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醫(yī)生下鄉(xiāng)工作計劃范文

時間:2022-11-18 19:26:27

序論:在您撰寫醫(yī)生下鄉(xiāng)工作計劃時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導您走向新的創(chuàng)作高度。

醫(yī)生下鄉(xiāng)工作計劃

第1篇

關鍵詞: 專項招生計劃 免費醫(yī)學生 貧困地區(qū)招生

一、國家相關專項計劃政策

為貫徹落實中央有關文件精神和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,2012年教育部、國家發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、國務院扶貧辦聯(lián)合下發(fā)文件《關于實施面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃的通知》(教學[2012]2號),文件規(guī)定“自2012年起,組織實施面向貧困地區(qū)定向招生專項計劃(以下簡稱專項計劃),即在普通高校招生計劃中專門安排適量招生計劃,面向集中連片特殊困難地區(qū)(以下統(tǒng)稱貧困地區(qū))生源,實行定向招生,引導和鼓勵學生畢業(yè)后回到貧困地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和服務?!?/p>

免費醫(yī)學生是“我國連續(xù)三年在高等醫(yī)學院校開展免費醫(yī)學生培養(yǎng)工作,重點為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構培養(yǎng)從事全科醫(yī)療的衛(wèi)生人才”。免費醫(yī)學生的招生是國家專項計劃的具體體現(xiàn)和現(xiàn)實實踐。

二、免費醫(yī)學生培養(yǎng)現(xiàn)狀對招生工作的反思

自2010年國家6部委聯(lián)合下文開展培養(yǎng)免費醫(yī)學生工作以來,全國各地方醫(yī)學院校已經(jīng)培養(yǎng)了5屆學生,免費醫(yī)學生在校就讀期間享有免除學費、住宿費并補助生活費;在校期間助學金和獎學金方面予以傾斜;畢業(yè)后直接納入編制,確保定向生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有編有崗;上級醫(yī)院在選拔用人時,優(yōu)先考慮定向生。在諸多優(yōu)惠政策的傾斜下,學生在校學習期間往往存在以下三方面現(xiàn)象:

1.免費醫(yī)學生的專業(yè)學習存在“積極性不高”現(xiàn)象

部分學生認為入學時已經(jīng)簽訂了就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)后有穩(wěn)定工作,自己的大學在“保險箱”中度過,成績好壞影響不大,學習態(tài)度有一定的松懈,學習目標不明確,直接導致學習積極性不高。

2.免費醫(yī)學生的就業(yè)思想存在“穩(wěn)定性不強”現(xiàn)象

昆明醫(yī)學院的學者在一項研究中發(fā)現(xiàn),免費醫(yī)學生選擇該專業(yè)的主要原因是經(jīng)濟和就業(yè)原因,分別占39%和30%;免費醫(yī)學生沒有明確的學習日標;79%的調(diào)查對象沒有明確的職業(yè)規(guī)劃;且長期、終身從事基層衛(wèi)生服務的觀念淡薄,許多學生還沒有樹立長期扎根基層衛(wèi)生的信念,這與培養(yǎng)“下得去、用得上、留得住、干得好”的基層衛(wèi)生人才的目標還有一定差距。

三、免費醫(yī)學生招生工作改進方向

以上兩種現(xiàn)象反映出免費醫(yī)學生的職業(yè)認知和職業(yè)發(fā)展目標不明確,導致學生專業(yè)歸屬感不強,學習動力不足,甚至表現(xiàn)為找不到學習目標。從免費醫(yī)學生的招生工作角度看,應該從招生宣傳、生源結構等方面進行改進。

免費醫(yī)學生的招收和培養(yǎng)工作不僅是基層醫(yī)學人才培養(yǎng)的重要舉措,還是基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系構建的重要環(huán)節(jié)。在招生宣傳工作中,要將各地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生行政機構和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構一起納入免費醫(yī)學生的招生工作中,使免費醫(yī)學生的培養(yǎng)、就業(yè)及今后人生發(fā)展的各個階段都參與到招生宣傳工作中,這樣才能使免費醫(yī)學生的招收體現(xiàn)實踐性、規(guī)劃性和可持續(xù)性。

在免費醫(yī)學生的生源方面,目前招生文件中只提到“主要是農(nóng)村生源”,既然是貧困地區(qū)定向招生專項計劃,畢業(yè)后的就業(yè)崗位同樣回到基層,在制訂招生計劃時應該將這個因素作為首要影響因素進行統(tǒng)籌。農(nóng)村地區(qū),尤其是貧困地區(qū)的生源對基層環(huán)境更熟悉,也更了解,自然有更強的歸屬感,定向基層工作的職業(yè)認同感更強,有利于穩(wěn)定專業(yè)思想和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

貧困地區(qū)定向招生專項計劃和免費醫(yī)學生的招收和培養(yǎng)工作都是落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的具體政策,在中央提出深化體制改革,建立治理體系現(xiàn)代化的新形勢下,結合新醫(yī)改方針,需要地方高校在創(chuàng)新人才培養(yǎng)中不斷與時俱進,為國家培養(yǎng)合格的社會主義建設者和可靠接班人。

參考文獻:

[1]柏珂,王虹,陳勤,范生根.農(nóng)村訂單定向免費醫(yī)學生的職業(yè)認同感研究[J].瀘州醫(yī)學院學報,2012,06:640-643.

