時間：2023-02-06 09:56:49
序論：在您撰寫黨建工作展望時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
[關(guān)鍵詞] 高校 學(xué)生黨建 聯(lián)動模式 黨建網(wǎng)站
一、新時期實行黨建工作聯(lián)動模式的必要性
隨著高校大類招生和學(xué)分制的全面推行、學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)政策的放寬,學(xué)生呈現(xiàn)學(xué)習(xí)自主化、住宿分散化、發(fā)展多元化、需求多樣化的特點。傳統(tǒng)的以院系、班級為載體的育人工作模式面臨了新的挑戰(zhàn),高校學(xué)生黨建工作的效果也有所弱化。同時,據(jù)統(tǒng)計,目前高校大學(xué)生大約有2/3的時間是在公寓中度過的。高校所肩負的對青年學(xué)生的三觀教育以及成人成才教育等諸多教育重任如果離開了這2/3的時間,而僅僅局限于課掌灌輸,其效果將是十分有限的。另一方面,由于高校黨的組織體系都是建立在專業(yè)院系的基礎(chǔ)上,學(xué)生公寓往往缺少黨建工作的組織系統(tǒng)和有效載體,缺少學(xué)生黨員和入黨積極分子先進性作用發(fā)揮的平臺。即使有的高校開展公寓黨建工作,但力量也相對薄弱,而且公寓工作系統(tǒng)與專業(yè)學(xué)院之間缺少必要的信息溝通渠道,學(xué)生的表現(xiàn)也不能及時反饋到所在院系,造成公寓黨建工作與專業(yè)院系管理相脫節(jié)。針對這一現(xiàn)狀,浙江大學(xué)城市學(xué)院加強學(xué)生公寓黨建工作,實行公寓、分院黨建工作聯(lián)動模式。
為提高公寓、分院黨建工作聯(lián)動模式的針對性和有效性,暢通公寓與分院間的信息溝通渠道,浙江大學(xué)城市學(xué)院在搭建黨建工作網(wǎng)站上做了有益的探索。
二、以黨建工作網(wǎng)站為載體暢通公寓、分院黨建工作信息溝通
隨著信息科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)日益滲透到人們社會生活的方方面面,也深刻影響著高校的黨建工作。這主要得益于互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)優(yōu)勢,與傳統(tǒng)媒體相比,互聯(lián)網(wǎng)有便捷性,無中介性,事務(wù)容易形成制度化、規(guī)范化,文字材料易于備案及查找等特點。
“工欲善其事,必先利其器”,為了探尋更加通暢的信息溝通渠道,使得公寓與分院的黨建工作實行更好的聯(lián)動,浙江大學(xué)城市學(xué)院通過建立黨建工作網(wǎng)站為載體,開展各項黨建工作,積極推動公寓、分院黨建工作聯(lián)動模式創(chuàng)新發(fā)展。
三、應(yīng)用黨建工作網(wǎng)站信息化平臺推進公寓、分院黨建工作聯(lián)動模式創(chuàng)新發(fā)展
學(xué)院組織力量設(shè)計開發(fā)了集工作展示和交流、學(xué)生信息管理于一體,能夠?qū)崿F(xiàn)公寓與專業(yè)分院信息互動交流的綜合性黨建工作網(wǎng)站,為公寓與專業(yè)分院的工作聯(lián)動提供了技術(shù)支撐。網(wǎng)站由網(wǎng)站前臺和網(wǎng)站后臺構(gòu)成。網(wǎng)站前臺包含教工黨建子網(wǎng)站、9個分院“黨員之家”子網(wǎng)站、10個公寓“黨員之家”子網(wǎng)站。網(wǎng)站后臺是黨建信息化平臺,它以龐大的學(xué)生信息數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)為支撐,輕松實現(xiàn)了公寓、分院學(xué)生信息資源共享。
1.黨建工作網(wǎng)的子網(wǎng)站建設(shè)
黨建工作網(wǎng)的子網(wǎng)站設(shè)有理論學(xué)習(xí)、時事專題、通知公示、新聞動態(tài)、黨員風(fēng)采等版塊,形成一個內(nèi)容全面、版塊清晰的黨建工作系統(tǒng)。黨和國家的最新理論成果、國際國內(nèi)時事資訊動態(tài)、學(xué)院各部門的黨建工作通知、學(xué)院各部門黨建活動開展情況、教師優(yōu)秀黨員和學(xué)生優(yōu)秀黨員風(fēng)采展示等都在黨建網(wǎng)站上清晰地展現(xiàn)。它是學(xué)院教工黨建工作和學(xué)生黨建工作展示的重要窗口,是黨建信息溝通和工作交流的有效通道,更是分院與公寓工作的互動平臺,易于在校園里充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的先鋒模范作用、帶領(lǐng)同學(xué)形成積極向上的良好校園氛圍。
2.黨建工作網(wǎng)的黨建信息化平臺建設(shè)
