時(shí)間：2023-01-20 17:06:23
序論：在您撰寫早教工作匯報(bào)時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
實(shí)習(xí)的目的與意義
提前了解幼兒園一日生活，認(rèn)為本次的實(shí)習(xí)目的與意義是于積累個(gè)人經(jīng)驗(yàn)。知道做一名幼兒園老師是非常不容易的把平時(shí)所學(xué)的知識在實(shí)習(xí)中運(yùn)用出來，跟有經(jīng)驗(yàn)的老師多學(xué)習(xí)。培養(yǎng)獨(dú)立從事幼兒園教育和保育工作的能力，培養(yǎng)熱愛本專業(yè)。解幼兒園一日生活常規(guī)，并熟悉適應(yīng)幼兒園工作。知道幼兒園教育和保育工作的一般特點(diǎn)，實(shí)習(xí)幼兒園教師及保育員工作，培養(yǎng)初步的幼教實(shí)際工作能力，并通過實(shí)習(xí)能把所學(xué)的基本理論、專業(yè)知識和技能、技巧、綜合運(yùn)用于教育和教學(xué)實(shí)踐中。實(shí)習(xí)的內(nèi)容與過程在這一年里的實(shí)習(xí)期間，注意將所學(xué)的理論運(yùn)用到教育教學(xué)實(shí)踐中去，平時(shí)學(xué)到各年齡班身心發(fā)展特點(diǎn)和規(guī)律、教育教學(xué)的原則與方法、游戲活動(dòng)的組織和指導(dǎo)、課程設(shè)計(jì)與實(shí)施以及各種基本技能等，這次實(shí)習(xí)中得到實(shí)踐與運(yùn)用。第一次深入課堂時(shí)，就遇到許多在學(xué)校沒有學(xué)過，沒想過的難題，明白上好一節(jié)課，不但要讓小朋友學(xué)到知識，還要提高他學(xué)習(xí)興趣，做學(xué)習(xí)中的可樂兒。還明白課堂常規(guī)的技巧、情感的共鳴、知識的拓展等讓我深知“細(xì)節(jié)決定成敗”真理。因此，平時(shí)我注意跟同學(xué)一起交流教學(xué)心得，總結(jié)教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)和做法，遇到問題能用學(xué)過的理論進(jìn)行解決，對于新的教育理念怎么運(yùn)用與實(shí)踐，大家經(jīng)常一起學(xué)習(xí)探討。觀摩課后，都注意跟指導(dǎo)老師交流和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，也感覺到每上一節(jié)課感覺都不一樣，自己駕駛課堂的能力也有所提高。
孩子比較小，因?yàn)槲覍?shí)習(xí)的地方是早教。所以在進(jìn)入園里后，跟指導(dǎo)老師們通過各種豐富多彩的活動(dòng)，讓幼兒喜歡上幼兒園，能適應(yīng)幼兒園的集體生活。讓小朋友能安靜的聽老師講，跟同伴友好的說話，自己也會覺得很有成就感。因此，指導(dǎo)老師她很注重集中活動(dòng)教育的從她集中教育活動(dòng)，讓我知道集中教育活動(dòng)時(shí)間不僅要有好的備課教案，更重要的懂得如何控制課堂紀(jì)律，否則就是老師喊破喉嚨也無濟(jì)于事。第一個(gè)集中教育活動(dòng)時(shí)，既興奮又緊張，也很累。之后的每個(gè)集中教育活動(dòng)我都認(rèn)真?zhèn)湔n：熟悉教學(xué)內(nèi)容、結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn)、精心準(zhǔn)備各式各樣的教具，盡我最大的努力去激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)的興趣，幫助幼兒理解記憶。教學(xué)活動(dòng)中我也穿插一些小游戲，以讓達(dá)到幼兒在玩中學(xué)，學(xué)中做，并且愿意與老師和同伴交流，體驗(yàn)與他人進(jìn)行語言交往的樂趣，鼓勵(lì)學(xué)生用自己喜歡的方式簡單的表達(dá)感知操作活動(dòng)中的感受和發(fā)現(xiàn)，喜歡與伙伴說話，交流分享自己的喜悅，讓她能快樂的學(xué)習(xí)知識。而我指導(dǎo)老師的身上，學(xué)到很多課本上沒有的知識，知道在課堂上，學(xué)習(xí)生活上，老師要注意給孩子營造“愛”氛圍，讓幼兒喜愛老師，相信老師，喜歡跟老師還有同學(xué)一起游戲一起學(xué)習(xí)，讓幼兒沉浸在愉快的學(xué)習(xí)氛圍之中。
實(shí)習(xí)的收獲及不足
學(xué)到很多。比如說和他相處一定要把自己扮演的角色掌握好，通過這次實(shí)習(xí)。那就是和他成為朋友，并站在角度考慮問題。不要以正規(guī)學(xué)校教育去要求幼兒，減少幼兒玩和睡的時(shí)間。教育方式應(yīng)以游戲形式對幼兒施以各種教育，讓幼兒在歡樂中學(xué)習(xí)。尊重幼兒的自然發(fā)展，給以適當(dāng)?shù)膸椭椭笇?dǎo)，促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。這次實(shí)習(xí)我掌握了一些與幼兒相處的方法，這也是一筆難得的財(cái)富。并且還要和家長打好交道，要將孩子一天在園里的表現(xiàn)和家長及時(shí)的溝通，這也是非常重要的
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
成立了由縣長任組長、縣委副書記、常務(wù)副縣長、縣委常委副縣長、副縣長為副組長，60個(gè)縣直（駐縣）單位為成員單位的縣農(nóng)村危舊土坯房改造工作領(lǐng)導(dǎo)小組。召開了全縣農(nóng)村危舊土坯房改造工作動(dòng)員大會，同時(shí)縣農(nóng)村危舊土坯房改造工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開了16次專項(xiàng)調(diào)度會。
二、檔案資料情況
召開了農(nóng)村危房改造工作會議，制定并出臺了《2013年農(nóng)村危房改造工作實(shí)施方案》，成立了農(nóng)村危房改造工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)了工作人員和辦公場所，制定了《農(nóng)村危房改造資金管理辦法》嚴(yán)格落實(shí)了省發(fā)改委、省建設(shè)廳、省財(cái)政廳、省民政廳的農(nóng)村危房改造計(jì)劃，并將農(nóng)房改造計(jì)劃下達(dá)到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）。所有危房改造補(bǔ)助對象的檔案做到一戶一檔。所有檔案信息均錄入互聯(lián)網(wǎng)。建立了《二0一二年度農(nóng)村危房改造戶花名冊》，有《省農(nóng)村危房改造建房（維修）戶驗(yàn)收表》，有《省農(nóng)村危房改造省級驗(yàn)收匯總表》。
三、清點(diǎn)建房（維修房屋）數(shù)量
建房竣工和維修房屋竣工的總數(shù)與農(nóng)村危房改造計(jì)劃數(shù)一致，均有“政府資助援建”標(biāo)識牌。
四、現(xiàn)場檢查五項(xiàng)內(nèi)容
（一）農(nóng)村危房改造補(bǔ)助對象情況
抽查了四個(gè)集中點(diǎn)改造戶和20戶分散改造戶，共108戶，通過對照標(biāo)識牌、戶口、身份證、惠農(nóng)一卡通和詢問住戶，補(bǔ)助對象均符合要求，資金已全部發(fā)放到位。
（二）規(guī)劃執(zhí)行情況
新建房屋大部分選址科學(xué)，做到“四避開”，集中建房點(diǎn)均按規(guī)劃建設(shè)，所有新建房在選擇新戶型的基礎(chǔ)上，新戶型推廣率達(dá)到90%以上。房屋功能齊全，立面美觀，繼承了客家傳統(tǒng)建筑特色，有地域特色。
（三）檢查基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況
1、水到家。入戶水管接通水源，已解決建房戶生活飲用水。
2、電入戶。入戶電線裝配規(guī)范，無亂搭亂接現(xiàn)象。
3、建房點(diǎn)周邊道路平整，排水較通暢。
（四）工程質(zhì)量情況
新建房屋符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不存在基礎(chǔ)下沉、墻體裂縫、屋面漏水等質(zhì)量情況。
（五）拆舊還基情況
1、建房對象大部分拆除舊房（無房戶除外）。
2、異地建房戶多數(shù)交回舊房土地使用證或交回宅基地的聲明等資料。
3、集中建房戶已辦妥用地審批手續(xù)、土地權(quán)屬已確認(rèn)。
五、存在問題
市充分利用暑假師生離校的有利時(shí)機(jī)，多渠道籌集資金，扎實(shí)推進(jìn)危房改造工作。目前，各項(xiàng)工程進(jìn)展順利，所有工程可在秋季開學(xué)前基本完工。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。市政府成立了全市中小學(xué)校舍安全工程領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)全市校舍安全工程的組織實(shí)施。各鎮(zhèn)辦政府也成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施落實(shí)，確保順利完成任務(wù)。制定了《市中小學(xué)校舍安全工程實(shí)施方案》，從工程實(shí)施的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、基本原則、方法步驟、資金安排、保障措施等方面做了全面詳盡的規(guī)定，明確了各部門及相關(guān)責(zé)任人在工程實(shí)施中的具體職責(zé)。
