(kāi)始”。同時(shí)要豐富現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點(diǎn)的內(nèi)容，分片承包、分類實(shí)施。注重普遍性問(wèn)題的集中談話，突出特殊性問(wèn)題的單獨(dú)談話，不能大事小事都談，要抓中重點(diǎn)，切中要害。
（三）創(chuàng)新教育機(jī)制
“寓教于樂(lè)”、“寓教于學(xué)”將是思想政治工作拓展和創(chuàng)新的方向。教育方向上堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不能動(dòng)搖，樹立堅(jiān)定信念；教育對(duì)象上區(qū)分受眾特點(diǎn)，分層次和片區(qū)展開(kāi)；教育內(nèi)容上將政治法紀(jì)、文化道德等有機(jī)結(jié)合；教育方式上，力求靈活多樣，生動(dòng)活潑，易于接受。
（四）創(chuàng)新動(dòng)力機(jī)制
光靠思想政治教育還不能解決所有的問(wèn)題，必須建立物質(zhì)、精神雙驅(qū)動(dòng)模式的動(dòng)力機(jī)制，通過(guò)解決物質(zhì)利益問(wèn)題、解決干部員工工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題來(lái)做好思想政治工作，這就需要盡可能地為員工辦實(shí)事、做好事，解決員工的后顧之憂。
新形勢(shì)下企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的特點(diǎn)是多樣化和復(fù)雜化，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，特別是傳播手段和方式的多樣化，職工的思維方式向動(dòng)態(tài)的、開(kāi)放的思想方式轉(zhuǎn)變。創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作要以尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人為共同的出發(fā)點(diǎn)，適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)。
（1）探索企業(yè)文化與思想政治工作的結(jié)合點(diǎn)。找出企業(yè)文化與思想政治工作的結(jié)合點(diǎn)，使兩者相互影響、相互滲透、相互促進(jìn)。企業(yè)是個(gè)小社會(huì)，職工在日復(fù)一日生產(chǎn)操作的同時(shí)，需要精神食糧的補(bǔ)給。近年來(lái)，公司積極投入，加大環(huán)境建設(shè)、園林綠化、小區(qū)美化和亮化，建設(shè)優(yōu)美的職工工作、生活環(huán)境;在車間班組建設(shè)文化長(zhǎng)廊，宣傳先進(jìn)典型，使職工接受到更多的信息，為思想政治工作注入了新的活力。
（2）探索行之有效的思想政治工作載體。開(kāi)展思想政治工作中既要有適合的主題，又要有受歡迎的載體，通過(guò)生動(dòng)感人的教育形式，使職工在寓教于樂(lè)中陶冶情操，升華思想。一是教育形式要生動(dòng)活潑，改變陳舊和生硬呆板的教育形式，善于應(yīng)用現(xiàn)代化傳播工具，根據(jù)職工年齡、文化程度、興趣愛(ài)好等特點(diǎn)，開(kāi)展不同的活動(dòng)。二是教育手段要新穎別致。思想政治工作科學(xué)化是時(shí)代賦予的新課題。當(dāng)今社會(huì)日新月異，科技發(fā)展一日千里。思想政治工作緊跟時(shí)代步伐，不僅在教育內(nèi)容上求實(shí)創(chuàng)新，而且在方式方法上求活求新。充分發(fā)揮現(xiàn)代傳媒作用，拓展信息交流渠道，擴(kuò)大教育的輻射面，增強(qiáng)教育的感召力。三是增強(qiáng)思想政治工作的藝術(shù)感召力，教育的方式方法生動(dòng)感人、形象直觀，取得最佳的教育效果。四是選擇能夠激發(fā)職工的興奮點(diǎn)，扣住工作對(duì)象心靈深處開(kāi)展思想工作，使工作對(duì)象欣然接受，心悅誠(chéng)服，進(jìn)而達(dá)到教育的目的。要經(jīng)常分析和研究職工思想動(dòng)態(tài)，抓住職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，積極引導(dǎo)和教育，化消極因素為積極因素，把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧企業(yè)的大局上來(lái)。
（3）索思想政治工作的新的切入點(diǎn)。企業(yè)發(fā)展必須有強(qiáng)大的思想政治工作作為支撐。企業(yè)興衰在管理，管理關(guān)鍵在班組。企業(yè)文化建設(shè)要滲透到班組，才能確保各項(xiàng)任務(wù)的完成。一是建立學(xué)習(xí)型班組。組織職工參加操作技能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)等培訓(xùn)，鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)各項(xiàng)技能，逐步形成全面的學(xué)習(xí)氛圍。二是提倡雙贏理念。職工有多大本事，企業(yè)就建立多大平臺(tái)，通過(guò)操作技能大賽，讓職工展示自己的能力和才華，形成企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。三是樹立質(zhì)量意識(shí)，加強(qiáng)客戶第一的理念。四是搞好職工之家活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展各類活動(dòng)，讓職工進(jìn)了企業(yè)有家的感覺(jué)。五是實(shí)行民主管理，發(fā)揮職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)、民主管理等的作用。