黨建工作網(wǎng)后臺建有黨建信息化平臺,以龐大的學(xué)生信息數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)為支撐,為公寓與院系實現(xiàn)信息互通、工作互動提供了通道,使兩個工作系統(tǒng)的資源和力量得到較好的整合,發(fā)揮出合力作用。
各公寓黨員之家定期考核正式黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子在公寓的日常表現(xiàn)并及時錄入系統(tǒng)。考核結(jié)果分成優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四檔。各分院黨總支可實時查看其黨總支轄屬學(xué)生在公寓中的表現(xiàn)情況,并須關(guān)注考核結(jié)果為基本合格與不合格的學(xué)生,及時做好考核后續(xù)教育引導(dǎo)工作,并通過黨建信息化平臺將后續(xù)處理意見及時反饋至各公寓黨員之家。黨員、入黨積極分子在公寓的考核結(jié)果將作為期末考核、評獎評優(yōu)的重要依據(jù)。學(xué)生在入黨環(huán)節(jié)中,須征求公寓黨員之家評價意見。公寓黨員之家依據(jù)日常的考核結(jié)果,如果在一個學(xué)年的考核中出現(xiàn)一次不合格(及以上)或兩次基本合格(及以上)的預(yù)備黨員、入黨積極分子,公寓黨員之家對其有一票否決權(quán)。
黨建信息化平臺,有效地加強了分院和公寓互動,搭建了對學(xué)生黨員與入黨積極分子的立體化考察培養(yǎng)平臺,實現(xiàn)了分院和公寓黨建工作的真正聯(lián)動。
四、黨建工作聯(lián)動的現(xiàn)實意義
公寓、分院黨建工作互相聯(lián)動,是新形勢下學(xué)院探索黨員先進性教育與作用發(fā)揮機制的新舉措。浙江大學(xué)城市學(xué)院這一舉措,使黨建工作進一步向務(wù)實型轉(zhuǎn)變,使黨員直接面向同學(xué)、貼近同學(xué)、服務(wù)同學(xué),在學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過這一舉措,學(xué)院進一步整合了資源,各方力量形成合力,全方位、立體式強化學(xué)生黨建工作的針對性與有效性,突破學(xué)生公寓管理難點,共建優(yōu)良的學(xué)風(fēng)校風(fēng)。
1.提升黨員隊伍素質(zhì)
公寓與分院黨建工作聯(lián)動,進一步完善了學(xué)生黨員、入黨積極分子的考核評價機制,使黨員的先進性有了重要的發(fā)揮平臺,黨員的先進性得到體現(xiàn)。也使得黨員、積極分子的考察考核更為客觀全面,教育管理得到加強,既保證了黨員的發(fā)展質(zhì)量,又使得學(xué)生黨員經(jīng)常性地得到先進性教育,黨員和入黨積極分子的整體素質(zhì)得到提升;通過對黨員和入黨積極分子的考核和教育,增強了他們的責(zé)任感和使命感,促進了黨員、入黨積極分子先鋒模范作用的發(fā)揮,樹立了黨員的正氣,進而形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
2.促進公寓學(xué)風(fēng)建設(shè)
公寓與分院黨建工作聯(lián)動,激發(fā)了廣大學(xué)生黨員、積極分子以身作則,簽訂自律承諾書或履職承諾書,以自身良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣為廣大同學(xué)樹立了榜樣,引領(lǐng)學(xué)生公寓良好的學(xué)風(fēng)。通過開展學(xué)風(fēng)督察、黨員扶學(xué)等活動,主動對沉溺網(wǎng)絡(luò)游戲的學(xué)生進行善意的提醒與勸導(dǎo),在學(xué)習(xí)上給他們以指引,以實際行動帶動周邊同學(xué)一起進步。發(fā)揮了黨員、積極分子在公寓學(xué)風(fēng)建設(shè)中的引領(lǐng)作用,服務(wù)同學(xué),營造學(xué)生公寓勤學(xué)、樂學(xué)的氛圍。
3.確保公寓和諧穩(wěn)定
公寓與分院黨建工作聯(lián)動,充分發(fā)揮了公寓黨建組織在學(xué)生公寓的戰(zhàn)斗堡壘作用,掌握公寓住宿學(xué)生的動態(tài)信息,并及時反饋到分院,使得信息溝通變得順暢,意見交換變得及時,較好地解決了學(xué)生中存在的思想問題和實際困難,把不和諧因素消除在萌芽狀況,為學(xué)院的安全穩(wěn)定提供重要保障。
希望通過這種創(chuàng)新形式的黨建工作聯(lián)動模式,給我們學(xué)生教育和管理及黨建工作帶來深遠的影響。
參考文獻:
[1]董世洪,胡禮祥,斯榮喜.構(gòu)建學(xué)生公寓育人新模式探索學(xué)生黨建工作新機制.中國高教研究,2008,(8).
