時間：2023-03-01 16:34:05
序論：在您撰寫縣委組織部黨建工作時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
日前，黔南自治州三都自治縣委組織部將黨建重點(diǎn)工作內(nèi)容以項(xiàng)目的方式進(jìn)行細(xì)化分解，實(shí)行“項(xiàng)目化”管理。建立了《黨建重點(diǎn)工作項(xiàng)目庫》，出臺了《三都自治縣黨建重點(diǎn)工作項(xiàng)目管理考核辦法（試行）》，采取“招標(biāo)”方式，先由各基層黨委結(jié)合實(shí)際自行選題、自做方案，再由縣委組織部統(tǒng)一召開項(xiàng)目招標(biāo)評審會議，對黨建工作重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行“招標(biāo)發(fā)包”，并由項(xiàng)目“中標(biāo)”單位與縣委組織部簽訂《項(xiàng)目實(shí)施責(zé)任書》。通過“招標(biāo)發(fā)包”，強(qiáng)化了基層黨委的責(zé)任意識，使黨建工作由“彈性”變“剛性”，由“抽象性”、“務(wù)虛性”轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w實(shí)在的項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了黨建工作由過去的“軟指標(biāo)”向“硬任務(wù)”的轉(zhuǎn)變。同時將項(xiàng)目完成效果作為基層黨委黨建工作年度考核的重要依據(jù)。（王金銀）
赤水大同鎮(zhèn)：鄉(xiāng)土黨課教材正式“出版”
日前，赤水市大同鎮(zhèn)第1期鄉(xiāng)土黨課教材正式“出版”了，與黨員首次“見面”的鄉(xiāng)土黨課教材當(dāng)即受到黨員同志們的喜愛和歡迎。2008年以來，該鎮(zhèn)在黨的基層組織建設(shè)年調(diào)查研究階段中，收集到廣大農(nóng)村黨員對符合“胃口”的鄉(xiāng)土黨課教材需求迫切的信息。鎮(zhèn)黨委隨即提出在今年開發(fā)2期鄉(xiāng)土黨課教材的任務(wù)。同時提出鄉(xiāng)土黨課教材編輯的三原則，一是選題來源于黨員需求，二是內(nèi)容貼近黨員實(shí)際，三是教材教學(xué)簡單易懂。本期“出版”的鄉(xiāng)土黨課教材以本土革命教育基地基本情況介紹為主題，系統(tǒng)介紹了傅方權(quán)烈士墓、赤水烈士陵園、四渡赤水紀(jì)念館、青杠坡烈士紀(jì)念碑的基本情況，教材圖文并茂，真實(shí)再現(xiàn)了歷史背景，為支部開展革命傳統(tǒng)教育，黨員接受黨性鍛煉提供了鮮活的素材。第1期鄉(xiāng)土黨課教材首印50本全部發(fā)放到全鎮(zhèn)各黨支部。（大同）
桓仁滿族自治縣委堅(jiān)持把基層黨建指導(dǎo)站工作落到實(shí)處，通過強(qiáng)化指導(dǎo)站的崗位意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識，逐步形成了區(qū)域管理、長效服務(wù)、創(chuàng)新工作的黨建工作指導(dǎo)體系，黨建工作指導(dǎo)站提高基層組織建設(shè)工作水平的作用日益凸顯。
強(qiáng)化崗位意識，突出工作區(qū)域化管理。根據(jù)行政區(qū)劃和適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求，將全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、3個產(chǎn)業(yè)園管委會，按照地域相鄰、工作互補(bǔ)的原則，以縣城為中心，分別建立東南西北中5個基層黨建工作指導(dǎo)站，每個指導(dǎo)站核定編制2名，下轄2至3個黨（工）委。由縣委組織部牽頭，帶領(lǐng)指導(dǎo)站與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）逐個對接，按照“區(qū)域部署、直接指導(dǎo)”的原則，進(jìn)一步明確職責(zé)任務(wù)，要求指導(dǎo)站堅(jiān)持深入基層，確保轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工作取得基層認(rèn)可、群眾滿意的實(shí)效。目前，全縣5個指導(dǎo)站已深入基層開展調(diào)研30余次，指導(dǎo)站區(qū)域化管理模式已初步形成。
