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教材自查報告范文

時間:2023-03-02 15:08:29

序論:在您撰寫教材自查報告時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

教材自查報告

第1篇

 

縣教育局:   

 根據(jù)平塘縣教育局的《平塘縣教育局關(guān)于做好國家課程教材檢查工作的緊急通知》文件要求,我校對教材、教輔的征訂、使用情況進行了認真的自查。現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、使用教材情況。

根據(jù)貴州省統(tǒng)一部署,使國家統(tǒng)編教材的使用工作得到落到實處。不存在區(qū)域共享教材、校本教材、境外課程教材替代國家課程教材,使用的教材全部經(jīng)過審定。

我校學生所使用的教科書、教輔嚴格執(zhí)行教材教輔資料準入制度,均為上級部門規(guī)定并配發(fā)的中小學教學用書目錄中的教學用書。學?;蚪處煵淮嬖趶娭苹蜃兿鄰娭茖W生購買教輔材料的行為。 

二、教輔資料征訂。

教輔材料出版、印刷、發(fā)行、訂購、均屬正規(guī)渠道,在我校不存在盜版教輔材料和非法編印教輔材料的行為。經(jīng)自查,平塘縣新華書店給我校提供的教材,印刷字跡清晰、配圖形象生動,無劣質(zhì)印刷品。

三、 雙語教材使用情況。

我校切實按照上級教育主管部門開展雙語教學,教學所使用的教材完全按照教育部和教育廳要求征訂。按規(guī)定為學生擇取經(jīng)審定通過的與教科書配套的相關(guān)學科的“同步練習”,堅決杜絕本校教師以任何名義脅迫、誘導(dǎo)學生購買任何教輔資料的現(xiàn)象和行為。

四、 加大監(jiān)督檢查力度。

我校把教師對教輔資料的推薦和征訂工作,與教師的師德師風考核相連接,加大對教輔材料違規(guī)征訂使用行為的查處力度,對學生及家長舉報的問題,及時處理,做到有報必查,有錯必糾。對于違規(guī)違紀人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴肅追究責任。

五、學校目前存在的問題 。

我校目前所征訂的教輔資料是根據(jù)縣教育局規(guī)定范圍內(nèi)書目來開展此項工作,每科都有練習冊,從而可能會加重家長的經(jīng)濟負擔尤其是建檔立卡戶,同時學生的課業(yè)負擔相應(yīng)的增加。我校希望在教輔資料的征訂方面,可以由縣教育局組織部分一線教師開展征求意見,切切實實落實為學生減負的目的,同時遴選出適合一線教學使用的優(yōu)秀教輔資料。

 

第2篇

為了加強我區(qū)對電教教材代收費的收、管、用工作,維護代收費政策的嚴肅性,5月25日—26日,我站在區(qū)文教局、局紀檢領(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下,對區(qū)代收費學校進行了一次全面的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯總?cè)缦拢?/p>

1、收費學校均能于5月20日前,進行自查,并如實填報《江西省中小學電教教材代收費年檢表》。

2、2003年秋季—2004年春季,我區(qū)電教教材代收費學校9所,在校學生8916人,其中省級示范校3所,在校收費生5026人,每人每年收費60元,計收費301560.00元;,電教裝備二類校5所,在校學生3890人,每人每年收費34元,計收費132260.00元,共計收費433820.00元,金額到帳。

3、根據(jù)省、市館文件精神,代收費總額的60%,上交區(qū)站統(tǒng)一管理,用于定購《江西省中小學電教軟件使用目錄》中的軟件。本學年度我站共收到代收費學校上交256345.80元,占我區(qū)代收費的59.09%。

4、本學年度,我區(qū)在市館共訂購電教軟件253016.00元,已全部下發(fā)到區(qū)直各校。

5、全區(qū)代收費留用為177474.20元。各校均能嚴格按照省、市館文件精神,用于學校電教軟件的添置,電教教師的培訓(xùn)及電教工作的開展上。

綜上所述,我區(qū)在執(zhí)行電教教材代收費的收、管、用三環(huán)節(jié)上,能嚴格按照省、市館的文件精神,做到??顚S?,不挪用、占用。

第3篇

導(dǎo)語:端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,促進我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展,對教輔用書情況進行自查.以下是小編帶來的自查報告,希望對您有所幫助.

      教輔資料自查報告(一)

對本校教輔材料使用情況進行認真自查.現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,成立機構(gòu).

我校根據(jù)上級新出政發(fā)**號的文件精神,非常重視征訂教輔材料這一工作,為此特成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu):

組 長:周榮幸

副組長: 周少樂、陳運全

組 員:各村校校長及中心小學管理層人員

二、認真自查,沒有違規(guī).

