時(shí)間：2022-05-20 08:24:56
序論：在您撰寫(xiě)村黨支部委員競(jìng)職時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開(kāi)闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
我叫**，今年47歲，2008年入黨。今天我非常榮幸以**村黨支部委員候選人的身份站在這里演講。首先，我感謝各位對(duì)我的信任，感謝大家給我這個(gè)機(jī)會(huì)，無(wú)論我競(jìng)選是否成功，我都要向各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的同志們表示深深的謝意。
我本人性格內(nèi)向、直爽，為人處事忠厚實(shí)在，能和大家和平共處，喜歡操心，確實(shí)一心一意想為村里辦點(diǎn)實(shí)事、好事。為了帶領(lǐng)廣大群眾勤勞致富，我本人正在實(shí)施“綠士達(dá)林業(yè)發(fā)展有限公司”項(xiàng)目建設(shè)，同時(shí)我利用我當(dāng)電工的自然優(yōu)勢(shì)，為群眾排憂(yōu)解難，為方便群眾生產(chǎn)生活做好服務(wù)。
我本人參加這次競(jìng)選村黨支部委員，是對(duì)自己綜合素質(zhì)和工作能力的檢驗(yàn)。如果大家信任我、推選我，我將虛心向老干部，及其他村干部和黨員、群眾學(xué)習(xí)，對(duì)照任職崗位要求，以扎實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，竭盡全力干好本職工作。如果當(dāng)選，我決心為**村老百姓辦好如下幾件實(shí)事、好事。
一、首先，帶領(lǐng)全村廣大群眾走共同致富的道路，集思廣議，根據(jù)本村的自身資源條件和村情發(fā)展經(jīng)濟(jì)，改變現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，建立高效農(nóng)業(yè)示范基地，以提高群眾經(jīng)濟(jì)效益，達(dá)到廣大群眾真正富裕的目的。為此，準(zhǔn)備在張坡水竹園建立近200畝苗木花卉培植基地，以土地流轉(zhuǎn)出租等形式，讓土地發(fā)揮更大經(jīng)濟(jì)效益，使土地流轉(zhuǎn)的農(nóng)戶(hù)有活干、有收益。
二、計(jì)劃在XX廟發(fā)展中藥材種植基地，以土地流轉(zhuǎn)方式，已經(jīng)落實(shí)種植面積100余畝，已初步顯現(xiàn)種植基地的經(jīng)濟(jì)效益。
三、計(jì)劃在**、**兩組利用水稻面積大、比較集中的優(yōu)勢(shì)，發(fā)展新型水稻直播種植基地400畝，每畝能節(jié)約成本400元，同時(shí)每畝可增產(chǎn)100公斤以上，從而大大提高農(nóng)民的種糧積極性，也給老百姓帶來(lái)更大經(jīng)濟(jì)收益。
四、為提高糧食穩(wěn)步增產(chǎn)，在我任期內(nèi)，將對(duì)全村各組塘堰壩清淤一遍，同時(shí)，在清淤的基礎(chǔ)上，再興修幾口大型塘堰壩，以滿(mǎn)足群眾農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水之急需。另外，在趙莊水庫(kù)黑馬寺處建設(shè)一座大型提灌站，引水至火神廟等六個(gè)組進(jìn)行農(nóng)田灌溉，以解決近千人的農(nóng)業(yè)用水之需要。
五、計(jì)劃在現(xiàn)有茶園的基礎(chǔ)上，再發(fā)展優(yōu)質(zhì)茶園400畝，進(jìn)一步增加群眾的經(jīng)濟(jì)效益。
六、在我任期內(nèi)，解決張坡后河至黑馬寺、上龍五沖的近4公里的水泥路鋪設(shè)問(wèn)題，同時(shí)解決王莊組至火神廟之間的2公里水泥路硬化遺留工程，為解決藥材基地的銷(xiāo)售問(wèn)題提供更大方便。另外，計(jì)劃從村部至朱沖組近五公里鋪通一條砂石路，以解決長(zhǎng)期困擾群眾的出行難問(wèn)題。
七、計(jì)劃將全村的閑散林地搞幼苗撫育，發(fā)展林業(yè)。
八、在我任職期間，在落實(shí)富民政策的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)全村致富的同時(shí)，重點(diǎn)放在關(guān)心照顧弱勢(shì)群體及老干部老黨員的生活困難，解決他們的后顧之憂(yōu)。
