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工作計(jì)劃時(shí)間范文

時(shí)間:2023-03-07 15:19:55

序論:在您撰寫工作計(jì)劃時(shí)間時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

工作計(jì)劃時(shí)間

第1篇

關(guān)鍵詞:停電檢修;工作計(jì)劃、執(zhí)行率;時(shí)間控制

中圖分類號(hào):U223文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A

1.引言

計(jì)劃工作時(shí)間的安排是:施工單位計(jì)算凈檢修的時(shí)間;生產(chǎn)技術(shù)部在匯總和編制檢修工作計(jì)劃時(shí),對(duì)每項(xiàng)檢修工作任務(wù)按照施工單位的計(jì)劃?rùn)z修時(shí)間、停電倒閘操作時(shí)間、送電倒閘操作時(shí)間;這三個(gè)時(shí)間之和為計(jì)劃停電檢修時(shí)間。

停電檢修工作計(jì)劃流程:由公司生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)匯總、編制和下達(dá),并提前一周在新聞媒體進(jìn)行全社會(huì)公示;施工單位按照計(jì)劃的日期,在前一天報(bào)送停電檢修工作計(jì)劃工作任務(wù)和辦理電力線路或變電第一種工作票;95598負(fù)責(zé)向相關(guān)的電力用戶通知停電的線路名稱和停電時(shí)間;調(diào)度中心運(yùn)行方式管理人員負(fù)責(zé)審核檢修工作任務(wù)是否與計(jì)劃一致、根據(jù)天氣情況、負(fù)荷趨勢(shì)和預(yù)計(jì),有無重大政治保電任務(wù),有無重要用戶因生產(chǎn)或其他用電的需求,而提出要求變更停電時(shí)間等;現(xiàn)有的運(yùn)行方式是否能夠滿足并保證電網(wǎng)運(yùn)行的可靠性,是否需要變換、調(diào)整運(yùn)行方式,編制日調(diào)度計(jì)劃;計(jì)劃批準(zhǔn)后,由變電站或運(yùn)維隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)變電設(shè)備進(jìn)行停、送電的倒閘操作;配電中心負(fù)責(zé)線路上的斷路器、隔離開關(guān)或熔斷器的停送電操作。

電力線路或變電設(shè)備的停、送電倒閘操作命令由調(diào)度下達(dá),其檢修工作進(jìn)度情況,也由調(diào)度進(jìn)行實(shí)時(shí)掌握,那么影響檢修工作進(jìn)度的因素有:

(1)檢修工作在開展過程中,天氣發(fā)生突變,導(dǎo)致檢修工作中斷。

(2)檢修目的不明確,而出現(xiàn)準(zhǔn)備工作不充分,如檢修材料不到位、型號(hào)或規(guī)格不匹配或準(zhǔn)備工作出現(xiàn)遺漏、漏拿、忘記安排等原因造成的臨時(shí)變更工作時(shí)間或工作超時(shí)。

(3)施工單位對(duì)檢修工作安排不周,包括:

(3.1)沒有進(jìn)行檢修前的現(xiàn)場(chǎng)勘察或勘察有誤,造成對(duì)檢修工作量估計(jì)不足,其人工安排不夠,導(dǎo)致檢修工作延時(shí)超期;

(3.2)因檢修材料、備品配件準(zhǔn)備不足,再安排人員從現(xiàn)場(chǎng)往返取材料(這個(gè)時(shí)間消耗在路途中,其他成員等待)造成檢修工作延時(shí)超期;

(3.3)在施工過程中或因涉及群眾利益問題,出現(xiàn)群眾阻攔,而在疏導(dǎo)群眾的過程中而停工等待,造成檢修工作延時(shí)超期。

(3.4)因施工人員遲到現(xiàn)場(chǎng),停電后不能及開工檢修而晚于計(jì)劃的開始時(shí)間,造成檢修工作延時(shí)超期。

(3.5)檢修、試驗(yàn)工作出現(xiàn)漏項(xiàng)、工藝存在瑕疵,返工補(bǔ)項(xiàng)或消除瑕疵而造成檢修工作延時(shí)超期。

4.被檢設(shè)備在進(jìn)行停、送電的倒閘操作中,防誤程序出錯(cuò)、機(jī)械性閉鎖裝置存在缺陷或銹死、安全措施布置與實(shí)施時(shí)間過長(zhǎng)等,造成倒閘操作時(shí)間過長(zhǎng),而導(dǎo)致的延時(shí)超期。

5.運(yùn)維人員晚于計(jì)劃的時(shí)間到達(dá)操作現(xiàn)場(chǎng),或因交通工具出現(xiàn)故障或路途中遇有交通堵塞;或因單組人員來回往返兩座變電站的操作等原因,而造成檢修工作開始的較晚,而導(dǎo)致工作時(shí)間延時(shí)超期。

綜上所述,停電檢修工作計(jì)劃的可靠執(zhí)行與計(jì)劃時(shí)間的節(jié)點(diǎn)能夠?qū)崿F(xiàn)能控、可控和在控,是保證停電檢修計(jì)劃按時(shí)、按計(jì)劃實(shí)施和對(duì)社會(huì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾實(shí)現(xiàn)的重要保證;作為調(diào)度怎樣通過有效的控制方法對(duì)停電檢修工作計(jì)劃來給予控制,是電力調(diào)度部門當(dāng)前及至今后一個(gè)時(shí)期工作把握的重點(diǎn)。

2.停電檢修工作計(jì)劃執(zhí)行的控制策略

就停電檢修工作計(jì)劃而言,是由線路和設(shè)備管理部門,根據(jù)電力線路、設(shè)備運(yùn)行狀況和需要進(jìn)行的缺陷處理、技術(shù)改造等方面問題,實(shí)時(shí)性提出的檢修方案,而檢修工作的落實(shí)則需要上報(bào)停電檢修工作計(jì)劃,并按計(jì)劃實(shí)施的檢修工作;檢修計(jì)劃的可靠實(shí)施與時(shí)間的控制,是一項(xiàng)綜合性管理與控制的項(xiàng)目,所以在停電檢修工作計(jì)劃的執(zhí)行率提高與時(shí)間的節(jié)點(diǎn)控制上需要相關(guān)的人員和部門,依靠制度和紀(jì)律的執(zhí)行與落實(shí)來進(jìn)行有效提升和控制。

2.1停電檢修工作計(jì)劃的安排

首先是檢修工作計(jì)劃的批復(fù),要認(rèn)真落實(shí)天氣的情況,根據(jù)天氣預(yù)報(bào)的情況,結(jié)合天氣變化的規(guī)律,運(yùn)行方式管理人員和施工作業(yè)負(fù)責(zé)人給出有無變化或是否適合室外作業(yè)的正確的判斷。其次是負(fù)荷運(yùn)行趨勢(shì)的變化與運(yùn)行方式的匹配性,由當(dāng)值調(diào)度員給出現(xiàn)階段負(fù)荷運(yùn)行數(shù)據(jù)的變化情況,根據(jù)變化的趨勢(shì),對(duì)運(yùn)行方式做出實(shí)時(shí)的調(diào)整,充分保證在電網(wǎng)運(yùn)行可靠的基礎(chǔ)上,安排停電檢修計(jì)劃。

運(yùn)行方式和供電可靠性管理人員還要向施工作業(yè)負(fù)責(zé)人再次落實(shí)檢修工作的準(zhǔn)備情況,針對(duì)檢修工作任務(wù)需要安排的檢修人員力量、檢修材料、工器具、備品配件、車輛安排和群眾工作疏導(dǎo)等情況進(jìn)行全面核實(shí);與操作負(fù)責(zé)人落實(shí)操作和安全用的工器具是否存在問題,乘座交通工具的操作其交通工具是否符合要求,兩座變電站單組人員的往返操作,如何進(jìn)行是否將流程和操作方式、方法已經(jīng)全面貫通等,必要時(shí),由線路或設(shè)備管理部門召集有關(guān)人員,就檢修方案的執(zhí)行、相關(guān)配合部門的配合問題,以協(xié)調(diào)會(huì)的形式,把每個(gè)環(huán)節(jié)的工作講述清楚,保證相互間不發(fā)生扯皮、推諉;全面條件具備是計(jì)劃批復(fù)的前提條件。

2.2停電檢修工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)的控制

(1)必須保證檢修人員全部到位,其檢修工作應(yīng)用的工器具、材料、備品配件也到現(xiàn)場(chǎng)后,調(diào)度再向運(yùn)維人員下達(dá)停電的倒閘操作命令。

(2)檢修工作的開始,工作負(fù)責(zé)人必須在時(shí)間上能夠進(jìn)行有效控制,一是保證檢修工作的順利、有序進(jìn)行,對(duì)檢修工作中存在疑義的,工作負(fù)責(zé)人必須當(dāng)即解決疑義;現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)人在監(jiān)護(hù)人員安全作業(yè)的同時(shí),對(duì)檢修工藝的執(zhí)行情況、調(diào)試數(shù)據(jù)也要給予指導(dǎo)性的監(jiān)護(hù),防止在檢修后出現(xiàn)返工的現(xiàn)象。二是對(duì)試驗(yàn)項(xiàng)目、檢修工序執(zhí)行情況,工作負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格把關(guān),防止漏(跳)項(xiàng)檢修,杜絕私自擴(kuò)大檢修的工作范圍。

(3)調(diào)度要實(shí)時(shí)掌握檢修工作的進(jìn)度,對(duì)檢修工作中出現(xiàn)的不可預(yù)見情況,要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)和線路、設(shè)備管理部門反饋信息,由領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實(shí)協(xié)助的后備支持。

