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換屆選舉考察報(bào)告范文

時(shí)間:2023-03-07 15:18:29

序論:在您撰寫換屆選舉考察報(bào)告時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

換屆選舉考察報(bào)告

第1篇

一、建立考察組

全鎮(zhèn)以片為單位,建立6個(gè)考察組,分別負(fù)責(zé)本片區(qū)所屬各村的考察工作。考察組由掛片領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),片長(zhǎng)任副組長(zhǎng),鎮(zhèn)分工干部為組員。考察工作在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由各考察組具體實(shí)施。

二、時(shí)間安排

2016年8月22日至28日。

三、考察對(duì)象

各村“兩委”班子及其成員。

四、考察程序

1、全面總結(jié)。各村“兩委”班子對(duì)2013年以來(lái)工作情況進(jìn)行回顧總結(jié),形成書面報(bào)告,報(bào)告內(nèi)容側(cè)重于本屆以來(lái)班子建設(shè)運(yùn)轉(zhuǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)取得成績(jī)及存在問(wèn)題與不足。所有現(xiàn)職村干部撰寫好個(gè)人書面述職報(bào)告。

2、聽(tīng)取報(bào)告。考察組主持召開(kāi)由村“兩委”班子成員、老黨員、老干部、村民議事代表等參加的會(huì)議。由村黨(總)支部書記代表村“兩委”班子作工作報(bào)告。全體村干部逐一簡(jiǎn)要報(bào)告?zhèn)€人工作情況,特別是近年來(lái)的工作實(shí)績(jī)。

3、測(cè)評(píng)推薦。由參加會(huì)議的對(duì)象根據(jù)村“兩委”班子的工作情況及其成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),以無(wú)記名投票方式填寫《村“兩委”班子民主測(cè)評(píng)表》(附件1)、《村“兩委”班子成員民主測(cè)評(píng)表》(附件2),填寫《村后備干部推薦表》,民主測(cè)評(píng)表、推薦表由各考察組收回,統(tǒng)一匯總統(tǒng)計(jì)。

4、個(gè)別談話。考察組與參加會(huì)議的全體人員進(jìn)行個(gè)別談話,側(cè)重了解班子運(yùn)轉(zhuǎn)情況及其成員思想品德、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律等方面的情況。為保證了解的情況全面、真實(shí),談話人數(shù)要在15人(各類型代表)左右。同時(shí),聽(tīng)取、了解村后備干部情況。

第2篇

根據(jù)市委關(guān)于對(duì)村“兩委”班子換屆工作的統(tǒng)一安排部署,月底之前,我市將要先后組織村支部、村委會(huì)班子的換屆選舉。為此,辦事處黨委研究決定,近期對(duì)村“兩委”班子進(jìn)行全面考察及民主推薦?,F(xiàn)將考察工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、考察對(duì)象及內(nèi)容

(一)考察對(duì)象:村“兩委”班子及成員。

(二)考察內(nèi)容:主要考察村“兩委”班子及成員本屆任職以來(lái)在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況。德,主要考察干部的政治、思想、作風(fēng)、紀(jì)律和道德品質(zhì)等方面的素質(zhì)及表現(xiàn)。能,主要考察干部的政策理論水平、綜合決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、依法辦事能力和執(zhí)行力等???jī),主要考察干部完成工作目標(biāo)和履行崗位職責(zé)過(guò)程中,所提出的工作思路、采取的措施、發(fā)揮的具體作用及取得的績(jī)效。廉,主要考察干部執(zhí)行各級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,是否廉潔自律等情況。同時(shí),了解本村換屆風(fēng)氣,是否存在操縱選舉的黑惡勢(shì)力等情況。發(fā)現(xiàn)和掌握農(nóng)村優(yōu)秀后備干部。

二、考察時(shí)間、人員安排

(一)考察時(shí)間:從7月6日開(kāi)始至7月13日結(jié)束,其中:7月6日-10日,召開(kāi)村書記會(huì)議,印發(fā)通知,并與村書記個(gè)別座談,征求各部門意見(jiàn)。7月11日-13日考察組分組到村,通過(guò)召開(kāi)述職評(píng)議大會(huì)和個(gè)別座談進(jìn)行考察推薦。時(shí)間安排如下:

(二)考察組成員

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

第一考察組成員:

第二考察組成員:

三、考察步驟及方法

1、召開(kāi)述職評(píng)議和民主推薦會(huì)議。

參加述職評(píng)議和民主推薦會(huì)議的對(duì)象是:村“兩委”班子及成員、大學(xué)生“村官”、村主任助理、專職組長(zhǎng)、全體黨員、全體村民代表。實(shí)到會(huì)人數(shù)不得少于應(yīng)到會(huì)人數(shù)的80%。會(huì)議由考察組組長(zhǎng)主持,主要議程有2項(xiàng):一是村黨支部書記、主任代表村“兩委”就本屆工作進(jìn)行集體述職,同時(shí)進(jìn)行個(gè)人述職述廉并就嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律作出公開(kāi)承諾,村“兩委”其他班子成員就三年來(lái)的工作進(jìn)行個(gè)人述職述廉并就嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律作出公開(kāi)承諾。大學(xué)生“村官”、村主任助理、專職組長(zhǎng)進(jìn)行書面述職述廉和承諾,不作大會(huì)發(fā)言。二是對(duì)現(xiàn)任“兩委”班子成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、對(duì)新一屆“兩委”班子成員人選進(jìn)行民主推薦。推薦中一是村“兩委”班子成員一般實(shí)行交叉任職,即村委會(huì)干部與村黨支部干部一般相互兼任。二是干部職數(shù),原則上不超過(guò)上一屆村“兩委”班子人數(shù)。大學(xué)生“村官”不占職數(shù)。三是村“兩委”班子成員中必須推薦1名35歲左右的年輕干部,村委會(huì)委員中必須有1名女干部。要求推薦的干部公道正派、能力較強(qiáng)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、敢于負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)實(shí)干;整個(gè)班子結(jié)構(gòu)合理、綜合素質(zhì)高。

推薦結(jié)果不當(dāng)場(chǎng)公布。

2、個(gè)別座談。參加個(gè)別座談的人員范圍及對(duì)象是:村“兩委”班子全體成員、大學(xué)生“村官”、村主任助理、專職組長(zhǎng)、黨員代表、村民代表、后備干部等。按照每個(gè)村民小組座談2-3人以上的標(biāo)準(zhǔn),由考察組與村“兩委”確定10人以上人選,進(jìn)行個(gè)別座談。座談的主要內(nèi)容:一是聽(tīng)取對(duì)現(xiàn)任“兩委”班子集體的總體評(píng)價(jià),是否存在比較突出的問(wèn)題;二是聽(tīng)取對(duì)現(xiàn)任“兩委”班子成員個(gè)人德、能、勤、績(jī)、廉等方面的評(píng)價(jià),主要缺點(diǎn)和不足;三是聽(tīng)取對(duì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備的意見(jiàn)和建議。尤其是發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀本土企業(yè)家、退伍軍人、種養(yǎng)能手和經(jīng)紀(jì)人、回鄉(xiāng)大學(xué)生作為村黨支部書記后備人選。個(gè)別座談實(shí)行專人記錄。

四、有關(guān)要求

(一)考察組人員要認(rèn)真履行考察職責(zé),堅(jiān)持原則,嚴(yán)守組織人事工作紀(jì)律,公道正派,實(shí)事求是,全面、系統(tǒng)地搜集情況,客觀公正地反映情況,不得泄露民主測(cè)評(píng)和推薦、座談情況??疾旌螅杖€(gè)人書面述職述廉報(bào)告和嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律承諾,分村形成考察報(bào)告??疾烨闆r匯總后,向黨委匯報(bào)。

第3篇

愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任意識(shí)較強(qiáng)。該同志以“有為則有位”的精神,做到愛(ài)崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感?;鶎狱h建工作往往時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高,在繁重的工作面前,他從無(wú)怨言,兢兢業(yè)業(yè),親力親為,任勞任怨不惜犧牲大量的休息時(shí)間做好本職工作;作為組織科科長(zhǎng),他能擺正自己的位置,做好部領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,并把黨建工作放到大局中去謀劃、去思考、去推進(jìn),較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),受到上級(jí)組織部相關(guān)科室的充分肯定。作為新時(shí)期精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧重點(diǎn)貧困村X鎮(zhèn)X村“第一書記”,他能積極協(xié)助幫扶單位搞好脫貧攻堅(jiān)工作,開(kāi)展“XX”抓黨建促扶貧活動(dòng),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

 

