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減負(fù)措施范文

時間:2022-11-21 12:00:22

序論:在您撰寫減負(fù)措施時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

減負(fù)措施

第1篇

為貫徹落實(shí)國家教育部和省、市教育部門關(guān)于“減負(fù)”工作的精神,切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,有效改進(jìn)教師的教學(xué)行為,提升教師的基本素質(zhì),實(shí)施科學(xué)施教,切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長,特制定“減負(fù)”工作實(shí)施措施

二、具體措施:

(一)健全制度,落實(shí)“減負(fù)”責(zé)任

1.實(shí)行減負(fù)工作責(zé)任制,明確校長為“減負(fù)”工作第一負(fù)責(zé)人,層層簽訂責(zé)任書,把“減負(fù)”工作具體落實(shí)到有關(guān)部門、教師。

2.學(xué)校對“減負(fù)”工作定期檢查,并將檢查結(jié)果存入資料檔案,并將檢查結(jié)果納入到教師量化管理考核之中,實(shí)行“一票否決”制,對嚴(yán)重違規(guī)的教師追究相關(guān)的責(zé)任。

3.通過家長會、學(xué)生座談會等,定期聽取家長、學(xué)生對“減負(fù)”工作的意見和建議,結(jié)合學(xué)校實(shí)際按規(guī)定進(jìn)行整改。

4.建立通報制度,設(shè)立“減負(fù)”舉報電話()。

(二)嚴(yán)格管理,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)

1.嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。開齊規(guī)定課程,開足規(guī)定課時,嚴(yán)禁教師私自調(diào)課。

2.嚴(yán)格控制學(xué)生作息時間。小學(xué)生在校集體活動時間不超過6小時,初中生不超過7個小時。晚間、雙休日和其他法定節(jié)假日不上課。學(xué)生每天集體體育鍛煉不少于1小時。

3.嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量。一二年級盡量不留書面家庭作業(yè),三四年級控制在四十分鐘內(nèi),五六年級控制在一小時以內(nèi),初中生控制在兩小時以內(nèi)。提倡布置活動性、實(shí)踐性家庭作業(yè)。

4.嚴(yán)格控制考試次數(shù)和考試難度。除參加市教研室統(tǒng)一組織的調(diào)研考試和統(tǒng)考和學(xué)校組織的期中期末教學(xué)反饋檢測外,不得自行進(jìn)行考試(小學(xué)部每學(xué)期只組織一次質(zhì)量檢測)。提倡對學(xué)生進(jìn)行多元性和過程性學(xué)業(yè)評價。

5.嚴(yán)格考試分?jǐn)?shù)管理。學(xué)生學(xué)業(yè)成績評定實(shí)行等級分制,嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段取消留級的規(guī)定,教師不得排名公布學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,學(xué)校不得以學(xué)生的考試成績、升學(xué)率作為評價教師的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

6.嚴(yán)格教輔資料的征訂工作的管理。嚴(yán)禁教師私自給學(xué)生征訂教輔材料,學(xué)校不向?qū)W生推銷上級規(guī)定之外的教輔材料。

7.嚴(yán)格控制中小學(xué)學(xué)科競賽。不組織和參加未經(jīng)上級部門批準(zhǔn)的各種競賽活動。

8.嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范收費(fèi)行為,杜絕搭車收費(fèi),適當(dāng)減免一些家庭困難學(xué)生的部分學(xué)習(xí)費(fèi)用。

(三)強(qiáng)化要求,提升教師素質(zhì)

1.全體教師必須明確減負(fù)的重大意義,從思想上認(rèn)識到:不但要減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),還要減輕學(xué)生過重的心理負(fù)擔(dān)。

2.教師每學(xué)期要有工作計劃、教學(xué)計劃、工作總結(jié)等材料,內(nèi)容具體,切實(shí)可行。按時保質(zhì)保量完成。

3.教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)洋思經(jīng)驗(yàn),提前備好課,努力提高課堂教學(xué)效益,做到“學(xué)生減負(fù),教師不減質(zhì)”。切不可因自身的原因,搞課堂不足,課外補(bǔ)。

4.教師要樹立正確的教育觀、學(xué)生觀、人才觀和質(zhì)量觀。愛護(hù)每一個學(xué)生,禁止歧視、諷刺、挖苦學(xué)生,杜絕把增加作業(yè)量作為懲罰學(xué)生的手段,禁止體罰和變相體罰。

5.教師必須按時授課,不拖堂,不得占用學(xué)生的課間休息時間,保證學(xué)生每天一小時的體育鍛煉時間。

6.任何老師不得占用節(jié)假日、雙休日和寒、暑假組織學(xué)生上課,在家庭或社會辦任何形式的補(bǔ)習(xí)班、輔導(dǎo)班,加重學(xué)生負(fù)擔(dān),更不得收費(fèi)上課、有償補(bǔ)課。

7.教師布置作業(yè)要做到“四精四必”,批改及時,無漏批錯改,改寫字跡工整,符號準(zhǔn)確規(guī)范,作業(yè)量不超出規(guī)定。

8.年級組長、班主任注意協(xié)調(diào)作業(yè)總量,控制練習(xí)資料,提高練習(xí)的有效性、針對性。同年級要嚴(yán)格統(tǒng)一練習(xí),每天公布各學(xué)科的題量和中等學(xué)生完成作業(yè)的時間,學(xué)科教師要密切配合。

第2篇

以縣局關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的工作要點(diǎn)為依據(jù),進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)各項管理,全面推進(jìn)教改,努力在發(fā)展學(xué)生個性,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力方面出成效,全面提高學(xué)生素質(zhì)。

二、具體措施:

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,實(shí)現(xiàn)四個轉(zhuǎn)變。

“減負(fù)”關(guān)鍵在于轉(zhuǎn)變教育觀念。轉(zhuǎn)變教育只為升學(xué)服務(wù)的目標(biāo)觀,樹立教育為提高民族素質(zhì),為社會主義現(xiàn)代化服務(wù)的目標(biāo)觀;轉(zhuǎn)變以考試分?jǐn)?shù)為唯一標(biāo)準(zhǔn)評價學(xué)生的質(zhì)量觀,樹立學(xué)生綜合素質(zhì)提高,個性特長充分發(fā)展的教育質(zhì)量觀;轉(zhuǎn)變只重視知識教育,忽視思想品德教育和紀(jì)律法制教育,樹立德、智、體、美全面發(fā)展的教育觀;轉(zhuǎn)變只重知識灌輸,輕能力培養(yǎng)的教育觀,樹立面向全體學(xué)生,因材施教,知識學(xué)習(xí)與智能發(fā)展相統(tǒng)一的教學(xué)觀。減負(fù)”應(yīng)在確保教學(xué)質(zhì)量的前提下進(jìn)行,即“減負(fù)”不減質(zhì)量。如何正確處理好兩者關(guān)系,是我們?nèi)w教育工作者面臨的一個亟待解決的新問題?!皽p負(fù)”是一項涉及全社會的系統(tǒng)工程,社會各界應(yīng)該統(tǒng)一認(rèn)識,協(xié)力合作,共同來完成。

