時(shí)間：2023-02-18 13:35:48
序論：在您撰寫創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
此次自查工作從機(jī)關(guān)黨委、辦公室、財(cái)務(wù)管理股派出專人組成檢查組，對(duì)局內(nèi)各部門、各分局進(jìn)行檢查。按照《省精神文明建設(shè)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)<省文明單位測(cè)評(píng)體系>的通知》川文明委[2020]5號(hào)文件的要求，檢查組對(duì)照《省文明單位測(cè)評(píng)體系》的10個(gè)測(cè)評(píng)項(xiàng)目，特別是實(shí)地走訪的測(cè)評(píng)項(xiàng)目進(jìn)行分部門，逐項(xiàng)進(jìn)行了自查。
二是強(qiáng)化檢點(diǎn)，做到有計(jì)劃、有方案、有落實(shí)。
檢查組對(duì)照《省文明單位測(cè)評(píng)體系》的要求，結(jié)合我局實(shí)際，根據(jù)我局制定的《國(guó)家稅務(wù)總局市稅務(wù)局學(xué)法用法制度》《國(guó)家稅務(wù)總局市稅務(wù)局辦公樓環(huán)境衛(wèi)生制度》等方案，有重點(diǎn)、有針對(duì)的開展檢查工作，確保各部門都能將各項(xiàng)制度落實(shí)落地。
平?jīng)龌菥啬c醫(yī)院創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作簡(jiǎn)介
平?jīng)龌菥啬c醫(yī)院由劉惠君女士創(chuàng)辦于1993年5月，現(xiàn)址位于平?jīng)鍪心祥T什字南門巷66號(hào)。經(jīng)過十八年來的艱苦奮斗，現(xiàn)已發(fā)展成為一所中西醫(yī)結(jié)合，治療各種、直腸、大腸疾病的，集醫(yī)療、科研、教學(xué)為一體的西北地區(qū)較大的肛腸?？泼駹I(yíng)醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)有面積1400平房米，醫(yī)護(hù)人員30余人，病床30張。
建院18年來，醫(yī)院始終以精神文明建設(shè)來推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展，把建設(shè)一支隊(duì)伍，培養(yǎng)和造就高尚醫(yī)德的醫(yī)護(hù)人才作為基礎(chǔ)工作來抓，取得了多個(gè)方面的突出成績(jī)。醫(yī)院共獲省、市級(jí)科技成果獎(jiǎng)7項(xiàng)，在國(guó)際、國(guó)家、省級(jí)專業(yè)刊物上40多篇，編寫專業(yè)書籍4部。醫(yī)院先后獲得國(guó)家、省、市、區(qū)級(jí)榮譽(yù)13項(xiàng)。院長(zhǎng)劉惠君先后榮獲“全國(guó)第二屆道德模范—助人為樂模范提名獎(jiǎng)”、“甘肅省首屆道德模范”、“全國(guó)德醫(yī)雙馨醫(yī)務(wù)工作者”、 “甘肅省醫(yī)德醫(yī)風(fēng)模范”、“平?jīng)龅貐^(qū)中醫(yī)（肛腸）重點(diǎn)學(xué)科帶頭人”、等全國(guó)、省、市、區(qū)殊榮29項(xiàng)。
醫(yī)院成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的五人領(lǐng)導(dǎo)小組，做到組織落實(shí)，制定了一系列制度與措施，有要求，有布置，有檢查，有考核，有明確的獎(jiǎng)懲措施，從而在全院職工中樹立起了“助人為樂，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新”的良好風(fēng)氣。
一、以患者為中心，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量， 提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
建院18年以來，共為西北五省區(qū)的8萬多例患者實(shí)行了藥物和手術(shù)治療，為解決群眾吃藥貴的問題，醫(yī)院于20__年在世紀(jì)金鼎創(chuàng)辦了平?jīng)鍪惺准移絻r(jià)醫(yī)藥連鎖超市。贏得了社會(huì)的肯定和廣大患者的贊譽(yù)。
廣大醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)持學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高全體醫(yī)護(hù)人員的思想道德素質(zhì)、工作水平和法制意識(shí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》、《中華人民共和國(guó)獻(xiàn)血法》、《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《血液制品管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《計(jì)劃生育條例》等有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，積極開展每年十余次對(duì)醫(yī)院干部、職工的法律知識(shí)培訓(xùn)，建院以來，全院無一例醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。