(4)在工作結(jié)束后,工作負(fù)責(zé)人辦理工作終結(jié)手續(xù)前,運(yùn)維人員的檢查(驗(yàn)收)工作要及時(shí)跟進(jìn),針對(duì)所查出的問題,工作負(fù)責(zé)人必須無條件地及時(shí)完善處理,達(dá)到符合送電運(yùn)行的條件。

3.結(jié)束語

停電檢修工作計(jì)劃的可靠執(zhí)行與嚴(yán)格按照計(jì)劃時(shí)間完成作業(yè)項(xiàng)目,不僅是供電企業(yè)向社會(huì)和用戶實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾的兌現(xiàn),電網(wǎng)可靠、連續(xù)運(yùn)行保障的體現(xiàn),還是供電企業(yè)實(shí)現(xiàn)多供電實(shí)現(xiàn)增收的一個(gè)必要途徑;所以,提高停電檢修計(jì)劃執(zhí)行率和嚴(yán)格控制檢修工作時(shí)間,是供電企業(yè)相關(guān)部門的共同責(zé)任,通過加強(qiáng)考核和適用相關(guān)的調(diào)度紀(jì)律進(jìn)行約束,是可以正確把握的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。

參考文獻(xiàn):

【1】王黎明“優(yōu)化檢修計(jì)劃管理 推行協(xié)商檢修模式”《中國(guó)科技教育?理論版》2011.2

第2篇

如果想要成功的分配時(shí)間,你可以使用估計(jì)、分配與控制等方法,你還可以用排定事件先后次序、工作時(shí)間表以及分配任務(wù)等方式來達(dá)到目的。

只要開始將所有的活動(dòng)按部就班的作成記錄時(shí),工作效率自然就待增高,但這必須在做完一件事后,就盡快的記錄下來,而且,即使是小事也不容忽略。

(二)排定處理順序

第3篇

關(guān)鍵詞:停電檢修工作計(jì)劃;執(zhí)行;計(jì)劃時(shí)間;控制

DOI:10.16640/ki.37-1222/t.2016.11.150

0 前言

停電檢修是電力系統(tǒng)必不可少的重要環(huán)節(jié),通過對(duì)電力系統(tǒng)進(jìn)行停電檢修,能夠準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)電力系統(tǒng)存在的問題和故障,并采取針對(duì)性的措施進(jìn)行處理,以此保證電力系統(tǒng)能夠安全、穩(wěn)定的運(yùn)行。然而,在進(jìn)行停電檢修工作之前,必須制定科學(xué)的停電檢修工作計(jì)劃,并嚴(yán)格控制停電檢修計(jì)劃的時(shí)間點(diǎn),以此保證停電檢修工作能夠順利、高效的進(jìn)行。因此,文章針對(duì)停電檢修工作計(jì)劃執(zhí)行與計(jì)劃時(shí)間控制的研究具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。

1 停電檢修工作計(jì)劃有效執(zhí)行的控制策略

1.1 停電檢修計(jì)劃準(zhǔn)備

在制定停電檢修計(jì)劃之前,必須做好充分的準(zhǔn)備工作,根據(jù)停電檢修的實(shí)際需求,對(duì)檢修車輛、配件、工具、檢修人員以及群眾疏散工作進(jìn)行全面檢查,并且有操作負(fù)責(zé)人對(duì)所有的安全用具、操作規(guī)程等是否存在問題,交通工具以及操作是否符合相關(guān)規(guī)范,兩座變電站的檢修人員在進(jìn)行往返操作時(shí),如何撥正操作方法、操作流程的協(xié)調(diào)性。同時(shí),設(shè)備管理或者線路管理人員,應(yīng)該對(duì)停電檢修計(jì)劃、方案以及配合問題進(jìn)行討論,采用協(xié)調(diào)會(huì)的方式對(duì)計(jì)劃的各個(gè)環(huán)節(jié)以及可能遇到的問題進(jìn)行討論和分析,避免在停電檢修的過程中出現(xiàn)推諉、扯皮等問題。當(dāng)上述條件都準(zhǔn)備完畢后,進(jìn)行停電檢修計(jì)劃的批復(fù)。

1.2 停電檢修計(jì)劃批復(fù)

在制定停電檢修工作計(jì)劃時(shí),應(yīng)該結(jié)合當(dāng)時(shí)的天氣狀況以及天氣預(yù)報(bào),根據(jù)天氣變化的規(guī)律,由電力運(yùn)維管理人員對(duì)是否適合室外停電作業(yè)進(jìn)行正確判斷,并由施工作業(yè)負(fù)責(zé)人將停電檢修工作計(jì)劃遞交給上級(jí)部門進(jìn)行審批。同時(shí),施工負(fù)責(zé)人還應(yīng)該根據(jù)負(fù)荷的變化趨勢(shì)對(duì)停電檢修工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,根據(jù)調(diào)度人員給出的現(xiàn)階段負(fù)荷運(yùn)行數(shù)據(jù),對(duì)負(fù)荷運(yùn)行方式進(jìn)行科學(xué)的調(diào)整,在保證電網(wǎng)運(yùn)行安全、可靠運(yùn)行的前提下,制定科學(xué)的停電檢修計(jì)劃。

1.3 合理安排檢修工作

為了能夠保證停電檢修工作能夠順利、高效的進(jìn)行,應(yīng)該從以下幾個(gè)方面進(jìn)行控制:其一,編制年度檢修計(jì)劃,抄表班、供電所以及安裝隊(duì),應(yīng)該對(duì)年度停電檢修加護(hù)進(jìn)行全面、細(xì)致的回報(bào),并由專業(yè)的停電檢修計(jì)劃人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分類,充分的考慮各項(xiàng)檢修工作對(duì)停電時(shí)間的影響,并對(duì)停電檢修方案以及實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行體征,將小型施工檢修計(jì)劃和大型施工檢修計(jì)劃相結(jié)合,并對(duì)年度停電檢修計(jì)劃進(jìn)行合理的調(diào)整,保證年度檢修計(jì)劃包含月度檢修計(jì)劃、月度停電檢修計(jì)劃包含周檢修計(jì)劃,以此保證停電檢修計(jì)劃的科學(xué)性、合理性以及可控性,盡可能的降低停電檢修時(shí)間;其二,實(shí)施綜合檢修,由于停電檢修需要對(duì)區(qū)域內(nèi)的所有電力設(shè)備進(jìn)行檢修,因此,停電區(qū)域內(nèi)的所有檢修工作必須同時(shí)進(jìn)行,各個(gè)檢修項(xiàng)目需要相互配合,線路下層檢修和線路上層檢修相配合,臺(tái)區(qū)檢修和線路檢修相配合,小型檢修施工和大型檢修施工相配合,例如,某地區(qū)2013年的8條線路更換絕緣導(dǎo)線大型施工,在停電施工過程中,更換了設(shè)備線夾、刀閘、開關(guān)、低壓陰險(xiǎn)、低壓動(dòng)力箱,對(duì)臺(tái)區(qū)進(jìn)行了改造,緊固了連接點(diǎn),對(duì)臺(tái)區(qū)的樹木進(jìn)行了修建,一次停電施工,對(duì)區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備、線路進(jìn)行了全面、綜合檢修,顯著的提高了區(qū)域內(nèi)所有電氣設(shè)備的健康水平;其三,停電檢修工作計(jì)劃應(yīng)該打破管理接線,采用科學(xué)化管理、精細(xì)化管理以及集約化管理的方式,制定詳細(xì)、全面的檢修計(jì)劃,尤其是檢修項(xiàng)目的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和專業(yè)環(huán)節(jié),應(yīng)該實(shí)施全過程、有目標(biāo)的控制方案,以此保證停電檢修計(jì)劃高效、全面的落實(shí)。

2 停電檢修工作計(jì)劃的時(shí)間控制策略

(1)當(dāng)所有的停電檢修人員到位之后,對(duì)停電檢修所需要的配件、材料、器具以及車輛等進(jìn)行檢查,當(dāng)確定沒有故障或者問題后,調(diào)度人員向運(yùn)維人員下達(dá)停電操作的命令,然后按照停電檢修工作計(jì)劃進(jìn)行檢修。

(2)當(dāng)停電檢修工作開始之后,在檢修現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)該由負(fù)責(zé)人對(duì)檢修時(shí)間進(jìn)行合理的控制,一方面,應(yīng)該對(duì)檢修工作過程中存在的疑問或者故障,必須立刻采取有效的措施進(jìn)行處理,并有現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員對(duì)整個(gè)檢修過程進(jìn)行監(jiān)督和管理,在保證安全的前提下,對(duì)檢修執(zhí)行狀況、調(diào)試數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整,以此保證檢修工作能夠按照既定的工作計(jì)劃執(zhí)行,同時(shí)避免出現(xiàn)返工的現(xiàn)象;另一方面,現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人應(yīng)該對(duì)停電檢修項(xiàng)目的執(zhí)行狀況、試驗(yàn)項(xiàng)目等進(jìn)行嚴(yán)格檢查和把關(guān),避免出現(xiàn)私自擴(kuò)大檢修范圍、遺漏檢修項(xiàng)目或者跳項(xiàng)檢查的現(xiàn)象。

(3)對(duì)停電檢修項(xiàng)目的全過程進(jìn)行監(jiān)督和管理,對(duì)于檢修工作中不可預(yù)見的狀況以及突發(fā)故障,應(yīng)該及時(shí)的向設(shè)備管理部門、線路管理部門、主管領(lǐng)導(dǎo)等反饋信息,通過現(xiàn)場(chǎng)所有管理人員的溝通和協(xié)商,對(duì)檢修工作計(jì)劃和進(jìn)程進(jìn)行調(diào)整,以此保證停電檢修工作能夠順利的進(jìn)行。

(4)當(dāng)停電檢修工作完成之后,應(yīng)該由現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人對(duì)檢修工作計(jì)劃進(jìn)行總結(jié),并由運(yùn)維人員對(duì)檢修工作質(zhì)量進(jìn)行檢查,如果檢查出現(xiàn)問題,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人必須無條件的采取措施進(jìn)行改進(jìn)和完善,以此保證檢修工作完成后符合送電要求。

3 結(jié)束語

綜上所述,停電檢修工作是一項(xiàng)復(fù)雜、系統(tǒng)的工作,為了提高電力系統(tǒng)運(yùn)行的安全性和可靠性,在實(shí)施停電檢修工作之前,應(yīng)該制定實(shí)用、可行、科學(xué)以及有效的停電檢修計(jì)劃,并嚴(yán)格控制檢修計(jì)劃的執(zhí)行時(shí)間點(diǎn),進(jìn)而提高停電檢修工作水平和效率,以此降低停電檢修的時(shí)間,快速的恢復(fù)供電,為社會(huì)和人民提供安全、穩(wěn)定以及可靠的電能服務(wù)。

參考文獻(xiàn):

[1]鄧峰.影響變電檢修工作效率的因素分析[J].硅谷,2014(16):150-151.

