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城市管理業(yè)務(wù)工作計(jì)劃范文

時(shí)間:2022-04-20 19:48:40

序論:在您撰寫城市管理業(yè)務(wù)工作計(jì)劃時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

城市管理業(yè)務(wù)工作計(jì)劃

第1篇

自從我在畢業(yè)工作后,在物業(yè)管理工作開始,我從一個(gè)小小的物業(yè)管理員走到經(jīng)理職位,是付出了艱辛的努力的。我在工作上和業(yè)務(wù)上已經(jīng)完全的熟悉摸透了物業(yè)管理的步驟了,只要我按照我制定的工作計(jì)劃來施行,那么我的工作就好做很多。有效實(shí)施各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,現(xiàn)擬定以下工作計(jì)劃:

  

一、xx項(xiàng)目

    1、跟進(jìn)第7幢破裂玻璃門扇的安裝。

    2、督促整理好第12-15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料。

    3、跟進(jìn)部分綠化植物的補(bǔ)種和改造。

    4、做好外圍紅線報(bào)警的使用與維護(hù),包括內(nèi)外圍兩側(cè)綠化植物遮擋的修剪等工作。

    5、制定安全警報(bào)現(xiàn)場跟蹤與核實(shí),明確解除警報(bào)及記錄操作相關(guān)要求,避免作業(yè)疏忽。

    6、督促做好12-15幢相關(guān)附屬工程,包括架空層車位地面欄桿的安裝、車位產(chǎn)權(quán)面積的明確(公司要求架空車位出售)、園林綠化、保安室、監(jiān)控室、倉庫等工作的完善。

    7、跟進(jìn)落實(shí)好會所泳池的開張營業(yè),并做好相應(yīng)的管理與維護(hù)工作,包括門票發(fā)售、泳池水質(zhì)處理等。

    8、跟進(jìn)做好小區(qū)健身器材的安裝。

    9、督促做好各種費(fèi)用的追收。

   

二、三個(gè)小區(qū)公共事務(wù)方面

    1、回顧三個(gè)小區(qū)從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。

    2、制定《保安器材管理規(guī)定》,包括對講機(jī)、巡更棒、門崗電腦等,并認(rèn)真貫徹實(shí)施,明確責(zé)任關(guān)系,誰損壞誰負(fù)責(zé),杜絕各種不合理使用現(xiàn)象。

    3、全面推行租賃經(jīng)營服務(wù)工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務(wù)意義目的,統(tǒng)一思想,集體學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)推廣內(nèi)容和業(yè)務(wù)辦理操作流程,確保工作正常進(jìn)展。

    4、為提高費(fèi)用收繳率,確保財(cái)務(wù)良性循環(huán),以專題會議形式組織各物業(yè)助理、前臺人員、領(lǐng)班級以上人員進(jìn)行學(xué)習(xí)《各種費(fèi)用追繳工作流程》。

    5、以專題會議形式,組織三個(gè)小區(qū)管理骨干及相關(guān)工作人員集體學(xué)習(xí)《案例通報(bào)管理制度》、《案例通報(bào)操作流程圖》及相關(guān)作業(yè)表格,明確責(zé)任關(guān)系,杜絕各種同類負(fù)面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務(wù)質(zhì)量。

     

三、xx華庭項(xiàng)目

 

    1、擬定"xx華庭首屆業(yè)主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施,為創(chuàng)建"市優(yōu)"工作打好基礎(chǔ)。

    2、做好個(gè)別崗位人員調(diào)整和招聘工作(如:綠化組長到位、管理處負(fù)責(zé)骨干到位等),確保項(xiàng)目工作正常運(yùn)行。

    3、全力抓好30-35幢物業(yè)移交工作,確保業(yè)主滿意。

    4、督促管理處及時(shí)做好26-29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時(shí)頒發(fā)通知,要求業(yè)主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從6月1日起全面執(zhí)行收費(fèi)。執(zhí)行前協(xié)調(diào)保安做好落實(shí)工作。  

    5、督促及時(shí)做好部份綠化帶殘缺空白補(bǔ)種工作。

    6、督促工程部做好30-35幢相關(guān)附屬工程,如:道路、園林綠化、監(jiān)控中心、倉庫、車位規(guī)劃等。

    7、繼續(xù)跟進(jìn)26-29幢綠化種植工作。

   

四、xx居項(xiàng)目

   1、督促做好第五期共7幢對講機(jī)故障檢修。

   2、督促做好第一期、第二期部分樓梯個(gè)別部位的朽木處理,維護(hù)物業(yè)的完好。 

   3、對第三期部分摩托車不配合管理工作進(jìn)行加強(qiáng),發(fā)揮標(biāo)識識別作用,強(qiáng)化憑辦理租賃手續(xù)方可停放,加強(qiáng)收費(fèi)工作。

   4、加強(qiáng)第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費(fèi)停車現(xiàn)象,維護(hù)秩序正常。

   5、督促全面檢測該項(xiàng)目紅外報(bào)警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應(yīng)改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運(yùn)行。

   6、對個(gè)別業(yè)主在私家花園內(nèi)亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

   7、督促完善該項(xiàng)目小區(qū)商鋪的資料管理。

   8、與財(cái)務(wù)協(xié)調(diào),及時(shí)做好壞帳處理。  

   

五、其它事項(xiàng)