（作者單位系山東淄博飛獅巾被有限公司）
關(guān)鍵詞：政治工作；工作方式；
一、因地制宜在于“入境”
油建施工有別于其他生產(chǎn)單位，一是多處作業(yè)，施工分散。每年大部分工程都分布于全國(guó)各地，甚至是國(guó)外，施工點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣是顯著特點(diǎn)；二是四海為家，流動(dòng)性強(qiáng)。哪里有工程，哪里就是家，有的工程一干幾個(gè)月，甚至幾年，職工背井離鄉(xiāng)、走南闖北，頻繁遷徙，大部分時(shí)間都在施工現(xiàn)場(chǎng)度過(guò)；三是條件艱苦，環(huán)境差異大。施工現(xiàn)場(chǎng)一般都在野外作業(yè)，遠(yuǎn)離鬧市區(qū)，職工吃住及起居生活條件比較艱苦。尤其是施工地點(diǎn)不同，沿海與內(nèi)地、城市與荒野，環(huán)境反差較大等，都很容易使職工的思想產(chǎn)生波動(dòng)，給企業(yè)的生產(chǎn)、穩(wěn)定和發(fā)展帶來(lái)影響。
因地制宜開(kāi)展思想政治工作，就是要根據(jù)不同地區(qū)、不同環(huán)境下職工思想活動(dòng)的特點(diǎn)，有針對(duì)性地進(jìn)行思想政治工作。今年10月份，分公司開(kāi)赴福建湄洲灣海域從事福煉海底管道的鋪管施工。由于該項(xiàng)工程水深潮差大，最深處達(dá)45米，且登陸端礁石區(qū)施工在國(guó)內(nèi)海管施工中尚無(wú)先例，施工難度極大。當(dāng)時(shí)參與施工人員普遍存在著兩種思想，一種思想是“我從來(lái)沒(méi)有遇上過(guò)”的麻痹思想；另一種是“這個(gè)工程太冒險(xiǎn)，施工難道太大”的畏難情緒。這一情況下，我們并沒(méi)有急于開(kāi)工，而是分兩步走，首先專門召開(kāi)施工人員大會(huì)，向施工人員技術(shù)交底，明確施工任務(wù)特點(diǎn)及安全防范措施，使大家對(duì)工程施工做到了心中有數(shù)，克服了畏難思想。第二步是組織大家討論，結(jié)合海管施工應(yīng)從哪方面著手？做哪些準(zhǔn)備工作？在學(xué)習(xí)討論中進(jìn)一步讓大家明確參與福煉海底管道施工的目的意義，并注意用“攻堅(jiān)啃硬，艱苦為榮”的團(tuán)隊(duì)精神來(lái)鼓士氣，壯軍威，使大家進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到“路是走出來(lái)，活是干出來(lái)的，市場(chǎng)是闖出來(lái)的”，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹？難、險(xiǎn)、苦有時(shí)也并不完全是壞事，相反，越是這樣的工程越能激勵(lì)斗志，錘煉作風(fēng)，增長(zhǎng)才干。正面的引導(dǎo)教育收到了實(shí)效，職工們以飽滿的熱情和頑強(qiáng)的作風(fēng)投入施工中，取得了2.6公里深水礁石區(qū)僅用10天，拍片合格率達(dá)到99%以上的開(kāi)門紅。??
二、因人制宜在于“融情”
思想政治工作是教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人、培養(yǎng)人的工作，由于職工中文化程度、生活經(jīng)歷、工作職責(zé)不同，因而希望要求、心理活動(dòng)、道德修養(yǎng)、思維方式等方面會(huì)有所不同。??思想政治工作因人制宜就是指要依據(jù)不同層次、不同類型人員的各自特點(diǎn)，理解他們不同的期望和需求，正確對(duì)待他們不同愛(ài)好和習(xí)性，用真情打動(dòng)他們，用合適的方法啟發(fā)他們，要使工作變得更有針對(duì)性，更富有人情味，才能更好地激發(fā)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
比如在個(gè)別談心中，表達(dá)意圖的方法就十分重要。不同的性格、不同的心理狀態(tài)，不能用相同的方法。一般而言，與性格外向、粗獷、耿直的職工談心，用“直接表意法”較好，拐彎抹角、東轉(zhuǎn)西繞地反而使對(duì)方產(chǎn)生心理防御；與性格內(nèi)向、不善言談的職工談心，用“間接法”較為適宜，即要主動(dòng)接近他們，用拉家常的方式間接地去了解他們的真實(shí)想法，認(rèn)真耐心聽(tīng)取他們的想法意見(jiàn)，使他們解除顧慮。工作中，還要注意“以情暖人”，要從生活上關(guān)心體貼每一名職工，無(wú)論是誰(shuí)從哪個(gè)單位加盟到項(xiàng)目上來(lái)，都要做到“來(lái)的都是客，人走茶不涼”，從他到項(xiàng)目的第一天，就要從生活點(diǎn)滴去安排好他的衣食起居，盡最大努力在條件許可的范圍內(nèi)使其生活更舒適些，工作環(huán)境更好一些，工作氣氛更融洽些。