第4篇

一、主要工作任務(wù)

依照健康教育工作規(guī)范要求,做好健康教育與健康促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)。圍繞甲型流感、艾滋病、結(jié)核病、腫瘤、肝炎等重大傳染病和慢性病,結(jié)合各種衛(wèi)生日主題開展宣傳活動(dòng)。特別是積極開展“世界結(jié)核病日”、“世界衛(wèi)生日”、“全國(guó)預(yù)防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛(wèi)生主題日宣傳活動(dòng)。繼續(xù)做好針對(duì)農(nóng)民工、外出打工和進(jìn)城務(wù)工人員的艾滋病防治項(xiàng)目傳播材料的播放工作.根據(jù)《突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》,開展群眾性的健康安全和防范教育,提高群眾應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。加強(qiáng)健康教育網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè),促進(jìn)健康教育網(wǎng)絡(luò)信息規(guī)范化。加強(qiáng)健康教育檔案規(guī)范化管理。

二、主要工作措施

(一)、健全組織機(jī)構(gòu),完善健教工作網(wǎng)絡(luò)

完善的健康教育網(wǎng)絡(luò)是開展健康教育工作的組織保證和有效措施,201x年我們將結(jié)合本社區(qū)實(shí)際情況調(diào)整充實(shí)健康教育志愿者隊(duì)伍,加強(qiáng)健康教育志愿者培訓(xùn);組織人員積極參加市、區(qū)、疾控部門組織的各類培訓(xùn),提高健康教育工作者自身健康教育能力和理論水平;將健康教育工作列入中心工作計(jì)劃,把健康教育工作真正落到實(shí)處。

(二)、加大經(jīng)費(fèi)投入

計(jì)劃201x年購(gòu)置新的照相機(jī)、電腦、打印機(jī)等設(shè)備,印制健康教育宣傳材料,保障健康教育工作順利開展。

(三)、計(jì)劃開展的健康教育活動(dòng)

1、舉辦健康教育講座

每月定期開展健康教育講座,全年不少于12次。依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病安排講座內(nèi)容,按照季節(jié)變化增加手足口、流感等流行性傳染病的內(nèi)容選擇臨床經(jīng)驗(yàn)相對(duì)豐富、表達(dá)能力較強(qiáng)的醫(yī)生作為主講人。每次講座前認(rèn)真組織、安排、通知,在講座后接受咨詢、發(fā)放相關(guān)健康教育材料,盡可能將健康知識(shí)傳遞給更多的居民。(后附健康教育講座安排表)

第5篇

辦公室2016年工作總結(jié)及2017年工作計(jì)劃一

一年來在局領(lǐng)導(dǎo)班子和大廳管理辦公室的正確指揮下,在相關(guān)科室及監(jiān)察大隊(duì)的密切配合下,行政審批辦公室全體工作人員立足本職、精研業(yè)務(wù)、簡(jiǎn)化辦事環(huán)節(jié)、踐行文明高效服務(wù),贏得了辦事群眾的普遍好評(píng)?,F(xiàn)將15年工作學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:

一、工作及學(xué)習(xí)情況

(一)2016年1月份至今,受理并辦結(jié)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批事項(xiàng)231件,其中:報(bào)告書審批4件,報(bào)告表審批63件,登記表審批87件;建設(shè)項(xiàng)目更名或法人變更5件;受理建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)備案72件。按期辦結(jié)率均為100%。

(二)在嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、環(huán)保法律、法規(guī)和審批程序的前提下,做到對(duì)辦事群眾熱情接待、耐心解釋。到目前為止,從未發(fā)生過工作人員與辦事群眾爭(zhēng)吵現(xiàn)象,也未收到重大責(zé)任問題的投訴;政務(wù)大廳電子監(jiān)察系統(tǒng)與省監(jiān)察局、市紀(jì)檢委、縣政務(wù)大廳管理辦公室聯(lián)網(wǎng),并且通過電子監(jiān)察系統(tǒng)對(duì)政務(wù)大廳工作人員的工作情況進(jìn)行不定期抽察。在相關(guān)監(jiān)察部門通過電子監(jiān)察系統(tǒng)以及明察暗訪等方式檢查工作紀(jì)律時(shí),我們從未發(fā)生任何違紀(jì)現(xiàn)象。在10年至14年政務(wù)大廳工作評(píng)比中,我局審批辦連續(xù)五年被評(píng)為先進(jìn)窗口,另有11人次分別被評(píng)為工作標(biāo)兵及先進(jìn)工作者。

(三)堅(jiān)持熱情服務(wù),依法行政。特別是在環(huán)評(píng)文件審批過程中,認(rèn)真受理,嚴(yán)格按程序辦理。想群眾之所想,急群眾之所急,做到隨時(shí)服務(wù)、加班服務(wù)、延時(shí)服務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。努力縮短辦理期限,為辦事群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),促使項(xiàng)目盡早落地。特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化小廣場(chǎng)、衛(wèi)生局職工周轉(zhuǎn)宿舍項(xiàng)目在爭(zhēng)取上級(jí)建設(shè)資金審批工作中,多次放棄休息時(shí)間,加班加點(diǎn),保證了各項(xiàng)審批項(xiàng)目按時(shí)上報(bào)。

(四)行政審批辦公室不僅是環(huán)保局行政審批窗口,還是環(huán)保局的服務(wù)窗口。我們充分發(fā)揮審批辦是窗口的前沿陣地作用。半年來,共接待環(huán)保業(yè)務(wù)咨詢100余人次,發(fā)放服務(wù)指南50余份。

(五)我辦公室全體人員充分利用業(yè)余時(shí)間瀏覽新聞、環(huán)保部、廳等各相關(guān)網(wǎng)站,及時(shí)掌握新修訂的政策法規(guī),學(xué)習(xí)最新環(huán)保知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),特別是《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)分類管理名錄》修訂后,我們利用每周五下午時(shí)間進(jìn)行了集中學(xué)習(xí),從中找出與廢止本的不同,查準(zhǔn)哪些項(xiàng)目上升的審批級(jí)別,哪些項(xiàng)目降低了審批級(jí)別,這樣在審批項(xiàng)目的具體實(shí)踐中就極大的提高了辦事效率。

二、存在不足及問題

(一)工作效率有待于進(jìn)一步提高。

(二)有的工作做得不細(xì)、不透。

(三)缺乏全局意識(shí),工作缺乏主動(dòng)性。

(四)思想僵化保守,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

三、2017年工作計(jì)劃

(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)行政許可法》、《中華人民共和國(guó)環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目審批,并且按照國(guó)家環(huán)??偩帧督ㄔO(shè)項(xiàng)目分類管理名錄》,對(duì)受理的建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行分類管理。二是全面落實(shí)國(guó)家環(huán)保部關(guān)于《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件分級(jí)審批規(guī)定》的有關(guān)內(nèi)容,建設(shè)項(xiàng)目實(shí)行分級(jí)審批,絕不越權(quán)審批項(xiàng)目。做到6個(gè)不批和3個(gè)不予受理:6個(gè)不批是:1、不符合當(dāng)?shù)卣蟮慕ㄔO(shè)項(xiàng)目以及重污染、高能耗企業(yè)一律不予審批。2、不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的不批。3、不符合城市總體發(fā)展規(guī)劃不批。4、不符合清潔生產(chǎn)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)原則的不批。5、不符合城市功能要求的不批。6、污染物排放不達(dá)標(biāo)和不能滿足污染物總理控制的不批。3個(gè)不予受理是:1、建設(shè)項(xiàng)目未落實(shí)污染治理措施的不予受理。2、群眾問題未解決的不予受理。3、拖欠排污費(fèi)的不予受理。

(二)對(duì)于政府重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目、行政審批直通車重點(diǎn)投資項(xiàng)目,做到特事特辦、急事急辦。并按大廳辦統(tǒng)一要求嚴(yán)格執(zhí)行綠色通道制度及重點(diǎn)投資項(xiàng)目直通車制度,為直通車項(xiàng)目提供業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)及有效服務(wù)。

(三)以切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量、提高行政效能為原則,在接待建設(shè)單位時(shí),嚴(yán)格遵守一次性告知制度和首問責(zé)任制,認(rèn)真講解建設(shè)審批的程序和所需要的全部資料,并認(rèn)真做好接件初審工作。將符合審批條件的建設(shè)項(xiàng)目審批申請(qǐng)件及時(shí)轉(zhuǎn)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及科室辦理。