(二)自覺從三方面“負(fù)重”,努力使學(xué)生“減負(fù)”。

欲得學(xué)生“減負(fù)”,教師須得自覺“負(fù)重”。一是思想上“負(fù)重”,從實(shí)施素質(zhì)教育精神的大局出發(fā),將切實(shí)減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)作為已任,勇挑重?fù)?dān),不負(fù)重托;二是在業(yè)務(wù)提高上“負(fù)重”,自我“加壓”,更新觀念,解放思想,不斷提高自身的從教素質(zhì)和能力;三是在教學(xué)實(shí)踐上“負(fù)重”,一絲不茍,扎扎實(shí)實(shí)地做好備、教、改、輔等各項工作,以高效、創(chuàng)新的勞動切實(shí)為學(xué)生松綁,提高教學(xué)效益。

1、教師認(rèn)真編寫課時計劃,內(nèi)容包括教學(xué)目的要求,教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),教具準(zhǔn)備,教學(xué)過程,作業(yè)訓(xùn)練,板書設(shè)計等。教學(xué)目的要求要具體明確,重點(diǎn)難點(diǎn)要認(rèn)真研究處理,做到分散難點(diǎn),減少坡度。對重、難點(diǎn)及最基礎(chǔ)的內(nèi)容,要舍得花工夫去鉆研,夯實(shí)學(xué)生基礎(chǔ)。

2、全面了解學(xué)生知識、技能、智力狀況,根據(jù)學(xué)科、教材內(nèi)容特點(diǎn),優(yōu)選教學(xué)方法,正確運(yùn)用教學(xué)原理,發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性。

3、切實(shí)把素質(zhì)教育落實(shí)到課堂教學(xué)中,課堂教學(xué)要落實(shí)三要素,即:面向全體、全面提高、主動發(fā)展。改進(jìn)教學(xué)方法,采用啟發(fā)式教學(xué),不滿堂罐,課堂上盡量讓學(xué)生做到“三動”,即動腦想,動口說,動手寫,保證在課堂上留5-8分鐘的作業(yè)時間。重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和動手能力,在合格的基礎(chǔ)上培養(yǎng)優(yōu)秀,在全面發(fā)展的前提下發(fā)展個性。

4、嚴(yán)格按課程表上課,不挪上它課,不私自調(diào)課,技能科學(xué)課一律按要求上足課時,課堂不得擠占他用。

(三)加強(qiáng)德育管理,提高育德效益。

在加強(qiáng)對學(xué)生文化知識教育的同時,高度重視和進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生的思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育、法制教育。要認(rèn)真研究新時期青少年思想品德狀況,有針對性地進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義教育,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強(qiáng)德育在學(xué)科教學(xué)環(huán)節(jié)中的德育滲透。開展好心理健康教育,幫助和指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。多引導(dǎo)和組織學(xué)生參加豐富多彩的課外活動,及社會實(shí)踐活動,在活動中培養(yǎng)學(xué)生良好的日常行為規(guī)范習(xí)慣,鍛煉學(xué)生能夠關(guān)心集體、互相幫助、遵守紀(jì)律,熱愛學(xué)習(xí),興趣廣泛,使素質(zhì)教育落到實(shí)處。

(四)加強(qiáng)“減負(fù)”工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。

按課程計劃及學(xué)校實(shí)際,合理安排學(xué)科、活動課程,科學(xué)設(shè)置課表,嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時間,按規(guī)定征訂有關(guān)教輔用書。教導(dǎo)處將在原有基礎(chǔ)上增加隨堂聽課次數(shù),及時了解掌握教師“減負(fù)”工作情況,及時發(fā)現(xiàn)先進(jìn),樹立典型,糾正問題。

1、成立學(xué)?!皽p負(fù)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開會議,實(shí)行“減負(fù)”工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,由校長任第一責(zé)任人,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理。

2、召開學(xué)校全體教師會議,積極組織教師學(xué)習(xí)、貫徹各級領(lǐng)導(dǎo)部門關(guān)于“減負(fù)”工作的文件、規(guī)定等,宣布我校的具體實(shí)施措施和獎懲制度。

3、學(xué)校對“減負(fù)”工作定期檢查,并將結(jié)果存入資料檔案,及時總結(jié)反饋。

4、成立學(xué)校管理工作家長委員會,每學(xué)期一次召開全校學(xué)生家長會,聽取家長對“減負(fù)”工作的建議和要求,溝通家長的心里,做好家長的宣傳工作。

5、法定開設(shè)的所有課程,每門只準(zhǔn)使用一本經(jīng)審查通過的教輔用書。嚴(yán)格控制學(xué)生的用書、練習(xí)資料,不得擅自增訂和購置課外書本和練習(xí)提綱。

6、嚴(yán)禁節(jié)假日上課,或搞收費(fèi)上課和有償補(bǔ)課。任何老師不得占用節(jié)假日、雙休日和寒、暑假組織學(xué)生上課,不得要求學(xué)生參加任何形式的補(bǔ)習(xí)班、輔導(dǎo)班,加重學(xué)生負(fù)擔(dān)。

7、嚴(yán)格執(zhí)行清校制度,學(xué)生在校時間為每天6小時,任何人不得以任何理由隨意延長在校時間。

8、課內(nèi)的作業(yè)要在課堂上完成;課外的作業(yè)份量要適中,注意突出訓(xùn)練重點(diǎn)。一、二年級不留書面家庭作業(yè),三、四年級書面作業(yè)控制在半小時以內(nèi),五、六年級控制在一小時以內(nèi),學(xué)校和班主任應(yīng)負(fù)責(zé)控制和調(diào)節(jié)學(xué)生每日的課外作業(yè)總量。嚴(yán)禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。

第3篇

1、增添戶外勾當(dāng)。每節(jié)課的時候節(jié)制在45分鐘,不要下課了還一向拖堂,45分鐘后讓學(xué)生轉(zhuǎn)換一下年夜腦,出去走廊透透氣,勾當(dāng)一下脛骨。天天至少要有一個小時的戶外熬煉時候,如許才有助于青少年學(xué)生的健康當(dāng)作長。

2、不要給孩子搞題海戰(zhàn)術(shù)。之前有良多教員為了提高本身的收入,不竭給孩子搞題海戰(zhàn)術(shù),孩子叫苦連天,孩子不是做題的機(jī)械,搞題海戰(zhàn)術(shù)這個方式要適可而止。

3、減失落那些沒用功的賞罰。當(dāng)學(xué)生做錯工作時,有些黌舍的教員會賞罰學(xué)生抄書100遍,其實(shí)這些抄書100遍就是個無用功,孩子不克不及從這個賞罰中學(xué)到常識,反而會埋怨教員。

4、節(jié)制學(xué)生的課外功課數(shù)目。學(xué)生的課外功課數(shù)目必然要節(jié)制好,不要讓孩子有做不完的功課,永遠(yuǎn)都沒有時候歇息,也沒有時候去熬煉身體,如許是很欠好的。

(來源:文章屋網(wǎng) )