    1、協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

    2、xx"士多"招商登記等工作配合。

    3、按公司《議事日程》要求開展各項(xiàng)日常工作。

   

以上計(jì)劃,也許會存在著不足和瑕疵之處,敬請上級領(lǐng)導(dǎo)審核指示,我好改正不足。

第2篇

[關(guān)鍵詞] 新會計(jì)制度;公路工程;施工企業(yè);財(cái)務(wù)管理

doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2014 . 11. 021

[中圖分類號] f275 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] a [文章編號] 1673 - 0194(2014)11- 0032- 01

1 新會計(jì)制度下公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作存在的問題

如果財(cái)務(wù)管理工作方面出現(xiàn)問題,勢必會對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生較大影響。一般情況下,公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作存在的問題主要有以下幾點(diǎn):

(1)財(cái)務(wù)控制不嚴(yán)格。部分公路工程施工企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制不健全,決策層之間的監(jiān)督制約力度不夠,當(dāng)對于財(cái)務(wù)管理工作的看法出現(xiàn)不同時(shí),達(dá)不成一致意見,影響工作效率;對于采購、勞務(wù)等會計(jì)項(xiàng)目的結(jié)算程序不完善,容易出現(xiàn)多開多結(jié)現(xiàn)象,給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失。

(2)獎懲激勵機(jī)制仍有待完善。完善的獎懲激勵機(jī)制是調(diào)動員工工作積極性,提高工作效率的有效措施。獎懲激勵機(jī)制不健全,容易造成員工感覺分配不公,互相攀比,工作積極性不高。某些公路工程施工企業(yè)的財(cái)務(wù)部門,工作人員的獎金趨于平均,沒有起到應(yīng)有的激勵作用。

(3)債權(quán)債務(wù)清理不及時(shí)。對于某些已經(jīng)竣工或撤銷的項(xiàng)目沒有及時(shí)地進(jìn)行債權(quán)債務(wù)關(guān)系清理,形成了不良資產(chǎn)和壞賬損失。不僅無法直實(shí)反映企業(yè)資金的使用情況,增大了管理成本,而且往往有其他隱性支出,嚴(yán)重制約了企業(yè)資金使用效率提高。

(4)成本核算不實(shí)。成本是基本的會計(jì)要素,成本核算的真實(shí)性,直接關(guān)系到會計(jì)核算的最終結(jié)果。而在公路工程施工企業(yè)中,成本的核算時(shí)間點(diǎn)、核算規(guī)則都容易出現(xiàn)問題,對成本核算的真實(shí)性產(chǎn)生較大影響。同時(shí)對成本核算人員的要求也較高,易受人為因素影響。

2 強(qiáng)化公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的必要性

管理的內(nèi)涵非常廣泛,其涉及的范圍也非常廣,涵蓋了實(shí)際工作中對大小事務(wù)的整體控制和協(xié)調(diào)。財(cái)務(wù)管理,是對財(cái)務(wù)方面工作的掌控,既包括對財(cái)務(wù)工作人員的掌控,也包括對企業(yè)資金流、成本、利潤等財(cái)務(wù)要素的計(jì)算和分析。

財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分。整體而言,我國的公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作水平與發(fā)達(dá)國家相比,還有一定差距,突出表現(xiàn)在思想傳統(tǒng)、做法僵化,存在投機(jī)取巧現(xiàn)象等,嚴(yán)重影響了工作質(zhì)量,給企業(yè)的發(fā)展帶來不利影響。加之自新會計(jì)制度實(shí)施以來,部分公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作調(diào)整不及時(shí),出現(xiàn)了某種程度上的不適應(yīng),存在這樣那樣的問題,影響了工作實(shí)效。新會計(jì)制度較原會計(jì)制度有了一定改變,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作也必須與時(shí)俱進(jìn),逐步適應(yīng)新會計(jì)制度,加強(qiáng)理論創(chuàng)新,借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以財(cái)務(wù)管理工作的完善為企業(yè)的綜合管理提供有力支持。

3 強(qiáng)化公路工程施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的幾點(diǎn)建議

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理狀況是企業(yè)經(jīng)營狀況最直接的反映,財(cái)務(wù)管理工作的水平高低,關(guān)乎企業(yè)發(fā)展,關(guān)乎企業(yè)前途。為了實(shí)現(xiàn)利潤最大化,必須對收入和支出進(jìn)行精確的計(jì)算,加強(qiáng)成本控制,獲得最大收入。由于公路工程施工企業(yè)的自身特點(diǎn),其財(cái)務(wù)管理工作的各個(gè)方面都與一般企業(yè)不同,必須采用適當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒ǎ源龠M(jìn)效益最大化目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。筆者提出以下幾點(diǎn)建議。

(1)健全財(cái)務(wù)管理工作規(guī)章制度,確保工作規(guī)范進(jìn)行。完善的規(guī)章制度對于明確工作流程和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范工作中的具體行為是非常有必要的,同時(shí),規(guī)范明確的制度,為員工如何做好工作提出了指引。制定并完善財(cái)務(wù)管理工作中的各項(xiàng)規(guī)章制度,既包括成本控制制度等與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的制度,也包括獎懲激勵制度等對員工工作業(yè)績進(jìn)行考核評價(jià)的制度。要注意新會計(jì)制度對財(cái)務(wù)管理工作的新要求,及時(shí)掌握最新變化,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整制度規(guī)定,確保制度規(guī)范有效。