[2]李杰,劉洋,陳麗麗.農(nóng)村訂單定向免費醫(yī)學生專業(yè)認同、學習動機及其相關性研究[J].中國衛(wèi)生事業(yè)管理,2014,10:765-767.

[3]王靜雅,溫金英.如何提高農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生的學習積極性――以贛南醫(yī)學院為例[J].農(nóng)家科技,2011,S3:36.

第2篇

關鍵詞:移動互聯(lián)網(wǎng);手機文化;思想政治教育;對策;人際傳播手段;現(xiàn)代傳播手段

中圖分類號:G206 文獻標識碼:A文章編號:CN61-1487-(2016)08-2-0070-02

手機作為現(xiàn)代人溝通和交流必備的設備,已經(jīng)是最近十年來互聯(lián)網(wǎng)科技對人們工作和生活影響最深刻的事物,是移動互聯(lián)網(wǎng)時代的典型代表,人們對手機的依賴程度越來越高,由此形成的手機文化也成為當今世界不可忽視的潮流文化。這種文化沖擊和影響著高校青年學生的行為方式、生活習慣和價值觀,影響著高校思想政治教育的效果。

一、手機文化特點分析

手機文化是現(xiàn)代通訊技術、網(wǎng)絡技術的發(fā)展與現(xiàn)代文明相結合的產(chǎn)物,它體現(xiàn)了現(xiàn)代社會科技迅猛發(fā)展給社會帶來的高速變化,還體現(xiàn)了現(xiàn)代人對高質量物質精神生活的追求。智能手機真正跨越了地域和電腦終端的限制,使用、操作便捷,與人幾乎形成了形影不離的關系,是帶著溫度的媒體。[1]“手機文化已經(jīng)成為改變和影響人類生活和意識形態(tài)的一種新興文化”。[2]它使人們使用互聯(lián)網(wǎng)變得更加便捷,使用頻率越來越高,用戶的體驗和自主參與性越來越強,極大地滿足了大學生展示自我的迫切愿望,符合青年人獵奇的心態(tài)和娛樂化的生活態(tài)度。作為手機文化的承載者,手機自然成為當前大學生獲得信息、體驗成就感的第一途徑,智能手機完全滿足了他們的個性化需求,他們可以選擇自己喜歡的APP、需要的信息、交流對象、喜歡的游戲、做微商、甚至設計推廣自己和自己的特色產(chǎn)品,給人們創(chuàng)造了表達和交流的空間。同時這種空間不受時空限制,讓手機持有者有了更廣闊的時間和空間,青年大學生更是趨之若鶩。手機文化把個人的自主性發(fā)揮到了極致,契合了現(xiàn)代年輕人的社會心態(tài),成為不可忽視的潮流文化。

當代大學生具有的優(yōu)點,如:思維活躍、善于交流、有親和力、活力四射、接受新事物能力比較強,也喜歡嘗試新的事物,具有多樣性的價值觀和冒險意識,這些特點對于求知若渴的大學生來講是非常必要的,但在手機文化的影響下,又出現(xiàn)了一些新的時代特點,例如:大學生日常的關注點越來越寬泛化、碎片化,精力難以集中,大學生的鉆研精神逐漸缺失;具有自主選擇、高速傳播的手機文化使學生們的思想更加不穩(wěn)定,價值觀趨向多元化,甚至學生的生活規(guī)律完全被打破,大學生群體的好奇心強、控制力差,尤其缺少新媒體時代學生應有的媒介素養(yǎng)教育等特點。

二、移動互聯(lián)網(wǎng)視域下手機文化對高校大學生思想政治教育工作的影響

(一)對高校思想教育工作者的工作模式的考驗

在移動互聯(lián)網(wǎng)時代,手機文化是通過大學生自主選擇的一種潮流文化,手機具有強大的娛樂、消費、溝通、媒體、搜索、商用等功能,豐富了學生的大學生活,拓寬了大學生獲取知識的渠道。據(jù)調(diào)查,目前高校大學生在使用手機時,更多的是用于消費和娛樂,很少有同學利用手機帶來的便利進行學習,同時移動互聯(lián)網(wǎng)使多樣的價值觀每時每刻都在沖擊著大學生的思想和價值觀,對于這些信息,涉世未深的學生很難理性面對、客觀分析,導致他們更容易盲目地相信和不加證實地傳播,容易使虛假消息在網(wǎng)絡世界呈幾何級數(shù)的爆炸性傳播。而傳統(tǒng)思想政治教育所采用的以人際傳播為主要手段的灌輸、課堂講解、面對面談話這些純粹以師生面對面進行交流等單一的說教式的教育模式和手段已經(jīng)很難讓學生信服。手機文化借助現(xiàn)代傳播手段使當代大學生接受教育的方式也在發(fā)生著變革,這種變革對高?,F(xiàn)有的思想政治教育工作模式提出了挑戰(zhàn)。