第4篇

一、回顧——盤點(diǎn)“減負(fù)”現(xiàn)狀

自20*年5月全國納稅服務(wù)工作會議召開以來,*市國稅局認(rèn)真貫徹落實(shí)會議精神,結(jié)合自身實(shí)際落實(shí)“兩個減負(fù)”,通過各崗位自我挖掘、各科室協(xié)調(diào)配合,在優(yōu)化納稅服務(wù),提高征管效能上取得了顯著成效,征納關(guān)系和諧度和社會滿意度明顯提高。

(一)合理設(shè)置辦稅窗口。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我局結(jié)合征管實(shí)際對辦稅窗口進(jìn)行了整合,只設(shè)立“綜合服務(wù)”、“發(fā)票管理”、“車購稅管理”三類窗口。同時提供“一窗多能”和“一窗通辦”服務(wù),納稅人在一個窗口就可以辦理稅務(wù)登記、納稅申報、發(fā)票認(rèn)證、發(fā)票領(lǐng)購等多項涉稅事宜,避免了重復(fù)排隊,有效減少了納稅人排隊等候的負(fù)擔(dān)。

(二)全力打造“一站式”服務(wù)。

實(shí)行“首問負(fù)責(zé)、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、協(xié)調(diào)專管、限時完成”的一站式服務(wù),精減多余環(huán)節(jié),優(yōu)化辦稅流程,壓縮辦稅時間,堅持辦稅服務(wù)廳集中受理納稅人到稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理的各種涉稅事項。對納稅人辦理涉稅事項所需資料,實(shí)行“一次性”告知;對資料齊全的涉稅事項,予以“一次性”辦結(jié);對于網(wǎng)上流轉(zhuǎn)的待批文書,取消紙質(zhì)文書內(nèi)部流轉(zhuǎn)審批。有效解決了納稅人辦稅“多頭找、多次跑”和稅務(wù)機(jī)關(guān)“重復(fù)找納稅人”的問題。

(三)全面推行多元化申報。

積極推行網(wǎng)上申報、電話申報、短信申報、雙定戶批量扣款、網(wǎng)上認(rèn)證等多元化、信息化申報方式,使納稅人納稅申報、財務(wù)會計報表等信息迅速、準(zhǔn)確地導(dǎo)入征管信息系統(tǒng),減少納稅人往返國稅機(jī)關(guān)及在辦稅服務(wù)廳排隊等候時間。對于長期選擇多元化數(shù)據(jù)電文申報方式報送涉稅資料、數(shù)據(jù)質(zhì)量較高的企業(yè)類納稅人,施行按年度報送;對于銀行批量扣款方式的個體“雙定”戶,凡未超定額均不再要求報送紙質(zhì)申報資料;企業(yè)所得稅季(月)度預(yù)繳申報只采用電子申報方式。實(shí)現(xiàn)納稅人“足不出戶,輕松納稅”,同時大大減輕辦稅服務(wù)廳工作人員的勞動負(fù)荷和工作壓力。我局多元化申報率不斷提高,截至目前應(yīng)申報903戶,多元化申報757戶,多元化申報率達(dá)83.83%。

(四)清理簡并辦稅資料。

我局結(jié)合實(shí)際全面清理簡并納稅人報送資料,堅持納稅人同一涉稅資料原則上只報送一次,可以在軟件中查詢到的信息不重復(fù)報送,簡并后不影響征管工作質(zhì)量的涉稅資料不要求報送。例如:辦稅服務(wù)廳對納稅人財務(wù)會計報表不再分稅種而是統(tǒng)一報送、統(tǒng)一采集、統(tǒng)一錄入,按照“一戶式”存儲要求進(jìn)行管理。再如:對納稅人第一次提供的有關(guān)證件復(fù)印件,經(jīng)審驗(yàn)留存?zhèn)洳?,將相?yīng)信息及時錄入“一戶式”電子檔案,發(fā)生變更時及時更新,徹底避免了納稅人重復(fù)提供各種證件復(fù)印件的負(fù)擔(dān)。又如:個體工商戶辦理稅務(wù)登記,根據(jù)納稅人提供的附報資料采集、錄入綜合征管軟件信息,直接打印《稅務(wù)登記表》,經(jīng)業(yè)主簽字確認(rèn)即可,無須再手工填寫表格。這些措施的采取有效降低了征納成本,為廣大納稅人提供了實(shí)實(shí)在在的方便。

(五)開展人性化特色服務(wù)。

一是落實(shí)首問責(zé)任制;二是實(shí)行值班長制度,集中處理納稅人的意見或建議;三是堅持一次性告知制度,對納稅人辦理手續(xù)齊全的涉稅事項立即辦理,手續(xù)不齊或不符合法定條件的,一次性完整、準(zhǔn)確地告知;四是嚴(yán)格納稅服務(wù)時限承諾制度,承諾辦理涉稅事宜的具體時限,能縮短的盡量縮短,盡最大努力減少納稅人的辦稅時間;五是開辟納稅服務(wù)“綠色通道”,為重點(diǎn)稅源、殘疾人、孕婦、軍人等特殊納稅人提便捷服務(wù);六是實(shí)行全程服務(wù),為納稅人提供包括受理、承辦、回復(fù)等環(huán)節(jié)的完整服務(wù);七是推行提醒服務(wù),通過電話、手機(jī)短信、電子郵件等方式,主動提醒納稅人按時申報納稅,減少納稅人不必要的損失;八是提供午間服務(wù),專門為不能在正常時間辦稅的納稅人辦理涉稅事宜;九是實(shí)行電話預(yù)約服務(wù)和上門服務(wù),對于驗(yàn)舊發(fā)票、領(lǐng)購發(fā)票、認(rèn)證發(fā)票等業(yè)務(wù),納稅人都可以通過電話預(yù)約服務(wù),并可根據(jù)實(shí)際情況提供上門服務(wù)。截至目前,我局已有10余戶發(fā)票使用大戶享受了預(yù)約上門驗(yàn)舊發(fā)票服務(wù)的便利,累計驗(yàn)舊發(fā)票1500逾本。

二、思考——分析“減負(fù)”瓶頸

雖然在落實(shí)“兩個減負(fù)”的道路上,我們在實(shí)踐中不斷摸索、不斷前進(jìn),但還是時常感到力不從心。是什么阻礙了我們前進(jìn)的方向?是什么束縛了我們前進(jìn)的腳步?是什么制約著我們前進(jìn)的速度?減負(fù)的潛力還有待于進(jìn)一步拓展和挖掘,我們必須找到問題之所在,然后直面挑戰(zhàn),努力的去攻克。經(jīng)過廣泛而深入的調(diào)研,走訪納稅人了解一手信息資料,召開稅企座談會和干部座談會傾聽心聲,我們找到了影響減負(fù)增效的突出問題。