(2)對公路工程施工項(xiàng)目進(jìn)行獨(dú)立核算。由于每個(gè)公路工程施工項(xiàng)目都有其自身特點(diǎn),成本和收益都可以獨(dú)立計(jì)算,因此完全可以選擇獨(dú)立核算。在核算時(shí)應(yīng)重點(diǎn)考慮項(xiàng)目規(guī)模、項(xiàng)目進(jìn)度及特點(diǎn)等要素,同

時(shí)應(yīng)對核算人的權(quán)利及責(zé)任予以明確,確保核算的獨(dú)立性。如果條件允許,應(yīng)該成立專門針對每個(gè)項(xiàng)目的工作小組,選擇相應(yīng)的財(cái)會人員為組員,小組負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算工作的所有事項(xiàng),并承擔(dān)責(zé)任。

(3)做好工程內(nèi)部預(yù)算的編制及審查工作。工程內(nèi)部預(yù)算,是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的一項(xiàng)重要工作,是企業(yè)成功控制成本、增加利潤的前提和基礎(chǔ),其質(zhì)量高低,關(guān)系到企業(yè)管理者對企業(yè)整體生產(chǎn)經(jīng)營狀況的監(jiān)督和把握,必須做好編制及審查工作。在預(yù)算編制結(jié)束后的審查也非常重要,不僅要對預(yù)算的真實(shí)性、可靠性進(jìn)行審查,同時(shí)也要關(guān)注預(yù)算與企業(yè)實(shí)際的契合程度,保證預(yù)算編制質(zhì)量。

(4)妥善調(diào)配企業(yè)運(yùn)營資金。企業(yè)資金運(yùn)轉(zhuǎn)是否流暢、高效,對于企業(yè)效益具有重要影響。為了提高公路工程施工企業(yè)效益,必須對資金流進(jìn)行合理調(diào)配。要著重抓好投標(biāo)、成本、資金、材料和非生產(chǎn)性開支5個(gè)重要環(huán)節(jié)。同時(shí),要嚴(yán)格執(zhí)行資金預(yù)算和審批制度,減少不必要的開支,對企業(yè)的資金使用狀況進(jìn)行整體上的把握。對于已經(jīng)竣工或被撤銷的項(xiàng)目,要及時(shí)進(jìn)行清理結(jié)算,促進(jìn)資金及時(shí)回籠,使資金使用效率最大化。

主要參考文獻(xiàn)

第3篇

一、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配置及工作職責(zé)

根據(jù)工作需要,設(shè)置人秘股、業(yè)務(wù)股、法制宣教股、城市公共客運(yùn)管理辦公室、一中隊(duì)、二中隊(duì)、三中隊(duì)、非法營運(yùn)打擊組。具體人員分配和工作職責(zé)如下:

(一)人秘股

1、人員配置:定員3人

2、工作職責(zé)⑴負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)局機(jī)關(guān)政務(wù)工作,協(xié)調(diào)、督促各股室的業(yè)務(wù)工作。(2)制定機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作制度,負(fù)責(zé)有關(guān)重要會議的組織、重要報(bào)告和文件的起草。(3)負(fù)責(zé)組織人大議案、政協(xié)提案的辦理工作。(4)負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和所屬單位的人事、勞動工資及機(jī)構(gòu)編制管理工作。(5)負(fù)責(zé)政治思想工作和精神文明建設(shè)工作,負(fù)責(zé)具體黨務(wù)工作。(6)組織實(shí)施全局的考評及有關(guān)評比表彰工作。(7)負(fù)責(zé)文電、機(jī)要、檔案、保密、案件的回復(fù)、安全保衛(wèi)、后勤保障等機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作。(8)組織開展城市管理行政執(zhí)法課題的調(diào)查研究,編寫調(diào)查報(bào)告,為局領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(二)法規(guī)宣教股(內(nèi)設(shè)處罰中心、室)

1、人員配置:定員5人,其中股長1人、處罰中心2人、室3人。

2、工作職責(zé)⑴依據(jù)城市管理有關(guān)法律、法規(guī),對城市管理行政執(zhí)法任務(wù)進(jìn)行細(xì)化,制定局內(nèi)部各項(xiàng)行政執(zhí)法業(yè)務(wù)管理規(guī)定,統(tǒng)一執(zhí)法程序,統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一執(zhí)法文書表格,使各中隊(duì)做到依法執(zhí)法,統(tǒng)一規(guī)范。⑵指導(dǎo)城市管理行政執(zhí)法隊(duì)伍的法制建設(shè)和普及法律工作,做好城市管理方面法律、法規(guī)的宣傳工作。(3)負(fù)責(zé)行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)工作,每年1-2次。(4)負(fù)責(zé)有關(guān)城市管理行政執(zhí)法法規(guī)的整理匯編工作。(5)監(jiān)督和檢查各中隊(duì)及相關(guān)股室的城市管理行政執(zhí)法工作。(6)負(fù)責(zé)本局管理的行政復(fù)議和行政訴訟案件的有關(guān)工作。(7)認(rèn)真做好客運(yùn)辦、業(yè)務(wù)股及各中隊(duì)的案件的審批工作。(8)受理行政執(zhí)法的各種投訴及穩(wěn)定工作,對中隊(duì)在行政執(zhí)法工作中所遇到的種種問題進(jìn)行裁定或內(nèi)部仲裁。(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(三)業(yè)務(wù)股