強(qiáng)化服務(wù)意識，建立工作長效化機(jī)制。黨建工作指導(dǎo)站統(tǒng)一懸掛公示板、工作職責(zé)、工作制度等，確保指導(dǎo)站職責(zé)清晰、定位準(zhǔn)確、服務(wù)細(xì)化，方便為基層組織提供各項(xiàng)服務(wù)。建立定期調(diào)研、工作日志、跟蹤反饋等工作機(jī)制，重點(diǎn)圍繞組織建設(shè)、活動載體、促進(jìn)和諧等方面，通過“三看一聽”（看陣地建設(shè)、看軟件配套、看活動載體，聽黨員群眾反饋），指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)不斷提高基層黨建工作水平，創(chuàng)建黨建工作品牌，為下一步基層組織建設(shè)奠定基礎(chǔ)。指導(dǎo)站成立以來，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨（工）委通過一線走訪、基層調(diào)研、指導(dǎo)協(xié)助等方式，在全縣共排查出各類影響基層組織建設(shè)的問題矛盾19件，確定重點(diǎn)村5個，幫助基層組織化解矛盾14件，已化解和正在化解的矛盾問題全部建立了工作檔案，通過及時跟蹤、定期反饋，促進(jìn)指導(dǎo)站工作有效開展。
強(qiáng)化創(chuàng)新意識，實(shí)現(xiàn)工作多元化管理。采取“輪換”的方式，每個月保證每個指導(dǎo)站的一名工作人員輪流到縣委組織部參與基層黨建工作，指導(dǎo)站之間不定期進(jìn)行拉練學(xué)習(xí)，交流工作經(jīng)驗(yàn)，使指導(dǎo)站和基層組織工作能力同時得到提高。采取“補(bǔ)位”的方式，按照“地域相鄰、行業(yè)相近”的原則，指導(dǎo)站之間根據(jù)工作需要進(jìn)行互相指導(dǎo)，或通過協(xié)調(diào)上級部門單位對基層組織進(jìn)行專項(xiàng)指導(dǎo)，有效強(qiáng)化指導(dǎo)站服務(wù)保障的紐帶作用。采取“結(jié)合”的方式，指導(dǎo)站把上級部署的工作和轄區(qū)內(nèi)基層組織的重點(diǎn)工作相結(jié)合，把指導(dǎo)基層黨建工作與推動發(fā)展、促進(jìn)和諧相結(jié)合，不斷加強(qiáng)指導(dǎo)站服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作能力。同時結(jié)合當(dāng)前基層組織部分黨員作用發(fā)揮不好的實(shí)際，在開展工作過程中，重點(diǎn)圍繞處置不合格黨員、強(qiáng)化基層組織等工作，做好為基層組織和黨員群眾解釋政策、指導(dǎo)操作、幫助轉(zhuǎn)化等工作。指導(dǎo)站成立以來，共指導(dǎo)協(xié)助基層組織處置不合格黨員20名，幫助轉(zhuǎn)化提高30余人次，有效提高了基層組織建設(shè)水平。（作者單位：桓仁縣委組織部）
為深入貫徹“三個代表”重要思想，全面落實(shí)黨的十六大精神，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，促進(jìn)和推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會事業(yè)健康發(fā)展。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定在這里召開__鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作現(xiàn)場會。參加今天會議的有：鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員，分工社區(qū)的鎮(zhèn)干部，各社區(qū)黨支部書記、副書記，世紀(jì)園社區(qū)黨支部全體黨員，世紀(jì)園社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)小組成員，駐世紀(jì)園社區(qū)單位和個體私營企業(yè)負(fù)責(zé)人，世紀(jì)園社區(qū)黨支部聘請的黨建工作指導(dǎo)員、政治理論輔導(dǎo)員、黨的政策宣傳員、社情民意督導(dǎo)員。我們還特邀了縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)同志參加今天的會議，在此，讓我們以熱烈的掌聲歡迎縣領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨指導(dǎo)（大家歡迎）。
會議主要有以下6項(xiàng)議程：
1、宣讀__鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和世紀(jì)園社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)小組名單。
2、世紀(jì)園社區(qū)黨支部書記吳志惠同志匯報工作。
3、頒發(fā)聘書和黨員“四卡”。
4、大會發(fā)言。
5、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)講話。
6、縣領(lǐng)導(dǎo)講話。
現(xiàn)在，我們先進(jìn)行大會第一項(xiàng)議程：宣讀鎮(zhèn)黨委《關(guān)于成立__鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和世紀(jì)園社區(qū)黨支部《關(guān)于成立世紀(jì)園社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)小組的通知》（主持人宣讀）。