(一)思想意識的缺位。

我們每個稅務(wù)干部都知道“兩個減負(fù)”,但是真正能帶著這種意識去工作的人卻寥寥無幾。減負(fù)的手段不是憑空制造的,而是從基層、從稅收征管一線中發(fā)現(xiàn)并提煉出來的。而我們的干部在抱怨工作壓力大、業(yè)務(wù)繁瑣時卻很少去積極主動的思考納稅人減負(fù)的需要,很少去總結(jié)自身崗位減負(fù)的需要。減負(fù)意識的缺乏和淡薄是最深層的制約,束縛了各個層面、各個環(huán)節(jié)減負(fù)工作的落實(shí)和減負(fù)實(shí)效的提高。

(二)實(shí)效評估的缺位。

一項措施的推行,不是以實(shí)施為終結(jié),而是要在實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)、不斷修訂、不斷完善的。目前出臺的各種減負(fù)措施各單位的執(zhí)行力度不一,缺乏相應(yīng)的監(jiān)督管理和成效評估,使減負(fù)工作一直處于游離狀態(tài)。究其原因一是減負(fù)工作牽涉各單位、各部門,人人有責(zé),卻沒有人切實(shí)負(fù)責(zé);二是減負(fù)工作還存在重形式、輕實(shí)效的癥結(jié),停留在表面沒有深入;三是對減負(fù)措施一味機(jī)械的執(zhí)行,缺乏思考、疏于分析、忽略總結(jié)。所以這些減負(fù)措施的推行,到底減輕了誰的負(fù)擔(dān),減輕了多少負(fù)擔(dān),是否符合實(shí)際需要,是否提高了征管效能都沒有結(jié)論。減負(fù)不應(yīng)停滯在決策上、制度上、形式上,而應(yīng)該是動態(tài)的、發(fā)展的、確有實(shí)效的。

(三)系統(tǒng)完善的缺位。

綜合征管軟件的上線和運(yùn)行是稅收征管工作信息化和規(guī)范化的新紀(jì)元,但它并不是十全十美的。例如目前發(fā)票管理崗位發(fā)票的交舊驗(yàn)舊工作需要按月錄入,不僅每月開具發(fā)票的份數(shù)和票號都需要進(jìn)行手工計算錄入,還要分別計算每月開具發(fā)票的不含稅金額和稅額,有的個體工商業(yè)戶一本商業(yè)銷售發(fā)票25份可以使用兩年甚至三年,工作人員要把這一本發(fā)票的信息錄入系統(tǒng)相當(dāng)耗費(fèi)時間,雖然我們采取了一些措施,還是沒能很好的解決這一問題,,類似這樣的情況還有很多,征管一線的工作人員在工作中發(fā)現(xiàn)問題,依靠自身的力量、依靠一個單位的力量、依靠“軟環(huán)境”的改善仍無法有效解決時,應(yīng)及時提交上級機(jī)關(guān)調(diào)查研究,核定成本,集中人力資源進(jìn)行跟進(jìn)完善,例如小軟件的開發(fā)。

(四)稅法宣傳的缺位。

雖然我們積極利用每年的稅法宣傳月、宣傳日進(jìn)行集中宣傳,在日常稅收工作中也不斷強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)稅法宣傳,但從結(jié)果上看我們的宣傳并不到位。很多納稅人來辦理納稅事宜時還非常迷茫,有的甚至分不清國稅、地稅和工商業(yè)務(wù)的歸屬。我們宣傳的內(nèi)容是不是納稅人迫切想了解的?我們宣傳的方式是不是納稅人普遍歡迎的?我們宣傳的結(jié)果是否讓納稅人感到滿意?這些問題都沒有答案。目前的稅法宣傳只是為了宣傳而宣傳,不是流于形式,就是急功近利,并沒有成為輔助和推動稅收征管工作加速前進(jìn)的有效手段。

(五)聯(lián)動機(jī)制的缺位。

“兩個減負(fù)”是相互聯(lián)系、相互制約的,但我們在實(shí)踐中往往容易忽略這一基本規(guī)律,割裂了“兩個減負(fù)”的內(nèi)在需求。一是橫向聯(lián)動機(jī)制缺位,基層單位之間的減負(fù)經(jīng)驗(yàn)缺乏交流,相同或相近的共性困難,卻在各想各的辦法,不能共享好的做法,這本身就是一種資源的浪費(fèi);二是縱向聯(lián)動機(jī)制缺位,上下級之間仍缺乏溝通,基層單位在不違反法律和程序的前提下努力為納稅人減負(fù),必然會對現(xiàn)有的工作流程、工作要求進(jìn)行或多或少的變革,這些變革直接關(guān)乎各項排名指標(biāo)和考核檢查,而上級單位并沒有及時了解、及時分析、及時調(diào)整,導(dǎo)致減負(fù)與考核的脫節(jié)、給納稅人減負(fù)和給基層減負(fù)的脫節(jié),從制度上挫傷了基層干部、基層單位減負(fù)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,大家寧愿按部就班,也不敢冒風(fēng)險推陳出新了。

三、展望——勾勒“減負(fù)”前景

(一)改變觀念,就從現(xiàn)在開始。

一句話、一個提醒、一次會議都有可能改變我們長久以來固守的觀念。這次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為我們提供了寶貴的平臺,讓我們珍惜這一次思考和探討的機(jī)遇,就從現(xiàn)在開始改變觀念,認(rèn)清“兩個減負(fù)”的實(shí)質(zhì),從心底深處、意識深處去接受和理解,并為之奉獻(xiàn)我們的熱情和才智?!坝枞嗣倒澹钟杏嘞恪?,我們給他人減負(fù)也會給自己減負(fù),減負(fù)本身就是一舉兩得的?;鶎佣悇?wù)干部為納稅人著想,簡化辦稅程序,優(yōu)化納稅服務(wù),切實(shí)給納稅人減負(fù),其實(shí)相應(yīng)地也會減輕自己的工作壓力;上級給基層減負(fù),簡化考核程序,優(yōu)化考核指標(biāo),切實(shí)給基層減負(fù),其實(shí)相應(yīng)地也會減輕自身的負(fù)擔(dān)。落實(shí)“兩個減負(fù)”是當(dāng)前構(gòu)建“大征管”格局的必然要求,我們每個人都已經(jīng)被納入“大征管”格局中,所以我們每個人也都應(yīng)該為減負(fù)做貢獻(xiàn)。改變觀念是第一步,落實(shí)行動才是關(guān)鍵,減負(fù)應(yīng)貫穿到我們稅收執(zhí)法和納稅服務(wù)的始終,并滲透到每一環(huán)節(jié)中去。落實(shí)“兩個減負(fù)”是當(dāng)前學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀對我們稅務(wù)干部提出的新要求,我們一定要用實(shí)際行動去落實(shí)好、貫徹好。雖然在減負(fù)的過程中并不會一帆風(fēng)順,可能有反復(fù)、有失敗,但我們應(yīng)該相信我們所做出的努力不會白費(fèi),每一次小小的付出在時間的檢驗(yàn)里換來的都是更大的回報。