1、人員配置:定員2人

2、工作職責(zé)(1)根據(jù)行政執(zhí)法任務(wù)制定工作要點(diǎn)、計(jì)劃。(2)監(jiān)督檢查各中隊(duì)行政執(zhí)法情況和有關(guān)行政執(zhí)法業(yè)務(wù)情況,指導(dǎo)各中隊(duì)行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作的開展。(3)做好行政執(zhí)法業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作,每月匯總各中隊(duì)執(zhí)勤業(yè)務(wù)情況,為上級領(lǐng)導(dǎo)提供城市管理行政執(zhí)法有關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。(4)指導(dǎo)各中隊(duì)(辦)完成城市管理專項(xiàng)行政執(zhí)法工作。包括規(guī)劃、環(huán)保等業(yè)務(wù)執(zhí)法,占、破道審批,市容市貌監(jiān)督。(5)加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)主管部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào),明確職責(zé)和任務(wù)。(6)負(fù)責(zé)戶外廣告規(guī)劃設(shè)計(jì)及管理工作,分街道逐步統(tǒng)一規(guī)范,整齊劃一,做到市容美觀,并建好戶外廣告設(shè)置臺帳,作到處處有登記。(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)城市公共客運(yùn)管理辦公室

1、人員配置:定員6人,退伍軍人1人。

2、工作職責(zé):(1)負(fù)責(zé)全市城市公共客運(yùn)管理工作,擬定我市城市客運(yùn)管理方面規(guī)范性文件,做好年度管理計(jì)劃。(2)檢查、監(jiān)督城市公共客運(yùn)管理方面法律法規(guī)的實(shí)施情況。(3)組織開展好城市客運(yùn)管理的調(diào)查研究,編寫調(diào)查報(bào)告,為更好地作好城市客運(yùn)管理工作提供決策依據(jù)。(4)負(fù)責(zé)城市公共客運(yùn)證件的頒發(fā)、年檢工作,作好城市公共客運(yùn)從業(yè)人員的教育與培訓(xùn)工作,建立好臺帳。(5)協(xié)調(diào)處理城市公共客運(yùn)管理方面的糾紛事件。(6)規(guī)范城市公共客運(yùn)車輛按站點(diǎn)???。(7)打擊非法營運(yùn)。⑻完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(五)中隊(duì)工作

1、人員配置:分三個(gè)中隊(duì)。一中隊(duì)定員17人,其中退伍軍人7人;二中隊(duì)定員17人,其中退伍軍人6人;三中隊(duì)定員19人,其中退伍軍人8人。

2、區(qū)域劃分⑴一中隊(duì)責(zé)任區(qū)域:都梁路、梯云路、西直路、躍進(jìn)路、銅保路、沿河路(至解放路交叉口)、廣樂路(至武裝部門口),樂洋路(東站至銅保路口)。⑵二中隊(duì)責(zé)任區(qū)域:樂洋路(銅寶路口至鑫源賓館)、武強(qiáng)路、陶侃路、城壕路、電臺路、普嶺路、慶豐路(慶豐西路至建材城口花園)、廣樂路(工商局門口至武裝部門口)。⑶三中隊(duì)責(zé)任區(qū)域:玉龍路、解放路、迎春路、東升路、建材城、農(nóng)貿(mào)市場沿河路、慶豐東路(建材城口花園至迎春路交叉口)。

3、工作職責(zé):(1)及時(shí)傳達(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級指示,認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī),每月1次,保證隊(duì)伍聽從指揮,堅(jiān)決完成各項(xiàng)任務(wù)。(2)按照局里的要求制定本隊(duì)的月、季和年度工作計(jì)劃(包括隊(duì)伍建設(shè)、工作任務(wù)完成、責(zé)任區(qū)落實(shí)、執(zhí)法效果、執(zhí)法行為規(guī)范、內(nèi)務(wù)管理等)(3)帶領(lǐng)隊(duì)伍具體行使市容環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、市政管理、城市客運(yùn)管理、戶外廣告設(shè)置管理的全部行政處罰權(quán)及城市規(guī)劃管理、環(huán)境保護(hù)管理、工商行政管理、公安交通管理的部分行政處罰權(quán)。(4)負(fù)責(zé)打擊非法營運(yùn)。⑸負(fù)責(zé)中隊(duì)的社會治安綜合治理和計(jì)劃生育工作。出現(xiàn)問題一票否決,并按有關(guān)規(guī)定對當(dāng)事人和責(zé)任人進(jìn)行處理。⑹完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(六)非法營運(yùn)打擊組

1、人員編制:定員16人,其中退伍軍人7人。

2、工作職責(zé)

(1)及時(shí)傳達(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級指示,認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī),每月1次,保證隊(duì)伍聽從指揮,堅(jiān)決完成各項(xiàng)任務(wù)。(2)按照局里的要求制定本隊(duì)的月、季和年度工作計(jì)劃(包括隊(duì)伍建設(shè)、工作任務(wù)完成、責(zé)任落實(shí)、執(zhí)法效果、執(zhí)法行為規(guī)范、內(nèi)務(wù)管理等),堅(jiān)持依法行政。⑶認(rèn)真開展打擊非法營運(yùn)工作,并堅(jiān)持查處城區(qū)各路口摩托車亂停亂擺行為。(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、管理模式

