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高??蒲械奶攸c(diǎn)范文

時(shí)間:2023-07-19 16:57:17

序論:在您撰寫(xiě)高??蒲械奶攸c(diǎn)時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

高??蒲械奶攸c(diǎn)

第1篇

關(guān)鍵詞:韓國(guó);高校;科研

1. 韓國(guó)高??蒲械臍v史

朝鮮戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束后的60、70年代,在韓國(guó)國(guó)家創(chuàng)新體系中韓國(guó)大學(xué)主要是為企業(yè)培養(yǎng)科技人才,在創(chuàng)新方面的作用很小,韓國(guó)是通過(guò)進(jìn)口技術(shù)以及建立政府研究機(jī)構(gòu)克服了技術(shù)困難[1]。

80年代,韓國(guó)政府意識(shí)到大學(xué)在國(guó)家創(chuàng)新體系中的重要性,加大了科研投入,在廣泛吸收各國(guó)先進(jìn)技術(shù)的基礎(chǔ)上,把培養(yǎng)和增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力作為國(guó)家的基本政策,全面推進(jìn)了產(chǎn)學(xué)合作[2]。

90 年代,韓國(guó)為了增強(qiáng)科技競(jìng)爭(zhēng)能力和綜合國(guó)力,進(jìn)一步鼓勵(lì)大學(xué)進(jìn)行基礎(chǔ)科學(xué)的研究,并于1998年設(shè)立的“特別創(chuàng)業(yè)法案”,鼓勵(lì)大學(xué)向工業(yè)轉(zhuǎn)移培育高技術(shù)創(chuàng)業(yè)。

近幾年來(lái),韓國(guó)大學(xué)在科技創(chuàng)新及成果轉(zhuǎn)化方面的作用逐漸增大,對(duì)以大企業(yè)為主的創(chuàng)新體系起到了有益補(bǔ)充。雖然現(xiàn)在企業(yè)是科研投入主體,但高校為整個(gè)科技創(chuàng)新體系提供基礎(chǔ)研究的支持,并與企業(yè)進(jìn)行多層次的產(chǎn)學(xué)研合作。

2. 韓國(guó)高??蒲鞋F(xiàn)狀

在韓國(guó)的高校中,私立大學(xué)占大多數(shù),特別排名前二十名的高校中私立學(xué)校占絕大多數(shù)。國(guó)立大學(xué)只有每個(gè)道(?。┯幸粌蓚€(gè),全國(guó)的國(guó)立大學(xué)進(jìn)入前二十名的為數(shù)不多。通過(guò)分析以私立大學(xué)為主的韓國(guó)高校發(fā)現(xiàn),其科研活動(dòng)存在以下特點(diǎn)

(1) 以應(yīng)用研究為主

韓國(guó)大學(xué)的科技活動(dòng)中,總體情況是基礎(chǔ)研究少、應(yīng)用研究多。眾多私立學(xué)校擁有較大的自,大學(xué)科研目標(biāo)以滿足社會(huì)和大企業(yè)的需求為主,因此,以與企業(yè)對(duì)接的技術(shù)研究較多。如此,大學(xué)可以從企業(yè)獲得較多的經(jīng)費(fèi)支持,科研活動(dòng)也與市場(chǎng)更接近,老師和研究生們有更多的實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì)。

另外,無(wú)論是政府還是企業(yè),對(duì)實(shí)用型的理工類(lèi)科研投入多,而軟科學(xué)投入較少。韓國(guó)整個(gè)的國(guó)家創(chuàng)新體系以企業(yè)為中心,其本質(zhì)是以市場(chǎng)為導(dǎo)向,按市場(chǎng)的法則來(lái)以企業(yè)為中心配置資源。而眾所周知,企業(yè)追求的是實(shí)效,而不是虛無(wú)的論文或空洞的理論,所以除了少量的產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)研究和市場(chǎng)分析之外,韓國(guó)軟科學(xué)投入不多。

韓國(guó)大企業(yè)的研發(fā)部門(mén)都與高校與眾多不同形式的合作,如委托研發(fā)、共同研發(fā)新技術(shù)和產(chǎn)品,技術(shù)轉(zhuǎn)移,共同設(shè)立研究平臺(tái)等,這些合作一般都集中于理工科的應(yīng)用技術(shù)。

(2) 引入強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

韓國(guó)對(duì)高校的科技投入以各種大型項(xiàng)目為依托來(lái)投入,如BK(智慧韓國(guó))項(xiàng)目[3]。該項(xiàng)目相當(dāng)于我國(guó)的211和985工程,但在實(shí)施過(guò)程中,引入強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,各學(xué)校、學(xué)校內(nèi)部的各學(xué)科,學(xué)科內(nèi)部的各教授都競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。BK項(xiàng)目并不支持一個(gè)學(xué)校的所有學(xué)科,而只是擇優(yōu)支持部分學(xué)科。同時(shí),某個(gè)學(xué)校的某個(gè)學(xué)科得到資助后,也不是該學(xué)科所有的教授都有經(jīng)費(fèi)支持,而只有成果領(lǐng)先部分教授有經(jīng)費(fèi)資助。對(duì)教授每年進(jìn)行考核并排名,成果突出的教授將得到資助或得到更多資助,成果不好的教授將被淘汰出局。同樣,國(guó)家對(duì)學(xué)科也定期進(jìn)行評(píng)估,學(xué)科建設(shè)成效不顯著的將在下一輪評(píng)比中淘汰出局。

(3) 科技投入首爾地區(qū)居多

韓國(guó)GDP和人口的40%以上都位于首爾和京畿道地區(qū),與此對(duì)應(yīng),韓國(guó)的科研投入也以首爾地區(qū)為主。究其原因,韓國(guó)大部分好的高校都位于該地區(qū),如SKY組合的首爾國(guó)立大學(xué)、延世大學(xué)和高麗大學(xué),其它著名大學(xué)如漢陽(yáng)大學(xué)、成均館大學(xué)、西江大學(xué)、梨花女子大學(xué)、慶熙大學(xué)、中央大學(xué)、亞洲大學(xué)等。同時(shí),首爾是韓國(guó)的政治、經(jīng)濟(jì)、文化和科技中心,科技信息、資源和服務(wù)咨詢(xún)機(jī)構(gòu)等都大多集中于此,因此,韓國(guó)地方大學(xué)獲取科研經(jīng)費(fèi)相對(duì)困難。

3. 韓國(guó)高??蒲泄芾硖攸c(diǎn)

從微觀的角度看,韓國(guó)高??蒲泄芾淼捏w制機(jī)制與運(yùn)行特點(diǎn)也有中國(guó)有所不同:

(1) 科研管理重心在基層

與我國(guó)“學(xué)校-學(xué)院-教師”三級(jí)管理,重心在管理機(jī)構(gòu)的模式不同,韓國(guó)的高??蒲泄芾碇匦脑诮處熒砩?,即以教授為中心。在科研項(xiàng)目管理、學(xué)術(shù)交流等科技活動(dòng)中,所有科技活動(dòng)的主體都是各教授領(lǐng)導(dǎo)下的實(shí)驗(yàn)室,學(xué)校管理機(jī)構(gòu)只提供相應(yīng)的咨詢(xún)與服務(wù),而不參與一些專(zhuān)業(yè)性、學(xué)術(shù)性的活動(dòng)。

(2) 科研項(xiàng)目與市場(chǎng)結(jié)合緊密

如前介紹,韓國(guó)高??蒲幸詰?yīng)用技術(shù)研究為主,這些研究一般都以市場(chǎng)為導(dǎo)向,與企業(yè)緊密合作,研發(fā)技術(shù)和產(chǎn)品能直接為企業(yè)所用,迅速走向市場(chǎng)并占領(lǐng)商機(jī)。韓國(guó)高校都非常重視與企業(yè)建設(shè)各種產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,使得科研成果更具實(shí)用價(jià)值。

(3) 科研項(xiàng)目過(guò)程管理嚴(yán)格

韓國(guó)高校的科研項(xiàng)目都注重過(guò)程管理,除嚴(yán)格的申請(qǐng)?jiān)u審?fù)猓心甓瓤己?、中期考核和最終驗(yàn)收收等多個(gè)環(huán)節(jié),各階段都實(shí)行末位淘汰制。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)整體批復(fù),但分期到位,如各階段考核不合格,很可能中止下階段的經(jīng)費(fèi)劃拔。

4. 對(duì)中國(guó)的啟示

分析韓國(guó)高??蒲谢顒?dòng)的歷史、現(xiàn)狀及管理特點(diǎn),對(duì)我國(guó)高校有以下幾點(diǎn)啟示:

(1) 工科要面向市場(chǎng)和需求,與企業(yè)加強(qiáng)合作

因?yàn)榭萍荚u(píng)價(jià)導(dǎo)向的原因,過(guò)去一段時(shí)間我國(guó)高校在很大程度上把SCI論文和科技獲獎(jiǎng)等作為主要科研成果。然而,經(jīng)濟(jì)發(fā)展新思路需以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)為指引,切實(shí)加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化。2013年11月29日,教育部下發(fā)了《關(guān)于深化高等學(xué)??萍荚u(píng)價(jià)改革的意見(jiàn)》,各高校應(yīng)該以此文件為指導(dǎo),解放思想,盡快制訂具體的實(shí)施細(xì)則,把我國(guó)高校的工科與市場(chǎng)更緊密地結(jié)合起來(lái)。

(2) 加強(qiáng)科研項(xiàng)目全過(guò)程管理

實(shí)施過(guò)程的好壞決定一個(gè)科研項(xiàng)目的成敗,要加強(qiáng)過(guò)程管理和績(jī)效考核,徹底糾正“重立項(xiàng)、輕實(shí)施”的錯(cuò)誤思想。各級(jí)管理部門(mén)要采取有效措施,加強(qiáng)考核和監(jiān)管,保障項(xiàng)目立項(xiàng)后的實(shí)施效果。

(3) 引入公平合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

公開(kāi)、公平地競(jìng)爭(zhēng),是保證科研項(xiàng)目質(zhì)量和實(shí)施水平的有力手段,也是提高科研經(jīng)費(fèi)使用效率,把有限的科研經(jīng)費(fèi)用在刀刃上的最有力的方法。

(4) 減少行政干預(yù)

我國(guó)高??蒲泄芾硇姓深A(yù)過(guò)多,此方面可以借鑒韓國(guó)的成功經(jīng)驗(yàn),更多地發(fā)揮教師的積極性,讓專(zhuān)業(yè)人干專(zhuān)業(yè)活??蒲泄芾砣藛T應(yīng)該轉(zhuǎn)變思路,變管理為服務(wù),讓教師成為科研活動(dòng)的主體。

(5) 避免區(qū)域失衡

韓國(guó)有很多做法值得我們借鑒,但也有不足之處我們應(yīng)該引以為戒,如區(qū)域發(fā)展不平衡的問(wèn)題。我國(guó)目前已有區(qū)域不平衡的趨勢(shì)顯露出來(lái),如北京地區(qū)科技資源過(guò)度集中,而優(yōu)秀地方大學(xué)的科研項(xiàng)目資助力度不夠,西部大學(xué)的支持不夠。

總之,中國(guó)和韓國(guó)文化相近,科技的發(fā)展都從直接引進(jìn)、消化吸收,到自主創(chuàng)新階段,借鑒韓國(guó)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)對(duì)提高我國(guó)高??萍脊芾硭接刑貏e的意義。(作者單位:1.中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)知識(shí)產(chǎn)權(quán)與技術(shù)轉(zhuǎn)移中心;2.武漢地質(zhì)資源環(huán)境工業(yè)技術(shù)研究院)

致謝:本文受中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)發(fā)展研究重點(diǎn)課題資助(編號(hào):2012A02)。

參考文獻(xiàn)

[1]范碩與李俊江, 創(chuàng)新體系的“韓國(guó)模式”:URIs與集群的作用. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理, 2011(9): 第73-79頁(yè).