主體素質(zhì)層面：努力提高黨員干部的信息素質(zhì)
執(zhí)政能力建設(shè)的主體是廣大黨員干部。廣大黨員干部必須學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)施的使用方法，掌握網(wǎng)絡(luò)媒體，絕不能甘當“外行者”和“門外漢”。適應(yīng)信息化的需求，須從以下三個方面加強對廣大黨員干部信息素質(zhì)的培養(yǎng)。
要注重對黨員干部正確信息觀念的培養(yǎng)。從某種意義上說，黨執(zhí)政的過程就是信息的收集、加工、處理的過程，執(zhí)政黨職能的有效履行，有賴于適時、準確的信息。換言之，信息及信息網(wǎng)絡(luò)已成為現(xiàn)代執(zhí)政黨的神經(jīng)系統(tǒng)，因此我們必須注重對黨員干部正確信息觀念的培養(yǎng)，使他們強烈意識到“信息就是資源”、“信息就是財富”、“信息就是力量”。要引導(dǎo)黨員干部勇于學(xué)習(xí)各種新的信息技術(shù)，善于用新的信息技術(shù)來為更好地執(zhí)政服務(wù)。不要認為與網(wǎng)絡(luò)相距較遠，其實就是建立在現(xiàn)代科學(xué)進步的基礎(chǔ)之上的。
加強對黨員干部信息能力的培養(yǎng)。信息能力是指人們應(yīng)用信息技術(shù)的能力和獲取、加工處理信息，分析判斷信息的能力。要加快建立黨員干部信息技術(shù)知識與技能的培訓(xùn)制度、統(tǒng)一標準和培訓(xùn)大綱，編制一批高質(zhì)量的實用培訓(xùn)教材；將信息技術(shù)知識技能培訓(xùn)納入各級黨校和行政學(xué)院教學(xué)計劃，舉辦各種培訓(xùn)班，對黨員干部進行在崗培訓(xùn)，充分利用院校教育資源，開展相關(guān)培訓(xùn)；制定公務(wù)員信息技術(shù)知識技能的等級考核制度，將該考核納入公務(wù)員業(yè)務(wù)考核范疇。
加強黨員干部信息道德的培養(yǎng)。在執(zhí)政信息化的過程中，廣大黨員干部既是信息生產(chǎn)者、加工者，又是信息傳播者、使用者，他們是否嚴格遵守信息法律法規(guī)，尊重知識產(chǎn)權(quán)，是否注重保護個人隱私、保守商業(yè)秘密、維護信息安全等都事關(guān)執(zhí)政效果的好壞，事關(guān)社會安定，因此要強化他們的信息道德教育，使他們能夠嚴格自律、自覺踐行信息道德義務(wù)，保證社會的良性運行，保證信息化建設(shè)的順利發(fā)展。
法律規(guī)范層面：建立健全適合中國國情的網(wǎng)絡(luò)法律法規(guī)體系和技術(shù)標準
信息化的健康有序發(fā)展，公民信息權(quán)力的維護，國家利益和社會公共利益的保護，經(jīng)濟與社會的良性運行和協(xié)調(diào)發(fā)展，都離不開法律和制度的有力保障。世界上任何一個國家，都會不同程度地對傳播媒體實行干預(yù)和控制，以保證他們不偏離社會主流文化的軌道，并要求它們?yōu)榻y(tǒng)治階級的意識形態(tài)服務(wù)。由于網(wǎng)絡(luò)媒體在技術(shù)上難以完全控制網(wǎng)絡(luò)上信息的和傳播，我們更需要建立起適合中國國情的網(wǎng)絡(luò)法律法規(guī)及網(wǎng)絡(luò)市場管理與規(guī)范體系。
完善我國的信息法。要加快建立電子文件法、電子簽名法、電子版權(quán)法、數(shù)據(jù)保護法、電子身份證法、信息資源的管理、傳遞、交換條例等。為了更好地打擊網(wǎng)絡(luò)犯罪，保護網(wǎng)絡(luò)安全，有必要制定一部專門的法律，為打擊計算機犯罪提供必要的依據(jù)。
建立我國的信息公開法律制度。為適應(yīng)信息化社會的需要，尤其須對電子信息的公開作出明確的規(guī)定。黨在執(zhí)政過程中的信息化意味著黨和政府的決策信息公開，意味著黨和政府通過信息網(wǎng)絡(luò)為社會提供信息和其他服務(wù)，因此建立我國的信息公開法律制度，將黨務(wù)信息公開和政府信息公開納入制度化、法制化軌道，對于推進政府信息化建設(shè)具有重要意義。
制定和完善必要的技術(shù)標準。加強信息化建設(shè)，關(guān)鍵要搞好整體規(guī)劃，制定統(tǒng)一的電子公文交換技術(shù)標準，這是國外政黨和政府推進信息化過程中的普遍經(jīng)驗。我國雖然在這方面做出過一些具體規(guī)定，但至今還沒有制定出相關(guān)標準，特別是在技術(shù)標準方面幾乎還處于各自為政的狀態(tài)。為推進信息化的發(fā)展，我們必須制定和完善必要的技術(shù)標準。在此過程中，我們要注意采納國際標準和國外先進標準。
資源建設(shè)層面：充實黨的執(zhí)政能力建設(shè)所需要的網(wǎng)絡(luò)資源
主動建設(shè)好網(wǎng)絡(luò)資源是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。執(zhí)政黨資源建設(shè)層面可以分為兩項內(nèi)容，一項是意識形態(tài)資源，另一項是民主效率資源。
主體素質(zhì)層面：努力提高黨員干部的信息素質(zhì)
