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助管工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)范文

時(shí)間:2022-03-31 02:52:28

序論:在您撰寫助管工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

助管工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

第1篇

一.新接一個(gè)班,首先要給這個(gè)班的學(xué)生打好底。

1.要讓學(xué)生養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,讓他們從內(nèi)心里感覺(jué)到遵守紀(jì)律是習(xí)以為常的,不遵守紀(jì)律是應(yīng)該受到批評(píng)的,并情愿接受批評(píng).這點(diǎn)雖不容易做到,即它需要班主任的長(zhǎng)期耐心細(xì)致的工作,但做到后,班級(jí)的管理就會(huì)走上軌道,方便得多了,即所謂先苦后甜.

2.讓學(xué)生懂得相互尊重和自重的道理,學(xué)生應(yīng)該尊敬老師,同學(xué)之間應(yīng)該互相尊重,原因很簡(jiǎn)單,卻又是顛覆不破的:尊重是相互的,你不尊重別人,別人就不會(huì)尊重你,同樣,如果你不自重,別人也不會(huì)尊重你.在這個(gè)班級(jí)里,如果有不尊重別人的現(xiàn)象發(fā)生,作為班主任,是絕對(duì)不允許的!

3.培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心,讓他們懂得對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé),對(duì)身邊的人負(fù)責(zé).告訴他們知道對(duì)別人負(fù)責(zé)了,是一個(gè)人成熟的標(biāo)志。

二.班主任一定要培養(yǎng)班級(jí)的正氣,要以身作則,要樹(shù)立學(xué)習(xí)以及道德上的正面典型,選班干部,一定要選正直的,責(zé)任心強(qiáng)的,好學(xué)上進(jìn)的人.同時(shí),能與那些在道德上的有問(wèn)題的人進(jìn)行最頑強(qiáng)的斗爭(zhēng),堅(jiān)決打壓,絕不留情!

三.要培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,讓他們懂得個(gè)人利益的實(shí)現(xiàn)是建立在集體利益的基礎(chǔ)上的,班集體是一個(gè)整體,班集體好了,自然會(huì)個(gè)每個(gè)人帶來(lái)榮譽(yù),你自己做得好了,也會(huì)給班集體帶來(lái)榮譽(yù),大家在一起坐著,就是一個(gè)利益的共同體,心往一處想,勁往一處使,無(wú)堅(jiān)不摧,百戰(zhàn)百勝。

四.要有大局意識(shí),要下定決心維護(hù)想要學(xué)習(xí),想要上進(jìn)的學(xué)生的利益,任何人干擾他們學(xué)習(xí),絕對(duì)不行!并且給他們講明這個(gè)道理,讓全班的絕大多數(shù)人站在自己的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題。

五.無(wú)論何時(shí),對(duì)于班級(jí)來(lái)說(shuō),都要堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為中心,樹(shù)立學(xué)習(xí)上的榜樣,鼓勵(lì)表?yè)P(yáng)成績(jī)好的和進(jìn)步大的學(xué)生,形成良好的學(xué)風(fēng)。

第2篇

一、把“愛(ài)和尊重”放在首位

在老師眼里,每個(gè)孩子都是一樣的,沒(méi)有高低貧賤的區(qū)別。班里肯定有后進(jìn)生,在這個(gè)方面,本人作為班主任,要做到以正確的態(tài)度對(duì)待他們,因材施教,對(duì)他們每每都真誠(chéng)相待,處處耐心相幫,真正做他們的知心朋友,關(guān)鍵是心理輔導(dǎo),幫助他們消除或減輕心里困憂,讓他們充分認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值,創(chuàng)造環(huán)境和機(jī)會(huì)使后進(jìn)生表現(xiàn)出優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,恰當(dāng)適時(shí)的表?yè)P(yáng)他們,及時(shí)使他們品嘗到成功的歡樂(lè)和喜悅。例如我們班有一位同學(xué)以前作業(yè)潦潦草草又馬虎,老師布置的作業(yè)完成的挺快,可是質(zhì)量不行,于是我找他的父親和他交流了一下,了解了他在家的學(xué)習(xí)狀況,然后循循漸誘指導(dǎo)家長(zhǎng),通過(guò)觀察督促才能認(rèn)真完成作業(yè)。我找此學(xué)生談話,跟他說(shuō),你是聰明的孩子,想提高自己的學(xué)習(xí)成績(jī)是易如反掌,就看你是否把時(shí)間花在學(xué)習(xí)上,他自己也表示愿意提高自己的學(xué)習(xí)成績(jī),但是怕沒(méi)有這個(gè)恒心,于是我和他父母及時(shí)聯(lián)系,共同做好對(duì)學(xué)生的監(jiān)督。漸漸地,他上課積極舉手發(fā)言了,我對(duì)他的進(jìn)步及時(shí)的進(jìn)行表?yè)P(yáng),并號(hào)召全班向他學(xué)習(xí),于是,他的自信心、積極性大大的提高了,并被選為我班猛進(jìn)生。