第2篇

 

"現(xiàn)代科學(xué)正逐步走向分支化和一體化。當(dāng)今的科學(xué)如同一棵健壯生長(zhǎng)的大樹(shù),迅速的分化,產(chǎn)生大量的分枝,故而學(xué)科也越來(lái)越多,越分越細(xì)。與此同時(shí),綜合科學(xué)、邊沿科學(xué)也不斷出現(xiàn),從表面看感覺(jué)毫不相關(guān)、極不相同的學(xué)科也開(kāi)始相互滲透、相互融合。甚至多學(xué)科交叉融合提升其創(chuàng)新能力,其結(jié)果使得科學(xué)知識(shí)內(nèi)容開(kāi)始越來(lái)越復(fù)雜。

 

科學(xué)的數(shù)量集約化已經(jīng)超出了人們?nèi)粘UJ(rèn)識(shí)能力。這種科學(xué)發(fā)展的規(guī)律加速了人們思想方法的改變,導(dǎo)致了系統(tǒng)性思維方式的出現(xiàn)。至此,觀察者在考察問(wèn)題時(shí)要以"系統(tǒng)"為中心而不再以實(shí)物為中心,另一方面,在認(rèn)識(shí)一切客觀現(xiàn)象實(shí)體的同時(shí),還須將其作為一個(gè)系統(tǒng),以及一個(gè)更高級(jí)系統(tǒng)的部分和要素。現(xiàn)代系統(tǒng)哲學(xué)強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)的存在和構(gòu)成,同時(shí)也關(guān)注對(duì)系統(tǒng)事物的發(fā)生、轉(zhuǎn)化、關(guān)聯(lián)等方面的認(rèn)識(shí)??茖W(xué)一體化打破了原有的學(xué)科之間的界限。不同學(xué)科存在的共同規(guī)律將成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。人們不僅審視科學(xué)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域或分支,而且更加注重考察科學(xué)的整體以及整體內(nèi)部各部分之間的關(guān)系??茖W(xué)知識(shí)的整體化,要求人們的思維方法必須具有整體性。高校的科研團(tuán)隊(duì)管理也是如此。

 

一、系統(tǒng)哲學(xué)視角下的高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的現(xiàn)狀

 

高校科研團(tuán)隊(duì)是由一些科學(xué)研究人員以科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新為目的而組成的研究性群體。團(tuán)隊(duì)成員之間知識(shí)共享、技能互補(bǔ),科研發(fā)展愿景相同,而且共同承擔(dān)研究責(zé)任。科研團(tuán)隊(duì)由團(tuán)隊(duì)主持者和團(tuán)隊(duì)若干成員構(gòu)成。團(tuán)隊(duì)主持者要有著扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)與背景,其權(quán)威來(lái)自專(zhuān)業(yè)影響力。團(tuán)隊(duì)成員本著自愿的原則參加團(tuán)隊(duì)科研工作,并且能夠自我管理;團(tuán)隊(duì)主持者擁有管理權(quán),而決策權(quán)掌握在各位成員手里;科研團(tuán)隊(duì)中人人平等,共同參與項(xiàng)目的研發(fā)。非團(tuán)隊(duì)運(yùn)作的科研群體與科研團(tuán)隊(duì)有著明顯的區(qū)別,只有依存度高且個(gè)人目標(biāo)服從群體目標(biāo),有著科研共識(shí)的群體才稱(chēng)得上是科研團(tuán)隊(duì)。依系統(tǒng)論的原理看來(lái),高校科研團(tuán)隊(duì)仿佛相當(dāng)于一個(gè)"企業(yè)",它包含個(gè)人的、團(tuán)體的、社會(huì)的、物質(zhì)的等幾方面要素,也可看成一個(gè)"合作系統(tǒng)".高校科研團(tuán)隊(duì)管理的核心就是諸多要素的協(xié)調(diào)與發(fā)展。

 

進(jìn)入到新世紀(jì)以來(lái),我國(guó)諸多大學(xué)將"進(jìn)軍世界一流大學(xué)、具有較強(qiáng)科研實(shí)力和較高科研水平"作為學(xué)校發(fā)展建設(shè)的奮斗目標(biāo),指向建設(shè)研究型或教學(xué)研究型大學(xué)。故而特別重視科研項(xiàng)目的申報(bào)和經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)。對(duì)于普通高校而言,尤其是中西部地區(qū)的部分高校和近年來(lái)新升本科高校,他們的科研水平普遍不高,科研能力有限,受困于一些自身的局限,科研工作很難有大作為。如何在科研項(xiàng)目申請(qǐng)、研究工作中取得進(jìn)步并獲得相對(duì)優(yōu)勢(shì)呢?怎么去承擔(dān)重大科研項(xiàng)目,怎么去研究具有創(chuàng)新性、頗具理論價(jià)值和應(yīng)用價(jià)值的科研成果呢?

 

這是高校追求可持續(xù)發(fā)展過(guò)程中必須解決的迫切問(wèn)題。問(wèn)題之鑰就是組建素質(zhì)過(guò)硬、結(jié)構(gòu)合理的科學(xué)研究團(tuán)隊(duì),并對(duì)其進(jìn)行科學(xué)有效地管理。

 

目前高??蒲袌F(tuán)隊(duì)存在的現(xiàn)狀有:一是"近親聯(lián)姻"多、"內(nèi)外結(jié)合"少.高校許多團(tuán)隊(duì)是碩博士導(dǎo)師和其學(xué)生組成,這些團(tuán)隊(duì)研究方向較為固定,互補(bǔ)性差,創(chuàng)新活力有限,難有大作為。二是"方向負(fù)責(zé)人"多、"戰(zhàn)略大師"頗少。在知識(shí)飛速發(fā)展的今天,知識(shí)的總量在迅速膨脹。如數(shù)學(xué)一科,就有一千多個(gè)研究方向,像亞里士多德、萊布尼茲、龐加萊那樣百科全書(shū)式的學(xué)者如今是寥寥無(wú)幾。一個(gè)學(xué)者精于所學(xué)學(xué)科的一二個(gè)方向已屬難能可貴,精通多個(gè)研究方向的人才更是不太現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題。這樣,一個(gè)學(xué)科的多個(gè)研究方向就有多個(gè)負(fù)責(zé)人。他們帶隊(duì)組成一個(gè)或幾個(gè)研究團(tuán)隊(duì),在各自的研究領(lǐng)域開(kāi)展工作。各方向負(fù)責(zé)人彼此之間缺少創(chuàng)新目標(biāo)的牽引,難以形成合力支撐整個(gè)學(xué)科發(fā)展。三是"拉郎配"多、"自由戀"少。團(tuán)隊(duì)主持者為了申請(qǐng)項(xiàng)目的需要,臨時(shí)按研究分工在各專(zhuān)業(yè)選取相關(guān)人員而組建的科研團(tuán)隊(duì)。這些團(tuán)隊(duì)目標(biāo)指向單一,即以申請(qǐng)完成項(xiàng)目需要為前提、功利性強(qiáng)、短期行為多、穩(wěn)定性較差。目前高校缺乏具有相同研究志趣、學(xué)科知識(shí)互補(bǔ)的人才的自主結(jié)合??鐚?zhuān)業(yè)、跨校、跨地區(qū)甚至是跨國(guó)的研究團(tuán)隊(duì)更顯珍貴。

 

二、系統(tǒng)哲學(xué)視角下高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)和作用

 

1.高校科研團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)。一是研究目標(biāo)要明確具體,研究方向要特色鮮明,具有獨(dú)創(chuàng)性。研究目標(biāo)和方向必須保持相對(duì)穩(wěn)定,當(dāng)然也可以根據(jù)現(xiàn)實(shí)條件進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,但一般來(lái)說(shuō),團(tuán)隊(duì)的核心研究方向應(yīng)該具有階段的相對(duì)穩(wěn)定性。二是科研團(tuán)隊(duì)成員之間優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。所謂的"優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)",就是團(tuán)隊(duì)成員各有所長(zhǎng),有的成員是擅長(zhǎng)理論分析,有的成員是擅于實(shí)驗(yàn)操作,有的成員擅于市場(chǎng)推廣等等。尤其是在強(qiáng)調(diào)"產(chǎn)學(xué)研"一體化的今天,成員之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)顯得至關(guān)重要。三是民主是主旋律。科研團(tuán)隊(duì)成員之間合作共贏、互為依存,擅于傾聽(tīng)、各有貢獻(xiàn)。四是科研團(tuán)隊(duì)的總設(shè)計(jì)師是團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者。

 

他不僅學(xué)術(shù)精湛,而且還善于溝通。不僅是管家,而且還是外交家,在爭(zhēng)取項(xiàng)目和外部資源方面擅于處理各方面的關(guān)系。

 

五是科研團(tuán)隊(duì)新成果的產(chǎn)生具有高效性和持續(xù)性。群體的智力資源整合了每位成員的個(gè)人智慧,新成果的產(chǎn)生較之于單兵作戰(zhàn)更快捷、更持久。六是責(zé)任共擔(dān)、榮譽(yù)共享。科研團(tuán)隊(duì)的成員具有相同的目標(biāo)期待,在工作過(guò)程中,他們分擔(dān)責(zé)任,榮辱與共。完成工作目標(biāo)時(shí),共同接受獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)。

 

2.高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的作用。一般來(lái)說(shuō),高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的作用主要有:一是科研團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建與創(chuàng)新工作有利于高校特色學(xué)科的培育。高校的辦學(xué)特色在于特色學(xué)科。高??梢罁?jù)現(xiàn)有的科研實(shí)力及學(xué)校發(fā)展的實(shí)際需要,有目的組建科研團(tuán)隊(duì)。

 

通過(guò)科研團(tuán)隊(duì)成員協(xié)力攻關(guān),獲得科研成果,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)科特色的形成,支撐學(xué)科及專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。二是有利于人才培養(yǎng)。

 

科研團(tuán)隊(duì)以團(tuán)隊(duì)主持者為核心進(jìn)行建設(shè),團(tuán)隊(duì)主持者必須是學(xué)科帶頭人。學(xué)科帶頭人必須具有跨學(xué)科的學(xué)識(shí)背景,具有較高專(zhuān)業(yè)影響力和溝通管理能力的"帥才".學(xué)術(shù)帶頭人遴選學(xué)術(shù)骨干和學(xué)術(shù)新秀組建科研團(tuán)隊(duì),這不僅利于科研目標(biāo)的完成,更重要的是研究過(guò)程中對(duì)人才的培養(yǎng)和提高。三是有利于科技創(chuàng)新??蒲袌F(tuán)隊(duì)成員有著各自的研究領(lǐng)域和專(zhuān)長(zhǎng)。他們間學(xué)科互補(bǔ),在一起合作交流、探討切磋。各種意見(jiàn)的碰撞與爭(zhēng)論都有利于創(chuàng)新思想、方法的產(chǎn)生,這樣容易形成相對(duì)完整的知識(shí)結(jié)構(gòu),利于產(chǎn)生科研成果和科技創(chuàng)新。四是有利于科研方向的整合。一些具有較好的學(xué)科背景和良好研究基礎(chǔ)的學(xué)術(shù)精英帶頭組建科研團(tuán)隊(duì),這不僅能夠?qū)ζ湟延械难芯糠较蜻M(jìn)行提高和擴(kuò)充,而且還可以使各成員的研究力量得到較好的凝聚,使得科研團(tuán)隊(duì)中的各種力量緊緊圍繞既定的研究方向,形成研究合力.