注重創(chuàng)新,組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。該同志注重創(chuàng)新黨建亮點(diǎn),組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力都較強(qiáng)。XX年擔(dān)任組織科長(zhǎng)以來(lái),注重與上級(jí)組織部門及兄弟縣(市)組織部門的學(xué)習(xí)交流、溝通聯(lián)系,總結(jié)提高。近年來(lái),該同志先后參與X年、X年和X年村級(jí)“兩委”換屆選舉、黨的群眾路線教育、“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動(dòng),負(fù)責(zé)的總結(jié)、匯報(bào)等材料得到了省、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。同時(shí),該同志善于提煉、探索創(chuàng)新,打造了不少黨建亮點(diǎn),為不斷提升全市黨建工作水平付出了辛勤的汗水。XX年省委實(shí)施“書記項(xiàng)目”以來(lái),該市每年的“書記項(xiàng)目”都列入省委和X市委組織部“書記項(xiàng)目”庫(kù)。如XX工程、推行流動(dòng)黨員“XX”工作機(jī)制等“書記項(xiàng)目”入選了省委組織部“書記項(xiàng)目”庫(kù);XX黨建工作被列為X市黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建對(duì)象,并打造了一批省、XX市黨建示范點(diǎn)。

 

熱心指導(dǎo),文字功底扎實(shí)。該同志作為組織科長(zhǎng),他統(tǒng)籌安排分工,具有親和力和感染力,努力做好傳幫帶,熱心指導(dǎo)下屬提高文稿撰寫質(zhì)量,得到了年輕同志和上級(jí)組織部門相關(guān)科室的好評(píng)。該同志在工作中,能認(rèn)真整理提煉基層黨建實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn)做法,并形成組工調(diào)研文章。如負(fù)責(zé)執(zhí)筆的“XX”入選X省黨建研究會(huì)X年度重點(diǎn)課題,被評(píng)為自選課題一等獎(jiǎng);撰寫的《X》等被《X黨建》采用。X年至今,該同志撰寫反映黨建調(diào)研文章和信息被各級(jí)采用X多篇(條),多次被XX各級(jí)組織部門評(píng)為“組工通訊優(yōu)秀通訊員”“組工宣傳標(biāo)兵”和“優(yōu)秀調(diào)研信息員”等稱號(hào)。

 

廉潔自律,自我約束嚴(yán)格。該同志嚴(yán)格約束自我,把踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求作為修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)的標(biāo)尺,嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,始終做到不觸紅線、不越底線、不碰高壓線,自覺(jué)將“三嚴(yán)三實(shí)”要求轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),帶好頭、做好榜樣,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)干部形象,真正做到講黨性、重品行、做表率。

 

主要不足:XX。

第4篇

一、基本情況

丁河鎮(zhèn)轄29個(gè)行政村,3.8萬(wàn)人,農(nóng)村黨員1049名,3000人以上村2個(gè)(丁河村、邪地村),1000-3000人的村12個(gè)(茶峪村、簡(jiǎn)村村、木寨村、奎文村、大溝村、宣溝村、鳳山村、莊口村、北峪村、陳陽(yáng)村、瓦房村、蒲塘村),1000人以下的村15個(gè)(東崗村、上店村、大竹園村、龍莊村、蟲蚜村、寺山村、馬蹄村、秧地村、木瓜村、黃草村、古峪村、德勝村、楸樹(shù)村、蝎子村、大林村)。

本次換屆難點(diǎn)村1個(gè)(丁河村)地處集鎮(zhèn),支書、村主任歷史分設(shè);涉及掃黑除惡村1個(gè)(邪地村)支部書記受黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,處分影響期2018年11月-2020年3月,影響期已滿;軟弱渙散村1個(gè)(龍莊村)已于2020年5月整頓到位,并順利接受市縣驗(yàn)收;支書、村主任分設(shè)村5個(gè)(東崗村、奎文村、丁河村、大林村、蝎子村)。

二、前期工作情況

我鎮(zhèn)于2020年9月30日上午召開(kāi)全鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆動(dòng)員會(huì)和培訓(xùn)會(huì),根據(jù)全鎮(zhèn)29個(gè)村不同選情,分11個(gè)指導(dǎo)組,由班子成員帶隊(duì)深入各村,詳細(xì)摸排新一屆村“兩委”預(yù)備人選情況,特別是支書、村主任“一肩挑”人選情況,做到換屆前各村矛盾消化到位、經(jīng)濟(jì)審計(jì)到位、人員確定到位、重點(diǎn)難點(diǎn)村整頓到位。目前,根據(jù)走訪摸排、分析研判情況,實(shí)現(xiàn)29個(gè)村支書、村主任100%“一肩挑”沒(méi)有問(wèn)題,滿員換屆、足額當(dāng)選沒(méi)有問(wèn)題,每村至少保證1名婦女干部沒(méi)有問(wèn)題,35歲以下優(yōu)秀年輕干部占比較上屆提高20%沒(méi)有問(wèn)題,具體情況匯報(bào)如下:

一是指導(dǎo)與考察同步。鎮(zhèn)成立11個(gè)指導(dǎo)組,在進(jìn)村指導(dǎo)換屆的同時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)所指導(dǎo)村換屆意向人選進(jìn)行考察。對(duì)到屆超齡3個(gè)支部書記、10個(gè)委員逐人談話,做好退職待遇宣傳和思想穩(wěn)定工作,保證既能平穩(wěn)退職,又能積極參與做好這次換屆工作,像丁河村支部書記退職后,由原村主任龐文成(51歲)自然形成“一肩挑”;蒲塘村支部書記退職后,推薦在西峽經(jīng)商,人脈較廣、群眾基礎(chǔ)良好的馬廣獻(xiàn)同志(44歲)作為支部書記、村主任預(yù)備人選,保證該村換屆平穩(wěn)有序;宣溝村原支部書記退職后,由原在鄭州經(jīng)商,現(xiàn)回村工作的張中會(huì)同志(55歲,2018年換屆當(dāng)選村委會(huì)委員)作為支部書記、村主任預(yù)備人選。這三位預(yù)備人選符合支部書記“四有四帶”標(biāo)準(zhǔn),且群眾基礎(chǔ)好,年富力強(qiáng),工作熱情高,發(fā)展思路清。

二是調(diào)優(yōu)與配強(qiáng)同步??拇逶逯魅谓?jīng)過(guò)做思想工作和近幾年與現(xiàn)任支部書記工作磨合,工作配合默契,明確表態(tài)退出村主任競(jìng)選,全力支持現(xiàn)任支部書記工作,繼續(xù)留任在村任委員(享受正村級(jí)待遇);大林村現(xiàn)任村支部書記為機(jī)關(guān)退休干部下派到村任支書,當(dāng)前因家庭困難,不能繼續(xù)任職,現(xiàn)任村主任通過(guò)兩年多的鍛煉,已能勝任支書職務(wù),且群眾基礎(chǔ)較好,保證在換屆中能夠?qū)崿F(xiàn)“一肩挑”;蝎子村與大林村相似,現(xiàn)任支書為機(jī)關(guān)下派在村參選干部,按照這次方案要求,不能繼續(xù)在村任職,現(xiàn)任村主任姬愛(ài)榮(女)能夠作為支書預(yù)備人選,實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,新進(jìn)委員1名王鋒(38歲,大專,扶貧專干);東崗村原支部書記去年因個(gè)人原因已辭職,現(xiàn)任村主任于今年6月份預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正,已具備支部書記參選條件,群眾基礎(chǔ)好,工作熱情高,能夠?qū)崿F(xiàn)一肩挑。

三是摸排與整頓同步。經(jīng)過(guò)前期摸排及市反饋情況,我鎮(zhèn)換屆選舉重點(diǎn)難點(diǎn)村7個(gè)(邪地村、龍莊村、丁河村、簡(jiǎn)村村、馬蹄村、秧地村、奎文村),針對(duì)各村具體情況,已逐村建立問(wèn)題整改臺(tái)賬和整改方案,明確整改專班和整改時(shí)限,10月14日前全部整改到位。

其中,掃黑除惡涉及村(邪地村),原涉及黑惡勢(shì)力人員9人,已全部伏法服刑,現(xiàn)任支部書記(龐國(guó)順,58歲,2012年任支書至今8年,一肩挑)因教育不到位,受黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,處分期已滿,該同志群眾基礎(chǔ)好,工作能力強(qiáng),發(fā)展思路清,選舉無(wú)困難;軟弱渙散村(龍莊村)已于5月份整頓到位,現(xiàn)任支部書記(李準(zhǔn),51歲,中專,2005年任支書至今15年,一肩挑),目前該村村情穩(wěn)定,各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,選舉實(shí)現(xiàn)“一肩挑”無(wú)困難。