全面落實(shí)“三項(xiàng)制度”，即藥品明碼標(biāo)價(jià)、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格公示、住院病人一日一清單。通過公示欄，電子顯示屏等形式公開醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、住院每日明細(xì)費(fèi)用清單逐日由病人或家屬簽字確認(rèn)。每月在患者中發(fā)放滿意度調(diào)查問卷，反映問題有登記，反饋有記錄。設(shè)立舉報(bào)投訴電話0933-8225881，并在門診、住院部設(shè)置意見箱。
為弘揚(yáng)醫(yī)院文化、展現(xiàn)員工風(fēng)采，醫(yī)院每年舉行紀(jì)念“5.12”護(hù)士節(jié)護(hù)理知識(shí)大賽、迎“七、一”青年崗位技能比武大賽等形式多樣活動(dòng)，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能的提高。20__年，我院三名護(hù)士參加 “市衛(wèi)生行業(yè)護(hù)理崗位技能大賽”，獲民營(yíng)醫(yī)院團(tuán)體一等獎(jiǎng)。
二、建立先進(jìn)組織，促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展
我院在上級(jí)各級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下，先后成立了平?jīng)龌菥啬c醫(yī)院婦委會(huì)、醫(yī)院團(tuán)委、醫(yī)院工會(huì)、醫(yī)院青少年心理健康咨詢與指導(dǎo)中心等機(jī)構(gòu)，做到了機(jī)構(gòu)健全、措施具體、制度完善、管理科學(xué)。醫(yī)院團(tuán)委、工會(huì)、婦聯(lián)組織還經(jīng)常開展象棋、乒乓球、羽毛球等體育比賽，以豐富員工文化生活。同時(shí)以創(chuàng)建全國(guó)文明城市為契機(jī)，以“講普通話、寫規(guī)范字、做文明人”為載體，提升全院職工的公民意識(shí)。醫(yī)院先后被平?jīng)鍪?、區(qū)、工會(huì)、婦聯(lián)評(píng)為“巾幗文明崗”、 “先進(jìn)基層工會(huì)”、“模范職工之家”、“先進(jìn)團(tuán)組織”等稱號(hào)。
三、樂于助人 奉獻(xiàn)愛心
醫(yī)院多年來熱心公益事業(yè)，時(shí)刻不忘回報(bào)社會(huì)、回報(bào)人民。先后開展了多種活動(dòng)。建院18年以來，先后為大、中專畢業(yè)生、下崗職工1200多人次解決了就業(yè)崗位，培養(yǎng)了160多名專業(yè)技術(shù)人員，共為1600多名來自于農(nóng)村的貧困患者減免醫(yī)療費(fèi)用80多萬元，多年來積極參與社會(huì)公益、慈善事業(yè)，捐資助學(xué)、資助春蕾女童、留守兒童、聾啞兒童、孤兒、地震遇災(zāi)兒童以及單親母親、孤寡老人等共334人，捐款80多萬元，捐物680多件。
幾年來，醫(yī)院還多次組織職工深入麻武、大寨、草峰等農(nóng)村集鎮(zhèn)及社區(qū)，開展肛腸病普查及義診活動(dòng)。共免費(fèi)發(fā)放藥品2萬余元，健康材料5萬余份。
在突發(fā)重大公共衛(wèi)生事件以及自然災(zāi)害面前，全院職工積極響應(yīng)市、區(qū) 黨委、政府號(hào)召，全體醫(yī)護(hù)人員堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)執(zhí)守，努力工作，在做好醫(yī)療護(hù)理工作的同時(shí)，大家還紛紛捐款捐物，自愿獻(xiàn)血，用實(shí)際行動(dòng)表現(xiàn)出心系社會(huì)，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，奉獻(xiàn)愛心，助危濟(jì)困的高尚情操。
四、崇尚道德 倡導(dǎo)文明
劉惠君院長(zhǎng)因各方面的突出事跡，于20__年被授予“甘肅省首屆道德模范”稱號(hào)， 20__年9月，光榮獲得“第二屆全國(guó)道德模范提名獎(jiǎng)”，20__年被甘肅省宣傳部評(píng)選為“感動(dòng)甘肅十大隴人嬌子侯選人” 等全國(guó)、省、市、區(qū)殊榮29項(xiàng)。平?jīng)鍪袇^(qū)各級(jí)黨政組織聯(lián)合發(fā)文，開展向全國(guó)道德模范劉惠君同志學(xué)習(xí)的良好社會(huì)風(fēng)尚。20__年，為營(yíng)造全社會(huì)崇尚道德，爭(zhēng)做文明公民，在平?jīng)鍪懈骷?jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)與組織下，劉惠君院長(zhǎng)進(jìn)行專/:請(qǐng)記住我站域名/場(chǎng)報(bào)告5場(chǎng)次； 20__年7月，她作為甘肅省道德模范巡講團(tuán)成員，到蘭州、平?jīng)?、金昌、慶陽(yáng)、嘉峪關(guān)、酒泉進(jìn)行巡講6場(chǎng)次。
尊敬的省級(jí)文明單位復(fù)查組的各位領(lǐng)導(dǎo)：