(四)嚴(yán)格把握新建餐飲企業(yè)審批關(guān)。對(duì)餐飲油煙污染實(shí)施源頭控制,確保油煙治理措施全面落實(shí),對(duì)城區(qū)中等規(guī)模以上餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所不安裝與其經(jīng)營(yíng)規(guī)模相匹配的高效油煙凈化設(shè)施的,一律不予審批。

(五)業(yè)務(wù)檔案資料的分類整理工作,做到已辦結(jié)的業(yè)務(wù)資料要及時(shí)交接歸檔,資料整理規(guī)范,交接手續(xù)健全,歸檔及時(shí)。

(六)加強(qiáng)窗口工作人員的紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的管理,使全體工作人員能夠保持良好的工作態(tài)度和精神;同時(shí)加強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),使科室的每一位工作人員都能全面了解和掌握環(huán)保工作的各項(xiàng)業(yè)務(wù),能夠獨(dú)立辦理各項(xiàng)事項(xiàng),逐步提高為人民服務(wù)的能力和水平。

在16年的工作中,我行政審批辦公室全體工作人員將緊緊圍繞局中心工作和年度工作重點(diǎn),以建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境審批管理為手段、以深化行政審批服務(wù)為載體。凝心聚力、不懈努力、再接再厲,為全局行政審批工作和服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

辦公室2016年工作總結(jié)及2017年工作計(jì)劃二

XX年,在校委的正確領(lǐng)導(dǎo)下及兄弟科室的支持配合下,圍繞年初確定的黨校工作計(jì)劃,堅(jiān)持以提高綜合服務(wù)能力為重點(diǎn),構(gòu)建和諧科室為目標(biāo),突出中心,扎實(shí)工作,全科室人員團(tuán)結(jié)一心,密切協(xié)作,在人員少,任務(wù)重,事務(wù)雜的情況下,通過大家的努力,較圓滿的完成了全年的工作任務(wù)?;咀龅綀F(tuán)結(jié)高效,服務(wù)周到。為了今后工作的更好開展,現(xiàn)就XX年的主要工作總結(jié)如下:

一、先鋒網(wǎng)

共計(jì)更新各類文字信息x多條,圖片信息x多條。轉(zhuǎn)載區(qū)里信息x多條,在區(qū)先鋒網(wǎng)發(fā)表各類信息3多條,省委黨校網(wǎng)站發(fā)表信息x條,在中央黨校理論網(wǎng)發(fā)表信息x條,在中國(guó)鄉(xiāng)村網(wǎng)發(fā)表信息1條。

二、綜合文字工作

XX年辦公室起草文件x篇,各類請(qǐng)示、報(bào)告、匯報(bào)材料等x余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)管理、考核等制度6項(xiàng),形成書面文字材料四本,黨校校志一本。而且積極的協(xié)助課題小組完成三篇專題調(diào)研報(bào)告的打印、編制。

三、拆遷工作

拆遷工作XX年,黨校共負(fù)擔(dān)了四次拆遷任務(wù),行政科承擔(dān)了三次,由于時(shí)間緊,任務(wù)重,而且拆遷戶不理解、不配合,面對(duì)門難進(jìn)、臉難看,冷言冷語,但是為了完成任務(wù),我們每天行程幾十公里,平時(shí)見不到人的,我們就等到中午或晚上,有時(shí)等人到晚上十點(diǎn)多鐘,主動(dòng)上門,一次不行兩次,只要看有人在,我們就主動(dòng)搭訕,雖然開始不理解,經(jīng)過我們不懈的努力,他們基本都能理解,絕大多數(shù)都能配合,最后基本完成上級(jí)的任務(wù)。

四、公車管理

我們嚴(yán)格的執(zhí)行公車管理制度,做到全年安全行駛無事故,無違規(guī)用車現(xiàn)象發(fā)生。

五、勞動(dòng)工資發(fā)放、職稱評(píng)定、工資調(diào)整、人事勞資統(tǒng)計(jì)及考勤考績(jī)

黨?,F(xiàn)在編x人,人員編制有參公的、有事業(yè)的、有普工,XX年,有一人晉級(jí),x人競(jìng)聘,一人退休,我們積極克服調(diào)資方法差別較大,任務(wù)較重,職稱評(píng)審工作技術(shù)性強(qiáng)、工作量大的困難,辦公室嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定,完成評(píng)聘工作。幫助三名新調(diào)入教師完成工資交接和人事檔案的轉(zhuǎn)移手續(xù)。辦理一名教師的退休手續(xù)。一年來,我們能夠嚴(yán)格的執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,做到工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,定期向教職工公開學(xué)校的收支情況,例如學(xué)校經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、結(jié)算收支情況,依法收費(fèi)的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)依據(jù)和實(shí)際執(zhí)行情況等等。在職稱評(píng)定、工資調(diào)整、人事勞資統(tǒng)計(jì)工作中,準(zhǔn)確的完成人事、工資的各種常規(guī)工作,切實(shí)的維護(hù)教職員工的切身利益。

六、房改

關(guān)于黨校房改遺留問題,我們根據(jù)校委制定的條件成熟一家改一家的原則,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,XX年,共有三家符合條件,一家手續(xù)已完成,另兩家正在辦理中。

三、不足和需要提高的方面

過去的一年不足之處還是很多的,第一,辦公室工作對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠細(xì),一些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位;第三,制度建設(shè)還有待進(jìn)一步完善的,第四,理論水平和業(yè)務(wù)能力還跟不上要求。第五,科室管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng),第六,服務(wù)水平和質(zhì)量有待進(jìn)一步提高和服務(wù)意識(shí)都待進(jìn)一步增強(qiáng)。

第6篇

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部時(shí)刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)所帶來的挑戰(zhàn),搞好本校學(xué)生的外聯(lián)工作,開展更多的受同學(xué)們喜愛的活動(dòng),豐富同學(xué)們的生活,積極與其他學(xué)校聯(lián)系,開展有益于擴(kuò)大學(xué)校影響力的活動(dòng)。下面是小編整理的學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作計(jì)劃范文,希望對(duì)大家有所幫助!

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作計(jì)劃范文(一)又是一個(gè)新學(xué)期的開始,新學(xué)期要有新氣象。為了讓院學(xué)生會(huì)實(shí)踐部更好的發(fā)展,也為了使之能走的更遠(yuǎn),特計(jì)劃如下:

第一學(xué)期:

一、愛國(guó)主義宣傳活動(dòng)

1、活動(dòng)內(nèi)容

10~~11月設(shè)為電影節(jié),電影節(jié)期間,每個(gè)月放兩次電影,內(nèi)容多為愛國(guó)的教片。

2、活動(dòng)目的

培養(yǎng)學(xué)生的愛國(guó)熱情,讓學(xué)生懂得做人,為人的道理,同時(shí)豐富學(xué)生的課余生活。

二、領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)學(xué)習(xí)

1、活動(dòng)內(nèi)容

11月,聯(lián)系學(xué)習(xí)部和管理系學(xué)生會(huì),由管理系資深教師對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行基本管理知識(shí)講座。

2、活動(dòng)目的

加強(qiáng)學(xué)生對(duì)管理的了解,培養(yǎng)學(xué)生的管理能力。

三、實(shí)踐中介

1、活動(dòng)內(nèi)容

12月,開始找工作單位,主要是為寒假不回家而想找一份工作的學(xué)生提供機(jī)會(huì)。

2、活動(dòng)目的

對(duì)本想在放假期間找到工作或想鍛煉自己的 學(xué)生服務(wù)。

四、跳蚤市場(chǎng)

1、活動(dòng)內(nèi)容

12月中旬以后,開始為“跳蚤市場(chǎng)”做準(zhǔn)備,結(jié)合宣傳部,進(jìn)行物品的登記。元旦回來后,第一星期的周末進(jìn)行“跳蚤市場(chǎng)”

2、活動(dòng)目的

將高年級(jí)的學(xué)生不需要的東西以低價(jià)賣出,既有利于低年級(jí)的學(xué)生購(gòu)買到價(jià)格便宜的物品,也有利于高年級(jí)學(xué)生賣掉自己不需要的東西。

第二學(xué)期:

一、迎新工作

3月,結(jié)合文藝部進(jìn)行一次“迎新生返?!毖莩觥?/p>

讓學(xué)生體驗(yàn)到校園這個(gè)大家庭給予的溫暖。

二、獻(xiàn)愛心活動(dòng)

4月上旬,聯(lián)系各個(gè)系的外聯(lián)部部長(zhǎng),籌集資金,與生活部配合發(fā)動(dòng)各個(gè)系學(xué)生進(jìn)行一次“義務(wù)獻(xiàn)血”活動(dòng),并在期間放一到二次有關(guān)“義務(wù)獻(xiàn)血”的影片。讓“義務(wù)獻(xiàn)血”這個(gè)光榮的公益性活動(dòng)走進(jìn)校園,為社會(huì)做出一份貢獻(xiàn)。

三、家教中心

4月下旬,與各個(gè)系的“家教中心”取得聯(lián)系,進(jìn)行統(tǒng)一管理,選拔優(yōu)秀的家教,提高渭南師范的榮譽(yù)。給廣大的師范學(xué)生提供一個(gè)星期的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