(二)暢通機(jī)制,激活蝴蝶效應(yīng)。

減負(fù)不應(yīng)閉門造車,各崗位、各科室、各單位、上下級之間都應(yīng)該加強(qiáng)交流溝通,及時共享,做到鏈接靈活、反應(yīng)靈敏。要暢通機(jī)制,使減負(fù)在系統(tǒng)上下產(chǎn)生“蝴蝶效應(yīng)”,營造一個崗位的做法迅速得到推廣,一個單位的經(jīng)驗(yàn)迅速得到普及,上下級之間回應(yīng)迅速的良好局面。做到共性的問題集中解決、共同開發(fā),避免人力資源和減負(fù)成本的重復(fù)浪費(fèi)。目前我們自主開發(fā)的一些小軟件在減負(fù)和增效上已經(jīng)取得了成功的經(jīng)驗(yàn),這是“可圈可點(diǎn)”的減負(fù)措施,除此之外我們更應(yīng)該注重挖掘那些存在潛力、等待開發(fā)或者尚未成型的減負(fù)“苗頭”,使之得到確定、清晰和完善,使納稅人的需要得到極大的滿足,使基層的一些好的想法、好的做法得以實(shí)踐,使上級單位在對基層落實(shí)減負(fù)時有的放矢。

(三)稅法宣傳,用好減負(fù)法寶。

稅法宣傳是我們提高納稅人對稅法遵從度、構(gòu)建和諧征納關(guān)系、落實(shí)為納稅人減負(fù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的最有效法寶,所以我們的稅法宣傳應(yīng)以科學(xué)性為指導(dǎo),以實(shí)用性為出發(fā)點(diǎn),以有效性為歸宿,不走過場,不流于形式。

1.稅法宣傳應(yīng)該宣傳什么?

第一,要始終堅持宣傳稅收取之于民,用之于民,獲得更多納稅人對納稅義務(wù)的理解和支持,并不斷普及納稅的意義;第二要經(jīng)常普及宣傳納稅的最基本流程,使納稅人對于哪些業(yè)務(wù)到國稅部門辦、怎么辦、找誰辦做到心中有數(shù);第三要及時宣傳新的稅收政策,使納稅人隨時了解、隨時掌握國家政策的調(diào)整,并能對自己經(jīng)營業(yè)務(wù)的影響做出準(zhǔn)確的判斷。

2.稅法宣傳應(yīng)該怎樣宣傳?

一是充分利用好稅法宣傳月、宣傳日等活動加強(qiáng)集中宣傳,拓展宣傳面;二是納稅人來辦理涉稅事宜要主動宣傳,除了讓納稅人了解這一次、這一項業(yè)務(wù)之外,更應(yīng)該將相關(guān)事項和今后應(yīng)注意的事項、遇到問題應(yīng)該怎樣與我們聯(lián)系、與誰聯(lián)系一一向納稅人介紹,尤其要落實(shí)好首問責(zé)任制和值班長制度,為納稅人答疑解惑,在為納稅人排憂解難中做好稅法宣傳;三是做好上門宣傳,將稅法宣傳自然地融會貫通到戶籍巡查、日常檢查、納稅評估中去,只要造訪納稅人都應(yīng)該時刻謹(jǐn)記稅法宣傳的責(zé)任,納稅人問到的我們要說清楚,沒問到的我們應(yīng)該主動解釋、提前告知。

3.稅法宣傳應(yīng)該達(dá)到什么效果?

舉一個例子,同時有兩個納稅人到辦稅服務(wù)廳辦理發(fā)票業(yè)務(wù),一個納稅人咨詢新領(lǐng)購發(fā)票需要提供哪些資料、經(jīng)過哪些手續(xù),另一位納稅人搶在工作人員前面一一給他進(jìn)行了解答,而且絲毫不差。這就是我們要追求的效果——讓每一個公民都成為稅法宣傳的火炬?zhèn)鬟f者。我們的稅法宣傳一定要建立長效機(jī)制,切實(shí)做到以點(diǎn)帶面、以月帶年,重點(diǎn)抓好每年4月的稅法宣傳月,形成聲勢,擴(kuò)大影響,提高全社會對稅法的認(rèn)知和自覺遵從度。同時要講宣傳稅法融入到日管工作中去,一起實(shí)施,一起落實(shí),使稅法宣傳形成習(xí)慣,我們稅務(wù)干部不僅要做嚴(yán)格的執(zhí)法者,也要做好稅收工作的宣傳者。

雖然從短期內(nèi)、表面上看稅法宣傳似乎增加了我們的工作量,但從長遠(yuǎn)和實(shí)質(zhì)上看,稅法宣傳是落實(shí)納稅人減負(fù)和稅務(wù)干部自身減負(fù)最根本的出路,也是我們的稅收事業(yè)科學(xué)發(fā)展的必由之路。雖然我們不能要求納稅人像我們一樣熟知稅收法律法規(guī),但我們每天哪怕只贏得一個納稅人的理解和支持,也許明天就贏得了一個家庭、一個行業(yè)、一個片區(qū)。一盞盞迷蒙的燈亮起來,必將照亮我們構(gòu)建和諧征納關(guān)系的康莊大道。

(四)換位思考,抓住減負(fù)的秘訣。

如果你不知道自己該怎么參與到減負(fù)工作中去,就請從換位思考開始!如果你不知道自己下一步還能做什么,也請從換位思考開始!換位思考是每個人、每個單位落實(shí)減負(fù)、做好減負(fù)的秘訣。只有換位思考才能獲得目標(biāo),惟有換位思考才能取得成績。

作為基層干部應(yīng)該時常把自己設(shè)想成納稅人,或者把納稅人設(shè)想成你的親人或者朋友,然后你就會發(fā)現(xiàn)其實(shí)還可以給納稅人提供更優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù),減少更多的負(fù)擔(dān)。同時,科室之間要不遺余力的加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合,增強(qiáng)大局意識,在銜接緊密地執(zhí)行力中減少內(nèi)耗,減少負(fù)擔(dān),促進(jìn)和諧,實(shí)現(xiàn)增效。

所謂的上級和下級永遠(yuǎn)是相對的,作為上級在指導(dǎo)、考核基層時,應(yīng)該設(shè)想自己是基層單位,或者回想一下自己被檢查或考核時的感受,那樣你就會發(fā)現(xiàn)作為相對的下級我們都希望有這樣的上級——第一,當(dāng)我不知道怎么辦時,它會給我明確的指導(dǎo),而不是給一個模棱兩可的答復(fù),或者承諾隨后答復(fù)便杳無音訊;第二,年初沒有布置的工作,年底卻要檢查,上級應(yīng)建立科學(xué)規(guī)范的評價體系,正確界定征納雙方的責(zé)任歸屬,我們都希望各種排名指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)是事先公布并可以預(yù)見的,是明確規(guī)定并可以估量的,讓我們心里踏實(shí),奮斗有勁頭;第三,杜絕臨時性或重復(fù)性報送報表、數(shù)據(jù)等資料,上級單位應(yīng)加強(qiáng)信息的歸口管理,建立信息資源管理和使用長效機(jī)制;第四,切實(shí)解決“文件多、會議多、評比多、檢查多”的問題,上級開展各種調(diào)研不應(yīng)只走形式,只帶走問題,卻沒有反饋;第五,由于上級原因長期疏于監(jiān)管、沒有規(guī)范的工作突然開始翻舊帳,要求大整頓。作為基層單位都欣然接受各項工作不斷規(guī)范,卻很反感拿今天的標(biāo)準(zhǔn)去彌補(bǔ)昨天的漏洞,任何的法律和標(biāo)準(zhǔn)都不應(yīng)溯及既往,況且這種彌補(bǔ)缺乏真實(shí)性,浪費(fèi)成本,毫無意義。上級應(yīng)善于將具有長期性、周期性的工作任務(wù)融于稅收征管的日常工作之中,不搞突擊檢查。