2015年，漯河市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局召陵區(qū)分局（以下簡(jiǎn)稱召陵質(zhì)監(jiān)分局）在各級(jí)政府和市質(zhì)監(jiān)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市文明委的悉心幫助、精心指導(dǎo)下，積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，以“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)隊(duì)為載體，扎實(shí)開展“善行漯河”系列活動(dòng)，堅(jiān)持把精神文明建設(shè)工作作為召陵質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)工程、素質(zhì)工程和形象工程，作為推動(dòng)召陵質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的精神動(dòng)力和思想保證。始終堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)施目標(biāo)管理，創(chuàng)造性地開展省級(jí)精神文明單位建設(shè)，取得了明顯的成效，廣大干部職工的精神面貌煥然一新?，F(xiàn)將我局省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位
2015年以來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持把省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，思想上高度重視，于年初調(diào)整了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專兼職人員，制定了創(chuàng)建規(guī)劃和重點(diǎn)工作臺(tái)帳，并于3月9日、3月10日、6月30日分別召開一次精神文明建設(shè)工作專題會(huì)議和兩次精神文明建設(shè)工作安排部署會(huì)，創(chuàng)建工作能夠切實(shí)做到有組織領(lǐng)導(dǎo)、有工作專班，有規(guī)劃方案、有制度措施，有職責(zé)任務(wù)、有量化指標(biāo)，有檢查評(píng)比、有獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，常抓不懈、扎實(shí)深入地開展文明單位創(chuàng)建工作。同時(shí)，在與檢測(cè)中心成功創(chuàng)建2014年度省級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上，我局的業(yè)務(wù)工作也受到了市局和區(qū)政府的一致肯定，分別榮獲市政府授予的“安全漯河創(chuàng)建先進(jìn)單位”，市質(zhì)監(jiān)局授予的“目標(biāo)管理優(yōu)秀單位”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”、“特種設(shè)備安全監(jiān)察先進(jìn)單位”和召陵區(qū)政府授予的“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
二、全方位開展創(chuàng)建活動(dòng)，精神文明建設(shè)成績(jī)顯著
（一）深入開展文明有禮培育活動(dòng)和勤儉節(jié)約活動(dòng)，倡導(dǎo)文明風(fēng)尚傳播
一是扎實(shí)開展文明有禮培育活動(dòng)。為進(jìn)一步踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，引領(lǐng)文明和諧社會(huì)風(fēng)尚，提升干部職工文明素質(zhì)和文明程度，我局分別制定了文明有禮培育實(shí)施方案、《漯河市民文明公約》和《行業(yè)文明行為規(guī)范》宣傳踐行活動(dòng)實(shí)施方案，完善了員工文明守則、行為規(guī)范，將《漯河市民文明公約》和《行業(yè)文明行為規(guī)范》擺放在單位宣傳欄內(nèi)，并在辦公區(qū)域設(shè)置了“文明用語(yǔ)”、“文明忌語(yǔ)”、“禁止吸煙”等文明有禮桌牌，以提醒員工隨時(shí)注意自己的言行舉止。二是積極開展勤儉節(jié)約活動(dòng)。為倡導(dǎo)勤儉節(jié)約理念，形成良好習(xí)慣，我局制定了勤儉節(jié)約實(shí)施方案，并在職工食堂和洗手間張貼節(jié)約飯菜和節(jié)約用水的提示，實(shí)行“一日一班崗”督導(dǎo)制，確?；顒?dòng)落到實(shí)處，將“文明禮儀進(jìn)餐桌、不剩飯菜講節(jié)約”的理念深入人心。三是積極參加網(wǎng)絡(luò)文明傳播活動(dòng)。為傳播文明風(fēng)尚，我局抽調(diào)5名志愿者加入網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者小組，加入省、市文明傳播QQ群，及時(shí)參加中國(guó)文明網(wǎng)上的我市涌現(xiàn)出的好人好事評(píng)選并積極跟帖回復(fù)。利用政務(wù)微博、開設(shè)文明創(chuàng)建板塊，重點(diǎn)開展文明創(chuàng)建知識(shí)宣傳、文明禮儀規(guī)范教育和講文明樹新風(fēng)公益廣告展播。截止目前，共微博662條，吸引粉絲356個(gè)。四是組織開展“文明科室、文明家庭、文明員工、雷鋒崗”評(píng)選活動(dòng)。經(jīng)過評(píng)選，我局的袁崢同志獲得“文明員工”、辦公室獲得“文明科室”、鄭亞峰局長(zhǎng)獲得“文明家庭”等榮譽(yù)稱號(hào)。
（二）積極組建學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)，積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，開展幫扶共建、文明交通等活動(dòng)