在我任期內(nèi)，除積極落實(shí)以上富民項(xiàng)目的同時(shí)，搞好班子建設(shè)，團(tuán)結(jié)同志，一心一意把精力集中到工作上，求真務(wù)實(shí)，同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，特別是在廉政建設(shè)方面，堅(jiān)決杜絕大吃大喝、請(qǐng)客送禮等不正之風(fēng)，決心為群眾辦好事、辦實(shí)事，保證落實(shí)鎮(zhèn)黨委、政府交給的各項(xiàng)任務(wù)。
我莊重承諾，在本次換屆選舉中，嚴(yán)格遵守?fù)Q屆選舉工作紀(jì)律，不搞小動(dòng)作，堅(jiān)決杜絕不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，歡迎大家監(jiān)督。
最后預(yù)祝各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員身體健康，家庭幸福，萬(wàn)事如意。
一、指導(dǎo)思想
在開(kāi)發(fā)區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真研究開(kāi)發(fā)區(qū)村級(jí)組織換屆選舉的新情況、新問(wèn)題，緊密結(jié)合實(shí)際，依法規(guī)范選舉程序，尊重和保障選民的選舉權(quán)利，推進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)、民主政治建設(shè)，為“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)鎮(zhèn)”提供強(qiáng)有力的組織保證。
二、考核目的
通過(guò)制定科學(xué)、規(guī)范的村級(jí)組織換屆選舉工作考核辦法，檢驗(yàn)開(kāi)發(fā)區(qū)基層組織和機(jī)關(guān)干部的戰(zhàn)斗力，維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好選民的選舉權(quán)利，確保換屆選舉工作有序進(jìn)行，積極推進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)。
三、考核對(duì)象
社會(huì)發(fā)展局全體干部。
四、考核內(nèi)容（100分）
考核實(shí)行百分制，以定量考核的方式進(jìn)行。
（一）選舉紀(jì)律（15分）
1、按時(shí)參加各層次動(dòng)員會(huì)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)、轉(zhuǎn)段會(huì)議和其他工作會(huì)議（3分），按時(shí)到崗，堅(jiān)守工作崗位（3分），未經(jīng)請(qǐng)假，不參加會(huì)議或擅自離崗的每次扣1分。
2、自覺(jué)遵守和堅(jiān)決維護(hù)組織紀(jì)律，不發(fā)表、散布違反組織紀(jì)律的言論，不隨意到村干部家中或選民家中吃飯，不接受有關(guān)選舉人員的宴請(qǐng)、禮金、禮物、禮券（2分）。出現(xiàn)上述情況經(jīng)查實(shí)的扣2分。
3、發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的苗頭、動(dòng)態(tài)和案件及時(shí)上報(bào)，查處或配合查處有力的（4分）。未及時(shí)上報(bào)和制止，影響選舉順利進(jìn)行的視情扣1－4分。
4、熟悉換屆選舉有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，考試合格的（3分），考試不合格的該項(xiàng)不給分。
（二）選舉環(huán)節(jié)（70+4分）
第一階段：組織發(fā)動(dòng)，選民登記（17分）
1、按規(guī)定要求完成調(diào)查摸底任務(wù)（3分），要求上報(bào)內(nèi)容有一項(xiàng)未完成的扣1分。
2、及時(shí)收繳公章，按程序推選村民選舉委員會(huì)并公布名單，討論通過(guò)村民委員會(huì)選舉辦法并及時(shí)張貼公布（3分），以上每項(xiàng)未及時(shí)完成扣1分。
3、按程序足額推選產(chǎn)生村民代表、村民小組長(zhǎng)（4分）。因工作不到位未順利推選的視情扣1-3分。
4、按規(guī)定組織選民登記（5分）。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)登、漏登、重登的，每人次扣1分。
5、按要求公布選民名單（2分）。逾期公布不給分。