執(zhí)政能力建設(shè)的主體是廣大黨員干部。廣大黨員干部必須學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)施的使用方法，掌握網(wǎng)絡(luò)媒體，絕不能甘當“外行者”和“門外漢”。適應(yīng)信息化的需求，須從以下三個方面加強對廣大黨員干部信息素質(zhì)的培養(yǎng)。
要注重對黨員干部正確信息觀念的培養(yǎng)。從某種意義上說，黨執(zhí)政的過程就是信息的收集、加工、處理的過程，執(zhí)政黨職能的有效履行，有賴于適時、準確的信息。換言之，信息及信息網(wǎng)絡(luò)已成為現(xiàn)代執(zhí)政黨的神經(jīng)系統(tǒng)，因此我們必須注重對黨員干部正確信息觀念的培養(yǎng)，使他們強烈意識到“信息就是資源”、“信息就是財富”、“信息就是力量”。要引導(dǎo)黨員干部勇于學(xué)習(xí)各種新的信息技術(shù)，善于用新的信息技術(shù)來為更好地執(zhí)政服務(wù)。不要認為與網(wǎng)絡(luò)相距較遠，其實就是建立在現(xiàn)代科學(xué)進步的基礎(chǔ)之上的。
加強對黨員干部信息能力的培養(yǎng)。信息能力是指人們應(yīng)用信息技術(shù)的能力和獲取、加工處理信息，分析判斷信息的能力。要加快建立黨員干部信息技術(shù)知識與技能的培訓(xùn)制度、統(tǒng)一標準和培訓(xùn)大綱，編制一批高質(zhì)量的實用培訓(xùn)教材；將信息技術(shù)知識技能培訓(xùn)納入各級黨校和行政學(xué)院教學(xué)計劃，舉辦各種培訓(xùn)班，對黨員干部進行在崗培訓(xùn)，充分利用院校教育資源，開展相關(guān)培訓(xùn)；制定公務(wù)員信息技術(shù)知識技能的等級考核制度，將該考核納入公務(wù)員業(yè)務(wù)考核范疇。
加強黨員干部信息道德的培養(yǎng)。在執(zhí)政信息化的過程中，廣大黨員干部既是信息生產(chǎn)者、加工者，又是信息傳播者、使用者，他們是否嚴格遵守信息法律法規(guī)，尊重知識產(chǎn)權(quán)，是否注重保護個人隱私、保守商業(yè)秘密、維護信息安全等都事關(guān)執(zhí)政效果的好壞，事關(guān)社會安定，因此要強化他們的信息道德教育，使他們能夠嚴格自律、自覺踐行信息道德義務(wù)，保證社會的良性運行，保證信息化建設(shè)的順利發(fā)展。
法律規(guī)范層面：建立健全適合中國國情的網(wǎng)絡(luò)法律法規(guī)體系和技術(shù)標準
信息化的健康有序發(fā)展，公民信息權(quán)力的維護，國家利益和社會公共利益的保護，經(jīng)濟與社會的良性運行和協(xié)調(diào)發(fā)展，都離不開法律和制度的有力保障。世界上任何一個國家，都會不同程度地對傳播媒體實行干預(yù)和控制，以保證他們不偏離社會主流文化的軌道，并要求它們?yōu)榻y(tǒng)治階級的意識形態(tài)服務(wù)。由于網(wǎng)絡(luò)媒體在技術(shù)上難以完全控制網(wǎng)絡(luò)上信息的和傳播，我們更需要建立起適合中國國情的網(wǎng)絡(luò)法律法規(guī)及網(wǎng)絡(luò)市場管理與規(guī)范體系。
完善我國的信息法。要加快建立電子文件法、電子簽名法、電子版權(quán)法、數(shù)據(jù)保護法、電子身份證法、信息資源的管理、傳遞、交換條例等。為了更好地打擊網(wǎng)絡(luò)犯罪，保護網(wǎng)絡(luò)安全，有必要制定一部專門的法律，為打擊計算機犯罪提供必要的依據(jù)。
建立我國的信息公開法律制度。為適應(yīng)信息化社會的需要，尤其須對電子信息的公開作出明確的規(guī)定。黨在執(zhí)政過程中的信息化意味著黨和政府的決策信息公開，意味著黨和政府通過信息網(wǎng)絡(luò)為社會提供信息和其他服務(wù)，因此建立我國的信息公開法律制度，將黨務(wù)信息公開和政府信息公開納入制度化、法制化軌道，對于推進政府信息化建設(shè)具有重要意義。
制定和完善必要的技術(shù)標準。加強信息化建設(shè)，關(guān)鍵要搞好整體規(guī)劃，制定統(tǒng)一的電子公文交換技術(shù)標準，這是國外政黨和政府推進信息化過程中的普遍經(jīng)驗。我國雖然在這方面做出過一些具體規(guī)定，但至今還沒有制定出相關(guān)標準，特別是在技術(shù)標準方面幾乎還處于各自為政的狀態(tài)。為推進信息化的發(fā)展，我們必須制定和完善必要的技術(shù)標準。在此過程中，我們要注意采納國際標準和國外先進標準。
資源建設(shè)層面：充實黨的執(zhí)政能力建設(shè)所需要的網(wǎng)絡(luò)資源
主動建設(shè)好網(wǎng)絡(luò)資源是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。執(zhí)政黨資源建設(shè)層面可以分為兩項內(nèi)容，一項是意識形態(tài)資源，另一項是民主效率資源。
一是敢。調(diào)研中筆者發(fā)現(xiàn)，黨建網(wǎng)站存在的另一個普遍現(xiàn)象就是過于嚴肅，有的甚至有些呆板。面對改革開放30年來的巨大成就，專家、學(xué)者和官員都同樣感慨，成果源自敢于突破；在新一輪解放思想大討論中，提得最多的仍然是要敢于突破。黨建網(wǎng)站要發(fā)展，同樣要“敢為人先”，要敢于把一些有爭議的問題拿到網(wǎng)站來討論，哪怕是理論界意識形態(tài)領(lǐng)域問題的爭論，經(jīng)過慎重選擇后，網(wǎng)站可以本著不支持、慎表態(tài)、純理論角度的初衷，把嚴肅問題大眾化。
