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鍋爐調查報告范文

時間:2023-03-07 15:16:04

序論:在您撰寫鍋爐調查報告時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導您走向新的創(chuàng)作高度。

鍋爐調查報告

第1篇

關鍵詞:鍋爐水處理 情況 管理

1、我市鍋爐概況及鍋爐用水情況

近幾年來,我市在用鍋爐一直維持在800臺左右,其中以水為介質的大約有600臺,以油為介質的有大約200臺。多年來,沒有發(fā)生過一起因介質引起的鍋爐特大事故。以水為介質的鍋爐主要為承壓蒸汽、熱水鍋爐。

在我們長江流域,如果采用江河水作為鍋爐用水水源的話,應該是成本最低的。但是江河水由于流域面積十分廣闊,又是敞開流動的水體,所以水質一年四季不穩(wěn)定,易受自然條件的影響。例如:水溫極不穩(wěn)定而且季節(jié)變化幅度大;懸浮物和膠體雜質含量多等,都是對鍋爐用水不利的。江河水在不受外界污染的情況下,有其優(yōu)點:一是含鹽量、硬度和CO2含量均較低;二是有機物含量在正常情況下很低;三是溶解氧在一般情況下是飽和正常數量。雖然說江河水在受有機物輕度污染的情況下有水體自凈的能力,但也是有限的。江河水最大缺點是易受工業(yè)廢水、生活污水及其他各種人為污染,造成水質變壞,甚至不能滿足鍋爐用水的要求。在我市最常見的就是每年春、夏、秋季由于有機物的腐爛,河水水質遭到嚴重的破壞,由此產生的青苔進入交換器,把樹脂包裹住,使之失去交換能力,交換不出合格的鍋爐給水。

1.1我市鍋爐水質狀況及水質不合格原因

近幾年來,我市的鍋爐給水水質合格率一般在70%左右,爐水水質合格率一般在65%左右。水質不合格的原因是:

1.1.1對未配備水處理設備或采用爐內加藥處理的鍋爐而言,其水質不合格原因主要有三點:

1.1.2沒有定期加藥

不定期加藥,會導致爐水堿度和PH值達不到合格的范圍,給水中的有害雜質就得不到及時的化學處理,就不能轉化為無害的沉渣排出鍋爐,從而形成水垢。

1.1.3沒有定期排污

鍋內加藥處理時,保持一定的排污量是十分必要的。定期排污可以將爐水的各項指標控制在合格范圍之內。由于鍋內加藥的結果,必然使爐水含鹽量增加,水渣增多,如不及時排污會有惡化蒸汽品質及形成二次水垢的危險。

1.1.4沒有定期化驗

不定期化驗,就得不到各項準確數據。爐內水處理的加藥量,應隨著原水水質的變化而作相應的改變。對于爐水,應根據其準確數據來適當調整排污量,從而控制爐水指標。

1.2對于配有水處理設備的鍋爐而言,其水質不合格的原因主要有兩點:

1.2.1沒有控制好給水的質量

要從原水把關,選擇合適的水處理交換設備,使用正確的操作方法,制得合格的軟水。如果采用其它補給水或回水的,一定要控制好給水(混合水)的質量。給水水質不良,其中的有害雜質一旦進入鍋內,將會帶來危害。

1.2.2沒有定期化驗,所以沒有控制爐水質量的依據。

1.2.3水處理設施未投入使用或缺乏操作人員。

有了準確的水質數據,就可以用相應的方法來控制給水和爐水水質。爐水中的各項指標主要是通過排污率來控制的。爐水水質不良,會造成結垢、腐蝕、汽水共騰。

2、搞好鍋爐水處理工作,提高鍋爐熱效率,延長鍋爐使用壽命。

節(jié)能環(huán)保,提高能效一直是全球熱議的話題。隨著時代的變遷,人們的觀念大體邁過四個臺階:一是節(jié)省能源;二是能量守恒;三是提高能效;四是節(jié)能減排。對于鍋爐來說,實現節(jié)能環(huán)保,邁過四個臺階,提高熱效率,搞好水處理是工作是關鍵。