第二階段：村黨支部“兩推一選”、村委會(huì)競(jìng)職對(duì)象報(bào)名階段（24＋2分）
1、向開(kāi)發(fā)區(qū)黨政班子會(huì)議提出村兩委職數(shù)、黨支部直選村名單、開(kāi)展競(jìng)職承諾村的建議名單（2分），未及時(shí)提出建議名單的扣2分。
2、組織推薦產(chǎn)生支委預(yù)備候選人。做好本屆支部任期三年工作總結(jié)（3分），對(duì)本屆村兩委干部進(jìn)行測(cè)評(píng)（2分），按2倍于支部委員會(huì)職數(shù)推薦產(chǎn)生支委預(yù)備候選人（5分）。未完成上述任務(wù)的該項(xiàng)不給分。
3、按要求組織開(kāi)展競(jìng)職承諾，組織村支委候選人作出書(shū)面承諾（2分），開(kāi)展競(jìng)職演說(shuō)，效果良好的加2分。未按要求組織的該項(xiàng)不給分。
4、選舉產(chǎn)生支部委員，黨支部直選的村選舉書(shū)記、副書(shū)記（3分），及時(shí)向開(kāi)發(fā)區(qū)黨委報(bào)送選舉結(jié)果和后備干部登記表（2分）。未完成的該項(xiàng)不給分。
5、按要求組織村委會(huì)主任和委員競(jìng)職對(duì)象提前報(bào)名，并公布名單（2分），按時(shí)張貼公告，公布投票選舉時(shí)間、地點(diǎn)、方式和監(jiān)票人、計(jì)票人名單（1分），對(duì)委托投票嚴(yán)格審核把關(guān)，在投票日前對(duì)審核同意的委托投票進(jìn)行公告（2分）。未按要求完成的該項(xiàng)不給分。
第三階段：村委會(huì)投票選舉（15＋2分）
1、組織村委會(huì)競(jìng)職對(duì)象作出書(shū)面承諾，開(kāi)展培訓(xùn)（2分），組織競(jìng)職演說(shuō)，效果良好的加2分。未按要求組織的扣2分。
2、投票站和秘密寫(xiě)票處設(shè)置合理、規(guī)范，會(huì)標(biāo)莊重、醒目。（3分），未按要求設(shè)置的扣1－3分。
3、投票現(xiàn)場(chǎng)組織嚴(yán)密，沒(méi)有發(fā)生嚴(yán)重干擾、破壞選舉的違法違紀(jì)行為和突發(fā)事件（5分），組織不嚴(yán)密，導(dǎo)致不能順利完成選舉的扣5分。
4、選舉結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布選舉結(jié)果，張貼公告，選票等資料完整密封上交開(kāi)發(fā)區(qū)選舉委員會(huì)保存（3分）。未按要求完成的該項(xiàng)不給分。
5、選舉產(chǎn)生支部書(shū)記、副書(shū)記（2分）。不能順利選舉產(chǎn)生的視情扣1-2分。
第四階段：健全配套組織總結(jié)完善階段（14分）
1、推選產(chǎn)生村務(wù)監(jiān)督小組，建立健全村級(jí)配套組織（4分），未產(chǎn)生村務(wù)監(jiān)督小組扣2分，村級(jí)配套組織不健全扣2分。
2、完善村級(jí)組織各項(xiàng)規(guī)章制度（2分），未完成的扣2分。
3、指導(dǎo)新一屆班子作出年度創(chuàng)業(yè)承諾，制定三年工作計(jì)劃并公示（5分），未完成的該項(xiàng)不給分。
4、妥善處理選舉工作的來(lái)信、來(lái)訪和其他遺留問(wèn)題（3分），未能及時(shí)處理的視情扣1-3分。
（三）選舉結(jié)果（15＋4分）
1、村兩委班子成員足額選出（5分），缺額的視情扣1－5分，書(shū)記、主任交叉兼職的加2分，其他班子成員有交叉兼職的加1分。
2、村兩委班子中有一名婦女干部（2分），否則不得分。
3、村兩委班子成員高中（中專(zhuān)）以上文化達(dá)到40％（2分），平均年齡在45周歲以下（2分），村黨支部書(shū)記高中以上文化（2分），大專(zhuān)以上文化加1分，有一名35周歲以下的村兩委班子成員（2分）。未達(dá)到要求的該項(xiàng)不給分。
五、組織實(shí)施
1、考核的實(shí)施。本考核辦法在開(kāi)發(fā)區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，以工作責(zé)任區(qū)為單位組織考核，考核結(jié)果視綜合得分情況分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、不稱(chēng)職。
市、縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)：