二、和各科老師一道齊抓共管

要想取得好的班級(jí)管理效果,分不開(kāi)各科老師的共同努力。上學(xué)期我班的語(yǔ)文在期末考試中取得了優(yōu)異的成績(jī),成績(jī)的取得是語(yǔ)文老師辛勤耕耘、科學(xué)教學(xué)、合理管理贏得的??茖W(xué)老師,公務(wù)繁忙,但他仍不忘班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的管理,采取了師生互相監(jiān)督制度措施,通過(guò)以上其它科任老師的努力,培養(yǎng)了學(xué)生的自我管理能力,增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,使學(xué)生真正做到自力、自治、自強(qiáng)。

在班級(jí)里,無(wú)論是學(xué)習(xí)方面,還是其他方面,總有一些表現(xiàn)好的孩子。在大家心中,他們都是優(yōu)等生,老師寵著,同學(xué)敬著,在他們的周圍只有贊許的目光和激勵(lì)的話語(yǔ)。我卻認(rèn)為,如果這些孩子不受點(diǎn)挫折教育的話,將來(lái)遇到困難時(shí)承受不了。所以,平時(shí)我會(huì)嚴(yán)格要求他們,特別是他們犯錯(cuò)誤的時(shí)候,我會(huì)毫不留情的批評(píng)他們,使他們知道自己也有錯(cuò)的時(shí)候,自己沒(méi)有特權(quán),應(yīng)極力改正自己的缺點(diǎn),只有這樣才能使自己更完美。

三、班主任形象要注重

課堂上講究方法,幽默風(fēng)趣,對(duì)紀(jì)律又要要求嚴(yán)格;搞活動(dòng)時(shí)富有激情和感染力,參與其中使孩子們情緒高漲;動(dòng)之以情、曉之以理、語(yǔ)重心長(zhǎng)的做思想教育。要在各方面給學(xué)生做榜樣,要求學(xué)生作的事情,自己必須先做到。班主任可以以自己或周邊親身經(jīng)歷的事現(xiàn)身說(shuō)法,讓學(xué)生對(duì)我們有親近感,真實(shí)感,更容易去模仿。對(duì)待學(xué)生犯錯(cuò)批評(píng)要形式多樣,掌握尺度。我們要細(xì)心揣摩學(xué)生心理,具體問(wèn)題具體分析。態(tài)度有時(shí)溫和相勸,有時(shí)嚴(yán)肅指正。但一定要有理有據(jù),讓學(xué)生心服口服。

四、責(zé)任感教育要加強(qiáng)

責(zé)任心是要培養(yǎng)的。我們的社會(huì)之所以繁榮富強(qiáng)、井井有條的在發(fā)展,正是因?yàn)槊總€(gè)人在自己的崗位上履行著自己的責(zé)任。學(xué)生們的責(zé)任則是努力學(xué)習(xí),在大好時(shí)間積累知識(shí),為長(zhǎng)大以后接受更大的責(zé)任而準(zhǔn)備。我經(jīng)常教育學(xué)生:我們一定要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,我們的責(zé)任心就是現(xiàn)在努力學(xué)習(xí),無(wú)論老師布置什么作業(yè)或班級(jí)工作,我們都要本著負(fù)責(zé)任的心態(tài)認(rèn)真完成,不要辜負(fù)老師對(duì)我們的信任和期望。無(wú)論我們將來(lái)走上社會(huì)承擔(dān)什么工作,我們都要堅(jiān)決承擔(dān)好我們的責(zé)任,不能辜負(fù)祖國(guó)與人民對(duì)我們的信任和期望,要懂得能力越大,責(zé)任越大。