 

三、系統(tǒng)哲學(xué)視角下建設(shè)管理的影響因子和遵循的原則

 

系統(tǒng)哲學(xué)強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)性,探討高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的管理,必須考察科研團(tuán)隊(duì)的影響因子。科研團(tuán)隊(duì)的影響因子概而言之有五個(gè):適度的規(guī)模、專(zhuān)業(yè)技能的互補(bǔ)、相同的績(jī)效目標(biāo)、和諧的團(tuán)體精神及責(zé)任的共擔(dān)。

 

第一,適度的規(guī)模。團(tuán)隊(duì)成員不能過(guò)多、過(guò)雜,專(zhuān)業(yè)背景要精心選取,否則在相互交流時(shí)就會(huì)遇到較多困難,很難在科研工作中達(dá)成一致,從而會(huì)造成成員之間凝聚力低、團(tuán)隊(duì)忠誠(chéng)度差、彼此之間缺乏信賴(lài)。

 

第二,各成員專(zhuān)業(yè)技能互補(bǔ)。科研團(tuán)隊(duì)在開(kāi)展科研工作時(shí),需要三方面的技能。首先要求各成員有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)教育背景,也就是要有良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能;其次是團(tuán)隊(duì)成員要受過(guò)科研方面的訓(xùn)練,掌握科學(xué)研究的方法,有著解決問(wèn)題的能力;最后是團(tuán)隊(duì)工作強(qiáng)調(diào)合作共贏,各成員都需要處理好人際關(guān)系。這一點(diǎn)容易被忽視,其實(shí)對(duì)于團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)只有成員間精誠(chéng)合作,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),才能攻克難關(guān),取得預(yù)期的成果。

 

第三,績(jī)效目標(biāo)相同。團(tuán)隊(duì)的存在依賴(lài)于各個(gè)成員之間具有共同的績(jī)效目標(biāo)。它是團(tuán)隊(duì)凝聚力的源泉,亦關(guān)乎團(tuán)隊(duì)工作的成敗。在共同目標(biāo)的統(tǒng)領(lǐng)下,成員開(kāi)展研究工作。總目標(biāo)可以分解為具體的、可量化的若干個(gè)子目標(biāo),依據(jù)完成情況對(duì)成員進(jìn)行績(jī)效考核和評(píng)估。

 

第四,和諧的團(tuán)隊(duì)精神。成功的科研團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該擁有自己的團(tuán)隊(duì)文化,各成員擁有較為一致的科研指向,并且具有相似的價(jià)值取向,進(jìn)而才能提煉出和諧的團(tuán)隊(duì)精神。在這一精神統(tǒng)領(lǐng)下,各成員才能完成團(tuán)隊(duì)共同的目標(biāo)。

 

第五,責(zé)任的共擔(dān)。團(tuán)隊(duì)主持者和各成員共同承擔(dān)著團(tuán)隊(duì)責(zé)任,責(zé)任有大小和不同。這里所說(shuō)的共擔(dān)不僅指?jìng)€(gè)人責(zé)任感的問(wèn)題,而是成員之間的互動(dòng),即責(zé)任與信任。這是支持科研團(tuán)隊(duì)完成科研任務(wù)的重要保證。

 

基于此,科研團(tuán)隊(duì)管理工作應(yīng)該遵循如下的原則:從宏觀層面研究,也就是高??蒲泄芾聿块T(mén)對(duì)科研團(tuán)隊(duì)的管理應(yīng)遵循三個(gè)原則。第一是結(jié)合校情,因勢(shì)利導(dǎo)。校系(院)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和科研管理部門(mén)及人事、教學(xué)等相關(guān)部門(mén),要有意識(shí)培養(yǎng)、引進(jìn)相關(guān)學(xué)科人才,因勢(shì)利導(dǎo)組建科研團(tuán)隊(duì),并為其創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,給予人財(cái)物方面的大力支持,使其盡快成長(zhǎng)壯大起來(lái)。第二是精挑細(xì)選,逐步培育。高??蒲泄芾聿块T(mén)要與各系院緊密合作,對(duì)全校的人才構(gòu)成及傳統(tǒng)科研優(yōu)勢(shì)進(jìn)行評(píng)估,提出構(gòu)建科研團(tuán)隊(duì)方案。同時(shí),對(duì)學(xué)術(shù)帶頭人和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培養(yǎng),可邀請(qǐng)同行專(zhuān)家做講座,交流研究經(jīng)驗(yàn),或者派出人員去學(xué)習(xí)提高等等。第三適時(shí)調(diào)整,兼顧穩(wěn)定??蒲袌F(tuán)隊(duì)中的人員構(gòu)成在保持相對(duì)穩(wěn)定性的同時(shí)也要兼顧動(dòng)態(tài)平衡,及時(shí)處理科研團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部的存在的各種問(wèn)題和矛盾,保證科研團(tuán)隊(duì)整體的效能。正確對(duì)待新老交替現(xiàn)象,只有掌握好適時(shí)調(diào)整的原則,才能保證科研團(tuán)隊(duì)工作的連續(xù)和有效性,方能使科研團(tuán)隊(duì)具有良好的戰(zhàn)斗力。

 

從微觀層面研究,也就是科研內(nèi)部的自我管理也應(yīng)遵循三個(gè)原則。第一是凝心聚力,適度激勵(lì)。團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者工作中要注意培養(yǎng)成員集體榮譽(yù)感、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和提高工作向心力,注意"物化"方面的獎(jiǎng)勵(lì)和利益分享。激勵(lì)時(shí)必須區(qū)別對(duì)待,貢獻(xiàn)有大小,回報(bào)亦應(yīng)不同。第二是群策群力,適當(dāng)授權(quán)??蒲袌F(tuán)隊(duì)的主要任務(wù)是科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新,因而同時(shí)亦具有不確定性。這就需要團(tuán)隊(duì)主持者對(duì)各位成員有適當(dāng)?shù)氖跈?quán),令每位成員能夠適度參與決策,方能使其各盡其責(zé)。

 

團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者決策壓力減輕了,就會(huì)有更多的精力去思考更具戰(zhàn)略意義的課題。三是智力整合,知識(shí)共享。好的科研團(tuán)隊(duì)是整合了各成員的創(chuàng)造智力為群體智慧、努力營(yíng)造知識(shí)共享的科研氛圍,使成員能夠自覺(jué)自愿地付諸科研行動(dòng)。

 

綜上,高??蒲袌F(tuán)隊(duì)的管理,事關(guān)大局,微觀上說(shuō)影響學(xué)??蒲袑?shí)力的提升和學(xué)校的發(fā)展;宏觀上說(shuō)影響科技進(jìn)步和創(chuàng)新成果的產(chǎn)生。因此,管理者要將科研團(tuán)隊(duì)管理作為高校管理的子系統(tǒng)來(lái)對(duì)待,絕不是一個(gè)部門(mén)、幾個(gè)人就可以做好的。高校管理者要以戰(zhàn)略發(fā)展的高度,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén),做好高??蒲泄芾砉ぷ?。

 

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[4]胡其圖。論中國(guó)高校發(fā)展戰(zhàn)略與人力資源管理模式構(gòu)建[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報(bào):教育科學(xué)版,2014(3)。

 

[5]張秀萍,劉培莉。大學(xué)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)的制約因素及對(duì)策[J].武漢理工大學(xué)學(xué)報(bào),2006(6)。

 

[6]康旭東,王前,郭東明??蒲袌F(tuán)隊(duì)建設(shè)的若干理論問(wèn)題[J].科學(xué)學(xué)研究,2005(2)。

第3篇

[關(guān)鍵詞] 理論教育 科學(xué)研究 特點(diǎn)

高校理論教育科學(xué)研究,是高校理論教育過(guò)程中一個(gè)不可缺少的環(huán)節(jié),是高校理論教育的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。它對(duì)于提高全社會(huì)對(duì)在高校開(kāi)展理論教育的重要性、必要性的認(rèn)識(shí)和高校理論教育工作者增強(qiáng)理論教育工作技能,推動(dòng)高校理論教育的改革等均具有重要作用。與其它學(xué)科的科學(xué)研究相比,高校理論教育科學(xué)研究呈現(xiàn)出諸多顯著特點(diǎn)。本文試圖對(duì)此加以探討,以期給從事高校理論教育工作的有關(guān)人員的科研活動(dòng)提供有益的參考。

一、研究對(duì)象的廣泛性

高校理論教育科學(xué)研究的對(duì)象主要包括:教育的內(nèi)容(理論)、教育的對(duì)象(在校大學(xué)生)、教育的主體(高校理論教師)、教育的社會(huì)環(huán)境以及教育的途徑和方法等。從理論本身而言,它是一門(mén)具有重要指導(dǎo)意義的學(xué)科,是一個(gè)完整的、與時(shí)俱進(jìn)的理論體系。將理論作為高校理論教育的研究對(duì)象,其主要任務(wù)是研究和發(fā)掘的基本原理,研究理論的發(fā)展史,結(jié)合實(shí)際特別是中國(guó)革命和社會(huì)主義現(xiàn)代化實(shí)際,研究如何豐富和發(fā)展??傊?,理論研究的任務(wù)在于揭示理論的實(shí)質(zhì),探索理論的發(fā)展規(guī)律,以及如何運(yùn)用理論指導(dǎo)我們的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。將在校大學(xué)生作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是研究大學(xué)生心理和思維的特征、大學(xué)生的思想水平和政治理論素養(yǎng)狀況、大學(xué)生對(duì)于理論及其教育的認(rèn)知和所持的態(tài)度等。將教育的主體即教師作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是考察高校理論教育教師隊(duì)伍的基本狀況,如年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和職稱(chēng)結(jié)構(gòu)、與高校其他教師相比較所享受的基本待遇,考察他們的思想理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)以及對(duì)從事理論課教育教學(xué)的基本認(rèn)知及所持的基本態(tài)度,并提出加強(qiáng)這支隊(duì)伍建設(shè)的具體措施、途徑和方法。將社會(huì)環(huán)境作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是考察國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的基本特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)利益關(guān)系發(fā)生了或正在發(fā)生什么樣的變化,這些情況對(duì)我們堅(jiān)持和發(fā)展提供了什么樣的機(jī)遇和挑戰(zhàn),它對(duì)人們的思想價(jià)值觀念有什么樣的影響,社會(huì)環(huán)境的變化對(duì)于高校實(shí)施理論教育提供了哪些硬件和軟件方面的有利條件,同時(shí)又對(duì)高校理論教育的實(shí)施帶來(lái)了哪些不利的影響。將高校理論教育的途徑、方式和方法作為研究對(duì)象,是研究在新的歷史條件下如何適應(yīng)大學(xué)生心理特點(diǎn)及思想狀況,根據(jù)時(shí)代要求,充分運(yùn)用現(xiàn)代社會(huì)提供的科學(xué)技術(shù)手段,提高高校理論教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