其余4個(gè)村主要涉及村級(jí)巡察問(wèn)題,例如簡(jiǎn)村1、4、9、14四個(gè)組賬目不公開(kāi),馬蹄村一蓄水池對(duì)外承包不公開(kāi),秧地村虛支河道清理費(fèi),奎文村存在白條入賬等問(wèn)題,我們成立以鎮(zhèn)紀(jì)委、財(cái)政所、農(nóng)業(yè)中心為骨干的專項(xiàng)審計(jì)小組,對(duì)這4個(gè)問(wèn)題村進(jìn)行重點(diǎn)審計(jì)、延伸審計(jì),確保10月14日前矛盾消化、問(wèn)題清零、群眾滿意,同時(shí),形成審計(jì)報(bào)告和整改落實(shí)情況報(bào)告,邀請(qǐng)縣換屆審計(jì)專班驗(yàn)收。

四是研判與化解同步。鎮(zhèn)黨委實(shí)行三天一碰頭、一分析、一研判,對(duì)29個(gè)村逐村聽(tīng)匯報(bào),逐指導(dǎo)組將進(jìn)村入戶走訪座談了解情況形成考察報(bào)告,確保摸排情況真實(shí)、有效、全面、準(zhǔn)確,同時(shí)對(duì)一些選情稍復(fù)雜的村動(dòng)員退休干部、退職村干部、在外工作人員和家族有影響力人員通過(guò)各種關(guān)系,進(jìn)行網(wǎng)格化摸排,確保確定的意向人選能夠順利當(dāng)選,特別是實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,像奎文村宗族勢(shì)力對(duì)換屆影響較大,我們就采取這種辦法,逐人化解,逐家族化解,目前情況較為理想,能夠?qū)崿F(xiàn)組織意圖;丁河村、大林村、蝎子村等我們也是采取這種辦法,分化進(jìn)行;莊口村現(xiàn)任支部書記、村主任張景合,因工程欠款,納入失信人員名單,但該同志群眾基礎(chǔ)較好,工作熱情高,參選意識(shí)強(qiáng),我們已與該同志座談,分析當(dāng)前形勢(shì),要求其在10月20日前采取一切辦法,將失信問(wèn)題化解掉,確保能夠在選舉時(shí)不受負(fù)面清單審查影響。

三、當(dāng)前工作情況

今年的村級(jí)組織換屆工作,可以說(shuō)是形勢(shì)嚴(yán)、時(shí)間緊、任務(wù)重、責(zé)任大。我們?cè)谑形⒖h委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,鎮(zhèn)村同心,統(tǒng)籌謀劃。

一是緊貼中心。按照省委、市委、縣委工作要求,立足我鎮(zhèn)實(shí)際,從細(xì)處著眼,從小處著手,從實(shí)處著力,細(xì)化方案、強(qiáng)化責(zé)任、消化矛盾,目前我們已確定“兩委”意向人選,29個(gè)村支書、村主任全部能夠?qū)崿F(xiàn)“一肩挑”,堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)組織意圖,上級(jí)要求。按照大穩(wěn)定小調(diào)整、先完成換屆目標(biāo)再調(diào)優(yōu)班子的原則,現(xiàn)任23名支部書記繼續(xù)留任,新提名6名支部書記意向人選(東崗村、丁河村、宣溝村、蒲塘村、大林村、蝎子村)已完成初步考察和預(yù)審。

二是緊貼群眾。鎮(zhèn)派考察組按照換屆方案對(duì)意向人選年齡、身份、學(xué)歷、性別及負(fù)面清單的要求,考察組對(duì)所有村意向人選情況100%走訪黨員,100%走訪群眾代表、村組干部及社會(huì)名人,充分征求他們意見(jiàn)建議,在已完成的25個(gè)村支部委員推薦中,達(dá)到組織推薦與黨員和群眾代表推薦情況相一致。支書中,摸排意向人選平均年齡55歲,大專以上學(xué)歷1個(gè)(陳陽(yáng)村葉建春),中專/高中20人,初中8人;委員平均年齡48歲(較上屆下降4歲),其中35歲及以下8人,大專以上學(xué)歷7人,婦女干部32人。

三是緊貼方案。按照換屆工作方案要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工作程序,已完成一請(qǐng)示、一批復(fù)、一批復(fù)公示、部分黨員不計(jì)算在應(yīng)到會(huì)人員的請(qǐng)示及批復(fù)。29個(gè)村制定了5年發(fā)展規(guī)劃,截止10月13日下午6點(diǎn),有25個(gè)村已完成黨員和群眾代表推薦工作。待今天上午4個(gè)村雙推完成后,擬定于今天下午召開(kāi)黨委會(huì),研究29個(gè)村支部委員會(huì)候選人初步預(yù)備人選,并將名單通報(bào)各村。黨員大會(huì)正式選舉19個(gè)村定在11月8日進(jìn)行,10個(gè)村定在11月9日進(jìn)行。截止10月13日,29個(gè)村級(jí)經(jīng)濟(jì)審計(jì)正在進(jìn)行,其中5個(gè)村已完成審計(jì)工作。計(jì)劃10月20日前完成29個(gè)村審計(jì)工作,10月26日前公示到位。

第5篇

(一)三社聯(lián)動(dòng),有效推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新

今年,我們緊抓浙江省人民政府與民政部共建“__民政綜合改革試驗(yàn)區(qū)”這一契機(jī),大力推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)、社會(huì)組織培育和社工人才隊(duì)伍培育,“三社聯(lián)動(dòng)”創(chuàng)新社會(huì)基層治理體制已初步形成。

1.推進(jìn)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)

(1)鞏固“三多”清理成果,減輕基層負(fù)擔(dān)。今年,我市強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步筑起村(社區(qū))級(jí)事務(wù)“防火墻”。一是推行村(社區(qū))事務(wù)準(zhǔn)入制,把好村(社區(qū))事務(wù)準(zhǔn)入關(guān)。今年3月和9月,我們啟動(dòng)了2次村(社區(qū))事務(wù)準(zhǔn)入申報(bào)工作,累計(jì)收到5項(xiàng)申請(qǐng),報(bào)市社會(huì)建設(shè)和綜合治理委員會(huì)審批,獲批3項(xiàng),嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān)口。二是梳理村(社區(qū))組織依法依規(guī)履行和協(xié)助黨委政府工作事項(xiàng)。共梳理出依法依規(guī)履行事務(wù)40項(xiàng)、協(xié)助黨委政府工作事務(wù)43項(xiàng),該事務(wù)清單已報(bào)市委法治辦,目前正處于發(fā)文階段。三是建立村(社區(qū))事務(wù)監(jiān)督機(jī)制,對(duì)違反村(社區(qū))工作事項(xiàng)審核準(zhǔn)入制度的行為,鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))應(yīng)及時(shí)向市紀(jì)委、市考績(jī)辦和市社工辦反映或舉報(bào),由市紀(jì)委、市考績(jī)辦、市社工辦受理并及時(shí)制止。

(2)推動(dòng)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)。一是打造城鄉(xiāng)社區(qū)示范點(diǎn)。今年7月,我市積極開(kāi)展城鄉(xiāng)社區(qū)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。__、__、__、__、__共5個(gè)社區(qū)結(jié)合各自優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)申請(qǐng)了該項(xiàng)目。截至目前,這5個(gè)示范點(diǎn)已初步形成,并計(jì)劃于2016年進(jìn)一步完善。二是開(kāi)展城鄉(xiāng)社區(qū)對(duì)口見(jiàn)學(xué)活動(dòng)。為進(jìn)一步推進(jìn)我市城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),切實(shí)解決城鄉(xiāng)社區(qū)發(fā)展中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題。今年我市開(kāi)展了城鄉(xiāng)社區(qū)對(duì)口見(jiàn)學(xué)活動(dòng)。到今年11月底,對(duì)口見(jiàn)學(xué)活動(dòng)覆蓋全市30%以上的城鄉(xiāng)社區(qū)。

(3)全面完成“兩約”修訂工作。我市于5月底全面啟動(dòng)“兩約”修訂工作,并于9月份完成該項(xiàng)工作。各村(社區(qū))把“五水共治”、“三改一拆”、“四邊三化”、六城聯(lián)創(chuàng)、平安建設(shè)、民主參與等重點(diǎn)工作的相關(guān)要求寫入“兩約”,推動(dòng)了黨委政府中心工作和重要決策落實(shí)到基層。