下面，請世紀(jì)園社區(qū)黨支部書記吳志惠同志匯報世紀(jì)園社區(qū)黨支部的工作（大家歡迎）。
現(xiàn)在，進(jìn)行大會第三項(xiàng)議程：頒發(fā)聘書和黨員“四卡”。
首先，頒發(fā)聘書：請縣鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)向文兵、王兆明、朱再德、陳海明、趙振涯、王春偉等同志頒發(fā)世紀(jì)園社區(qū)黨建工作指導(dǎo)員和政治理論輔導(dǎo)員聘書?，F(xiàn)在向楊坤發(fā)、王景友、楊吉平、張友山、田仁和、徐學(xué)銀等同志頒發(fā)世紀(jì)園社區(qū)黨的政策宣傳員和社情民意督導(dǎo)員聘書。
下面，頒發(fā)黨員“四卡”：分四批進(jìn)行：首先請吳志惠、姜文海、陳蘭燕、魏進(jìn)、高海玉、鄧美華六同志上臺領(lǐng)卡。
下面請翟軍、徐長順、劉長江、徐長忠、徐秀雙、張友山六同志上臺領(lǐng)卡。
下面請楊坤發(fā)、王文祥、田仁和、鄧家喜、郭立義、王景友六同志上臺領(lǐng)卡。
下面請楊吉平、錢玉勤、郝愛群、何廣洪、李軍、徐學(xué)銀六同志上臺領(lǐng)卡。
下面，進(jìn)行大會第四項(xiàng)議程：大會發(fā)言。共有5個發(fā)言。首先請縣科技館朱再德書記發(fā)言（大家歡迎）。
現(xiàn)在請世紀(jì)園社區(qū)離退休干部楊坤發(fā)同志發(fā)言（大家歡迎）。
現(xiàn)在請世紀(jì)園社區(qū)黨支部黨員徐學(xué)銀同志發(fā)言（大家歡迎）。
現(xiàn)在，請鍋爐廠辦公室主任夏建新同志發(fā)言（大家歡迎），最后請世紀(jì)園社區(qū)黨支部黨員王景友同志發(fā)言（大家歡迎）。
現(xiàn)在，進(jìn)行大會第五項(xiàng)議程：請鎮(zhèn)黨委副書記朱愛民同志講話（大家歡迎）。
自治區(qū)黨委組織部確定今年8月為“和諧組織部門宣傳月”，為扎實(shí)有效的開展宣傳月活動，集中推進(jìn)和諧組織部門建設(shè)，大力營造社會理解支持組織工作的良好氛圍，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大“雙滿意”活動成果。**縣委組織部從抓學(xué)習(xí)、抓培養(yǎng)、抓團(tuán)結(jié)三方面入手，扎實(shí)開展“和諧組織部門宣傳月”主題實(shí)踐活動。
一、提高認(rèn)識抓學(xué)習(xí)?？h委組織部始終將加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為貫穿主題實(shí)踐活動的主線，在學(xué)習(xí)《》、自治區(qū)、州直組織工作會議精神和組織工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識的同時，將《公務(wù)員法》、《土地承包法》、《選舉法》和州縣**年工作思路作為必學(xué)內(nèi)容，不斷拓寬組工干部的知識面。在學(xué)習(xí)方法上，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，開展“我能為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做什么”為主要內(nèi)容的大討論活動。同時，結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容，每周確定一個主題，由全體干部進(jìn)行討論，提出進(jìn)一步改進(jìn)和提高工作水平的思路和措施。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，縣委組織部將考學(xué)、述學(xué)、評學(xué)三項(xiàng)制度進(jìn)行整合，每季度對組工干部進(jìn)行一次測試。由組織部、縣委辦、政府辦、編辦、人事、老干等部門主要領(lǐng)導(dǎo)組成評審小組，聽取組工干部上季度工作匯報和下季度工作打算，向每名干部提出3－5個問題進(jìn)行答辯，最后進(jìn)行綜合評分。
