時(shí)間:2022-04-06 12:24:26
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大家好!
今天,我懷著無(wú)比激動(dòng)的心情,參加主管會(huì)計(jì)競(jìng)聘,首先我要感謝聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了一次展示自我,相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)!今天挑戰(zhàn)這個(gè)崗位,我有勇氣擔(dān)當(dāng)重任,有信心把今后的工作做的更好。在這里,我也衷心祝愿今天參加競(jìng)聘的各位同事,都能取得較好成績(jī)。
參加今天的公開(kāi)競(jìng)聘,我認(rèn)為,我具有以下優(yōu)勢(shì):
第三,我對(duì)我們信用社這幾年的發(fā)展方向、法規(guī)政策也有一定的了解和掌握。我能做到堅(jiān)持原則,廉潔奉公,落實(shí)制度,明確責(zé)任,搞好團(tuán)結(jié),加強(qiáng)管理。
第四,就是我還年輕,有健康的身體,青春的活力,容易接受新鮮事物,有開(kāi)拓創(chuàng)新的潛能,有滿(mǎn)腔的熱情和朝氣蓬勃的心態(tài)。
如果競(jìng)聘成功,我的工作打算是:
在做好開(kāi)戶(hù)、通兌、現(xiàn)金調(diào)撥、財(cái)務(wù)報(bào)表、柜臺(tái)服務(wù)等各項(xiàng)工作的同時(shí),還應(yīng)注意以下工作的開(kāi)展:
第五,定期組織各網(wǎng)點(diǎn)人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)和考試,學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)理論知識(shí),同時(shí)進(jìn)一步明確營(yíng)業(yè)人員崗位職責(zé),促進(jìn)全體工作人員業(yè)務(wù)技能的快速提高,從而適應(yīng)客戶(hù)對(duì)信用社的要求,提升信用社會(huì)計(jì)服務(wù)品牌。
第六,隨著電子化的發(fā)展,重要空白憑證的管理也已越來(lái)越重要,因此,我們一定要嚴(yán)格重要空白憑證的管理
第七、以獎(jiǎng)罰并用的方式開(kāi)展內(nèi)控制度的執(zhí)行管理工作,對(duì)工作中的規(guī)范行為要進(jìn)行弘揚(yáng)、宣傳和表彰,對(duì)工作中的違規(guī)行為要進(jìn)行必要的懲處,通過(guò)獎(jiǎng)勤罰懶,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的剛硬紀(jì)律來(lái)提高和約束員工貫徹內(nèi)控制度的積極性、主動(dòng)性和能動(dòng)性。
第八,管好帳、報(bào)好表,為主任決策提供真實(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù),在工作實(shí)際中,要發(fā)揮手勤、眼勤、嘴勤、腿勤的工作方式,做到手把手教、眼盯著改、嘴不停的講、腿不停的往各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)上跑,時(shí)刻掌握第一手材料,使呆板的業(yè)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為活生生的事例,進(jìn)而反映出工作的問(wèn)題要害,促進(jìn)信用社各項(xiàng)工作的發(fā)展。
法務(wù)會(huì)計(jì)是一門(mén)新興的邊緣學(xué)科,是指法務(wù)會(huì)計(jì)人員運(yùn)用會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)知識(shí)、審計(jì)與調(diào)查技術(shù)針對(duì)經(jīng)濟(jì)糾紛中的會(huì)計(jì)問(wèn)題提出專(zhuān)業(yè)性意見(jiàn),為訴訟實(shí)踐提供服務(wù)。
一、法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的內(nèi)涵和基本類(lèi)別
法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是法務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在接受委托后,根據(jù)有關(guān)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料、卷宗材料以及其他相關(guān)的資料等對(duì)案件或糾紛等法律事項(xiàng)涉及的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行解釋、說(shuō)明并作出專(zhuān)業(yè)判斷所形成的一種書(shū)面結(jié)論性文件。
編制法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的目的在于以規(guī)范的書(shū)面形式向委托人報(bào)告對(duì)相關(guān)財(cái)會(huì)問(wèn)題的查證過(guò)程和結(jié)果。在國(guó)外法務(wù)會(huì)計(jì)的實(shí)踐中,根據(jù)所要處理的法律事項(xiàng)是否進(jìn)入訴訟程序,法務(wù)會(huì)計(jì)可以分為訴訟法務(wù)會(huì)計(jì)和非訴訟法務(wù)會(huì)計(jì)兩類(lèi)。因此,二者的業(yè)務(wù)報(bào)告在內(nèi)容和形式以及性質(zhì)上具有很大的差異。訴訟法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的主要使用人是訴訟實(shí)踐中的司法人員、當(dāng)事人、律師等,它具有較為規(guī)范的報(bào)告格式要求,諸如報(bào)告的名稱(chēng)、內(nèi)容要素、邏輯結(jié)構(gòu)和簽名蓋章等都有具體要求。在英美法系國(guó)家表現(xiàn)為專(zhuān)家報(bào)告,被納入“證人證言”的范疇。而在我國(guó),則作為一種獨(dú)立的證據(jù)形式――“鑒定結(jié)論”而存在。與訴訟法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的嚴(yán)謹(jǐn)性相比,非訴訟法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告則相對(duì)比較靈活,除提供調(diào)查獲取的證據(jù)材料外,表現(xiàn)形式可以是書(shū)面形式,也可以是口頭形式,且沒(méi)有具體的格式要求。
二、法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的基本內(nèi)容
法務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在業(yè)務(wù)報(bào)告中應(yīng)當(dāng)詳細(xì)地記錄接受委托業(yè)務(wù)的具體項(xiàng)目、性質(zhì)、范圍、應(yīng)用的方法、工作的結(jié)論及法務(wù)會(huì)計(jì)人員對(duì)結(jié)論的分析等。通常情況下法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的基本內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括引言部分、對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料的分析論證過(guò)程部分和最終的結(jié)論部分等。
(一)引言
法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的引言部分應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
1.明確寫(xiě)明委托方。法務(wù)會(huì)計(jì)人員可以接受企業(yè)、事業(yè)單位的委托,也可以接受自然人的委托,在法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告書(shū)的引言部分應(yīng)說(shuō)明業(yè)務(wù)委托的單位或自然人的名稱(chēng)或名字。需要注意的是,委托方及被審查單位的名稱(chēng)或名字要準(zhǔn)確無(wú)誤,而且要寫(xiě)全稱(chēng),禁止使用筆名或簡(jiǎn)寫(xiě)。
2.明確寫(xiě)明法務(wù)會(huì)計(jì)人員的組成情況。在引言部分要明確具體的接受委托的法務(wù)會(huì)計(jì)工作小組的成員情況。包括法務(wù)會(huì)計(jì)人員的姓名、年齡、性別、工作單位和參加工作的時(shí)間等基本情況,法務(wù)會(huì)計(jì)人員的職稱(chēng)或資格(如已獲得的會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、資產(chǎn)評(píng)估師、律師)等。
(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料的分析論證過(guò)程
1.法務(wù)會(huì)計(jì)人員接受委托的具體項(xiàng)目和業(yè)務(wù)性質(zhì)、法務(wù)會(huì)計(jì)工作的程序安排。法務(wù)會(huì)計(jì)人員接受委托業(yè)務(wù)性質(zhì)應(yīng)當(dāng)在本部分有明確的體現(xiàn)。而且應(yīng)當(dāng)明確法務(wù)會(huì)計(jì)受委托工作的具體范圍及其對(duì)工作所作的程序安排。
2.對(duì)掌握的資料具體分析和論證。法務(wù)會(huì)計(jì)工作人員對(duì)所掌握的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料、其他資料及卷宗材料要進(jìn)行認(rèn)真的審查,結(jié)合委托人要求對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題具體詳細(xì)地進(jìn)行分析和論證。這就要求法務(wù)會(huì)計(jì)人員要運(yùn)用掌握的有關(guān)法律、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)這些財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料、其他資料和卷宗材料進(jìn)行合乎邏輯的客觀分析和判斷,使得出的結(jié)論公平、公正、合理、合法。應(yīng)當(dāng)說(shuō),這部分是法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的核心,也是法務(wù)會(huì)計(jì)工作的重點(diǎn)要求,法務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)予以高度重視。