鍋爐水處理的目的就是保證鍋爐的安全和經濟運行。

2.1要在節(jié)能的前提下保證水質合格。

2.1.1合理制水

首先要選擇好的水源。本著就地、就近、求質、求量的原則取水,主要是保證有足夠的水量和最短的輸送距離。其次選用符合生產能力的水處理設備。最后要選擇合適的水處理方法,嚴格監(jiān)控樹脂的失效、再生和交換過程。要通過準確的計算,嚴格控制樹脂用量、鹽耗、酸耗、堿耗等,嚴格控制化學藥品的用量,以免造成不必要的浪費。通過對鍋爐原水、周期制水量、爐內用水量的計算來確定制水周期,對制水過程中的每個環(huán)節(jié)都要及時化驗,確保水質合格。水質合格就行,不要過分延長沖洗時間,以免浪費水資源。在用水量比較大時,還應注意節(jié)約用量,設法將交換器的自用水回收,以及防止環(huán)境污染、解決排酸、排堿等問題。

2.1.2排污控制

要重視排污、安全運行、減少消耗,節(jié)約能源。首先要及時對爐水各種指標進行監(jiān)測,通過各種指標的值來準確地計算出鍋爐的排污率,不能少排,也不能多排。少排容易造成爐水指標超標,引起腐蝕或汽水共騰等現象。多排,一是容易使爐水堿度或PH值偏低,導致結垢或腐蝕;二是使大量熱能白白浪費。據測算,排污率每增加1%,就會浪費0.3%的燃料。

2.1.3余熱利用、冷凝水回收

余熱利用、冷凝水回收也是節(jié)能的好方法。既利用了熱量又節(jié)約了大量的水。有條件的鍋爐應該利用好這一環(huán)節(jié)。在我們的建議下,還有一部分鍋爐通過加藥處理,也將能利用的冷凝水全部回收。

2.2如果水質不良,造成鍋爐受熱面上結垢和金屬腐蝕,造成汽水共騰,就會影響鍋爐的熱效率和使用壽命。

2.2.1結垢

水垢的導熱系數比鋼鐵導熱系數小數十倍到數百倍。因此鍋爐結垢后將產生以下幾種后果:

①.浪費燃料

鍋爐結有水垢時,使受熱面的傳熱性能變差,燃料燃燒所放出的熱量不能迅速地傳遞到爐水中,大量的熱量被煙氣帶走,造成排煙溫度升高,排煙熱損失增加,鍋爐的熱效率降低。在這種情況下,為保持鍋爐的額定參數,就必須多投加燃料,提高爐堂和煙氣的溫度,因此造成燃料的浪費。從實驗統(tǒng)計數字可以看出,如果結有1mm厚的水垢,則浪費燃料10%。對于不同種類的水垢或不同參數的鍋爐,所浪費的燃料的數量也不相同。

第2篇

【關鍵詞】循環(huán)流化床鍋爐 設計 運行

前言:

為提高循環(huán)流化床鍋爐設計和監(jiān)理技術水平,編者于2005年10月6日、7日和10日到河南義馬錦江能源綜合利用有限公司調查了135MW 440t/h循環(huán)流化床鍋爐設計情況和運行情況。

調研工作得到義馬錦江能源綜合利用有限公司大力支持,受到董事長、總經理的接待,副總經理親自陪同參觀,解答問題,公司技術部提供了大量資料,在此表示感謝。

通過調研編者收獲很大,許多經驗值得借鑒,對編者搞好135MW機組循環(huán)流化床鍋爐的設計和監(jiān)理工作幫助很大。

為了交流經驗,提高循環(huán)流化床鍋爐的設計、運行水平,編者特編寫了本調查報告。

調查報告介紹了電廠概況,電廠燃煤煤質,脫硫用石灰石分析。并介紹了循環(huán)流化床鍋爐特點和燃燒系統(tǒng)及設備的設計特點,并介紹了電廠運行情況及存在問題,給出了鍋爐效率和除塵效率測試結果,提出了編者的評價和建議。