五、培養(yǎng)學(xué)生擁有強(qiáng)烈的上進(jìn)心

我們的學(xué)生中有部分孩子因?yàn)橐聛?lái)伸手,飯來(lái)張口的優(yōu)越生活,而失去了上進(jìn)心。適時(shí)教育學(xué)生,依賴父母的供給只能一時(shí)而不能一世,那種是無(wú)能的表現(xiàn)。在這種競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈的社會(huì)中,如果沒(méi)有上進(jìn)心,不努力學(xué)習(xí),不愿意或不敢接受挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng),就勢(shì)必要在未來(lái)社會(huì)的工作競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰。非但不能給國(guó)家社會(huì)造福,惠及他人,反而會(huì)帶給自己和身邊的親人窘迫與痛苦。我們懂得了上進(jìn)心的重要性,必須從現(xiàn)在的學(xué)習(xí)生活入手,多練習(xí)、多動(dòng)手、多思考、多提問(wèn),決不放過(guò)一個(gè)知識(shí)上的疑點(diǎn),多向老師和同學(xué)們請(qǐng)教,學(xué)會(huì)互幫互助,和同學(xué)們建立一種既競(jìng)爭(zhēng)又合作的團(tuán)隊(duì)關(guān)系,促使自己不斷前進(jìn)。

六、調(diào)動(dòng)多方因素形成教育合力

第3篇

——班主任總結(jié)

小學(xué)班主任是一個(gè)復(fù)合性角色,當(dāng)孩子們需要關(guān)心愛(ài)護(hù)時(shí),班主任應(yīng)該是一位慈母,給予他們細(xì)心的體貼和溫暖;當(dāng)孩子們有了缺點(diǎn),班主任又該是一位嚴(yán)師,嚴(yán)肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認(rèn)為班主任工作是一項(xiàng)既艱巨而又辛苦的工作。說(shuō)其艱巨,是指學(xué)生的成長(zhǎng),發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關(guān)鍵性的作用,說(shuō)其辛苦,是指每天除了對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)以外,還要關(guān)心他們的身體、紀(jì)律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,我也樂(lè)意在這塊貧瘠的土地上默默無(wú)聞的耕耘。

    這一學(xué)期,我班孩子已經(jīng)四年級(jí)了,身理和心理都處于快速發(fā)展階段,更具有主動(dòng)性和積極性。所以這一學(xué)期我班主任工作的重點(diǎn),就是去培養(yǎng)班級(jí)一個(gè)核心的骨干力量,形成班級(jí)核心,可以在之后的學(xué)習(xí)生涯起到一定的引領(lǐng)和榜樣的作用。

培養(yǎng)小干部是一項(xiàng)艱巨而細(xì)致的工作,前期一定要對(duì)于評(píng)選出來(lái)的小干部們提出高而嚴(yán)的要求,讓每位小干部心中明確當(dāng)干部是為同學(xué)服務(wù),而不是為了“管”同學(xué),要樹(shù)立民主意識(shí)和民主作風(fēng)。這一點(diǎn)在前期選拔班干部時(shí)就要融入這個(gè)理念,我們班競(jìng)選班干部是完全自主型,整個(gè)流程和結(jié)果都是由班級(jí)的同學(xué)來(lái)完成,包括主持人的挑選、競(jìng)選者的演講、競(jìng)選票數(shù)的公布,公開(kāi)透明,競(jìng)選者得人心得天下。