二、研究?jī)?nèi)容的傾向性

高校理論教育的科學(xué)研究?jī)?nèi)容,基本上可分為兩個(gè)方面,一是理論的研究;二是教育的研究。這兩個(gè)方面既有區(qū)別又有密切聯(lián)系。在研究對(duì)象上,前者以理論為研究對(duì)象,注重的是理論本身,后者以理論教育為研究對(duì)象,注重的是理論的教育;在研究任務(wù)上,前者以揭示理論的實(shí)質(zhì)、探討理論發(fā)展的規(guī)律作為自己的主要任務(wù),后者則以探討理論教育的規(guī)律作為主要任務(wù);在學(xué)科屬性上,前者屬于基礎(chǔ)研究,后者則兼有基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究的雙重性質(zhì),其中應(yīng)用研究的性質(zhì)更加突出。因?yàn)槔碚摻逃难芯侩m然也要重視理論的研究并以此為前提,沒(méi)有理論,就無(wú)所謂理論教育,但它更主要的是研究理論教育的規(guī)律,即研究理論怎樣才能更好地為教育對(duì)象所接受,從而轉(zhuǎn)化為他們自身的政治理論素養(yǎng)和思想價(jià)值觀念。對(duì)于高校理論教育的教師來(lái)說(shuō),首先要學(xué)習(xí)和研究理論,只有先搞清楚了什么是以及如何對(duì)待的問(wèn)題,才能解決用什么樣的理論觀點(diǎn)進(jìn)行教育和如何進(jìn)行教育的問(wèn)題。同時(shí),理論教育搞好了,又能增強(qiáng)人們的信念,進(jìn)一步樹(shù)立對(duì)待的正確態(tài)度,從而推動(dòng)理論研究的繁榮。因此,高校理論教育的科學(xué)研究?jī)蓚€(gè)方面的內(nèi)容是相互聯(lián)系、互相促進(jìn)、相輔相成的,二者缺一不可。

但是,這并不等于說(shuō)高校理論教育科學(xué)研究?jī)蓚€(gè)方面的內(nèi)容,在研究實(shí)踐中要平均用力,而是要把研究的重點(diǎn)放在后者,即應(yīng)更傾向于教育的研究。這是由高校理論教育的特殊性決定的。高校理論教育,既具有一般意義的教育的共性,更具有鮮明的個(gè)性,即意識(shí)形態(tài)性。作為教育的組成部分,它具有教育的一般本質(zhì),是一種培養(yǎng)人的社會(huì)活動(dòng),具有一般教育活動(dòng)的基本要素:主體、客體、目的、內(nèi)容、方法、結(jié)果等,也反映教育的一般規(guī)律。與其它學(xué)科不同的是,高校理論教育是以理論而不是別的理論作為施教的內(nèi)容,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)接班人的教育活動(dòng),因而具有鮮明的意識(shí)形態(tài)性或階級(jí)性。這就決定了它必然有著與一般教育活動(dòng)不同的特殊規(guī)律。因此,高校理論教育的科學(xué)研究,既要研究理論體系本身,更要研究高校理論教育與一般教育活動(dòng)不同的特殊規(guī)律,研究如何使更好地進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)大學(xué)生頭腦,以提高高校理論教育教學(xué)的質(zhì)量和效果,從而更好地實(shí)現(xiàn)高校理論教育教學(xué)的目標(biāo)和任務(wù)。

三、研究主體的特定性

高校教育研究的主體主要是從事理論教育工作的教師。如前所述,理論教育研究的主要內(nèi)容除對(duì)本身的研究之外,更要研究理論的教育。在目前形勢(shì)下,主要是研究理論課的教學(xué)改革問(wèn)題。對(duì)此,高校課理論教師有著不可推卸的責(zé)任。

第一,作為高校理論教育的主要內(nèi)容的難點(diǎn)、重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,教師最有發(fā)言權(quán)。高校理論的教學(xué)內(nèi)容,毫無(wú)疑問(wèn)就是理論體系,包括的基本原理和中國(guó)化的理論。教材的編寫(xiě),首先要反映理論的系統(tǒng)性。但教材內(nèi)容還必須體現(xiàn)教學(xué)過(guò)程中的難點(diǎn)、重點(diǎn)和熱點(diǎn),這樣才能增強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性和有效性。必須承認(rèn),教材內(nèi)容的確定是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,它需要專(zhuān)家學(xué)者、教師、教育行政管理部門(mén)三方通力協(xié)作。需要學(xué)術(shù)界立足中國(guó)國(guó)情,開(kāi)闊視野,深入探索,產(chǎn)生出較為成熟和系統(tǒng)的理論成果,而不是浮光掠影、只言片語(yǔ)的評(píng)說(shuō)。還需要由政府主管部門(mén)做出正確的決策和選擇,在統(tǒng)一的教學(xué)大綱的規(guī)范下組織編寫(xiě)。而無(wú)論是專(zhuān)家學(xué)者的研究,還是教育行政部門(mén)的決策,都離不開(kāi)高校理論課教師的日常性研究。高校理論課教師工作在教學(xué)第一線,最了解學(xué)生,他們對(duì)教學(xué)過(guò)程中的難點(diǎn)、重點(diǎn),以及學(xué)生關(guān)注的理論熱點(diǎn)問(wèn)題最為熟悉,也有最深刻的體會(huì)。專(zhuān)家學(xué)者的研究(有的教師本身就是專(zhuān)家)必須以廣大教師的研究作為基礎(chǔ),廣泛吸收教師的科研成果。教育部門(mén)的決策也是一個(gè)民主集中的過(guò)程,專(zhuān)家學(xué)者的研究成果是其決策的最為直接的依據(jù),廣大教師結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)而獲得的科研成果,也是重要基礎(chǔ)。

第4篇

[論文關(guān)鍵詞]理論教育  科學(xué)研究  特點(diǎn)

高校理論教育科學(xué)研究,是高校理論教育過(guò)程中一個(gè)不可缺少的環(huán)節(jié),是高校理論教育的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。它對(duì)于提高全社會(huì)對(duì)在高校開(kāi)展理論教育的重要性、必要性的認(rèn)識(shí)和高校理論教育工作者增強(qiáng)理論教育工作技能,推動(dòng)高校理論教育的改革等均具有重要作用。與其它學(xué)科的科學(xué)研究相比。高校理論教育科學(xué)研究呈現(xiàn)出諸多顯著特點(diǎn)。本文試圖對(duì)此加以探討,以期給從事高校理論教育工作的有關(guān)人員的科研活動(dòng)提供有益的參考。

一、研究對(duì)象的廣泛性

高校理論教育科學(xué)研究的對(duì)象主要包括:教育的內(nèi)容(理論)、教育的對(duì)象(在校大學(xué)生)、教育的主體(高校理論教師)、教育的社會(huì)環(huán)境以及教育的途徑和方法等。從理論本身而言,它是一門(mén)具有重要指導(dǎo)意義的學(xué)科,是一個(gè)完整的、與時(shí)俱進(jìn)的理論體系。將理論作為高校理論教育的研究對(duì)象,其主要任務(wù)是研究和發(fā)掘的基本原理,研究理論的發(fā)展史,結(jié)合實(shí)際特別是中國(guó)革命和社會(huì)主義現(xiàn)代化實(shí)際,研究如何豐富和發(fā)展??傊碚撗芯康娜蝿?wù)在于揭示理論的實(shí)質(zhì),探索理論的發(fā)展規(guī)律.以及如何運(yùn)用理論指導(dǎo)我們的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。將在校大學(xué)生作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是研究大學(xué)生心理和思維的特征、大學(xué)生的思想水平和政治理論素養(yǎng)狀況、大學(xué)生對(duì)于理論及其教育的認(rèn)知和所持的態(tài)度等。將教育的主體即教師作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是考察高校理論教育教師隊(duì)伍的基本狀況,如年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和職稱(chēng)結(jié)構(gòu)、與高校其他教師相比較所享受的基本待遇,考察他們的思想理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)以及對(duì)從事理論課教育教學(xué)的基本認(rèn)知及所持的基本態(tài)度,并提出加強(qiáng)這支隊(duì)伍建設(shè)的具體措施、途徑和方法。將社會(huì)環(huán)境作為研究對(duì)象,其主要任務(wù)是考察國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的基本特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)利益關(guān)系發(fā)生了或正在發(fā)生什么樣的變化,這些情況對(duì)我們堅(jiān)持和發(fā)展提供了什么樣的機(jī)遇和挑戰(zhàn),它對(duì)人們的思想價(jià)值觀念有什么樣的影響,社會(huì)環(huán)境的變化對(duì)于高校實(shí)施理論教育提供了哪些硬件和軟件方面的有利條件,同時(shí)又對(duì)高校理論教育的實(shí)施帶來(lái)了哪些不利的影響。將高校理論教育的途徑、方式和方法作為研究對(duì)象,是研究在新的歷史條件下如何適應(yīng)大學(xué)生心理特點(diǎn)及思想狀況,根據(jù)時(shí)代要求,充分運(yùn)用現(xiàn)代社會(huì)提供的科學(xué)技術(shù)手段,提高高校理論教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

二、研究?jī)?nèi)容的傾向性

高校理論教育的科學(xué)研究?jī)?nèi)容.基本上可分為兩個(gè)方面.一是理論的研究;二是教育的研究。這兩個(gè)方面既有區(qū)別又有密切聯(lián)系。在研究對(duì)象上,前者以理論為研究對(duì)象,注重的是理論本身.后者以理論教育為研究對(duì)象,注重的是理論的教育;在研究任務(wù)上,前者以揭示理論的實(shí)質(zhì)、探討理論發(fā)展的規(guī)律作為自己的主要任務(wù),后者則以探討理論教育的規(guī)律作為主要任務(wù):在學(xué)科屬性上,前者屬于基礎(chǔ)研究,后者則兼有基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究的雙重性質(zhì),其中應(yīng)用研究的性質(zhì)更加突出。因?yàn)槔碚摻逃难芯侩m然也要重視理論的研究并以此為前提,沒(méi)有理論,就無(wú)所謂理論教育,但它更主要的是研究理論教育的規(guī)律.即研究理論怎樣才能更好地為教育對(duì)象所接受,從而轉(zhuǎn)化為他們自身的政治理論素養(yǎng)和思想價(jià)值觀念。對(duì)于高校理論教育的教師來(lái)說(shuō),首先要學(xué)習(xí)和研究理論,只有先搞清楚了什么是以及如何對(duì)待的問(wèn)題,才能解決用什么樣的理論觀點(diǎn)進(jìn)行教育和如何進(jìn)行教育的問(wèn)題。同時(shí),理論教育搞好了,又能增強(qiáng)人們的信念,進(jìn)一步樹(shù)立對(duì)待的正確態(tài)度,從而推動(dòng)理論研究的繁榮。因此,高校理論教育的科學(xué)研究?jī)蓚€(gè)方面的內(nèi)容是相互聯(lián)系、互相促進(jìn)、相輔相成的,二者缺一不可。

但是,這并不等于說(shuō)高校理論教育科學(xué)研究?jī)蓚€(gè)方面的內(nèi)容,在研究實(shí)踐中要平均用力,而是要把研究的重點(diǎn)放在后者,即應(yīng)更傾向于教育的研究。這是由高校理論教育的特殊性決定的。高校理論教育,既具有一般意義的教育的共性,更具有鮮明的個(gè)性,即意識(shí)形態(tài)性。作為教育的組成部分,它具有教育的一般本質(zhì),是一種培養(yǎng)人的社會(huì)活動(dòng),具有一般教育活動(dòng)的基本要素:主體、客體、目的、內(nèi)容、方法、結(jié)果等,也反映教育的一般規(guī)律。與其它學(xué)科不同的是,高校理論教育是以理論而不是別的理論作為施教的內(nèi)容,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)接班人的教育活動(dòng),因而具有鮮明的意識(shí)形態(tài)性或階級(jí)性。這就決定了它必然有著與一般教育活動(dòng)不同的特殊規(guī)律。因此,高校理論教育的科學(xué)研究,既要研究理論體系本身,更要研究高校理論教育與一般教育活動(dòng)不同的特殊規(guī)律,研究如何使更好地進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)大學(xué)生頭腦,以提高高校理論教育教學(xué)的質(zhì)量和效果,從而更好地實(shí)現(xiàn)高校理論教育教學(xué)的目標(biāo)和任務(wù)。