(三)法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的最終結(jié)論
法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的結(jié)論部分是法務(wù)會(huì)計(jì)工作的成果。因此,要求法務(wù)會(huì)計(jì)工作人員對(duì)于在審查中發(fā)現(xiàn)的每一個(gè)問(wèn)題以及對(duì)委托人咨詢(xún)的每一個(gè)問(wèn)題,都要采用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言和恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式予以表達(dá)。在法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的結(jié)論部分,禁止使用模棱兩可、含糊其詞的語(yǔ)言或文字。
總之,法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的內(nèi)容,要求分析細(xì)致嚴(yán)密、結(jié)論明確清晰、文字簡(jiǎn)潔易懂,以實(shí)現(xiàn)其在訴訟實(shí)踐中的重要作用。
三、編制法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)注意的問(wèn)題
法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是法務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的辛勤勞動(dòng)成果,要保證報(bào)告書(shū)的真實(shí)準(zhǔn)確性,提高報(bào)告在訴訟中的證明力,在編制報(bào)告的過(guò)程中應(yīng)當(dāng)注意以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:
(一)法務(wù)會(huì)計(jì)工作的目的在于協(xié)助公安司法人員等法律工作者查證相關(guān)的財(cái)會(huì)事實(shí),為使其業(yè)務(wù)報(bào)告(即專(zhuān)家報(bào)告或鑒定意見(jiàn))真正有助于案件或糾紛的處理,發(fā)揮其應(yīng)有的證據(jù)作用,它必須符合訴訟法和證據(jù)規(guī)則等法律規(guī)定的要求。但應(yīng)當(dāng)注意的是,法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告只是證據(jù)的一種形式,而并非是法院的最終判決書(shū)。因此,法務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告書(shū)應(yīng)當(dāng)盡量避免諸如挪用、貪污、侵占等法律上的定性詞語(yǔ)的出現(xiàn),以確保報(bào)告的證據(jù)屬性。
一、*州發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)的主要做法和經(jīng)驗(yàn)
*州市作為浙江的中心城市,長(zhǎng)三角地區(qū)的副中心城市之一,區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)雄厚,科研人才資源充足,服務(wù)支撐體系健全,投資環(huán)境優(yōu)越,具備發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)條件。同時(shí),*州市歷來(lái)高度重視工業(yè)發(fā)展,積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和先進(jìn)制造業(yè),形成了在全國(guó)具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的機(jī)械、輕工、電子信息等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),工業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力穩(wěn)居副省級(jí)城市前列,為發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)奠定了堅(jiān)實(shí)的制造業(yè)基礎(chǔ)。*州市較早意識(shí)到吸引企業(yè)總部的積極作用,近年來(lái)更是借助長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,加大工作力度,優(yōu)化政策環(huán)境,促進(jìn)了總部經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。目前,在*注冊(cè)的集團(tuán)及集團(tuán)名義投資的公司達(dá)1500多家,其中*-*年四年間共吸引70多家總部集團(tuán)在*落戶(hù),吸引注冊(cè)資金108億元,到*年底在*的總部集團(tuán)達(dá)91家,累計(jì)有53家世界500強(qiáng)在*投資了87家企業(yè)。主要經(jīng)驗(yàn)做法是:
(一)合理定位,明確總部引進(jìn)重點(diǎn)。*州市結(jié)合自身的優(yōu)勢(shì)條件,確定引進(jìn)總部的重點(diǎn)是,在培育駐地企業(yè)總部的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)瞄準(zhǔn)世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)民企100強(qiáng)企業(yè),吸引跨國(guó)公司和國(guó)內(nèi)大企業(yè)集團(tuán)來(lái)*設(shè)立大區(qū)域性總部和研發(fā)、營(yíng)銷(xiāo)等職能型總部,吸引行業(yè)中處于領(lǐng)先地位的省內(nèi)外民營(yíng)企業(yè)來(lái)*設(shè)立總部。以此為指導(dǎo),省內(nèi)以吸引知名民營(yíng)企業(yè)總部為主,主要引進(jìn)了廣廈、康恩貝、吉利、圣奧、蘇泊爾等企業(yè)。省外和跨國(guó)公司以吸引研發(fā)中心和職能運(yùn)營(yíng)中心為主,主要引進(jìn)了諾基亞、印度TCS軟件研發(fā)中心、三星System研發(fā)中心、日本精工光電器研發(fā)中心、華為通訊研發(fā)中心等。
(二)制定標(biāo)準(zhǔn),加大政策扶持力度。*州市出臺(tái)了《關(guān)于加快總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見(jiàn)(試行)》(*政[*]8號(hào))等政策文件,確定了可享受優(yōu)惠政策的總部企業(yè)的資格條件,對(duì)符合條件的企業(yè)實(shí)行一系列優(yōu)惠政策,主要包括:根據(jù)對(duì)地方財(cái)政的貢獻(xiàn)增長(zhǎng)額,給予一定財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)進(jìn)入總部集聚區(qū)建設(shè)總部大樓或租賃購(gòu)買(mǎi)寫(xiě)字樓的總部企業(yè),給予適當(dāng)補(bǔ)貼;對(duì)總部企業(yè)設(shè)立科研中心、進(jìn)行技術(shù)改造、建設(shè)生產(chǎn)基地的,優(yōu)先給予扶持;對(duì)總部企業(yè)管理人員在辦理戶(hù)籍、未成年子女入學(xué)等方面給予照顧。
(三)編制規(guī)劃,明確產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向和空間布局。*州市在出臺(tái)《意見(jiàn)》的基礎(chǔ)上,由市發(fā)改委牽頭編制了總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,目前正在進(jìn)行論證。規(guī)劃按照總部經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向相結(jié)合的原則,確定了引進(jìn)總部的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向重點(diǎn)是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、新型重化工業(yè)、傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等。為優(yōu)化總部經(jīng)濟(jì)空間布局,形成總部集聚區(qū),確定了“一核、八區(qū)塊”的總體功能布局?!耙缓恕敝稿X(qián)江新城和錢(qián)江世紀(jì)城,“八區(qū)塊”分別為武林區(qū)塊、高新區(qū)塊、下沙區(qū)塊、黃龍區(qū)塊、湖墅區(qū)塊、臨平區(qū)塊、湖濱區(qū)塊、慶春區(qū)塊。
(四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。成立由市領(lǐng)導(dǎo)掛帥,市相關(guān)部門(mén)、單位參加的*州市發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)總部經(jīng)濟(jì)布局規(guī)劃、政策制定、資格認(rèn)定、證書(shū)頒發(fā)及重大問(wèn)題的協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的日常協(xié)調(diào)工作,研究解決總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的困難和問(wèn)題。同時(shí),提出了大力發(fā)展新型服務(wù)業(yè)、加大總部集聚區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施投入、為總部企業(yè)融資提供服務(wù)等方面的措施,形成了促進(jìn)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好外部環(huán)境。
二、我市發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)和條件
(一)發(fā)展現(xiàn)狀