本調查報告供設計單位、運行單位、建設單位有關人員參考。

1.概況

義馬錦江能源綜合利用有限公司,為民營企業(yè),裝設2臺135MW汽輪機和發(fā)電機,配2臺440t/h循環(huán)流化床鍋爐。

1、2號機組分別于2004年9月17日和2004年11月5日完成72+24小時試運行,經半年試生產,機組運行正常。

自2004年8月至2005年7月共發(fā)電10.74億千瓦時。

該工程由河南電力設計院設計,其中貯灰場由義馬市規(guī)劃設計院設計。

廠址位于義馬市董馬嶺,在義馬市西部規(guī)劃的工業(yè)區(qū)內,東鄰石河,北靠人民路,南邊毗鄰隴海鐵路和澗河,西邊是煤氣化廠。

義馬市地處河南省西部,位于洛陽與三門峽市之間,屬三門峽市管轄。

電廠燃用當地劣質煙煤和煤矸石,采用汽車運輸。

電廠補充水來自黃河水,由水廠澄清后供給電廠使用。

冷卻水系統(tǒng),采用二次循環(huán)系統(tǒng),2臺機組設1座5500m2雙曲線冷卻塔,2臺機組設4臺循環(huán)水泵,單獨設在循環(huán)水泵房內。

鍋爐補給水采用兩級除塵系統(tǒng),設有二列,每列設計出力55t/h,一運一備,目前實際運行出力,每列可達70t/h。

輸煤采用汽車卸煤溝卸煤,帶式輸送機帶寬800mm,出力300t/h,共2路,1路運行,1路備用,設有粗、細兩級碎煤機。

鍋爐渣灰比為6:4。采用機械除渣系統(tǒng),經冷渣器斗鏈式除渣機,斗式提升機至渣倉,汽車外運。采用氣力除灰,電除塵器下設倉泵,用壓縮空氣將灰輸至灰倉,汽車外運。

每臺機組一回220kV出線與當地電力系統(tǒng)聯接,啟動電源與系統(tǒng)110kV相接。

機組采用集中控制,2臺機組一個控制室。

2005年1-9月電廠非計劃停機6次,其中1號爐1次,2號爐1次,均為水冷壁管泄漏,1號機組連續(xù)運行131天,2號機組因調度讓停機,連續(xù)運行133天。

全廠設計定員277人,實際人員為280多人。

2.燃料

設計燃煤為義馬當地劣質煙煤和煤矸石的混煤,煤礦距電廠在6km以內,采用汽車運輸。

煤質分析資料

序號 點火及助燃采用燃氣,其燃氣成分及發(fā)熱量見下表:

燃氣分析資料

第3篇

《中華人民共和國節(jié)約能源法》指出節(jié)約資源是我國的基本國策。國家實施節(jié)約與開發(fā)并舉、把節(jié)約放在首位的能源發(fā)展戰(zhàn)略。狹義而言,節(jié)能減排是指節(jié)約能源和減少有害物排放。作為能源領域的設計單位,完成了眾多燃氣鍋爐房的設計工程,為了貫徹國家的法律,有必要掌握節(jié)能技術的實際應用情況及所起到的效果,因此,對運行中的燃氣鍋爐房節(jié)能技術利用情況進行調研是十分必要的,對我們今后的設計工作具有很好的指導意義,也為貫徹國家的節(jié)能法奠定了堅實的基礎。

2、燃氣鍋爐房采用的節(jié)能技術調查

我們編制了《燃氣鍋爐房節(jié)能減排技術運行狀況調查表》。該表內容包含所調研鍋爐房的名稱、地址、供熱面積、熱負荷、鍋爐容量、數量、供熱方式及節(jié)能減排措施,其中節(jié)能減排措施涵蓋了氣候補償器控制、鍋爐群控、煙氣冷凝回收、水泵和風機變頻控制等多項。

3、數據統(tǒng)計結果

4、數據分析

①燃氣鍋爐房節(jié)能技術利用率比較

由表1可知,在燃氣鍋爐房采用燃燒器比例調節(jié)技術和管道保溫方面,北京和新疆地區(qū)都做得比較好,達到了100%,但是閥門等附件保溫方面均沒有涉及。氣候補償器控制及水泵和風機變頻控制技術目前采用較多,其次是超壓泄放利用、煙氣冷凝回收和鍋爐群控技術,分時分區(qū)控制及太陽能利用技術采用最少。由于北京地區(qū)鍋爐房煤改氣工作開展較早,煙道尾部的冷凝回收裝置安裝率較低。