第二步,新官上任三把火,首先要教給小干部一些工作方法,這是小干部們順利打開(kāi)工作局面的保證。我采取“小心扶植”與“大膽放手”相結(jié)合的方法,按“教—領(lǐng)—放”三步走。①“教走路”—是教小干部怎樣開(kāi)展班級(jí)工作,當(dāng)好干部。指導(dǎo)體育委員如何組織排隊(duì),學(xué)習(xí)委員怎么樣按時(shí)收發(fā)作業(yè),勞動(dòng)委員怎樣搞好衛(wèi)生掃除等。②“領(lǐng)走路”是扶植小干部做好工作,在做某項(xiàng)工作之前,讓小干部先思考如何安排,然后再進(jìn)行指導(dǎo),啟發(fā)他們把工作想得全一點(diǎn),細(xì)一點(diǎn),如:班上的學(xué)生發(fā)生了什么事,老師不在場(chǎng),你們?cè)撛趺崔k?提些問(wèn)題讓他們思考,討論。③“放手走”讓小干部學(xué)會(huì)自主工作。只有大膽放開(kāi)手,讓他們自已試著走路,才能真正學(xué)會(huì)走路,進(jìn)而發(fā)展到自由走路,在實(shí)踐中完善自我。例如本學(xué)期開(kāi)始,早讀完全由班干部統(tǒng)籌,由班干部制定早讀規(guī)章制度和每日早讀的內(nèi)容,大課間亦是,更有這學(xué)期我出去教研的次數(shù)比較頻繁,所以我出去的那整個(gè)下午都是由班長(zhǎng)分配任務(wù),各個(gè)班干部協(xié)調(diào)管理原則,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的試煉,小干部團(tuán)隊(duì)初見(jiàn)成效,當(dāng)老師不在班級(jí)里的時(shí)候,班里也能正常有序地運(yùn)行。

第4篇

班主任工作班級(jí)管理方法一個(gè)班級(jí)的精神風(fēng)貌、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、行為習(xí)慣如何,與班主任有很大關(guān)系。作為班主任不僅要具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,更需要班主任具備一定的組織管理學(xué)生的能力和藝術(shù)。關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的生命發(fā)展和生命質(zhì)量,力求給學(xué)生一個(gè)全新的教育,讓每個(gè)學(xué)生的個(gè)性和才能得到最大限度的發(fā)展,讓每一個(gè)學(xué)生都能享受成功的喜悅,這是我進(jìn)行班級(jí)建設(shè)的指導(dǎo)思想。

一、明確育人的目的:培養(yǎng)正直、善良、積極、智慧、友愛(ài)、懂得感恩、身心健康的人才

成人比成材更重要,要培養(yǎng)對(duì)社會(huì)有用的人,要讓學(xué)生成為建設(shè)祖國(guó)的棟梁,必須要有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感,積極向上的團(tuán)隊(duì)合作精神,豐富的文化科學(xué)知識(shí)以及健康的身體和心理,所以作為班主任最重要的是要明確培養(yǎng)目標(biāo)是要培養(yǎng)正直、善良、積極、智慧、友愛(ài)、懂得感恩、身心健康的人才。

二、用真誠(chéng)的師愛(ài)感化學(xué)生,喚醒學(xué)生

著名教育家馬卡連柯說(shuō)得好:“老師個(gè)人的榜樣,乃是青年心靈開(kāi)花結(jié)果的陽(yáng)光”,所以真誠(chéng)的師愛(ài)是可以感化學(xué)生的?!皼](méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,在平時(shí)的教育過(guò)程中,班主任要以一顆仁愛(ài)之心平等地對(duì)待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗(yàn)他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界。

三、培養(yǎng)班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,培養(yǎng)小助手

一個(gè)班集體的建立,一種良好班風(fēng)的形成,僅僅靠老師的力量是不夠的,所以有效地將小助手利用起來(lái),讓他們和老師一起參與到班級(jí)管理中來(lái)。因此,我們班提出“把班級(jí)還給學(xué)生”的口號(hào),就是要為每個(gè)學(xué)生創(chuàng)造更多參與班級(jí)管理的機(jī)會(huì),使他們?cè)诠芾淼膶?shí)踐中學(xué)會(huì)自主管理,在自主的活動(dòng)中培養(yǎng)自我教育能力。豐富班級(jí)管理角色,可為更多的學(xué)生在集體中擔(dān)任責(zé)任、服務(wù)于集體創(chuàng)造條件。

豐富班級(jí)管理角色的具體做法是:增設(shè)管理崗位、減少個(gè)人兼職、角色動(dòng)態(tài)分配。

(一)我班除了通常的班級(jí)干部崗位外,增設(shè)了若干個(gè)管理崗位

(1)門長(zhǎng)