(二)對高校大學生思想政治教育環(huán)境的挑戰(zhàn)

手機文化之所以成為當下的流行文化,幾乎所有的大學生都會受到影響,正因其借助現(xiàn)代傳播手段,適應了當代青年人追求新奇特的心理,所以在校園中手機文化對大學生的負面影響更為突出。長期受到手機文化的影響,會使大學生喪失精神追求,缺乏社會責任感,部分人甚至失去政治方向和政治立場,對主流意識形態(tài)的認同產(chǎn)生沖擊,價值觀念出現(xiàn)多元化傾向、行為準則和是非判斷能力欠缺,[3]手機文化嚴重擾亂了正常的教學秩序,據(jù)調(diào)查95%以上的同學都有上課被手機打擾或者期間看手機的經(jīng)歷。手機帶給大學生的是內(nèi)心的孤獨和虛擬的成就感,其必然導致學生之間的面對面溝通越來越少,虛擬世界成為多數(shù)學生的心理安慰。不少學生精神世界空虛。手機文化也顛覆了傳統(tǒng)意義上的大學文化,影響著高校思想政治教育的效果,甚至成為擾亂高校大學生正確樹立人生觀、價值觀和世界觀的罪魁禍首,給當前思想政治教育的環(huán)境帶來挑戰(zhàn)。

(三)對高校思想教育工作者在互聯(lián)網(wǎng)思維下的媒介素養(yǎng)的挑戰(zhàn)

互聯(lián)網(wǎng)帶來了資源占有的公平性,這種公平的獲得信息資源的形式凸顯了高校思想政治教育資源的相對匱乏,學生隨時可以通過移動互聯(lián)網(wǎng)設備獲得知識和信息,他們對于網(wǎng)絡的實際應用也越來越廣泛,他們熟練運用手機互聯(lián)網(wǎng)、APP的使用能力也很高,但卻對一些迷惑性較強的信息缺乏提防意識,容易接受誤導而出現(xiàn)錯誤的認識和價值判斷,使部分大學生價值觀出現(xiàn)偏差和多元化,[4]這就對移動互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下高校思想政治教育者自身的媒介素養(yǎng)提出了挑戰(zhàn),高校目前的思想政治教育者媒介素養(yǎng)水平還不是很均衡,很多年齡偏大的教師在這方面的能力還比較低,還難以適應青年人的網(wǎng)絡化交流和溝通的方式,對移動智能設備的使用能力還有待提高。

三、移動互聯(lián)網(wǎng)思維下高校教育工作者利用手機文化創(chuàng)新思想政治教育工作探析

(一)高校教師要具備移動互聯(lián)網(wǎng)思維,成為校園先進手機文化的引導者

移動互聯(lián)網(wǎng)時代手機已經(jīng)變成了人與外部世界連接的超級終端,可以想象,防范能力不強、媒介素養(yǎng)不高的學生隨時在線、隨時分享傳播信息,如果高校思想教育工作者不適應這種快速的傳播和分享模式,提高自身應用移動互聯(lián)網(wǎng)設備的能力,還是單一地依賴傳統(tǒng)的人際傳播手段,其教育的效果就會大打折扣。所以高校在加強教師運用網(wǎng)絡技術能力的同時,還必須加強大學生的媒介素養(yǎng)教育,提高學生在網(wǎng)絡世界中的分析判斷能力,教育學生理性對待敏感事件或沒有依據(jù)的信息,杜絕不加分析地分享和盲目傳播引發(fā)突發(fā)性事件。在移動互聯(lián)網(wǎng)時代高校教師要具備移動互聯(lián)思維,堅持學習新技術、新知識,在手機互聯(lián)網(wǎng)條件下針對學生思想出現(xiàn)的問題做出迅速反應,力圖使自己成為校園先進手機文化的引導者。教師的角色還要從傳統(tǒng)的說教者變成符合時代潮流的學生的良師益友,學會通過網(wǎng)上、網(wǎng)下、網(wǎng)言、網(wǎng)語和學生互動,學會在互動中實現(xiàn)師生的平等溝通,達到幫助學生突破思想困境的目的,最終使高校思想政治教育工作者都成為先進校園手機文化的引導者和具有強大的感召力的思想政治引領者。