2. 推進(jìn)社會(huì)組織培育

(1)積極推進(jìn)社會(huì)組織服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。一是建立社會(huì)組織公益廣場(chǎng),為進(jìn)一步扶持公益組織的發(fā)展,于3月底建成了__公益廣場(chǎng),面積達(dá)到3000多平方米,共有31家公益機(jī)構(gòu)和9個(gè)公益項(xiàng)目入駐。目前,__公益廣場(chǎng)為_(kāi)_規(guī)模最大、功能最完善的社會(huì)組織培育基地。截止11月底,公益廣場(chǎng)開(kāi)展各類講座、培訓(xùn)80余場(chǎng),服務(wù)社區(qū)居民6000余人次,成為我市“三社聯(lián)動(dòng)”又一有力抓手。二是完善社會(huì)組織發(fā)展基金會(huì)運(yùn)作機(jī)制。今年,通過(guò)公開(kāi)征集、項(xiàng)目?jī)?yōu)化、項(xiàng)目評(píng)審等程序,共資助24個(gè)公益項(xiàng)目42萬(wàn)元。堅(jiān)持發(fā)揮社會(huì)組織發(fā)展基金種子資金的引導(dǎo)作用,吸引、整合社會(huì)資金,2015年基金會(huì)接受社會(huì)捐贈(zèng)實(shí)現(xiàn)對(duì)社會(huì)組織的資助達(dá)70多萬(wàn)元。

(2)積極完善社會(huì)組織監(jiān)管機(jī)制。嚴(yán)格年檢把關(guān),重點(diǎn)加強(qiáng)社會(huì)組織財(cái)務(wù)監(jiān)管和未及時(shí)換屆社會(huì)團(tuán)體的監(jiān)管。2015年應(yīng)檢726家,已檢726家,年檢率達(dá)到100%。完善第三方評(píng)估機(jī)制,進(jìn)一步提升評(píng)估工作整體的專業(yè)性、公正性,2015年共有20家社會(huì)組織獲得3a級(jí)以上評(píng)估等級(jí),獲得等級(jí)評(píng)估等社會(huì)組織增長(zhǎng)20%。利用社會(huì)團(tuán)體換屆等契機(jī),指導(dǎo)社會(huì)組織設(shè)立監(jiān)事會(huì)等,促進(jìn)社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。

(3)積極推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)工作。今年以來(lái),市政府出臺(tái)《__市政府職能向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移暫行辦法》、《關(guān)于政府向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù)的實(shí)施意見(jiàn)》兩個(gè)制度文件和《政府職能向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移目錄》、《政府向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù)年度指導(dǎo)目錄》、《__市具備承接政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)資質(zhì)的社會(huì)組織目錄(第一批)》等三個(gè)目錄,構(gòu)建了以《總體方案》為藍(lán)本,《職能轉(zhuǎn)移辦法》為規(guī)范,“職能轉(zhuǎn)移、購(gòu)買服務(wù)、承接組織”三大指導(dǎo)目錄為配套,相關(guān)具體運(yùn)行機(jī)制為輔助的政策制度體系,明確了108項(xiàng)政府轉(zhuǎn)移職能和59家具備承接資質(zhì)的社會(huì)組織,有效推動(dòng)了承接政府職能工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

3.推進(jìn)社工人才隊(duì)伍培育

今年,全市新增各級(jí)社會(huì)工作者192人,其中國(guó)家中級(jí)社會(huì)工作師8人、助理社會(huì)工作師3人,__中級(jí)社會(huì)工作者57人、助理社會(huì)工作師175人、社會(huì)工作員35人。我們?cè)趬汛箨?duì)伍的同時(shí),還注重社工實(shí)務(wù)能力的提升。8月份,我們委托浙江大學(xué)舉辦了“__市‘三社’領(lǐng)軍人才實(shí)務(wù)研修班”,選派約50名優(yōu)秀社工赴浙大玉泉校區(qū)開(kāi)展封閉式研修學(xué)習(xí)。

(二)堵疏結(jié)合,大力推進(jìn)綠色殯葬改革

今年,__市以發(fā)動(dòng)黨員干部帶頭推動(dòng)殯葬改革為主抓手,圍繞“禁新改舊”、“堵疏結(jié)合”、喪葬陋習(xí)整治,堅(jiān)定不移地推進(jìn)綠色殯葬改革。

1. “禁新改舊”,創(chuàng)新__白化治理模式

一是大力加強(qiáng)“禁新”工作。召開(kāi)全市殯葬改革工作推進(jìn)會(huì),重點(diǎn)對(duì)私墳“禁新”工作進(jìn)行研究和部署。并根據(jù)市委、市政府的要求,市民政局建立了私墳“禁新”工作“片長(zhǎng)制”,嚴(yán)防__白化回潮。同時(shí)在去年__鎮(zhèn)成功試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,在全市推廣__白化治理監(jiān)察系統(tǒng)平臺(tái),大大提升__白化治理的監(jiān)察效率和管理水平。今年以來(lái),共拆除各類私墳1228座并實(shí)施生態(tài)化改造。

二是加強(qiáng)“禁新”源頭治理,全面做好骨灰流向跟蹤管理工作??偨Y(jié)翁垟街道骨灰跟蹤管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),并向全市各鎮(zhèn)街進(jìn)行推廣。在此基礎(chǔ)上,多次對(duì)各鎮(zhèn)街該項(xiàng)工作的開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查。完善全市私墳普查管理系統(tǒng),針對(duì)漏登私墳開(kāi)展補(bǔ)登工作,要求全市各街道依托該系統(tǒng),對(duì)每例辦喪的骨灰流向進(jìn)行跟蹤管理,確保骨灰流向跟蹤管理率100%。

三是大力推進(jìn)“兩路兩側(cè)”“四邊三化”__白化專項(xiàng)整治工作。重點(diǎn)對(duì)甬臺(tái)溫高速公路、甬臺(tái)溫高鐵、104國(guó)道兩側(cè)視線內(nèi)的私墳實(shí)施生態(tài)化改造,保持高壓態(tài)勢(shì),確保消除視覺(jué)污染,盡全力保護(hù)綠水__。今年以來(lái),全市生態(tài)化改造各類私墳645座。

3.堅(jiān)持疏堵結(jié)合

,加快推進(jìn)殯葬設(shè)施建設(shè)一是大力推廣建設(shè)公益性公墓。建立健全生態(tài)公墓審批制度,生態(tài)公墓建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)市行政服務(wù)中心,形成由市審批管理辦公室牽頭,民政、住建、國(guó)土、林業(yè)、環(huán)保等部門參加的并聯(lián)審批機(jī)制。截至11月底,全市共審批生態(tài)公墓140座,其中經(jīng)營(yíng)性公墓2處、公益性生態(tài)公墓138處;已基本建成投入使用95座,覆蓋行政村829個(gè),覆蓋率達(dá)91%。

二是大力加強(qiáng)對(duì)全市各類公墓的管理。從5月中旬開(kāi)始,對(duì)全市范圍內(nèi)所有的經(jīng)營(yíng)性公墓、公益性骨灰墓地、公益性遺體墓地和村級(jí)非法聯(lián)建墓地,全部進(jìn)行普查登記,歷時(shí)4個(gè)月,共普查登記各類公墓467座,全面順利完成公墓普查登記工作,普查登記率達(dá)到100%。同時(shí),針對(duì)公益性墓地開(kāi)展年檢工作。從6月中旬開(kāi)始,歷時(shí)4個(gè)月,共登記公益性骨灰墓地84座,合格率達(dá)到95%。

三是加快骨灰堂建設(shè)。近年來(lái),我市在大力推廣和建設(shè)公益性生態(tài)公墓的同時(shí),結(jié)合實(shí)際在__、__兩個(gè)鎮(zhèn)開(kāi)展公益性骨灰堂建設(shè)試點(diǎn),目前正在審批中。5月中旬,市民政局副局長(zhǎng)__帶領(lǐng)__、__、__等鎮(zhèn)的分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人赴__學(xué)習(xí)考察公益性骨灰堂建設(shè)工作,形成《關(guān)于__公益性骨灰堂建設(shè)工作的考察報(bào)告》供市政府研究參考。

四是實(shí)施困難群眾墓葬免費(fèi)政策。自2013年政策出臺(tái)以來(lái),今年繼續(xù)針對(duì)農(nóng)村五保戶、三無(wú)人員、低保戶、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象等特殊困難群體,實(shí)施困難群眾墓葬免費(fèi)政策。截止10月底,今年已為9名符合條件的困難群眾免費(fèi)提供公墓。

(三)養(yǎng)老為先,扎實(shí)推進(jìn)民生保障工作

養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目是__市政府2014年十大為民辦事實(shí)項(xiàng)目之一。今年,我市堅(jiān)持以養(yǎng)老服務(wù)工作為重點(diǎn),在政府加強(qiáng)“兜底”保障的基礎(chǔ)上,著手建立適度普惠的民生福利體系。