二是快。調(diào)查中筆者發(fā)現(xiàn)，除了人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等少數(shù)大型的黨內(nèi)網(wǎng)站，其它省級以下黨建網(wǎng)站有一個通?。好康焦?jié)假日，網(wǎng)站信息就不更新或者更新很少，相對于贏利性的其它門戶網(wǎng)站而言，不如人家敬業(yè)。1991年美國cnn在海灣戰(zhàn)爭中一炮而紅，就是因為它對戰(zhàn)況的報道的速度始終做到了“世界第一”。同樣道理，黨建網(wǎng)站要想保持較高的點擊率，一個“快”字顯然是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。
三是熱。黨建網(wǎng)站要聚集人氣，需要緊扣國際國內(nèi)和本區(qū)域的重大熱點問題，要把人們關(guān)注的熱點及時顯現(xiàn)在網(wǎng)站上。除了諸如黨和國家的重大會議、冰雪災(zāi)害、臺灣選戰(zhàn)、美國救市等國際國內(nèi)之類的重大事件，筆者認為，一些老百姓關(guān)心的熱點問題同樣可以出現(xiàn)在黨建網(wǎng)站上。比如房價問題、“正龍拍虎”，以及近日的“奶粉事件”，甚至前期的“艷照門”事件，黨建網(wǎng)站都不應(yīng)該以嚴肅性為由而回避這些老百姓極度關(guān)注的熱點問題。
四是特。在網(wǎng)站層出不窮的今天，各種形式的黨建網(wǎng)如果不辦出自身特點，就會被淹沒在千千萬萬的網(wǎng)站大軍中。政策性和權(quán)威性是黨建網(wǎng)站的自身優(yōu)勢，因此，結(jié)合熱點問題，第一時間的政策解讀就應(yīng)當成為黨建網(wǎng)的一大特點，以解民眾之之惑、百姓之難。一言之，沒有自己的“招牌菜”，網(wǎng)站就招不來“回頭客”。
網(wǎng)站是我國各級機關(guān)履行職能、面向社會提供服務(wù)的官方網(wǎng)站，是機關(guān)實現(xiàn)政務(wù)信息公開、服務(wù)社會公眾和企業(yè)、互動交流的重要渠道。我市網(wǎng)站自開辦以來，在信息、擴大宣傳以及招商引資等方面發(fā)揮了重要作用。
各縣區(qū)、各部門要認真學(xué)習(xí)貫徹國務(wù)院、省有關(guān)文件精神，進一步提高認識，切實加強對網(wǎng)站管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。要把辦好網(wǎng)站放在本單位工作的重要位置，努力推動我市電子政務(wù)工作邁上新臺階。通過網(wǎng)站加強本單位本系統(tǒng)的政務(wù)信息公開，加大網(wǎng)上服務(wù)深度和廣度，及時回應(yīng)公眾關(guān)注的社會熱點問題，密切黨和與人民群眾的血肉聯(lián)系。要認真貫徹“誰主管誰負責(zé)、誰運行誰負責(zé)”的原則，強化管理和責(zé)任，做到領(lǐng)導(dǎo)同志讀網(wǎng)常態(tài)化，確保網(wǎng)站管理不缺位，內(nèi)容保障要到位。
二、認真解決網(wǎng)站管理中的突出問題
各縣區(qū)、各部門要對本地、本部門網(wǎng)站進行一次全面徹底的檢查，重點檢查以下內(nèi)容：一是網(wǎng)站管理單位和運行維護單位職責(zé)是否明確；二是信息審核和保密審查機制是否健全；三是網(wǎng)站安全防范工作是否到位，是否采取了防攻擊、防篡改、防病毒等安全防護措施，并制訂了應(yīng)急處置預(yù)案；四是網(wǎng)站鏈接是否經(jīng)過管理單位審核把關(guān)，是否存在錯鏈和斷鏈；五是網(wǎng)站頁面能否正常訪問，各欄目及其子欄目內(nèi)容是否及時更新；六是網(wǎng)站提供的各項服務(wù)和互動功能是否正常。
各縣區(qū)、各部門對檢查清理中發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改，確保上網(wǎng)信息準確、真實，不發(fā)生失泄密問題，確保公眾能夠及時獲取信息、獲得便利的在線服務(wù)，確保鏈接正確有效、網(wǎng)站安全平穩(wěn)運行。對確實無力管理好的網(wǎng)站或欄目，要予以關(guān)閉；要對網(wǎng)站管理工作開展經(jīng)常性的督促檢查，并使之制度化、常態(tài)化，及時發(fā)現(xiàn)并妥善解決存在的問題。
三、全面推進網(wǎng)上政務(wù)公開工作
各縣區(qū)和市各部門要參照《市信息公開指南》、《市信息公開目錄》，按照信息公開是原則、不公開是例外的要求，及時通過市門戶網(wǎng)站公開規(guī)范性文件、發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)計信息、財政預(yù)算、決算報告、行政事業(yè)性收費的重要信息和有關(guān)政策。要圍繞市委、市工作重點和公眾關(guān)注的熱點問題，積極組織熱點專題、政策法規(guī)解讀等權(quán)威信息，及時，引導(dǎo)公眾理解、支持和配合工作。