三、研究主體的特定性

高校教育研究的主體主要是從事理論教育工作的教師。如前所述,理論教育研究的主要內(nèi)容除對(duì)本身的研究之外,更要研究理論的教育。在目前形勢(shì)下,主要是研究理論課的教學(xué)改革問(wèn)題。對(duì)此,高校課理論教師有著不可推卸的責(zé)任。

第一,作為高校理論教育的主要內(nèi)容的難點(diǎn)、重點(diǎn)、熱.點(diǎn)問(wèn)題,教師最有發(fā)言權(quán)。高校理論的教學(xué)內(nèi)容,毫無(wú)疑問(wèn)就是理論體系,包活的基本原理和中國(guó)化的理論。教材的編寫(xiě),首先要反映理論的系統(tǒng)性。但教材內(nèi)容還必須體現(xiàn)教學(xué)過(guò)程中的難點(diǎn)、重點(diǎn)和熱點(diǎn),這樣才能增強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性和有效性。必須承認(rèn).教材內(nèi)容的確定是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,它需要專(zhuān)家學(xué)者、教師、教育行政管理部門(mén)三方通力協(xié)作。需要學(xué)術(shù)界立足中國(guó)國(guó)情,開(kāi)闊視野,深人探索,產(chǎn)生出較為成熟和系統(tǒng)的理論成果,而不是浮光掠影、只言片語(yǔ)的評(píng)說(shuō)。還需要由政府主管部門(mén)做出正確的決策和選擇,在統(tǒng)一的教學(xué)大綱的規(guī)范下組織編寫(xiě)。而無(wú)論是專(zhuān)家學(xué)者的研究,還是教育行政部門(mén)的決策,都離不開(kāi)高校理論課教師的日常性研究。高校理論課教師工作在教學(xué)第一線,最了解學(xué)生,他們對(duì)教學(xué)過(guò)程中的難點(diǎn)、重點(diǎn),以及學(xué)生關(guān)注的理論熱點(diǎn)問(wèn)題最為熟悉,也有最深刻的體會(huì)。專(zhuān)家學(xué)者的研究(有的教師本身就是專(zhuān)家)必須以廣大教師的研究作為基礎(chǔ),廣泛吸收教師的科研成果。教育部門(mén)的決策也是一個(gè)民主集中的過(guò)程,專(zhuān)家學(xué)者的研究成果是其決策的最為直接的依據(jù),廣大教師結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)而獲得的科研成果,也是重要基礎(chǔ)。

第5篇

關(guān)鍵詞:高校 地方特色課程資源 特點(diǎn)

中圖分類(lèi)號(hào):G640 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1673-9795(2014)02(a)-0025-02

1 地方課程資源的內(nèi)涵

課程資源是整個(gè)課程設(shè)計(jì)、實(shí)施及教授過(guò)程中可資利用的一切人力、物力以及自然資源的總和。只要是社會(huì)中所有有助于提高學(xué)生素質(zhì)的各種資源都可作為課程資源,它既是知識(shí)、信息和經(jīng)驗(yàn)的載體,也是課程實(shí)施的媒介[1~2]。而這些地方課程資源只有經(jīng)過(guò)開(kāi)發(fā)和利用,才能轉(zhuǎn)化為有效的社會(huì)教育資源。目前,地方課程資源的開(kāi)發(fā)和利用問(wèn)題正逐漸被提到課程改革的議事日程,并成為教育科學(xué)研究的熱點(diǎn)領(lǐng)域之一。

地方課程資源豐富,既有校內(nèi)的也有校外的,既有看得見(jiàn)的也有看不見(jiàn)的,具有多方面的指導(dǎo)力量,因此,可能的課程資源雖然呈現(xiàn)出多樣性,多種多樣的資源,就為學(xué)校和教師因地制宜地開(kāi)發(fā)和利用提供了廣闊的空間。地方課程資源具有廣泛性、豐富性、綜合性、差異性、多質(zhì)性等特征,因此可從多層面、多角度,把它分為多種類(lèi)型[3]。而在各個(gè)不同的教育階段,地方課程資源也有著不同的特點(diǎn)。

2 各個(gè)不同教育階段的地方課程資源利用情況

2.1 中小學(xué)的課程資源開(kāi)發(fā)利用情況

隨著我國(guó)的基礎(chǔ)教育課程改革不斷深入,課程資源的開(kāi)發(fā)和利用在中小學(xué)受到廣泛的重視,中小學(xué)教育內(nèi)容豐富知識(shí)淺顯,因此,中小學(xué)地方課程資源的開(kāi)發(fā)和利用較容易實(shí)現(xiàn);中小學(xué)的課程資源開(kāi)發(fā)著重在于對(duì)學(xué)生進(jìn)行文化素養(yǎng)的教育,在知識(shí)覆蓋面上體現(xiàn)出多學(xué)科的交融。學(xué)生與社會(huì)方面、與自然科學(xué)方面、與自我方面的資源都可作為開(kāi)發(fā)和利用的對(duì)象,如圖書(shū)館、展覽館、道路的線條美、雕塑的造型美、音樂(lè)的節(jié)奏美、氣候、地形等特殊的地理環(huán)境、人類(lèi)活動(dòng)和文化資源等。這些資源與教育教學(xué)活動(dòng)有著直接的關(guān)系,有利于豐富學(xué)生的知識(shí)、提高他們的文化修養(yǎng)與內(nèi)涵。

中小學(xué)課程資源的開(kāi)發(fā)和利用已經(jīng)發(fā)展較好,已經(jīng)上升到生命化的層次。中小學(xué)課程資源經(jīng)過(guò)日常生活化課程資源――學(xué)科知識(shí)化課程資源――生命化課程資源的探索,使得課程資源的利用具有生命。生命化課程資源的利用做到師生雙方的經(jīng)驗(yàn)活、知識(shí)活、情感活、能力活、智力活、精神活、生命活,而且還要做到課堂的內(nèi)容活、情境活、形式活[4],讓課堂充滿情意與生命需要[5]。

2.2 高等教育

高校在課程資源體開(kāi)發(fā)和利用上要落后于中小學(xué),高校教育是一種培養(yǎng)社會(huì)建設(shè)人才的素質(zhì)教育,需要較全面、較系統(tǒng)和較深層次的知識(shí),對(duì)于地方課程利用橫向要廣,縱向要深,因此,開(kāi)發(fā)和利用難度較大。特色,成為了各高等院校學(xué)習(xí)和研究的重點(diǎn)。《教育部財(cái)政部關(guān)于“質(zhì)量工程”意見(jiàn)》中指出:要“按照優(yōu)勢(shì)突出、特色鮮明、新興交叉、社會(huì)急需的原則”,充分發(fā)揮學(xué)校自身優(yōu)勢(shì),努力辦出特色。因此,作為高等教育的重要組成部分的地方區(qū)域性高校,應(yīng)在課程的開(kāi)發(fā)和設(shè)置上下功夫,不僅要為地方創(chuàng)造知識(shí),而且要傳播和擴(kuò)大已有的地域文化,培養(yǎng)適應(yīng)地方需求的人才,賦予學(xué)生以“地方特性”。[6]

高等教育的地方特色課程資源重在政治活動(dòng)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法、軍事、外交活動(dòng)、科技活動(dòng)等社會(huì)資源方面的結(jié)合,地方特色課程的開(kāi)設(shè)不僅可以充分利用地方獨(dú)有的資源,而且充分體現(xiàn)了各地區(qū)的特色文化,也使各地高校的科研水平上升到了一個(gè)新的臺(tái)階。我國(guó)各高校也正在加強(qiáng)地方特色課程建設(shè),并已成為教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革的重要組成部分。但是在地方特色的課程開(kāi)設(shè)和改革方面所做的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,需要進(jìn)一步重視與加強(qiáng)[7]。

2.3 高校地方特色課程資源的特點(diǎn)

高等教育階段的地方課程資源建設(shè)要求與其他教育階段的要求顯現(xiàn)出專(zhuān)業(yè)與學(xué)科經(jīng)濟(jì)等深度結(jié)合的特征。

2.3.1 課程知識(shí)新興交叉

創(chuàng)造是21世紀(jì)最具時(shí)代特征的特點(diǎn),在原有知識(shí)體系上的創(chuàng)新是不同學(xué)科間的交叉、融合。世界許多重大科學(xué)技術(shù)的突破都是從多學(xué)科的角度,運(yùn)用多種知識(shí)、理論和方法才得以解決的。時(shí)代需要那些具有創(chuàng)造力的超越型人才。時(shí)代必然要求高等教育強(qiáng)調(diào)文理滲透,基礎(chǔ)與專(zhuān)業(yè)結(jié)合,體現(xiàn)知識(shí)的廣博性、整體性、內(nèi)在結(jié)構(gòu)性和智能型的發(fā)展方向。

發(fā)達(dá)國(guó)家在交叉學(xué)科的培養(yǎng)方面有很好的經(jīng)驗(yàn)值得借鑒。美國(guó)高等教育階段都強(qiáng)調(diào)主修、副修的結(jié)合,文、理、應(yīng)用學(xué)科的滲透。MIT的成功就在于它不僅有一流的專(zhuān)業(yè)教育,而且具備良好的交叉學(xué)科基礎(chǔ)和文化底蘊(yùn);日本筑波大學(xué)不設(shè)科系,而以學(xué)科群、學(xué)科類(lèi)來(lái)劃分課程,其目的都是為了實(shí)現(xiàn)學(xué)科交叉。同時(shí)大量選修課、定期舉行的研討班、外聘專(zhuān)家講學(xué)以及參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議等大量學(xué)術(shù)活動(dòng)的開(kāi)展,開(kāi)闊學(xué)生視野、活躍學(xué)生思維。

2.3.2 人才培養(yǎng)社會(huì)急需

當(dāng)大學(xué)生就業(yè)成為中國(guó)社會(huì)面臨的一個(gè)很大的問(wèn)題,同時(shí)也存在一個(gè)有趣卻更無(wú)奈的現(xiàn)象。一方面,大學(xué)畢業(yè)找不到工作;一方面企業(yè)招不到人,崗位長(zhǎng)期空缺。為什么會(huì)出現(xiàn)找不到工作、招不到人的尷尬局面?原因就是供需求不匹配。教育的根本目的是服務(wù)社會(huì),人才的培養(yǎng)應(yīng)融入社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè),培養(yǎng)出社會(huì)需要的人才。每一所大學(xué)都必然要有自己存在的優(yōu)勢(shì)和社會(huì)所需,因此,“獨(dú)特和急需”是一所大學(xué)存在的可能。只有緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)和企業(yè)的緊迫需求,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支持和智力保障,才能使學(xué)校得以生存和發(fā)展,源源不斷地向社會(huì)輸送適合社會(huì)需要的優(yōu)質(zhì)人才。

2.3.3 地方特色文化弘揚(yáng)

地方特色教育資源的核心是地方文化。魯迅先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“只有民族的才是世界的。”世界文化是由各種各樣的、異彩紛呈的民族文化組成的,而民族文化是由獨(dú)特的地域文化組成的。因此,有機(jī)地開(kāi)發(fā)和運(yùn)用地方特色教育資源,引導(dǎo)學(xué)生在地方文化的大背景之下實(shí)踐探索,無(wú)疑是傳承民族文化的最好途徑,“隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”,使民族文化在潛移默化中滲入到人們的生活和思想中,保持和發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)良的民族文化。

2.3.4 各校特色合理分工建設(shè)