二、提高能力抓培養(yǎng)。一是讓組工干部上講臺，培養(yǎng)邏輯思維和口頭表達(dá)能力。結(jié)合部機(jī)關(guān)每天早晨的集中學(xué)習(xí)，由領(lǐng)學(xué)干部根據(jù)自己的工作特點(diǎn)，為部機(jī)關(guān)干部講課；選派工作時間長、業(yè)務(wù)知識熟的優(yōu)秀組工干部在縣委黨校擔(dān)任見習(xí)教師，在舉辦的各類理論培訓(xùn)班上為學(xué)員講解組織工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識。二是讓組工干部下基層，培養(yǎng)農(nóng)村和群眾工作能力。落實(shí)組工干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職制度，每2個月選派一名組工干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，積累農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)；完善組工干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，除了聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門以外，還選派組工干部到縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員，在指導(dǎo)企業(yè)黨建工作的同時，讓組工干部熟悉經(jīng)濟(jì)工作。三是讓組工干部當(dāng)“家”，培養(yǎng)組織協(xié)調(diào)和管理能力。在部機(jī)關(guān)實(shí)行“值周”制度，每周由一名組工干部擔(dān)任臨時負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)、勞動、文件收發(fā)、對外協(xié)調(diào)等日常工作，讓每名組工干部都有充分的空間發(fā)揮各自的潛力。
三、促進(jìn)和諧抓團(tuán)結(jié)。在部機(jī)關(guān)內(nèi)部實(shí)施人文管理，以感情凝聚人，實(shí)行“部內(nèi)談心”制度，建立組工干部休假、交流輪崗鍛煉制度，不定期組織團(tuán)體活動，著力營造有利于個人全面發(fā)展，同事間協(xié)作進(jìn)取，部內(nèi)民主和諧的人文環(huán)境。樹立全部一盤棋的理念，完善組工干部及家庭重大事情的慰問探望制度，解決組工干部工作生活等方面的困難，消除組工干部各方面的后顧之憂，及時將組織部的溫暖送到組工干部的心中。要求部內(nèi)每位同志在工作中要善于進(jìn)行換位思考，學(xué)習(xí)別人的長處，寬容別人的短處，挖掘工作生活中存在的共同點(diǎn)，做到取長補(bǔ)短，真正實(shí)現(xiàn)思想上同心、目標(biāo)上同向、行動上同步，合力營造“親和式”的工作氛圍。
一、基本情況
2013年，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員5名。在發(fā)展黨員過程中，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》（組發(fā)〔〕11號）等文件精神，整項(xiàng)工作已納入制度化、程序化、正?；壍馈ｆ?zhèn)黨委及各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員必備程序和規(guī)范必備材料。
二、主要做法
（一）注重在基層一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)解決黨員隊(duì)伍性別、年齡結(jié)構(gòu)等問題
在黨員發(fā)展對象的確定、預(yù)備黨員的接收等程序中，采取有力措施促進(jìn)基層黨建工作：一是著力解決農(nóng)村黨員發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。黨委與各支部簽定了《三鳳鎮(zhèn)2013年黨建工作責(zé)任書》，明確黨員發(fā)展工作的相關(guān)要求和責(zé)任。二是大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。注重在兩新組織中發(fā)展黨員。
（二）嚴(yán)把入口關(guān)，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員程序
全鎮(zhèn)各黨支部嚴(yán)格要求堅(jiān)決杜絕異地發(fā)展黨員現(xiàn)象。各黨支部嚴(yán)格按照要求，全面實(shí)行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推薦兩預(yù)審一回避”制度。對將要發(fā)展的入黨積分子，組織全體黨員、群眾代表等相關(guān)人員從遞交入黨申請書的人員中以無記名投票方式推薦入黨積極分子，對推薦的入黨積極分子，集中報到鎮(zhèn)黨委進(jìn)行備案，并及時上報縣委組織部備案（錄入入黨積極分子數(shù)據(jù)庫）。對已確定的入黨積極分子，由兩名正式黨員擔(dān)任其培養(yǎng)聯(lián)系人，認(rèn)真填寫了《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度填寫一次。經(jīng)支委會研究，培養(yǎng)考察1年以上合格擬為發(fā)展對象的，黨支部對發(fā)展對象張榜進(jìn)行為期10天的公示，報鎮(zhèn)黨委審查，再集中公示7天。經(jīng)過審查合格的發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》，召開支部大會，鎮(zhèn)黨委派員（各支部黨建指導(dǎo)員）參加會議。預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，對符合條件的按期轉(zhuǎn)正，不符合條件的按照有關(guān)要求，及時做出決定。在入黨積極分子推薦、發(fā)展對象確定、預(yù)備黨員接收、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)，黨委均進(jìn)行了黨委會研究，合理分派責(zé)任心強(qiáng)的同志，到各黨支部全程參與，確保了工作的嚴(yán)肅性、公平性。