四、外聯(lián)實(shí)踐

5月下旬至六月,設(shè)為電影節(jié),同樣,每?jī)蓚€(gè)星期放一次電影。提高學(xué)生的興趣,豐富學(xué)生的業(yè)余生活。期間,會(huì)讓公關(guān)實(shí)踐部所有人員出去跑贊助,前幾次會(huì)由部長(zhǎng)帶領(lǐng),而且會(huì)積極與各系外聯(lián)部保持聯(lián)系,同時(shí)會(huì)主動(dòng)熱情與其他部進(jìn)行配合。

院學(xué)生會(huì)實(shí)踐部

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作計(jì)劃范文(二)大學(xué)是一個(gè)學(xué)習(xí)的地方,更是一個(gè)實(shí)踐的天地。實(shí)踐部剛好就是幫助同學(xué)從學(xué)校走向社會(huì)的橋梁。所以說實(shí)踐部是一個(gè)鍛煉人的實(shí)踐能力的地方。為了更高效完成這一使命,實(shí)踐部做了如下工作計(jì)劃與目標(biāo)。

計(jì)劃:

2月----3月

1、進(jìn)一步指導(dǎo)參加寒假社會(huì)實(shí)踐的同學(xué)做好結(jié)題報(bào)告的工作。

2、綜合上學(xué)期承辦跳蚤市場(chǎng)的得與失,重新計(jì)劃和安排活動(dòng)人選。

3、調(diào)研隊(duì)做一個(gè)開學(xué)適應(yīng)度的調(diào)研活動(dòng)。

4、向部門全體成員回報(bào)一下上學(xué)期部門每個(gè)成員工作情況。

5、成立一個(gè)部門周周報(bào)。

6、讓部門成員了解一下下學(xué)期實(shí)踐部的工作計(jì)劃與目標(biāo)。

3月---4月

1、組織我們學(xué)院寒假社會(huì)實(shí)踐團(tuán)隊(duì)寫好后期材料,爭(zhēng)取奪獎(jiǎng)。

2、做好計(jì)算機(jī)學(xué)院感恩母校的寒假社會(huì)實(shí)踐的評(píng)獎(jiǎng)、總結(jié)工作。

3、部門成員出去聚聚,增加交流。

4、和其它部門合作搞一個(gè)計(jì)算機(jī)市場(chǎng)模擬技能大賽。

5、調(diào)研隊(duì)做一個(gè)天天講的回饋調(diào)研。

5月---6月

1、部門骨干的進(jìn)一步培養(yǎng)。

2、舉辦5月25的“我愛我”活動(dòng)。

3、收集部門一年來做過活動(dòng)的照片與相關(guān)資料制作一個(gè)小紀(jì)念視頻。

4、動(dòng)員暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

5、開一個(gè)月階段總結(jié)會(huì)議。

6月---7月

積極配合學(xué)生會(huì)改選。

目標(biāo):

1、暑假社會(huì)實(shí)踐特色活動(dòng)做細(xì)、做大。

2、強(qiáng)化部門內(nèi)部成員素質(zhì)建設(shè),竭盡全力將實(shí)踐部變成計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)部門的學(xué)習(xí)模范。

3、自己創(chuàng)新一個(gè)特色的活動(dòng),主題是“讓大學(xué)生自信的走進(jìn)社會(huì)的必備條件”。

4、使每個(gè)干事真正做到在學(xué)生會(huì)學(xué)到實(shí)質(zhì)性的東西,不要僅僅掛個(gè)名。

5、爭(zhēng)取使實(shí)踐部成為計(jì)算機(jī)學(xué)院學(xué)期優(yōu)秀部門。

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作計(jì)劃范文(三)為了發(fā)揮社會(huì)實(shí)踐部在機(jī)械工程系團(tuán)總支的作用,本部門的工作計(jì)劃如下:

一、積極配合學(xué)校和系里的各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),加強(qiáng)各部門的交流與合作,調(diào)動(dòng)部門成員的工作積極性和主動(dòng)性。

二、內(nèi)部建設(shè):

接班的負(fù)責(zé)人在保證自身歷練的同時(shí),也充分鍛煉社會(huì)實(shí)踐部新任助理,著重培養(yǎng)他們的工作能力,讓他們?cè)诮M織中得到鍛煉。具體措施如下:

(1) 完善下達(dá)例會(huì)制度,著重培養(yǎng)新任助理的工作態(tài)度和工作激情。

(2) 加強(qiáng)本部門內(nèi)部建設(shè),讓新任助理加強(qiáng)溝通與了解,學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,以達(dá)到互相促進(jìn)、共同提高的目的,著重培養(yǎng)他們團(tuán)結(jié)協(xié)助的工作精神。

(3) 每次活動(dòng)的策劃書讓助理積極編寫,并采納他們提出的新穎和創(chuàng)新的觀點(diǎn)使組織活動(dòng)更有力。也讓新助理及時(shí)上手參與拉贊助環(huán)節(jié),加強(qiáng)其溝通能力,豐富其社會(huì)閱歷。

(4) 在各種活動(dòng)中,讓本部門的成員共同參與和組織,著重培養(yǎng)和加強(qiáng)他們的合作意識(shí)。

三:活動(dòng)組織方面:

(1) 在_月中旬,舉行例行傳統(tǒng)項(xiàng)目--詩歌朗誦大賽,為他們我系部的一份關(guān)懷和祝福,讓他們感受到學(xué)校大家庭的溫暖。

(2)在_月上中旬,積極配合系部籌措運(yùn)動(dòng)會(huì)事宜,做好拉贊助的份內(nèi)工作,同時(shí)配合組織部的方陣訓(xùn)練。_月下旬積極參與運(yùn)動(dòng)會(huì),搞好啦啦隊(duì)、場(chǎng)地環(huán)境衛(wèi)生工作等,同時(shí)努力增進(jìn)新生與老師、老生之間的關(guān)系,讓新生能在新的環(huán)境有更好的發(fā)展。

(4)傳承上一屆的優(yōu)勢(shì),在_月份,積極準(zhǔn)備20__年歌手大賽的籌備工作,并且順利按預(yù)期舉辦初賽、復(fù)賽、決賽等。

(5)在__月下旬,將部門半學(xué)期的工作整理總結(jié),做收尾工作。部門成員準(zhǔn)備認(rèn)真復(fù)習(xí),迎接即將到來的期末考試,保證自己成績(jī)優(yōu)異。

(6)寒假期間讓本部門的委員參與社會(huì)實(shí)踐調(diào)查,培養(yǎng)他們的實(shí)踐調(diào)查能力。

(7)本部門肩負(fù)組委例會(huì)的責(zé)任,所以要積極配合系部工作動(dòng)態(tài),及時(shí)向各班組委傳遞工作信息。

(8)除基本的傳統(tǒng)活動(dòng)外,還貫穿有每班每月兩次的青協(xié)活動(dòng)。據(jù)悉,今年我系有數(shù)控10個(gè)班、模具4個(gè)班、造船7個(gè)班、設(shè)計(jì)1個(gè)班、數(shù)維1個(gè)班共計(jì)23個(gè)班,從此來看,每月我部門帶班人次達(dá)46人次,所以一定要切實(shí)做到讓每位新助理都有鍛煉機(jī)會(huì)。

關(guān)于舉辦活動(dòng),總體大概為圖書館清潔工作,甘棠湖清理衛(wèi)生支援行,敬老院獻(xiàn)愛心,慰問博愛聾啞院,交通協(xié)管活動(dòng),預(yù)防艾滋病大型演義活動(dòng),火車站志愿服務(wù),三月植樹增綠色,消費(fèi)者保護(hù)權(quán)益,以及在節(jié)水日、地球環(huán)境保護(hù)日貼警示標(biāo)語等活動(dòng)。為了促使青協(xié)活動(dòng)的創(chuàng)新,后附_~__月節(jié)日表一份,以供參考。

三、實(shí)踐部在舉行活動(dòng)時(shí)應(yīng)該利用更多的資源,如社團(tuán)資源,青年志愿者協(xié)會(huì)和青協(xié)心語報(bào)的優(yōu)勢(shì)效應(yīng) ,并結(jié)合機(jī)械工程系自身的特點(diǎn)等。

四、實(shí)踐部的職能不僅是社會(huì)實(shí)踐,同時(shí)對(duì)種學(xué)術(shù)性較強(qiáng)的活動(dòng)也要各積極參與和組織,比如院里兩年一屆的科技學(xué)術(shù)活動(dòng)月的一系列活動(dòng)。還有盛大的藝術(shù)節(jié)等系列活動(dòng)。

五、不斷尋求創(chuàng)新,爭(zhēng)取把實(shí)踐部的活動(dòng)

本計(jì)劃僅以20__年活動(dòng)為依據(jù),尚有許多不足,具體內(nèi)容視實(shí)際情況有所更改。

學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作計(jì)劃范文(四)一、總體計(jì)劃

1、建立企業(yè)信息平臺(tái)

目前在校大學(xué)生普遍處于一種封閉狀態(tài),與外界的接觸少較少,對(duì)社會(huì)的了解不夠全面和深入,這在以后踏入社會(huì)工作將是一個(gè)很大的障礙,無論是知識(shí)經(jīng)驗(yàn)還是心理素質(zhì),都存在不同程度的欠缺。我們針對(duì)這一問題,擬通過與外界聯(lián)系工作崗位,為同學(xué)們提供一個(gè)良好的與外界接觸的窗口。要點(diǎn)如下:

(1)聯(lián)系的工作崗位需要有一定的技術(shù)含量,絕非普通簡(jiǎn)單的臨時(shí)促銷、家教等兼職,工作中所涉及到的知識(shí)應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相關(guān)聯(lián),讓同學(xué)們能夠?qū)W以致用,得到施展才能的機(jī)會(huì)。