2015年以來，我局不斷提升志愿者的服務(wù)能力和服務(wù)水平，倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)他人，提升自己”和“日行一善”的理念，成立了“學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)隊(duì)”，開展了多種形式的志愿服務(wù)活動(dòng)，推動(dòng)“學(xué)雷鋒”活動(dòng)的常態(tài)化。一是按照市文明辦安排的時(shí)間，組織我局志愿者開展“文明交通行動(dòng)專題教育活動(dòng)”和參與文明交通勸導(dǎo)行動(dòng)，有力地提升了全局干部職工的交通安全意識(shí)和維護(hù)了市區(qū)主要街道的交通秩序。二是開展服務(wù)食博會(huì)和參與“愛心送考”活動(dòng)。第十三屆中國(guó)（漯河）食品博覽會(huì)和今年高考期間，我局的青年志愿者們深入會(huì)場(chǎng)和街道，積極為參加食博會(huì)的企業(yè)、參加高考的考生及考生家長(zhǎng)服務(wù)。三是積極開展送溫暖活動(dòng)。為貫徹以人為本、營(yíng)造和諧氛圍，我局一直把為關(guān)愛弱勢(shì)群體、關(guān)心退休黨員工作放在重要位置。春節(jié)、六一、七一前夕，我局都會(huì)組織志愿者到漯河市福利院以及我局結(jié)對(duì)幫扶的萬金鎮(zhèn)赤北村的老黨員和留守兒童家中，為他們送去生活必需品，詢問和了解他們的生活情況和身體狀況，鼓勵(lì)他們建立樂觀向上的生活態(tài)度，將溫暖和正能量送到每一位兒童和黨員心中。
（三）以道德建設(shè)為契機(jī)，努力提升自身道德修養(yǎng)
一是深入開展道德經(jīng)典誦讀活動(dòng)。為激發(fā)全部干部職工的愛國(guó)主義精神、弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化，我局組織干部職工于端午節(jié)期間開展道德經(jīng)典誦讀活動(dòng)，活動(dòng)中各位同志分別誦讀了《離騷》、《》等經(jīng)典著作，從而激發(fā)愛黨、愛國(guó)、愛人民、愛家鄉(xiāng)的熱情，增強(qiáng)愛國(guó)情感和民族自豪感，為干部職工積極投身文明城市建設(shè)提供了動(dòng)力保障。二是開展道德模范、身邊好人評(píng)選和學(xué)習(xí)活動(dòng)。經(jīng)過推薦、報(bào)送，我局共評(píng)選出劉玉軍和張志遠(yuǎn)兩位道德模范和身邊好人，并組織了全體干部職工學(xué)習(xí)他們孝敬老人、拾金不昧的先進(jìn)事跡。三是積極參加市局、市檢測(cè)中心組織的道德講堂活動(dòng)。今年以來，我局共參加市局舉辦的道德講堂2次，和市檢測(cè)中心共同舉辦道德講堂2次。通過參加和舉辦道德講堂，我局全體人員深受感染，表示要以身邊的道德楷模為榜樣，立足本職，愛崗敬業(yè)，崇德尚善，拼搏奉獻(xiàn)，把踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀體現(xiàn)到扎實(shí)做好各項(xiàng)促進(jìn)工作發(fā)展的實(shí)際工作上，融入到持續(xù)提升“人民質(zhì)監(jiān)、質(zhì)監(jiān)為民“的良好外部形象中。
（四）積極開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)，大力弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)文化
今年以來，我局結(jié)合“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化精髓，豐富干部職工生活。根據(jù)單位實(shí)際，精心組織了寓教于學(xué)、寓教于樂等有益于廣大干部職工身心健康的元宵節(jié)“猜燈謎”、清明節(jié)參觀中原抗戰(zhàn)紀(jì)念館、端午節(jié)經(jīng)典誦讀等文化教育活動(dòng)。通過精心組織，加之一系列活動(dòng)的深入開展，不僅豐富了同志們的業(yè)余文化生活和精神世界，而且大大增強(qiáng)了全體干部職工的責(zé)任感、榮譽(yù)感和使命感。
（五）充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局
2015年以來，我們以精神文明單位創(chuàng)建活動(dòng)為載體，以服務(wù)企業(yè)為著力點(diǎn)，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，服務(wù)水平和服務(wù)能力均有顯著提升。一是開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合“3.15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、“5.20”世界計(jì)量日、9月“質(zhì)量月”、“安全生產(chǎn)宣傳月”等特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)深入企業(yè)社區(qū)，免費(fèi)向企業(yè)負(fù)責(zé)人、工作人員和社區(qū)居民宣傳相關(guān)知識(shí)。