近年來(lái),我市依托省會(huì)城市的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、人才、信息等優(yōu)勢(shì),總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展已初具規(guī)模。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前全市上交地方稅收過(guò)500萬(wàn)元的總部或地區(qū)總部企業(yè)73家,*年上交地方稅收52.65億元。這些總部企業(yè)中,本土培育63家,外地引進(jìn)10家。按產(chǎn)業(yè)分,第二產(chǎn)業(yè)22家,主要是濟(jì)鋼、重汽、浪潮、山水、力諾等企業(yè)集團(tuán);第三產(chǎn)業(yè)51家,其中*商行、省建行等金融企業(yè)21家,省商業(yè)集團(tuán)、三聯(lián)集團(tuán)等商貿(mào)流通企業(yè)6家,*鐵路局、山東高速等交通運(yùn)輸企業(yè)6家,大眾報(bào)業(yè)集團(tuán)、省體育彩票管理中心等文化傳媒企業(yè)9家,省移動(dòng)公司、省聯(lián)通公司等信息服務(wù)企業(yè)6家,其他服務(wù)企業(yè)3家。
(二)發(fā)展優(yōu)勢(shì)
*作為省會(huì)城市和區(qū)域性中心城市,比較優(yōu)勢(shì)相對(duì)突出,具有加快總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有利條件。
一是具有良好的區(qū)位條件。從全省看,*是山東半島城市群和省會(huì)城市群經(jīng)濟(jì)圈的中心城市,是支撐山東“一體兩翼”發(fā)展格局的重要中心;從全國(guó)看,*位于環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈,北接京津冀,南接長(zhǎng)三角,是連接華東、華北和中西部地區(qū)的門(mén)戶(hù),處于南北交流、東西交流、國(guó)內(nèi)外交流的三重樞紐地位。
二是具有通達(dá)的交通網(wǎng)絡(luò)。*是全國(guó)45個(gè)公路主樞紐和16個(gè)路網(wǎng)性鐵路樞紐之一,高速公路、鐵路、機(jī)場(chǎng)以及眾多的國(guó)、省道,共同構(gòu)成多層次、廣覆蓋的現(xiàn)代運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)體系。京滬高速公路、濟(jì)青高速公路、濟(jì)聊高速公路在此匯合,以*為中心,高速公路把全省連接成為半日生活圈;京滬、膠濟(jì)兩大鐵路干線(xiàn)在此交匯,特別是京滬高速鐵路和膠濟(jì)鐵路客運(yùn)專(zhuān)線(xiàn)的建設(shè),將進(jìn)一步強(qiáng)化*區(qū)域中心城市的地位,增進(jìn)與周邊省市的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系。
三是具有強(qiáng)大的資源要素優(yōu)勢(shì)。作為全省的政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心,*具有豐富的管理資源、信息資源和設(shè)施資源,人才資源總量、萬(wàn)人科技活動(dòng)人員數(shù)、萬(wàn)人在校大學(xué)生數(shù)均居全省前列,是國(guó)家信息通信國(guó)際創(chuàng)新園所在地,也是國(guó)家級(jí)軟件出口創(chuàng)新基地、服務(wù)外包基地和動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地。*是中央“一行三會(huì)”一級(jí)分支機(jī)構(gòu)駐地,金融優(yōu)勢(shì)十分突出。
四是具有完善的配套服務(wù)設(shè)施。近年來(lái),*城市建設(shè)步伐不斷加快,城市面貌明顯改善,投資環(huán)境和綜合服務(wù)功能得到質(zhì)的提升。*作為區(qū)域性金融中心,金融機(jī)構(gòu)相對(duì)集中,融資渠道通暢,金融服務(wù)功能比較完善。*作為全省的信息中心,網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)、電子商務(wù)、電子政務(wù)等信息服務(wù)業(yè)比較發(fā)達(dá),信息服務(wù)功能強(qiáng)大。
(三)存在問(wèn)題和制約因素
總體上看,我市總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍處于起步階段,與國(guó)內(nèi)先進(jìn)城市相比,還存在許多問(wèn)題和制約因素。
一是城市綜合實(shí)力不強(qiáng)。*年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在十五個(gè)副省級(jí)城市中,生產(chǎn)總值列十一位,地方財(cái)政收入第十二位,規(guī)模以上工業(yè)增加值第十位,與南京、*州等城市差距明顯。我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理,制造業(yè)基礎(chǔ)比較薄弱,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)不明顯,總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)支撐力不強(qiáng)。同時(shí),我市經(jīng)濟(jì)外向度較低,也制約了總部經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
二是總部經(jīng)濟(jì)企業(yè)偏少。當(dāng)前在我市的企業(yè)總部主要是原來(lái)駐濟(jì)企業(yè)或省內(nèi)的企業(yè)集團(tuán),引進(jìn)的總部企業(yè)多數(shù)為保險(xiǎn)公司和股份制銀行,跨國(guó)公司或外省企業(yè)的總部入駐基本沒(méi)有。我市總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展尚未形成規(guī)模集聚效應(yīng),對(duì)外地企業(yè)集團(tuán)吸引力較弱。
三是商務(wù)環(huán)境有待優(yōu)化。總部經(jīng)濟(jì)是一種對(duì)商務(wù)環(huán)境要求很高的經(jīng)濟(jì)形態(tài)。與國(guó)內(nèi)先進(jìn)城市相比,我市市場(chǎng)開(kāi)放程度仍然不高,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展還不夠成熟,市場(chǎng)秩序不夠規(guī)范,受這些市場(chǎng)因素的制約,甚至有些本地企業(yè)已經(jīng)或正準(zhǔn)備將總部或主要分支機(jī)構(gòu)外遷。
四是政策環(huán)境亟需改善??偛拷?jīng)濟(jì)對(duì)政策、環(huán)境的敏感性較高。我市目前尚未建立完善的支持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策體系,發(fā)展環(huán)境不盡人意,適應(yīng)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才比較匱乏,總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展成本較高。
五是缺乏總體規(guī)劃??偛拷?jīng)濟(jì)發(fā)展涉及面廣,需要統(tǒng)籌規(guī)劃,有序推進(jìn)。目前,我市尚未編制總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏規(guī)劃指導(dǎo)。
三、加快我市發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)的對(duì)策建議
(一)打牢發(fā)展基礎(chǔ),強(qiáng)化總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐條件。一是提高經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力。切實(shí)把工業(yè)發(fā)展放在更加突出的位置,積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和先進(jìn)制造業(yè),大力培植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),提升產(chǎn)業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,夯實(shí)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)硬件環(huán)境建設(shè)。進(jìn)一步加快交通、通訊、能源、供排水等城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高城市承載能力。加大污染治理力度,切實(shí)加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境建設(shè),深入推進(jìn)環(huán)境綜合整治,營(yíng)造良好的人居環(huán)境。三是加大人才資源支撐力度。構(gòu)筑人才公共服務(wù)體系,完善各層次人才培訓(xùn)體系,為發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)提供人才支撐。四是健全服務(wù)支撐體系。加快建設(shè)總部經(jīng)濟(jì)信息平臺(tái),定期向總部企業(yè)本市發(fā)展規(guī)劃、重大政策、重大項(xiàng)目信息和改革措施。加快完善銀行、保險(xiǎn)、會(huì)展、招商、商貿(mào)、物流、旅游、法律、教育、培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)化服務(wù)體系,為總部企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。優(yōu)先發(fā)展公共服務(wù),有效解決城市交通、社會(huì)治安、城市管理等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,努力營(yíng)造和諧的社會(huì)環(huán)境。