1. 著力推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)工作

(1)全面推進(jìn)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)。一是大力發(fā)展機(jī)構(gòu)養(yǎng)老。今年,共新增養(yǎng)老床位1650張,其中市社會(huì)福利中心新增養(yǎng)老床位150張,全市養(yǎng)老床位總數(shù)達(dá)到5848張,其中護(hù)理型床位2060張。二是推進(jìn)居家養(yǎng)老。今年新建了照料中心158家,其中設(shè)有助餐點(diǎn)的有97家。根據(jù)陳一新書記講話精神,我市在__鎮(zhèn)開(kāi)展居家養(yǎng)老全覆蓋試點(diǎn)工作,目前已建成33家居家養(yǎng)老服務(wù)中心,并全部投入運(yùn)營(yíng),可為_(kāi)_鎮(zhèn)6300余老年人提供居家養(yǎng)老服務(wù)。三是切實(shí)推進(jìn)農(nóng)村五保戶和城鎮(zhèn)“三無(wú)”人員養(yǎng)老服務(wù)工作。目前,全市共有農(nóng)村五保對(duì)象440人,已集中供養(yǎng)443人,集中供養(yǎng)率100%,城鎮(zhèn)“三無(wú)”人員5人,已集中供養(yǎng)5人,集中供養(yǎng)率100%。市財(cái)政補(bǔ)助五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)366.32萬(wàn)元。

(2)出臺(tái)政府購(gòu)買服務(wù)政策,開(kāi)展養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼工作。下?lián)苜Y金418.68萬(wàn)元,對(duì)3874人開(kāi)展養(yǎng)老補(bǔ)貼服務(wù),通過(guò)購(gòu)買服務(wù)幫助失能、高齡、獨(dú)居等老人解決看護(hù)照料、衛(wèi)生保健、生活護(hù)理、精神關(guān)愛(ài)等方面的困難,有效助推居家養(yǎng)老服務(wù)工作的開(kāi)展。

(3)加快養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)購(gòu)買服務(wù)的方式委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行養(yǎng)老護(hù)理人員培訓(xùn)。今年培訓(xùn)養(yǎng)老護(hù)理員420人,家庭護(hù)理員6000人,全面提高養(yǎng)老護(hù)理人員整體素質(zhì)。

2.完善城鄉(xiāng)一體化社會(huì)救助體系

(1)加強(qiáng)對(duì)最低生活保障的管理,著力提升城鄉(xiāng)最低生活保障水平。完善最低生活保障的申請(qǐng)、審核、審批和資金發(fā)放的程序,積極進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,共調(diào)整和取消低保對(duì)象703戶1259人,新增289戶467人,將農(nóng)村居民低保標(biāo)準(zhǔn)由每人每月465元調(diào)整為503元,城鎮(zhèn)居民低保標(biāo)準(zhǔn)由每人每月620元調(diào)整為670元。截至目前,共發(fā)放低保金3541萬(wàn)元。

(2)扎實(shí)做好大病醫(yī)療救助。出臺(tái)新修訂的《__市醫(yī)療救助辦法》,及時(shí)增加了重特大病種和救助額度,提高了救助標(biāo)準(zhǔn)。并與市一醫(yī)、二醫(yī)等4家醫(yī)院簽訂了城鄉(xiāng)醫(yī)療一站式救助服務(wù)協(xié)議,開(kāi)展城鄉(xiāng)醫(yī)療救助一站式服務(wù)。有效縮短救助流程,提高救助時(shí)效。截至目前,共為2242人次城鄉(xiāng)困難家庭人員提供醫(yī)療救助。下?lián)茚t(yī)療救助1628余萬(wàn)元。

(3)加強(qiáng)防災(zāi)減災(zāi)工作。指導(dǎo)各鎮(zhèn)、街創(chuàng)建國(guó)家級(jí)和省級(jí)避災(zāi)示范社區(qū)建設(shè),今年已創(chuàng)建國(guó)家級(jí)一個(gè)。積極開(kāi)展綜合減災(zāi)示范社區(qū)申報(bào)工作。我市__鎮(zhèn)四都社區(qū)和清江鎮(zhèn)南塘社區(qū)參加了全國(guó)綜合減災(zāi)示范社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。截止目前,全市共有避災(zāi)安置場(chǎng)所390個(gè),其中避災(zāi)中心17個(gè),避災(zāi)點(diǎn)373個(gè)。

(4)加強(qiáng)孤兒及困境兒童救助管理。一是加快社會(huì)福利中心建設(shè)。根據(jù)〔2015〕3號(hào)市長(zhǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要精神,我市啟動(dòng)市福利中心建設(shè)工作。該中心集兒童福利、養(yǎng)老等功能于一體,總建筑面積5700多平方米,床位數(shù)450張,總投資3750萬(wàn)元,預(yù)計(jì)在2016年底投入使用。目前已完成房產(chǎn)交接工作。二是加強(qiáng)孤兒及困境兒童救助資金管理。完善孤兒及困境兒童救助的申請(qǐng)、審核、審批和資金發(fā)放的程序,積極進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,截止目前,我市共為29名在冊(cè)孤兒發(fā)放孤兒生活補(bǔ)助費(fèi)34.6萬(wàn)元;為62名在冊(cè)困境兒童共發(fā)放基本生活費(fèi)補(bǔ)助62.6萬(wàn)元。

(4)完善社會(huì)救助機(jī)制。一是繼續(xù)將臨時(shí)救助款直接下?lián)芙o各鎮(zhèn)(街道)以直接幫助困難群眾解決臨時(shí)生活困難。今年共計(jì)下?lián)苜Y金446萬(wàn)元;二是加強(qiáng)愛(ài)心驛站創(chuàng)建工作。在各鎮(zhèn)、街創(chuàng)建愛(ài)心驛站,委并委托社會(huì)組織和社區(qū)人

員在第一時(shí)間幫助老百姓解決急救難問(wèn)題。三是搭建臨時(shí)救助新渠道。積極探索以鎮(zhèn)(街道)開(kāi)展臨時(shí)救助為主,社工介入臨時(shí)救助為補(bǔ)充的有效機(jī)制,充分發(fā)揮社工的主動(dòng)性和專業(yè)性,在為困難群眾開(kāi)展臨時(shí)救助的同時(shí)提供生活照料、家政服務(wù)、健康保健、心理疏導(dǎo)以及精神慰藉等服務(wù)。(5)加強(qiáng)救助管理工作。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年共計(jì)救助、求助人員563人次,勸助、引導(dǎo)500余人次,精神病330人次、未成年32人次、60周歲以上12人次,危重病人1人次。開(kāi)展“寒冬送溫暖”專項(xiàng)活動(dòng),發(fā)放棉被17條、棉大衣15件,保暖睡衣10套、保暖內(nèi)衣13 套、棉鞋12雙等物品。

(四)求真務(wù)實(shí),著力推進(jìn)優(yōu)撫安置和“雙擁”工作

今年,__市切實(shí)把優(yōu)撫安置工作納入我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,確保優(yōu)撫安置工作的有序開(kāi)展。

1.做好優(yōu)撫工作。全面落實(shí)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象優(yōu)待政策。按照我市優(yōu)撫對(duì)象撫恤標(biāo)準(zhǔn)隨經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的自然增長(zhǎng)機(jī)制,提高了部分重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象的撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。做好部分重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象的調(diào)查核實(shí)工作。完善重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)。推動(dòng)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象“一站式”醫(yī)療保障服務(wù),截至目前,共發(fā)放重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象門診藥費(fèi)128多萬(wàn)元。切實(shí)解決部分優(yōu)撫對(duì)象的生活和醫(yī)療困難。認(rèn)真落實(shí)義務(wù)兵優(yōu)待政策。今年,我市將義務(wù)兵優(yōu)待金的標(biāo)準(zhǔn)提高到16300元,為1098位義務(wù)兵發(fā)放優(yōu)待金1790萬(wàn)元。同時(shí)積極探索社工雙擁試點(diǎn)工作,我們采取政府購(gòu)買服務(wù)形式,引進(jìn)3家社工機(jī)構(gòu)分別在3個(gè)社區(qū)開(kāi)展社工雙擁試點(diǎn),為91名重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象開(kāi)展為期一年的專業(yè)幫扶和關(guān)愛(ài)服務(wù)。省廳優(yōu)撫處到我市進(jìn)行實(shí)地考察和走訪,對(duì)該項(xiàng)目實(shí)施情況予以了高度評(píng)價(jià)。

2.做好安置工作。全面落實(shí)安置政策。今年,全市共接收軍隊(duì)退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官504人,其中符合政府安排工作的退役士官29人,其他人員基本實(shí)行自主就業(yè),共發(fā)放2014年冬季退役士兵一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金1179多萬(wàn)元。加強(qiáng)2014年冬季退役士兵職業(yè)技能教育培訓(xùn)工作。

(五)統(tǒng)籌兼顧,全力做好其他專項(xiàng)管理事務(wù)