(一)無論是學校還是教師個人均無私自為學生定購教輔材料現(xiàn)象.各校使用的教輔材料均出自上級教育主管部門的推薦目錄之中.且嚴格執(zhí)行了上級的規(guī)定,并把教輔材料的使用納入了教學管理之中,由教師定期收上來批閱,每學期的教輔材料訂正,由學生及學生家長自愿征訂,學生及學生家長比較滿意.

(二)學校提高認識,為了減輕農(nóng)民負擔,我校從學校到教師個人都沒有私自向?qū)W生推廣征訂其他的輔助教材現(xiàn)象.

(三)學校規(guī)范收費行為,禁止個人書商進校推銷輔助教材.

今后我們將繼續(xù)嚴格落實上級文件精神,不斷規(guī)范教輔材料的使用,切實做到減輕學生的課業(yè)負擔和家長的經(jīng)濟負擔,不斷提高學生的整體素質(zhì).

教輔資料自查報告(二)

學校的收費工作一直以來是社會和廣大人民群眾關(guān)注的焦點,為保證學校收費工作的透明度,杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生,維護教育系統(tǒng)和四小教師在家長中的良好形象,我校開展了全面而深刻的自我檢查.現(xiàn)將自檢結(jié)果報告如下:

一、在招生工作中,學校嚴格按照“免試就近劃片入學”的政策錄取新生,對待學生一視同仁.

二、學校高度重視收費工作.

學校成立了校長劉麗萍為組長,陳彥麗,劉吉夢為副組長,其他中層為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組.

在工作中學校嚴格貫徹上級部門制定的一系列規(guī)章制度,執(zhí)行對學生實施免除課本費、學雜費的國家規(guī)定,作到了認真登記,保障及時把免費課本發(fā)放到學生手中.

三、我校嚴格要求每一位教師,不允許教師以任何方式給學生征定教輔,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理.因此,我校從沒有出現(xiàn)過為學生統(tǒng)一征訂教輔資料的行為,學校和教師沒有出現(xiàn)強迫學生接受經(jīng)營服務(wù)并收取費用的行為.

四、我校免費設(shè)立特長班,培養(yǎng)學生興趣愛好.

總之,我校的收費工作嚴格貫徹了上級部門的有關(guān)規(guī)定和精神,沒有亂收費行為的發(fā)生.

教輔資料自查報告(三)

為認真落實《教育部關(guān)于當前加強中小學管理規(guī)范辦學行為的指導(dǎo)意見》和市教育局《規(guī)范中小學辦學行為活動實施方案》精神,端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,辦人民滿意的教育.我校認真地進行了自查自糾、集中整改.現(xiàn)將自查自糾、集中整改情況總結(jié)如下:

1、我校學生所使用的教科書均為省教育廳公布的中小學教學用書目錄中的教學用書.科學、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)等部分學科使用了循環(huán)教材.

第4篇

深圳市蛇口育才教育集團育才二小根據(jù)深南教〔20**〕64號文件《關(guān)于開展20**年秋季教育收費檢查工作的通知》的文件精神,由育才二小王升平校長親自牽頭,各部門協(xié)助,于20**年9月5日至20**年9月11日對育才二小的教育收費進行了嚴格自查,自查分為五部分,先將教育收費自查情況匯報如下:

第一部分:“一費制”的檢查

育才二小自查小組首先檢查了“一費制”的收費公示,根據(jù)區(qū)教育局的有關(guān)文件精神,二小在校門口顯著位置懸掛由深圳市南山區(qū)物價檢查所監(jiān)制的“一費制”的收費標準,并公布區(qū)教育局和二小收費舉報電話。其次,自查小組檢查了學校公布的《05-06學年上學期書雜費繳費通知》,二小的書雜費交費通知嚴格按照?“一費制”的收費標準,未發(fā)現(xiàn)有違反“一費制”規(guī)定擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍、“搭車收費”及攤派費用的情況。

第二部分:“借讀費”的自查

育才二小嚴格按照深價聯(lián)〔20**〕號和深教〔20**〕53號以及深教〔20**〕393號文件精神,自查小組檢查了本學期轉(zhuǎn)學生的書雜費交費收據(jù),未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收取“擇校生”的有關(guān)費用。經(jīng)過對教務(wù)處的自查,未發(fā)現(xiàn)對符合轉(zhuǎn)學條件的學生收取轉(zhuǎn)學費用的情況。