(二)強(qiáng)化規(guī)劃引導(dǎo),加快形成總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本框架。盡快編制我市總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,對(duì)各類(lèi)要素資源加以引導(dǎo),避免區(qū)域功能雷同、過(guò)度競(jìng)爭(zhēng)、重復(fù)建設(shè)等現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)總部經(jīng)濟(jì)的合理布局和規(guī)模集聚效應(yīng)。一是明確總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向。堅(jiān)持發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合,重點(diǎn)在電子信息、交通裝備、機(jī)械裝備、新能源等先進(jìn)制造業(yè),現(xiàn)代物流、金融、信息、中介、會(huì)展等現(xiàn)代服務(wù)業(yè),以及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域,引進(jìn)和培育企業(yè)總部。二是選準(zhǔn)引進(jìn)總部的重點(diǎn)方向。以省會(huì)城市群經(jīng)濟(jì)圈和半島城市群為重點(diǎn),積極參與京津冀、長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)區(qū)的區(qū)域合作,鼓勵(lì)國(guó)內(nèi)外大型企業(yè)來(lái)濟(jì)設(shè)立區(qū)域性總部或研發(fā)、營(yíng)銷(xiāo)、培訓(xùn)等職能性總部。三是培育本地總部企業(yè)。對(duì)符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、關(guān)聯(lián)帶動(dòng)力強(qiáng)、發(fā)展態(tài)勢(shì)良好的本地優(yōu)勢(shì)企業(yè)給予重點(diǎn)扶持,鼓勵(lì)做大做強(qiáng),扎根*。四是打造總部經(jīng)濟(jì)集聚基地。優(yōu)化總部企業(yè)區(qū)域布局,形成功能定位比較清晰、空間布局相對(duì)集中的總部企業(yè)集聚基地。市區(qū)二環(huán)路以?xún)?nèi)主要是整合現(xiàn)有資源,加快構(gòu)建金融、商貿(mào)、信息、中介、文化創(chuàng)意等總部基地。高新開(kāi)發(fā)區(qū)和長(zhǎng)清區(qū)主要是根據(jù)企業(yè)總部主體功能和配套功能要求,規(guī)劃一定區(qū)域,建設(shè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和先進(jìn)制造業(yè)總部集聚基地,重點(diǎn)發(fā)展研發(fā)中心、物流配送中心等職能性總部。結(jié)合西客站片區(qū)、奧體文博片區(qū)開(kāi)發(fā),規(guī)劃建設(shè)新的總部集聚基地,重點(diǎn)引進(jìn)金融、會(huì)展旅游、物流配送、中介服務(wù)、培訓(xùn)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)總部。
大家好,我叫,我原來(lái)在公司,主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和人事勞資工作,但是現(xiàn)在公司已經(jīng)不存在了,前一段時(shí)間段里搞競(jìng)聘,我參加了兩個(gè)職位的競(jìng)爭(zhēng)都失敗了,這已經(jīng)是我第三次參加競(jìng)聘了。原來(lái)咱們?cè)趦蓚€(gè)不同的公司,大家對(duì)我可能不太熟悉,下面我就把自己的情況向大家簡(jiǎn)單介紹一下:
我是年7月畢業(yè)于廣播電視大學(xué)財(cái)務(wù)計(jì)算機(jī)管理專(zhuān)業(yè)。年取得財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)全國(guó)自學(xué)考試本科畢業(yè)證書(shū)。年至年參加了師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)高級(jí)研究生班的學(xué)習(xí),并于年末獲得研究生畢業(yè)證書(shū)。
我于年3月在市直公路段參加工作,先后在段里的工程公司和公司工作,主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來(lái),我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),不斷地武裝自已的頭腦,先后于年取得助理會(huì)計(jì)師職稱(chēng),于年1月取得了統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)人員上崗證,于年10月通過(guò)全國(guó)考試,取得中級(jí)統(tǒng)計(jì)師職稱(chēng)資格,并于今年年初受聘為中級(jí)統(tǒng)計(jì)師。參加工作以來(lái),我一直兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,尊敬領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)同志,很好的完成了自己應(yīng)做的工作??梢哉f(shuō)參加工作這九年的時(shí)間和經(jīng)歷,讓我無(wú)論是在業(yè)務(wù)上還是意識(shí)上都得到了很大的鍛煉和提高,特別是從公司解體到參加段里的競(jìng)聘再到參加咱們公司的競(jìng)聘這段時(shí)間里,對(duì)我的人生是一個(gè)很大的磨練。公司解體的時(shí)候我感到孤獨(dú)無(wú)助,有一種無(wú)家可歸的感覺(jué);在段里競(jìng)聘失敗以后,我感到迷惑不解,不知道何去何從;現(xiàn)在咱們公司又給了我一個(gè)競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我心里又有了新的希望,我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作,干了這么多年,我的工作部門(mén)解體了,我年紀(jì)還很輕,以后的路還很長(zhǎng),還得找個(gè)工作養(yǎng)家糊口呀,我非常想成為咱們養(yǎng)護(hù)公司的一員,希望大家能接納我。
我這次競(jìng)聘的是公司的會(huì)計(jì)員,我認(rèn)為我能夠勝任這個(gè)工作:
首先,我雖然從事的是統(tǒng)計(jì)工作,但是,統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)不分家,在這些年我一直進(jìn)行會(huì)計(jì)工作的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,在工作之余,我多次參加財(cái)政部門(mén)舉辦的會(huì)計(jì)培訓(xùn)班,并于年就考取了助理會(huì)計(jì)師職稱(chēng),同時(shí),我在多家私營(yíng)企業(yè)做過(guò)兼職會(huì)計(jì),積累了大量的財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于下一步所要面臨的工作不會(huì)有任何的生疏感,具有很快的上手能力。
第二,我完成了經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)的研究生課程的學(xué)習(xí),對(duì)現(xiàn)代社會(huì)的經(jīng)濟(jì)工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),具有處理各種復(fù)雜的會(huì)計(jì)方面事務(wù)的能力。
第三,我具有比較扎實(shí)的工作作風(fēng),具有比較平和的心態(tài)和誠(chéng)以待人的性格,具有飽滿(mǎn)的、樂(lè)觀的工作熱情,我會(huì)尊重老同志,團(tuán)結(jié)年輕同志,盡一切努力把工作搞好。
綜上所述,我可以向大家保證,如果競(jìng)聘成功,我一定會(huì)做好自己的本職工作。
老師,同學(xué),早上好!
今天,我們?cè)趪?guó)旗下講話(huà)的題目是:快樂(lè)著集體的快樂(lè)!
王 老師 : 因?yàn)槟憧鞓?lè),所以我快樂(lè)!快樂(lè)是人生命之中最富有的財(cái)富之一,擁有了它,你的生活才會(huì)變得更加美好和幸福。
學(xué)生A: 當(dāng)你攻破一道難題時(shí),一定會(huì)很快樂(lè),因?yàn)槟闶斋@了;
學(xué)生B: 當(dāng)你撿起一張廢紙時(shí),一定會(huì)很快樂(lè),因?yàn)槟惚Wo(hù)了環(huán)境;
學(xué)生A:當(dāng)你幫助同學(xué)時(shí),一定會(huì)很快樂(lè),因?yàn)槟銥橥瑢W(xué)分擔(dān)了痛苦;
王 老師: 當(dāng)你進(jìn)門(mén)前,先敲一下門(mén) ,得到老師允許后回到座位,你會(huì)很快樂(lè),因?yàn)槟闶且粋€(gè)有禮貌的孩子;當(dāng)同學(xué)們合唱一首歌時(shí),你一定會(huì)很快樂(lè),因?yàn)槟愕目鞓?lè)是大家的快樂(lè)。聽(tīng)!我們上芬小學(xué)喜事頻頻,快樂(lè)的事是可多著呢!
學(xué)生A:首先,美術(shù)英語(yǔ)傳來(lái)喜報(bào):全省中小學(xué)水墨畫(huà)作品入選展覽,我校有5件水墨畫(huà)作品入選展覽,紀(jì)欽達(dá)同學(xué)的作品榮獲三等獎(jiǎng)。
學(xué)生B: “2007年寶安區(qū)小學(xué)英語(yǔ)演講比賽”中,王涵冰同學(xué)獲得一等獎(jiǎng)第一名的好成績(jī)! 她還將代表寶安區(qū)參加在深圳市的“百萬(wàn)市民講外語(yǔ)·大運(yùn)有約”英語(yǔ)演講比賽呢。
學(xué)生A:在剛落下帷幕的寶安區(qū)中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上,我校學(xué)生正常發(fā)揮,獲得了民治街道在此次比賽總積分18分中的15分。
王 老師 : 看看左邊,那絢麗多彩的海報(bào):“ 我閱讀 我快樂(lè) 我進(jìn)步”
讓讀書(shū)成為習(xí)慣,創(chuàng)建書(shū)香校園,享受快樂(lè)童年。
我們以“2008年北京奧運(yùn)”為載體,借深圳市第七屆讀書(shū)月的清風(fēng),舉辦“奧運(yùn)情,中國(guó)結(jié)”主題讀書(shū)節(jié),還開(kāi)展了熱熱鬧鬧的體育節(jié)。
學(xué)生A:在今年的校運(yùn)動(dòng)會(huì)中,各班的運(yùn)動(dòng)健兒都茆足了勁,為班級(jí)體爭(zhēng)取更多的榮譽(yù),也為了爭(zhēng)取更多的快樂(lè)。
學(xué)生B:在這片沸騰的賽場(chǎng)上,大家盡興的跑著、跳著、舞著。這樣的熱情自然也感染著賽場(chǎng)旁無(wú)數(shù)的你我。
王 老師 : 你看,我們每天都搜集到許多快樂(lè),這是愛(ài)的力量,這力量比鐵還硬,比鋼還強(qiáng),永穿不透; 這更是集體的力量,是任何一種物質(zhì)都阻擋不了的。我們每天都在集體中快樂(lè)健康的成長(zhǎng)。也許有人會(huì)說(shuō):“我在集體里感覺(jué)不到快樂(lè)?!闭娴母杏X(jué)不到快樂(lè)嗎?有這樣一則童話(huà):
學(xué)生A:小螞蟻看見(jiàn)一只小蜜蜂在花從中采蜜,非常羨慕,看見(jiàn)一頭大象在森林中搬運(yùn)木頭,也非常羨慕。而自己卻被人踩在腳底下不能飛,有沒(méi)有力氣,多可憐!