平時(shí)，還要關(guān)注職工的思想情緒波動(dòng)和身體健康狀況，如職工生病、過(guò)生日、鬧矛盾等這些看似不起眼小事，我們都要去關(guān)心，都要去過(guò)問(wèn)關(guān)心。“良言一句三分暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”有時(shí)并不一定非得做到，只要你心里裝著員工，職工有什么掏心窩子的話就愿對(duì)你說(shuō)。這樣，你說(shuō)話辦事就有了號(hào)召力，工作起來(lái)就會(huì)一呼百應(yīng)，干勁沖天。
三、因事制宜在于“析因”
一般來(lái)說(shuō)，職工的思想問(wèn)題都是由實(shí)際問(wèn)題引起的。思想政治工作者要善于實(shí)事求是地分析造成那些事件、事故、事情的原因，分清哪些是主觀原因，哪些是客觀原因；哪些是應(yīng)該做好而沒(méi)有盡職的，哪些是做了工作而無(wú)能為力的；哪些是可以解決的實(shí)際問(wèn)題，哪些是必須解決的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題；哪些是屬于項(xiàng)目干部和有關(guān)人員職責(zé)范圍的事，哪些是屬于個(gè)人應(yīng)正確對(duì)待的問(wèn)題，等等。
通過(guò)分析原因，還要幫助職工拿出解決問(wèn)題的辦法，從而達(dá)到引導(dǎo)人、調(diào)動(dòng)人的積極性的目的。因事析因的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是要“以理服人”。作為一名思想政治工作者，對(duì)職工不能動(dòng)不動(dòng)就對(duì)職工吹胡子瞪眼、拍桌子罵娘，凡事要在深入調(diào)查、弄清原委、明辯事非，對(duì)犯錯(cuò)誤的同志要?jiǎng)又郧椋瑫灾岳?，工作方法上要講究春風(fēng)化雨、耐心細(xì)致，切忌急躁盲目，更不能把處分、罰款、檢討、開(kāi)除掛在嘴上。
[關(guān)鍵詞]思想政治工作；方式方法；創(chuàng)新
[中圖分類號(hào)]D64 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A
[文章編號(hào)]1007-4309(2011)01-0053-1.5
思想政治工作是一項(xiàng)事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的系統(tǒng)工程，是保證事業(yè)與時(shí)俱進(jìn)的戰(zhàn)略任務(wù)?？倳泴?duì)此提出了“高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新”的總要求。我們一定要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，創(chuàng)新工作內(nèi)容，改進(jìn)工作方式，整合工作資源，優(yōu)化政工干部隊(duì)伍，推進(jìn)思想政治工作的理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，為建設(shè)和諧社會(huì)營(yíng)造良好的社會(huì)道德風(fēng)尚、創(chuàng)造安定團(tuán)結(jié)的政治環(huán)境提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。
一、與時(shí)俱進(jìn)，更新觀念
理念是思想政治工作的基礎(chǔ)。隨著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展，思想政治工作者必須樹立起與時(shí)代相適應(yīng)的工作理念和意識(shí)。
(一)樹立時(shí)代意識(shí)
走在時(shí)代的前列是思想政治工作的生命力之所在。要跟上和平與發(fā)展為主題的時(shí)代，跟上改革開(kāi)放不斷深化的時(shí)代，跟上科技革命迅猛發(fā)展的時(shí)代，跟上人的自主性和創(chuàng)造性充分發(fā)揮的時(shí)代，為開(kāi)展好思想政治工作營(yíng)造良好的氛圍。
(二)樹立創(chuàng)新意識(shí)
只有在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提高，思想政治工作才能保持活力。要積極研究新形勢(shì)下人們的精神需求和價(jià)值取向，研究思想政治工作的新內(nèi)容、新方法、新機(jī)制、新途徑。要善于運(yùn)用心理學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)等哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的研究成果為思想政治工作服務(wù)。
(三)樹立科技意識(shí)
在科技發(fā)展突飛猛進(jìn)的今天，思想政治工作只有不斷運(yùn)用各種現(xiàn)代科技手段，才能提高思想政治工作的威力；只有時(shí)刻關(guān)注世界科技革命浪潮和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，才能提高形勢(shì)任務(wù)教育的效力。
(四)要樹立和諧意識(shí)