在食品質(zhì)量安全（QS）許可證的咨詢、受理、匯總上報(bào)的各個(gè)環(huán)節(jié)中，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的指導(dǎo)，積極主動(dòng)的與省、市局協(xié)調(diào)關(guān)系，為企業(yè)提供便捷服務(wù)。指導(dǎo)獲證企業(yè)持續(xù)保持生產(chǎn)合格產(chǎn)品的必備條件，使獲證企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量安全持續(xù)穩(wěn)定提升。對(duì)獲證企業(yè)采取定期巡查回訪、信息通報(bào)等方式，幫助企業(yè)及時(shí)了解國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施細(xì)則等動(dòng)態(tài)信息。組織業(yè)務(wù)骨干力量對(duì)重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行一企一策針對(duì)服務(wù)，并重點(diǎn)實(shí)施了“五免費(fèi)”、“五不查”、“五不罰”制度。二是結(jié)合單位實(shí)際開展誠(chéng)信建設(shè)專題教育活動(dòng)和誠(chéng)信建設(shè)創(chuàng)評(píng)活動(dòng)。組織觀看由真實(shí)故事改編的《信義兄弟》電影，并組織交流討論，開展“做誠(chéng)信生產(chǎn)者、創(chuàng)建誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，參加由市局舉行的為集貿(mào)市場(chǎng)贈(zèng)送公平秤活動(dòng)，把誠(chéng)信建設(shè)落實(shí)到各類企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)的全過程。引導(dǎo)企業(yè)及廣大經(jīng)營(yíng)者強(qiáng)化信用觀念，誠(chéng)信生產(chǎn)，公平參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，保證產(chǎn)品質(zhì)量安全合格，樹立良好的企業(yè)形象。三是選準(zhǔn)著力點(diǎn)，大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略工程。通過不斷的深入實(shí)施《質(zhì)量立區(qū)戰(zhàn)略》，引導(dǎo)和激勵(lì)全區(qū)廣大企業(yè)不斷提升質(zhì)量、增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，我轄區(qū)的漯河市圣鑫皮具有限公司、河南昌泰電力設(shè)備有限公司、漯河市大中原食品有限公司、漯河市源隆腸衣有限公司4家單位“2014年度召陵區(qū)區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)” 榮譽(yù)稱號(hào)，并各獎(jiǎng)勵(lì)人民幣3萬元。一年來，我局堅(jiān)持不懈為企業(yè)服務(wù)的實(shí)際行動(dòng)也受到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定和企業(yè)的高度贊揚(yáng)。
（六）強(qiáng)化宣傳督導(dǎo)，積極參與公益廣告宣傳，為“兩城同創(chuàng)”增光添彩
今年以來，我局始終把“兩城同創(chuàng)”工作放在首位。一是利用工作例會(huì)，專題宣講創(chuàng)建文明城市的意義、方法和健康教育、病媒生物防制、機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生整治等知識(shí)。二是配合區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦、翟莊街道辦事處和天橋街道辦事處，按照要求對(duì)轄區(qū)內(nèi)的小作坊門店進(jìn)行排查整治。截止目前，已100%完成轄區(qū)的小作坊整治工作。三是利用辦公場(chǎng)所的有限空間，在樓梯走廊設(shè)置思想道德公益廣告宣傳牌3個(gè)，宣傳版面4個(gè)，營(yíng)造了濃厚的宣傳氛圍。
三、提高素質(zhì)，鍛煉隊(duì)伍
一、目標(biāo)
爭(zhēng)取在2008年年底通過市級(jí)文明單位的檢查驗(yàn)收。
二、措施
一組織實(shí)施
1、成立創(chuàng)建市級(jí)文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)陳慧同志擔(dān)任組長(zhǎng)，蔣波、高選彬、劉天虎、王宗瓊、張懷東同志任副組長(zhǎng)，縣衛(wèi)生局各職能科室負(fù)責(zé)人任成員。局辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)建日常工作。
2、局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)創(chuàng)建工作要高度重視，對(duì)重大問題要親自參與討論并決策。將創(chuàng)建工作納入2008年度工作計(jì)劃和目標(biāo)管理，要求職工個(gè)個(gè)參與。并且加大創(chuàng)市級(jí)文明單位工作的考核力度，作到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年終有總結(jié)、層層落實(shí)、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
二具體創(chuàng)建安排