我鎮(zhèn)的村級(jí)組織換屆選舉工作，10月16日正式啟動(dòng)，到目前為止，村支委會(huì)換屆選舉基本結(jié)束，村委會(huì)換屆今天公示選民名單，即將開(kāi)始提名候選人，計(jì)劃11月23日選舉結(jié)束?，F(xiàn)作如下匯報(bào)：
一、基本情況
我鎮(zhèn)是xx縣的西大門(mén)，北接蘄春縣，西連武穴市，北部山區(qū)，南部湖區(qū)，中部平原、丘陵，版圖面積x平方公里，共有x個(gè)行政村（x大村、x小村、x個(gè)中等村）和1個(gè)街道居委會(huì)，農(nóng)業(yè)人口x萬(wàn)，非農(nóng)人口x萬(wàn)。街道居委會(huì)以社區(qū)服務(wù)職責(zé)為主，沒(méi)要求換屆。這次換屆的x個(gè)行政村，有x個(gè)村先選村黨支部委員會(huì)，已于10月24日選舉結(jié)束，有x個(gè)村先選村民委員會(huì)，支委會(huì)將在11月底選舉。
支委會(huì)已選舉的x個(gè)村，共產(chǎn)生支委x人（每村3名），其中，書(shū)記x人，委員x人，委員中，女性x人，新產(chǎn)生的委員x人，有x人是復(fù)退軍人，有x人是外出打工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者。新支部委員的加入，使全鎮(zhèn)支部委員隊(duì)伍的平均年齡由換屆前的x歲降為x歲。
二、主要作法
1．及早謀劃，述職、測(cè)評(píng)、摸底
10月上旬，全縣村級(jí)組織換屆動(dòng)員會(huì)尚未召開(kāi)時(shí)，鎮(zhèn)黨委就提前謀劃，及早做好村級(jí)組織換屆選舉的準(zhǔn)備工作，派出16個(gè)考核測(cè)評(píng)工作組，從10月8日至12日，逐村召開(kāi)黨員與村民代表會(huì)，先讓村主職干部就村“兩委”集體三年來(lái)的工作，圍繞計(jì)生和惠農(nóng)政策、辦實(shí)事、村務(wù)民主管理、財(cái)務(wù)收支與化債、維護(hù)治安、黨建等6個(gè)方面，作述職報(bào)告，副職干部對(duì)照所做的管線(xiàn)、包組工作、講德、能、勤、績(jī)、廉，然后讓黨員與村民代表，對(duì)每個(gè)村干部投測(cè)評(píng)票，從優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)選項(xiàng)中選擇合適項(xiàng)，進(jìn)行評(píng)判。同時(shí)，了解村干自己的打算，分別征求黨員與村民代表對(duì)下屆村干候選人的意見(jiàn)。這樣一來(lái)，鎮(zhèn)黨委既了解到各村的村情民意，又掌握了群眾對(duì)在職村干的認(rèn)可程度，為換屆選舉開(kāi)始后黨委考察支委人選奠定了基礎(chǔ)。
2．因村制宜，分類(lèi)、排班、求穩(wěn)
10月16日全縣村級(jí)組織換屆選舉現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)一結(jié)束，鎮(zhèn)黨委便于10月17日召開(kāi)黨委擴(kuò)大會(huì)，討論各村支委會(huì)換屆“兩推一選”的具體操作辦法，形成了《各村支委會(huì)換屆二輪推薦及正式選舉操作辦法》和《各村支委會(huì)選舉日程與到村指導(dǎo)員安排表》。
黨委擴(kuò)大會(huì)上，逐村公布各村黨員和村民代表對(duì)村干部的測(cè)評(píng)結(jié)果，逐村分析黨員與村民代表以及村干本人對(duì)下屆班子組建的意見(jiàn)，然后形成“一統(tǒng)兩分”的決定：
第一，統(tǒng)一支委職數(shù)。不論村大小、黨員多少，支部委員統(tǒng)一設(shè)置3名，為交叉任職奠定基礎(chǔ)，盡可能少出現(xiàn)編外支委。
第二，分類(lèi)指導(dǎo)。大多數(shù)群眾對(duì)下屆村主職干部人選意見(jiàn)趨于統(tǒng)一的x個(gè)村，先選村支委，后選村委會(huì)；x等x個(gè)村，群眾對(duì)主職干部人選爭(zhēng)議大，意見(jiàn)難統(tǒng)一，把支委會(huì)留到村委會(huì)換屆之后再選。
第三，分班進(jìn)行。對(duì)先選村支委會(huì)的x個(gè)村，分為4天排班：10月20日，x個(gè)村；10月21日，x個(gè)村；10月22日，x個(gè)村；10月23日，x個(gè)村。便于鎮(zhèn)行政干部2—3人一組，騰出時(shí)間，進(jìn)村指導(dǎo)。
3．“兩推一選”，依規(guī)、靈活、民主