二是落實(shí)資金，確定重點(diǎn)。在前期全面排查校舍隱患的基礎(chǔ)上，各單位加大落實(shí)資金投入，重點(diǎn)改造學(xué)校教室、食堂、廁所、宿舍等學(xué)生活動(dòng)場所。到8月上旬,全市中小學(xué)128項(xiàng)D級危房改造工程有62項(xiàng)開工，完成投資336.6萬元，其中有15項(xiàng)工程竣工。在D級危房改造的基礎(chǔ)上，莊鎮(zhèn)投資440萬元對泰光中學(xué)進(jìn)行擴(kuò)建，南墅鎮(zhèn)投資約300萬元、姜山鎮(zhèn)投資約130萬元、實(shí)驗(yàn)小學(xué)和電大各投資約20萬元,對C級危房和部分校舍進(jìn)行了改造和維護(hù)修繕。
三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量。建立健全工程質(zhì)量保證制度和追究制度，切實(shí)執(zhí)行工程質(zhì)量“問責(zé)制”。工程實(shí)施的各個(gè)環(huán)節(jié)，把責(zé)任落實(shí)到有關(guān)機(jī)構(gòu)和人員。嚴(yán)格按照國家有關(guān)抗震設(shè)防的要求，提高校舍抗震設(shè)防性能，消除校園內(nèi)師生活動(dòng)場所安全隱患，全面消除校園安全死角；嚴(yán)格落實(shí)基本建設(shè)程序和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格施工準(zhǔn)入門檻，拒絕不夠資質(zhì)的單位參與施工。聘請具備建設(shè)工程監(jiān)理資質(zhì)的單位對校舍工程進(jìn)行監(jiān)理。
四是加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格考核。有改造任務(wù)的學(xué)校安排安全專兼職人員認(rèn)真學(xué)習(xí)校舍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，對校舍建設(shè)工程的實(shí)施情況進(jìn)行全程不間斷檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)協(xié)調(diào)工程建設(shè)單位整改。建立完善中小學(xué)校舍電子檔案，實(shí)行網(wǎng)上辦公，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理。同時(shí)，將全市中小學(xué)校舍安全工程實(shí)施情況納入對各鎮(zhèn)辦政府和相關(guān)單位目標(biāo)績效考核范圍，對進(jìn)度緩慢未完成當(dāng)年改造任務(wù)的，進(jìn)行通報(bào)批評。目前，市政府督查室已了兩期危房改造進(jìn)展情況督查通報(bào)，對危房改造工作的順利開展起到了積極推動(dòng)作用。
2010年3月31日,中國計(jì)劃生育協(xié)會居家養(yǎng)老課題組一行到太原市就居家養(yǎng)老工作情況進(jìn)行專題調(diào)研,并先后實(shí)地考察了小店區(qū)平陽街道水總社區(qū)、尖草坪區(qū)興安苑社區(qū)居家養(yǎng)老工作開展情況,就太原市居家養(yǎng)老試點(diǎn)社區(qū)工作情況進(jìn)行了座談。市級老領(lǐng)導(dǎo)、太原市計(jì)劃生育協(xié)會會長范世康,太原市人口計(jì)生委主任、市計(jì)劃生育協(xié)會常務(wù)副會長劉劍陪同調(diào)研、座談。
專家組對太原市開展的居家養(yǎng)工作給予充分肯定,將把太原市開展活動(dòng)的情況進(jìn)行詳細(xì)研究和分析,并希望太原市繼續(xù)研究探索,為老有所養(yǎng)摸索出好的路子。
安煥曉副主任就太原市人口計(jì)生嬰幼兒早教工作進(jìn)行調(diào)研
近日,省人大常委會副主任安煥曉、省人口計(jì)生委副巡視員李躍珍、省人口計(jì)生培訓(xùn)中心主任王春仙、太原市人口計(jì)生委主任劉劍和省兒童早期教育專家組一行先后來到杏花嶺區(qū)“三優(yōu)”早教中心、古交市人口計(jì)生局、清徐縣宏樂幼兒園、鎮(zhèn)城底鎮(zhèn)陰家溝村就人口計(jì)生嬰幼兒早教工作情況進(jìn)行調(diào)研。
座談會上,省領(lǐng)導(dǎo)及專家組認(rèn)真聽取了各單位工作匯報(bào),詳細(xì)了解了自2006年以來區(qū)人口早期教育工作開展情況,并與家長們進(jìn)行了互動(dòng)交流。
太原市人口計(jì)生委開通優(yōu)孕風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)
2010年4月2日,太原市優(yōu)孕風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)開通儀式在省郵電學(xué)校舉行。省人口和計(jì)劃生育委員會副主任梅志強(qiáng)、科技處處長孫震宇、省生殖保健中心主任羅銘忠、太原市人口和計(jì)劃生育委員會主任劉劍出席并講話。
優(yōu)孕風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)的正式開通正是太原市縣兩級人口計(jì)生部門為提高出生人口素質(zhì),減少出生缺陷發(fā)生率新開展的一項(xiàng)免費(fèi)服務(wù)項(xiàng)目,將惠及全市55.7萬進(jìn)入育齡期的群眾和8萬多已婚計(jì)劃懷孕的夫妻。
太原市人口計(jì)生委確定小店、迎澤、杏花嶺、萬柏林、晉源、清徐六個(gè)縣區(qū)設(shè)立90個(gè)優(yōu)孕風(fēng)險(xiǎn)評估試點(diǎn),實(shí)行由國家一流專家群體指導(dǎo),全時(shí)段開放式、免費(fèi)便捷的服務(wù)。
太原市舉辦全市人口和計(jì)劃生育行政管理人員培訓(xùn)
2010年3月9日~11日,太原市人口計(jì)生委在交通大廈舉辦了全市人口和計(jì)劃生育行政管理人員培訓(xùn)。機(jī)關(guān)全體、下屬單位及各縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)人口計(jì)生系統(tǒng)工作人員共300余人參加了此次培訓(xùn)。培訓(xùn)邀請了省人口計(jì)生委副巡視員李躍珍、政策法規(guī)處處長楊慧敏、發(fā)展規(guī)劃處副處長高愛萍等分別就流動(dòng)人口服務(wù)管理、政策法規(guī)及目標(biāo)責(zé)任制管理等工作進(jìn)行了詳實(shí)細(xì)致的講解。
市人口計(jì)生委主任劉劍強(qiáng)調(diào),要繼續(xù)穩(wěn)定低生育水平,控制人口,一如既往地嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)有計(jì)生政策,并繼續(xù)大張旗鼓地進(jìn)行宣傳;要抓好統(tǒng)籌解決人口問題的各項(xiàng)工作,尤其是具有我市特色的嬰幼兒早期教育、獨(dú)生子女行為教育、關(guān)愛女孩等工作。同時(shí),要加大流動(dòng)人口和居家養(yǎng)老工作的開展力度。
太原市舉行《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作條例》知識競賽
根據(jù)縣教育體育局安排部署，我校于2019年8月25日正式開學(xué)，開學(xué)報(bào)名工作已圓滿結(jié)束，學(xué)校一切教育教學(xué)工作步入常態(tài)，現(xiàn)將本學(xué)期開學(xué)工作匯報(bào)如下:
一、開學(xué)時(shí)間安排及主要任務(wù)
1. 8月21日，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員及后勤人員全部上班，徹底清掃校園衛(wèi)生。當(dāng)天上午，召開班子會，分析上學(xué)期學(xué)校工作中的得失，進(jìn)一步統(tǒng)一思想。
2．8月22日討論制定本學(xué)期的工作思路，學(xué)校各處室謀劃本學(xué)期工作重點(diǎn)。
3.8月24日上午召開全體教職工會議，安排部署新學(xué)期開學(xué)報(bào)到各項(xiàng)工作。
4.8月25日全天接待學(xué)生報(bào)名，各班級由班主任負(fù)責(zé)在本班教室報(bào)到注冊。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)入學(xué)生的資格審查和編班。
5.8月26日早教導(dǎo)處負(fù)責(zé)發(fā)放學(xué)生書作、教師用書；政教處負(fù)責(zé)住宿生住宿安排；總務(wù)處負(fù)責(zé)發(fā)放清潔工具、辦公用品和學(xué)生飯卡。下午2點(diǎn)半召開全體教職工會議，宣布本學(xué)期教職工分工情況。會上，校長鄭社宏同志就本期工作做了全面的部署。教導(dǎo)處、政教處、教研室、總務(wù)處分別明確了本學(xué)習(xí)的工作思路和重點(diǎn)工作，一并安排了第一周工作。會后召開全體住宿學(xué)生會議，安排學(xué)生住宿，全體班子成員、班主任及政教工作人員按照分工安排進(jìn)入學(xué)生宿舍檢查指導(dǎo)學(xué)生住宿。
6.8月27日，各級各班均正式按課表上課，各包級包組領(lǐng)導(dǎo)赴年級組、教研組、各班級指導(dǎo)檢查工作。
二、師生到位情況
1.教師到崗情況：全校現(xiàn)有教職工162人（其中包括借調(diào)出1人，赴良平學(xué)區(qū)支教10人，盤克初中支教1人，焦村學(xué)區(qū)支教1人，產(chǎn)假1人），其余人員全部到崗到位，全力以赴，已投入到正常的教育教學(xué)工作中。