促進(jìn)社會(huì)和諧是當(dāng)前思想政治工作的根本任務(wù)。要把人們的思想和行為引導(dǎo)到符合建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求和方向上來(lái)，引導(dǎo)人們用和諧的思維認(rèn)識(shí)事物，用和諧的態(tài)度對(duì)待問(wèn)題，用和諧的方式處理矛盾，使崇尚和諧、維護(hù)和諧成為全社會(huì)的共同追求。尤其要注重心理和諧，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)人們正確對(duì)待自己、他人和社會(huì)，正確對(duì)待困難、挫折和榮譽(yù)，塑造自尊自信、理性平和、積極向上的社會(huì)心態(tài)。
二、創(chuàng)新內(nèi)容，改善方法
實(shí)效性是檢驗(yàn)思想政治工作創(chuàng)新程度的標(biāo)準(zhǔn)。聯(lián)系實(shí)際，創(chuàng)新內(nèi)容和方法，是思想政治工作者必須經(jīng)常思考的問(wèn)題。
(一)內(nèi)容創(chuàng)新
要把思想政治工作與工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，著眼于提高能力、改變觀念、開(kāi)闊視野、貼近實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐、突出特色，在改造人們的主觀世界和提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力上下功夫。一是要以工作發(fā)展需求為導(dǎo)向設(shè)計(jì)思想政治工作的內(nèi)容和形式。根據(jù)不同類別、不同層次、不同崗位的特點(diǎn)，因人而異，因崗而異，采取啟發(fā)式、研究式、體驗(yàn)式思想政治工作方法，推廣個(gè)性化、差別化教育，切實(shí)增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。二是以研究現(xiàn)實(shí)問(wèn)題為重點(diǎn)組織思想教育活動(dòng)。在常規(guī)開(kāi)展思想教育活動(dòng)的同時(shí)，應(yīng)緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門存在的實(shí)際問(wèn)題，研究凸現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，增強(qiáng)教育的說(shuō)服力。三是探索建立以提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力為核心的思想政治工作質(zhì)量考評(píng)方法。從利益動(dòng)因上分析干部群眾的思想變化，通過(guò)解決群眾的實(shí)際問(wèn)題，從群眾關(guān)心的事情人手，將教育內(nèi)容滲透到為群眾辦好事辦實(shí)事之中。
(二)方法創(chuàng)新
新形勢(shì)下思想政治工作的一個(gè)顯著特點(diǎn)就是多層次、多元化。加強(qiáng)思想政治工作必須立足于教育，輔之以管理，運(yùn)用社會(huì)管理手段的規(guī)范養(yǎng)成方式，把思想教育與法律約束、行政監(jiān)督、經(jīng)濟(jì)杠桿等多種手段有機(jī)結(jié)合起來(lái)，通過(guò)建立健全各種規(guī)章制度，規(guī)范人們的行為，把所提倡的思想觀念和道德標(biāo)準(zhǔn)融于各項(xiàng)管理之中，使內(nèi)在約束與外在約束有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái)，自律和他律有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái)。思想教育可以同行業(yè)管理和社會(huì)管理緊密結(jié)合起來(lái)，與法規(guī)、公約、守則和行業(yè)工作制度、規(guī)范相輔相成，在各類管理制度和管理工作中有機(jī)地體現(xiàn)思想教育的內(nèi)容和要求，真正形成思想政治工作的整體合力。
在教育培訓(xùn)方式方法上，我們?cè)诶^承傳統(tǒng)的有效辦法的基礎(chǔ)上，要實(shí)現(xiàn)以下幾個(gè)方面的轉(zhuǎn)變：一是由“聲勢(shì)型”向“實(shí)效型”轉(zhuǎn)變。理直氣壯地進(jìn)行正面灌輸，大張旗鼓地營(yíng)造輿論聲勢(shì)，是思想政治工作的一個(gè)基本方法。新時(shí)期干部群眾的思想空前活躍，獲取信息的渠道日益多樣，民主觀念、自主意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，思想政治工作必須根據(jù)實(shí)際情況采取不同的方法和措施。二是由“執(zhí)行型”向“自主型”轉(zhuǎn)變。隨著群眾知識(shí)水平和文化層次的提高，民主法律意識(shí)和參與意識(shí)也進(jìn)一步增強(qiáng)。這就要求思想政治工作在方法上實(shí)現(xiàn)從群眾被動(dòng)接受教育向群眾自我教育、自我管理、自我約束、自我提高的自主型轉(zhuǎn)變。三是由單純“灌輸型”向寓教于樂(lè)、寓教于文的“滲透型”轉(zhuǎn)變。寓思想政治工作于豐富多彩、生動(dòng)活潑的群眾文體娛樂(lè)活動(dòng)之中，是避免枯燥單調(diào)、空洞說(shuō)教的一種有效方法。廣泛開(kāi)展各具特色的群眾性文化活動(dòng)，不僅可以繁榮城鄉(xiāng)文化生活，而且還會(huì)使群眾在積極參與中自我教育、自我提高，取得事半功倍的效果。
三、配套制度，完善機(jī)制