(二)高校教師要正確認識移動互聯(lián)網(wǎng)帶來的教育變革,利用手機文化搭起思政教育的新平臺

移動互聯(lián)網(wǎng)準確快速且便捷地展現(xiàn)出來的資源,其特點就是傳遞迅速、數(shù)量巨大、形式多樣、圖文并茂、聲音視頻共享、不受時空限制等多重優(yōu)勢,與傳統(tǒng)大學生思想政治教育內(nèi)容形成鮮明對比。移動互聯(lián)網(wǎng)時代要求高校利用大學生喜聞樂見的潮流文化特點,把手機作為高校思想政治教育一個新的互動平臺。國內(nèi)一些具有先進理念院校已經(jīng)敏感地意識到移動互聯(lián)網(wǎng)帶來的教育變革,認識到手機文化對學生學習生活帶來的劃時代的變革,并通過學校自身的努力取得了一些成績。但是,從全國范圍來講,多數(shù)院校發(fā)展緩慢,雖然進行了一些革新,但基本都流于形式。高校必須正確認識移動互聯(lián)網(wǎng)視域下手機文化給思想政治教育工作帶來的挑戰(zhàn),并在此基礎上,加強教育者的培訓、學習和實踐,建立與手機文化相適應的手機思想政治教育平臺,整合多方面網(wǎng)絡傳播的資源,改進單一的人際傳播的教育方式,利用現(xiàn)代即時溝通工具與現(xiàn)代傳播手段,讓思想政治教育內(nèi)容融入大學生生活的方方面面,實現(xiàn)大學生思想政治教育的生活化。[1]這樣才能應對高速發(fā)展的手機文化對學生產(chǎn)生的不利影響,高效地利用手機文化開展思想政治教育工作。

(三)高校思想政治教育者要引導學生樹立正確的手機使用觀,引導學生學會自我約束和管理

移動互聯(lián)網(wǎng)視域下手機文化的多元性和大學生的思想不穩(wěn)定性,需要高校思想政治教育者適時給予大學生合理地引導,通過不斷對學生進行移動互聯(lián)網(wǎng)的媒介素養(yǎng)教育,使他們樹立正確的手機使用觀,逐步引導學生學會自我約束和管理。通過培養(yǎng)大學生獨立判斷信息價值能力,引導他們對紛繁復雜的手機媒介信息進行篩選、評估和表達,實現(xiàn)大學生思辨能力和應變能力的提升,幫助他們汲取優(yōu)秀的文化信息和價值觀,同時培養(yǎng)他們堅持不信謠、不傳謠,堅決拒絕作為不良信息的傳播者,讓自己在手機信息傳播過程中成為一個有責任的人,時時處處踐行社會主義核心價值觀。在手機文化嚴重挑戰(zhàn)大學學風建設的情況下,必須建立相關制度,對課堂、集會、學習等時間,建立有針對性的手機使用的約束機制和規(guī)范,在尊重學生的基礎上,培育學生對學校管理和自我管理的認識,提高他們對思想政治教育的認同感。

參考文獻:

[1]王艷.基于手機平臺的大學生思想政治教育探析[J].湖南科技大學學報(社會科學版),2014(09).

[2]黎志強,汪一倫.手機文化對高校思想政治教育的影響及對策探析[J].思想理論導刊,2014(12).

第3篇

一、工作目標

城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院時間為兩年。建立完善掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,使受援衛(wèi)生院逐步改善就醫(yī)環(huán)境,提升內(nèi)部管理水平,醫(yī)務人員業(yè)務素質得到提高,醫(yī)療衛(wèi)生服務能力明顯增強,使農(nóng)村百姓在就醫(yī)保健過程中獲得更優(yōu)質的服務。

二、工作方式

1、依據(jù)需求,雙方協(xié)商。根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,注重改善其醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和內(nèi)部管理水平,提高公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療和適宜技術服務能力。本著缺什么、幫扶什么的原則,由支援和受援單位雙方協(xié)商項目。

2、幫扶項目,注重實效。要制定資金、人員、設備等對口幫扶計劃,使受援單位的各項工作得到明顯改善與發(fā)展。支援單位要有計劃地選派思想作風好、醫(yī)術過硬、責任心強的醫(yī)療骨干到受援單位,進行掛職鍛練,并把對口幫扶工作作為晉升職稱的考核內(nèi)容之一。

三、工作任務

1、提供服務:支援單位要派醫(yī)務人員定期到受援單位直接向農(nóng)民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務,可選擇受援地墟日期間組織中高級職稱醫(yī)生在衛(wèi)生院開展專家門診,也可預約到掛點衛(wèi)生院開展手術指導、專題業(yè)務講座、病例討論等服務。醫(yī)院、中醫(yī)院的人員選派可以千名醫(yī)師下基層結合起來統(tǒng)籌安排。