第三部分:“贊助”、“集資”的自查

育才二小嚴格按照區(qū)教育局的有關(guān)文件精神,堅決杜絕私自收取各種贊助和集資款項,堅決杜絕以勤工儉學的名義向?qū)W生攤派錢物或收取以資代勞款。在王校長的帶領(lǐng)下,育才二小上下達成一致共識,學校是教授知識和學習做人的地方,不是經(jīng)營收益的地方。

第四部分:其他收費

育才二小的興趣班和各種管托班都由深圳市育才教育集團下屬單位深圳市康柏英公司主辦,學生報名時必須持家長簽名回執(zhí),收費通知中要求明確說明學生和家長自愿參加。圖書室的自檢發(fā)現(xiàn),二小發(fā)放的各種教材嚴格按照省教育廳和市教育局以及區(qū)教育局的有關(guān)文件精神,未發(fā)現(xiàn)強制學生訂閱國家教育部、省教育廳統(tǒng)一規(guī)定的學生課本目錄以外的參考書籍、資料、報刊和讀物。

第5篇

一、建章立制,加強職工隊伍建設(shè)。

為了加強路政管理,規(guī)范路政執(zhí)法行為,提高路政辦事質(zhì)量和效率,根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,并結(jié)合實踐經(jīng)驗,我隊制訂了各種管理制度。每月組織全體路政執(zhí)法人員進行兩次以上的政治學習和業(yè)務(wù)知識學習,每年組織1-2次執(zhí)法人員綜合素質(zhì)培訓(xùn)及軍訓(xùn)1次,要求執(zhí)法人員熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)及有關(guān)法律、法規(guī),掌握各種技能,同時為了檢查學習培訓(xùn)內(nèi)容,我隊要求必須經(jīng)過考試,考試合格后方能上崗,如考試不合格者予以停職學習,直至合格后方能上崗。至今為止,全隊無一起執(zhí)法犯法和違法違紀行為發(fā)生。

二、依法行政,規(guī)范行政執(zhí)法程序。

路政中隊在執(zhí)法過程中嚴格遵守《行政處罰法》、《行政許可法》,做到依法辦事、依法行政,在處理路政案件時遵守以下幾個原則:一是公開原則,即行政執(zhí)法人員通過出示證明自己身份的證件,使當事人了解身份;告知當事人所享有的權(quán)利,被處罰的事實、理由和依據(jù);充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關(guān)證據(jù)進行詳細的質(zhì)問,使處罰決定建立在合法、公正的基礎(chǔ)上。二是程序合法原則,在處理事實的過程中嚴格遵守《行政處罰法》規(guī)定的程序執(zhí)行,特別是一般程序,即立案調(diào)查取證決定送達執(zhí)行,并依法制作規(guī)范的執(zhí)法文書。三是執(zhí)法人員合法原則,只有持有執(zhí)法證件的人員才能執(zhí)法,每宗案件必須指派2人以上執(zhí)法人員執(zhí)行。四是注重證據(jù)的真實性及完備性原則。五是辦理案件遵守時效性原則,合理適用法律。為了維護路產(chǎn)路權(quán),在執(zhí)法活動中,從未出現(xiàn)過越權(quán)行政,吃、拿、卡、要,路政賠償罰款不開票,下達路政賠償罰款指標及個人收入與完成經(jīng)濟指標掛鉤等不良執(zhí)法行為。做到亮證執(zhí)法、秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法,準確執(zhí)法,到目前為止,全區(qū)無一件行政復(fù)議、行政訴訟案件。

三、執(zhí)法主體合法,規(guī)范案卷管理。

我隊執(zhí)法主體合法,具備執(zhí)法資格,并在法定職權(quán)內(nèi)或委托執(zhí)法范圍內(nèi)執(zhí)法。無一起超越法定職權(quán)或受委托范圍外的執(zhí)法現(xiàn)象發(fā)生。我隊還嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,杜絕了截留、挪用等違法違紀行為的發(fā)生。所有行政收費項目和數(shù)額嚴格按照贛價費[]100號執(zhí)行。各類執(zhí)法案卷檔案按照統(tǒng)一格式制作,制作規(guī)范,一案一檔,整理歸檔及時,案卷裝訂整齊。

四、工作中遇到的問題

在實施交通行政執(zhí)法、全面推行依法行政過程中,有很多時候得不到政府和群眾的支持和理解,使我們的路政執(zhí)法顯得十分被動,希望今后政府相關(guān)部門能給予路政執(zhí)法更多的支持,使我們的路政執(zhí)法工作能夠更加有序的開展。