（三）加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，從嚴(yán)要求，規(guī)范發(fā)展黨員必備材料
一是鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了黨務(wù)培訓(xùn)力度，在2013年集中開展了2次全鎮(zhèn)黨務(wù)干部（黨支部書記、黨建指導(dǎo)員、黨員大學(xué)生村官）集中組織學(xué)習(xí)了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》（組發(fā)〔〕11號）和《掌握“五大流程”規(guī)范“九個材料”》及鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作相關(guān)要求，提高了全鎮(zhèn)黨務(wù)干部工作能力。二是為各支部選優(yōu)配齊了黨建指導(dǎo)員，在入黨積極分子確定、培養(yǎng)考察、確定發(fā)展對象、政審、討論等具體環(huán)節(jié)，各相關(guān)黨建指導(dǎo)員均參與指導(dǎo)，確保了入黨申請書、自傳材料、入黨積極分子考察登記表、每季度思想?yún)R報、入黨積極分子理論培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書、相關(guān)證明材料及政審綜合材料、各階段公示情況登記表及票決匯總表、入黨志愿書、預(yù)備黨員考察表、轉(zhuǎn)正申請書等發(fā)展黨員工作必備材料齊備規(guī)范。
三、目前存在的問題
一是仍然存在長期不發(fā)展黨員的村。二是從發(fā)展結(jié)構(gòu)來看在發(fā)展對象的學(xué)歷、年齡、性別、以及一線情況，與上級要求還有一定的差距。三是入黨材料整理完備的不夠及時。部分預(yù)備期已滿的同志由于種種原因支部不能按時召開黨員大會討論該同志的轉(zhuǎn)正問題，導(dǎo)致黨員入黨志愿書等材料更新完備的不夠及時。
2006年度，在縣委組織部的正確指導(dǎo)下和鄉(xiāng)黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)下，以黨委決策為中心，以增加農(nóng)民收入為重點(diǎn)，采取以推行“支部+協(xié)會”的黨建工作模式為突破口，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實(shí)型”政府為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)“兩支隊(duì)伍”建設(shè)，不斷加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，為我鄉(xiāng)超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)勁的組織保證。
現(xiàn)用“十項(xiàng)工作”“五個來源”“四個爭取”對我個人今年來的黨建工版權(quán)所有作總結(jié)如下：
（一）十項(xiàng)顯著的工作成果：①推薦趙堯村支書趙謀順赴寶雞參加農(nóng)村支部書記培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、南馬村支書高福榮參加全市農(nóng)村支部書培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，林皋、焦段河的黨支部書記外出考察學(xué)習(xí)；四名鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和五名機(jī)關(guān)干部參加常訓(xùn)學(xué)習(xí)；有四名領(lǐng)導(dǎo)、二名同志和四名村支書出省參觀學(xué)習(xí)；②按照精干高效，定崗定員，注重表現(xiàn)，雙向選擇的原則，合理地將機(jī)關(guān)干部實(shí)行了優(yōu)化組合，競聘上崗，合理將機(jī)關(guān)設(shè)置為六辦三站三所，通過競聘演講、雙向選擇，機(jī)關(guān)57名干部適位工作，教育機(jī)關(guān)干部放下架子，丟掉面子，撲下身子，進(jìn)到村子，