制度建設(shè)帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性。機(jī)制創(chuàng)新是新時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的需要，也是增強(qiáng)思想政治工作生機(jī)和活力的需要。當(dāng)前抓好思想政治工作，必須在堅(jiān)持好現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)思想政治工作的制度建設(shè)，努力創(chuàng)新制度。重點(diǎn)應(yīng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行：
(一)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制
健全思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，應(yīng)制定一套行之有效的法規(guī)制度，使科學(xué)決策、動(dòng)力激發(fā)與計(jì)劃實(shí)施達(dá)到規(guī)范性、穩(wěn)定性和制約性，提高思想政治工作管理的可操作性。
(二)運(yùn)作機(jī)制
建立健全運(yùn)作機(jī)制應(yīng)在思想政治工作的教育機(jī)制和滲透機(jī)制上下功夫。完善教育機(jī)制要求在內(nèi)容上將政治導(dǎo)向、思想教育、道德示范、法紀(jì)約束及文化陶冶有機(jī)結(jié)合起來(lái)，推進(jìn)群眾自我教育、相互教育，構(gòu)建“大教育”工作網(wǎng)絡(luò)。完善滲透機(jī)制要求把思想政治工作滲透到具體工作中去，把影響大局的、群眾關(guān)心的問(wèn)題作為工作的突破口。
(三)評(píng)估機(jī)制
建立評(píng)估機(jī)制即建立目標(biāo)管理系統(tǒng)、健全反饋體系、強(qiáng)化調(diào)控權(quán)威，把握思想政治工作效益的特殊性原則，堅(jiān)持考評(píng)與指導(dǎo)相結(jié)合，堅(jiān)持精神成果與物質(zhì)成果、近期效益與長(zhǎng)期效益、個(gè)體效益與群體效益、靜態(tài)效益與動(dòng)態(tài)效益、定性分析與定量分析的統(tǒng)一，并在此基礎(chǔ)上，建立和完善激勵(lì)機(jī)制。
(四)保障機(jī)制
關(guān)鍵詞：醫(yī)院;思想政治;宣傳工作;思考
醫(yī)院的思想政治宣傳工作責(zé)任重大，醫(yī)院宣傳部門要利用自身優(yōu)勢(shì)，充分的調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員的工作積極性，提供正風(fēng)尚的思想政治宣傳教育，從而促進(jìn)全院人員的職業(yè)素質(zhì)。創(chuàng)新醫(yī)院思想政治宣傳工作方式方法，能夠?qū)崿F(xiàn)走一條思想和科學(xué)共同發(fā)展的雙贏之路。
一、創(chuàng)新醫(yī)院思想政治宣傳的必要性
醫(yī)院宣傳人員要對(duì)醫(yī)院進(jìn)行準(zhǔn)確的定位，有針對(duì)性的對(duì)醫(yī)院進(jìn)行思想政治宣傳工作。按照科學(xué)的發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧醫(yī)院為目標(biāo)，推動(dòng)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。做好醫(yī)院思想政治宣傳工作，能夠讓全社會(huì)對(duì)醫(yī)院有清晰的認(rèn)識(shí)，讓醫(yī)院在市場(chǎng)環(huán)境中具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。醫(yī)院工作者要關(guān)注醫(yī)院內(nèi)部人員的思想狀況，根據(jù)出現(xiàn)的思想政治問(wèn)題，有針對(duì)性的解決這些問(wèn)題，才能夠使醫(yī)院思想政治宣傳切實(shí)的落實(shí)到全體員工上。目前，有很多對(duì)醫(yī)院宣傳人員的設(shè)置上存在著誤區(qū)，有的是沒(méi)有專職的思想政治宣傳部門，是由職工或者領(lǐng)導(dǎo)兼職，這些人員沒(méi)有從事過(guò)的經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致醫(yī)院思想政治宣傳效果不佳。有些醫(yī)院在思想政治宣傳工作上，僅是對(duì)正能量進(jìn)行傳播，與提高全體員工的政治覺(jué)悟的目標(biāo)出現(xiàn)偏離，所做的宣傳工作主要是介紹醫(yī)院的專家團(tuán)隊(duì)、設(shè)備的先進(jìn)性等醫(yī)院的實(shí)力為主要內(nèi)容，卻沒(méi)有正確的引導(dǎo)全體員工的人生觀、價(jià)值觀。以上內(nèi)容上使得醫(yī)院對(duì)宣傳手段的要求越來(lái)越高，但目前醫(yī)院的宣傳手段卻與時(shí)代脫節(jié)，嚴(yán)重影響醫(yī)院思想政治宣傳工作。醫(yī)院思想政治宣傳過(guò)程中，隨著社會(huì)的變化，其地位越來(lái)越高。因此，要?jiǎng)?chuàng)新醫(yī)院思想政治宣傳工作，促進(jìn)改進(jìn)醫(yī)院自身宣傳漏洞，不僅是醫(yī)院政治上的需要，還能夠提升醫(yī)院全體人員的自身素質(zhì)，促進(jìn)醫(yī)患和諧。