1.切實(shí)做好老齡工作。一是全面落實(shí)高齡補(bǔ)貼政策。今年我們按季度對(duì)90-99歲老年人高齡補(bǔ)助進(jìn)入正常管理步調(diào),每人每月補(bǔ)助100元。二是開(kāi)展首屆__市“老有所為之星”評(píng)選活動(dòng)。8月我們通過(guò)__日?qǐng)?bào)、中國(guó)__網(wǎng)微信兩個(gè)渠道發(fā)動(dòng)社會(huì)各界參與選票,以群眾投票和評(píng)委投票相結(jié)合的方式評(píng)選出十大首屆__市“老有所為之星”。三是繼續(xù)加大老年人意外險(xiǎn)的推廣力度,截止目前,共為5.3萬(wàn)老年人投保,全市平均覆蓋率達(dá)27%。四是深化“銀齡互助”活動(dòng)。在春節(jié)期間開(kāi)展“暖巢關(guān)愛(ài)行動(dòng)”,通過(guò)排摸,在“銀齡互助”幫扶對(duì)象中確定155名特困獨(dú)居老人開(kāi)展慰問(wèn),送去新年的祝福。

2. 切實(shí)做好區(qū)劃地名、婚姻登記和福利企業(yè)管理工作。做好地名標(biāo)準(zhǔn)化和路牌維護(hù)工作,及時(shí)添置和更新各類地名標(biāo)志,截止今年11月底共標(biāo)準(zhǔn)化地名82個(gè),下?lián)苕?zhèn)(街道)高標(biāo)經(jīng)費(fèi)

361740元,共設(shè)置路牌227塊,門幢牌標(biāo)志 7049塊。積極配合市組織部進(jìn)行行政區(qū)劃調(diào)整工作,在2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)部分行政區(qū)劃進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。加大婚姻登記規(guī)范化創(chuàng)建力度,做好婚姻歷史數(shù)據(jù)補(bǔ)錄,啟用婚姻家庭輔導(dǎo)室。切實(shí)維護(hù)殘疾職工合法權(quán)益,做好注銷企業(yè)殘疾職工安置工作和福利企業(yè)無(wú)障礙設(shè)施規(guī)范化建設(shè)。

3. 全面提升局機(jī)關(guān)自身建設(shè)。充實(shí)局機(jī)關(guān)黨委工作力量,不斷健全婦委會(huì)和工會(huì)組織工作機(jī)制,通過(guò)開(kāi)展各種活動(dòng),不斷豐富機(jī)關(guān)干部的精神文化生活。加強(qiáng)民政依法行政工作,對(duì)部門權(quán)利清單進(jìn)行梳理,推進(jìn)民政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。

(一)雙管齊下,著力推進(jìn)社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)

一是推進(jìn)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老服務(wù)。鼓勵(lì)工商資本參與社會(huì)公益事業(yè),大力進(jìn)行高端養(yǎng)老服務(wù)建設(shè);加大招商引資力度,大力發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機(jī)構(gòu);繼續(xù)做好敬老院整合和功能提升工作,實(shí)質(zhì)性開(kāi)展敬老院公辦民營(yíng)運(yùn)作方式。

二是推進(jìn)居家養(yǎng)老服務(wù)。明確發(fā)展方向,實(shí)現(xiàn)社會(huì)養(yǎng)老居家化、居家養(yǎng)老社會(huì)化。全面實(shí)施政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、市場(chǎng)運(yùn)作的老齡工作方針,以政府購(gòu)買服務(wù)和資源整合為手段,通過(guò)專業(yè)化服務(wù)和志愿者服務(wù)相結(jié)合、居家養(yǎng)老和機(jī)構(gòu)養(yǎng)老相結(jié)合,充分利用現(xiàn)有國(guó)有資產(chǎn),全面推進(jìn)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)照料中心建設(shè),居家養(yǎng)老服務(wù)照料中心社區(qū)覆蓋率達(dá)100%。

三是加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)護(hù)理員隊(duì)伍建設(shè)。擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,實(shí)現(xiàn)護(hù)理員、助老員持證上崗,提升整體服務(wù)水平;將護(hù)理員、助老員作為公益性崗位進(jìn)行崗位開(kāi)發(fā)。

(二)三社聯(lián)動(dòng),有效推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新

1.基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)方面:一是開(kāi)展全市城鄉(xiāng)社區(qū)對(duì)口見(jiàn)學(xué)活動(dòng)。從2016年開(kāi)始,各鎮(zhèn)(街道)對(duì)口見(jiàn)學(xué)活動(dòng)不斷引向深入,逐步打破區(qū)域界線、層級(jí)界線和城鄉(xiāng)界線;力爭(zhēng)到2016年5月底,覆蓋60%以上的城鄉(xiāng)社區(qū);到2016年11月底,覆蓋90%以上的城鄉(xiāng)社區(qū),打造一批不同類別、各具特色的示范社區(qū)。二是推進(jìn)城市社區(qū)規(guī)范化建設(shè)。在2015年打造5個(gè)城市社區(qū)示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上,在建成區(qū)13個(gè)城市社區(qū)全面鋪開(kāi)社區(qū)規(guī)范化建設(shè)工作,引導(dǎo)多元建設(shè)主體在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮積極作用,真正使社區(qū)建設(shè)成為社會(huì)管理和服

務(wù)的基礎(chǔ)性平臺(tái)。三是指導(dǎo)村民委員會(huì)換屆選舉工作。嚴(yán)格按照“一法兩辦法”之規(guī)定,認(rèn)真制定換屆選舉實(shí)施方案,對(duì)選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、選舉程序、方法步驟和時(shí)間要求等要作出嚴(yán)密部署,并嚴(yán)把村民代表推選、選舉辦法制定、選民登記等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。2.社會(huì)組織建設(shè)方面:一是做好公益廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與管理工作。以購(gòu)買服務(wù)的方式,引入第三方技術(shù)支持,為入駐機(jī)構(gòu)提供專業(yè)化孵化服務(wù),引導(dǎo)社會(huì)組織參與社會(huì)治理;二是探索構(gòu)建社會(huì)組織信用體系,將社會(huì)組織信用信息納入信用__平臺(tái),規(guī)范社會(huì)組織信用信息管理,推進(jìn)社會(huì)組織誠(chéng)信建設(shè);三是推進(jìn)政社分開(kāi)工作。堅(jiān)持試點(diǎn)先行、分步穩(wěn)妥推進(jìn),極穩(wěn)妥推進(jìn)行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)與行政機(jī)關(guān)脫鉤,進(jìn)一步理順黨政機(jī)關(guān)與社會(huì)組織的關(guān)系;四是加大政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)力度。積極配合市編委辦不斷拓展政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)項(xiàng)目,健全完善政府購(gòu)買社會(huì)組織服務(wù)工作考核機(jī)制;五是積極推進(jìn)社會(huì)組織評(píng)估工作,繼續(xù)推行第三方評(píng)估,形成公平公開(kāi)公正、科學(xué)規(guī)范有序的評(píng)估機(jī)制。

3.社工人才隊(duì)伍建設(shè)方面:一是認(rèn)真組織開(kāi)展__市社會(huì)工作者職業(yè)資格評(píng)審工作,盡力擴(kuò)大社工隊(duì)伍;

二是組織符合條件人員參加“社工實(shí)務(wù)提升工程”,提升專業(yè)實(shí)務(wù)能力;三是以項(xiàng)目補(bǔ)貼形式扶持、打造一批社工機(jī)構(gòu)或服務(wù)品牌;四是指導(dǎo)民辦社工機(jī)構(gòu)做實(shí)做細(xì)做出成效,向全市征集一批優(yōu)秀社會(huì)工作案例;五是做好宣傳、繼續(xù)教育、調(diào)研等其他各項(xiàng)工作。

(三)堵疏結(jié)合,大力推進(jìn)綠色殯葬改革

一是加強(qiáng)私墳“禁新”治理。繼續(xù)落實(shí)殯葬改革責(zé)任分級(jí)管理制度,健全私墳“禁新”巡查機(jī)制。督促各鎮(zhèn)街加強(qiáng)殯葬管理隊(duì)伍建設(shè)。

二是繼續(xù)推行骨灰安放跟蹤管理。全面實(shí)行骨灰安放流向跟蹤管理,及時(shí)掌握骨灰去向,防止發(fā)生違法違規(guī)建造私墳現(xiàn)象,從源頭上引導(dǎo)生態(tài)葬法。同時(shí)把這項(xiàng)工作與私墳生態(tài)化改造結(jié)合起來(lái),對(duì)骨灰安葬在私墳的,限期進(jìn)行生態(tài)化改造。

三是推進(jìn)公益性骨灰堂試點(diǎn)建設(shè)。加快__、__兩鎮(zhèn)的公益性骨灰堂建設(shè),爭(zhēng)取早日建成并投入使用。鼓勵(lì)條件成熟的鎮(zhèn)街探索公益性骨灰堂建設(shè),切實(shí)解決群眾骨灰安葬難問(wèn)題。