目前我們國稅系統(tǒng)對質(zhì)量與效率的考核和執(zhí)法規(guī)范的監(jiān)督越來越完善,但是在實(shí)踐中這些考核指標(biāo)的設(shè)計與實(shí)際運(yùn)行存在著一定的偏差,需要不斷的完善改進(jìn),要對考核指標(biāo)實(shí)施動態(tài)的管理,才能切實(shí)發(fā)揮出對工作促進(jìn)的積極作用。雖然我們每年都在修訂,但是對于基層反映的一些難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,還是缺乏有效的措施,指標(biāo)的優(yōu)化滯后于工作的需求,形成矛盾,應(yīng)該切實(shí)的抓好解決好。

(五)降低成本,整合服務(wù)資源。內(nèi)外聯(lián)動切實(shí)降低稅收成本,提升征管效能。

1.內(nèi)部——壓縮成本,打造“多層漢堡式”工作理念。

結(jié)合我局相對于其他縣局業(yè)務(wù)種類較多、納稅戶數(shù)較多、情況較為復(fù)雜的實(shí)際,提出“多層漢堡式”工作理念,即用更少的成本,解決更多的問題,創(chuàng)更優(yōu)的服務(wù),實(shí)現(xiàn)更理想的效能。例如:實(shí)施合并調(diào)查,對于一次下戶能夠辦結(jié)的調(diào)查、檢查事項堅決一次辦結(jié),將稅務(wù)登記、稅種登記、資格認(rèn)定、個體雙定業(yè)戶定額核定、普通發(fā)票領(lǐng)購資格等項目一次性合并調(diào)查,有效避免多頭重復(fù)安排內(nèi)容相同的調(diào)查和檢查給納稅人造成的負(fù)擔(dān)。

2.外部——加強(qiáng)與地稅、工商等部門的協(xié)調(diào),取得政府的支持,尤其要加強(qiáng)國、地稅協(xié)作。

第5篇

關(guān)鍵詞:教學(xué)內(nèi)容;作業(yè)減負(fù);學(xué)習(xí)興趣

素質(zhì)教育是以提高民族素質(zhì)為宗旨的教育,一直是人們不懈追求的目標(biāo),其中減負(fù)是一個關(guān)鍵的問題。減負(fù)的本質(zhì)是“精華”教學(xué),所學(xué)的知識是對世界和生活做“切實(shí)可行的理解”,而不是之前的硬性記憶。其實(shí),知識與學(xué)生的生活是相融的,如果知識成為學(xué)生生活的一部分,那減負(fù)將無影無蹤,就好比呼吸空氣一樣自然。然而,每個學(xué)生的學(xué)習(xí)生活并不一致,減負(fù)也不能同一而論,要想實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育,就得尊重學(xué)生的主體性,改變單一的考試類型,完善評價標(biāo)準(zhǔn),讓學(xué)生發(fā)展個性與特長,有更多時間與精力為自己正確的理想而奮斗。

一、減負(fù)的理解

“減負(fù)”是減輕負(fù)擔(dān)的簡稱,是在保證教學(xué)質(zhì)量的前提下,減掉不合理、不必要的課業(yè)負(fù)擔(dān),旨在推進(jìn)素質(zhì)教育,但是減負(fù)的最終效果不是減效,而是增效。減負(fù)是全民性的一個課題,必須通過社會、家庭、學(xué)校三個方面共同努力。減負(fù)要取得良好的效果,關(guān)鍵在于評價學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn),不然不改變評價標(biāo)準(zhǔn),做再多的努力也是南轅北轍,徒勞傷神。評價標(biāo)準(zhǔn)要多元化,不能單一,這一直以來是我們追求的目標(biāo)。作為學(xué)校的一名新教師,一直在為學(xué)生的減負(fù)默默貢獻(xiàn)自己的一份力量。作為教師本身,要想減負(fù),首先要明確教學(xué)目標(biāo),不能隨意增刪教學(xué)內(nèi)容;其次是教學(xué)方法的多樣性,力求讓不同層次的學(xué)生在一堂課上有不同程度的發(fā)展;最后就是作業(yè)量適當(dāng)。

二、減負(fù)的措施

1.用心減負(fù)

新課改的實(shí)施給小學(xué)教育帶來了活力,同時也對教師提出了更高的要求。那么,如何切實(shí)做到減負(fù),是每個教師要考慮的問題,當(dāng)然我也不例外。減負(fù)的實(shí)施者是教師,起著橋梁的作用。作為教師,最重要的是從心理上接受減負(fù),不能從心底排斥減負(fù),要對減負(fù)有一個客觀的認(rèn)識,其實(shí)減負(fù)的另一方面是在幫助教師成長,是加快教師成長的推動力。

2.課堂減負(fù)

(1)適量的課堂教學(xué)內(nèi)容

教學(xué)內(nèi)容的分量決定教學(xué)任務(wù)的輕重。如果一節(jié)課安排的教學(xué)內(nèi)容過多,一節(jié)課40分鐘難以完成任務(wù),或者倉促完成,學(xué)生很可能一知半解,那樣只能課下補(bǔ),這樣既增加了學(xué)生的負(fù)擔(dān),又增加了教師的負(fù)擔(dān)。只有適量的教學(xué)內(nèi)容才是減負(fù)的前提,這就要求教師結(jié)合每節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際情況,既不能安排過多的教學(xué)內(nèi)容,又不能影響教學(xué)進(jìn)度。

(2)提高課堂教學(xué)的有效性

提高課堂教學(xué)的有效性是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。教師只有認(rèn)真?zhèn)湔n才能提高課堂教學(xué)的有效性,才能做到既減負(fù)又提高教學(xué)質(zhì)量。備課不但要備教材,而且要備學(xué)生。備教材,教師要做到認(rèn)真研讀教材,吃透教材,把握教材的重、難點(diǎn),對每一章節(jié)的系統(tǒng)性和連貫性都要做到心中有數(shù)。對于備教材,要按照單元的順序進(jìn)行備課,明白每節(jié)課在本單元處于什么位置,本單元在教材同類型的知識點(diǎn)中處于什么位置。這樣備教材具有較高的前瞻性,不會受某節(jié)課教學(xué)目標(biāo)的影響把之后的知識點(diǎn)提前講授,更不會發(fā)生課上多講或者少講知識點(diǎn)的情況。備學(xué)生,教師要了解每個班每個學(xué)生的情況,根據(jù)實(shí)際情況采用不同的教學(xué)手段,教學(xué)方法也應(yīng)該具有多樣性。首先,每天上課前要在頭腦里過一遍教學(xué)過程;其次,當(dāng)教授完一個班后,應(yīng)該根據(jù)課堂上學(xué)生的表現(xiàn)及時調(diào)整教學(xué)(教學(xué)方式、教學(xué)順序等),及時反思難點(diǎn)是否突破、難點(diǎn)是否掌握;最后,上完每天的教學(xué)內(nèi)容后,應(yīng)該結(jié)合學(xué)生的當(dāng)天課堂和作業(yè)情況繼續(xù)反思,可以在教案上寫出一些需要注意的地方和作業(yè)中存在的問題。