在大多數(shù)黨員群眾對(duì)支委人選意見(jiàn)趨于一致的x個(gè)村，我們制訂了“一村一天會(huì)，分做三次開(kāi)”的預(yù)案。有三個(gè)特點(diǎn)：
一是依規(guī)操作。嚴(yán)格按“兩推一選”的要求，在村的黨員與村民代表盡全力通知到齊。先開(kāi)非黨的村民代表會(huì)，讓他們按1：2（即6人）的要求，推薦村支部委員預(yù)備人選，當(dāng)場(chǎng)計(jì)票，公布前6位人選；后開(kāi)黨員會(huì)，讓黨員按1：2（即4人）的要求，推薦村支委預(yù)備人選，又當(dāng)場(chǎng)計(jì)票，公布前4位人選。兩輪推薦人選，現(xiàn)場(chǎng)用電話(huà)報(bào)給鎮(zhèn)黨委書(shū)記。如果黨員推薦的前4人在非黨村民代表推薦前6人之中，黨委書(shū)記現(xiàn)場(chǎng)用電話(huà)批復(fù)，獲得正式候選人的批復(fù)后，開(kāi)黨員會(huì)投票選舉。如果兩輪推薦結(jié)果差別太大，當(dāng)場(chǎng)叫停，等黨委考察，確定人選后再召開(kāi)黨員會(huì)投票選舉。
二是靈活實(shí)用。節(jié)省時(shí)間，黨員與村民代表，可以少耽誤一天時(shí)間，村減少了組織一次會(huì)的麻煩，更重要的是，為鎮(zhèn)行政干部進(jìn)村指導(dǎo)周轉(zhuǎn)不過(guò)來(lái)贏得了時(shí)間上的主動(dòng)。
三是全程民主。按“三步曲”實(shí)施。第一步，在兩次推薦之前，先由擔(dān)任指導(dǎo)員的鎮(zhèn)行政干部，講換屆選舉的意義，講支委人選的條件、村干職位設(shè)置、支委職數(shù)、“兩委”交叉任職等要求，講支委正式候選人產(chǎn)生的辦法；第二步，推選7人組線(xiàn)的村換屆選舉監(jiān)督委員會(huì)，分別推選黨內(nèi)投票、黨外投票的監(jiān)票、計(jì)票、唱票人員；第三步，獨(dú)立填票、投票，現(xiàn)場(chǎng)計(jì)票、公布結(jié)果。同時(shí)，黨員會(huì)推薦時(shí)，允許非黨的村民代表旁觀。
4．競(jìng)職承諾，規(guī)范、周全、公開(kāi)
經(jīng)過(guò)黨內(nèi)外兩次推薦支委人選，且得到鎮(zhèn)黨委對(duì)4位正式候選人的批復(fù)之后，投票選舉之前，組織候選人按照統(tǒng)一規(guī)范的格式與內(nèi)容，面向全體黨員和村民代表公開(kāi)作競(jìng)職承諾。一是格式規(guī)范，鎮(zhèn)組工辦印發(fā)了《主職干部競(jìng)選承諾書(shū)》和《副職干部競(jìng)選承諾書(shū)》的式樣，只有少量?jī)?nèi)容讓競(jìng)選人各自填充，多數(shù)內(nèi)容一致。二是內(nèi)容周全。承諾分為履職承諾（圍繞“五個(gè)模范”）、廉潔自律承諾（“八不”）、引咎辭職承諾（十種情形之一）三個(gè)方面，涵蓋了村干部的行為規(guī)范，體現(xiàn)了鎮(zhèn)黨委、村民群眾對(duì)村干部的要求，比較周全。三是公開(kāi)接受監(jiān)督，承諾內(nèi)容，不僅由候選人鏗鏘有力地喊給眾人聽(tīng)，而且張貼在村務(wù)公開(kāi)欄中，還送呈鎮(zhèn)委組工辦存檔，接受社會(huì)監(jiān)督。
5．村委會(huì)選舉，依法、細(xì)化、有序
我們對(duì)村委會(huì)的選舉工作，重點(diǎn)抓三個(gè)環(huán)節(jié)：
一是指導(dǎo)到位。全程設(shè)計(jì)為1個(gè)月，從10月24日開(kāi)始準(zhǔn)備，到11月23日結(jié)束，分為七個(gè)具體階段，每階段的起止時(shí)間、每階段分幾個(gè)步、每個(gè)步驟的任務(wù)與要求，排成了一目了然的時(shí)間表，印發(fā)到村。同時(shí)，印發(fā)了選舉辦法和16種公告的范文。這是對(duì)此前印發(fā)的村級(jí)換屆選舉實(shí)施方案的進(jìn)一步細(xì)化，是為鎮(zhèn)、村干部梳理工作思路，防止少數(shù)干部抓不住要領(lǐng)。
關(guān)于自收自支的事業(yè)試點(diǎn)單位和在人才服務(wù)中心存檔人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的有關(guān)問(wèn)題，京勞社養(yǎng)發(fā)〔2000〕64、67號(hào)文件和京勞社保發(fā)〔2000〕151、150號(hào)文件作了明確規(guī)定，相應(yīng)的軟件程序也修改完成，市、區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可于2001年1月1日起正式啟動(dòng)此項(xiàng)業(yè)務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)具體問(wèn)題補(bǔ)充通知如下：