學(xué)生B:螞蟻想到這些后,傷心絕望。誰(shuí)知蜜蜂和大象卻向螞蟻前來(lái)訴苦:每天要辛苦的采蜜,要吃力的搬運(yùn),日子不好過(guò),作個(gè)螞蟻多好,自由自在地爬過(guò)山溝。
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì);基本技能;教學(xué)方法
中圖分類(lèi)號(hào):G4
文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1672-3198(2013)15-0139-02
目前,用人單位對(duì)剛剛走向工作崗位的會(huì)計(jì)人員提出了一個(gè)基本要求,就是上崗后盡快適應(yīng)崗位工作,熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),熟練會(huì)計(jì)操作技能,為此高職院校要組織好會(huì)計(jì)基本技能的教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生掌握熟練的會(huì)計(jì)基本技能。根據(jù)自己從事高職會(huì)計(jì)基本技能課程的教學(xué)和研究,總結(jié)多年會(huì)計(jì)基本技能課程理論教學(xué)和實(shí)踐訓(xùn)練的體會(huì),對(duì)會(huì)計(jì)基本技能的教學(xué)方法研究進(jìn)行概述。
會(huì)計(jì)基本技能主要包括:會(huì)計(jì)數(shù)碼字的規(guī)范書(shū)寫(xiě)、點(diǎn)鈔技術(shù)、計(jì)算技術(shù)、憑證的填制等。
1 會(huì)計(jì)數(shù)碼字的規(guī)范書(shū)寫(xiě)
會(huì)計(jì)工作天天與數(shù)字打交道,數(shù)字書(shū)寫(xiě)是否規(guī)范,直接影響到工作效率和工作質(zhì)量。
會(huì)計(jì)數(shù)碼字包括中文大寫(xiě)數(shù)字和阿拉伯?dāng)?shù)碼。中文大寫(xiě)主要運(yùn)用于重要憑證的填制,如填寫(xiě)現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票,填寫(xiě)地點(diǎn)為出票日期和大寫(xiě)金額,中文大寫(xiě)要求規(guī)范、工整,不能潦草,更不能用其它漢字代替,如果書(shū)寫(xiě)不規(guī)范,銀行不予受理,從而影響了業(yè)務(wù)的進(jìn)行,可能會(huì)給單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失。
會(huì)計(jì)數(shù)碼字的規(guī)范書(shū)寫(xiě)教學(xué)要求:
基本要求:輕、清、快、好。
輕:手寫(xiě)的動(dòng)作要小、輕,不要笨拙;
清:字要清楚、工整;
快:在寫(xiě)好的基礎(chǔ)上要求速度快,以提高工作效率;
好:就是要求字寫(xiě)得漂亮、規(guī)范。
1.1 阿拉伯?dāng)?shù)字的書(shū)寫(xiě)教學(xué)
(1)課堂教學(xué)首先要展示規(guī)范的會(huì)計(jì)數(shù)碼字大寫(xiě)、小寫(xiě)的字樣。通過(guò)觀察看出,為什么0-9書(shū)寫(xiě)時(shí)占下半格?有兩個(gè)方面的原因:一是從整體上看美觀,二是留上半格更改錯(cuò)誤數(shù)字用;
(2)然后逐一講解每個(gè)字的書(shū)寫(xiě)要求、要領(lǐng)。重點(diǎn)講解阿拉伯?dāng)?shù)字的書(shū)寫(xiě)筆順、斜度、力度、角度等,特別強(qiáng)調(diào)3、5、8幾個(gè)容易用力不當(dāng)?shù)臄?shù)字書(shū)寫(xiě),難點(diǎn)是6、7、9的書(shū)寫(xiě),它們的高度區(qū)別于其它數(shù)字,6上伸上半格的1/4,7、9向下平移半個(gè)的1/4,整體高度仍然半格。
1.2 中文大寫(xiě)數(shù)字書(shū)寫(xiě)
根據(jù)以下幾個(gè)方面進(jìn)行講解:為什么要用筆畫(huà)繁多的大寫(xiě)數(shù)字;不使用大寫(xiě)數(shù)字會(huì)帶來(lái)什么問(wèn)題;哪些地方使用大寫(xiě);怎么書(shū)寫(xiě)大寫(xiě)數(shù)字。
大寫(xiě)數(shù)字筆畫(huà)繁多,其目的就是不容易篡改,從歷史到現(xiàn)在列舉實(shí)例加以講解;在應(yīng)該使用大寫(xiě)數(shù)字的地方如果不使用會(huì)帶來(lái)什么后果,這個(gè)問(wèn)題也要列舉從古至今的實(shí)例,加以說(shuō)明;中文大寫(xiě)數(shù)字主要應(yīng)用于重要憑證的金額和日期的書(shū)寫(xiě),要求規(guī)范、工整,不潦草,不能用其它字代替。
2 點(diǎn)鈔技術(shù)
會(huì)計(jì)工作除了與數(shù)字打交道以外,還要與現(xiàn)金接觸,為此收付現(xiàn)金的快慢決定了工作效率和工作質(zhì)量的高低。
在實(shí)際工作中點(diǎn)鈔技術(shù)主要包括以下幾種方法:
(1)單指單張;(2)多指多張;(3)扇面。
單指單張是點(diǎn)鈔技術(shù)的基礎(chǔ),是最基本也是最實(shí)用的方法,此法對(duì)紙張的新舊、大小均適宜;多指多張是在單指單張方法基本熟練的基礎(chǔ)上,左手持鈔,右手四指按照自然向右下方的走勢(shì)逐一帶下一張,此法適宜半新半舊的紙張紙幣,對(duì)嶄新和破損的紙幣不適宜;扇面適宜嶄新的紙幣,挺而有力度,適宜扇面地甩開(kāi),清點(diǎn)時(shí)左手持鈔,右手向內(nèi)轉(zhuǎn)動(dòng)鈔紙,左手配合,打開(kāi)扇面,一定要均勻,不散把,清點(diǎn)按照偶數(shù)進(jìn)行練習(xí),先查看右一半,另一半對(duì)稱(chēng)即可。
捆扎要求:左手持鈔,使鈔紙橫向的中間凹起,這樣利于捆條推入,右手持捆條,自后向前環(huán)繞,最后在鈔紙上方右折,左手挑起捆條,右手自然推入。
3 計(jì)算技術(shù)
3.1 珠算技術(shù)
要求學(xué)生首先練好基本功,包括:看數(shù)記數(shù)、撥珠指法、快找檔位、準(zhǔn)確定位、快速寫(xiě)數(shù)。
(1)看數(shù)記數(shù):要求學(xué)生用練習(xí)冊(cè)進(jìn)行讀數(shù)練習(xí)。有分節(jié)號(hào)和小數(shù)點(diǎn)的地方略微停頓,以分清數(shù)位,利用“塊塊記憶法”練習(xí)讀數(shù),通過(guò)快速讀數(shù)練習(xí),最終達(dá)到瞬間記下10位以?xún)?nèi)的數(shù)字。
(2)撥珠指法:利用手指的科學(xué)分工,合理使用獨(dú)撥、雙指聯(lián)撥和三指聯(lián)撥。撥珠指法達(dá)到靈活自如,要求輕、清、快、準(zhǔn),達(dá)到動(dòng)作輕小、落指清楚、準(zhǔn)確、速度快、指法準(zhǔn)。
此項(xiàng)基本功練習(xí)通過(guò)定數(shù)1至9單數(shù)連加減,小九九口訣、打百子、625、13579、2468、16835等常數(shù)連加減,最終達(dá)到一秒撥珠6個(gè)數(shù)字以上。
(3)快找檔位:無(wú)論加、減、乘、除,都需要快速準(zhǔn)確的找到相應(yīng)的檔位,要求撥珠的右手往返速度快,落指準(zhǔn)確、無(wú)差錯(cuò)。
(4)準(zhǔn)確定位:乘除法計(jì)算后都要進(jìn)行結(jié)果的定位。乘法一般使用公示定位,利用比較法(觀察法)采用算后定位,比較乘積最高位數(shù)字是否大于兩個(gè)因數(shù)的最高位數(shù)字,如果乘積最高位數(shù)字大,則用公式m+n-1確定乘積的整數(shù)位數(shù);如果乘積最高位數(shù)字小于兩個(gè)因數(shù)的最高位數(shù)字,則用公式m+n確定乘積的整數(shù)位數(shù)。觀察法也屬于算后定位,就是觀察乘積最高位檔位是否有數(shù)字,如果有數(shù)字,則用m+n確定乘積的整數(shù)位數(shù),如果沒(méi)有數(shù)字,則用m+n-1確定乘積的整數(shù)位數(shù)。
除法定位一般采用算前固定小數(shù)點(diǎn)法進(jìn)行定位,或采用算后比較法進(jìn)行公式定位。固定小數(shù)點(diǎn)法進(jìn)行定位首先在盤(pán)上確定基本數(shù)位,然后m-n-1確定出被除數(shù)最高位數(shù)字的位置。算后比較法定位就是比較被除數(shù)和除數(shù)最高位數(shù)字的大小,如果被除數(shù)最高位數(shù)字大于除數(shù)最高位數(shù)字,則用公式m-n+1確定商數(shù)的整數(shù)位數(shù);如果被除數(shù)最高位數(shù)字小于除數(shù)最高位數(shù)字,則用公式m-n確定商數(shù)的整數(shù)位數(shù)。
(5)快速寫(xiě)數(shù):書(shū)寫(xiě)答案要求字規(guī)范、速度快,分節(jié)號(hào)、小數(shù)點(diǎn)明顯的區(qū)分,達(dá)到不錯(cuò)點(diǎn),無(wú)遺漏。
①珠算加減法。
采用無(wú)口訣方法講解。首先學(xué)習(xí)一位加減法,然后學(xué)習(xí)多位加減法。一位加減法同時(shí)進(jìn)行,按照直加、直減;滿(mǎn)五加、破五減;進(jìn)位加、退位減的順序進(jìn)行學(xué)習(xí)。
②珠算乘法。
采用空盤(pán)前乘法進(jìn)行學(xué)習(xí)。
③珠算除法。
采用商除發(fā)進(jìn)行學(xué)習(xí)。
3.2 心算技術(shù)
主要對(duì)一些符合規(guī)律的數(shù)字,采取簡(jiǎn)便方法進(jìn)行的心算。主要包括加減心算、乘法心算、除法心算。按照由淺入深的規(guī)律逐一講解、練習(xí),以求在現(xiàn)實(shí)生活中或?qū)?lái)工作中進(jìn)行運(yùn)用。
(1)加減心算。
首先以一位數(shù)湊十、等差組合的心算加減為基礎(chǔ)。
加法心算主要方法有:分步加法、累計(jì)加法、湊整加法、分組加法等。
減法心算主要方法有:分步減法、湊整減法、加補(bǔ)減法、變減為加的減法等。