(一)實(shí)行崗位目標(biāo)管理責(zé)任考核制度。

各股、室、中隊(duì)與局黨組簽定《工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,對照工作職責(zé)和管理區(qū)域認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),局里根據(jù)工作責(zé)任目標(biāo)責(zé)任對中隊(duì)工作和客運(yùn)管理辦工作實(shí)施考核,具體措施如下:

1、檢查措施。加強(qiáng)對路段的督促檢查,由局領(lǐng)導(dǎo)輪流帶隊(duì),人秘股、業(yè)務(wù)股安排人員參加,每周對三個(gè)中隊(duì)工作情況實(shí)施2次以上隨機(jī)考核、每月對三個(gè)中隊(duì)的考核情況進(jìn)行排名并通報(bào)全局,按月結(jié)算兌現(xiàn),當(dāng)月未完成的,下個(gè)月完成不補(bǔ)。

2、考核標(biāo)準(zhǔn)。⑴考核區(qū)域分主要路段與次要路段,樂洋路—至鑫源賓館、都梁路—大會場、解放路(農(nóng)貿(mào)市場至武岡師范)、解放路(農(nóng)貿(mào)市場至玉帶橋)、武強(qiáng)路為主要路段,慶豐路、陶侃路、迎春路、玉龍路、三牌路、四牌路、東升路為次要路段。⑵對主要路段的考核,要求主車道、人行道無游買游賣攤擔(dān),主車道上無亂停亂擺車輛;對次要路段的考核要求主車道無游買游賣攤擔(dān)、車輛。其他路段經(jīng)批準(zhǔn)的攤點(diǎn)一律不準(zhǔn)下車道經(jīng)營。都梁路城門洞口至水欄橋停放的摩托車不在考核之內(nèi)。⑶重點(diǎn)考核路段為樂洋路(至新聯(lián)心武強(qiáng)店)、都梁路(水欄橋)、玉龍路(玉帶橋至計(jì)育醫(yī)院門口)、解放路(至迎春亭派出所巷口)。⑷攤擔(dān)和車輛每次考核以4處攤擔(dān)和15臺車為標(biāo)準(zhǔn),每超出1處攤擔(dān)或1臺車扣0.2分,其余考核項(xiàng)目按0.1分/處扣分,所有項(xiàng)目除扣分并罰款2元。⑸工作人員不在路段每次處罰款50元,扣1分;未著裝一次罰款20元,扣1分。⑹中隊(duì)每月查處規(guī)劃、環(huán)保、園林綠化、市政、公安交通方面(不含車輛方面)的案件,每查處結(jié)案1件加1分(以執(zhí)法文書結(jié)案為準(zhǔn))。

3、具體考核的項(xiàng)目和要求:⑴出店經(jīng)營:門店以墻體線為標(biāo)線,超出標(biāo)線即為出店經(jīng)營。⑵車輛亂停亂擺(指大車、小車、農(nóng)用車、助力車、自行車、摩托車、板車):在機(jī)動車道上任意停放且無人在車上;不在人行道上指定地點(diǎn)擺放;停車圍未滿停出停車圍以外。⑶攤擔(dān)亂停亂擺:在主要街道上人行道、車行道擅自任意擺放。⑷游買游賣:主要街道上流動經(jīng)營的小推車、擔(dān)販。⑸違章招牌:主要街道一店一牌之外超出墻體擺放的活動招牌。⑹違章蓬架:主要街道門店所搭的蓬布、薄膜蓬和固定蓬架、游動的小推車蓬架。⑺亂倒垃圾:在主要街道上人行道、車行道任意傾倒、堆放居民生活垃圾和建筑垃圾。⑻違章占道:在主街道上沒有圍檔作業(yè),任意堆放材料的。⑼停車待客:主要路口和人口密集區(qū)待客的車輛。⑽公汽未按站點(diǎn)???,的士未靠邊停靠,每臺次扣0.2分。(11)非法營運(yùn):非法營運(yùn)打擊組每月要按計(jì)劃完成目標(biāo)任務(wù)。中隊(duì)和股室每月對非法營運(yùn)摩托的打擊獎勵及返回標(biāo)準(zhǔn)參照打非組執(zhí)行形成嚴(yán)打的高壓態(tài)勢,確保客運(yùn)市場規(guī)范有序。因執(zhí)法不當(dāng)造成惡性群體上訪、罷工事件的,其負(fù)責(zé)人進(jìn)行撤職處分,取消該單位目標(biāo)管理獎和評先資格。

4、獎懲措施。⑴每月評比一次,排列名次。月考核累計(jì)綜合得分90分以上的,獎各單位1000元;累計(jì)綜合得分80分以上的獎第一名800元;綜合得分低于80分的,罰各單位1000元。排名末位達(dá)到2次的由組織誡勉談話;排名末位3次的黃牌警告;超過4次的責(zé)令單位正職辭職,并取消責(zé)任單位工作人員的年終崗位目標(biāo)管理獎。⑵年底四個(gè)股室、三個(gè)中隊(duì)根據(jù)考核得分多少確定名次,三個(gè)中隊(duì)作一個(gè)層面排名,其它股作一個(gè)層面排名。⑶將目標(biāo)管理考評與獎勵掛鉤,年終考評得分在90分以上的,獎責(zé)任單位每人1000元;年終考評得分85-89分的,獎責(zé)任單位每人800元;得分80-84分的,獎責(zé)任單位每人600元;年終考評得分低于70分的,取消崗位目標(biāo)管理獎。月考核全年4次排名倒數(shù)第一的取消崗位目標(biāo)管理獎。局機(jī)關(guān)工作人員按平均獎勵執(zhí)行。