一、凡按京勞社保發(fā)〔2000〕151號(hào)文件規(guī)定，填報(bào)了《試點(diǎn)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金繳撥情況結(jié)算表》和《試點(diǎn)單位補(bǔ)繳補(bǔ)撥核定表》并經(jīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核蓋章的試點(diǎn)單位，1998年1月至1999年12月已經(jīng)發(fā)生的繳撥基金額，由市人事局基金管理部門(mén)統(tǒng)一與市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心結(jié)算；1998年1月至1999年12月尚未發(fā)生的應(yīng)繳應(yīng)撥金額，由試點(diǎn)單位與市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心直接辦理補(bǔ)繳補(bǔ)撥手續(xù)：補(bǔ)繳基金由試點(diǎn)單位按養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核的應(yīng)繳基金額通過(guò)支票結(jié)算，補(bǔ)撥基金由市社保中心依據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核的應(yīng)撥基金額直接撥付到試點(diǎn)單位在銀行開(kāi)設(shè)的賬戶(hù)上或以支票形式結(jié)算。
二、基金結(jié)算完后，市社保中心將書(shū)面通知試點(diǎn)單位所在區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)通知中下達(dá)的金額數(shù)，通過(guò)表二、表三為該單位職工補(bǔ)建1998年1月至1999年12月的個(gè)人賬戶(hù)。試點(diǎn)單位填報(bào)的表三中的個(gè)人賬戶(hù)匯總數(shù)（加有匯總程序）不得大于通知中個(gè)人賬戶(hù)匯總數(shù)。建庫(kù)工作一次性辦理完畢，此后不再辦理試點(diǎn)單位個(gè)人賬戶(hù)的補(bǔ)繳、補(bǔ)撥、補(bǔ)填工作。
三、試點(diǎn)單位在填報(bào)表二時(shí)，“增加原因”欄填“其他”，“人員類(lèi)別”欄填“事業(yè)2”；在填報(bào)表三時(shí)，“單位月人均繳費(fèi)基數(shù)”和“職工月繳費(fèi)基數(shù)”欄均不填數(shù)，由程序自動(dòng)生成。
四、試點(diǎn)單位從2000年1月起，按京勞社養(yǎng)發(fā)〔2000〕64號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于2000年繳費(fèi)滯后，其應(yīng)繳基金各區(qū)（縣）可按現(xiàn)行管理辦法通過(guò)表四、表五、表十六補(bǔ)繳、補(bǔ)撥到位。
五、試點(diǎn)單位及在人才服務(wù)中心存檔人員按全額繳撥方式收繳、支付養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。由于這部分基金需單獨(dú)記賬，正常繳撥后，區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在匯總月報(bào)和表五時(shí)，將這部分基金以“事業(yè)2”為基金性質(zhì)匯總上報(bào)。在為其建立單位信息庫(kù)填寫(xiě)《北京市養(yǎng)老保險(xiǎn)參統(tǒng)單位登記表》時(shí)，“經(jīng)濟(jì)類(lèi)型”欄亦填寫(xiě)“事業(yè)2”。試點(diǎn)單位及在人才服務(wù)中心存檔人員正常繳撥后的個(gè)人賬戶(hù)管理、職工轉(zhuǎn)移、退休清算等按本市養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