(2)在參與時(shí)間之前,我們將與工作單位簽訂合法詳細(xì)的合約,內(nèi)容涉及同學(xué)們的安全利益等問題,切實(shí)保障同學(xué)們的權(quán)益在此過程中不受侵害。

2、定期舉辦名人講座

我部計(jì)劃本學(xué)期定期邀請(qǐng)社會(huì)上的成功人士(如企業(yè)的經(jīng)理,新東方的老師等)來我校舉行講座,請(qǐng)他們講述自己的人生經(jīng)歷及感言,激勵(lì)同學(xué)們有方向地努力學(xué)習(xí),對(duì)自己的人生做一個(gè)正確的規(guī)劃。并希望將其辦成主題明確且層次分明的系列性講座,為大學(xué)生提供實(shí)用的從事社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)信息。

3、內(nèi)部組織建設(shè)工作:

目標(biāo)是著重培養(yǎng)本部成員的工作和溝通能力,具體措施如下:

(1) 通過活動(dòng)加強(qiáng)本部門委員之間的溝通與了解,促進(jìn)各委員的團(tuán)結(jié)友愛、互相協(xié)助的工作精神。

(2) 貫徹部門的慣例制度,定時(shí)讓委員寫工作總結(jié),加強(qiáng)新老成員之間的工作了解,探討成功的經(jīng)驗(yàn)與失誤的原因,從而進(jìn)一步提高實(shí)踐活動(dòng)質(zhì)量。

(3) 讓成員們參與各項(xiàng)活動(dòng)的策劃并采納他們提出的新穎想法和創(chuàng)新的建議,使本部門充滿活力。

二、時(shí)間安排

1、_月_日組織好志愿者,進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng),主要地點(diǎn)泉城廣場(chǎng)。

2、不定時(shí)每周安排進(jìn)行慰問敬老院,照顧清理等其他義務(wù)。

3、_月中旬組織一次籃球比賽,并拉贊助。

4、_月下旬邀請(qǐng)社會(huì)上的成功人士來我院舉行講座。

5、_月上旬安排學(xué)生到泉城廣場(chǎng)進(jìn)行義務(wù)宣傳“清除垃圾,保護(hù)環(huán)境”。

6、_月下旬安排學(xué)生會(huì)同學(xué)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并好讓學(xué)生會(huì)得同學(xué)更了解社會(huì)。

7、_月下旬組織同學(xué)們到化工廠參觀、學(xué)習(xí)。

8、__月中旬組織學(xué)生會(huì)學(xué)生進(jìn)行才藝挑選,為元旦挑選人才。

三、本學(xué)期的工作目標(biāo):

(1) 繼續(xù)提高實(shí)踐部在學(xué)生團(tuán)總支的影響力并取得各種榮譽(yù),發(fā)揚(yáng)上屆優(yōu)勢(shì)。

(2) 確保各種實(shí)踐活動(dòng)能順利開展并取得良好效果。

社會(huì)實(shí)踐部在立足本部門職能的基礎(chǔ)之上會(huì)利用更多的社團(tuán)資源、結(jié)合自身特點(diǎn)不斷創(chuàng)新、發(fā)展實(shí)踐部,把本部門的活動(dòng)舉辦得繪聲繪色。

第7篇

時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,你知道超市工作計(jì)劃怎么寫么?計(jì)劃也是一個(gè)對(duì)工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),下面就是小編給大家?guī)淼?021超市工作計(jì)劃范文簡(jiǎn)短_超市個(gè)人工作計(jì)劃,但愿對(duì)你有借鑒作用!

超市工作計(jì)劃1__年全體建二人緊緊圍繞“差異化經(jīng)營(yíng),提升品牌內(nèi)涵”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略以及“打造企業(yè)執(zhí)行力”的管理戰(zhàn)略這兩條主線開展工作,并取得了突破性的進(jìn)展,超市年度工作計(jì)劃。

一、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升,銷售突破億元大關(guān)。實(shí)際銷售完成年度考核計(jì)劃的130%,同比增長(zhǎng)15%,所實(shí)現(xiàn)的純利同比增長(zhǎng)381%。確立了武商建二在青山區(qū)域市場(chǎng)的領(lǐng)先市場(chǎng)地位。經(jīng)營(yíng)調(diào)整成效凸顯。全年引進(jìn)新渠道104個(gè),淘汰品牌123個(gè),調(diào)整率達(dá)70%以上。全場(chǎng)七大品類均實(shí)現(xiàn)20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去年增長(zhǎng)26%和13%。兩個(gè)工程兩手齊抓?!按蛟?0個(gè)百萬品牌”和“引進(jìn)10個(gè)成熟品牌”的“兩手抓”工程,有21個(gè)品牌實(shí)現(xiàn)了銷售過百萬的業(yè)績(jī),整體銷售同比增長(zhǎng)36%,占全場(chǎng)銷售總額的27%。擴(kuò)銷增利企劃先行。突破常規(guī),通過整合資源,把握熱點(diǎn),推出個(gè)性化的營(yíng)銷活動(dòng),在營(yíng)銷造勢(shì)上始終保持區(qū)域領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。

二、服務(wù)體系不斷完善,現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然04年建二狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,全面推行“親情式服務(wù)”體系,在一線員工中開展“服務(wù)意識(shí)”的大討論。對(duì)商場(chǎng)硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改,使賣場(chǎng)形象煥然一新。

三、“執(zhí)行”觀念深入人心,人力資源不斷挖潛。以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全年的培訓(xùn)工作。共進(jìn)行了900多小時(shí),萬余人次的各類培訓(xùn),真正實(shí)踐了建立學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識(shí)型人才的工作要求,進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗,涉及崗位異動(dòng)37人,在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。

04年的工作成績(jī)顯著,但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問題:?jiǎn)栴}一:經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯。問題二:對(duì)市場(chǎng)形式的預(yù)見性與具體經(jīng)營(yíng)舉措實(shí)施之間存在矛盾。問題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營(yíng)銷工作的發(fā)展。問題四:日常性的銷售與熱點(diǎn)性的銷售差異仍未縮小,反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。問題五:全場(chǎng)性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問題沒有改變。問題六:供應(yīng)商渠道的整合在04年雖有改變,但效果并不明顯。20__年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)將日趨白熱化。面對(duì)前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個(gè)方面重點(diǎn)入手:

一、抓春節(jié)市場(chǎng),確保開門紅,誓奪年度目標(biāo)以春節(jié)營(yíng)銷工作為先導(dǎo),全面實(shí)施旺季市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,確保一、二月份開門紅及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

二、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)定位,實(shí)施差異化經(jīng)營(yíng)略微調(diào)高經(jīng)營(yíng)檔次,跟青商、徐東、銷品茂實(shí)行整體錯(cuò)位,打造區(qū)域時(shí)尚百貨。特別是在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)主流品牌獨(dú)家經(jīng)營(yíng)的格局。

三、組建貨品部,實(shí)施進(jìn)銷分離,加大招商調(diào)整力度通過組織架構(gòu)的健全,為加快調(diào)整進(jìn)度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個(gè)腳印地向前發(fā)展,從而達(dá)到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營(yíng)格局。

四、以四樓的改造與經(jīng)營(yíng)為契機(jī),全面整合場(chǎng)內(nèi)資源做強(qiáng)做大是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的第一要?jiǎng)?wù)。以開發(fā)擴(kuò)大四樓經(jīng)營(yíng)面積和內(nèi)容作為05年的首要任務(wù),進(jìn)一步提升商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)功能,開發(fā)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

五、狠抓百萬品牌,全面發(fā)揮二八效應(yīng)要從招商、裝修、營(yíng)銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發(fā)揮領(lǐng)軍作用。

六、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應(yīng)商實(shí)力弱對(duì)經(jīng)營(yíng)造成的制約在渠道整合上選擇有實(shí)力的品牌和供應(yīng)商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級(jí)商的供應(yīng)商,在營(yíng)銷、價(jià)格、貨源、退換貨等方面爭(zhēng)取更多的政策。

七、科學(xué)分析,力求突破,全面推行親情化營(yíng)銷05年的營(yíng)銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強(qiáng)情感式營(yíng)銷。通過宣傳、陳列、服務(wù)整體造勢(shì),包裝更生活化、時(shí)尚化,達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售的目的。

八、實(shí)施員工素質(zhì)工程,實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型20__年,我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備力度,實(shí)施培訓(xùn)“五個(gè)一”工程。同時(shí),加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進(jìn)一步規(guī)范全場(chǎng)員工的工作行為,形成和諧、規(guī)范的良好工作氛圍。

超市工作計(jì)劃2一、計(jì)劃銷售任務(wù):

100萬

二、銷售指標(biāo)分解:

(不包含送禮部分):

市場(chǎng)銷售部:20__盒

餐飲部:3000盒

客房部:800盒

三、廣告制作

1、制作宣傳布條,懸掛大廳人流量較大的顯眼位置;

主題是“花好月圓人團(tuán)圓,唐人街與您共渡中秋、國(guó)慶佳節(jié)”。感受秋天帶來的收獲與成熟的風(fēng)韻。

2、設(shè)計(jì)并印制5000份宣傳廣告單,用于銷售人員外出洽談業(yè)務(wù)時(shí)提供給顧客并用于住店、用餐客人的宣傳。

3、在大廳布置月餅展廳。

四、促銷對(duì)象:

每一個(gè)來家家樂超市購(gòu)物的顧客,尤其是家庭主婦、學(xué)生、農(nóng)民工。

五、促銷主題:

六、總主題:

家家過節(jié)家家樂,月香月甜月團(tuán)圓。

1、中秋節(jié)當(dāng)天:有送有贈(zèng)有溫情,人來人往人人嘗。

2、中秋前后:把祝福送給你,把月餅帶回家。

七、促銷活動(dòng)準(zhǔn)備:

1、開會(huì)分配工作任務(wù)到個(gè)人以保證后面事項(xiàng)有序進(jìn)行;

2、進(jìn)貨,保證促銷產(chǎn)品到庫(kù);

3、確定具體促銷所需地點(diǎn)如:超市內(nèi)食物區(qū),超市門口顯眼區(qū),抽獎(jiǎng)區(qū)等;

4、購(gòu)買訂購(gòu)相關(guān)用品和打印有關(guān)資料——橫幅、宣傳單、紅包;

5、場(chǎng)地布置,搭建商品臺(tái)、粘貼宣傳橫幅等,整個(gè)場(chǎng)地要烘托出節(jié)日的喜慶、熱鬧。

(1)場(chǎng)外超市門口大拱門,粘上氣球,花環(huán),把總主體懸于上;(2)門口粘貼節(jié)日促銷不同階段的促銷具體情況;(3)有門口通往超市內(nèi)的通道懸掛印刷的月餅圖;

(4)吊旗的顏色要與整個(gè)超市的色調(diào)設(shè)計(jì)相統(tǒng)一,既不顯單調(diào)又不至于花里胡哨。

八、促銷方式設(shè)計(jì):

1、促銷活動(dòng)期間凡在家家樂超市購(gòu)買商品滿200的可免費(fèi)到促銷點(diǎn)品嘗月餅;

2、促銷活動(dòng)期間凡在家家樂超市購(gòu)買商品滿500的可免費(fèi)到促銷點(diǎn)領(lǐng)取月餅2個(gè)(50克);

3、購(gòu)買月餅單品滿50元參加抽獎(jiǎng)一次,滿100元參加抽獎(jiǎng)2次,依次類推;

抽獎(jiǎng)規(guī)則:一等獎(jiǎng)三位送價(jià)值100元的護(hù)膚品一套;二等獎(jiǎng)五個(gè)送價(jià)值30元的洗發(fā)水一瓶;三等獎(jiǎng)若干:送價(jià)值10元的水杯。

4、會(huì)員一來就送,小袋包裝月餅500個(gè),送給每個(gè)持家家樂超市會(huì)員卡的顧客,送完即止;

5、購(gòu)物抓現(xiàn)金,凡是購(gòu)滿1000元以上的(包括1000)就有一次機(jī)會(huì)抓現(xiàn)金機(jī)會(huì),現(xiàn)金紅包分20元50個(gè),50元20個(gè),100元10個(gè)。

九、促銷宣傳方案:

1、向顧客發(fā)放宣傳單,派工作人員在本市人口流動(dòng)量大的地點(diǎn)發(fā)放、在超市門口張貼巨幅海報(bào);

2、選好廣告媒體,充分利用廣告媒體多樣性進(jìn)行宣傳;

(1)視頻廣告:把此次中秋月餅促銷活動(dòng)計(jì)劃宣傳視頻在超市門口的大屏幕上循環(huán)播放;

(2)廣播廣告:可以利用超市廣播上下午購(gòu)物高峰期做簡(jiǎn)單的介紹。

3、拉橫幅:

(1)中秋節(jié)當(dāng)天橫幅為:有送有贈(zèng)有溫情,人來人往人人嘗。

(2)中秋節(jié)前后橫幅為:把祝福送給你,把月餅帶回家。

十、促銷方式:

買它物附帶贈(zèng)送促銷、公關(guān)促銷、購(gòu)物滿一定數(shù)額有獎(jiǎng)促銷、服務(wù)促銷等。

十一、促銷注意:

1、月餅種類是否齊全,數(shù)量是否夠;

2、月餅保質(zhì)期會(huì)不會(huì)在促銷期間就已經(jīng)超過,必須保證月餅的新鮮;

3、促銷的氣場(chǎng)是否具有活動(dòng)性;

4、服務(wù)員保持微笑,禮貌服務(wù);

5、顧客是否了解我們的活動(dòng);

6、注意廣告語的設(shè)計(jì),既要鮮明個(gè)性、又要感動(dòng)人心。

超市工作計(jì)劃3以經(jīng)營(yíng)為中心、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以規(guī)范管理為保障不斷完善、提升,逐步得到了壽光廣大消費(fèi)者的認(rèn)可,成為當(dāng)?shù)叵M(fèi)者公認(rèn)的購(gòu)物首選場(chǎng)所。

⒈上半年除根據(jù)總部策劃的營(yíng)銷方案開展促銷活動(dòng)以外,另外結(jié)合壽光當(dāng)?shù)氐奶攸c(diǎn)積極開展了有特色的營(yíng)銷活動(dòng)都取得了較高的人氣和理想的銷售;

⒉在充分進(jìn)行銷售分析和市場(chǎng)調(diào)研后在經(jīng)營(yíng)中不斷淘汰了近種銷售達(dá)不到既定目標(biāo)的商品,引進(jìn)了多種適銷的商品,另外我們根據(jù)當(dāng)?shù)厮?、蔬菜生產(chǎn)量大、供應(yīng)量足的特點(diǎn)擴(kuò)大地產(chǎn)品的當(dāng)?shù)夭少?gòu),降低了采購(gòu)成本、擴(kuò)大了毛利率、提高了銷量。

⒊完善了超市商品質(zhì)量管理體系,對(duì)超市內(nèi)商品以及超市外加工點(diǎn)進(jìn)行了多次檢查,并進(jìn)行了有效的整改,從根本上保證了消費(fèi)者的利益。經(jīng)營(yíng)是我們工作的中心,但管理是經(jīng)營(yíng)工作的保障,__一直堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)與管理兩手抓的工作思路。

⒈經(jīng)過充分研究在加大日常巡視力度的基礎(chǔ)上從各部門抽調(diào)責(zé)任心強(qiáng)、敢于負(fù)責(zé)的員工兼職成立質(zhì)量檢查小組,對(duì)超市范圍內(nèi)的營(yíng)業(yè)秩序、工作紀(jì)律、商品質(zhì)量、儀容儀表、衛(wèi)生狀況等各方面進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)管,起到了較好的效果。

⒉完善各項(xiàng)制度與流程。按照集團(tuán)公司環(huán)節(jié)控制流程管理的工作思路,對(duì)超市現(xiàn)有的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了詳細(xì)地理順。

⒊月份開展了骨干員工、管理人員的大培訓(xùn)活動(dòng),以看錄像、授課的形式分別對(duì)主管、員工進(jìn)行了培訓(xùn),開展了超市服務(wù)月,對(duì)有關(guān)超市營(yíng)銷的的環(huán)節(jié)、方面進(jìn)行了專項(xiàng)檢查整改。

在__年下半年當(dāng)中,將繼續(xù)按照市委、市府及貿(mào)易局的指示精神開展各項(xiàng)工作,尤其在經(jīng)營(yíng)方面將投入足夠大的精力進(jìn)行深入研究、周密策劃精心組織各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng),力爭(zhēng)使壽光店的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)谏弦粋€(gè)新的臺(tái)階。

⒈在區(qū)域內(nèi)繼續(xù)進(jìn)行市場(chǎng)拓展工作,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模。同時(shí)也進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任心,更好的融入到城市文明建設(shè)、人員就業(yè)等問題中去,幫政府分憂解難。

⒉繼續(xù)深化環(huán)節(jié)控制流程管理的工作思路,找出工作開展的瓶頸,改善工作流程,為員工營(yíng)造更好的工作條件。

⒊通過各種形式增加員工之間、部門之間、超市與相關(guān)職能部門間的溝通協(xié)調(diào),提高工作效率,發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。發(fā)現(xiàn)員工優(yōu)點(diǎn)、鼓勵(lì)員工,使員工進(jìn)步。

⒋做好公司的安全工作。

超市工作計(jì)劃4超市收貨部工作總結(jié)及工作計(jì)劃__年全年已經(jīng)過去,我在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和全體員工的共同努力下及在其他部門的配合下工作進(jìn)展順利,較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),期間經(jīng)歷了元旦、春節(jié)、五一、十一等幾大節(jié)日的旺季銷售和三次大盤點(diǎn),下面工作總結(jié)如下:

1、自身學(xué)習(xí):年初單位進(jìn)行考評(píng),店里對(duì)自己提出一些工作中的不足之處,我在接下來的時(shí)間里,針對(duì)性的進(jìn)行改善,努力使自己有一個(gè)大的提高,積極與各部門溝通,不使溝通不暢而產(chǎn)生工作上的差異;

積極參加店里組織的相關(guān)培訓(xùn),使自己的專業(yè)技能進(jìn)行鞏固與提高;進(jìn)一步提高和改善自己的管理水平,使自身業(yè)務(wù)技能得到提高,從而帶動(dòng)本組工作更上一臺(tái)階。

2、人員及培訓(xùn)管理:收貨?a

href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽逼?,通过每虜棠部门例会和日砇?,使詰vぷ刺⒐ぷ髯鞣緗先ツ曖辛嗣饗蘊(yùn)岣摺6怨疚募?、重毴及守惈达党C課輝憊ぃ櫓毖芭嘌怠6員靜棵歐⑸奈侍?,及时纠正并重毃蠂娄重汖x啪砦蟮鬧馗捶⑸Mü粘9芾?,使詰vね騁渙慫枷?,规纷x肆鞒?,工作技能覡N辛頌岣摺T詮ぷ髦?,要求谜n輝憊ぃ詞鞘棧踉庇質(zhì)強(qiáng)夤茉?,强化管理,细化工做崿赠囄碉溗,使每个却T加惺驢勺觶詒Vすぷ髦柿康耐庇質(zhì)剮實(shí)玫教岣摺?/span>