備好課是上好課的前提,把握課堂上的40分鐘是重中之重。首先,課堂應(yīng)該是和諧的,學(xué)生在課堂上遇到什么問題都可以沒有顧忌地提出;其次,課堂上學(xué)生是主體,要充分調(diào)動學(xué)生的積極性,讓每個學(xué)生都能夠主動地思考問題,發(fā)表自己的看法,讓不同層次的學(xué)生在同一堂課上都能夠有所提高;最后,課堂上不僅要有學(xué)生思考問題的時間,還應(yīng)該有完成作業(yè)的時間。在完成作業(yè)的時間里,教師可以對個別后進(jìn)生進(jìn)行輔導(dǎo),盡量把問題在課堂上解決。

3.作業(yè)減負(fù)

減負(fù),并不是不允許教師布置作業(yè),而是作業(yè)要適量,就要提高作業(yè)的針對性,不能普遍撒網(wǎng)。俗話說“熟能生巧”,學(xué)生不可能只通過課堂上的40分鐘就能完全掌握知識點(diǎn),需要在課上或者課后通過練習(xí)的方式進(jìn)行鞏固。數(shù)學(xué)作業(yè)不在于量大,而在于精。數(shù)學(xué)作業(yè)應(yīng)該涵蓋基礎(chǔ)練習(xí)、綜合練習(xí)和拓展練習(xí)三個層次?;A(chǔ)練習(xí)的知識點(diǎn)應(yīng)該包括本節(jié)課的重點(diǎn),形式、難度與例題相仿,目的在于鞏固強(qiáng)化本節(jié)課所學(xué)的基本知識;綜合練習(xí)有別于基礎(chǔ)練習(xí),形式應(yīng)該適當(dāng)變化,難度有所提升,讓學(xué)生能結(jié)合所學(xué)知識點(diǎn),加深對本節(jié)課知識點(diǎn)的理解;拓展練習(xí)的難度進(jìn)一步提升,學(xué)生能夠綜合已學(xué)的知識,整合已有的經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際問題。對于以上三個層次的練習(xí),要針對不同的學(xué)生布置與他們能力相當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)。例如,對于后進(jìn)生可以在完成基礎(chǔ)練習(xí)的基礎(chǔ)上自主選擇綜合練習(xí);中等生可以在完成部分基礎(chǔ)練習(xí)和全部的綜合練習(xí),對學(xué)有余力的學(xué)生可以完成部分拓展練習(xí);對于優(yōu)等生可以在完成部分基礎(chǔ)和綜合練習(xí)的基礎(chǔ)上,完成拓展練習(xí),最終每個學(xué)生完成的作業(yè)量基本相等。分層作業(yè)專門針對于不同層次的學(xué)生,這樣每個層次的學(xué)生都能進(jìn)步,同時不會造成心理負(fù)擔(dān),給了學(xué)生一定的彈性空間。

4.注重學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)

興趣是最好的老師。如果學(xué)生把學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)當(dāng)成樂趣,我想數(shù)學(xué)絕不會成為學(xué)生的負(fù)擔(dān)。當(dāng)學(xué)生對學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)有了興趣,就會自主學(xué)習(xí),自發(fā)思考問題,對于學(xué)習(xí)只能是件快樂的事情,而不是負(fù)擔(dān)。所以在小學(xué)階段,注重對學(xué)生興趣的培養(yǎng)很關(guān)鍵。而對于學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)不可能一帆風(fēng)順,期間會遇到各種問題和困難,如果小學(xué)生不能很好地面對它,以后對于學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)就是一件有負(fù)擔(dān)的事情。這就需要教師以及家長從中良好地引導(dǎo),積極解決問題。我想有了興趣,有了處理問題的能力,相信學(xué)生的道路會越走越廣。

綜上所述,在新課改的形式下,減負(fù)既是挑戰(zhàn),又是機(jī)遇。對于教師本身,應(yīng)該時刻裝著減負(fù)的心,積極裝備自己,提升素質(zhì),積極面對挑戰(zhàn),做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n,把握課堂上的每分鐘,讓每個學(xué)生在課堂上都能獲得進(jìn)步,并通過課后的鞏固練習(xí)得到提升,成為最好的自己。在平時的教學(xué)過程中應(yīng)該注重對學(xué)生興趣的培養(yǎng),讓學(xué)生在學(xué)中樂,樂中學(xué)!

第6篇

一、在課堂上減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)

1.拉近師生關(guān)系,作學(xué)生歡迎的教師

尊重是建立在相互的基礎(chǔ)上的,喜歡也一樣,如果一個教師不喜歡自己的學(xué)生,又何來學(xué)生喜歡教師呢?如果學(xué)生不喜歡該教師,又何來喜歡這門課呢?如果學(xué)生不喜歡這門課,又如何能讓他們學(xué)好呢?每班每周只有三節(jié)英語課,英語教師的威信遠(yuǎn)不及語數(shù)教師,同時,考試和課后作業(yè)的壓力也使得英語課無法與其他技能課一樣輕松、有趣。英語教師這樣尷尬的地位,想要被學(xué)生喜歡,就得下點(diǎn)功夫。

英語是從三年級開始的,三年級的學(xué)生處在小學(xué)階段的“似懂非懂”期,他們比一、二年級的學(xué)生有想法,但課堂上的自控能力卻不及高段的學(xué)生。對于這個階段的學(xué)生,除了用生動、活潑、有趣的課堂教學(xué)來吸引他們外,在課間、午休的時候,教師要經(jīng)常到他們的教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),一來用他們所學(xué)的簡單的語言和他們交談,二來與學(xué)生一起玩玩他們的游戲,及時了解學(xué)生的情況,以便于拉近和學(xué)生的距離,同時也助他們鞏固所學(xué)。而對于高段的學(xué)生,教師要經(jīng)常以語言激勵他們,表揚(yáng)他們,讓學(xué)生對學(xué)習(xí)英語更感興趣。