五、下一步工作目標

第6篇

一、主要工作完成情況

(一)重點人才項目推進情況及特色工作。

一是“學習型教師”培養(yǎng)工程。3月18日下發(fā)了專門文件,并在縣博物館舉行了啟動儀式,啟動儀式上邀請河北省唐山市岔河中學校長張斌利為全縣800名教育干部和骨干教師作了《讀書,打好教師職業(yè)生活的底色》的報告。目前,各學校已制訂了具體實施方案和讀書項目,開展了系列讀書活動。但因各學校進展情況不平衡,6月24日縣教育局組織了專門調(diào)研和督查。計劃于暑期結(jié)合讀書活動,緊扣主題,開展教師遠程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、教師課件制作培訓(xùn)、專家業(yè)務(wù)輔導(dǎo)培訓(xùn)等活動。

二是人民滿意的教師、學校、校長創(chuàng)建活動。5月20日縣教育局印發(fā)《縣教育局關(guān)于開展“人民滿意學校(園)”、“人民滿意校(園)長、人民滿意教師”爭創(chuàng)活動的實施意見》,組織了啟動儀式。目前,各學校已制定了具體實施方案,正在策劃各類活動。

三是教育系統(tǒng)人才信息庫建設(shè)。通過近半年的各類人員信息統(tǒng)計、分類匯總,基本能掌握全縣教職工、教育干部的數(shù)據(jù)信息資料,可以涵蓋各項內(nèi)容。此外,按照縣老干部局的要求,完成了離退休人員信息庫建設(shè)。

除重點項目外,一是深入開展了“辦好人民滿意的教育”大討論活動。開展了“辦好人民滿意的教育”征文、演講比賽和“我為教育建言獻策”等活動,以活動促工作,以活動促提升。二是繼續(xù)開展“愛我,敢于擔當,跨越發(fā)展”主題教育實踐活動。組織了全縣教育系統(tǒng)“干部講壇”、“教師講壇”,承辦了縣主題教育實踐活動第四期“干部講壇”,在全縣教育系統(tǒng)營造了濃郁的學習之風。

(二)搭建平臺,以深化“高效和諧課堂”構(gòu)建活動,提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)??h教育局堅持以提高教育教學質(zhì)量為中心,扎實落實“有效教學”要求,全面提高教學管理水平。一是深入開展“高效和諧課堂建設(shè)”活動。組織學校對上一學期查擺的問題臺賬進行集中整改,開展了全縣教師集中備課活動,實現(xiàn)了資源共享;組織了每學期兩輪的學校教師全員賽課活動,將成績納入常規(guī)管理,強化了管理和評價;組織全縣教師參加了講課、說課、評課等系列活動,提高了教師課堂教學水平。二是進一步提高課程實施水平。組織了全縣中小學課程實施水平評估驗收,通過教學視導(dǎo)和專項檢查驗收,加強了對課程實施的管理和指導(dǎo)。三是強化教學視導(dǎo)。堅持全面視導(dǎo)與專題調(diào)研相結(jié)合,實行教研員承包學校制度,加強了對薄弱學校和薄弱學科的教學指導(dǎo)力度。四是突出教研實效。今年立項“十二五”規(guī)劃課題國家級16項,縣教研室“基于新課改的農(nóng)村教師專業(yè)化發(fā)展策略研究與實踐”課題成功結(jié)題并獲得市首屆教學成果評選二等獎。組織了縣優(yōu)質(zhì)課評選,共聽課500余節(jié)。組織21所學校參加了市教學示范校評審、復(fù)評工作。

(三)加強教師隊伍管理機制建設(shè),強化培養(yǎng)培訓(xùn),提高師資專業(yè)化水平??h教育局以適應(yīng)素質(zhì)教育要求為目標,努力提高教師隊伍素質(zhì)。一是加強教師隊伍管理。強化師德建設(shè),積極研究制定考核監(jiān)督獎懲相結(jié)合的師德建設(shè)長效機制,加強教師職業(yè)道德考核,嚴格落實師德一票否決制。注重校長、名師隊伍建設(shè),出臺了《縣名師名校長培養(yǎng)管理辦法》(試行),組織校長、骨干教師參加了“2015海外教育名家(雷夫)中國行”培訓(xùn)、省普通高中校長素質(zhì)教育專題培訓(xùn)班、省中小學萬名骨干教師培訓(xùn)工程等高端培訓(xùn),努力提高校長、名師隊伍的工作能力和業(yè)務(wù)水平。加強教研員管理。完善教研員評價、學科負責制和聯(lián)系學校制度,提高教研員工作積極性。繼續(xù)開展城鄉(xiāng)學校結(jié)對共建活動,積極推進教師輪崗支教工作。二是加強教師培養(yǎng)和培訓(xùn)。邀請上海教育心理專家楊敏毅,全國優(yōu)秀班主任劉宵、張國強,省優(yōu)秀班主任劉玉華舉辦班主任、骨干教師、教育干部專題培訓(xùn),承辦了全國班主任高級研修班,參訓(xùn)1200人次。今年我縣推薦3名教師參加省創(chuàng)新人物(教師系列)評選活動;選派2人參加省教育學會、省教育社優(yōu)秀校長訪談;55人當選為市級青年教師重點培養(yǎng)對象;42人當選為市中小學校長聯(lián)合會會員,40人當選為市教育學會會員;5名教師被推薦參加全省信息技術(shù)與學科教學整合優(yōu)質(zhì)課評選,12名教師被推薦參加全省基礎(chǔ)教育教學信息化評選。