②5種最常用節(jié)能技術組合使用情況

針對氣候補償、鍋爐群控、風機和水泵變頻、分時分區(qū)控制、煙氣冷凝回收這5種最常用節(jié)能技術。

同時采用2~5項節(jié)能技術的燃氣鍋爐房項目較多,只采用1項節(jié)能技術的項目較少,說明在改造或新建燃氣鍋爐房工程項目中,節(jié)能技術的應用及效果得到了廣大業(yè)主的認可。

③5種最常用節(jié)能技術組合使用效果

北京地區(qū)84座燃氣鍋爐房均采用了以上節(jié)能技術中的某項或某幾項,燃氣鍋爐房節(jié)能改造前、后的燃氣耗量及節(jié)能量見表3。

5、結論

①調研的燃氣鍋爐房項目均采用了1~5項節(jié)能技術。

②閥門等附件保溫技術均沒有采用。除燃燒器比例調節(jié)和管道保溫這種常規(guī)的節(jié)能技術外,氣候補償器控制及水泵、風機變頻控制是目前采用最多的節(jié)能技術,其次是超壓泄放利用、煙氣冷凝回收和鍋爐群控技術,分時分區(qū)控制及太陽能利用技術采用最少。

第4篇

2009年12月12日,由東方財富網舉辦的“首屆中國網上銀行博覽會暨中國網上銀行評選頒獎盛典”在京舉行?;顒蝇F場,東方財富網重磅推出了基于“2009中國網上銀行問卷調查”研究得出的《2009中國網上銀行調查報告》。

作為擁有上億用戶的獨立第三方財經媒體平臺,東方財富網發(fā)起的“2009年中國網上銀行問卷調查”旨在充分利用自身龐大的財經用戶群了解廣大用戶對網上銀行服務的意見和看法,并為銀行改進網上銀行服務提供更多借鑒。該調查問卷自2009年10月28日至2009年11月10日在東方財富網全面上線,并得到了全國范圍231萬網友的關注。經過一系列嚴格的甄別及篩選,共收集有效問卷86340份,并隨機抽取17268份作為最終的分析樣本。

調查結果顯示,網上銀行的發(fā)展確實滿足了人們希望節(jié)省成本(包括時間成本、人力成本和財務成本)這一本質需求,尤其是在網上轉賬和線上支付這方面,網銀服務具有無可比擬的優(yōu)勢。而電子商務的發(fā)展,將是未來網銀發(fā)展的重大機遇。

網銀業(yè)務仍需線下支持

報告顯示,網銀服務與銀行總體業(yè)務情況保持一致性。目前的網銀服務提供商中,工商銀行的網銀品牌知名度最高,在受訪對象中,工商行的品牌知曉率達到了72.0%,緊跟其后的建設銀行品牌知曉率為55.8%。此外,招商銀行、中國銀行和農業(yè)銀行等也是受訪者比較熟知的網銀服務提供商。其他一些銀行的網銀服務并不為很多人了解,所占百分比都低于5.0%。

調查同時發(fā)現,網銀的發(fā)展與銀行的整體發(fā)展規(guī)模和戰(zhàn)略(尤其是線下業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略)仍然密切相關。從網銀分布的地域特點來看,多數全國性商業(yè)銀行的網銀業(yè)務都呈現重點地區(qū)重點發(fā)展的戰(zhàn)略特征,其中包括業(yè)務發(fā)展突出的招商銀行。而線下業(yè)務支持能力較強的國有四大行,其網銀業(yè)務在全國范圍則保持了相對均勻的分布。

鑒于此,報告認為,網銀服務尚未真正實現“線上服務線上發(fā)展”。雖然網民了解網銀的主要渠道是互聯網,但網上銀行服務仍然受到其傳統(tǒng)的線下網點的支撐或限制,還沒有真正實現“線上服務線上發(fā)展”的目的。

“網銀安全信心”是最大障礙

自1995年首家網上銀行推出以來,國內網銀業(yè)務取得了長足發(fā)展。在回顧國內網銀業(yè)務發(fā)展歷程的同時,本次調查也將國內網銀業(yè)務發(fā)展的驅動力與瓶頸作為重點研究內容。