2、業(yè)務指導:重點指導受援衛(wèi)生院開展預防保健、基本醫(yī)療、中醫(yī)中藥、產(chǎn)科和急救技術服務,加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的規(guī)范防治;幫助專業(yè)技術人員提高運用適宜技術的能力;幫助受援單位建設重點科室,開拓新業(yè)務。

3、培訓人員:支援單位派出的人員應幫助受援單位制定人才培訓計劃并組織實施,要對該院醫(yī)技人員實行技術服務傳、幫、帶;免費接納受援單位醫(yī)技人員進修培訓;協(xié)助受援單位開展鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務培訓活動。

4、衛(wèi)生管理:支援單位派出的人員主動幫助受援單位完善各項工作制度和業(yè)務操作規(guī)范管理,加強內(nèi)部運行機制,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理水平。

5、經(jīng)費和設備支持:支援單位根據(jù)受援單位的實際需要,在力所能及的情況下,提供相應的經(jīng)費或適宜的醫(yī)療設備,促進受援單位的建設與發(fā)展。原則上每個衛(wèi)生院幫扶經(jīng)費不低于1萬元。

四、工作要求

1、支援單位的主要負責人要加強對“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作的領導,遵照市、縣主管局的工作部署,圍繞縣委、縣政府中心工作,宣傳貫徹好黨的惠民利民政策,加大醫(yī)改政策的宣傳,落實農(nóng)村防控非典、人禽流感、甲流、艾滋病等重大傳染性疾病的各項措施,要把“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作作為惠民利民的一項活動抓好抓實。

第4篇

一、工作目標

城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院時間為兩年。建立完善掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,使受援衛(wèi)生院逐步改善就醫(yī)環(huán)境,提升內(nèi)部管理水平,醫(yī)務人員業(yè)務素質得到提高,醫(yī)療衛(wèi)生服務能力明顯增強,使農(nóng)村百姓在就醫(yī)保健過程中獲得更優(yōu)質的服務。

二、工作方式

1、依據(jù)需求,雙方協(xié)商。根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,注重改善其醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和內(nèi)部管理水平,提高公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療和適宜技術服務能力。本著缺什么、幫扶什么的原則,由支援和受援單位雙方協(xié)商項目。

2、幫扶項目,注重實效。要制定資金、人員、設備等對口幫扶計劃,使受援單位的各項工作得到明顯改善與發(fā)展。支援單位要有計劃地選派思想作風好、醫(yī)術過硬、責任心強的醫(yī)療骨干到受援單位,進行掛職鍛練,并把對口幫扶工作作為晉升職稱的考核內(nèi)容之一。

三、工作任務

1、提供服務:支援單位要派醫(yī)務人員定期到受援單位直接向農(nóng)民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務,可選擇受援地墟日期間組織中高級職稱醫(yī)生在衛(wèi)生院開展專家門診,也可預約到掛點衛(wèi)生院開展手術指導、專題業(yè)務講座、病例討論等服務。醫(yī)院、中醫(yī)院的人員選派可以千名醫(yī)師下基層結合起來統(tǒng)籌安排。

2、業(yè)務指導:重點指導受援衛(wèi)生院開展預防保健、基本醫(yī)療、中醫(yī)中藥、產(chǎn)科和急救技術服務,加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的規(guī)范防治;幫助專業(yè)技術人員提高運用適宜技術的能力;幫助受援單位建設重點科室,開拓新業(yè)務。

3、培訓人員:支援單位派出的人員應幫助受援單位制定人才培訓計劃并組織實施,要對該院醫(yī)技人員實行技術服務傳、幫、帶;免費接納受援單位醫(yī)技人員進修培訓;協(xié)助受援單位開展鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務培訓活動。

4、衛(wèi)生管理:支援單位派出的人員主動幫助受援單位完善各項工作制度和業(yè)務操作規(guī)范管理,加強內(nèi)部運行機制,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理水平。

5、經(jīng)費和設備支持:支援單位根據(jù)受援單位的實際需要,在力所能及的情況下,提供相應的經(jīng)費或適宜的醫(yī)療設備,促進受援單位的建設與發(fā)展。原則上每個衛(wèi)生院幫扶經(jīng)費不低于1萬元。

四、工作要求

1、支援單位的主要負責人要加強對“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作的領導,遵照市、縣主管局的工作部署,圍繞縣委、縣政府中心工作,宣傳貫徹好黨的惠民利民政策,加大醫(yī)改政策的宣傳,落實農(nóng)村防控非典、人禽流感、甲流、艾滋病等重大傳染性疾病的各項措施,要把“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作作為惠民利民的一項活動抓好抓實。