(四)做好有關(guān)重點教育人事工作,加強日常管理。

一是完成了年初組織部、人社局、編辦、市教育局及教育內(nèi)部組織的各類教育人事統(tǒng)計,教職工信息采集,也即教育人事數(shù)據(jù)庫涉及的各類、大量的統(tǒng)計;

二是完成了教職工年度考核、嘉獎、記功備案;

三是開展了全面系統(tǒng)的教師隊伍調(diào)研、統(tǒng)計和數(shù)據(jù)分析,編制了今年的教師招聘計劃(中小學53人、幼兒園43人);

四是貫徹上級關(guān)于職稱制度改革精神,完成了2014年度中高級職稱計劃編制、材料審查與申報(高級40人、一級74人);

五是按照省、市、縣三級部署,開展了原民辦代課教師調(diào)查摸底工作;

六是為規(guī)范和加強教師隊伍管理和建設(shè),草擬了《縣中小學校長管理辦法》、《縣中小學教師隊伍管理辦法》;

七是按照市教育局出臺的《教師工作評價指導(dǎo)意見》,完成了各基層學校的《教師工作評價實施細則》市級備案。

二、存在的主要問題

一是教師隊伍存在結(jié)構(gòu)性缺編、專業(yè)化水平偏低問題。內(nèi)退人員占用編制,教師補充機制不暢,教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理并呈現(xiàn)老齡化現(xiàn)象;農(nóng)村學校部分民師轉(zhuǎn)正的教師學歷低、能力差,難以勝任現(xiàn)代教學的需要。

二是教師培訓(xùn)經(jīng)費不足。省教育廳、省財政廳文件規(guī)定,將中小學教師培訓(xùn)經(jīng)費列入各級政府預(yù)算,義務(wù)教育學校教師培訓(xùn)費“由學校按照年度公用經(jīng)費預(yù)算總額5%的安排”,進一步加大中小學教師培訓(xùn)投入。目前,納入縣財政預(yù)算的教育培訓(xùn)經(jīng)費嚴重不足,制約了教師培訓(xùn)計劃的實施。

三、下半年主要工作計劃

1、以“高效和諧課堂”建設(shè)和學習型教師培養(yǎng)工程為抓手,努力推進教師專業(yè)化發(fā)展。

2、抓好年度人才重點項目建設(shè),力爭在教師管理上實現(xiàn)新的突破。

3、以年度人才重點項目建設(shè)為載體,加強教師的培養(yǎng)培訓(xùn)。

4、抓好主要的人事管理工作。

(1)暑期做好人員調(diào)配、新教師招聘及工資編制檔案合同簽訂,特別是基于防教師流失抓好合同的簽訂;合同到期教師的合同續(xù)簽;一二三幼編制重新核定后分配工作;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心幼兒園人員編制調(diào)整工作;部分近萬份干部檔案集中歸檔工作;大中專畢業(yè)生報到及轉(zhuǎn)遞檔工作;

(2)完成原民辦代課教師調(diào)查摸底上報工作;

(3)暑期提前做好國家、省、市教師節(jié)大慶表彰人選的推薦工作和縣級表彰的遴選工作;

(4)做好教師資格改革后首年的面向社會教師資格認定工作;

(5)做好2015年度教師職稱評審工作;

(6)指導(dǎo)基層學校修訂完成教職工考核實施細則并指導(dǎo)基層學校有序開展教職工考核工作;

(7)配合辦公室搞好教師節(jié)慶?;顒?;辦理教師內(nèi)退、退休、干部競崗與調(diào)整等工作;