加強內(nèi)容保障工作。市門戶網(wǎng)站內(nèi)容涉及方方面面，各部門要通力協(xié)作，及時提供涉及群眾切身利益、需要社會公眾廣泛知曉或者參與的信息，共同維護好市門戶網(wǎng)站。各縣區(qū)、各部門要積極做好市網(wǎng)站信息報送工作，切實履行好政務(wù)信息公開制度，保障廣大群眾的知情權(quán)，提高行政效率。
四、不斷提升網(wǎng)站管理水平
要按照“誰主管誰負責(zé)、誰運行誰負責(zé)”的要求，建立完備的安全責(zé)任體系。要針對安全、帶寬和服務(wù)等需求，逐步規(guī)范服務(wù)器托管，確保托管環(huán)境安全可靠、響應(yīng)高效，為網(wǎng)站安全、有效運作提供有力保障；完善系統(tǒng)建設(shè)，做好機房建設(shè)、Web安全系統(tǒng)、防火墻系統(tǒng)、病毒防治系統(tǒng)、郵件過濾系統(tǒng)等基礎(chǔ)性工作；定期備份網(wǎng)站數(shù)據(jù)，并進行系統(tǒng)安全測評；建立預(yù)警、應(yīng)急方案，防范頁面篡改、黑客攻擊、病毒入侵、系統(tǒng)故障等情況，確保網(wǎng)絡(luò)安全。
市信息化辦要通過舉辦培訓(xùn)班和開展交流研討等多種方式，對各縣區(qū)、市各部門網(wǎng)站工作人員進行經(jīng)?；墓芾砗蜆I(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高辦網(wǎng)、管網(wǎng)能力。
關(guān)鍵詞 高校檔案 網(wǎng)絡(luò)體系 建設(shè) 管理
中圖分類號：G271 文獻標識碼：A
1 網(wǎng)絡(luò)信息化對高校檔案管理工作的影響
1.1 對高校檔案管理工作的積極影響
（1）路徑方便快捷。在以往傳統(tǒng)媒介環(huán)境下，高校檔案管理工作的形式比較單一，主要是通過面對面檔案管理與服務(wù)的方式進行，常常因為受到時間、場地、人員、成本、信息等因素的影響，高校檔案管理工作有時無法在第一時間或異地進行，造成檔案管理工作的效果大打折扣。在網(wǎng)絡(luò)信息化下，由于信息形式的多樣，高校檔案管理工作可以采取多種形式進行溝通交流，使得管理工作素養(yǎng)得到升華。（2）相比傳統(tǒng)的傳媒下高校檔案管理工作，網(wǎng)絡(luò)信息化更具有高效率、高準確率，傳統(tǒng)管理方法在效率、準確性、及時性方面都不如網(wǎng)絡(luò)信息化，因此，對于網(wǎng)絡(luò)信息化而言，對促進高校檔案管理工作發(fā)揮了良好作用。在網(wǎng)絡(luò)信息化下，在上述傳統(tǒng)管理手段的基礎(chǔ)上，又有了新的信息平臺，隨著信息技術(shù)的發(fā)展，在網(wǎng)絡(luò)和手機短信平臺上的檔案管理工作手段逐漸成熟并有快速發(fā)展的趨勢。
1.2 對高校檔案管理工作的消極影響
在網(wǎng)絡(luò)信息化的作用下，雖然可以讓各部門和各單位更快地獲取高校檔案管理工作方面的內(nèi)容和關(guān)鍵，但由于這些信息安全性都需要考量。并且由于信息存儲的容量和上傳下載的速度都受到一些客觀因素的影響。
2 網(wǎng)絡(luò)信息化下高校檔案管理工作網(wǎng)絡(luò)體系建立的重點和難點
當前高校檔案管理工作還存在不少薄弱環(huán)節(jié)和問題，主要表現(xiàn)在：一是部分地方和高校領(lǐng)導(dǎo)對高校檔案管理工作的重要性認識不到位，隨著網(wǎng)絡(luò)高校檔案管理工作實踐全面展開，高校檔案工作網(wǎng)絡(luò)體系應(yīng)在全面總結(jié)高校檔案管理工作進網(wǎng)絡(luò)的工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上，開始對網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下進行綜合、系統(tǒng)的研究。二是高校檔案管理工作與學(xué)校管理實際結(jié)合不緊，針對性、實效性和吸引力、感染力不強。在經(jīng)驗和對策研究的基礎(chǔ)上，深入的高校檔案管理工作體系已經(jīng)在一些局部領(lǐng)域展開，重點集中在網(wǎng)絡(luò)作為高校檔案管理工作介體的研究方面。研究者更加關(guān)注網(wǎng)絡(luò)給高校檔案管理工作所帶來的機遇和條件，在理論認識上不再局限于對網(wǎng)絡(luò)負面影響的分析，更強調(diào)了檔案管理工作網(wǎng)絡(luò)的必要性、構(gòu)建高校檔案管理工作網(wǎng)絡(luò)陣地的原則等。另外，檔案管理工作實效性和開展性不強，方法和手段單一。三是高校檔案管理工作隊伍整體素質(zhì)不強、數(shù)量不足問題未得到很好解決。高校檔案管理工作崗位缺乏吸引力，發(fā)展目標不明確，待遇偏低。有的學(xué)校專職高校檔案管理工作者的職稱、待遇得不到落實。
3 新時期高校檔案管理工作網(wǎng)絡(luò)體系建立的途徑
3.1 構(gòu)建和諧的檔案管理網(wǎng)絡(luò)文化