運(yùn)用各種方法,進(jìn)行針對(duì)性練習(xí),達(dá)到?jīng)]有方法的約束心算,然后運(yùn)用于日常生活和以后的實(shí)際工作。
(2)心算乘法。
心算乘法是在加減心算熟練的基礎(chǔ)上進(jìn)行,通過(guò)純熟的乘法口訣和熟練的多位數(shù)心算加法,根據(jù)數(shù)字的規(guī)律,靈活選用科學(xué)的方法,進(jìn)行快速心算。
主要方法有:
分步乘算法、以加代乘法、折半法、補(bǔ)數(shù)法、加一乘法、還一乘法。
(3)心算除法。
在除數(shù)難度不大的情況下,根據(jù)數(shù)字的特點(diǎn),適當(dāng)運(yùn)用心算除法,可提高運(yùn)算速度,可提高工作效率。
主要方法有:
擴(kuò)大倍數(shù)法、以乘代除法、以加代除法、折半法。
(4)珠算式心算。
珠算式心算是在珠算純熟的基礎(chǔ)上,通過(guò)對(duì)腦中算盤(pán)映像進(jìn)行模擬珠算運(yùn)算的一種計(jì)算方法,簡(jiǎn)單說(shuō)就是腦中打算盤(pán)。學(xué)習(xí)珠算式心算的關(guān)鍵在于腦中模擬算盤(pán)計(jì)算法,通過(guò)聽(tīng)覺(jué)、視覺(jué)將數(shù)字變成算珠的映像記于腦中,最終計(jì)算出結(jié)果。
①珠算式心算的重點(diǎn)是加減法,一定要有一套科學(xué)的訓(xùn)練方法,由易到難、循序漸進(jìn)、由淺入深、分步進(jìn)行。先聽(tīng)數(shù)、看數(shù)譯珠,達(dá)到數(shù)字迅速在腦中變?yōu)樗阒閳D,然后進(jìn)行聽(tīng)算和看算練習(xí),從一位數(shù)開(kāi)始,逐漸增加難度。
②珠算式心算乘法是在熟練珠算乘法和珠算式心算加減的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,一般以看數(shù)心算為主,采用空盤(pán)前乘法或“一口清”進(jìn)行有運(yùn)算。
③珠算式心算除法是在熟練珠算除法、一位數(shù)乘多位數(shù)珠算式心算和珠算式加減法的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,訓(xùn)練時(shí)由易到難,分步進(jìn)行。
4 憑證的填制與審核
4.1 原始憑證填制要求和審核
原始憑證填制要求:記錄真實(shí)、書(shū)寫(xiě)正確、內(nèi)容完整和及時(shí)編制。
原始憑證審核:主要審核原始憑證的真實(shí)性、合法性和合理性。
4.2 記賬憑證的填制要求和審核
【關(guān)鍵詞】高校管理會(huì)計(jì);歷史演進(jìn);發(fā)展特征;應(yīng)用前景
一、高校管理會(huì)計(jì)的發(fā)展階段
改革開(kāi)放40年來(lái),管理會(huì)計(jì)在我國(guó)隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷演變,而高校管理會(huì)計(jì)也在不同時(shí)期呈現(xiàn)出相應(yīng)的特征,總體上,高校管理會(huì)計(jì)的發(fā)展可以分為以下三個(gè)階段。
(一)引進(jìn)來(lái)階段
1978—1991年,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的過(guò)渡時(shí)期,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的地位得到加強(qiáng),該階段以政府監(jiān)督和控制為主導(dǎo),高校缺乏辦學(xué)自主權(quán)。在該階段,我國(guó)會(huì)計(jì)界的學(xué)者們紛紛學(xué)習(xí)吸收西方管理會(huì)計(jì)的理論與方法并向國(guó)內(nèi)傳播,高校也是其中的傳播平臺(tái)之一,但這種“引進(jìn)來(lái)”也并不是一味地盲目吸收,而是在結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況的基礎(chǔ)上進(jìn)行的雙方融合,主要有以下兩點(diǎn)具體表現(xiàn):一是在傳播西方管理會(huì)計(jì)理論與方法的同時(shí),注重結(jié)合我國(guó)傳統(tǒng)的管理理念與方法。隨著西方管理會(huì)計(jì)知識(shí)理論的引進(jìn),管理會(huì)計(jì)課程開(kāi)始在我國(guó)部分財(cái)經(jīng)類(lèi)院校中開(kāi)設(shè),管理會(huì)計(jì)也成為當(dāng)時(shí)碩士生和博士生的研究方向之一[1],與此同時(shí),我國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)界也同國(guó)外會(huì)計(jì)學(xué)界開(kāi)展國(guó)際交流,在對(duì)話(huà)中傳播我國(guó)傳統(tǒng)的管理理念和方法,各高校隨之不斷完善管理會(huì)計(jì)教材的內(nèi)容和體系,編寫(xiě)時(shí)注重結(jié)合國(guó)內(nèi)企業(yè)當(dāng)時(shí)應(yīng)用管理會(huì)計(jì)的實(shí)例[2]。二是高校在自發(fā)進(jìn)行管理會(huì)計(jì)方法實(shí)踐的同時(shí),注重結(jié)合政府政策規(guī)定的引導(dǎo)。在國(guó)家撥款不足的背景下,部分高校對(duì)具有“經(jīng)營(yíng)性質(zhì)”的主體或事項(xiàng)開(kāi)始實(shí)行責(zé)任制,隨著內(nèi)部各責(zé)任單位交換關(guān)系的增多,20世紀(jì)80年代,國(guó)內(nèi)許多高校自發(fā)進(jìn)行“校內(nèi)銀行”的嘗試,此舉很快引起了國(guó)家的關(guān)注。隨后《會(huì)計(jì)改革綱要》明確要求其他各單位也應(yīng)落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,成立諸如“內(nèi)部銀行”一類(lèi)的內(nèi)部核算機(jī)構(gòu),強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理。1991年4月,《高等學(xué)?!鞍宋濉逼陂g財(cái)務(wù)工作的若干意見(jiàn)》中又提到:“有條件的學(xué)校,可以試行校內(nèi)銀行?!闭叩囊龑?dǎo)使得校內(nèi)銀行這一管理會(huì)計(jì)實(shí)踐逐漸變得規(guī)范起來(lái)。
(二)本土化階段
1992年至21世紀(jì)初,該階段主要進(jìn)行管理會(huì)計(jì)理論與方法的規(guī)范化和創(chuàng)新,國(guó)家結(jié)合實(shí)際情況頒布一系列相關(guān)的制度政策,對(duì)管理會(huì)計(jì)的“理論及應(yīng)用”進(jìn)行約束規(guī)范,使其本土化,體現(xiàn)“中國(guó)特色”。高校在財(cái)務(wù)核算與管理方面得到了國(guó)家重視,在國(guó)家相關(guān)制度的指引下,變得更加規(guī)范起來(lái)。20世紀(jì)90年代先后出臺(tái)的《高校財(cái)務(wù)管理制度》和《高校會(huì)計(jì)制度》均結(jié)合了我國(guó)高校的特點(diǎn),對(duì)具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)做出相關(guān)規(guī)定,積極引導(dǎo)高校財(cái)務(wù)核算與管理規(guī)范化。與此同時(shí),經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、成本管理、預(yù)算管理等管理會(huì)計(jì)工具和方法在這一階段得到大力推廣[3],在高校財(cái)務(wù)領(lǐng)域進(jìn)行了初步的實(shí)踐和應(yīng)用。20世紀(jì)90年代“零基預(yù)算”在財(cái)政預(yù)決算報(bào)告中被多次提及,財(cái)政部提出要擴(kuò)大零基預(yù)算法在我國(guó)各事業(yè)單位和政府機(jī)構(gòu)的應(yīng)用范圍,從而推動(dòng)零基預(yù)算制度的建立與發(fā)展,高校當(dāng)然也不例外。零基預(yù)算法在高校的實(shí)行,規(guī)范了高校預(yù)算管理的方法,提供了預(yù)算制定的新思路,強(qiáng)化了高校的成本預(yù)算理念[4]。經(jīng)濟(jì)責(zé)任制在高校的推行也是一個(gè)不斷規(guī)范化的過(guò)程,2000年教育部、財(cái)政部《關(guān)于高等學(xué)校建立經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的幾點(diǎn)意見(jiàn)》中規(guī)定高等學(xué)校必須實(shí)行校(院)長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,高校財(cái)務(wù)管理工作必須體現(xiàn)“經(jīng)濟(jì)責(zé)任制”內(nèi)容。2007年教育部、財(cái)政部《關(guān)于“十一五”期間進(jìn)一步加強(qiáng)高等學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作的若干意見(jiàn)》指出高等學(xué)校要堅(jiān)持責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的原則,結(jié)合校內(nèi)具體的管理層級(jí),力求實(shí)現(xiàn)責(zé)任主體全覆蓋。經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的推行有利于高校責(zé)任會(huì)計(jì)的實(shí)施,規(guī)范了高校的責(zé)任核算機(jī)制,構(gòu)成我國(guó)高校管理會(huì)計(jì)實(shí)踐的一部分。
(三)創(chuàng)新階段