(8)抓好教育人事年度統(tǒng)計、干部考核,以及聘任制校長的任期考核;

第7篇

××市財政局:

在市財政局的指導(dǎo)下,我局根據(jù)五五普法工作安排和自身實際,以管理為重點,以提高素質(zhì)為目的,按照“依法治國、建設(shè)社會主義法制國家”基本方針的總體要求,堅持法制宣傳教育與法制實踐相結(jié)合,廣泛深入的開展法制宣傳教育,積極推進依法行政、依法理財工作?,F(xiàn)將我局五五普法的自查情況報告如下:

一、積極加強組織領(lǐng)導(dǎo),認真抓好規(guī)劃落實

普法教育是一項長期而艱巨的工作,我局始終把加強領(lǐng)導(dǎo)和狠抓規(guī)劃落實作為普法的首要任務(wù)。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強“五五”普法教育工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了“五五”普法教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長擔任組長,分管法制工作的副局長擔任副組長,各科室負責人任成員,并在局綜合科設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,負責日常工作,健全了法制工作機構(gòu)。普法工作始終做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負責抓、職能部門具體抓,工作目標層層分解到位,具體任務(wù)專人負責落實,有效的促進了工作開展。

(二)狠抓規(guī)劃制定

為使“五五”普法教育工作規(guī)范化、制度化,根據(jù)財政工作的職能和特點,我局制定并印發(fā)了《××縣財政局“五五普法”規(guī)劃》,明確了我局“五五”普法教育的指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、教育對象、工作要求、方法和實施步驟,全面指導(dǎo)“五五”時期普法工作。不僅如此,在各個年份我局還根據(jù)新情況、新形勢對規(guī)劃作適當?shù)恼{(diào)整或補充,并制定各年度的法制工作計劃,使普法工作真正做到年初有部署、年中有檢查、年末有總結(jié)。

(三)狠抓實施落實

為使《規(guī)劃》落在實處,局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常協(xié)調(diào)各部門,按照“統(tǒng)一規(guī)劃,各負其責”的方針,認真落實

“五五”普法教育的各項工作。我局將法制工作列入全局年度目標管理考核內(nèi)容,實行責任制管理,對考核不合格的科室、個人實行一票否決制,取消其參評先進的資格。在主管局長的指導(dǎo)下,我局建立了兼職法制員制度,每個科室確定一名同志具體負責本科的法制工作,并引導(dǎo)他們積極有效開展工作。通過這些措施,逐步使普法宣傳教育工作走上規(guī)范化、制度化的軌道,全局干部職工的精神面貌進一步振奮,法制意識和執(zhí)法水平進一步提高。

二、強化法制宣傳教育,營造良好法制氛圍

加強財政法制宣傳教育,對于促進財政各項工作的順利開展具有十分重要的意義。根據(jù)《××縣財政局“五五普法”規(guī)劃》要求,我局把財政法制宣傳教育分為三個層次進行。

(一)加大領(lǐng)導(dǎo)干部的普法力度

堅持定期向領(lǐng)導(dǎo)干部宣傳財政法制工作在社會和經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用,講解財政方面的基本法律知識,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政水平。

1、堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員學法制度。局里明確規(guī)定:在每月最后一周的周一局長辦公會上,由法制部門負責人組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學習財政法律、法規(guī),以增強局領(lǐng)導(dǎo)班子依法理財?shù)淖杂X性。幾年來陸續(xù)分章節(jié)認真組織學習了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》及有關(guān)輔導(dǎo)材料,切實增強了領(lǐng)導(dǎo)的依法行政意識。

2、明確法制部門負責人列席局長辦公會。局里要求法制部門負責人要參加局長辦公會,并參與全局各項方針政策的制定。全局事業(yè)單位機構(gòu)改革方案、對鎮(zhèn)級分稅制財政管理體制改革方案、每年財政局長在人代會上所做的財政預(yù)決算報告等重要文件,法制部門都參與了決策過程,保證了相關(guān)政策、文件的合法性和規(guī)范性,也提高了科學決策的水平。

(二)開展對財政干部職工的法制宣傳教育

我局采取多種形式組織干部職工學習有關(guān)法律、法規(guī),不斷提高其法制意識和依法行政的水平。

1、制定工作計劃,規(guī)范普法教育工作。每年年初,根據(jù)總體普法規(guī)劃、上年普法進展情況和本年工作重點,我局制定普法工作計劃,明確要求各科以集中輔導(dǎo)與自學相結(jié)合的形式學習相關(guān)法律法規(guī),規(guī)定全年每人學法時間不少于40學時,并認真做好學習筆記。