首先要求檔案館積極挖掘館藏歷史文化資源，為網(wǎng)絡(luò)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供內(nèi)容素材，并且充分發(fā)揮檔案館的人才、設(shè)備、設(shè)施和經(jīng)驗優(yōu)勢，依照社會文化需求，以用戶需要為導(dǎo)向，擴大信息采集范圍，實現(xiàn)服務(wù)內(nèi)容多樣化；其次，要求檔案館打破地域限制，依托整個網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)服務(wù)對象的社會化；再次，網(wǎng)絡(luò)文化中個性的張揚，要求檔案館在滿足用戶一般檔案信息需求的同時高度重視特殊性文化信息需求，根據(jù)本館資源及人員知識水平建立自己的特色數(shù)據(jù)庫，組織特色資源上網(wǎng)，實現(xiàn)服務(wù)特色化。
3.2 構(gòu)建網(wǎng)上網(wǎng)下全時關(guān)注、全程覆蓋的立體交叉網(wǎng)絡(luò)
要通過高校檔案管理工作網(wǎng)絡(luò)體系建立與開展，拓展和豐富高校檔案管理工作的載體、途徑和形式，打造高品質(zhì)、多樣化的檔案管理網(wǎng)絡(luò)文化。這些文化品牌一方面依托于校園文化的優(yōu)勢資源，能夠弘揚學(xué)校歷史傳統(tǒng)，培育人文素質(zhì)和科學(xué)精神；另一方面緊跟網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展的新動向，緊貼師生需求的新變化，能夠滿足廣大師生日益增長的精神文化需求，將極大地延伸高校檔案管理工作的空間，充實教育資源，豐富校園網(wǎng)上精神文化生活。
3.3 拓寬信息服務(wù)渠道
網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，檔案館一方面要利用優(yōu)勢館藏，開發(fā)具有本館特色、地域特色及時代特色的數(shù)據(jù)庫上網(wǎng)，健全檔案文化服務(wù)內(nèi)容資源。另一方面，應(yīng)充分挖掘網(wǎng)絡(luò)信息資源，利用網(wǎng)絡(luò)溝通與數(shù)據(jù)交流的便捷性與其他檔案館及信息服務(wù)機構(gòu)展開合作，提供多角度的信息來源，幫助用戶一站式地獲取所需信息知識。
3.4 培養(yǎng)管理人員的網(wǎng)絡(luò)媒介素養(yǎng)
要通過網(wǎng)絡(luò)信息化形態(tài)下高校檔案管理工作，提高管理工作人員的信息素養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)媒介素養(yǎng)。這包括使管理工作人員的網(wǎng)絡(luò)道德意識和法制觀念得到強化；使管理工作人員學(xué)會如何選擇信息、挖掘信息、處理信息、分辨信息、綜合利用信息；使管理工作人員樹立正確的網(wǎng)絡(luò)觀，遵守網(wǎng)絡(luò)道德規(guī)范，合理使用網(wǎng)絡(luò)資源，達到身心全面健康發(fā)展。
3.5 培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊伍
網(wǎng)絡(luò)環(huán)境對高校檔案管理人員提出了新的要求，他們除了要掌握檔案學(xué)基礎(chǔ)理論和檔案工作基本技能外，還要適應(yīng)新的信息環(huán)境，掌握現(xiàn)代信息技術(shù)，具備較高的外語、計算機和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力，掌握相應(yīng)的檢索、信息存儲與處理及通信技術(shù)等。另外，檔案人員還應(yīng)具有較高的人文素質(zhì)和知識評價水平，能夠?qū)Ψ彪s的信息進行分類標引和有效管理，能夠開發(fā)出有價值的信息產(chǎn)品，為用戶提供增值服務(wù)，才能成為一名網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下合格的文化服務(wù)提供者。
4 結(jié)論
建設(shè)以師生為中心的服務(wù)文化是檔案館適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)文化要求的重要手段。網(wǎng)絡(luò)信息化形態(tài)下高校檔案管理工作者只懂得一些網(wǎng)絡(luò)技巧是不夠的，還必須是現(xiàn)實生活里做高校檔案管理工作的行家里手，要繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)高校檔案管理工作的優(yōu)良傳統(tǒng)、成功經(jīng)驗、有效形式和方法，開展多層次、多形式的管理工作。
參考文獻
[1] 關(guān)玲.淺析信息化時代高校檔案管理的創(chuàng)新思路[J].賀州學(xué)院學(xué)報，2013.2：99-101.
[2] 陸帥帥.淺談電子校務(wù)背景下的高校檔案管理[J].辦公室業(yè)務(wù)，2013.11：97.
[3] 潘昕，李名家.高校檔案服務(wù)校園文化建設(shè)的實踐與思考——基于檔案管理現(xiàn)代化的視角[J].華中農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報（社會科學(xué)版），2013.2：133-136.
[4] 金俊蘭.現(xiàn)代高校檔案管理的價值體系和跟蹤[J].蘭臺世界，2013.8：60-61.
[5] 初慶華.新時期高校檔案管理工作重要性研究[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用，2013.7：289.