1、建設(shè)一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。衛(wèi)生局黨委以創(chuàng)“四好”班子為主要形式，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。抓理論武裝，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)和工作水平。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的“五個(gè)一”制度、理論學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部定期脫產(chǎn)培訓(xùn)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度、領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾制度等，通過加強(qiáng)制度建設(shè)，確保領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)落到實(shí)處，收到實(shí)效。抓團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。衛(wèi)生局黨委堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責(zé)、權(quán)限、議事規(guī)則、工作作風(fēng)、思想行為的規(guī)范化作為制度建設(shè)的重點(diǎn)，貫穿到各項(xiàng)工作的始終，保證和鞏固了衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子成員間良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系。抓基層班子，提高班子整體功能。局黨委對(duì)所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行全面考核，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和能力的提高；抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)筑反腐敗工作新格局。以決策和執(zhí)行為重點(diǎn)，建立并完善了黨風(fēng)廉政責(zé)任書、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告、三項(xiàng)談話、任前公示、職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部等制度，深入推進(jìn)源頭防腐工作，形成橫向到邊，縱向到底的廉政責(zé)任體系。
4、積極開展各項(xiàng)有益文體活動(dòng)。充分發(fā)揮局機(jī)關(guān)支部、工會(huì)、婦委會(huì)、共青團(tuán)委的作用，開展形式多樣的活動(dòng)，如開展文明禮儀教育、“八榮八恥”和20字基本道德規(guī)范學(xué)習(xí)活動(dòng)、扶貧送溫暖、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的宣傳、送衛(wèi)生下鄉(xiāng)、健康教育，開展醫(yī)療護(hù)理業(yè)務(wù)技能和知識(shí)競(jìng)賽、普通話比賽、十七大講座、迎奧運(yùn)登山等活動(dòng)。
三搞好職教、綜合治理、安全及綠化工作
1、積極選派干部職工參加上級(jí)單位組織的各類培訓(xùn)，如普通話培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，支持職工參加各種繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和考試，完成好醫(yī)生等職教任務(wù)。
2、認(rèn)真搞好綜合治理，保持經(jīng)常性的環(huán)境衛(wèi)生和室內(nèi)外清潔整齊，保證工作區(qū)綠化美化。清潔衛(wèi)生區(qū)域按科室分片包干，責(zé)任到科，堅(jiān)持每日小掃，間周大掃，納入機(jī)關(guān)綜合考評(píng)，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
本刊訊 2011年11月22日上午，省文明辦領(lǐng)導(dǎo)一行5人蒞臨太原市血液中心，對(duì)中心申報(bào)省級(jí)文明單位工作進(jìn)行考核評(píng)審。市精神文明辦、市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)，中心黨委書記許虹，中心副主任王衛(wèi)東、周源、武俊文參加了會(huì)議。
血液中心自1997年以來連續(xù)14年被太原市文明委評(píng)為“文明和諧（標(biāo)兵）單位”榮譽(yù)稱號(hào)，于2003年開始積極爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位，多年來高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，積極開展各種創(chuàng)建活動(dòng)，2011年中心經(jīng)過積極申報(bào)，在衛(wèi)生局黨委的極力推薦下，參與到創(chuàng)建省級(jí)文明單位的申報(bào)工作中來。中心黨委高度重視，把保持和爭(zhēng)創(chuàng)文明單位納入了中心重點(diǎn)工作，將創(chuàng)建工作目標(biāo)責(zé)任到人，層層分解，層層落實(shí)。根據(jù)精神文明建設(shè)的新形式、新內(nèi)容、新要求，結(jié)合中心的采供血實(shí)際工作情況開展各種活動(dòng)，并作為中心推動(dòng)無償獻(xiàn)血工作的重要內(nèi)容。為了迎接好這次省級(jí)文明單位檢查評(píng)審工作，中心辦公室在各科室的配合下做了大量的資料收集、匯總、分類、裝訂、錄入等工作，以確保順利通過省級(jí)文明單位的申報(bào)驗(yàn)收工作。