二、醫(yī)院思想政治宣傳工作的主要方法和途徑
在新時(shí)期，對(duì)義務(wù)人員進(jìn)行思想政治宣傳工作，可以樹立醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識(shí)，提升醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng)。下面從三個(gè)方面進(jìn)行醫(yī)院思想政治宣傳工作方法和途徑的探討，具體內(nèi)容如下：
（一）提高政治素養(yǎng)
醫(yī)院思想政治宣傳人員對(duì)黨的方針、理念、路線等要先于其他部門人員學(xué)好，只有先進(jìn)行掌握，才能夠更好的向醫(yī)院全體職工做好宣傳工作。要堅(jiān)持正確的政治方向，不斷加強(qiáng)自身文化知識(shí)的學(xué)習(xí)，讓全體職工更好的對(duì)思想政治工作有清晰的認(rèn)識(shí)，貼于實(shí)際，增強(qiáng)全體職工分析和解決問(wèn)題的能力。
（二）把握思想政治工作的最重要主線
要把黨的政治思想，作為醫(yī)院思想政治宣傳工作的重要主題，求真務(wù)實(shí)的進(jìn)行思想政治工作，做到正確的輿論導(dǎo)向，引導(dǎo)全體職工步入正確的價(jià)值觀念。
（三）探索多種思想政治宣傳工作形式
醫(yī)院思想政治宣傳工作是實(shí)踐性較強(qiáng)的一門科學(xué)，因此要整合資源、精心策劃，讓思想政治理論與實(shí)踐相聯(lián)系，形式多樣的工作形式。利用現(xiàn)代化手段，創(chuàng)新醫(yī)院思想政治宣傳工作方式方法的思考，能夠更好的提升職工的工作效率與工作質(zhì)量。思想政治宣傳人員要激勵(lì)和引導(dǎo)全體職工的積極性、創(chuàng)新性，營(yíng)造正面的良好輿論氛圍。
三、總結(jié)醫(yī)院思想政治宣傳工作的經(jīng)驗(yàn)，探索思想政治宣傳工作新的方式方法
隨著社會(huì)的不斷變化，思想政治宣傳工作要不斷進(jìn)行創(chuàng)新，才能夠更好的進(jìn)行宣傳教育工作。有很多新知識(shí)、新領(lǐng)域等需要進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)，從而為改進(jìn)工作形式奠定基礎(chǔ)，提升工作質(zhì)量，更好的適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展要求，推進(jìn)政治宣傳工作的發(fā)展與創(chuàng)新。思想政治工作創(chuàng)新是社會(huì)的要求，只有在以往醫(yī)院思想政治宣傳工作經(jīng)驗(yàn)中，總結(jié)出思想政治宣傳工作新的方式與方法，才能夠有所進(jìn)步，使醫(yī)院思想政治工作與社會(huì)主義精神文明相融合，推動(dòng)醫(yī)院思想政治宣傳工作的發(fā)展。思想政治工作是黨的政治優(yōu)勢(shì)和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的傳播，因此。必須要堅(jiān)持以人為本，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，尋找新的方式方法，開(kāi)拓新的思維。
目前，醫(yī)院思想政治工作是團(tuán)結(jié)職工、共同克服困難的法寶，對(duì)思想工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩ㄎ唬軌驈恼J(rèn)識(shí)上給予一定的重視，現(xiàn)階段，隨著社會(huì)的變化，人們思想容易產(chǎn)生波動(dòng)，而醫(yī)院目前思想政治教育宣傳工作舊的體制還在沿用，新的體制還不健全，因此，容易讓人迷失方向，找不到目標(biāo)，導(dǎo)致思想上出現(xiàn)浮躁，行為上較為急躁，因此，要對(duì)舊的體制取其精華，去其糟泊，沿用較好的思想政治宣傳體制，使其有機(jī)結(jié)合，樹立全體員工的信息，振作他們的精神。
隨著醫(yī)院宣傳工作扎實(shí)的發(fā)展，穩(wěn)定的推進(jìn)，能夠激發(fā)職工的愛(ài)崗敬業(yè)的情操，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，使醫(yī)院內(nèi)部更具有向心力和凝聚力。在院內(nèi)逐漸形成團(tuán)結(jié)進(jìn)取的積極氛圍，開(kāi)拓具有創(chuàng)新性的工作環(huán)境。思想政治宣傳工作不斷的進(jìn)行創(chuàng)新，經(jīng)過(guò)實(shí)踐后，形成多種宣傳方式方法。思想政治要以多形式宣傳策略，多層次的滿足全體職工日益增長(zhǎng)的精神文化需求。
結(jié)束語(yǔ)：綜上所述，隨著醫(yī)院思想政治宣傳工作創(chuàng)新手段的不斷出現(xiàn)，醫(yī)院思想政治宣傳工作面臨著新的挑戰(zhàn)，宣傳人員要有前瞻性，加強(qiáng)化解矛盾、處理問(wèn)題的能力，在探索中不斷創(chuàng)新，尋找方法，來(lái)推進(jìn)醫(yī)院思想政治宣傳工作的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
[1]王麗娟.新時(shí)期醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新思考[J].青島醫(yī)藥衛(wèi)生，2012（02）.