四是大力開(kāi)展喪葬陋習(xí)整治工作。繼續(xù)強(qiáng)化源頭管理,綜合整治喪事擾民現(xiàn)象,重點(diǎn)抓好喪事超殯期、電子花圈車等喪葬陋習(xí)的整治,加大對(duì)非法石材加工點(diǎn)的打擊力度。

(四)謀全局,抓統(tǒng)籌,全面推進(jìn)其他各項(xiàng)工作

1.完善社會(huì)救助體系。一是完善城鄉(xiāng)低保制度。推進(jìn)低保工作規(guī)范化建設(shè),做到動(dòng)態(tài)管理,分類施保,著力打造“陽(yáng)光低?!?。二是完善醫(yī)療救助制度。提高籌資金額,完善進(jìn)村入戶調(diào)查記錄,使患大病的困難群眾得到及時(shí)救助,完善“一站式”醫(yī)療救助服務(wù)平臺(tái)。三是完善困難群眾臨時(shí)救助制度。提高籌資金額,確保困難群眾基本生活得到保障。全面啟動(dòng)困境少年兒童保護(hù)工作,動(dòng)員社會(huì)力量,對(duì)困境少年兒童實(shí)施有效救助。

2.完善減災(zāi)救災(zāi)體系。健全市、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級(jí)災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案體系。加強(qiáng)災(zāi)害救助標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),確保受災(zāi)群眾基本生活。完善市級(jí)救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心,強(qiáng)化救災(zāi)物資管理。加強(qiáng)綜合減災(zāi)工作,加強(qiáng)防災(zāi)宣傳教育,普及防災(zāi)減災(zāi)知識(shí),增強(qiáng)人民群眾避災(zāi)和自救互救能力。

第6篇

【關(guān)鍵詞】基層法律服務(wù);多元化;1+X模式

基層法律服務(wù)產(chǎn)生于20世紀(jì)70年代末80年代初,創(chuàng)建于廣東、福建、遼寧等沿海地區(qū)農(nóng)村的一些鄉(xiāng)鎮(zhèn),是基于我國(guó)國(guó)情和社會(huì)需要逐步發(fā)展起來(lái)的一項(xiàng)由基層法律服務(wù)工作者向廣大群眾和基層社會(huì)提供的法律服務(wù)。在三十余年的發(fā)展演變中,基層法律服務(wù)經(jīng)歷了從無(wú)到有、迅速發(fā)展到逐漸萎縮的過(guò)程,隨著黨和國(guó)家對(duì)法治重視程度的不斷提高,以及廣大基層基層群眾的迫切需求,基層法律服務(wù)在服務(wù)主體和服務(wù)形式上需要多元化的發(fā)展趨勢(shì)來(lái)進(jìn)一步完善,以更好地發(fā)揮作用。

一、服務(wù)主體的多元化:1+X模式

只要一提到基層法律服務(wù),人們往往會(huì)馬上聯(lián)想到基層法律服務(wù)所和其從業(yè)人員,的確,其主要職責(zé)就是提供基層法律服務(wù),但在我國(guó),除了基層法律服務(wù)所和其從業(yè)人員外,基層司法所、人民調(diào)解委員會(huì)、律師事務(wù)所、法律援助機(jī)構(gòu)等廣為人知的法律服務(wù)組織和從業(yè)人員在基層法律服務(wù)中也扮演著不可或缺的重要角色。本文所說(shuō)的基層法律服務(wù)主體多元化的“1+X模式”中的“1”即是指?jìng)鹘y(tǒng)的基層法律服務(wù)所和其從業(yè)人員,“X”即是指廣大的基層司法所、人民調(diào)解委員會(huì)、律師事務(wù)所、法律援助機(jī)構(gòu)等法律服務(wù)組織,以下分別予以論述。

1.基層法律服務(wù)所

基層法律服務(wù)所的前身是鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務(wù)所,雖然司法部曾在1987年和2000年兩次下發(fā)文件規(guī)范其名稱,但各地稱謂仍比較混亂,有叫法律服務(wù)所、法律服務(wù)站的,有叫法律事務(wù)所、法律咨詢站的,其在業(yè)務(wù)上側(cè)重于提供相對(duì)專業(yè)的法律服務(wù)。關(guān)于基層法律服務(wù)所的性質(zhì),在2000年以前,基層法律服務(wù)所大都與司法所“一套人馬,兩塊牌子”合署辦公,2000年司法部的《基層法律服務(wù)所管理辦法》將基層法律服務(wù)所界定為“在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城市街道設(shè)立的法律服務(wù)組織,是基層法律服務(wù)工作者的執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)”。要求基層法律服務(wù)所依法自主執(zhí)業(yè),獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任,到2002年底,全國(guó)絕大多數(shù)基層法律服務(wù)所實(shí)現(xiàn)了與司法所的分離,基層法律服務(wù)所成為獨(dú)立的法律服務(wù)機(jī)構(gòu),相對(duì)于律師事務(wù)所被稱為面向社會(huì)提供法律服務(wù)的社會(huì)中介組織,基層法律服務(wù)所可稱之為面向社會(huì)提供法律服務(wù)的“準(zhǔn)”社會(huì)中介組織。

2.基層司法所

基層司法所的設(shè)立晚于基層法律服務(wù)所,司法所是20世紀(jì)90年代初期才設(shè)立的。司法所是設(shè)置于鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民政府的國(guó)家司法行政機(jī)關(guān),是縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)的派出機(jī)構(gòu)。側(cè)重于調(diào)解糾紛,協(xié)調(diào)政府部門和司法行政部門的工作,更多地具有行政職能。目前在我國(guó)大部分地區(qū)基層司法所在群眾心中的威望明顯超過(guò)基層法律服務(wù)所和基層律師事務(wù)所,有時(shí)甚至?xí)^(guò)基層法庭。

3.律師事務(wù)所

依據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》,律師是指依法取得律師執(zhí)業(yè)證書,接受委托或者指定,為當(dāng)事人提供法律服務(wù)的執(zhí)業(yè)人員。律師應(yīng)當(dāng)維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益,維護(hù)法律正確實(shí)施,維護(hù)社會(huì)公平和正義。律師只能在一個(gè)律師事務(wù)所職業(yè)。律師變更執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)的,應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)換發(fā)律師執(zhí)業(yè)證書。律師執(zhí)業(yè)不受地域限制。律師事務(wù)所是律師的執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)。按照司法部《律師事務(wù)所管理辦法》,律師事務(wù)所是律師的執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)。律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)依法設(shè)立并取得執(zhí)業(yè)許可證。律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),加強(qiáng)內(nèi)部管理和對(duì)律師執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)督,依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。任何組織和個(gè)人不得非法干預(yù)律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)活動(dòng),不得侵害律師事務(wù)所的合法權(quán)益。

4.法律援助機(jī)構(gòu)

依據(jù)國(guó)務(wù)院《法律援助條例》,法律援助是政府的責(zé)任,縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)采取積極措施推動(dòng)法律援助工作,為法律援助提供財(cái)政支持,保障法律援助事業(yè)與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。法律援助經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)??顚S茫邮茇?cái)政、審計(jì)部門的監(jiān)督。國(guó)務(wù)院司法行政部門監(jiān)督管理全國(guó)的法律援助工作,縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府司法行政部門監(jiān)督管理本行政區(qū)域的法律援助工作。中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)和地方律師協(xié)會(huì)應(yīng)當(dāng)按照律師協(xié)會(huì)章程對(duì)依據(jù)本條例實(shí)施的法律援助工作予以協(xié)助。直轄市、設(shè)區(qū)的市或者縣級(jí)人民政府司法行政部門根據(jù)需要確定本行政區(qū)域的法律援助機(jī)構(gòu)。法律援助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)受理、審查法律援助申請(qǐng),指派或者安排人員為符合本條例規(guī)定的公民提供法律援助。律師應(yīng)當(dāng)依據(jù)《律師法》和本條例的規(guī)定履行法律援助義務(wù),為受援人提供符合標(biāo)準(zhǔn)的法律服務(wù),依法維護(hù)受援人的合法權(quán)益。接受律師協(xié)會(huì)和司法行政部門的監(jiān)督。國(guó)家鼓勵(lì)社會(huì)對(duì)法律援助活動(dòng)提供捐助。國(guó)家支持和鼓勵(lì)社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位等社會(huì)組織利用自身資源為經(jīng)濟(jì)困難的公民提供法律援助。

5.人民調(diào)解委員會(huì)