省級(jí)文明辦領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過聽匯報(bào)、查資料、問卷調(diào)查、實(shí)地考察四個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)中心的文明單位的創(chuàng)建工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。中心黨委書記許虹對(duì)2010~2011中心年創(chuàng)建省級(jí)文明單位的工作進(jìn)行全面的工作匯報(bào)，檢查組領(lǐng)導(dǎo)給予較高的評(píng)價(jià)。通過黨委書記的匯報(bào)，看到中心的創(chuàng)建工作做的扎實(shí)、開展了很多豐富多彩的活動(dòng)，看到中心的文化建設(shè)，映射出職工的文化內(nèi)涵；資料文檔整理規(guī)范、認(rèn)真細(xì)致，考評(píng)指標(biāo)中的條款、目錄十分清楚，材料整理規(guī)范。中心有20名職工參加了問卷測(cè)評(píng)，督導(dǎo)檢查環(huán)節(jié)井然有序。
山西省文明辦領(lǐng)導(dǎo)檢查后表示：中心的各方面創(chuàng)建工作總體情況非常好。一是領(lǐng)導(dǎo)重視創(chuàng)建工作，二是工作開展的扎實(shí)有效，三是通過創(chuàng)建工作推動(dòng)中心的各項(xiàng)工作。中心創(chuàng)建文明單位的目的明確，創(chuàng)建活動(dòng)能與無償獻(xiàn)血工作相結(jié)合，職工教育與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合，隊(duì)伍建設(shè)與共助共建相結(jié)合，有力的推動(dòng)中心的各項(xiàng)工作。
此次的創(chuàng)建工作使每一位職工正確認(rèn)識(shí)到中心申報(bào)省級(jí)文明單位工作的重要意義，樹立“中心的興衰與我榮恥相連”的思想觀念，充分發(fā)揮全體職工的工作積極性和主動(dòng)性。此次的爭(zhēng)創(chuàng)工作是中心在省第十次黨代會(huì)后的第一個(gè)“轉(zhuǎn)型跨越”，是中心無償獻(xiàn)血工作的新起點(diǎn)，新發(fā)展！（王 敏）
為更好地推動(dòng)集團(tuán)三文明建設(shè)，不斷提高廣大員工的文明素養(yǎng)，促進(jìn)集團(tuán)持續(xù)科學(xué)發(fā)展，集團(tuán)黨委決定爭(zhēng)創(chuàng)20__屆省級(jí)文明單位。作為湖南建工人，每一位員工都有責(zé)任、有義務(wù)為創(chuàng)建省級(jí)文明單位增光添彩。為進(jìn)一步掀起創(chuàng)建省級(jí)文明單位新，把文明創(chuàng)建工作提升到更高水平，謹(jǐn)向全體職工發(fā)出以下倡議：
一、要牢固堅(jiān)守，做安全生產(chǎn)的前行者。要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針政策，牢固樹立“生命無價(jià)，安全至上”的安全生產(chǎn)理念和“生命只有一次，人體沒有備用件”的安全觀，把安全生產(chǎn)作為“先于一切、大于一切、高于一切、重于一切、壓倒一切”的工作，堅(jiān)持學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，全面提高工作技能，規(guī)范自身安全行為，養(yǎng)成良好工作習(xí)慣，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)做出不懈的努力。
二、要始終堅(jiān)持，做遵章守紀(jì)的先進(jìn)者。要按照“講規(guī)矩、按制度、重責(zé)任、嚴(yán)管理”的工作要求，自覺遵守道德規(guī)范，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)地做好本職工作；積極參加全員文化、科普知識(shí)培訓(xùn)，推動(dòng)形成全員終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚；按時(shí)上下班，不遲到、不早退，工作場(chǎng)所不大聲喧嘩；不穿奇裝異服，著裝干凈整潔得體，保持良好的精神風(fēng)貌。
三、要高度重視，做言行文明的示范者。要樹立細(xì)節(jié)決定成敗的意識(shí)，從自己做起、從現(xiàn)在做起、從小事做起、從日常工作生活中的一點(diǎn)一滴做起，自覺遵守和實(shí)踐公民基本道德規(guī)范，培養(yǎng)良好的道德風(fēng)尚，自覺摒棄不文明言行，講文明語(yǔ)言，行文明禮儀，養(yǎng)文明習(xí)慣，樹文明形象，以自身的良好品行感染身邊人，形成“人人都是文明使者，人人都是企業(yè)形象”的良好氛圍。