我國(guó)目前有1000多所高等院校,地方高校約占70%,地方高校是我國(guó)高等教育的一個(gè)重要組成部分,對(duì)我國(guó)各地區(qū)的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、文化和教育的發(fā)展有著舉足輕重的作用。近年來(lái),地方高校面臨大好的發(fā)展機(jī)會(huì),如何充分利用自己獨(dú)特的地方資源,辦出特色,以特色取勝,以求快速地發(fā)展,就成為各方院校辦學(xué)的目標(biāo)?!暗胤教厣背蔀楦鞯胤礁咝V铝Φ闹c(diǎn)。高校,特別是地方高校如何在日趨激烈的高校競(jìng)爭(zhēng)中辦出特色,脫穎而出,這是目前擺在上千所地方院校面前的嚴(yán)峻課題。

3 面向高校的廣西地方特色課程資源的特點(diǎn)

廣西高校的課程資源開(kāi)發(fā)應(yīng)從社會(huì)要求、時(shí)代要求、人才培養(yǎng)要求以及自身的發(fā)展需要方面去有效地開(kāi)發(fā)和利用,在內(nèi)容上呈現(xiàn)出符合廣有的課程資源特點(diǎn)。

3.1 社會(huì)要求―― 開(kāi)發(fā)本土資源,服務(wù)東盟經(jīng)濟(jì)

教育的社會(huì)意義在于能對(duì)各種資源進(jìn)行充分利用,需要對(duì)其進(jìn)行科學(xué)研究并將科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,從而服務(wù)于民。廣西是一個(gè)資源豐富的地區(qū),要對(duì)這些遍布于本地區(qū)各地的資源進(jìn)行開(kāi)發(fā)了利用,才能更好的為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)服務(wù)。

廣西是少數(shù)民族地區(qū),且與東盟各國(guó)接壤,具有民族性和與國(guó)際性的地域特征,與東盟各國(guó)相同的地緣和文化特色,國(guó)際性區(qū)域經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),成為廣西地方課程開(kāi)發(fā)的特色資源,包括本土地理資源、歷史資源、民族文化資源、與國(guó)際接軌的地緣文化資源、經(jīng)濟(jì)合作資源、貿(mào)易資源、語(yǔ)言文化資源等。這些資源建立在廣西不斷發(fā)展的進(jìn)程和中國(guó)―東盟的經(jīng)濟(jì)合作中,有效開(kāi)發(fā)和利用這些資源,從根本上推動(dòng)廣西區(qū)域經(jīng)濟(jì)與國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展。

3.2 時(shí)代要求――弘揚(yáng)壯鄉(xiāng)文化,發(fā)展廣西特色

地方特色課程資源的開(kāi)發(fā)和利用既是時(shí)代的呼喚也是實(shí)踐的需要,是為貫徹國(guó)家課程政策而做的一件有益的事情,是為挖掘本土教育資源,從而使后一代更好地認(rèn)識(shí)祖國(guó)、地區(qū),建設(shè)國(guó)家和當(dāng)?shù)氐膶?shí)踐的需要。此外,隨著社會(huì)對(duì)傳統(tǒng)文化的重視,越來(lái)越多的民族文化、地方文化受到社會(huì)廣大人士的保護(hù)和發(fā)揚(yáng)。

廣西具有得天獨(dú)厚的自然資源和人文資源,獨(dú)具特色的壯鄉(xiāng)文化成為本土不可取代文化資源。廣西是一個(gè)多民族聚居的南疆境地,悠久的歷史,形成了廣西絢麗多彩、獨(dú)具特色的民族文化。春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期廣西先民在左江沿岸創(chuàng)作的崖壁畫(huà),漢代前創(chuàng)造的大銅鼓以及古樸曲雅、可避濕熱、防蛇獸侵害的干欄建筑等,成為廣西當(dāng)時(shí)的文化代表;明代的真武閣及三江侗族程陽(yáng)風(fēng)雨橋均具有很高的科學(xué)、藝術(shù)價(jià)值。三月三歌墟、瑤族的達(dá)努節(jié)、苗族的踩花山和蘆笙節(jié)、仫佬族的走坡節(jié)、侗族的花炮節(jié)以及別具風(fēng)味的打油茶等等。這些民族文化構(gòu)成了獨(dú)具特色的廣西地域文化。一個(gè)民族的發(fā)展和繁榮,是與其民族文化的傳承密不可分的,地方性高校對(duì)民族優(yōu)秀文化在經(jīng)濟(jì)全球化、觀念趨同的大背景下的堅(jiān)守是對(duì)世界民族文化多元化發(fā)展的貢獻(xiàn)。

3.3 人才要求――培養(yǎng)學(xué)生特性,適應(yīng)社會(huì)急需

高校的地方特色課程資源建設(shè)從培養(yǎng)適應(yīng)地方需求人才的需求出發(fā),適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。高校,特別是地方高校的辦學(xué)理念是著眼于地方,結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的實(shí)際情況,培養(yǎng)地方所需的應(yīng)用性人才,而這種人才的培養(yǎng),需要有地方特色課程的支撐,才能更好地服務(wù)于本土經(jīng)濟(jì)。

廣西與東盟各國(guó)接壤,具有國(guó)際性區(qū)域經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。2004年起,中國(guó)―東盟博覽會(huì)永久落戶(hù)廣西首府南寧,建立中國(guó)―東盟“10+1”合作關(guān)系,在農(nóng)業(yè)、信息、人力資源開(kāi)發(fā)、投資等領(lǐng)域展開(kāi)合作,并建立中國(guó)―東盟自由貿(mào)易區(qū);2006年,建立泛北部灣經(jīng)濟(jì)合作關(guān)系,主要進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施、港口物流、貿(mào)易投資、旅游和資源的合作開(kāi)發(fā),還有大湄公河次區(qū)域(GMS)合作關(guān)系的建立。這些經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合作使得廣西成為中國(guó)與東盟各國(guó)的銜接要道。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中就需要適合國(guó)際性的人才參與其中,為廣西經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。根據(jù)面向與東盟經(jīng)濟(jì)交往的實(shí)際需要,廣西高校致力于培養(yǎng)了解東盟、熟練掌握當(dāng)?shù)卣Z(yǔ)言、熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)習(xí)慣的人才,這就需要更多地去開(kāi)發(fā)相關(guān)的地方課程資源。

3.4 自身發(fā)展要求――創(chuàng)新辦學(xué)特色,促進(jìn)高校發(fā)展

對(duì)于高校地方特色課程資源的開(kāi)發(fā),有助于形成高校自身辦學(xué)特色的形成,提高辦學(xué)水平;有助于提升高校專(zhuān)業(yè)發(fā)展意識(shí)和實(shí)踐技能;有助于滿足學(xué)生個(gè)性、全面發(fā)展和培養(yǎng)多種規(guī)格人才的需要。地方特色課程如果經(jīng)過(guò)精心培育發(fā)展,必能在某一方面重點(diǎn)突破而成為主導(dǎo)文化的一部分,從而走出地方,走向全國(guó)。

特色課程資源的建設(shè)可推動(dòng)地方民辦高校的特色發(fā)展,培養(yǎng)適合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的國(guó)際性人才,以實(shí)現(xiàn)廣西經(jīng)濟(jì)的騰飛發(fā)展。

4 結(jié)語(yǔ)

地方特色課程資源應(yīng)圍繞著廣西的民族特點(diǎn)、區(qū)位優(yōu)勢(shì)等方面進(jìn)行開(kāi)發(fā)研究,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)具有壯鄉(xiāng)民族文化特點(diǎn)和面向東盟、著力于中國(guó)―東盟自由貿(mào)易的國(guó)際化課程資源。

參考文獻(xiàn)

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第6篇

[關(guān)鍵詞]民辦高校體育教學(xué)歷史沿革特點(diǎn)

[作者簡(jiǎn)介]李養(yǎng)麗(1971-),女,陜西大荔人,西安外事學(xué)院,副教授,碩士,研究方向?yàn)轶w育教學(xué)。(陜西西安710077)

[課題項(xiàng)目]本文系陜西省教育廳科研計(jì)劃項(xiàng)目“陜西民辦本科高校體育教學(xué)改革研究”(項(xiàng)目編號(hào):2010JK253)和西安外事學(xué)院2010年教學(xué)改革立項(xiàng)課題“陜西民辦本科高校體育教學(xué)改革研究”的階段性研究成果。

[中圖分類(lèi)號(hào)]G642[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]1004-3985(2012)12-0187-02

一、前言

體育教學(xué)是學(xué)校教育的重要組成部分,直接影響學(xué)校的人才培養(yǎng)目標(biāo)和質(zhì)量。本文采用文獻(xiàn)資料法、實(shí)地訪談法、問(wèn)卷調(diào)查法、比較法以及邏輯分析法等研究方法對(duì)陜西民辦六所本科高校(西安外事學(xué)院、西安翻譯學(xué)院、西安培華學(xué)院、西安歐亞學(xué)院、西京學(xué)院、西安思源學(xué)院)近20年來(lái)的體育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)和教學(xué)管理與改革的研究,分析其體育教學(xué)的特點(diǎn),探索體育教學(xué)發(fā)展趨勢(shì),為陜西民辦本科高校進(jìn)行體育教學(xué)設(shè)計(jì)與管理提供理論依據(jù),為提高陜西民辦本科高校體育教學(xué)質(zhì)量提供參考。

二、陜西民辦本科高校體育教學(xué)發(fā)展歷史沿革及階段特點(diǎn)

陜西民辦高等教育發(fā)展大體上經(jīng)歷了三個(gè)大的階段。第一階段:20世紀(jì)80年代,為初級(jí)創(chuàng)業(yè)階段。在這個(gè)階段,民辦高校大都是租賃校舍,采用培訓(xùn)班的模式教學(xué),辦學(xué)主體多元化、規(guī)模小,是無(wú)固定教室、無(wú)專(zhuān)任教師、基本無(wú)前期教育投入的“三無(wú)”時(shí)期,社會(huì)認(rèn)同度低。第二階段:20世紀(jì)90年代,為大發(fā)展時(shí)期。民辦高校大都有獨(dú)立的校舍,有學(xué)歷教育,有相對(duì)穩(wěn)定的教師隊(duì)伍,學(xué)科專(zhuān)業(yè)設(shè)置逐漸多種多樣,學(xué)校規(guī)模也越來(lái)越大,社會(huì)影響越來(lái)越廣泛深入。第三階段:20世紀(jì)末到21世紀(jì)初,為高峰發(fā)展時(shí)期。民辦高校基本上能做到合理規(guī)劃,重視內(nèi)涵建設(shè),凝練、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,強(qiáng)化制度建設(shè),管理規(guī)范化、科學(xué)化,創(chuàng)建學(xué)校特色,社會(huì)影響進(jìn)一步加大。與之相對(duì)應(yīng)的是,陜西民辦本科高校體育教學(xué)發(fā)展也經(jīng)歷了三個(gè)階段(如表所示)。