調查結果顯示,節(jié)約成本(時間成本、人力成本和財務成本)是開通網銀服務的主要驅動力。85.9%的參與調查者認為網銀可以全天候提供服務,方便快捷;52.5%的人認為通過網上銀行可以享受免收或較低的服務費優(yōu)惠。由此看來,網上銀行服務的發(fā)展,確實適應了人們希望節(jié)省時間成本、人力成本和財務成本這一本質的需求。

不過,對于網銀安全性的擔憂是受訪者拒絕開通網銀最重要的原因。在拒絕開通網銀的受訪者中間,將近70%的受訪者都對網銀的安全性表示擔憂,另有43.2%的網銀用戶則認為使用網銀可能導致個人信息的泄露。

對此,報告指出,網銀發(fā)展的真正障礙不在于技術,而在于使用網銀的信心。但根據東方財富網對有關專家的采訪來看,目前網銀的安全技術其實已經足夠抵御各種風險,問題在于宣傳和教育??梢哉J為,進行網銀服務的宣導和教育,應當是銀行和相關行業(yè)下一階段的主要任務。

用戶忠誠度整體較高

根據相關統(tǒng)計,截至2009年第一季度,中國網上銀行市場總交易額達到86.78萬億元,2008年國內網銀新開戶數量增長超過5000萬,漲幅為44.8%。而在過去一年內,登錄過網上銀行的活躍用戶數量為5800萬。

在此背景下,“2009年中國網上銀行調查”的結果顯示,有近一半的接受調查者(49.9%)使用網銀已經2年以上,另有將近30%的用戶使用時間在1年以上,且表示愿意繼續(xù)使用現在選用網銀的用戶占比為99.1%,表現出了很強的用戶忠誠度。

統(tǒng)計結果另外顯示,目前使用網銀服務的人群大多為23-35歲、高學歷的白領人群。同時,以招商銀行為代表的商業(yè)銀行網銀的用戶大多為企業(yè)職員用戶、高收入人士,而國有四大行的用戶則主要是“黨政機構事業(yè)單位工作者”。

對此,《2009年中國網上銀行調查報告》指出,國內網上銀行發(fā)展已經從“用戶培育期”進入“用戶教育期”,當前網銀發(fā)展的真正障礙不在于技術,而在于使用網銀的信心;只有當網銀用戶具有足夠的信心,才能夠真正在使用頻率和支付金額方面具有較大的突破??傮w而言,服務推廣和用戶教育應當是未來一段時間各銀行最重要的工作。

樂觀看待網銀發(fā)展前景

作為“2009中國網上銀行調查評選”的重要成果之一,《2009中國網上銀行調查報告》另外指出,網上銀行的發(fā)展確實滿足了人們希望節(jié)省成本(包括時間成本、人力成本和財務成本)這一本質需求,尤其是在網上轉賬和線上支付這方面,網銀服務具有無可比擬的優(yōu)勢。電子商務的發(fā)展,將是未來網銀發(fā)展的重大機遇。

報告同時認為,從針對網銀服務的評價來看,各銀行之間并不存在特別大的差別;且現有用戶的忠誠度都較高。所以,網銀服務提供商應當清醒地認識到,網銀具有鮮明的“一榮俱榮、一損俱損”業(yè)務特征。銀行應當致力于盡快將自身原有客戶開發(fā)為網銀用戶,并有針對性地拓展在未來最具潛力的使用人群,尤其是在網絡購物和交易方面具有明顯需求的人群。此外,通過交易額度和交易頻次調查顯示,金融產品和服務的交易對網銀服務需求較高。

第5篇

數據顯示,當工作年限為5到9年時,男性和女性在平均跳槽次數上幾乎持平,但隨著工作年限的增長,男性和女性之間的差異開始顯現。在相同工作年限范圍內,男性的平均跳槽次數高于女性。這也反映了女性相比于男性更傾向于工作的穩(wěn)定,在面對跳槽機會時更容易選擇拒絕。但是對女性經理人來說,已婚女性對跳槽的薪酬增長期望最高(35%),遠高于單身女性(20%);而男性經理人的婚姻狀況則對薪酬增長期望影響較小(同為28%)。