2.學(xué)生到校情況：本學(xué)期截至8月28中午12點(diǎn)前，我校共計(jì)報(bào)到學(xué)生+++++人，其中七年級報(bào)到494人，八年級報(bào)到+++++人，九年級報(bào)到+++++人。住宿學(xué)生+++++人。
三、教育教學(xué)工作
1.為了抓好學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子潛心研究，悉心討論，制定了切實(shí)可行的學(xué)校工作計(jì)劃。各處室精心籌劃，以學(xué)校工作計(jì)劃為藍(lán)圖，制定了教學(xué)工作計(jì)劃、教研工作計(jì)劃、學(xué)科發(fā)展計(jì)劃、德育工作計(jì)劃、安全工作計(jì)劃、后勤計(jì)劃等。學(xué)校在8月27日前已將各科教案、聽課筆記、學(xué)習(xí)筆記、教輔材料、辦公用品按時(shí)發(fā)放到每位教師的手中。各班教室“三表”上墻(課程表、作息時(shí)間表、自習(xí)輔導(dǎo)表)。我校按國家規(guī)定開足開齊課程，并嚴(yán)格按課表上課。所有教師均制定好所代學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，備課也能緊跟教學(xué)進(jìn)度超前備課。
2.我校始終秉承辦人民滿意的教育為宗旨，嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，切實(shí)執(zhí)行國家有關(guān)教育法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，全校七至九年級40個(gè)教學(xué)班，嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計(jì)劃，落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校作息時(shí)間，改進(jìn)教學(xué)方法、減負(fù)提質(zhì)，提高課堂教學(xué)效率，嚴(yán)格控制學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。
3. 設(shè)施設(shè)備管理嚴(yán)格到位。教師使用教學(xué)儀器都經(jīng)過嚴(yán)格檢查、維修，電教設(shè)備運(yùn)行正常，專人專管，設(shè)施設(shè)備基本滿足教學(xué)需要并逐步發(fā)揮積極作用。
四、控輟保學(xué)工作。
1.為保證每個(gè)適齡學(xué)生能按時(shí)入學(xué)，我校對于需要辦理轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出手續(xù)的學(xué)生嚴(yán)格按教育局規(guī)定審查。對于上學(xué)期個(gè)別流失學(xué)生，學(xué)校班子成員提前介入，與暑假期間，分赴流失學(xué)生家中全面進(jìn)行勸返工作，歷經(jīng)多天，幾經(jīng)辛苦，目前已有XX名學(xué)生與報(bào)道之日返校，剩余XX名學(xué)生仍處于流失狀態(tài)，為嚴(yán)格落實(shí)九年義務(wù)教育政策及8月21日全省控輟保學(xué)視頻會議上張世珍副省長“應(yīng)返盡返、能保定?！钡墓ぷ饕?，實(shí)現(xiàn)九年義務(wù)教育階段適齡學(xué)生零輟學(xué)目標(biāo)，近期學(xué)校將組織相關(guān)人員繼續(xù)赴學(xué)生家中全力開展勸返工作，爭取流失學(xué)生全部返校。
2.學(xué)?？剌z保學(xué)檔案資料按要求已進(jìn)行歸類整理，學(xué)?？剌z保學(xué)檢測系統(tǒng)運(yùn)行正常。
3.對照7月份質(zhì)量檢測學(xué)生名單，對于七年級入學(xué)新生嚴(yán)格核查，未報(bào)道的學(xué)生及時(shí)與當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府、村部、家庭聯(lián)系，搞清楚學(xué)生的去向，并登記造冊，對疑似輟學(xué)學(xué)生近期將組織人員很快開展勸返工作。
五、加強(qiáng)了學(xué)校的安全工作，努力構(gòu)建和諧校園
我們堅(jiān)持“安全第一”的思想不動(dòng)搖，堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)校安全工作。開學(xué)前，我們對學(xué)校的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了一次隱患排查，學(xué)校利用班會要求班主任對學(xué)生進(jìn)行安全教育，警鐘常鳴，時(shí)刻警惕。同時(shí)要求班主任及科任教師對七年級新生開展入學(xué)常規(guī)教育，要求學(xué)生快速適應(yīng)初中生活，對初中學(xué)法指導(dǎo)進(jìn)行了全面培訓(xùn)和專題輔導(dǎo)。政教處根據(jù)學(xué)校實(shí)際制定了科學(xué)規(guī)范的安全工作方案及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。
六、狠抓環(huán)境整治，做好學(xué)校衛(wèi)生工作
報(bào)到期間，教室、食堂、廁所、宿舍衛(wèi)生已徹底打掃。各班級、各辦公室整潔有序，圖書、儀器等教學(xué)設(shè)施已經(jīng)開放。校園衛(wèi)生區(qū)劃分明確，衛(wèi)生整理到位，車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園，教師私家車輛在校外統(tǒng)一停放整齊，環(huán)境美觀。
七、樹立后勤服務(wù)意識，做到保障有力
后勤工作人員第一時(shí)間做好了教學(xué)服務(wù)工作，排查了水、電、網(wǎng)等教學(xué)設(shè)備、設(shè)施，目前已經(jīng)全部可以正常運(yùn)轉(zhuǎn)。食堂工作人員與班子成員一樣，提前三天到校，目前食堂已經(jīng)正常運(yùn)營，全力保障了師生一日三餐。班級衛(wèi)生用品，教學(xué)資料等均已分發(fā)到位。
八、嚴(yán)格執(zhí)行上級文件，嚴(yán)禁各種收費(fèi)
本學(xué)期我校沒有向?qū)W生收取任何費(fèi)用，將上級主管部門關(guān)于開學(xué)報(bào)到文件向社會公示，接受社會、群眾監(jiān)督。
九、標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作整改落實(shí)到位
根據(jù)縣委組織部2019年7月16日對我校黨支部上半年黨建工作督查反饋清單，對于存在問題進(jìn)行認(rèn)真整改。
1. 對黨費(fèi)進(jìn)行重新核算，將核算補(bǔ)繳的黨費(fèi)在黨員會上進(jìn)行情況說明，并在8月份繳納黨費(fèi)時(shí)一并補(bǔ)繳。
2.本學(xué)期開學(xué)初依照黨員積分制管理制度新標(biāo)準(zhǔn)對上半年黨員積分進(jìn)行黨員大會通報(bào)。下半年嚴(yán)格按照新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并上交支委會初評、黨員大會進(jìn)行公示。
3.設(shè)置黨課專用會議記錄，謄寫黨課記錄。
4.在今后組織生活會個(gè)人發(fā)言提綱撰寫上嚴(yán)格規(guī)范，提出明確撰寫要求。
5.按照《黨建制度》制定責(zé)任清單，確定工作內(nèi)容，明確工作職責(zé)。
十、學(xué)校管理整治年活動(dòng)穩(wěn)步拖進(jìn)
按照市縣相關(guān)文件精神，學(xué)校管理整治年活動(dòng)有計(jì)劃、有方案、有步驟、有反饋，學(xué)校各項(xiàng)制度建立健全，安全工作有條不紊，教育教學(xué)穩(wěn)步實(shí)施、有序推進(jìn)。
十一、作風(fēng)轉(zhuǎn)變，凸顯特色
開學(xué)以來，學(xué)校所有班子成員能夠統(tǒng)籌協(xié)作，相互協(xié)調(diào)，在處理好開學(xué)各項(xiàng)工作的同時(shí)親臨教學(xué)一線指導(dǎo)工作，解決工作中存在的問題和矛盾，服務(wù)教學(xué)。各位教職工能夠堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真履職，踏實(shí)做事。到目前為止，學(xué)校各項(xiàng)工作有條不紊，社會反響良好。
十二、近期主要工作
1.教導(dǎo)處查閱教師教案，規(guī)范工作紀(jì)律流程；查教師候課，保證學(xué)生能及時(shí)進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。
2.校辦公室一日三查教師到崗情況和集體辦公、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況。
3.政教處組織開好三個(gè)會：七年級入學(xué)紀(jì)律教育會；八年級行為規(guī)范會；九年級前途理想教育會。
4.學(xué)校安排本周四下午分級召開開學(xué)典禮暨八九年級表彰獎(jiǎng)勵(lì)大會。周五下午召開家長會。重點(diǎn)交流本期學(xué)校工作和班級工作，指導(dǎo)家長配合學(xué)校做好學(xué)生的安全、生活、學(xué)習(xí)管理工作。
5.召開九年級中考備考動(dòng)員大會；各教研組召開教研組會。備課組、名師工作室、科任老師按時(shí)制定上交各類計(jì)劃。
十三、工作亮點(diǎn)