一、互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下企業(yè)黨建工作挑戰(zhàn)
（一）互聯(lián)網(wǎng)沖擊企業(yè)黨員思想
互聯(lián)網(wǎng)呈現(xiàn)多元化的發(fā)展模式，它借助資源優(yōu)勢和信息優(yōu)勢，對黨員的世界觀和價值觀產(chǎn)生了相應(yīng)的影響。互聯(lián)網(wǎng)為人們?nèi)粘Ｉ詈凸ぷ鲙砹藰O大的便利，使人們?nèi)粘Ｐ畔@取更具寬度和廣度。但是，互聯(lián)網(wǎng)中也存在很多不良信息，與黨的方針政策相背離，很容易對黨員產(chǎn)生負面干擾，進而動搖企業(yè)發(fā)展和運營過程中的目標和信念。
（二）互聯(lián)網(wǎng)考驗企業(yè)黨建工作方式
傳統(tǒng)發(fā)展背景下，企業(yè)的黨建工作主要是通過會議和集體培訓(xùn)等實現(xiàn)的。隨著市場經(jīng)濟發(fā)展格局的轉(zhuǎn)變，傳統(tǒng)的黨建工作模式已經(jīng)不能夠滿足黨建工作要求，也無法滿足企業(yè)的發(fā)展需求。當前，企業(yè)黨建工作主要以互聯(lián)網(wǎng)的模式進行呈現(xiàn)。隨之而來的是黨建工作過程中，各種問題的出現(xiàn)?；ヂ?lián)網(wǎng)為企業(yè)黨建工作方式帶來了相應(yīng)的考驗，企業(yè)負責(zé)人和黨建工作者要注重對傳統(tǒng)工作模式進行創(chuàng)新，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)進行黨建工作改革。
（三）互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)變企業(yè)黨建工作理念
傳統(tǒng)發(fā)展背景下，黨領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)黨建工作的主體，在黨建工作過程中起支配作用。黨員處于被動地位，他們的意見不會對黨建工作產(chǎn)生太大影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展，豐富了企業(yè)黨建工作的形式和內(nèi)容，使企業(yè)黨建工作呈現(xiàn)雙邊性，無論是黨領(lǐng)導(dǎo)和普通黨員都能夠參與到企業(yè)黨建工作的發(fā)言和決策中，使企業(yè)黨建工作更加公平公正[1]。
二、互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下企業(yè)黨建工作模式
首先，傳統(tǒng)黨建工作的內(nèi)容和方法都比較單一陳舊，無法滿足企業(yè)中基層黨員的要求，嚴重削弱了他們參與到企業(yè)黨建工作中的激情和熱情?；ヂ?lián)網(wǎng)環(huán)境下的企業(yè)黨建工作，信息和資源都比較豐富，并呈現(xiàn)即時性特征，企業(yè)黨員能夠借助互聯(lián)網(wǎng)平臺，進行交流和學(xué)習(xí)，使企業(yè)黨建工作突破時間和空間的局限性，內(nèi)容更加豐富，形式也更加多樣化。
其次，互聯(lián)網(wǎng)使企業(yè)黨建工作在線上和線下同步進行，確保了它的平等性和互動性。企業(yè)黨員能夠以平等的身份與黨建工作領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流，使領(lǐng)導(dǎo)明確了解每個黨員的思想動態(tài)，進而結(jié)合企業(yè)發(fā)展訴求，有序開展黨建工作。企業(yè)內(nèi)部黨員和職工也能夠借助互聯(lián)網(wǎng)，對黨建工作中的相關(guān)信息進行搜集和整合，將黨建工作中存在的問題及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)，推進企業(yè)黨建工作的順利開展。
三、互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展
在企業(yè)黨建工作中融入信息網(wǎng)絡(luò)平臺，把黨建工作和企業(yè)管理緊密結(jié)合，以技術(shù)平臺的轉(zhuǎn)型升級、活動方式的改革創(chuàng)新和組織管理的精細化推動企業(yè)黨建工作，使它更加滿足基層黨員和職工訴求，確保其有效性。
（一）建設(shè)基層黨建工作隊伍
互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，企業(yè)要改變傳統(tǒng)黨建工作模式，提高基層黨員素質(zhì)。使其能夠正確應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)，對日常黨建工作進行輔助，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的資源優(yōu)勢和信息優(yōu)勢，實現(xiàn)傳統(tǒng)黨建工作理念和模式的更新和發(fā)展，引導(dǎo)基層黨員進行思想建設(shè)，確保其在復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，仍然能夠具備清晰的政治認知。
（二）開拓黨建工作渠道
1.企業(yè)黨建工作者可以將電腦和手機等應(yīng)用到黨建工作中，借助微信、微博、QQ等社交軟件，對黨建信息進行分享和拓展，并及時向黨建組織匯報思想動態(tài)，使企業(yè)黨建工作內(nèi)容更加豐富，提高黨建工作質(zhì)量。例如，當前很多企業(yè)都有自己的微博、微信公眾號等，在該平臺上，定期對相關(guān)黨建工作內(nèi)容進行推送，讓黨員進行學(xué)習(xí)和交流，既豐富了企業(yè)黨建工作內(nèi)容，也豐富了黨建工作形式。同時，也能夠使企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)黨建工作中面臨的問題，吸納各方意見，對企業(yè)黨建工作進行優(yōu)化和改革[2]。
2.黨建工作者要結(jié)合企業(yè)的實際發(fā)展情況，建立一個全面、完善的黨建信息庫，以此為載體，對黨建工作中涉及到的文字、圖片、視頻、音頻等進行收集和儲存，為企業(yè)職工和基層黨員提供一個良好的黨建學(xué)習(xí)環(huán)境，提高企業(yè)黨建工作質(zhì)量，確保企業(yè)時刻處于良好的競爭狀態(tài)。
（三）積極完善企業(yè)黨建工作運行機制
黨建工作者要結(jié)合企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，制定具體的規(guī)章制度，對企業(yè)黨建工作者的思想和行為進行約束，并對互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境背景下的黨建工作內(nèi)容和形式進行監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)企業(yè)黨建工作中存在的問題和不良信息，及時對其進行處理。同時，黨建工作者要對基層黨員和企業(yè)職工進行定期和不定期的培訓(xùn)，規(guī)范他們的網(wǎng)絡(luò)行為，以正確的黨政思想為導(dǎo)向，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進而更好地服務(wù)于企業(yè)的日常運營和發(fā)展。