2、舉辦各類法律知識講座。幾年來我局先后邀請了縣 司法局領(lǐng)導(dǎo)為我局干部職工舉辦法制講座,專題講授《行政許可法》、《行政處罰法》、《會計法》、《政府采購法》等知識。同時為鞏固和保障學習的效果,我局積極組織相關(guān)考試,組織全局人員參加了《行政法知識測試》,并對成績優(yōu)異者給予了表彰,不僅極大的提高了人員的法律素質(zhì),而且使依法理財?shù)挠^念更加深入人心。

3、組織財政干部參加各類法制培訓(xùn)。一是組織辦理行政許可事項的工作人員以及專職負責、保密、檔案、安全保衛(wèi)的工作人員,參加市里或區(qū)里有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)班,分別對他們進行《行政許可法》、《條例》、《保密法》、《檔案法》、《交通安全法》等法規(guī)的培訓(xùn),提高其依法行政的能力。二是在全局公務(wù)員中開展學法用法和依法行政培訓(xùn):組織全體公務(wù)員參加集中培訓(xùn),提高公務(wù)員的法律素養(yǎng)。組織了《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》《公務(wù)員法》集中輔導(dǎo),全體人員參加,收到良好效果。

4、辦好法制宣傳櫥窗,創(chuàng)辦法制宣傳刊物。多渠道進行普法宣傳,我局利用宣傳櫥窗、標語專題宣傳《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》、《公務(wù)員法》等法規(guī)。創(chuàng)新宣傳形式,著力宣傳《行政許可法》和財經(jīng)法規(guī),交流法制工作動態(tài),增強全局人員的法制觀念。

5、結(jié)合“12.4”法制宣傳日,加強全局普法工作。配合縣婦聯(lián)開展“三八”維權(quán)周和縣工商部門開展“3.15”消費者權(quán)益日、配合縣國土房管部門開展“4.26”世界產(chǎn)權(quán)日和縣公安機關(guān)開展“6.26”國際禁毒日、“7.13”反宣傳日、配合縣衛(wèi)生局開展“12.1”世界艾滋病日、縣財政部門的“12.4”稅收宣傳日等重要宣傳節(jié)日。開展各種有針對性的法制宣傳教育活動。特別是每年的12.4的全國稅收宣傳日,積極向廣大群眾宣傳《會計法》、《預(yù)算法》、《稅收征收管理實施細則》。全面發(fā)動,大力宣傳,營造和諧的普法教育工作氛圍,通過辦板報12期、宣傳欄12期、張貼標語100張、懸掛橫幅20幅等形式,做到人人知道,個個明白。通過各種宣傳的形式,提高了財政干部依法決策、依法行政、依法管理的水準,提高依法辦事、依法行政的能力。

幾年來,我局人員較為全面地學習了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》等法律法規(guī),有效的提高了干部職工的法律素質(zhì)。

(三)面向社會宣傳財經(jīng)法規(guī)

通過財政法制宣傳教育,使廣大公民、法人、財務(wù)人員及時了解與自己的工作、生產(chǎn)和生活密切相關(guān)的財政法律、法規(guī),懂得依法行使自己的權(quán)利和依法履行自己的義務(wù)。

1、組織人員上街宣傳。結(jié)合全局的中心工作,我局組織干部職工到財政局聯(lián)系的高坪鄉(xiāng)政府以展板卡片、贈送資料、現(xiàn)場咨詢等形式宣傳相關(guān)法律。幾年來,相繼進行了《憲法》、《會計法》、《政府采購法》、《財政普法讀本》等法律法規(guī)的宣傳,累計發(fā)放材料近萬余份、現(xiàn)場咨詢解答逾六十小時、投入工作人員過百人次,有效地普及了財經(jīng)法規(guī)。

2、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢面向公民普法。我局充分利用財政局網(wǎng)站和政府采購網(wǎng)向網(wǎng)民宣傳相關(guān)的政策法規(guī),在網(wǎng)上公開了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《××縣會計從業(yè)資格管理實施辦法》、《財政資金撥付暫行辦法》、《財政監(jiān)察工作程序》、《監(jiān)督檢查人員行為規(guī)范》等內(nèi)容,為公民了解、學習、查閱相關(guān)法律條文提供了方便,也為我局的法制宣傳開辟了新的途徑。