1.細(xì)化學(xué)生日常管理，側(cè)重學(xué)生“五個(gè)習(xí)慣”的培養(yǎng)，以養(yǎng)成教育促學(xué)習(xí)，以人格教育促成長。優(yōu)化少年宮輔導(dǎo)員，外聘社會人士擔(dān)任社團(tuán)輔導(dǎo)員；整合社團(tuán)，打造精品團(tuán)隊(duì)。加大開放學(xué)校教職工活動(dòng)室時(shí)間，提高教職工業(yè)余生活品味。
2.教師工作積極性高，開學(xué)第一天所有學(xué)科科任老師均能提前備課，開好了新學(xué)期第一課。侯課制由被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng)，課前3分鐘各班級均有老師侯課。
3.入學(xué)常規(guī)教育開展有序。一是全校開展了為期2天的入學(xué)常規(guī)教育，涉及學(xué)生的安全、生活、學(xué)習(xí)、心理健康、財(cái)物保管、飲食習(xí)慣等各個(gè)層面。二是針對問題學(xué)生開展了心理疏導(dǎo)教育。三是開展了住宿生生活指導(dǎo)教育和紀(jì)律教育。四是針對九年級學(xué)生開展了備戰(zhàn)中考和前途理想為主題的班會；八年級開展了青春期心理疏導(dǎo)教育和規(guī)范教育。
園長聘用合同范文一
甲方(用人單位)：
地址：
乙方(勞動(dòng)者)：____________
性別：_____出生年月：___________
居民身份證號碼：________
戶口所在地址：____ __________ 常住地址：___________
為確立勞動(dòng)關(guān)系，明晰雙方的權(quán)利和任務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn)，簽訂本合同。
一、勞動(dòng)合同期限
(一)本合同有效期 年， 自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日到 年 月 日止。
二、工作報(bào)酬及內(nèi)容
(一)甲方付給園長工資為 元/月，崗位補(bǔ)貼 元/月(招收學(xué)生人數(shù)x5)。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
(三)工作內(nèi)容：
1、編制全園的教學(xué)計(jì)劃，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教和安全工作，
4、重大活動(dòng)的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權(quán)對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進(jìn)行解聘。
(四)工作考評:
1、學(xué)期考評，幼兒園招生達(dá)到上學(xué)年同期人數(shù)或幼兒園預(yù)定目標(biāo)，不出安全事故,辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)500元考評獎(jiǎng)。
2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎(jiǎng)100元。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方應(yīng)供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護(hù)甲方的名譽(yù)。有下列情況之一為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的。
4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)喪失的 。
6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，使甲方單位利益受損的。
五、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件呈現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
六、勞動(dòng)合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)在合同期滿30日前以書面形式通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者幼兒園規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務(wù)或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。
(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同;
1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
2、患病或者因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(六)有下列情況之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的;
2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或供給勞動(dòng)條件的。
七、違約責(zé)任
1、甲乙單方違約不履行本合同，應(yīng)由違約方賠償給對方違約金1000元。合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后，未滿甲方要求的工作年限(從學(xué)習(xí)之日起2年)而辭職離園的，須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。
八、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭議，任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。
九、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。
十、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
甲方：(簽章) 乙方：(簽字)
年 月 日 年 月 日
園長聘用合同范文二
甲方(聘用單位):_______________ 乙方(受聘人)：______________
法寶代表人_____________________ 身份證號碼：_________________
甲方地址：____________________ 乙方住址：___________________
聯(lián)系電話：_____________________ 聯(lián)系電話：___________________
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。
一、聘用合同期限
第一條 本合同為固定期限合同。自____年__月__日起，至_____年__月__日止，其中新聘用人員的試用期為____個(gè)月(_____年__月__日起，至_____年__月__日止)。
乙方簽訂合同后應(yīng)在_____年__月__日前到崗。
聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后，任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個(gè)月書面通知對方。
二、工作內(nèi)容與工作量
第二條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力，聘乙方的工作崗位為_________。
工作范圍：陽光大地幼兒園、兒童俱樂部、親子早教部。 聘用方式：授權(quán)管理，業(yè)績考核，薪酬考核。
直接上級：_________________________。
直屬下級：_________________________。
第三條 聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。
第四條 乙方工作量為每周5個(gè)工作日。乙方自主安排并組織園所的園務(wù)管理工作、教學(xué)管理工作。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)按質(zhì)完成園務(wù)管理工作任務(wù)。在保證完成工作的前提下，工作和休息、休假由乙方自行安排。
三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)
第五條 甲方為乙方提供必要的工作環(huán)境和辦公用品，確保乙方園務(wù)管理工作、教學(xué)管理工作的正常安全進(jìn)行。
四、工作報(bào)酬及福利待遇
第六條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。甲方付給乙方工資為______元/月。
如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報(bào)酬。
乙方有權(quán)享受國家法律、幼兒園規(guī)定的各種社會福利待遇。
第七條 乙方依法享有國家法定節(jié)假日，節(jié)假日工資全額發(fā)放。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
第八條 為乙方提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會;