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要知底子，有盤子，熟路子，甘當(dāng)學(xué)子，作無名子，形成求真務(wù)實(shí)的工作紛圍；③舉辦了兩期機(jī)關(guān)干部微機(jī)培訓(xùn)班，使機(jī)關(guān)干部較為熟悉地掌握了辦公自動化的基本技能，率先在全縣開了微機(jī)化管理的先河；④建立學(xué)習(xí)工作匯報制度和級主要干部實(shí)績考核機(jī)制，在蘋果樹大改形式工作中，對許家河、武子、高西、高東村的黨支部的班子進(jìn)行了充實(shí)提高，對工作滯后的三個村的村黨支部書記予以通報批評，為中心工作的順利實(shí)施增添了動力；很抓了可仙村果樹大改形示范點(diǎn)的建設(shè)，成功地組織接待了全省冬季果樹管理現(xiàn)場會；⑤扎實(shí)推行“支部+協(xié)會”的黨建工作模式，加速推進(jìn)農(nóng)民增收步伐。制定了《林皋鄉(xiāng)關(guān)于集中推行“支部+協(xié)會”黨建工作模式的實(shí)施方案》，林皋的種養(yǎng)協(xié)會，可仙、四街的蘋果協(xié)會，趙堯的辣椒協(xié)會，吳堯的養(yǎng)殖協(xié)會，等七個協(xié)會在全鄉(xiāng)榜上有名，其中，趙堯的辣椒協(xié)會和吳堯的養(yǎng)協(xié)會曾被組織部攝像予以宣傳報道；⑥村級班子整建效果顯著，整體效能不斷加強(qiáng)。先后分兩期對林皋河村、可仙村黨支部的班子進(jìn)行了整建。其中可仙村黨支部的整建成效顯著；⑦九月份抽調(diào)17名機(jī)關(guān)的黨員干部進(jìn)駐南馬村，開展“樹旗幟、固堡壘”工作月活動，全面規(guī)范創(chuàng)新各項(xiàng)工作運(yùn)行機(jī)制，取得了十項(xiàng)成果，成功地組織接待了省委馬部長在該村召開的扶貧協(xié)調(diào)工作會議，為南馬村“旗幟工程”下的扶貧開發(fā)工作增添了亮點(diǎn)，⑧“黨員電教科技扶貧”工作深入開展，爭取縣委組織部的支持，建立了南馬、四街兩個村級電教播放站，配齊了電視機(jī)、vcd、電教影碟等設(shè)備；⑨慶?！捌咭弧奔o(jì)念活動豐富多彩，“兩個會議”、“一個表彰”、“一個重溫”和“一個慰問”活動及在林皋湖慶祝建黨83周年聯(lián)歡會，使今年的建黨紀(jì)念活動有聲有色；黨員突擊隊(duì)的電視新聞報道、機(jī)關(guān)建設(shè)的黨建電視報道、南馬村的旗幟工程報道，白云公路旁的黨建宣傳碑子，《組織史》編撰的樣稿，《當(dāng)代陜西》征訂名列全縣前茅等等，都使我鄉(xiāng)今年黨建工作富有起色；⑩充實(shí)提高的新村級班子工作富有活力，許家河村爭資5萬元，一手抓校建，一手抓改形，兩項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)，深受群眾好評；武子村果樹大改形工作順利進(jìn)展，高西村充實(shí)了村委會干部，增強(qiáng)了村級班子的戰(zhàn)斗力，使大改型工作后來居上。
根據(jù)縣委的要求，為扎實(shí)抓好縣直黨委黨建工作，促進(jìn)我縣黨建工作水平的整體提升，今天我們組織召開了這次座談會。剛才，7個黨委和機(jī)關(guān)工委的負(fù)責(zé)同志都結(jié)合本部門工作實(shí)際，就如何進(jìn)一步抓好縣直黨委黨建工作進(jìn)行了發(fā)言，講的比較具體、實(shí)在。下面，我就今后如何抓好縣直黨委黨建工作談幾點(diǎn)個人的意見，僅供同志們參考。
一、進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)抓好黨建工作的責(zé)任感、使命感
加強(qiáng)縣直黨委黨建工作，是全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要內(nèi)容。黨委書記作為本部門黨建工作“第一責(zé)任人”，抓好黨建工作更是責(zé)無旁貸、義不容辭。因此，我們要正確認(rèn)識和處理好黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識、競先意識，忠實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，按照圍繞中心、服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能的要求，切實(shí)把縣直黨委黨建工作抓緊、抓實(shí)、抓出成效。12月初，縣委組織部委托機(jī)關(guān)工委對縣直黨委黨建工作進(jìn)行了考核，考核成績將作為今年本部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價黨的建設(shè)部分評分的主要依據(jù)。近期，還將按照《關(guān)于開展黨委（黨組）書記黨建工作述職的通知》(富黨辦〔2006〕81號)文件精神，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直黨委書記向縣委進(jìn)行黨建工作專題述職，請大家務(wù)必高度重視，認(rèn)真準(zhǔn)備。