由于今年以來空氣污染成為大眾關注的話題,同樣,作為地產職業(yè)經理人,此問題也正在逐漸影響著職業(yè)經理人的人才流動與工作地點的選擇,調查顯示,目前在北京工作的調查對象中,22%出于空氣污染因素會考慮首選去外地工作,廣州、深圳等城市受青睞;目前在北京之外的城市工作的調查對象中,17%僅僅是因為空氣污染因素而選擇不去北京工作。

高達37%的調查對象將跳槽原因歸結為無晉升渠道,因不滿薪酬而跳槽的人只占6%。隨著地產人收入的上升,薪酬已經不再是最重要的轉換職業(yè)的考慮,也顯示了地產人在職業(yè)發(fā)展選擇上的逐漸成熟。而項目進展和工作地點則排到了重要性的二三位上。

英語水平,海外工作經驗對薪酬增長期望依然正向影響著地產人的薪酬增長期望。英語能力為母語級別的調查對象有高達39%的薪酬增長期望。而有海外工作經驗的調查對象同樣也有39%的薪酬增長期望。由此可知,具備良好的英語能力讓求職者更有資格要求更可觀的工資提高。而且越來越多高層及海外的職位需求給英文能力強的地產人提供了更高薪酬的機會。另外,在商業(yè)地產領域,學歷依然是毋庸置疑的重要因素,教育程度越高,平均當前薪酬越高,對跳槽中的薪酬增長期望越高。

第6篇

數據顯示,當工作年限為5到9年時,男性和女性在平均跳槽次數上幾乎持平,但隨著工作年限的增長,男性和女性之間的差異開始顯現。在相同工作年限范圍內,男性的平均跳槽次數高于女性。這也反映了女性相比于男性更傾向于工作的穩(wěn)定,在面對跳槽機會時更容易選擇拒絕。但是對女性經理人來說,已婚女性對跳槽的薪酬增長期望最高(35%),遠高于單身女性(20%);而男性經理人的婚姻狀況則對薪酬增長期望影響較小(同為28%)。

由于今年以來空氣污染成為大眾關注的話題,同樣,作為地產職業(yè)經理人,此問題也正在逐漸影響著職業(yè)經理人的人才流動與工作地點的選擇,調查顯示,目前在北京工作的調查對象中,22%出于空氣污染因素會考慮首選去外地工作,廣州、深圳等城市受青睞;目前在北京之外的城市工作的調查對象中,17%僅僅是因為空氣污染因素而選擇不去北京工作。

高達37%的調查對象將跳槽原因歸結為無晉升渠道,因不滿薪酬而跳槽的人只占6%。隨著地產人收入的上升,薪酬已經不再是最重要的轉換職業(yè)的考慮,也顯示了地產人在職業(yè)發(fā)展選擇上的逐漸成熟。而項目進展和工作地點則排到了重要性的二三位上。

英語水平,海外工作經驗對薪酬增長期望依然正向影響著地產人的薪酬增長期望。英語能力為母語級別的調查對象有高達39%的薪酬增長期望。而有海外工作經驗的調查對象同樣也有39%的薪酬增長期望。由此可知,具備良好的英語能力讓求職者更有資格要求更可觀的工資提高。而且越來越多高層及海外的職位需求給英文能力強的地產人提供了更高薪酬的機會。另外,在商業(yè)地產領域,學歷依然是毋庸置疑的重要因素,教育程度越高,平均當前薪酬越高,對跳槽中的薪酬增長期望越高。

第7篇

經典美容品牌力士為女性而生。力士品牌致力讓女性每一天都能綻放自信與魅力,營造更美好的生活。針對美好生活中最重要的部分――和他的親密關系,今年冬天,力士在中國、巴西、印度、泰國等多個國家近百萬女性群體中發(fā)起燃情行動,旨在激發(fā)女性內心渴望,啟發(fā)并賦予女性有情調的親密接觸的能力,獲得更美好的兩性關系。

“親密接觸”點燃中國女性內心渴望

調查顯示,相比人們常聽到的“平平淡淡才是真”,超過四分之三的中國女性內心深處更渴望“饒有激情、親密無間”的兩性關系。其中,將近90%的女性已經并經常思考如何點燃兩人間的愛火,增進他們的情誼,使得兩性關系更為親密。

什么是女性認為的親密關系的標志?比起只有鮮花、燭光的浪漫愛慕和激情的,83%的女性認為親密關系最完美的體現是與他之間有情調的親密接觸――親昵的肌膚間的觸碰,可能只消幾秒,就能帶來觸電般的感受、愛火四濺的氛圍、無法預計的下一步動作,帶來難以言喻又美妙的親密關系。

“親密接觸”源于絲滑芬芳的肌膚

對于女性而言,美麗性感的外貌、絲滑柔嫩的肌膚、芬芳四溢的膚香三者中,什么能讓女性更自信,能提升兩性關系的親密度?