開(kāi)學(xué)初,我觀察了一段時(shí)間后,挑選了4個(gè)每天來(lái)的比較早,而且責(zé)任心比較強(qiáng)的孩子做“門長(zhǎng)”,每個(gè)孩子身邊放一把鑰匙,這樣就避免了鑰匙只放在一個(gè)孩子身邊,開(kāi)門不夠及時(shí)的現(xiàn)象發(fā)生。

(2)值日班長(zhǎng)

值日班長(zhǎng),我想每個(gè)班級(jí)都有,就是負(fù)責(zé)做好一天值日工作的人。早讀課上,他負(fù)責(zé)組織孩子們讀書、背書和聽(tīng)寫。從早讀一直到晚上放學(xué),才算是完成了自己一天的工作,在他值日的這一天里,事無(wú)巨細(xì),他都得過(guò)問(wèn)。

(3)小組長(zhǎng)

小組長(zhǎng)是我班的核心人物,他們肩頭的擔(dān)子最重。以座位為準(zhǔn),每3人為一個(gè)學(xué)習(xí)小組,一個(gè)學(xué)習(xí)小組中有一個(gè)小組長(zhǎng)。6個(gè)學(xué)習(xí)小組為一個(gè)學(xué)組,一個(gè)學(xué)組配一個(gè)大組長(zhǎng)。大組長(zhǎng)只要負(fù)責(zé)作業(yè)的收發(fā),記錄下沒(méi)交作業(yè)的同學(xué)名單即可。小組長(zhǎng)必須每天負(fù)責(zé)對(duì)小組成員的各項(xiàng)作業(yè)進(jìn)行檢查,協(xié)助值日班長(zhǎng)管好小組紀(jì)律,配合紅領(lǐng)巾監(jiān)督員監(jiān)督自己小組成員的禮儀常規(guī),帶領(lǐng)小組成員做好值日工作。對(duì)作業(yè)不認(rèn)真的同學(xué),小組長(zhǎng)有權(quán)要求他將作業(yè)重做,對(duì)于作業(yè)中有錯(cuò)誤的,小組長(zhǎng)有責(zé)任和權(quán)力要求他及時(shí)改正。對(duì)于違反紀(jì)律或禮儀常規(guī)的,小組長(zhǎng)要及時(shí)提醒他改正。

(二)實(shí)行崗位責(zé)任制

我班實(shí)行“崗位負(fù)責(zé)制”,對(duì)班委干部、課代表和其他同學(xué)都有明確具體的崗位職責(zé),使班級(jí)的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負(fù)責(zé)人。例如,負(fù)責(zé)電燈的同學(xué),教室內(nèi)光線暗時(shí)及時(shí)開(kāi)燈,教室內(nèi)光線明亮?xí)r或室內(nèi)無(wú)人時(shí)及時(shí)關(guān)燈;負(fù)責(zé)講臺(tái)的同學(xué),要保證講桌的清潔、老師上課時(shí)有粉筆可寫,同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)不愛(ài)護(hù)粉筆亂涂亂寫、亂扔粉筆頭者進(jìn)行教育和處罰;負(fù)責(zé)窗戶的同學(xué),要保持窗戶潔凈。

實(shí)行崗位責(zé)任制,使學(xué)生人人有管理服務(wù)的崗位,讓學(xué)生知責(zé)任、明責(zé)任、負(fù)責(zé)任,突出了學(xué)生群體參與的主體地位,強(qiáng)化了教師指導(dǎo)意識(shí),淡化了教師管理職能,逐步實(shí)現(xiàn)了學(xué)生自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我管理、自我教育。同時(shí),自己也是其他管理者的管理對(duì)象,形成一種人人平等,人人有責(zé),相互牽制,相互競(jìng)爭(zhēng),相互促進(jìn),相互交融的良好機(jī)制。