關(guān)鍵詞：新時(shí)期;思想政治;方法
思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。做好新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作，對(duì)增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)健康運(yùn)作和發(fā)展有著至關(guān)重要的作用。隨著經(jīng)濟(jì)體制、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變化，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)生活方式、職工就業(yè)崗位和就業(yè)方式日趨多樣化，職工的活動(dòng)方式、交往方式、思維方式和價(jià)值取向都發(fā)生了很大變化。面對(duì)新情況、新問(wèn)題，如何充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)，是亟待我們認(rèn)真研究和努力實(shí)踐的問(wèn)題。
一、思想政治工作方法要尋求新載體
新時(shí)期思想政治工作，在發(fā)展變化的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、條件和對(duì)象都發(fā)生了極大的變化，解決問(wèn)題的方法也有所不同，這就要求我們?cè)趯?shí)踐中大膽地探索新的途徑和方法，以不斷創(chuàng)新的形式提高思想政治工作水平。通過(guò)對(duì)活動(dòng)載體的不斷創(chuàng)新，可以使思想政治工作更適合職工群眾的口味，更能讓職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn);可以使思想政治工作化無(wú)形為有形，變抽象為具體，變空洞為生動(dòng)?；摓閷?shí)，從而使思想政治工作看得見(jiàn)、摸得著，更加富有生機(jī)和活力。
（一）思想政治工作要以情動(dòng)人
尊重人，關(guān)心人，理解人是思想政治工作的重要原則，“人非草木，孰能無(wú)情”，每個(gè)人需要?jiǎng)e人的尊重、理解和關(guān)愛(ài)。沒(méi)有感情的思想工作，不會(huì)有說(shuō)服力，不僅蒼白無(wú)力，而且?guī)в刑摷俪煞?，思想政治工作要十分重視感情載體，忌講空道理，防止“隔靴搔癢”。在新形勢(shì)下，用科學(xué)的理論武裝人，仍然離不開(kāi)灌輸。但是，在灌輸中要徹底改變過(guò)去那種居高臨下只講大道理的空洞式的說(shuō)教，要把大道理變成小道理，把講道理寓于情感之中，情理交融。思想政治工作，不僅要做到以理服人，而且要做到以情感人。要使思想政治工作取得良好效果，必須做到情真理切，情理結(jié)合。理解是相互的，思想政治工作者要知民心解民意。以情感人，以情動(dòng)人，情感是加強(qiáng)思想政治工作的有效要素，思想政治工作要充滿情感，真正把握群眾的思想脈搏，真誠(chéng)地幫助群眾解決思想問(wèn)題和遇到的實(shí)際困難。多做調(diào)查研究，了解職工群眾在干什么，想什么，最需要的是什么。只有真正了解了他們，才能深深地理解他們，才能把工作做到實(shí)處，做到人的心坎上。
（二）思想政治工作要寓于發(fā)展生產(chǎn)力之中
發(fā)展，是解決我們前進(jìn)道路上一切矛盾和困難的基礎(chǔ);發(fā)展，是全部工作的永恒主題。思想政治工作要增強(qiáng)滲透力并卓有成效，堅(jiān)持把思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作和其它一切工作緊密結(jié)合起來(lái)，使思想政治工作與現(xiàn)代化建設(shè)相互滲透、相互促進(jìn)的良性循環(huán)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)抓思想政治工作，抓好思想政治工作促發(fā)展。通過(guò)思想政治工作教育廣大職工，做好本職工作和開(kāi)展一系列愛(ài)崗敬業(yè)活動(dòng)，提高他們的責(zé)任感、榮譽(yù)感、成就感，推動(dòng)企業(yè)改革和發(fā)展。堅(jiān)持不斷的完善、鞏固提高。同時(shí)，還要結(jié)合新的實(shí)踐，不斷創(chuàng)造新載體。
（三）思想政治工作要寓教于“樂(lè)”
在改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下，思想政治工作的外部環(huán)境、工作內(nèi)容和服務(wù)對(duì)象都發(fā)生了很大變化，人們思想活動(dòng)呈現(xiàn)出新的特點(diǎn)。高度集中的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，人們思想的信賴性較強(qiáng);而在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的體制下，經(jīng)營(yíng)講自負(fù)盈虧，就業(yè)講自主擇業(yè)，辦企業(yè)要自籌資金，打破“大鍋飯”、“等、靠、要”等等。這些新的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)削弱人們思想的依附性，增強(qiáng)了人們思想的自主性和選擇性，在這種情況下，不是你宣傳什么，群眾就接受什么，而是什么吸引群眾，群眾就選擇什么，群眾選擇了什么，就接受什么教育。當(dāng)人們選擇能力受到某些局限時(shí)，一些錯(cuò)誤觀念就乘機(jī)同我們爭(zhēng)奪群眾，爭(zhēng)奪思想文化陣地。因此，單純靠“我講你聽(tīng)”式的思想教育已難奏效，必須把思想政治工作滲透到豐富多彩的文化活動(dòng)中，滲透到群眾性的創(chuàng)建活動(dòng)中，寓教于樂(lè)，使思想政治工作更加貼近實(shí)際，貼近生活，貼近群眾，更有感染力。在職工中開(kāi)展了演講身邊人的活動(dòng)，將一線員工的先進(jìn)事跡編成了“小品”，由“自己人”擔(dān)當(dāng)演員，在公司進(jìn)行輪回演出，使廣大職工在娛樂(lè)中受到了教育，收到了潛移默化的效果。同時(shí)結(jié)合新的實(shí)踐，不斷創(chuàng)造新的活動(dòng)載體，在職工中舉辦慶七一歌詠比賽，使廣大職工在緊張的勞動(dòng)工作之余，得到高尚趣味的精神享受，豐富社會(huì)文化生活，為思想政治工作所用，從而增強(qiáng)思想政治工作的滲透力、感染力。
二、新時(shí)期思想政治工作方法的要求
在新時(shí)期思想政治工作的過(guò)程中，要根據(jù)思想問(wèn)題的性質(zhì)、存在的方式及產(chǎn)生的原因等情況，選擇適當(dāng)?shù)姆椒?。在選擇思想政治工作方法過(guò)程中，必須與時(shí)俱進(jìn)，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性。