21世紀(jì)初期至今,該階段以“互聯(lián)網(wǎng)+”和“人工智能”為熱點(diǎn)話(huà)題。從制度建設(shè)角度看,2012年,“互聯(lián)網(wǎng)+”概念被首次提出,2015年國(guó)務(wù)院《政府工作報(bào)告》三次對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的提及以及當(dāng)年《關(guān)于積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》的出臺(tái)都將“互聯(lián)網(wǎng)+”建設(shè)提升到了一個(gè)全新的戰(zhàn)略高度。2017年“人工智能”又成為政府工作報(bào)告的亮點(diǎn)之一,體現(xiàn)了國(guó)家發(fā)展新興科技的決心,人工智能由此作為一項(xiàng)新興產(chǎn)業(yè)得到了國(guó)家的重點(diǎn)關(guān)注和支持。從工具和方法的應(yīng)用上來(lái)看,我國(guó)部分企業(yè)開(kāi)始嘗試運(yùn)用西方國(guó)家先進(jìn)的作業(yè)成本法、平衡計(jì)分卡、標(biāo)桿管理法等管理會(huì)計(jì)方法,也引發(fā)了學(xué)者在高校財(cái)務(wù)領(lǐng)域應(yīng)用這些工具的積極探索。針對(duì)作業(yè)成本法,間接費(fèi)用在人才培養(yǎng)成本中占比較大以及內(nèi)部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)多樣性程度較高的特點(diǎn)成為高校采用作業(yè)成本法的前提[5],可以將此法運(yùn)用到計(jì)算高校生均培養(yǎng)成本[6]、科研間接成本分?jǐn)俒7]和固定資產(chǎn)管理[8]。針對(duì)平衡計(jì)分卡,國(guó)外學(xué)者諸如Chrisetal.得出研究結(jié)論,認(rèn)為其適用于高校管理。而我國(guó)高校辦學(xué)主要依靠財(cái)政資助,不會(huì)去過(guò)分關(guān)注財(cái)務(wù)指標(biāo)的高低,全方面發(fā)展才是追求的終極目標(biāo),這更加符合平衡計(jì)分卡的評(píng)價(jià)機(jī)制原理[9]。高校運(yùn)用平衡計(jì)分卡的嘗試具有示范價(jià)值,例如西安歐亞學(xué)院應(yīng)用此法的過(guò)程就成功展示了平衡計(jì)分卡各個(gè)步驟在高校的具體操作與實(shí)施方法[10]。從管理會(huì)計(jì)創(chuàng)新角度來(lái)看,現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新的成果在高校財(cái)務(wù)領(lǐng)域也得到了廣泛的應(yīng)用。例如網(wǎng)絡(luò)預(yù)約報(bào)銷(xiāo)、微信掃描、電子發(fā)票、電子簽章等的成功應(yīng)用使得高校財(cái)務(wù)管理工作變得越來(lái)越自動(dòng)化,財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)流程進(jìn)一步簡(jiǎn)化[11],從而使會(huì)計(jì)人員能夠縮短處理傳統(tǒng)核算工作的時(shí)間,積極參與到高校財(cái)務(wù)管理決策當(dāng)中,激發(fā)了對(duì)具備更高素質(zhì)和能力的管理會(huì)計(jì)人才的需求。
二、高校管理會(huì)計(jì)的演進(jìn)特征
(一)體系建設(shè)以政府為主導(dǎo),結(jié)合高校自發(fā)性實(shí)踐
高校管理會(huì)計(jì)經(jīng)歷了從理論到實(shí)踐,從個(gè)例到推廣的過(guò)程。改革開(kāi)放以后,我國(guó)開(kāi)始重視市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建設(shè),在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)過(guò)渡的時(shí)期,我國(guó)教育經(jīng)費(fèi)面臨著投入不足與使用效益不高兩個(gè)問(wèn)題。政府的財(cái)政撥款不能夠滿(mǎn)足各高校發(fā)展的需要,需要高校拓寬創(chuàng)收渠道彌補(bǔ)資金的缺口,高校的籌資形式也由以往單一的“跑部錢(qián)進(jìn)”轉(zhuǎn)變?yōu)樨?cái)政撥款、捐贈(zèng)贊助等多種形式相結(jié)合。為了日常經(jīng)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)的需要,部分學(xué)校便開(kāi)始實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,進(jìn)行責(zé)任核算。校內(nèi)銀行正是在這樣的情況下產(chǎn)生,其實(shí)質(zhì)就是高校內(nèi)各責(zé)任單位之間的一個(gè)交換場(chǎng)所。20世紀(jì)80年代,高?!靶?nèi)銀行”的實(shí)踐效果明顯,隨后財(cái)政部在頒發(fā)政策文件中也強(qiáng)調(diào)了校內(nèi)銀行這一管理會(huì)計(jì)實(shí)踐的意義。1995年《中華人民共和國(guó)商業(yè)銀行法》明確規(guī)定“銀行”字樣必須經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)才能在名稱(chēng)中使用,因此各高校紛紛用“校內(nèi)資金結(jié)算中心”取而代之。高校校內(nèi)銀行的做法經(jīng)由國(guó)家政策的指引逐漸變得規(guī)范,從個(gè)別高校推廣到了國(guó)內(nèi)其他高校。由此可見(jiàn),政府在高校管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)過(guò)程當(dāng)中一直發(fā)揮著主導(dǎo)作用。高校根據(jù)形勢(shì)自發(fā)性地對(duì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)踐,政府再通過(guò)出臺(tái)相應(yīng)的政策規(guī)定進(jìn)行指引,二者相結(jié)合,構(gòu)成了高校管理會(huì)計(jì)發(fā)展的顯著特征。
(二)變遷過(guò)程以?xún)?nèi)外環(huán)境為動(dòng)因,不斷適應(yīng)環(huán)境變化
財(cái)政部會(huì)計(jì)司原司長(zhǎng)劉玉廷指出,“中國(guó)特色”的形成是由于會(huì)計(jì)環(huán)境差異的客觀存在,我國(guó)具體國(guó)情和時(shí)代背景的不可復(fù)制性造就了會(huì)計(jì)體系和制度的獨(dú)特性。因此會(huì)計(jì)體系和制度的變遷要從會(huì)計(jì)環(huán)境中去探尋原因。影響會(huì)計(jì)發(fā)展的環(huán)境具體可分為內(nèi)部環(huán)境與外部環(huán)境,高校管理會(huì)計(jì)在不斷適應(yīng)二者變化的過(guò)程當(dāng)中動(dòng)態(tài)發(fā)展。從外部環(huán)境來(lái)看,在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制時(shí)期,學(xué)校資金的來(lái)源渠道比較單一,經(jīng)費(fèi)完全依賴(lài)于政府的財(cái)政撥款,經(jīng)費(fèi)不足時(shí)便向國(guó)家申請(qǐng),高校花的是政府的錢(qián),容易忽視用資效率,致使管理會(huì)計(jì)缺乏內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力。1984年我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制正式進(jìn)入轉(zhuǎn)軌期,在這段時(shí)期內(nèi),高校的籌資渠道開(kāi)始由單一的財(cái)政撥款轉(zhuǎn)變?yōu)橐载?cái)政撥款為主,結(jié)合社會(huì)捐贈(zèng)、貸款拆解等多種形式在內(nèi)的籌資渠道,開(kāi)始注重資金的使用效益,并以此為目標(biāo)進(jìn)行積極的探索。例如喬春華提出的“四條線(xiàn)”財(cái)務(wù)管理模式。現(xiàn)階段,高校逐步形成多渠道收入模式,市場(chǎng)化的程度也大幅度提高,但依然存在經(jīng)費(fèi)投入不夠且分配不均的問(wèn)題。這種形勢(shì)下,高校需通過(guò)學(xué)歷教育、轉(zhuǎn)化科研成果等方式創(chuàng)收,加強(qiáng)收支管理、預(yù)算管理,并注重培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的分析思考能力,讓有限的資金能夠創(chuàng)造出更多的價(jià)值,充分發(fā)揮管理會(huì)計(jì)作用。從內(nèi)部環(huán)境來(lái)看,改革開(kāi)放以來(lái),高校也經(jīng)歷了后勤社會(huì)化、非義務(wù)教育收費(fèi)、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合等一系列內(nèi)部環(huán)境的變化,如今國(guó)家正積極推動(dòng)“雙一流”建設(shè),要求各高校從傳統(tǒng)的外延式發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)閮?nèi)涵式發(fā)展,從注重?cái)?shù)量到提高質(zhì)量,強(qiáng)調(diào)在發(fā)展中突出高校自身特色,在財(cái)務(wù)領(lǐng)域則要求提高資源的使用效率,把有限的資金用在正確的地方,實(shí)現(xiàn)財(cái)力資源的有效配置,發(fā)展重心的轉(zhuǎn)移也為管理會(huì)計(jì)在高校應(yīng)用提供了更多契機(jī)。
(三)制度構(gòu)建以漸進(jìn)式推進(jìn),按照規(guī)劃穩(wěn)步進(jìn)行