四、要持續(xù)保持，做公共環(huán)境的保護(hù)者。要愛護(hù)工作環(huán)境和生活環(huán)境，愛護(hù)公共設(shè)施和公共財(cái)物，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，尊重和愛惜他人的勞動(dòng)成果，做到不破壞花草樹木、不亂搭亂建、不亂貼亂畫、不亂潑亂倒、不隨地吐痰、不亂扔果皮紙屑煙蒂；要自我約束，互相監(jiān)督，自覺抵制不講文明的人和事，攜手優(yōu)化人居環(huán)境。
五、要開放包容，做構(gòu)建和諧的倡導(dǎo)者。要以構(gòu)建和諧為己任，在社會(huì)做個(gè)好公民、在單位做個(gè)好員工、在家庭做個(gè)好成員；自覺遵守社會(huì)公德和公共秩序，樹立社會(huì)文明新風(fēng)，維護(hù)和諧友善的同事關(guān)系、鄰里關(guān)系、親友關(guān)系；帶頭維護(hù)交通秩序，文明禮讓、和諧出行、自覺排隊(duì)、主動(dòng)讓座，做到不酒駕、不逆行、不翻越柵欄、不闖紅燈、不亂停亂放，確保秩序井然有序。
一、創(chuàng)建工作有組織小陳老師工作室原創(chuàng)
為使創(chuàng)建工作取得成效，根據(jù)市里的要求和安排，成立了東山南路創(chuàng)建省級(jí)園林城市領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負(fù)責(zé)該路段創(chuàng)建活動(dòng)的日常工作，組織沿線各責(zé)任單位開展統(tǒng)一行動(dòng)，負(fù)責(zé)對(duì)該路段各責(zé)任單位的協(xié)調(diào)，對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行了檢查督促和指導(dǎo)。制定了《**市東山南路沿線責(zé)任單位創(chuàng)建省級(jí)園林城市實(shí)施方案》，使整個(gè)創(chuàng)建工作有組織、有計(jì)劃、有目標(biāo)。通過向東山南路廣大群眾分發(fā)《致東山南路沿線群眾的一封公開信》，共計(jì)200多份，充分發(fā)動(dòng)?xùn)|山南路沿線群眾積極參與此次創(chuàng)建活動(dòng)。通過宣傳動(dòng)員，本路段和責(zé)任單位和住戶都能積極參與創(chuàng)建活動(dòng)，形成了齊抓共創(chuàng)的良好局面。
二、創(chuàng)建工作勤管理見成效
按照市里的統(tǒng)一部署，全面實(shí)施，倒計(jì)時(shí)推進(jìn)，專項(xiàng)整治、分類指導(dǎo)，使創(chuàng)建工作取得初步成效。
1、綠化工程
本路段各責(zé)任單位按照市里的統(tǒng)一要求，積極搞好本單位庭院內(nèi)外的綠化，我公司在辦公大樓擺放了80盆花卉，并督促本路段各責(zé)任單位做好辦公場(chǎng)所的綠化工作，大力倡導(dǎo)居民養(yǎng)花種草，開展了“人平一方綠、戶均十盆花”活動(dòng)，并已取得初步成效。
2、美化工程
按照市里的統(tǒng)一部署，對(duì)東山南路兩邊按照“天際輪廓、墻體立面、道路管網(wǎng)”三位一體的要求逐步進(jìn)行了改造、裝飾、清洗、粉刷；動(dòng)員了沿線未開工的建設(shè)用地和需加層加高的房屋建筑業(yè)主在規(guī)定的時(shí)間里開工和完工；徹底清除了本路段各類有礙市容的違章建筑物；定期組織本路段各責(zé)任單位對(duì)道路進(jìn)行清掃，確保了路面的干凈整潔；組織本路段各責(zé)任單位對(duì)“牛皮癬”進(jìn)行了徹底的清理，并在平時(shí)工作中做到早發(fā)現(xiàn)早清理；加強(qiáng)了對(duì)店面裝飾的管理，對(duì)沿線各類招牌、廣告牌、遮陽(yáng)篷等進(jìn)行了全面清理整頓和規(guī)范，提升了東山南路的品味，使之成為了一條繁華有序的街道。
3、凈化工程
全面推進(jìn)“門前三包、室內(nèi)達(dá)標(biāo)”責(zé)任制，沿線所有單位和住戶都要與領(lǐng)導(dǎo)小級(jí)簽訂“門前三包、室內(nèi)達(dá)標(biāo)”責(zé)任狀，共與住戶簽定了150份責(zé)任狀，規(guī)范了單位、經(jīng)營(yíng)業(yè)主、居民住戶門前室內(nèi)衛(wèi)生、綠化和秩序；全面推行垃圾袋化，禁止亂倒垃圾現(xiàn)象，重點(diǎn)督促骨創(chuàng)傷醫(yī)院注意醫(yī)療垃圾的處理，防止污染源的擴(kuò)散；協(xié)助城管部門加強(qiáng)對(duì)此路段建筑施工場(chǎng)地和散體物運(yùn)輸?shù)墓芾?，所有在建工程均做到了圍?chǎng)作業(yè)，我公司路政科還依法加強(qiáng)管理，嚴(yán)禁拉運(yùn)散體貨物的車輛污染、損壞公路，控制遺撒、粘泥帶土的車輛從105國(guó)道進(jìn)出東山南路，確保了東山南路的整潔、暢通。
4、亮化工程
為配合市里“三位一體”改造，搞好本路段燈飾安裝工程。臨街三層以上的單位和市場(chǎng)建筑物均按設(shè)計(jì)要求裝飾了輪廓燈、霓虹燈、投射燈等；我公司辦公大樓做到每星期六、星期天兩天探照燈開燈照射，每晚開放3小時(shí)霓虹燈，美化亮化了城區(qū)空間。
5、素質(zhì)工程
積極組織本路段各責(zé)任單位和住戶開展了創(chuàng)建“文明單位”、“文明家庭”、“文明樓院”、“文明市民”、“文明街道”、“文明社區(qū)”、“青年文明號(hào)”等群眾性創(chuàng)建活動(dòng)。我公司被評(píng)為省級(jí)“文明單位”，我公司家屬院評(píng)為省級(jí)“文明樓棟”，我公司路政科也被評(píng)為省級(jí)“青年文明號(hào)”。
三、以評(píng)比檢查來鞏固創(chuàng)建工作