(二)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制度。

為加強(qiáng)對中隊(duì)工作的領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)中隊(duì)工作有序的開展,經(jīng)局黨組研究決定,由城管局、班子成員分工聯(lián)系中隊(duì)工作,具體分工如下:

一中隊(duì)

局領(lǐng)導(dǎo):劉來群(副局長)唐軍文(黨組成員)

二中隊(duì)

局領(lǐng)導(dǎo):易祥貴(書記)鄧集武(工會主席)

三中隊(duì)

局領(lǐng)導(dǎo):劉小威(副局長)

第4篇

下半年,我局將按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,圍繞創(chuàng)建省級文明城市、衛(wèi)生縣城,凝心聚力,開拓思路,突出重點(diǎn),全力打造城管形象,實(shí)現(xiàn)城管工作水平新提升。

(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升城市管理水平。經(jīng)常性開展思想廉政教育工作,著力打造一支“特別守紀(jì)律,特別講奉獻(xiàn),特別能吃苦,特別會戰(zhàn)斗”的執(zhí)法隊(duì)伍,全面推動城管執(zhí)法工作。同時(shí),針對城管執(zhí)法工作的特點(diǎn),定期開展城管政策、法規(guī)集中學(xué)習(xí),組織業(yè)務(wù)知識競賽和考試考核,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法程序、執(zhí)法方法,全面提升城管干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和依法行政意識。

(二)完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。按照創(chuàng)建省級文明城市、衛(wèi)生縣城要求,加快垃圾投放點(diǎn)的新建、改造,添置、更換垃圾桶、果殼箱,對生活垃圾填埋場配套設(shè)施升級改造,完善管理責(zé)任制,全面建立城區(qū)全覆蓋的環(huán)衛(wèi)保潔體系和生活垃圾收集、運(yùn)輸、處理體系。

(三)加強(qiáng)城區(qū)市容環(huán)境管理。開展三輪車專項(xiàng)整治,全面落實(shí)“門前五包”責(zé)任制,對城區(qū)戶外廣告統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計(jì),科學(xué)合理施劃非機(jī)動停放區(qū),繼續(xù)加強(qiáng)建筑渣土、違章搭建、亂停亂放、流動攤點(diǎn)、店外店經(jīng)營和城市“牛皮癬”治理力度,強(qiáng)化住宅小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及秩序管理,推進(jìn)綠化補(bǔ)植專項(xiàng)行動,對物業(yè)服務(wù)工作嚴(yán)格考核獎懲,創(chuàng)建精品小區(qū),促進(jìn)我縣城市管理水平全面提升。

(四)開展便民服務(wù)建設(shè)。一是做好公共自行車服務(wù)工作。公共自行車服務(wù)系統(tǒng)正式運(yùn)營以來,受到了群眾廣泛好評。下半年,我們將逐步解決公共自行車運(yùn)營中存在的一些問題,加強(qiáng)公共自行車保養(yǎng)維護(hù)。二是建立放心早餐點(diǎn)。以實(shí)現(xiàn)城市居民“衛(wèi)生安全、方便快捷、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠”的早餐消費(fèi)為目的,逐步在學(xué)校、小區(qū)等人流密集處建設(shè)30余處放心早餐點(diǎn),做到六統(tǒng)一:統(tǒng)一送貨、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一價(jià)格、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一餐車、統(tǒng)一收貨。

第5篇

以十七屆三中全會精神為指導(dǎo),以解放思想大討論活動和實(shí)踐、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),緊緊圍繞縣委十一屆五次全體(擴(kuò)大)會議的工作思路,切實(shí)按照創(chuàng)建“和諧××”的工作要求,在新的一年圍繞“隊(duì)伍要有新氣象、工作要有新突破、管理要有新舉措”的工作思路,扎實(shí)開展好城管的各項(xiàng)工作。

二、總體目標(biāo)

圓滿完成2009年各項(xiàng)工作任務(wù),促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會又好又快發(fā)展,改善城市環(huán)境,提高城市競爭力。

三、工作計(jì)劃

(一)繼續(xù)努力做好機(jī)構(gòu)落實(shí)工作,理順體制,創(chuàng)新機(jī)制。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高廉潔勤政意識。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅(jiān)持以人為本,教育在前,預(yù)防在先,把班子成員的教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善教育管理機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)管理,努力提高班子成員的整體素質(zhì)。二是推行政務(wù)公開制度。采取內(nèi)外結(jié)合、面向社會和群眾參與的方法,認(rèn)真開展自評自檢,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔勤政意識。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。以簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書為主要內(nèi)容,把黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作與本單位、本部門的業(yè)務(wù)工作一起落實(shí)到位,本著“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰負(fù)責(zé),誰承擔(dān)責(zé)任”的原則,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處,不斷強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識,自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到各項(xiàng)工作中,形成反腐敗的整體合力,推動反腐倡廉工作深入開展。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。深入抓好行風(fēng)建設(shè),立足自身,查找問題,徹底摒棄重管理輕服務(wù)的思想,把群眾的希望作為工作的方向,把群眾的苦惱看成工作的失誤,把“感動服務(wù)、親情服務(wù)、熱情服務(wù)、便民服務(wù)”貫穿到行政執(zhí)法的全過程,實(shí)現(xiàn)管理效果和社會效果的共同提高。1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),提高執(zhí)法隊(duì)員的思想意識。2、進(jìn)一步完善為民服務(wù)機(jī)制。3、深入基層,聽取群眾意見。4、設(shè)立意見箱和熱線電話,認(rèn)真解答群眾的疑問。