第九條 對乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;
第十條 甲方不得以不正當(dāng)方式干涉乙方的園務(wù)管理工作、教學(xué)管理工作;
第十一條 根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬;
第十二條 乙方的社保、醫(yī)療按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
第十三條 合同期滿后，甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
第十四條 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的教育相關(guān)方針、政策、法規(guī)，不斷提高自身教育教學(xué)素養(yǎng)，主動(dòng)參加園所安排的園外培訓(xùn)活動(dòng);
第十五條 遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;
第十六條 自主安排園務(wù)管理工作、教學(xué)管理工作，認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)。
乙方工作職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章，堅(jiān)持正確的辦園方向。
2、全面負(fù)責(zé)本園的招生營銷工作，教學(xué)工作等。
2、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。
3、教師教學(xué)培訓(xùn)規(guī)劃及具體實(shí)施;抓好教師尤其是青年教師的培訓(xùn)工作，建立自培基地，進(jìn)行拜師結(jié)對子活動(dòng)，開展各種的帶教活動(dòng)。 4、各種宣傳活動(dòng)的節(jié)目組組建及導(dǎo)向策劃及活動(dòng)實(shí)施;
5、環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作的規(guī)劃及組織實(shí)施;
6、認(rèn)真抓好教研組建設(shè)，組織開展教研組學(xué)習(xí)和全國性的教學(xué)觀摩活動(dòng)，積極傳遞教研教改信息，經(jīng)常開展各類教育教學(xué)觀摩、研討、評比活動(dòng)，采取改進(jìn)提高的措施。
7、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。
8、全面掌握教職工的思想動(dòng)態(tài)，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)，加強(qiáng)師德修練。
9、關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。
10、主持幼兒園的保教工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作，貫徹有關(guān)的法規(guī)和規(guī)章，確保幼兒在園安全、衛(wèi)生和健康。
11、領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎(jiǎng)懲及園舍、設(shè)備和經(jīng)營管理等。
12、密切與家長的聯(lián)系，向家長宣傳正確的教育思想和科學(xué)育兒知識，定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量，爭取家長支持幼兒園工作。
13、定期召開園務(wù)會、教職工大會、家委會、伙委會及食品衛(wèi)生管理會，發(fā)揮其民主監(jiān)督作用。
14、征訂教師教學(xué)教科研課題研究，每年重點(diǎn)抓好2-3個(gè)園所課題，積極爭取區(qū)級課題。
15、做好每學(xué)期幼兒、教師用書、用品及教玩具的征訂工作，為后勤提供正確的數(shù)據(jù)。
16、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各類規(guī)章制度，使各類人員職責(zé)明確，工作規(guī)范。
17、檢查，督促衛(wèi)生保健及食品衛(wèi)生、校車安全等各項(xiàng)制度的落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，保證全園幼兒的安全。
18、每天巡視各工作崗位，加強(qiáng)一日流程的貫徹力度和執(zhí)行質(zhì)量，并在月底前完成對各類人員的考核。
19、總園長安排的其他工作;及時(shí)向總園長匯報(bào)工作和提出建議。
第十七條 熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗(yàn)工作，積極吸收先進(jìn)的教育教學(xué)理念，大膽創(chuàng)新開拓，以提高園所教育教學(xué)質(zhì)量、打造優(yōu)秀的幼兒教育教師團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)階梯式的師資力量為工作目標(biāo)。
第十八條 乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除合同。
七、合同履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第十九條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。
第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定和國家規(guī)定，向乙方及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。
第二十一條 甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核乙方不適合相應(yīng)的工作崗位時(shí)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除合同，甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。
第二十二條 因行業(yè)特性，乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同，乙方如需提出解除合同，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十日提出。否則扣除其所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方擅自解除、終止合同后，五年內(nèi)不得從事教育教學(xué)工作或教育相關(guān)工作。
第二十三條 甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方，可以解除本合同，否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方，甲方需賠償乙方雙倍工資作為補(bǔ)償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個(gè)月工資作為違約金。
第二十四條 合同期滿前三十日雙方商議是否續(xù)簽聘用合同，如雙方不再續(xù)簽合同，在合同期滿時(shí)乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項(xiàng)工作，乙方方能離校。
第二十五條 甲方有下列情形之一的，乙方隨時(shí)通知甲方解除本合同： 1、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的; 2、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
第二十六條 乙方有下列情況之一的，甲方可隨時(shí)單方面解除聘用合同：
1、有違法的行為，被依法追究刑事責(zé)任的;
2、被證明不符合聘用條件的;
3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
4、簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
5、故意不履行崗位職責(zé)，給幼兒園工作造成重大損害的;
6、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許，不得擅自受聘其他與甲方工作時(shí)間有沖突的工作，如違反者視作違約行為，合同解除;
7、乙方不服從甲方工作安排;
8、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或財(cái)物的;
9、私下將生源介紹到其他單位的;
10、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的; 11、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給園所幼兒造成侵害的;
12、乙方因違背工作紀(jì)律給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;
13、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，使甲方單位利益受到重大損失的;
第二十七條 在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：
1、乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;