由右表可以看出:陜西民辦本科高校除西安培華學(xué)院外大都在建校初期實(shí)施了體育教學(xué);各校體育教學(xué)發(fā)展階段基本相同,雖然各階段開(kāi)始時(shí)間不同,每個(gè)階段的持續(xù)時(shí)間不同,但各校三個(gè)階段的特點(diǎn)相似。第一階段各校均表現(xiàn)為:教師外聘、場(chǎng)地不規(guī)范、器材簡(jiǎn)陋、無(wú)教學(xué)相關(guān)文件、隨意性極強(qiáng)、游離于省教育廳統(tǒng)一管理之外。在第二階段各校均有一定數(shù)量的專(zhuān)職教師隊(duì)伍、場(chǎng)地,器材基本滿足教學(xué),教學(xué)文件逐步完善,教學(xué)形式多樣,教學(xué)管理日漸規(guī)范并開(kāi)始納入省教育廳統(tǒng)一管理。第三階段各校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高,學(xué)歷、職稱(chēng)、年齡結(jié)構(gòu)顯著改善,場(chǎng)地、器材滿足教學(xué)需要,教學(xué)管理規(guī)范、科學(xué),根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況實(shí)施體育教學(xué),各具特色??傮w來(lái)說(shuō),各校在進(jìn)入20世紀(jì)末之后,教學(xué)基本進(jìn)入規(guī)范發(fā)展階段。

以上分析表明,陜西民辦本科高校體育教學(xué)發(fā)展階段及階段特點(diǎn)與學(xué)校的發(fā)展階段及特點(diǎn)具有極強(qiáng)的相關(guān)性。

二、陜西民辦本科高校體育教學(xué)特點(diǎn)

(一)體育教學(xué)的市場(chǎng)化特點(diǎn)

民辦高校是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物,其發(fā)展能主動(dòng)適應(yīng)生源,辦學(xué)理念和專(zhuān)業(yè)設(shè)置緊跟社會(huì)需求,能根據(jù)市場(chǎng)需求變化及時(shí)調(diào)整發(fā)展方向。民辦高校體育教學(xué)存在于民辦高校的整體管理與運(yùn)營(yíng)之中,自然具有很強(qiáng)的市場(chǎng)化特征。

1.體育師資隊(duì)伍建設(shè)市場(chǎng)化。民辦高校的體育教師來(lái)源復(fù)雜,既有離退休的專(zhuān)家、教授,也有外單位離職人員,還有一大批應(yīng)屆畢業(yè)生。這些都是依據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,通過(guò)各種渠道招聘而來(lái)的。在民辦高校實(shí)施體育教學(xué)初期,因?yàn)槊褶k高校整體影響力小,社會(huì)認(rèn)同度低,市場(chǎng)反映出供小于求的狀況,民辦高校無(wú)力建設(shè)自己的專(zhuān)職體育教師隊(duì)伍。在20世紀(jì)末,民辦高校迅速發(fā)展,民辦高校體育教學(xué)進(jìn)入規(guī)范發(fā)展期。這個(gè)時(shí)期,隨著民辦高校整體實(shí)力增強(qiáng),社會(huì)影響力不斷提高,加之社會(huì)就業(yè)壓力加大,市場(chǎng)基本上處于供求較為平衡的狀態(tài),民辦高校抓住市場(chǎng)的有利之機(jī),加快專(zhuān)職教師隊(duì)伍建設(shè),但不能完全根據(jù)體育教學(xué)的需要引進(jìn)人才,教師隊(duì)伍整體上在學(xué)歷、職稱(chēng)、年齡結(jié)構(gòu)上不盡合理。進(jìn)入21世紀(jì)后,民辦高校體育教師隊(duì)伍建設(shè)主要體現(xiàn)在對(duì)現(xiàn)有教師隊(duì)伍的培訓(xùn)和在職培養(yǎng)上,一方面,不斷提高自有教師的學(xué)歷、職稱(chēng)層次,提高隊(duì)伍素質(zhì);另一方面,由于這個(gè)時(shí)期人力資源市場(chǎng)是供大于求的狀態(tài),民辦高校嚴(yán)格根據(jù)自身體育教學(xué)需要合理引進(jìn)高素質(zhì)人才,強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè)。另外,在隊(duì)伍管理上各民辦高校也按市場(chǎng)原則運(yùn)行,建立了激勵(lì)與獎(jiǎng)懲制度和進(jìn)出機(jī)制,根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)合同法和教師簽訂相應(yīng)的勞動(dòng)合同,約定雙方的權(quán)利與義務(wù)等,建立了一支相對(duì)穩(wěn)定的動(dòng)態(tài)的教師隊(duì)伍。

2.體育教學(xué)設(shè)計(jì)與管理市場(chǎng)化。目前,陜西六所民辦本科院校體育教學(xué)模式、教學(xué)管理模式各異,教學(xué)內(nèi)容不盡相同,但根據(jù)筆者實(shí)地調(diào)查、訪談發(fā)現(xiàn),各校在進(jìn)行體育教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí),都考慮了以下幾個(gè)因素:學(xué)生的興趣、愛(ài)好,體育教師業(yè)務(wù)素質(zhì)狀況,場(chǎng)地器材,教育經(jīng)費(fèi)的合理支出。在民辦高校,這幾個(gè)因素對(duì)體育教學(xué)的影響是絕對(duì)性的,尤其是學(xué)生的興趣、愛(ài)好以及教育經(jīng)費(fèi)的合理支出,這兩個(gè)方面正是民辦高校體育教學(xué)市場(chǎng)化的具體體現(xiàn)。一方面,要盡可能地滿足學(xué)生的需要,因?yàn)?,按照市?chǎng)經(jīng)濟(jì)的理論,學(xué)生既是受教育者,也是消費(fèi)者;另一方面,也要盡可能地節(jié)約教育經(jīng)費(fèi)。只有合理設(shè)計(jì),細(xì)化管理,才能做到教育的提供者與受教育者,即學(xué)校與學(xué)生、辦學(xué)者與消費(fèi)者的利益均衡。而且,教學(xué)設(shè)計(jì)與管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的系統(tǒng),要隨著市場(chǎng)各因素的變化而變化,不斷進(jìn)行教學(xué)改革,創(chuàng)新教學(xué)管理,使民辦高校體育教學(xué)市場(chǎng)充滿活力。

3.體育教學(xué)市場(chǎng)化強(qiáng)化了體育教師的服務(wù)意識(shí)和憂患意識(shí)。在民辦高校,教師不僅是教書(shū)育人的長(zhǎng)者,更是為學(xué)生提供教育消費(fèi)服務(wù)的直接人員,與公辦高校的教師相比,他們更像商場(chǎng)里的營(yíng)業(yè)員,學(xué)校以他們能否最大滿足顧客(學(xué)生)的需要,為顧客提供最好的、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)作為檢驗(yàn)他們工作效率的標(biāo)準(zhǔn)。在這樣的環(huán)境下,教師的憂患意識(shí)會(huì)比公辦高校教師的憂患意識(shí)強(qiáng)。這種服務(wù)意識(shí)和憂患意識(shí),一方面,促使教師不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì),歷練自己的職業(yè)道德,以便更好地服務(wù)于學(xué)生;另一方面,也表現(xiàn)出了不利的一面,如教師隊(duì)伍的穩(wěn)定性差、流動(dòng)性強(qiáng)等。

(二)體育教學(xué)的多元化特點(diǎn)

1.教育類(lèi)型多元化。陜西六所民辦本科院校,教育類(lèi)型多元化是一個(gè)顯著的特征。六所高校基本都是學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并存,學(xué)歷教育主要為普通本科教育和高職高專(zhuān)教育,非學(xué)歷教育為職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)資格考試輔導(dǎo)及自學(xué)考試助學(xué)。另外,有些高校加大和國(guó)內(nèi)、國(guó)際高校聯(lián)合辦學(xué),建立了學(xué)分互認(rèn)制度,拓寬了辦學(xué)途徑,使教育類(lèi)型多元化特色彰顯。

2.教學(xué)模式多元化。教學(xué)模式多元化,一方面,表現(xiàn)在各個(gè)學(xué)校的教學(xué)模式不同。六所民辦高校其教學(xué)模式分別是:西安翻譯學(xué)院、西安培華學(xué)院、西安歐亞學(xué)院為選項(xiàng)教學(xué)模式,西安外事學(xué)院是“計(jì)劃學(xué)時(shí)+選項(xiàng)學(xué)時(shí)”的模式,西安思源學(xué)院是“專(zhuān)項(xiàng)課教學(xué)+目標(biāo)課教學(xué)”的模式。另一方面,各高校針對(duì)本校不同類(lèi)型的受教育者,設(shè)計(jì)了不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式以及相應(yīng)的教學(xué)管理方式。以西安外事學(xué)院為例來(lái)說(shuō)明。本科一年級(jí)為計(jì)劃學(xué)時(shí),教學(xué)內(nèi)容為簡(jiǎn)化二十四式太極拳、初級(jí)長(zhǎng)拳第三路、廣播操、隊(duì)列隊(duì)形;本科二年級(jí)為選項(xiàng)學(xué)時(shí),教學(xué)內(nèi)容為籃球、足球、羽毛球、乒乓球、擒拿與防身、健身操、體育舞蹈。專(zhuān)科一年級(jí)第一學(xué)期為計(jì)劃學(xué)時(shí),內(nèi)容為初級(jí)長(zhǎng)拳第三路、廣播操、隊(duì)列隊(duì)形;第二學(xué)期為選項(xiàng)學(xué)時(shí),選項(xiàng)包含7個(gè)項(xiàng)目,另含有二十四式太極拳為計(jì)劃學(xué)時(shí)。以上統(tǒng)招學(xué)生考核按學(xué)校要求進(jìn)行,缺課超過(guò)1/3以上(含1/3)無(wú)考試資格。自學(xué)考試同本科二年級(jí),其體育課為??颊n,上課出勤率過(guò)半者記為合格。聯(lián)合辦學(xué)同本科二年級(jí),但可根據(jù)學(xué)生需要靈活安排教學(xué)內(nèi)容;留學(xué)生是短期興趣班教學(xué),教學(xué)內(nèi)容根據(jù)學(xué)生需要安排,這兩類(lèi)學(xué)生不進(jìn)行體育課考核。

(三)體育教學(xué)的個(gè)性化特點(diǎn)

1.教學(xué)模式的多元化是各校體育教學(xué)個(gè)性化的具體體現(xiàn)。前面在討論市場(chǎng)化特征時(shí)已經(jīng)說(shuō)到,各校在進(jìn)行體育教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí),都考慮了學(xué)生的興趣、愛(ài)好,體育教師業(yè)務(wù)素質(zhì)狀況,場(chǎng)地器材,教育經(jīng)費(fèi)的合理支出等因素。每個(gè)高校的具體情況各不相同,必須依據(jù)自己學(xué)校的實(shí)際情況進(jìn)行,這就是體育教學(xué)的個(gè)性化特征。

2.尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展是體育教學(xué)個(gè)性化的必然方向。體育教學(xué)市場(chǎng)化要求要極大地滿足學(xué)生的需要,而學(xué)生的需要又表現(xiàn)出了顯著的個(gè)性化特點(diǎn)?,F(xiàn)在的大學(xué)生性格迥異、個(gè)性彰顯,為了培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才,在進(jìn)行體育教學(xué)設(shè)計(jì)、實(shí)施體育教學(xué)的過(guò)程中始終要把尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展放在首位,將滿足更多學(xué)生的不同需要,彰顯學(xué)生的體育個(gè)性,保障學(xué)生的體質(zhì)健康作為進(jìn)行體育教學(xué)的最終目標(biāo)。

三、建議

民辦高校應(yīng)根據(jù)自身市場(chǎng)化、多元化的辦學(xué)特點(diǎn),依據(jù)學(xué)校體育發(fā)展的趨勢(shì)和歷史使命,規(guī)范民辦高校體育各要素和各環(huán)節(jié)的改革,與社會(huì)體育和競(jìng)技體育接軌,引入社會(huì)體育、終身體育、生活體育,突出民辦高校個(gè)性化特性,尊重民辦高校大學(xué)生個(gè)性發(fā)展的特點(diǎn),逐步確立適應(yīng)自身學(xué)校發(fā)展和改革的市場(chǎng)化、個(gè)性化、多元化的體育教學(xué)模式,使民辦高校的體育教學(xué)改革朝著健康、規(guī)范、不斷創(chuàng)新的良性趨勢(shì)發(fā)展。