(四)加大宣傳力度,努力營造和諧的城市管理環(huán)境。圍繞城市管理這個(gè)中心,加強(qiáng)城管網(wǎng)站建設(shè)的落實(shí),通過新聞媒體,開設(shè)“曝光臺”(××電臺、電視臺)欄目等各種行之有效的宣傳力度,以不斷強(qiáng)化廣大市民的文明、衛(wèi)生意識,從而達(dá)到提高市民文明素質(zhì)和城市文明程度的目的。

(五)按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)管理的要求,切實(shí)將市容市貌衛(wèi)生管理工作向城郊農(nóng)村延伸。做好居民垃圾代運(yùn)費(fèi)開征前的各項(xiàng)工作,爭取在年內(nèi)召開聽證會。

(六)開展“城管綜合管理示范街”活動,做好“示范街”啟動前的基礎(chǔ)工作。

(七)落實(shí)長效管理措施,全面提高城市城市管理水平,鞏固“省甲級衛(wèi)生縣城”成果,開展“市容、市貌、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”專項(xiàng)行動。

(八)加強(qiáng)部門合作,抓好“一街兩城”規(guī)范工作。

(九)高效辦理好人民代表,政協(xié)委員的提案、議案和工作。

(十)做好垃圾中轉(zhuǎn)站、戶外廣告的規(guī)劃工作。

(十一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),大力開展隊(duì)伍正規(guī)化培訓(xùn)。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升隊(duì)伍的綜合素質(zhì),努力把隊(duì)伍建設(shè)成為一只政治堅(jiān)定,作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、敢抓善管、群眾信賴的城管鐵軍。

三、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證2009年的工作計(jì)劃順利實(shí)施,各股、室、站、隊(duì)負(fù)責(zé)人,各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的組織、檢查、考核和指導(dǎo),確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。

第6篇

以十七屆三中全會精神為指導(dǎo),以解放思想大討論活動和實(shí)踐、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),緊緊圍繞縣委十一屆五次全體(擴(kuò)大)會議的工作思路,切實(shí)按照創(chuàng)建“和諧*”的工作要求,在新的一

年圍繞“隊(duì)伍要有新氣象、工作要有新突破、管理要有新舉措”的工作思路,扎實(shí)開展好城管的各項(xiàng)工作。

二、總體目標(biāo)

圓滿完成2009年各項(xiàng)工作任務(wù),促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會又好又快發(fā)展,改善城市環(huán)境,提高城市競爭力。

三、工作計(jì)劃

(一)繼續(xù)努力做好機(jī)構(gòu)落實(shí)工作,理順體制,創(chuàng)新機(jī)制。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高廉潔勤政意識。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅(jiān)持以人為本,教育在前,預(yù)防在先,把班子成員的教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善教育管理機(jī)制,強(qiáng)

化監(jiān)督,加強(qiáng)管理,努力提高班子成員的整體素質(zhì)。二是推行政務(wù)公開制度。采取內(nèi)外結(jié)合、面向社會和群眾參與的方法,認(rèn)真開展自評自檢,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔勤政意識。三是抓好

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。以簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書為主要內(nèi)容,把黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作與本單位、本部門的業(yè)務(wù)工作一起落實(shí)到位,本著“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰負(fù)責(zé),誰承擔(dān)責(zé)

任”的原則,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處,不斷強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識,自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到各項(xiàng)工作中,形成反腐敗的整體合力,推動

反腐倡廉工作深入開展。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。深入抓好行風(fēng)建設(shè),立足自身,查找問題,徹底摒棄重管理輕服務(wù)的思想,把群眾的希望作為工作的方向,把群眾的苦惱看成工作的失誤,把“感動服務(wù)、親情服務(wù)、

熱情服務(wù)、便民服務(wù)”貫穿到行政執(zhí)法的全過程,實(shí)現(xiàn)管理效果和社會效果的共同提高。1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),提高執(zhí)法隊(duì)員的思想意識。2、進(jìn)一步完善為民服務(wù)機(jī)制。3、深入基層,聽取群眾意見。

4、設(shè)立意見箱和熱線電話,認(rèn)真解答群眾的疑問。

(四)加大宣傳力度,努力營造和諧的城市管理環(huán)境。圍繞城市管理這個(gè)中心,加強(qiáng)城管網(wǎng)站建設(shè)的落實(shí),通過新聞媒體,開設(shè)“曝光臺”(*電臺、電視臺)欄目等各種行之有效的宣傳力度,

以不斷強(qiáng)化廣大市民的文明、衛(wèi)生意識,從而達(dá)到提高市民文明素質(zhì)和城市文明程度的目的。

(五)按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)管理的要求,切實(shí)將市容市貌衛(wèi)生管理工作向城郊農(nóng)村延伸。做好居民垃圾代運(yùn)費(fèi)開征前的各項(xiàng)工作,爭取在年內(nèi)召開聽證會。