明年，將參照地委考核賦分標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步提高黨建工作在各部門（單位）目標(biāo)責(zé)任狀中所占的分值，并制訂下發(fā)《**縣黨建工作督查辦法》，同時組織部半年工作例會將吸收各黨委書記參加，進(jìn)行黨建工作半年匯報。這些具體措施，充分反映了縣委對黨建工作的高度重視，體現(xiàn)了縣委抓好黨建工作的決心。希望大家能夠充分認(rèn)清形勢，自覺把思想統(tǒng)一到縣委的決策部署上來，緊緊圍繞縣委“兩個率先”工作目標(biāo)，牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的思想，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好黨建工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感，強(qiáng)化措施，扎實(shí)工作，求實(shí)創(chuàng)新，不斷推進(jìn)縣直黨委黨建工作再上新臺階、實(shí)現(xiàn)新突破、取得新成效。
二、狠抓各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，努力推進(jìn)我縣黨建工作水平的整體提升
一是進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動成果，認(rèn)真落實(shí)先進(jìn)性教育教育活動期間制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，及時根據(jù)新的形勢任務(wù)需要，充實(shí)完善抓黨建工作的長效機(jī)制，在本部門形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍。二是按照縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)縣直黨委黨建工作的意見》要求，扎實(shí)抓好黨建基礎(chǔ)性工作，嚴(yán)格按照《》等法規(guī)制度，規(guī)范黨委會議、中心組學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員等程序，使黨建工作實(shí)現(xiàn)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。三是要緊緊圍繞縣委中心工作，結(jié)合我縣當(dāng)前正在開展的“萬名農(nóng)牧民黨員能力建設(shè)工程”、“萬名農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移”、基層滿意的“五個好”縣直部門、黨建示范單位創(chuàng)建活動、社區(qū)共駐共建活動、扶貧幫困等工作以及本部門業(yè)務(wù)工作實(shí)際，找準(zhǔn)切入點(diǎn)和結(jié)合部，進(jìn)一步豐富黨建工作內(nèi)涵，拓寬黨建工作渠道，創(chuàng)新黨建工作形式，積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員示范區(qū)”、“黨員身邊無違紀(jì)”、“黨員身邊無事故”等活動，引導(dǎo)廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范和骨干帶頭作用，使黨建工作更具活力和吸引力，實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的互惠共贏雙豐收。四是要進(jìn)一步加大信息交流力度，及時向組織部信息調(diào)研室報送黨建工作信息，認(rèn)真總結(jié)提煉好的經(jīng)驗(yàn)做法，深入挖掘典型，充分發(fā)揮黨報黨刊等媒體的作用，加大對本部門黨建工作的宣傳報道力度，營造抓黨建工作的良好氛圍。五是進(jìn)一步加強(qiáng)對已經(jīng)命名的“五個好”縣直部門的動態(tài)管理，嚴(yán)格按照“三級聯(lián)創(chuàng)”活動有關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，及時開展復(fù)查工作，對黨建工作出現(xiàn)滑坡現(xiàn)象的單位，列為重點(diǎn)整頓對象，整改成效不明顯的給予摘牌。同時，縣直各黨委要充分發(fā)揮本部門資金、人才、資源等優(yōu)勢，按照地區(qū)創(chuàng)建黨建示范單位的基本標(biāo)準(zhǔn)和示范標(biāo)準(zhǔn)的要求，積極開展黨建示范單位創(chuàng)建活動，培育和樹立一批黨建工作“**品牌”，以此推進(jìn)我縣黨建工作水平的整體提升，實(shí)現(xiàn)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展。