六、按京勞社保發(fā)〔2000〕150號(hào)文件規(guī)定，執(zhí)行京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定的市、區(qū)（縣）人才服務(wù)中心，將填寫(xiě)的《試點(diǎn)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金繳撥情況結(jié)算表》和《試點(diǎn)單位補(bǔ)繳補(bǔ)撥核定表》審核后報(bào)市社保中心，市社保中心將依據(jù)表中應(yīng)繳基金直接與市、區(qū)（縣）人才服務(wù)中心結(jié)算?；鸾Y(jié)算完后，市社保中心將書(shū)面通知人才服務(wù)中心所在區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)通知中下達(dá)的金額數(shù)，通過(guò)表二、表三為按京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的職工補(bǔ)建1996年7月至1999年12月的個(gè)人賬戶(hù)。人才服務(wù)中心填報(bào)的表三中的個(gè)人賬戶(hù)匯總數(shù)（加有匯總程序）不得大于通知中個(gè)人賬戶(hù)匯總數(shù)。建庫(kù)工作一次性辦理完畢，此后不再辦理按京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的職工個(gè)人賬戶(hù)的補(bǔ)繳、補(bǔ)撥、補(bǔ)填工作。
七、補(bǔ)繳金額的利息按現(xiàn)行程序中根據(jù)市政府1998年第2號(hào)令規(guī)定設(shè)定的計(jì)息規(guī)定執(zhí)行。
八、移交前調(diào)出的試點(diǎn)單位繳費(fèi)人員和人才服務(wù)中心存檔人員可持原人才中心開(kāi)出的個(gè)人賬戶(hù)轉(zhuǎn)移單或原存檔單位開(kāi)出的繳費(fèi)證明（樣式附后），由現(xiàn)單位勞資人員到區(qū)（縣）社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理個(gè)人賬戶(hù)的認(rèn)定和補(bǔ)記，其后繳費(fèi)按2號(hào)令執(zhí)行。
九、建立離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)，試點(diǎn)單位養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。職工退休后，試點(diǎn)單位和人才交流中心在填報(bào)《北京市按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員登記表》時(shí)：
1．“退休前工資欄”數(shù)與“基本養(yǎng)老金”欄數(shù)一致。
2．“比例”欄填“100％”。
3．“基本養(yǎng)老金”欄含國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)、國(guó)發(fā)〔1989〕82號(hào)、國(guó)發(fā)〔1993〕85號(hào)、京人工字〔1987〕第11號(hào)、京政發(fā)〔1985〕62號(hào)規(guī)定支付的金額。
4．“基本養(yǎng)老金補(bǔ)貼”欄填其他欄未涉及的經(jīng)審核應(yīng)由統(tǒng)籌支付的金額數(shù)。
5．“調(diào)整機(jī)制”欄填1996年至2000年離退休人員增加生活補(bǔ)貼的口頭通知金額數(shù)。
6．“統(tǒng)籌負(fù)擔(dān)”欄填經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批的由統(tǒng)籌支付的養(yǎng)老金。
7．“生活補(bǔ)貼”欄數(shù)含京人工〔1988〕31號(hào)、人事局1992年8月11日口頭通知、人事局1994年1月29日口頭通知、京人退〔1995〕583號(hào)規(guī)定支付的金額。
8．“困難補(bǔ)貼”、“企業(yè)負(fù)擔(dān)”欄不填數(shù)。
9．“價(jià)格補(bǔ)貼”欄填1985年工改前退休應(yīng)支付的53元；1985年工改至1993年工改期間退休的填48元；1993年工改后退休的不填此欄數(shù)。
10．“其他補(bǔ)貼”欄含洗理費(fèi)、書(shū)報(bào)費(fèi)及京國(guó)工改〔1994〕10號(hào)規(guī)定的50元。
11．“建國(guó)前補(bǔ)貼”欄填按勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)規(guī)定的金額數(shù)。