依據(jù)《中華人民共和國(guó)調(diào)解法》,人民調(diào)解委員會(huì)是依法設(shè)立的調(diào)解民間糾紛的群眾性組織。村民委員會(huì)、居民委員會(huì)設(shè)立人民調(diào)解委員會(huì)。企業(yè)事業(yè)單位根據(jù)需要設(shè)立人民調(diào)解委員會(huì)。人民調(diào)解委員會(huì)由委員三至九人組成,設(shè)主任一人,必要時(shí),可以設(shè)副主任若干人。人民調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)有婦女成員,多民族居住的地區(qū)應(yīng)當(dāng)有人數(shù)較少民族的成員。人民調(diào)解員由人民調(diào)解委員會(huì)委員和人民調(diào)解委員會(huì)聘任的人員擔(dān)任。人民調(diào)解員應(yīng)當(dāng)由公道正派、熱心人民調(diào)解工作,并具有一定文化水平,政策水平和法律知識(shí)的成年公民擔(dān)任??h級(jí)人民政府司法行政部門應(yīng)當(dāng)定期對(duì)人民調(diào)解員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

二、服務(wù)形式的多元化:1+X模式

傳統(tǒng)的基層法律服務(wù)形式是基層法律從業(yè)人員在其工作單位為有法律需求的基層群眾提供服務(wù),但服務(wù)型政府的理念和我國(guó)廣大基層地區(qū)的實(shí)際情況要求基層法律服務(wù)工作人員必須采取各種形式主動(dòng)為廣大基層群眾提供服務(wù),將法律服務(wù)送到基層群眾的家門口,同時(shí)加強(qiáng)法制宣傳,切實(shí)提高基層群眾的法律知識(shí)和水平。本文所說(shuō)的基層法律服務(wù)形式多元化的“1+X模式”中的“1”即是指?jìng)鹘y(tǒng)的基層法律從業(yè)人員在其工作單位為有法律需求的基層群眾提供服務(wù),“X”即是指基層法律服務(wù)送上門,鼓勵(lì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生參與,加強(qiáng)法制宣傳等多樣化的形式主動(dòng)為基層群眾提供及時(shí)有效的法律服務(wù)。

1.加強(qiáng)基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)

第一,加強(qiáng)基層司法機(jī)構(gòu)的建設(shè)?;鶎铀痉C(jī)構(gòu)如基層法庭、司法所、公證機(jī)構(gòu)等在基層生活中起到至關(guān)重要和不可替代的作用。當(dāng)前,在廣大基層應(yīng)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦事處為單位(有的地方可以延伸到村委會(huì)和居委會(huì)),建立、健全基層法庭和司法所、公證機(jī)構(gòu)等基層司法機(jī)構(gòu),以便強(qiáng)化其基層法律服務(wù)。第二,加強(qiáng)基層人民調(diào)解委員會(huì)的建設(shè)。人民調(diào)解委員會(huì)是基層群眾性組織,在《中華人民共和國(guó)調(diào)解法》《人民調(diào)解委員會(huì)條例》等法律、法規(guī)的規(guī)范下,調(diào)解民間糾紛,并通過(guò)調(diào)解工作宣傳法律法規(guī)、規(guī)章和政策,教育公民遵紀(jì)守法,遵守社會(huì)公德。第三,加強(qiáng)基層法律從業(yè)機(jī)構(gòu)建設(shè)。基層法律從業(yè)機(jī)構(gòu)主要是指基層律師事務(wù)所和法律服務(wù)所,鼓勵(lì)律師事務(wù)所和法律服務(wù)所積極與基層群眾聯(lián)系,一方面為基層群眾通過(guò)法律途徑解決爭(zhēng)端,維護(hù)權(quán)利提供便利條件,另一方面在進(jìn)行基層法律服務(wù)的同時(shí)擴(kuò)展其相關(guān)業(yè)務(wù)。

2.基層法律服務(wù)送上門

第一,法律知識(shí)送上門,提高基層群眾法律素質(zhì)?;鶎尤罕娪袕V泛的法律需求,卻很少有法律方面的相關(guān)知識(shí),因此,基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)該積極采取發(fā)放法律書籍,舉辦普法講座等形式為廣大基層群眾提供法律知識(shí)。第二,調(diào)解疏導(dǎo)送上門,預(yù)防和化解基層群眾糾紛?;鶎由羁此破胀?,實(shí)則豐富所彩,其中的矛盾糾紛也多種多樣,最常見(jiàn)的如婚姻糾紛,拆遷糾紛,借款糾紛等,如果得不到及時(shí)處理很有可能破壞基層穩(wěn)定的大局,因此,基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)該早發(fā)現(xiàn)早解決,將基層糾紛化解在萌芽狀態(tài)。第三,法律援助送上門,解決基層群眾實(shí)際困難。一大部分基層群眾因生活所迫無(wú)法聘請(qǐng)專業(yè)法律從業(yè)人員為其提供專業(yè)法律服務(wù),這時(shí)就需要黨和政府為其提供幫助,基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)加大基層法律援助的范圍和力度,簡(jiǎn)化援助申請(qǐng)手續(xù),縮短申請(qǐng)審批時(shí)間,以便更好地提供及時(shí)有效的法律援助。

3.鼓勵(lì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生參與

法學(xué)專業(yè)學(xué)生,特別是高年級(jí)的法學(xué)專業(yè)學(xué)生,已經(jīng)掌握了較多的法律知識(shí),有強(qiáng)烈的參與社會(huì)實(shí)踐的想法,有強(qiáng)烈的運(yùn)用法律知識(shí)的愿望。也就是說(shuō),他們具備了提供簡(jiǎn)單法律服務(wù)的能力,并且具有參與基層法律服務(wù)的愿望。目前我國(guó)某些高校已經(jīng)在基層設(shè)立了專門的法律服務(wù)中心,由法學(xué)專業(yè)學(xué)生為基層群眾提供相關(guān)法律咨詢與幫助。此外,積極鼓勵(lì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生到基層地區(qū)就業(yè),通過(guò)引入法學(xué)專業(yè)學(xué)生從業(yè),還可提高基層法律工作者的素質(zhì),推進(jìn)基層法律服務(wù)隊(duì)伍的改革。需要注意的是,法學(xué)專業(yè)學(xué)生尚缺乏基層法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),其參與基層法律服務(wù)還需要專業(yè)基層法律服務(wù)人員的組織和指導(dǎo)。

4.加強(qiáng)基層法制宣傳

基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)可以通過(guò)送法下基層、現(xiàn)場(chǎng)授課、針對(duì)性輔導(dǎo)、法律咨詢等形式,在繼續(xù)利用板報(bào)、墻報(bào)等基層傳統(tǒng)法制宣傳教育陣地的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮報(bào)刊、電視、廣播和網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化大眾傳媒的作用,就基層自治、政務(wù)公開(kāi)、民主管理、契約化建設(shè)等問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性的法制宣傳,對(duì)基層群眾在基層生活中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行解答咨詢,提供法律意見(jiàn)。要把法制宣傳教育納入政府對(duì)農(nóng)村公共服務(wù)的重要內(nèi)容,要結(jié)合基層“兩委”換屆選舉,宣講憲法和選舉法、村(居)民委員會(huì)組織法等法律、法規(guī)以及有關(guān)的方針政策,增強(qiáng)基層干部和群眾的憲法觀念和法律意識(shí),推動(dòng)基層民主政治建設(shè)健康有序發(fā)展。要引導(dǎo)、幫助基層群眾以理性、合法的方式和途徑表達(dá)利益訴求,提高基層干部運(yùn)用法律手段管理基層事務(wù)、處理矛盾糾紛的能力。

此外,基層法律服務(wù)還可采取其他各種適合本地區(qū)的有效形式,這需要基層法律服務(wù)的提供主體根據(jù)本地區(qū)實(shí)際情況以及需求對(duì)象的特點(diǎn)和要求,積極探索,敢于創(chuàng)新,主動(dòng)為基層群眾提供更好更及時(shí)的服務(wù)。

三、小結(jié)

基層法律服務(wù)在我國(guó)基層地區(qū)有著極為廣泛的需求,為基層群眾提供及時(shí)、專業(yè)的法律服務(wù)關(guān)系到我國(guó)廣大基層地區(qū)的穩(wěn)定,但目前我國(guó)的基層法律服務(wù)還比較缺乏,無(wú)論是基層法律服務(wù)的主體還是形式都比較單一,迫切需要建立多元化的基層法律服務(wù)主體和服務(wù)形式,形成基層法律服務(wù)多元化的1+X模式,此外這種基層法律服務(wù)多元化的1+X模式還需建立一個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)予以保障,可以把基層法律服務(wù)加入到基層民主法治建設(shè)的考核中,鼓勵(lì)基層政府積極作為,否則只能是曇花一現(xiàn),無(wú)法實(shí)現(xiàn)廣大基層地區(qū)民主法治的大業(yè)。

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