相比視覺上呈現的美麗,絕大部分女性認為,與另一半無與倫比的觸覺互動更能迅速讓情感升溫,令她們自信倍增,讓另一半迷醉其中,情不自禁,燃起愛火。并且,絕大多數的男性在燃情調查時,也表達了這一點,相比較性感美貌的女人所帶來的視覺感官,男人更偏愛在和女人親密互動中的觸覺感受,絲滑肌膚帶來的美妙觸感和芬芳膚香帶來的嗅覺上的愉悅,能瞬間點燃兩人間的火花。

“燃情阻礙”20 30 40女性各不相同

盡管女性渴望擁有通過饒有情調的親密接觸獲得親密無間的兩性關系,但是生活中的種種阻礙,卻讓這樣的親密接觸越來越少,在全球女性中,中國女性的狀況尤為嚴峻。隨著年齡的增長,與他的親密接觸越來越少,頻率越來越低。

燃情障礙普遍存在于中國女性當中:

87%的20歲~29歲的女性抱怨和另一半的親密接觸隨著時間越來越少; 62%的30~39歲女性表示每月的親密接觸不會多于兩次,且呈現逐年下降趨勢;52%的40歲以上的女性與他親密接觸的頻率平均6個月一次,甚至有15%的女性表示,一年之內沒有互相牽手、擁抱過。

20~29歲的女性在戀愛初期尚能保持饒有情調的親密接觸,但隨著相處時間的遞增,矛盾和爭執(zhí)便成為家常便飯。他們往往因為年輕和缺乏經驗,忽略了和他有情調的“親密接觸”,使得兩性關系出現裂痕。

其中:

? 80%的女性不知道如何維系饒有情調的親密關系

? 75%的女性在戀愛關系超過5個月后,開始在約會中變得“不修邊幅”

? 85%的女性在同男朋友/丈夫爭執(zhí)過后,不會主動觸發(fā)親密接觸,修復兩人間的關系

30~39歲的女性身兼多重身份,在公司里是中間力量,在家里又是母親、兒媳和妻子。生活的壓力和瑣碎無形之中阻礙了她們和另一半間的“親密接觸”,成為她們獲得美好親密關系的最大一顆絆腳石。

其中:

? 42%的女性將一天中最多的時間給了工作和小孩,而非另一半

? 54%的女性將她的“親密愛人”排在“父母”“兒女”之后考慮

? 70%的女性認為良好的肌膚狀況能夠觸發(fā)和丈夫間更有情調的親密接觸

40~49歲的女性仍然渴望有情調的親密接觸,但是礙于在傳統(tǒng)環(huán)境下成長,她們不愿意表達心底真正的訴求,通常更習慣被動地等待另一半的主動。

其中:

? 80%的女性表示有情調的親密接觸無關年齡,對女性永遠很重要

? 92%的女性渴望能在特殊節(jié)日里與另一半營造一個有情調的“二人世界”

? 85%的女性認為自身魅力值已遠不如當年,不確信自己是否還能和他“親密接觸”

絲滑美肌 源于力士

力士經典嬌膚系列突破性地將絲滑觸感和難以抗拒的香氣完美結合。蘊含滋潤肌膚的百億蠶絲精華?,修復粗糙的皮膚表面,同時為肌膚附上天然的保護屏障,帶來絲般觸感的美肌。同時特別請來全球最頂級的調香師們選擇最受女性喜愛的國際品質香氛融入產品,觸覺嗅覺完美結合,給女性帶來令他難以抵抗的絲滑芬芳美肌,賦予女性自信和魅力去觸發(fā)親密關系中的火花,獲得更美好的兩性關系。

問卷抽獎結果公布

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