會(huì)計(jì)制度的變遷如果能采用漸進(jìn)式形式,在基本不觸動(dòng)現(xiàn)有格局的情況下先進(jìn)行穩(wěn)步的增量變革,最終達(dá)到存量變革的目的,在具體實(shí)施新制度時(shí)能循序漸進(jìn),先在局部試點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),再向全國(guó)推廣,這樣就可以盡量避免新制度的突然實(shí)行給社會(huì)帶來(lái)的沖擊,減少利益相關(guān)者的不適應(yīng)和不滿(mǎn)[12]。2016年《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》要求加強(qiáng)我國(guó)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè),具體包括基本指引、應(yīng)用指引和案例示范,三者在體系中分別起統(tǒng)領(lǐng)、指導(dǎo)和補(bǔ)充的作用。由此可見(jiàn)我國(guó)管理會(huì)計(jì)的制度建設(shè)將沿著“基本指引—應(yīng)用指引—案例指南—咨詢(xún)服務(wù)”的路徑全面推進(jìn)[13]。2016年財(cái)政部《管理會(huì)計(jì)基本指引》,對(duì)行政事業(yè)單位的管理會(huì)計(jì)建設(shè)提出一個(gè)總體戰(zhàn)略布局,明確了管理會(huì)計(jì)建設(shè)框架,包括對(duì)應(yīng)用原則、應(yīng)用環(huán)境、應(yīng)用內(nèi)容和應(yīng)用工具等方面的界定,為高校順利運(yùn)用管理會(huì)計(jì)工具,全面開(kāi)展管理會(huì)計(jì)工作提供指引,也使管理會(huì)計(jì)不再停留在頂層設(shè)計(jì)層面,而是開(kāi)始步入落地實(shí)施階段。隨后出臺(tái)的803號(hào)、804號(hào)應(yīng)用指引詳細(xì)介紹了管理會(huì)計(jì)工具在行政事業(yè)單位各領(lǐng)域的具體應(yīng)用方法,有助于相關(guān)工作的開(kāi)展和內(nèi)部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理的優(yōu)化??偟膩?lái)說(shuō),高校管理會(huì)計(jì)制度構(gòu)建正在按部就班地漸進(jìn)式推進(jìn)。
三、高校管理會(huì)計(jì)的演進(jìn)趨勢(shì)
(一)應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大,內(nèi)容不斷豐富
成本會(huì)計(jì)是高校管理會(huì)計(jì)的突破口[14],將成本會(huì)計(jì)理念方法運(yùn)用到高校財(cái)務(wù)管理是早期主要的研究?jī)?nèi)容之一。后來(lái)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、預(yù)算管理等管理會(huì)計(jì)工具在高校財(cái)務(wù)工作當(dāng)中得到初步應(yīng)用,責(zé)任會(huì)計(jì)和決策會(huì)計(jì)的特征得以顯現(xiàn),高校管理會(huì)計(jì)應(yīng)用范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。隨著市場(chǎng)在資源配置方面作用的進(jìn)一步加強(qiáng),傳統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)缺乏關(guān)注外部環(huán)境的戰(zhàn)略觀念[13],高校戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)應(yīng)運(yùn)而生。戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)成為當(dāng)時(shí)國(guó)內(nèi)外學(xué)者探討的一個(gè)新的領(lǐng)域,其中國(guó)外具有代表性的學(xué)者有Simmondsetal.,國(guó)內(nèi)學(xué)者諸如喬春華、郭永清等也進(jìn)行了相關(guān)研究。此概念的提出表明需要我們站在一個(gè)更高的戰(zhàn)略角度,結(jié)合外部環(huán)境的變化,在重視本校財(cái)務(wù)管理時(shí)不忘觀察其他高校,注重對(duì)先進(jìn)做法和寶貴經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)借鑒,從而保障本校財(cái)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展[14]。21世紀(jì)以來(lái),“互聯(lián)網(wǎng)+”“人工智能”等創(chuàng)新理念加快了管理會(huì)計(jì)的發(fā)展步伐,這個(gè)時(shí)期的管理會(huì)計(jì)愈發(fā)注重服務(wù)平臺(tái)的建設(shè),突出個(gè)體定制,具有明顯的權(quán)變性特征[15]。在這種情境下,高校通過(guò)創(chuàng)新各自的財(cái)務(wù)管理方法,采取多種形式簡(jiǎn)化報(bào)銷(xiāo)流程,有助于財(cái)務(wù)工作高效開(kāi)展,也給管理會(huì)計(jì)增添了新的時(shí)代色彩,“權(quán)變性管理會(huì)計(jì)”概念由此產(chǎn)生??傊?,隨著時(shí)代的進(jìn)步,高校的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)內(nèi)容在變得越來(lái)越豐富的同時(shí)也更趨于復(fù)雜化,管理會(huì)計(jì)建設(shè)面臨更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求,應(yīng)用范圍也在此過(guò)程當(dāng)中逐步擴(kuò)大,體系變得愈加健全。
(二)信息化建設(shè)愈發(fā)完善,信息共享程度逐步加深
管理會(huì)計(jì)決策作用的發(fā)揮離不開(kāi)信息支撐,大數(shù)據(jù)時(shí)代信息的收集、處理和傳遞是高校有效開(kāi)展財(cái)務(wù)工作的重要前提。高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)初期不能充分有效地利用過(guò)去的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),信息不能在校內(nèi)各個(gè)獨(dú)立的系統(tǒng)間流通,形成“信息孤島”[16]。全面整合各方面的信息,進(jìn)而支持管理決策成為高校當(dāng)時(shí)面臨的難題之一。21世紀(jì)以來(lái),隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展與廣泛應(yīng)用,“信息孤島”現(xiàn)象逐漸被打破,財(cái)務(wù)中心逐步變成全校財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息的匯集點(diǎn),真正成為了信息共享服務(wù)中心和大數(shù)據(jù)中心,支撐高校的戰(zhàn)略決策。高校內(nèi)部需要信息共享,高校與高校、高校與社會(huì)公眾之間的信息共享程度也在不斷加深。2010年教育部公布《高等學(xué)校信息公開(kāi)辦法》,2014年又在此基礎(chǔ)上公布《高等學(xué)校信息公開(kāi)事項(xiàng)清單》,明確高校需要主動(dòng)公布的信息,旨在讓高校財(cái)務(wù)工作變得更加公開(kāi)化,讓社會(huì)公眾更好地參與到高校資金使用的監(jiān)管中來(lái)。高校信息內(nèi)外共享程度的不斷加深為管理會(huì)計(jì)更好發(fā)揮決策作用提供了契機(jī)。
(三)注重管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮財(cái)務(wù)人員的主觀能動(dòng)性
據(jù)統(tǒng)計(jì),目前我國(guó)從事傳統(tǒng)核算工作的財(cái)務(wù)人員數(shù)量較多,占比超過(guò)85%,而高校中該類(lèi)人員所占比重更高,高層次財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu)比例不合理[16]。就江蘇而言,2017年財(cái)政主管部門(mén)指出雖然會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍的規(guī)模在穩(wěn)步壯大,但整體水平與江蘇省經(jīng)濟(jì)地位不匹配,復(fù)合型高層次會(huì)計(jì)人才比較缺乏,財(cái)務(wù)人員內(nèi)部結(jié)構(gòu)性問(wèn)題比較突出?,F(xiàn)階段我國(guó)正逐步加大對(duì)管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的投入力度,重視優(yōu)秀管理會(huì)計(jì)人才的供給,相關(guān)政策文件也一再?gòu)?qiáng)調(diào)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要性和緊迫性。為了迎合國(guó)家發(fā)展需要,各高校勢(shì)必要重視管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng),使財(cái)務(wù)工作在傳統(tǒng)核算監(jiān)督的基礎(chǔ)上增加管理決策和價(jià)值創(chuàng)造內(nèi)容,使財(cái)務(wù)人員在完成傳統(tǒng)的記賬報(bào)賬職責(zé)的基礎(chǔ)上額外擔(dān)任決策支持者和管理輔助者的角色,即由價(jià)值計(jì)量者向價(jià)值創(chuàng)造者轉(zhuǎn)變[16]。
四、結(jié)語(yǔ)