3、與時俱進,突出重點進行宣傳。根據(jù)各個時期的工作重點和實際需要,對有關(guān)法規(guī)進行專門宣傳。一是倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、不做假賬等會計職業(yè)道德為主旋律,收到了良好效果,獲得社會和上級部門的普遍認可;二是針對政府采購活動在整個社會經(jīng)濟生活中的巨大影響和重要作用,組織人員持續(xù)宣傳《政府采購法》,特別是對采購的內(nèi)容、范圍等有更新完善的地方進行了認真仔細的宣傳,這些工作為完善政府采購行為起到了積極作用。

三、嚴格依法行政,推進依法理財

普法目的在于知法、守法、用法。我 局結(jié)合縣委、縣政府依法治縣工作,大力推進依法行政、依法理財。

(一)貫徹落實行政執(zhí)法責任制

根據(jù)縣政府行政執(zhí)法責任制實施方案,我局制定了相應(yīng)實施意見,對行政執(zhí)法責任進行量化分解,確定了執(zhí)法責任和工作目標,確保落實到各科室和各執(zhí)法人員,完善了《××縣財政局行政執(zhí)法責任追究制度》并發(fā)到各相關(guān)科室,要求在工作中予以落實,實行了嚴密的內(nèi)部管理控制制度,形成了相互聯(lián)系的兩個管控體系:一是局領(lǐng)導(dǎo)、科長、工作人員之間縱向的管理控制體系,二是科室之間、科室內(nèi)部人員之間橫向的牽制控制體系,通過兩個體系的緊密配合,充分實現(xiàn)了組織、人員、職責三落實,有力的保證了執(zhí)法責任制的貫徹執(zhí)行。

(二)加強制度建設(shè)

為推進依法理財,我局重視加強制度建設(shè),取得良好效果。

1、為了認真推進依法理財,我局轉(zhuǎn)發(fā)了《××市財政局關(guān)于印發(fā)〈××市財政局執(zhí)法過錯責任制追究暫行辦法〉的通知》的通知,從制度上進一步明確工作內(nèi)容和方法,從實踐上進一步規(guī)范了工作的事項和流程,夯實了各項工作的基礎(chǔ)。

2、制定行政(來源:文秘站 )執(zhí)法相關(guān)制度。為更好的貫徹《行政處罰法》,我局制定了行政處罰相關(guān)配套制度,對行政處罰工作進行嚴格規(guī)范,并認真制定了行政處罰聽證相關(guān)制度和法律文本,為規(guī)范實施聽證奠定了基礎(chǔ)。為貫徹實施好《行政許可法》,參照市局的有關(guān)規(guī)定,我局相繼制定了行政許可工作規(guī)程等配套制度,明確了行政許可實施全過程的工作內(nèi)容、監(jiān)督方式、違規(guī)責任;對原從事會計記賬業(yè)務(wù)機構(gòu)設(shè)立批準實施程序進行重新修訂,有力的促進了行政許可的高效便民辦結(jié);保證了實施行政許可每一環(huán)節(jié)、每一方面都有章可循、有據(jù)可查。

(三)加強規(guī)范性文件的審核備案

規(guī)范性文件是財政法制工作重要內(nèi)容,我局制定了××縣財政局關(guān)于印發(fā)《××縣財政集中核算支付中心管理制度》的通知、協(xié)助縣府出臺了××縣鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用改革實施辦法(試行)的通知,并嚴格貫徹落實。為實現(xiàn)決策的科學合法,由領(lǐng)導(dǎo)提出修改意見,有效地保證了文件的規(guī)范合法。對各科室起草的規(guī)范性文件,我局從三個方面加強審核:一是審核是否符合現(xiàn)行法律法規(guī)的要求,保證其符合財政上位法的規(guī)定,同時與其他法律、法規(guī)規(guī)定相銜接;二是審核執(zhí)法主體是否明確,做到文件規(guī)定的執(zhí)法行為有明確的執(zhí)法主體,著力避免權(quán)力濫用、越職權(quán)執(zhí)法。三是審核作出決定的依據(jù)是否充分,要求規(guī)范性文件必須以相關(guān)的法律、政策為依據(jù)作決定,否則就是不合法。我局還將制發(fā)規(guī)范性文件及時向市局法制處作了備案。

(四)開展檢查監(jiān)督

為了進一步嚴肅財經(jīng)紀律,我局認真開展財政行政執(zhí)法檢查,先后開展了專項資金檢查、票據(jù)稽查、會計信息質(zhì)量檢查等工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改措施,維護了財經(jīng)秩序。通過實行社會監(jiān)督,虛心聽取社會各界對財政工作的批評、意見和建議,提高財政依法理財、依法行政的質(zhì)量和水平,構(gòu)建起社會化的檢查跟蹤監(jiān)督機制。