八、其它事宜：
第二十八條 甲方若對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后，乙方應(yīng)保證在甲方合同工作期限至少不低于培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)年限，培訓(xùn)協(xié)議甲乙雙方可另行簽訂。若乙方違反本條款，除賠償甲方培訓(xùn)乙方所有費(fèi)用外，還要賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失5000元。
第二十九條 乙方在工作期間首先樹立安全第一的思想意識，如因失職、失誤造成幼兒園在園發(fā)生安全事故，按陽光大地幼兒園安全制度來執(zhí)行應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。
第三十條 乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責(zé)任，由乙方自行承擔(dān)。
第三十一條 乙方在聘期被甲方解聘或經(jīng)甲方允許主動(dòng)辭職，此協(xié)議自解聘之日起無效。
第三十二條 甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能達(dá)成一致時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商，可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決，或向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁，直至訴諸法律;如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議，由勞動(dòng)部門仲裁。
第三十三條 合同如有未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
第三十四條 本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
第三十五條 甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
甲方(蓋章)
法定代表人：
年 月乙 方(蓋章)姓 名： 月 日年 日
園長聘用合同范文三
新時(shí)代幼兒園法人代表〔以下簡稱甲方〕，現(xiàn)聘用 〔以下簡稱乙方〕為幼兒園園長。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及幼兒園行業(yè)教育、教學(xué)和保育的工作需要，雙方本著平等自愿原則，協(xié)商簽定本合同。
一。聘用崗位及期限
職位：園長
期限：自 年 月 日至 年 月 日
二。園長職責(zé)
1：全面負(fù)責(zé)幼兒園教育、教學(xué)、安全管理工作，制定班級工作計(jì)劃、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃等文件記錄，貫徹執(zhí)行幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，并定期向法人代表做工作匯報(bào)。
2：發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)，與其他教師團(tuán)結(jié)合作，做好本園教育教學(xué)，幼兒保育、安全及生活護(hù)理等工作。
3：組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)編教材，制作教具，寫出教育教學(xué)論文，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
4：密切與家長的聯(lián)系，爭取家長對幼兒園的支持。
5：完成其他上級部門交付之工作和任務(wù)。
三。薪金、補(bǔ)貼及待遇
1：參照教師聘用合同。
2：乙方另有園長補(bǔ)貼 元。
四：其他
1：其他事項(xiàng)參照教師聘用合同。
2：合同如有未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)及幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行。
2：甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，意見不能達(dá)成一致時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商解決，如無法解決，可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決。
3：本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方：(蓋章)
法人代表：(簽字) 乙方：(簽字)
身份證號： 身份證號：
岳麓區(qū)率先開展“娃娃足球”示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)
李江出席啟動(dòng)儀式 王柯敏講話
本刊訊（記者 李旭林）近年來我省青少年足球運(yùn)動(dòng)雖有所發(fā)展，但由于場地、資金、教練員以及整體統(tǒng)籌規(guī)劃和政策不足等方面的原因，相比于發(fā)達(dá)省份仍舊落后。長沙市岳麓區(qū)廣泛而深入開展校園足球運(yùn)動(dòng)，率先在全省積極開展“娃娃足球”示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，贏得了普遍關(guān)注。4月27日上午，岳麓區(qū)創(chuàng)建“娃娃足球示范區(qū)”啟動(dòng)儀式在該區(qū)德潤園小學(xué)隆重舉行。
省人大常委會副主任李江出席啟動(dòng)儀式并宣布創(chuàng)建活動(dòng)正式啟動(dòng)，省教育廳廳長王柯敏發(fā)表講話，省體育局副局長熊倪出席當(dāng)天的活動(dòng)。
王柯敏指出，岳麓區(qū)的“娃娃足球”順應(yīng)了時(shí)代要求，要立足時(shí)代潮頭，踏踏實(shí)實(shí)為湖南青少年足球事業(yè)的發(fā)展提供良好的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。“希望你們不斷優(yōu)化學(xué)校、幼兒園育人環(huán)境，提升娃娃足球校園文化品位；豐富娃娃足球內(nèi)涵，推動(dòng)娃娃足球管理逐步走向科學(xué)化、制度化、民主化的軌道，使岳麓區(qū)娃娃足球隊(duì)成為對外交流的文化使者。”
岳麓區(qū)委副書記劉匯在啟動(dòng)儀式上表示，近年來岳麓區(qū)在“足球娃娃”教育方面已經(jīng)做了一些很好的探索，一些新建的中小學(xué)校紛紛建立起自己的足球場和校園足球隊(duì)，部分學(xué)校的足球運(yùn)動(dòng)風(fēng)生水起。目前已有13所小學(xué)、20所幼兒園成為首批“娃娃足球”布點(diǎn)校園，其中，有6所小學(xué)屬于“全國足球布點(diǎn)學(xué)校”，有6所幼兒園開展“娃娃足球”早教工作。此外，還制定了《岳麓區(qū)“足球娃娃”五年規(guī)劃》，以學(xué)前教育、義務(wù)制教育階段引入“娃娃足球”，推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展為目標(biāo)。
王柯敏到省教育科學(xué)研究院現(xiàn)場辦公
教育科研要為教育強(qiáng)省建設(shè)提供強(qiáng)大智力支撐
本刊訊（記者 李旭林）“當(dāng)前，全省教育改革發(fā)展已經(jīng)駛?cè)搿钏畢^(qū)’，挺進(jìn)了新的歷史階段，每前進(jìn)一步都需要付出巨大的心血與汗水。作為教育強(qiáng)省建設(shè)的一項(xiàng)先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性工程，全省教育科研要以更加務(wù)實(shí)更加創(chuàng)新的精神為教育強(qiáng)省建設(shè)提供強(qiáng)大的智力支撐，進(jìn)一步在服務(wù)決策、創(chuàng)新理論、指導(dǎo)實(shí)踐等方面下功夫，努力成為我省實(shí)現(xiàn)由教育大省向教育強(qiáng)省轉(zhuǎn)變、由人口大省向人力資源強(qiáng)省轉(zhuǎn)變的重要助推力?！?月28日下午，省教育廳廳長王柯敏來到省教育科學(xué)研究院現(xiàn)場辦公，他強(qiáng)調(diào)，教育科研要強(qiáng)化“生產(chǎn)力”，要把成果轉(zhuǎn)化作為教育科研工作的首要使命，進(jìn)一步發(fā)揮教育科研作為教育改革創(chuàng)新的第一推動(dòng)力的巨大作用。
王柯敏認(rèn)真聽取了省教科院的工作匯報(bào)，對省教科院取得的工作成績給予了充分肯定，并就如何切實(shí)解決好難題一一給出了具體指導(dǎo)意見。
“作為曾長期從事科研工作的一份子，我對科研工作的艱辛有著與你們一樣深刻的體會。搞好教育科研工作，需要不斷開拓，需要淡泊名利，需要持之以恒，需要強(qiáng)大的內(nèi)心動(dòng)力。在座的各位都是在各自研究領(lǐng)域頗有建樹的專家，為全省教育科研工作做出過應(yīng)有貢獻(xiàn)，讓人尊重，令人敬佩！”王柯敏說，教育科研事業(yè)在建設(shè)教育強(qiáng)省中舉足輕重，具有不可替代的作用，關(guān)心、支持教育科研事業(yè)的發(fā)展，是每個(gè)教育工作者的職責(zé)。