第5篇

建立完善掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,使受援衛(wèi)生院逐步改善就醫(yī)環(huán)境,提升內(nèi)部管理水平,醫(yī)務人員業(yè)務素質得到提高,醫(yī)療衛(wèi)生服務能力明顯增強,使農(nóng)村百姓在就醫(yī)保健過程中獲得更優(yōu)質的服務。

二、工作方式

1、依據(jù)需求,雙方協(xié)商。根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,注重改善其醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和內(nèi)部管理水平,提高公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療和適宜技術服務能力。本著缺什么、幫扶什么的原則,由支援和受援單位雙方協(xié)商項目。

2、幫扶項目,注重實效。要制定資金、人員、設備等對口幫扶計劃,使受援單位的各項工作得到明顯改善與發(fā)展。支援單位要有計劃地選派思想作風好、醫(yī)術過硬、責任心強的醫(yī)療骨干到受援單位,進行掛職鍛練,并把對口幫扶工作作為晉升職稱的考核內(nèi)容之一。

三、工作任務

1、提供服務:支援單位要派醫(yī)務人員定期到受援單位直接向農(nóng)民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務,可選擇受援地墟日期間組織中高級職稱醫(yī)生在衛(wèi)生院開展專家門診,也可預約到掛點衛(wèi)生院開展手術指導、專題業(yè)務講座、病例討論等服務。醫(yī)院、中醫(yī)院的人員選派可以千名醫(yī)師下基層結合起來統(tǒng)籌安排。

2、業(yè)務指導:重點指導受援衛(wèi)生院開展預防保健、基本醫(yī)療、中醫(yī)中藥、產(chǎn)科和急救技術服務,加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的規(guī)范防治;幫助專業(yè)技術人員提高運用適宜技術的能力;幫助受援單位建設重點科室,開拓新業(yè)務。

3、培訓人員:支援單位派出的人員應幫助受援單位制定人才培訓計劃并組織實施,要對該院醫(yī)技人員實行技術服務傳、幫、帶;免費接納受援單位醫(yī)技人員進修培訓;協(xié)助受援單位開展鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務培訓活動。

4、衛(wèi)生管理:支援單位派出的人員主動幫助受援單位完善各項工作制度和業(yè)務操作規(guī)范管理,加強內(nèi)部運行機制,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理水平。

5、經(jīng)費和設備支持:支援單位根據(jù)受援單位的實際需要,在力所能及的情況下,提供相應的經(jīng)費或適宜的醫(yī)療設備,促進受援單位的建設與發(fā)展。原則上每個衛(wèi)生院幫扶經(jīng)費不低于1萬元。

四、工作要求

1、支援單位的主要負責人要加強對“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作的領導,遵照市、縣主管局的工作部署,圍繞縣委、縣政府中心工作,宣傳貫徹好黨的惠民利民政策,加大醫(yī)改政策的宣傳,落實農(nóng)村防控非典、人禽流感、甲流、艾滋病等重大傳染性疾病的各項措施,要把“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作作為惠民利民的一項活動抓好抓實。

第6篇

城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院時間為兩年。建立完善掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,使受援衛(wèi)生院逐步改善就醫(yī)環(huán)境,提升內(nèi)部管理水平,醫(yī)務人員業(yè)務素質得到提高,醫(yī)療衛(wèi)生服務能力明顯增強,使農(nóng)村百姓在就醫(yī)保健過程中獲得更優(yōu)質的服務。

二、工作方式

1、依據(jù)需求,雙方協(xié)商。根據(jù)受援衛(wèi)生院的實際需要,注重改善其醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和內(nèi)部管理水平,提高公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療和適宜技術服務能力。本著缺什么、幫扶什么的原則,由支援和受援單位雙方協(xié)商項目。

2、幫扶項目,注重實效。要制定資金、人員、設備等對口幫扶計劃,使受援單位的各項工作得到明顯改善與發(fā)展。支援單位要有計劃地選派思想作風好、醫(yī)術過硬、責任心強的醫(yī)療骨干到受援單位,進行掛職鍛練,并把對口幫扶工作作為晉升職稱的考核內(nèi)容之一。

三、工作任務

1、提供服務:支援單位要派醫(yī)務人員定期到受援單位直接向農(nóng)民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務,可選擇受援地墟日期間組織中高級職稱醫(yī)生在衛(wèi)生院開展專家門診,也可預約到掛點衛(wèi)生院開展手術指導、專題業(yè)務講座、病例討論等服務。醫(yī)院、中醫(yī)院的人員選派可以千名醫(yī)師下基層結合起來統(tǒng)籌安排。

2、業(yè)務指導:重點指導受援衛(wèi)生院開展預防保健、基本醫(yī)療、中醫(yī)中藥、產(chǎn)科和急救技術服務,加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的規(guī)范防治;幫助專業(yè)技術人員提高運用適宜技術的能力;幫助受援單位建設重點科室,開拓新業(yè)務。