(六)開展“城管綜合管理示范街”活動,做好“示范街”啟動前的基礎(chǔ)工作。

(七)落實(shí)長效管理措施,全面提高城市城市管理水平,鞏固“省甲級衛(wèi)生縣城”成果,開展“市容、市貌、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”專項(xiàng)行動。

(八)加強(qiáng)部門合作,抓好“一街兩城”規(guī)范工作。

(九)高效辦理好人民代表,政協(xié)委員的提案、議案和工作。

(十)做好垃圾中轉(zhuǎn)站、戶外廣告的規(guī)劃工作。

(十一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),大力開展隊(duì)伍正規(guī)化培訓(xùn)。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升隊(duì)伍的綜合素質(zhì),努力把隊(duì)伍建設(shè)成為一只政治堅(jiān)定,作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、敢抓善管、群眾信賴的城管鐵

軍。

三、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證2009年的工作計(jì)劃順利實(shí)施,各股、室、站、隊(duì)負(fù)責(zé)人,各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的組織、檢查、考核和指導(dǎo),確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。

(二)強(qiáng)化責(zé)任考核。分管負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)責(zé)任心、使命感,對各項(xiàng)整治工作進(jìn)行全程跟蹤督查、適時(shí)考核評比,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào)。

第7篇

以十七屆三中全會精神為指導(dǎo),以解放思想大討論活動和實(shí)踐、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),緊緊圍繞縣委十一屆五次全體(擴(kuò)大)會議的工作思路,切實(shí)按照創(chuàng)建“和諧*”的工作要求,在新的一年圍繞“隊(duì)伍要有新氣象、工作要有新突破、管理要有新舉措”的工作思路,扎實(shí)開展好城管的各項(xiàng)工作。

二、總體目標(biāo)

圓滿完成2009年各項(xiàng)工作任務(wù),促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會又好又快發(fā)展,改善城市環(huán)境,提高城市競爭力。

三、工作計(jì)劃

(一)繼續(xù)努力做好機(jī)構(gòu)落實(shí)工作,理順體制,創(chuàng)新機(jī)制。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高廉潔勤政意識。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅(jiān)持以人為本,教育在前,預(yù)防在先,把班子成員的教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善教育管理機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)管理,努力提高班子成員的整體素質(zhì)。二是推行政務(wù)公開制度。采取內(nèi)外結(jié)合、面向社會和群眾參與的方法,認(rèn)真開展自評自檢,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、廉潔勤政意識。三是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。以簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書為主要內(nèi)容,把黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作與本單位、本部門的業(yè)務(wù)工作一起落實(shí)到位,本著“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰負(fù)責(zé),誰承擔(dān)責(zé)任”的原則,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處,不斷強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識,自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到各項(xiàng)工作中,形成反腐敗的整體合力,推動反腐倡廉工作深入開展。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。深入抓好行風(fēng)建設(shè),立足自身,查找問題,徹底摒棄重管理輕服務(wù)的思想,把群眾的希望作為工作的方向,把群眾的苦惱看成工作的失誤,把“感動服務(wù)、親情服務(wù)、熱情服務(wù)、便民服務(wù)”貫穿到行政執(zhí)法的全過程,實(shí)現(xiàn)管理效果和社會效果的共同提高。1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),提高執(zhí)法隊(duì)員的思想意識。2、進(jìn)一步完善為民服務(wù)機(jī)制。3、深入基層,聽取群眾意見。4、設(shè)立意見箱和熱線電話,認(rèn)真解答群眾的疑問。

(四)加大宣傳力度,努力營造和諧的城市管理環(huán)境。圍繞城市管理這個(gè)中心,加強(qiáng)城管網(wǎng)站建設(shè)的落實(shí),通過新聞媒體,開設(shè)“曝光臺”(*電臺、電視臺)欄目等各種行之有效的宣傳力度,以不斷強(qiáng)化廣大市民的文明、衛(wèi)生意識,從而達(dá)到提高市民文明素質(zhì)和城市文明程度的目的。

(五)按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)管理的要求,切實(shí)將市容市貌衛(wèi)生管理工作向城郊農(nóng)村延伸。做好居民垃圾代運(yùn)費(fèi)開征前的各項(xiàng)工作,爭取在年內(nèi)召開聽證會。

(六)開展“城管綜合管理示范街”活動,做好“示范街”啟動前的基礎(chǔ)工作。

(七)落實(shí)長效管理措施,全面提高城市城市管理水平,鞏固“省甲級衛(wèi)生縣城”成果,開展“市容、市貌、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”專項(xiàng)行動。

(八)加強(qiáng)部門合作,抓好“一街兩城”規(guī)范工作。

(九)高效辦理好人民代表,政協(xié)委員的提案、議案和工作。

(十)做好垃圾中轉(zhuǎn)站、戶外廣告的規(guī)劃工作。

(十一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),大力開展隊(duì)伍正規(guī)化培訓(xùn)。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提升隊(duì)伍的綜合素質(zhì),努力把隊(duì)伍建設(shè)成為一只政治堅(jiān)定,作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、敢抓善管、群眾信賴的城管鐵軍。

三、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證2009年的工作計(jì)劃順利實(shí)施,各股、室、站、隊(duì)負(fù)責(zé)人,各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的組織、檢查、考核和指導(dǎo),確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。