王柯敏指出，教育科研的生命力在于求實(shí)和創(chuàng)新，作為全省教育科研工作的“龍頭”，今后省教科院引領(lǐng)全省教育科研工作要充分發(fā)揮智囊團(tuán)與思想庫的寶貴作用，努力凸顯“兩個(gè)更加”意識，更加務(wù)實(shí)，更加創(chuàng)新。王柯敏強(qiáng)調(diào)，省教科院要始終牢記創(chuàng)新是科研的活水之源，充分發(fā)揮專家團(tuán)隊(duì)的人才優(yōu)勢，緊緊抓住我省教育改革與發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題開展決策咨詢研究，積極在一些前瞻性、深層次領(lǐng)域開展戰(zhàn)略性、全局性和預(yù)測性研究，努力探索一批具有理論創(chuàng)新價(jià)值和實(shí)踐應(yīng)用價(jià)值的高水平科研成果，為省委、省政府決策之用，為全省教育改革發(fā)展之用，為廣大教師之用。
湖南啟動(dòng)《校車安全管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》研究制定工作
全省各地學(xué)生用車運(yùn)營模式專項(xiàng)督查擬于6月下旬進(jìn)行
本刊訊（記者 李旭林）4月5日國務(wù)院公布施行《校車安全管理?xiàng)l例》后引起社會各界廣泛關(guān)注，盡快起草并制定適合我省實(shí)際的校車安全管理?xiàng)l例，勢在必行。4月26日下午，省教育廳廳長、省學(xué)生用車管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任王柯持召開第二季度辦公會，會議對制訂《校車安全管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》進(jìn)行了深入動(dòng)員和部署。
省教育廳基教處處長郭榮學(xué)通報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室前段工作情況。
省教育廳副廳長、省學(xué)生用車管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任葛建中在傳達(dá)貫徹《校車安全管理?xiàng)l例》建議意見時(shí)指出，目前湖南學(xué)生用車大多為公司專營和農(nóng)村客用兩種模式，部分地區(qū)的學(xué)生還要乘船上下學(xué)。湖南有著自己特殊的省情，如果全部照搬國家的條例，此項(xiàng)工作將舉步維艱，因此，在研究、起草、制訂并實(shí)施《校車安全管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》時(shí)，一定要有的放矢，結(jié)合實(shí)際，結(jié)合省情，突出湖南特色。
省人民政府辦公廳副巡視員魏仁忠在會上指出，我國第一部《校車安全管理?xiàng)l例》，首次把學(xué)生用車安全管理問題上升到重要法律法規(guī)層面，體現(xiàn)了國家意志。省委、省政府對學(xué)生用車問題高度重視，指示學(xué)生用車管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要盡快按國務(wù)院《校車安全管理?xiàng)l例》相關(guān)要求，成立專門起草小組，制定并實(shí)施《校車安全管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》。
省交通廳、公安廳、財(cái)政廳等十多家成員單位負(fù)責(zé)人在會上紛紛建言，就如何盡快出臺符合湖南省情的《校車安全管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》提出了自己的意見。
“國家《校車安全管理?xiàng)l例》的及時(shí)出臺，對我們工作的縱深開展，是一個(gè)極大鞭策與促進(jìn)，我們要化壓力為動(dòng)力，抓緊研究制定條例實(shí)施辦法，這項(xiàng)工作怠慢不得，拖延不得，馬虎不得?！蓖蹩旅舯硎?，目前我省各地學(xué)生用車管理工作很不平衡，要實(shí)現(xiàn)省政府計(jì)劃目標(biāo)――在今年秋季開學(xué)之前，使新的學(xué)生用車管理模式覆蓋本轄區(qū)50%以上中小學(xué)幼兒園難度很大。為確保任務(wù)按時(shí)完成，6月中下旬，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織各成員單位開展專項(xiàng)督查，下大力氣督促各縣市區(qū)政府盡快建立學(xué)生用車（船）運(yùn)營模式管理機(jī)制。同時(shí)，盡快建立學(xué)生用車（船）管理工作考核制度，落實(shí)地方政府和部門責(zé)任。
湖南首屆高校輔導(dǎo)員職業(yè)技能競賽圓滿落幕
104所高校優(yōu)秀輔導(dǎo)員同臺比拼“職業(yè)技能”
本刊訊（記者 李旭林）隨機(jī)抽取參賽隊(duì)4名學(xué)生照片與其他6名學(xué)生照片進(jìn)行混合排列，參賽輔導(dǎo)員要能在第一時(shí)間內(nèi)辨認(rèn)出自己學(xué)生的照片并說出名字。這項(xiàng)名為“魚目混珠”的內(nèi)容是4月28日舉行的湖南省首屆高校輔導(dǎo)員職業(yè)技能競賽決賽中設(shè)置的單元。
4月15日至28日，省委教育工委、省教育廳成功舉辦了首屆高校輔導(dǎo)員職業(yè)技能競賽。根據(jù)學(xué)校的不同類型，比賽分為本科和專科兩個(gè)組別進(jìn)行。本科組31所本科高校參加競賽，?？平M71所高校參賽。比賽分為初賽、復(fù)賽、決賽三個(gè)階段進(jìn)行。為確保競賽達(dá)到以賽代訓(xùn)、以賽代建目的，本次大賽進(jìn)行賽制創(chuàng)新，確定了復(fù)賽與決賽選手從學(xué)校輔導(dǎo)員中隨機(jī)抽取的競賽規(guī)則，有力地引導(dǎo)了全體輔導(dǎo)員的參與，促進(jìn)了輔導(dǎo)員職業(yè)素養(yǎng)的提高。
4月27日、28日，本專科組分別進(jìn)行了決賽。決賽分為魚目混珠、描述定位、情景案例三個(gè)環(huán)節(jié)。經(jīng)過激烈角逐，本科組吉首大學(xué)、湖南大學(xué)、湖南師范大學(xué)分別獲得冠、亞、季軍。?？平M長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院、湘潭職業(yè)技術(shù)學(xué)院、長沙通信職業(yè)技術(shù)學(xué)院分別獲得冠、亞、季軍。
全力打造全省中小學(xué)教師和高校干部繼續(xù)教育的搖籃
省中小學(xué)教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心、省高等學(xué)校干部培訓(xùn)中心綜合大樓奠基
本刊訊（記者 李旭林）4月26日上午，省中小學(xué)教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心、省高等學(xué)校干部培訓(xùn)中心綜合大樓奠基儀式在美麗的同升湖畔舉行。省人民政府教育顧問張放平，省教育廳廳長王柯敏，省教育廳紀(jì)檢組組長、紀(jì)工委書記周德義，省教育廳副主任督學(xué)唐亞武出席奠基儀式。
作為基地建設(shè)指揮部總指揮長，唐亞武在奠基儀式上指出，多年來，省中小學(xué)教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心和省高校干部培訓(xùn)中心培養(yǎng)了一大批“高、精、尖”的優(yōu)秀人才，但由于一直沒有固定辦公和培訓(xùn)場地，制約了大、中、小學(xué)教師繼續(xù)教育事業(yè)的發(fā)展。在省委、省政府以及有關(guān)部門的大力支持下，兩家單位實(shí)行“統(tǒng)一建設(shè)、資源共享”的建設(shè)運(yùn)營模式，“合二為一”建設(shè)培訓(xùn)基地。唐亞武表示，項(xiàng)目建設(shè)指揮部將切實(shí)履行職責(zé)，強(qiáng)化對整個(gè)工程建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)管理；建立和完善相應(yīng)的管理制度，加強(qiáng)對施工、監(jiān)理單位的管理；管好、用好建設(shè)資金，保證建設(shè)資金規(guī)范、安全運(yùn)行。
省中小學(xué)教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心主任黃超文在儀式上代表兩中心發(fā)言時(shí)表達(dá)了喜悅之情。他說，眼下這片破土動(dòng)工的熱土，很快將成為功能齊全、設(shè)備一流的現(xiàn)代化培訓(xùn)大樓，成為全省中小學(xué)教師和高校干部成長的搖籃，幾代“師訓(xùn)人”謀劃多年、夢寐以求的理想終將得以實(shí)現(xiàn)，我省50多萬名中小學(xué)教師終將有一個(gè)屬于自己的心靈家園。
王柯敏參觀“刺繡當(dāng)隨時(shí)代――新湘繡?學(xué)院展”時(shí)寄語
弘揚(yáng)優(yōu)秀民族文化，引領(lǐng)民族產(chǎn)業(yè)發(fā)展
本刊訊（記者 李旭林）“湘繡歷來是我們湖湘文化的藝術(shù)名片，作為曾經(jīng)的美術(shù)愛好者，我今天是專程慕名而來參觀、學(xué)習(xí)、品鑒的，是來收獲一次視覺盛宴和藝術(shù)熏陶的?！?月30日下午，人頭攢動(dòng)的湖南省博物館主館三樓，正在熱展的“刺繡當(dāng)隨時(shí)代――新湘繡?學(xué)院展”吸引了眾多市民，也吸引了省教育廳廳長王柯敏。