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第7篇

關(guān)鍵詞: 高職學(xué)生 小課題研究 特點(diǎn) 實(shí)施 意義

由于種種原因,高職學(xué)生的學(xué)習(xí)能力較弱,觀察問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的意識(shí)與方法都比較欠缺,為培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力,我們嘗試采用“小課題研究”,以促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)。

一、小課題研究特點(diǎn)

小課題就是“小”的課題,小的研究項(xiàng)目。它的研究范圍是局部的、微觀的,研究?jī)?nèi)容更加具體、實(shí)在、明確。研究難度更小,學(xué)生容易駕馭,研究周期比較短,可以是一年,也可以是半年,甚至可以是三四個(gè)月。

本文所談的小課題是學(xué)生基于學(xué)習(xí)過(guò)程,以興趣為引導(dǎo),以具體問(wèn)題為任務(wù),從自身的興趣、觀察和能力出發(fā)而進(jìn)行的一種學(xué)習(xí)方式。

相對(duì)于傳統(tǒng)的以“挑戰(zhàn)杯”或“科技活動(dòng)月”等為形式的“大課題”、“大項(xiàng)目”而言,小課題具有以下特點(diǎn)。

1.著眼微觀

與挑戰(zhàn)杯中“大課題”研究每每關(guān)注宏觀層面或中觀層面的取向不同,小課題研究的內(nèi)容是學(xué)生日常學(xué)習(xí)過(guò)程中碰到的某一問(wèn)題、某種現(xiàn)象、某個(gè)想法,學(xué)生有興趣了解它、探討它。如學(xué)生宿舍電燈開(kāi)關(guān)都在門(mén)口,晚上睡覺(jué)關(guān)燈不太方便,尤其是冬季。學(xué)生希望學(xué)校對(duì)此進(jìn)行改進(jìn),然而改造線路不太可行,一是工程繁瑣,二是費(fèi)用高。這時(shí)有學(xué)生提出改造開(kāi)關(guān),設(shè)計(jì)成遙控裝置,既解決了問(wèn)題,又避免了線路改造的麻煩,而且使用更方便。課題雖小但來(lái)源于學(xué)生生活,學(xué)生感興趣??梢哉f(shuō),小課題研究是學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)成長(zhǎng)的“孵化器”。

2.關(guān)注過(guò)程

“大課題”、“大項(xiàng)目”基本是代表學(xué)校參加各種競(jìng)賽,為學(xué)校增光添彩的,故“大課題”、“大項(xiàng)目”的研究聚焦點(diǎn)在結(jié)果,結(jié)果不理想,過(guò)程無(wú)論多有意義都會(huì)被忽略。小課題研究是校內(nèi)開(kāi)展的活動(dòng),目的是培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),應(yīng)重過(guò)程輕結(jié)果。小課題研究是以學(xué)生為主體的研究,從課題的提出、申報(bào)到研究、結(jié)題等工作都由學(xué)生獨(dú)立完成,學(xué)生既是研究的主角,又是研究的真正實(shí)踐者。在小課題研究中,校方應(yīng)該關(guān)注的是學(xué)生小課題研究的問(wèn)題來(lái)自何方、如何發(fā)現(xiàn)、怎樣解決等研究過(guò)程及學(xué)生在小課題研究中自身能力的提升。

3.隨時(shí)申報(bào)

“大課題”都有固定的申報(bào)時(shí)間,一般一年只能申報(bào)一次。小課題申報(bào)不受時(shí)間限制,只要學(xué)生遇到感興趣、想探究的問(wèn)題,愿意將其作為研究對(duì)象,便可隨時(shí)向?qū)W校申請(qǐng)立項(xiàng),專(zhuān)業(yè)教研室對(duì)該課題進(jìn)行開(kāi)題論證,并在相關(guān)部門(mén)進(jìn)行立項(xiàng)備案,小課題就成功立項(xiàng)。不可否認(rèn)隨時(shí)申報(bào)給小課題的管理造成一些麻煩,但隨時(shí)申報(bào)方便了學(xué)生,順應(yīng)了學(xué)生的興趣使然,也符合高職學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)。高職學(xué)生學(xué)習(xí)憑興趣和心情,缺乏持續(xù)性,一年一報(bào)易影響學(xué)習(xí)的熱情,冷卻下來(lái)后復(fù)燃難度較大;隨時(shí)申報(bào)能較好地保護(hù)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,趁熱打鐵,易于引導(dǎo)學(xué)生將問(wèn)題探究下去。

4.成果多元

“大課題”、“大項(xiàng)目”的成果都是規(guī)范的研究報(bào)告,這對(duì)于高職學(xué)生來(lái)說(shuō),難度極大。針對(duì)高職學(xué)生的能力和小課題研究問(wèn)題的多元性,小課題的成果除了研究報(bào)告外,還可以是學(xué)習(xí)隨筆、案例分析、課件、調(diào)查報(bào)告、活動(dòng)錄像、虛擬產(chǎn)品、實(shí)物產(chǎn)品等。

二、小課題研究的實(shí)施

1.引領(lǐng)制度

包括興趣引領(lǐng)、骨干引領(lǐng)和教師引領(lǐng)。其中,興趣引領(lǐng)是以解決學(xué)習(xí)中感興趣的問(wèn)題為主要內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)、實(shí)踐中學(xué)會(huì)觀察、分析和解決問(wèn)題;骨干引領(lǐng)是指在專(zhuān)業(yè)、班級(jí)中培養(yǎng)骨干,通過(guò)發(fā)揮學(xué)生骨干的作用,以點(diǎn)帶面在學(xué)生中形成小課題研究的氛圍;教師引領(lǐng)是聘請(qǐng)教師(尤其是實(shí)踐指導(dǎo)教師)對(duì)課題研究的切入點(diǎn)進(jìn)行引導(dǎo),避免發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,卻不知從何入手的茫然狀況。在三個(gè)引領(lǐng)中,興趣引領(lǐng)是關(guān)鍵,沒(méi)有興趣,課題無(wú)法提出;骨干引領(lǐng)是抓手,沒(méi)有氛圍,活動(dòng)無(wú)法持續(xù);教師引領(lǐng)是重點(diǎn),沒(méi)有切入點(diǎn),研究無(wú)法開(kāi)展。

2.指導(dǎo)服務(wù)

雖然課題來(lái)自興趣,但高職學(xué)生研究能力有限,及時(shí)的指導(dǎo)服務(wù)非常重要。一是在學(xué)生開(kāi)展小課題研究的過(guò)程中給予知識(shí)和技術(shù)指導(dǎo),通過(guò)講座、培訓(xùn)等向?qū)W生傳授如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、反思問(wèn)題、“問(wèn)題庫(kù)”建設(shè)等知識(shí);二是在學(xué)生小課題協(xié)作小組中,開(kāi)展團(tuán)隊(duì)互助服務(wù),通過(guò)交流探討,采集集體智慧,解決學(xué)生困惑。

3.激勵(lì)制度

激勵(lì)機(jī)制是通過(guò)一套理性化的制度來(lái)進(jìn)一步滿足自尊和自我實(shí)現(xiàn)的需要,激發(fā)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。小課題研究的激勵(lì)包括展示性激勵(lì)和評(píng)價(jià)性激勵(lì)制度。展示性激勵(lì),即通過(guò)推廣優(yōu)秀小課題研究成果,讓學(xué)生體驗(yàn)到研究的樂(lè)趣和收獲,同時(shí)也能在學(xué)生中起到示范作用。評(píng)價(jià)性激勵(lì)制度,則滲透于學(xué)生的各種評(píng)優(yōu)領(lǐng)域,將小課題研究納入學(xué)生綜合考核。

4.監(jiān)督制度

為鼓勵(lì)學(xué)生積極參與小課題研究,學(xué)校應(yīng)堅(jiān)持“寬立項(xiàng)、強(qiáng)過(guò)程、重成長(zhǎng)”的理念。為避免小課題研究流于形式,過(guò)程監(jiān)督模式的建立及運(yùn)用是關(guān)鍵。在鼓勵(lì)學(xué)生立項(xiàng)的同時(shí),強(qiáng)化研究過(guò)程的監(jiān)督和研究成果的考核,以確保小課題的效果。

三、小課題研究的意義

1.調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)積極性

學(xué)習(xí)積極性是從事創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的一種心理能動(dòng)狀態(tài),這種心理能動(dòng)狀態(tài)包括認(rèn)識(shí)的活躍程度、情感的興奮水平和努力的強(qiáng)度等。學(xué)習(xí)積極性是影響知識(shí)、技能掌握和智能發(fā)展的一個(gè)重要因素,是學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力。高職學(xué)生中學(xué)時(shí)大部分學(xué)習(xí)成績(jī)較差,學(xué)習(xí)積極性較低。小課題研究中課題來(lái)自學(xué)生學(xué)習(xí)與實(shí)踐中的問(wèn)題,且是學(xué)生感興趣的問(wèn)題,能較好地激勵(lì)、喚醒、調(diào)動(dòng)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)力,較好地增強(qiáng)教學(xué)效果。通過(guò)小課題研究,學(xué)生能找到學(xué)習(xí)的快樂(lè)與成就。在小課題研究中,學(xué)生成為有思想、有能力、有悟性的學(xué)習(xí)主體。

2.培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力

動(dòng)機(jī)是影響學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)成效的一個(gè)重要心理因素。在學(xué)習(xí)中,學(xué)習(xí)者一旦確立了目標(biāo),動(dòng)機(jī)會(huì)幫助學(xué)習(xí)者克服各種困難,使學(xué)習(xí)者保持濃厚的學(xué)習(xí)興趣。小課題研究使學(xué)生不再被動(dòng)聽(tīng)講,學(xué)生必須自己動(dòng)手搜集資料整理信息,遇到難題自己尋求幫助。此時(shí),學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)得到激發(fā),由被動(dòng)參與變成自主學(xué)習(xí),由“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,在小課題研究中不斷提高自主學(xué)習(xí)效率。

3.培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)意識(shí)(精神)

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,科學(xué)知識(shí)的縱向延伸,社會(huì)分工越來(lái)越精細(xì)。我們正處于一個(gè)合作的時(shí)代,人不可能成為百科全書(shū),每個(gè)人都要借助他人的幫助才能完成自己的任務(wù),這個(gè)世界充滿了競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),也充滿了合作。小課題研究的項(xiàng)目對(duì)于高職生來(lái)說(shuō)有一定的難度,學(xué)生基本要組成一個(gè)團(tuán)隊(duì),致力于共同的目標(biāo)。在研究過(guò)程中,他們要學(xué)會(huì)分工、協(xié)調(diào)、合作、寬容,服從,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

4.體現(xiàn)學(xué)生為主體的教學(xué)改革

以學(xué)生為主體,就是以學(xué)生為中心,把更多時(shí)間和機(jī)會(huì)交給學(xué)生,在學(xué)習(xí)過(guò)程中充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性,以培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、交際能力和創(chuàng)造思維能力。教師在這當(dāng)中只是一個(gè)引導(dǎo)者、組織者、示范者。小課題研究以學(xué)生為中心,以興趣為主線,以教師為引導(dǎo),學(xué)生在完成項(xiàng)目的過(guò)程中掌握知識(shí)、技能和方法,并學(xué)以致用,觸類(lèi)旁通,體現(xiàn)了現(xiàn)代教學(xué)“以人為本”的理念。

參考文獻(xiàn):

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