四、努力做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作和貧困生的幫扶工作

在學(xué)生管理方面,我認(rèn)為班主任的工作大致可分為四個(gè)方面:(1)尖子生的培養(yǎng);(2)中等生的促進(jìn);(3)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化;(4)珍愛(ài)貧困生。因每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)希望,越是后進(jìn)生越需要老師的幫助和鼓勵(lì),“尺有所短,寸有所長(zhǎng)”,再差的學(xué)生也有長(zhǎng)處,班主任要注意觀察、了解,及時(shí)地捕捉他們的閃光點(diǎn),進(jìn)行鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng),讓他們意識(shí)到自己的價(jià)值,抹掉心中自卑的陰影。我首先深入調(diào)查摸底,搞清他們之所以成為后進(jìn)生的原因,做到了因材施教,對(duì)他們處處真誠(chéng)相待,時(shí)時(shí)耐心相幫,真心做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。同時(shí),我還創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì),讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,使他們品嘗到成功的歡樂(lè)和喜悅。而貧困生常常有自卑的心理,他們物質(zhì)和精神上都貧乏,常以膽怯的目光看待周圍的一切,自尊心很剛強(qiáng)也很脆弱。這就需要我們認(rèn)真細(xì)心地對(duì)待他們,讓他們明白人人都是平等的,他們也可以昂起頭走路。

五、平等、公平、公正地對(duì)待每個(gè)學(xué)生,對(duì)事不對(duì)人

班主任必須要在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績(jī)好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛(ài),嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時(shí)地把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),找準(zhǔn)談話時(shí)機(jī),作好學(xué)生的思想工作。

六、給每個(gè)學(xué)生確定一個(gè)明確的目標(biāo)

我個(gè)人認(rèn)為,一個(gè)思想與行為還不夠成熟的青少年需要教師給他確定一個(gè)目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)系統(tǒng)由以下子目標(biāo)組成:

1.班集體遠(yuǎn)期、近期目標(biāo)

班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定全班與小組在知識(shí)、技能能力、情感態(tài)度價(jià)值觀等方面的遠(yuǎn)、近期目標(biāo),有目標(biāo)才會(huì)有努力的方向與動(dòng)力。

2.個(gè)人遠(yuǎn)期、近期目標(biāo)

第5篇

一、最后一年的藝術(shù)節(jié)

一年一度的藝術(shù)節(jié)是我頗為頭疼的活動(dòng),因?yàn)榘嗉?jí)中擅長(zhǎng)各種才藝的人真是少之又少,特別是今年六年級(jí)展示的是合唱和器樂(lè),恰恰是班級(jí)最弱項(xiàng),怎么辦呢?心中雖然憂慮,嘴上卻滿口鼓勵(lì),讓孩子們勇躍報(bào)名,積極參與。沒(méi)想到,孩子們熱情極高,自告奮勇地表示在最后一個(gè)藝術(shù)節(jié)為班級(jí)爭(zhēng)光。他們自己設(shè)計(jì)好排練內(nèi)容,每天利用課余時(shí)間認(rèn)真排練,特別是每個(gè)人的服裝也在家長(zhǎng)的支持下統(tǒng)一在網(wǎng)上購(gòu)買的。演出當(dāng)天,看著他們一個(gè)英姿颯爽,動(dòng)作整齊,投入地表演,我被感動(dòng)了,他們?cè)瓉?lái)如此可愛(ài)!

二、最后一次家長(zhǎng)會(huì)

為了更好地加強(qiáng)學(xué)校聯(lián)系,本學(xué)期學(xué)校統(tǒng)一召開(kāi)了家長(zhǎng)會(huì)。會(huì)前我認(rèn)真思索,精心準(zhǔn)備會(huì)議內(nèi)容,希望能通過(guò)與家長(zhǎng)面對(duì)面的交流,讓他們正確認(rèn)識(shí)到教育孩子的重要性,得到他們的支持和配合。歷時(shí)三個(gè)多小時(shí)的家長(zhǎng)會(huì),讓家長(zhǎng)們對(duì)學(xué)校有了進(jìn)一步的了解,并認(rèn)識(shí)到自己孩子身上的優(yōu)點(diǎn)和不足之處,并表示愿意配合教師工作。自本次家長(zhǎng)會(huì)后,我為班級(jí)建立了微信群,這樣便于每天隨時(shí)溝通,各位家長(zhǎng)也都相互交流經(jīng)驗(yàn),共同督促孩子。

三、采用信封知“情報(bào)”