__年較好的完成了收貨及囤貨工作,由于桃園店地理位置的特殊性,夜間送貨較多,在節(jié)日期間通過員工加班加點(diǎn)完成了本職工作,保證了期間正常銷售,并且配合樓面各部門做好各項(xiàng)支援工作。

進(jìn)入六月份,市政開始對(duì)桃園路進(jìn)行大修,嚴(yán)重影響供應(yīng)商的送貨,對(duì)此,門店積極與相關(guān)單位溝通,送貨車輛夜間由水科所進(jìn)入超市,白天送貨車輛不能進(jìn)入超市的,組織員工到水西關(guān)路口將商品拉到收貨碼頭收取,合理安排班次進(jìn)行夜間收貨,每日安排一名員工到水西關(guān)路口對(duì)進(jìn)入超市的顧客及送貨車輛進(jìn)行引導(dǎo),將修路的影響爭(zhēng)取降到最低。進(jìn)入十月份、對(duì)國(guó)慶、中秋和十一年店慶期間員工自覺加班加點(diǎn)完成了本職工作,保證了,國(guó)慶、中秋和十年店慶的正常銷售,并且配合樓面各部門做好支援工作。

制定培訓(xùn)教案,在__年全年對(duì)全體員工進(jìn)行了培訓(xùn)。重點(diǎn)是收貨流程及異常情況的處理,并于培訓(xùn)結(jié)束進(jìn)行了考試,考試結(jié)果基本令人滿意。

3、收貨管理:收貨部是全店商品進(jìn)入超市的第一關(guān),工作中,

我要求員工嚴(yán)格按流程執(zhí)行,加強(qiáng)其責(zé)任心,一定要保證所收商品的質(zhì)量與數(shù)量,不符收貨標(biāo)準(zhǔn)的一律拒收。由于一開始對(duì)掃碼不夠重視,導(dǎo)致部分商品在結(jié)款時(shí)掃不出碼,影響銷售,現(xiàn)在有了手持終端后,收貨品項(xiàng)整體速度平均提高了40%。減免投單的商品掃碼環(huán)節(jié),待收貨時(shí)間大幅縮短。商品掃碼與錄入合一,減免了二次錄入收貨環(huán)節(jié)。收貨的準(zhǔn)確度提高,改變了以往持單對(duì)照收貨方式,實(shí)現(xiàn)真正意義的盲收。條碼掃描判斷商品,避免串號(hào),超訂單送貨,規(guī)范了收貨行為。杜絕商品無法通過收銀pos現(xiàn)象。收貨自動(dòng)記錄,避免人為確認(rèn)與錄入失誤造成的數(shù)據(jù)錯(cuò)誤。人力成本相對(duì)節(jié)省,現(xiàn)在要求員工商品要按類碼放和商品,必須左右碼放的原則。堅(jiān)持做好商品的整理工作合理的利用庫(kù)存區(qū)域提高了商品周轉(zhuǎn)速度,與樓面共同維護(hù)好庫(kù)存商品。對(duì)收貨過程隨時(shí)監(jiān)督,檢查有無違反流程現(xiàn)象,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決。在交接班例會(huì)中對(duì)工作中出現(xiàn)的問題多次講解避免再犯,不使不合格商品流入賣場(chǎng)。

4、庫(kù)房管理:在2月份從內(nèi)蒙拉回貨架,我們?cè)谝恍瞧趦?nèi)搭

完,現(xiàn)大庫(kù)有96個(gè)bay,小庫(kù)及外庫(kù)有87個(gè)bay。重新對(duì)庫(kù)房進(jìn)行了劃分,實(shí)行分區(qū)管理,即提高了使用效率,也符合了消防要求;

超市工作計(jì)劃5全年重點(diǎn)工作:

1、本年進(jìn)行全員業(yè)務(wù)綜合能力的培訓(xùn)。

實(shí)施理論學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操來提升全員業(yè)務(wù)技能。

2、店面第一負(fù)責(zé)人強(qiáng)化培訓(xùn),理論知識(shí),業(yè)務(wù)技能,實(shí)體操作,現(xiàn)場(chǎng)管理,矯正心態(tài),提高責(zé)任心。

3、加大超市人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備力度,為公司超市發(fā)展儲(chǔ)備好可持續(xù)戰(zhàn)略。

4、規(guī)范店面標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一店面形象,塑造品牌,提升影響力。

5、服務(wù)體系不斷完善,在一線員工中全面推行"進(jìn)店有問候,售中有服務(wù),走時(shí)有送聲"。

6、組織全員對(duì)超市相關(guān)制度流程的學(xué)習(xí)及工作中的應(yīng)用。

7、科學(xué)分析,力求突破,全面推行加強(qiáng)情感式營(yíng)銷。

通過宣傳、陳列、服務(wù)整體造勢(shì),包裝更生活化、時(shí)尚化,達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售的目的。

8、鞏固好現(xiàn)有市場(chǎng)穩(wěn)步發(fā)展,開發(fā)好新市場(chǎng),抓機(jī)遇、找資源,為公司事業(yè)及今后的可持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備資源,奠定基礎(chǔ)。

9、注重安全(食品、消防、人員),做到安全零事故。

10、配合公司政策做好各項(xiàng)工作。

1月份:

1、各超市門店做20__年度工作的總結(jié)和20__年度的工作計(jì)劃。

2、召開一次超市店工作總結(jié)會(huì)議。

3、對(duì)寒假前期各店安全庫(kù)存的關(guān)注。

4、對(duì)各超市店商品庫(kù)存的關(guān)注,確保節(jié)假期間安全庫(kù)存,春節(jié)期間不放假單位門店需做好春節(jié)前備貨工作。

2月份:

1、對(duì)各店超市供應(yīng)商節(jié)前放假和節(jié)后收假能送貨日的確定。

2、放假單位門店須做好商品庫(kù)存管理及清退工作。

3、各店做好在春節(jié)長(zhǎng)假前各項(xiàng)工作安排。

4、做好各門店春節(jié)假期人員、工作安排。

5、放假單位做好人員值班安排。

3月份:

1、對(duì)開學(xué)之際各超市店人員到崗的關(guān)注。

2、開學(xué)初期各店商品貨源的關(guān)注,確保充足貨源。

3、開學(xué)初的各店面促銷工作。

4、三八婦女節(jié)活動(dòng)促銷活動(dòng)的安排。

5、公司成立一周年,各店感恩回饋促銷活動(dòng)。

6、超市店季度考核。

4月份:

1、做好清明節(jié)前促銷。

2、清明節(jié)假期工作安排。

。

3、各店針對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)調(diào)研分析,并對(duì)本店的價(jià)格帶合理調(diào)整。

4、對(duì)外地區(qū)供應(yīng)商的調(diào)研。

5、5.1前期不放假店面需做好促銷計(jì)劃和備貨工作。

5月份:

1、不放假單位的店面做好5.1黃金周的促銷工作。

2、5.1假期人員值班安排。

3、季節(jié)性商品貨源的跟進(jìn)。

4、超市運(yùn)營(yíng)部開展“季節(jié)性商品特陳”主題。

各店面需提前計(jì)劃做好商品篩選、陳列方式、陳列位置、促銷方法等。

6月份:

1、社會(huì)和小學(xué)、工廠企業(yè)店需做好6月1日兒童節(jié)期間文具、玩具等促銷工作。

2、各門店根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況需做好6月20日端午節(jié)活動(dòng)的準(zhǔn)備。

3、針對(duì)季節(jié)性商品加大力度促銷。

4、超市開展全員培訓(xùn)工作。

5、超市店季度考核。

7月份:

1、暑期季節(jié)性商品的主題陳列及促銷。

2、市場(chǎng)開發(fā)及籌備工作計(jì)劃。

3、校園超市假期前各項(xiàng)工作安排。

4、組織召開超市上半年銷售分析會(huì)議。

8月份:

1、暑假前期退貨安排,確保安全庫(kù)存量。

2、暑假期間人員值班的安排工作。

3、對(duì)暑期籌備組工作的跟進(jìn)。

4、9.1開學(xué)前期各項(xiàng)工作準(zhǔn)備

9月份:

1、9月1日開學(xué)之際各店人員到崗情況關(guān)注。

2、對(duì)9月1日開學(xué)初各店貨源跟定,確保貨源。

3、9月10日教師節(jié)校園超市活動(dòng)的安排。4、9月27日中秋節(jié)前走訪甲方領(lǐng)導(dǎo)。

5、超市店季度考核。

10月份:

1、各店做好10月1日前黃金周期間銷售促銷活動(dòng)。

2、做好學(xué)校超市假期工作安排。

3、做好季節(jié)性商品篩選。

4、對(duì)各店?duì)I運(yùn)工作的完善。

11月份:

1、各店過季商品的清退。

2、開展超市知識(shí)、陳列競(jìng)賽活動(dòng)。

3、做好店面、員工宿舍冬季取暖工作落實(shí)。

4、組織店長(zhǎng)、經(jīng)理培訓(xùn)系統(tǒng)維護(hù)知識(shí)。

12月份:

1、各分店負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備年終總結(jié)工作。

2、事業(yè)部安排召開超市年度工作總結(jié)大會(huì)。

3、對(duì)店面系統(tǒng)檢修,維護(hù),確保全年系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全。

4、各店做好24號(hào)平安夜和25號(hào)圣誕節(jié)的促銷工作。

5、做好年底人員安排及安全工作。