3、培訓人員:支援單位派出的人員應幫助受援單位制定人才培訓計劃并組織實施,要對該院醫(yī)技人員實行技術服務傳、幫、帶;免費接納受援單位醫(yī)技人員進修培訓;協(xié)助受援單位開展鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務培訓活動。

4、衛(wèi)生管理:支援單位派出的人員主動幫助受援單位完善各項工作制度和業(yè)務操作規(guī)范管理,加強內(nèi)部運行機制,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理水平。

5、經(jīng)費和設備支持:支援單位根據(jù)受援單位的實際需要,在力所能及的情況下,提供相應的經(jīng)費或適宜的醫(yī)療設備,促進受援單位的建設與發(fā)展。原則上每個衛(wèi)生院幫扶經(jīng)費不低于1萬元。

四、工作要求

1、支援單位的主要負責人要加強對“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作的領導,遵照市、縣主管局的工作部署,圍繞縣委、縣政府中心工作,宣傳貫徹好黨的惠民利民政策,加大醫(yī)改政策的宣傳,落實農(nóng)村防控非典、人禽流感、甲流、艾滋病等重大傳染性疾病的各項措施,要把“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”工作作為惠民利民的一項活動抓好抓實。

第7篇

  基層醫(yī)生工作總結1

  我是一名最基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生,自從是鄉(xiāng)村醫(yī)生工作以來,在衛(wèi)生局及鄉(xiāng)醫(yī)院領導下,認真開展各項醫(yī)療工作,全面貫徹上級領導安排布置的各項工作和任務,全面履行鄉(xiāng)村醫(yī)生的職責。

  本人還積極參加各項業(yè)務培訓不斷吸取新的醫(yī)療知識,讓自己的業(yè)務水平也慢慢的有所提高,現(xiàn)在掌握了農(nóng)村的常見病多發(fā)病的診斷和治療,在我們診療過程中要一絲不茍的接待并認真負責的處理每一位患者,盡量避免誤診誤治。在兒童計劃免疫工作中,為了避免兒童的計劃免疫的漏種就走家串戶送兒童防疫針的通知單,對于兒童的詢問總是耐心的給予解釋直到滿意為止;

  從06年開展農(nóng)村合作醫(yī)療以來,本人積極協(xié)助村干部做好宣傳工作并主動向村民介紹新型農(nóng)村醫(yī)療的好處、優(yōu)惠政策及補償辦法,從根本解決了廣大村民看病難看病貴的問題。從我踏入鄉(xiāng)村醫(yī)生這十幾年來,在各級領導的幫助和支持下,在工作上取得了一點點成績,但與其他同道相比相差甚遠,在今后工作中我要繼續(xù)努力學習掌握更多的醫(yī)療知識,做到小病不出村,從根本為患者排憂解難做出更好的服務;我仍將一如既往的兢兢業(yè)業(yè)地工作,對待學習一絲不茍、對待患者熱情周到盡我最大的努力去服務,為鄉(xiāng)村醫(yī)生增光添彩,做一名合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

  基層醫(yī)生工作總結2

  一、從實際出發(fā),精心制定工作計劃。

  深入開展“衛(wèi)生下鄉(xiāng)對口幫扶”“萬名醫(yī)師下基層”活動,并扎實有效地開展了這項活動,院黨政領導給予高度重視,經(jīng)過認真研究討論,精心制定了衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作計劃,要求做到分工明確、責任到人。

  二、積極組織,開展多種形式的衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動。

  為了切實把衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作辦實辦好,院領導做為一項重要工作來抓,在全院各科室的大力配合下,我們克服了醫(yī)院資金短缺,醫(yī)務人員缺少的困難,組織了醫(yī)療工作組進行對口幫扶,每季度選派我院優(yōu)秀中層管理干部到青腰衛(wèi)生院,幫助建立健全各項規(guī)章制度,完善技術規(guī)范,并組織青腰衛(wèi)生院衛(wèi)生院中層干部來我院參觀學習3次。從而加強了鄉(xiāng)衛(wèi)生院的內(nèi)涵建設。

  同時,我院從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院事業(yè)發(fā)展角度出發(fā)。我院每周選派醫(yī)療內(nèi)、外、婦、兒、中醫(yī)專業(yè)專家下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療,近半年派出醫(yī)務專家20人次,其中常住醫(yī)生人數(shù)2人,進行專題講座、教學查房、手術帶教、病例討論等方面的業(yè)務幫帶,解決一些疑難雜癥,共診治患者500人次,并協(xié)助彩B超、放射、檢驗等輻助科室開展常規(guī)的診療項目及規(guī)范操作流程。