在舉辦方負(fù)責(zé)人、湖南工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院院長余克泉，新湘繡藝術(shù)領(lǐng)銜人、國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目湘繡代表性傳承人劉愛云，省教育廳職成處處長張大偉的陪同下，王柯敏興致勃勃地參觀了四個(gè)展廳130余件湘繡佳作。
觀賞完展覽的作品后，王柯敏又來到了另外一個(gè)古色古香的展廳，這里展示的是刺繡作品創(chuàng)作過程的“生產(chǎn)線”。在裊裊古典音樂聲中，湖南工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院湘繡設(shè)計(jì)與工藝專業(yè)的“繡娘”“繡哥”們端坐在繡架前，飛針走線，現(xiàn)場表演了花鳥、山水、動(dòng)物、人物等不同題材的單面刺繡和高難度雙面刺繡。王柯敏俯身與學(xué)生們親切交流，對這些年輕的湘繡接班人的高超技藝、嫻熟動(dòng)作給予了由衷的稱贊。
“今天通過觀展和觀看刺繡表演，我深刻感受到湖南工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院辦學(xué)的路子邁得很堅(jiān)實(shí)、很寬廣，引領(lǐng)了湘繡產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展，真正體現(xiàn)了職業(yè)教育對接產(chǎn)業(yè)、深度融入產(chǎn)業(yè)鏈、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的職教發(fā)展思路與理念?！蓖蹩旅粽f，湘繡以其悠久的湖湘文化底蘊(yùn)，獨(dú)特的藝術(shù)風(fēng)格和高超的刺繡針法，傲立于中國“四大名繡”之列，成為湖湘文化的“藝術(shù)名片”，是我省傳統(tǒng)工藝美術(shù)產(chǎn)業(yè)中的一顆璀璨明珠。湖南工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院推出的“新湘繡”是“抓好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承”、“建設(shè)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承體系”的生動(dòng)實(shí)踐?！跋Ｍ浴孪胬C’為基點(diǎn)，進(jìn)一步弘揚(yáng)優(yōu)秀民族文化，引領(lǐng)民族產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步全面對接湘繡產(chǎn)業(yè)，深入進(jìn)行湘繡理論研究、產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)，為富民強(qiáng)省、文化強(qiáng)省建設(shè)做出獨(dú)有貢獻(xiàn)?！?/p>
舉辦方介紹，“新湘繡”展期為13天，開展以來，平均每天吸引7千余名市民參觀。
青春在基層就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的時(shí)代潮流中更顯光芒
湖南舉行大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)和基層就業(yè)先進(jìn)典型巡回報(bào)告會
本刊訊（記者 李旭林）“在這播種希望、放飛夢想的初夏時(shí)節(jié)，來到美麗的長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園，我感受到一種濃濃的青春氣息，仿佛又回到了難忘的大學(xué)時(shí)代。許多年來，一屆又一屆大學(xué)畢業(yè)生，就這樣從校園走向社會，從求學(xué)走向就業(yè)，開始了人生奮斗的征程！”4月23日在長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行的首場湖南大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)和基層就業(yè)先進(jìn)典型報(bào)告會上，省教育廳廳長王柯敏的開場白也如詩歌一樣沁人心靈，現(xiàn)場兩千余名青年學(xué)子報(bào)以熱烈的掌聲。
2012年，全國應(yīng)屆畢業(yè)生總?cè)藬?shù)達(dá)680萬，創(chuàng)歷史新高，湖南應(yīng)屆畢業(yè)生總?cè)藬?shù)達(dá)32萬，也是數(shù)量最多的一年。同時(shí)，我國目前創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比例明顯偏低，每年我國高校畢業(yè)生參與自主創(chuàng)業(yè)的人數(shù)占畢業(yè)生總數(shù)的比例不到1%?！爱?dāng)前，我國正處于‘轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)’的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期，迫切需要大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。加上我國區(qū)域發(fā)展不平衡，尤其是城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)發(fā)展相對滯后，發(fā)展?jié)摿薮螅咝．厴I(yè)生有廣闊的施展才華的空間。”會上，王柯敏如一個(gè)可親可敬的長者對現(xiàn)場的青年學(xué)子細(xì)細(xì)剖析當(dāng)下基層就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的大好形勢。
2008年畢業(yè)于南華大學(xué)的葉為在麻陽縣擔(dān)任村官后，深入發(fā)動(dòng)、聯(lián)合全縣14名村官，規(guī)劃出4800畝面積的“大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)園”；2004年畢業(yè)于湖南師范大學(xué)的李章，“不當(dāng)白領(lǐng)當(dāng)首領(lǐng)”，他創(chuàng)辦的長沙思齊教育集團(tuán)目前擁有14個(gè)校區(qū)、177名專職員工、6000多名學(xué)生；2006年畢業(yè)于湖南中醫(yī)藥大學(xué)的譚里和，拄著拐杖堅(jiān)持新聞夢，采訪足跡遍布湖南14個(gè)市州的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村寨，成為《今日女報(bào)》1982年復(fù)刊以來唯一一位殘疾人首席記者……現(xiàn)場作典型報(bào)告的8位成功青年，從不同角度、不同側(cè)面，真實(shí)生動(dòng)地介紹了他們立足本職崗位建功立業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)造福社會的感人故事。
省教育廳副廳長申紀(jì)云主持了首場報(bào)告會。當(dāng)天下午，第二場報(bào)告會在湖南師范大學(xué)舉行，第三場報(bào)告會24日在湘潭大學(xué)舉行。
湖南啟動(dòng)“春暖三湘”2012屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)
就業(yè)困難畢業(yè)生專場招聘會吸引400家用人單位提供就業(yè)崗位上萬個(gè)
本刊訊（記者 李旭林）“因?yàn)檠哉Z障礙，我在江西求職時(shí)曾多次吃過閉門羹，一度心灰意冷。今天，我終于在老家湖南找到了期待已久的圖像處理員工作，我真的感到很幸運(yùn)?！痹谂c湖南青蘋果數(shù)據(jù)有限公司簽訂求職意向后，面對王柯敏的親切詢問，即將畢業(yè)于江西藍(lán)天學(xué)院廣告系的湖南小伙子魏隆騰，一字一頓地說出了這段話，他的臉上流露出興奮之情。
這一幕，出現(xiàn)在4月27日“春暖三湘”湖南省2012屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨就業(yè)困難畢業(yè)生專場招聘會上。在長沙理工大學(xué)體育場的招聘會現(xiàn)場，許多像魏隆騰這樣就業(yè)困難的畢業(yè)生收獲了成功求職的巨大喜悅。
省教育廳廳長王柯敏在啟動(dòng)儀式上對現(xiàn)場數(shù)千名學(xué)子殷切寄語說，廣大畢業(yè)生要積極樹立正確的就業(yè)觀念，增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，珍惜就業(yè)機(jī)會，勇于到基層就業(yè)，敢于到基層磨礪，到國家和社會最需要的地方建功立業(yè)，努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
啟動(dòng)儀式之后，王柯敏一行來到就業(yè)困難畢業(yè)生專場招聘會現(xiàn)場，與用人單位和應(yīng)聘畢業(yè)生親切交談，詳細(xì)了解招聘應(yīng)聘情況。“就業(yè)困難畢業(yè)生主要是指家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生、本身找工作難、殘疾人畢業(yè)生以及部分女性畢業(yè)生?！笔〈笾袑W(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人向王柯敏介紹說，為提供充足的就業(yè)崗位，本專場招聘會邀請了近400家用人單位參會，提供就業(yè)崗位13662個(gè)，其中有專為殘疾人畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位。