（一）增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性
針對(duì)性就是從實(shí)際出發(fā)，有的放矢，用不同的方法解決了不同的問(wèn)題。隨著社會(huì)的發(fā)展，職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)已發(fā)生了變化，職工的思想方式、價(jià)值觀念與過(guò)去相比也有很大的不同。為此，我們的思想政治工作根據(jù)這一特點(diǎn)，有的放矢，對(duì)癥下藥，有針對(duì)性地強(qiáng)化無(wú)私奉獻(xiàn)社會(huì)、服務(wù)人民的教育。針對(duì)干部群眾思想上存在的各種熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和種種疑慮、困惑，分清職工思想的性質(zhì)，分析思想的影響范圍和程度，分析教育對(duì)象的具體特點(diǎn)，分析引發(fā)思想問(wèn)題的原因，選擇不同的方法，解決不同性質(zhì)的矛盾，防止“一人有病，大家吃藥”或者不管什么“病”，都吃一種“藥”的方法。
（二）增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性
實(shí)效性是思想政治工作的直接目的和最終目的，也是思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。沒(méi)有實(shí)效性，一切思想政治工作都會(huì)沒(méi)有任何意義。同志指出：“宣傳思想工作一定要把圍繞中心、服務(wù)大局作為基本職責(zé)，胸懷大局、把握大勢(shì)、著眼大事，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，做到因勢(shì)而謀、應(yīng)勢(shì)而動(dòng)、順勢(shì)而為。經(jīng)驗(yàn)說(shuō)明，要做好宣傳思想工作，在明確宗旨和把握正確方向的前提下，還需要了解人們的思想和心理，同時(shí)要講究方式方法。思想政治工作的實(shí)效性，主要指方法的可操作性，在實(shí)踐中的可行性，產(chǎn)生良好結(jié)果的可靠性。實(shí)效性要求思想政治工作者具有高度的責(zé)任感，在實(shí)施教育的過(guò)程中不斷根據(jù)實(shí)際效果，糾正或修正在實(shí)踐中被證明是錯(cuò)誤的方法，以達(dá)到最終的目的。思想政治工作必須同解決群眾的實(shí)際困難，為群眾辦實(shí)事結(jié)合起來(lái)。辦一件實(shí)事，幫助群眾解決一個(gè)實(shí)際問(wèn)題，就在感情上同群眾貼近了一步，思想上和群眾溝通了一層，深入細(xì)致的說(shuō)服引導(dǎo)，才能收到“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的良好效果。
（三）增強(qiáng)思想政治工作的主動(dòng)性
主動(dòng)性就是要善于在實(shí)踐中能動(dòng)地認(rèn)識(shí)思想政治工作的地位和作用，能動(dòng)地把握思想政治工作特點(diǎn)和規(guī)律，能動(dòng)地加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是的原則，積極主動(dòng)地開(kāi)展思想政治工作。需要做好以下幾點(diǎn)：一是只有把思想政治工作擺到正確的位置上，才能掌握思想政治工作的主動(dòng)性。在實(shí)際工作中，有些同志對(duì)思想政治工作并不重視，或者說(shuō)起來(lái)重要，做起來(lái)存在“政治是‘空的’、經(jīng)濟(jì)是‘實(shí)的’，經(jīng)濟(jì)可以代替政治，只要把經(jīng)濟(jì)搞上去，什么問(wèn)題都解決了”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，沒(méi)有擺正思想政治工作應(yīng)有的正確位置。面對(duì)當(dāng)前思想政治工作的現(xiàn)實(shí)情況，我們應(yīng)當(dāng)正確地看待思想政治工作的重要作用，給予其恰當(dāng)?shù)亩ㄎ?。只有這樣，才能增強(qiáng)員工工作的主動(dòng)意識(shí)，才能占領(lǐng)社會(huì)主義思想文化陣地。二是只有緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)中心任務(wù)開(kāi)展思想政治工作，才能掌握思想政治工作的主動(dòng)性。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，歸根到底是為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)服務(wù)的，要防止和糾正思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。面對(duì)經(jīng)濟(jì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，要豐富思想政治工作的新天地，真正做到有所創(chuàng)新、有所發(fā)展，切實(shí)把思想政治工作貫穿到經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作中去，注入新活力。三是只有在實(shí)踐中增強(qiáng)政治敏銳性，樹立言行一致的思想政治工作者的良好形象，才能掌握思想政治工作主動(dòng)性。要注重調(diào)查研究，到群眾中去，到基層中去，了解真實(shí)情況，掌握第一手材料，提高思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)使思想政治工作在提高快速反應(yīng)能力上有新的突破，只有這樣，才能牢牢掌握思想政治工作的主動(dòng)性。
新時(shí)期思想政治工作應(yīng)以人為本，發(fā)揮其應(yīng)有的作用，就必須從職工群眾的實(shí)際出發(fā)，選擇適用的思想政治工作方法，絕對(duì)不能憑主觀想象，更不能固守過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)，只能以構(gòu)成人本質(zhì)的社會(huì)關(guān)系的特點(diǎn)為依據(jù)。堅(jiān)持以人為本，正確的認(rèn)識(shí)人、對(duì)待人、提高人，正確協(xié)調(diào)人際關(guān)系。還應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到人的一些基本需求，并盡量滿足人的正當(dāng)合理的需求。
參考文獻(xiàn)：
[1]葛征宇.關(guān)于新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)思想政治工作的思考[J].中國(guó)電力教育，2010（11）