  開展各類手術10余臺。舉辦了培訓班3次,培訓基層醫(yī)務人員20人次,負責接納進修人員5名。通過幫助管理,培訓人才,診療病人,送醫(yī)送藥等活動,把“送”和“教”結合起來,從而提高了各級衛(wèi)生院的管理、技術、服務水平;同時,我院還在當?shù)胤e極組織開展義診活動,參加義診的專家共48人次。為當?shù)剞r(nóng)民患者提供更好的醫(yī)療服務,滿足廣大患的健康需求,得到了廣大農(nóng)牧民的歡迎和贊揚。為提高我市農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生保健水平,切實提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療衛(wèi)生水平,資興市衛(wèi)生局統(tǒng)一部署,開展“百名醫(yī)師下鄉(xiāng)幫扶分隊”活動。

  召開了全院職工大會,傳達了活動的文件精神;指派社區(qū)衛(wèi)生服務中心辦公室負責具體協(xié)調(diào)工作,召集各站負責人做好各項協(xié)助和準備工作。我們又將此項活動向鎮(zhèn)政府主管領導匯報,得到大力支持,通過鎮(zhèn)電視臺播報信息、懸掛宣傳橫幅等形式進行了全鎮(zhèn)宣傳,為此項活動的順利開展奠定了良好的基礎。現(xiàn)將情況總結如下:

  (一)活動開展情況

  1、開展學術講座

  3月中旬由工作組成員在院會議室為我院臨床及社區(qū)醫(yī)務人員開設了《急診急救基本知識》、《下肢靜脈血栓》、《心臟介入治療》等三個專題的學術講座,有50人次的醫(yī)務人員參加。

  2、實施診療工作

  4月份,到豪園,花壇村服務站診室為廣大群眾進行診療和咨詢活動,共為200人次的群眾實施診療工作。積極與醫(yī)務人員進行交流、指導等,幫助完善服務站的各項工作制度,對醫(yī)生的醫(yī)療行為進行診療規(guī)范的指導,為提高他們的診療技術作出努力。

  (二)指出存在的問題

  通過半年的幫扶活動,工作組成員指出部分社區(qū)衛(wèi)生服務存在的問題如下:

  1、雙向轉診制度不夠完善,一些病人送往我院診療后,并沒有轉回當?shù)匦l(wèi)生服務站行康復治療;一些應上送醫(yī)院診治的病人仍留在衛(wèi)生站中治療。

  2、個別社區(qū)醫(yī)生在診療過程中診療行為不規(guī)范,用藥不規(guī)范,很少應用輔助檢查幫助診斷疾病,存在醫(yī)療安全隱患。

  三、提出建議

  1、希望制定相關的規(guī)章制度,使醫(yī)務人員自覺執(zhí)行雙向轉診制度,做到“小病在社區(qū),大病到醫(yī)院,康復回社區(qū)”。

  2、加強對社區(qū)醫(yī)生業(yè)務培訓,規(guī)范其診療行為,并制定嚴格的獎懲制度,努力杜絕醫(yī)療隱患。

  3、進一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務站的各項功能,積極開展康復保健、健康教育等工作。

  “醫(yī)師科技下鄉(xiāng)幫扶分隊”活動的開展,對幫助青腰鎮(zhèn)衛(wèi)生院健全業(yè)務規(guī)范和制度、提高診療業(yè)務技術水平、糾正不良診療行為(如藥物濫用等)、指導和協(xié)助開展健康教育工作等方面,起到了幫助提高、促進規(guī)范的作用,為鄉(xiāng)衛(wèi)生院和市級醫(yī)療機構建起了溝通的渠道,將對今后促進和提高農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生工作的發(fā)展奠定良好的基礎。

  基層醫(yī)生工作總結3

  本人從事醫(yī)療衛(wèi)生工作以來,在各級主管部門的直接領導下,認真開展各項醫(yī)療工作,全面貫徹執(zhí)行各級領導安排和布置的各項工作和任務,全面履行了一名基層醫(yī)生的崗位職責。

  在政治思想方面,本人身為龍海市第十一屆委員,始終堅持黨的路線、方針、政策,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和進步,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加各項政治活動,遵守各項法律、法規(guī)、規(guī)章和診療護理技術規(guī)范、常規(guī),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

  在醫(yī)療業(yè)務方面,本人一貫樹立敬業(yè)精神,遵守職業(yè)道德,履行職責,本著為民眾健康服務的思想,認真負責地做好醫(yī)療工作,多次被龍海市委組織部授予“專業(yè)技術拔尖人才”稱號,并被選舉為龍海市衛(wèi)協(xié)會理事。

  “救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。關心、愛護、尊重患者、保護患者隱私;努力鉆研業(yè)務、更新知識,提高專業(yè)技術;積極向社區(qū)民眾宣傳衛(wèi)生保健知識,對患者進行健康教育;認真完成上級布置的各項義務,如積極配合上級部門參與甲型h1n1流感的監(jiān)測預防工作等。