2.35 分鐘的課堂

課堂是教學(xué)的主陣地,也是師生之間相互交流的最好平臺,因此,很多教師用盡課堂的每一分鐘,甚至還會占用一下課間的短短幾分鐘。筆者恰恰相反,寶貴的課間10 分鐘從不占用,并且只需要35 分鐘的課堂。平時教學(xué),多余的5 分鐘會給學(xué)生講講笑話,或者是英語國家的文化習(xí)俗,或者讓學(xué)生完成需要在課余時間完成的口頭作業(yè)。復(fù)習(xí)階段,在很多教師爭分奪秒的時候,英語課上的前5 分鐘是讓學(xué)生欣賞英語歌曲、笑話,從而使學(xué)生在輕松的氛圍中開始學(xué)習(xí),在接下來的35 鐘里學(xué)生可以更集中精神、更高效率地聽課。雖然,課堂比少了5 分鐘,但并沒有影響學(xué)生的聽課效率,反而遠(yuǎn)比搶時間、打疲勞戰(zhàn)的課堂精彩得多。一些有趣的笑話除了能更好地吸引學(xué)生的注意力外,還使他們認(rèn)識了很多課外詞組。35 分鐘的有效課堂是減負(fù)增效的關(guān)鍵。抓住學(xué)生求新心理,不斷在學(xué)生面前展現(xiàn)那個燦爛的知識新天地,想方設(shè)法使每一堂課都有新意。

3.培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是成功學(xué)習(xí)的關(guān)鍵,英語起始階段學(xué)習(xí)的一個關(guān)鍵習(xí)慣就是“指讀”。起始階段的內(nèi)容很少,許多學(xué)生錄音聽得多,課文背得滾瓜爛熟,可是認(rèn)讀的能力卻很差。針對這一現(xiàn)象,筆者從一開始就要求學(xué)生“指讀課文”,課堂上如此,回家也如此。一個學(xué)期堅持下來,本屆三年級學(xué)生的認(rèn)讀水平明顯高于以往所任教的學(xué)生。好習(xí)慣的養(yǎng)成不容易,需要教師的長期堅持,但是好習(xí)慣養(yǎng)成后卻受用頗多。

二、在課外作業(yè)中減輕學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)

實(shí)施減負(fù)的重點(diǎn)在于課外作業(yè)。筆者認(rèn)為應(yīng)該在改革課外作業(yè)上下功夫。

1.調(diào)整抄寫與聽寫習(xí)慣

作業(yè)是學(xué)生鞏固所學(xué),教師檢驗(yàn)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)情況的重要途徑。抄英語單詞是許多教師一直慣用的方法,目的就是為了讓學(xué)生記住單詞??墒聦?shí)是一些學(xué)生抄完后還是不記得,而有一些學(xué)生,早已熟記單詞,不抄也會。因此,抄單詞尤其在小學(xué)高段無非是件“學(xué)生煩,教師累”的活。

筆者對此作了適當(dāng)?shù)母倪M(jìn):先聽寫后抄寫,并且每次聽寫單詞前,都會根據(jù)要聽寫的單詞的難易程度,學(xué)生的知識水平定一個目標(biāo)。例如聽寫要達(dá)到30 人(45 人左右的班額)全對算過關(guān),達(dá)不到要求全班一起抄單詞;達(dá)到要求,有錯的訂正兩遍。在程度較好的班級中,實(shí)行了這樣的改變后,每次聽寫,全對的學(xué)生基本達(dá)到30 人,少則也有一半多,一個字沒寫的沒有了,有錯也是少數(shù),比先抄后聽寫的效果好了許多。這一減負(fù)措施也得到了其他英語教師的認(rèn)同。

2.改變學(xué)困生作業(yè)形式

第7篇

        一、在課堂上減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)

        1.拉近師生關(guān)系,作學(xué)生歡迎的教師

        尊重是建立在相互的基礎(chǔ)上的,喜歡也一樣,如果一個教師不喜歡自己的學(xué)生,又何來學(xué)生喜歡教師呢?如果學(xué)生不喜歡該教師,又何來喜歡這門課呢?如果學(xué)生不喜歡這門課,又如何能讓他們學(xué)好呢?每班每周只有三節(jié)英語課,英語教師的威信遠(yuǎn)不及語數(shù)教師,同時,考試和課后作業(yè)的壓力也使得英語課無法與其他技能課一樣輕松、有趣。英語教師這樣尷尬的地位,想要被學(xué)生喜歡,就得下點(diǎn)功夫。

        英語是從三年級開始的,三年級的學(xué)生處在小學(xué)階段的“似懂非懂”期,他們比一、二年級的學(xué)生有想法,但課堂上的自控能力卻不及高段的學(xué)生。對于這個階段的學(xué)生,除了用生動、活潑、有趣的課堂教學(xué)來吸引他們外,在課間、午休的時候,教師要經(jīng)常到他們的教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),一來用他們所學(xué)的簡單的語言和他們交談,二來與學(xué)生一起玩玩他們的游戲,及時了解學(xué)生的情況,以便于拉近和學(xué)生的距離,同時也助他們鞏固所學(xué)。而對于高段的學(xué)生,教師要經(jīng)常以語言激勵他們,表揚(yáng)他們,讓學(xué)生對學(xué)習(xí)英語更感興趣。

        2.35 分鐘的課堂

        課堂是教學(xué)的主陣地,也是師生之間相互交流的最好平臺,因此,很多教師用盡課堂的每一分鐘,甚至還會占用一下課間的短短幾分鐘。筆者恰恰相反,寶貴的課間10 分鐘從不占用,并且只需要35 分鐘的課堂。平時教學(xué),多余的5 分鐘會給學(xué)生講講笑話,或者是英語國家的文化習(xí)俗,或者讓學(xué)生完成需要在課余時間完成的口頭作業(yè)。復(fù)習(xí)階段,在很多教師爭分奪秒的時候,英語課上的前5 分鐘是讓學(xué)生欣賞英語歌曲、笑話,從而使學(xué)生在輕松的氛圍中開始學(xué)習(xí),在接下來的35 鐘里學(xué)生可以更集中精神、更高效率地聽課。雖然,課堂比少了5 分鐘,但并沒有影響學(xué)生的聽課效率,反而遠(yuǎn)比搶時間、打疲勞戰(zhàn)的課堂精彩得多。一些有趣的笑話除了能更好地吸引學(xué)生的注意力外,還使他們認(rèn)識了很多課外詞組。35 分鐘的有效課堂是減負(fù)增效的關(guān)鍵。抓住學(xué)生求新心理,不斷在學(xué)生面前展現(xiàn)那個燦爛的知識新天地,想方設(shè)法使每一堂課都有新意。 

        3.培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

        良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是成功學(xué)習(xí)的關(guān)鍵,英語起始階段學(xué)習(xí)的一個關(guān)鍵習(xí)慣就是“指讀”。起始階段的內(nèi)容很少,許多學(xué)生錄音聽得多,課文背得滾瓜爛熟,可是認(rèn)讀的能力卻很差。針對這一現(xiàn)象,筆者從一開始就要求學(xué)生“指讀課文”,課堂上如此,回家也如此。一個學(xué)期堅持下來,本屆三年級學(xué)生的認(rèn)讀水平明顯高于以往所任教的學(xué)生。好習(xí)慣的養(yǎng)成不容易,需要教師的長期堅持,但是好習(xí)慣養(yǎng)成后卻受用頗多。

       二、在課外作業(yè)中減輕學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)

        實(shí)施減負(fù)的重點(diǎn)在于課外作業(yè)。筆者認(rèn)為應(yīng)該在改革課外作業(yè)上下功夫。

        1.調(diào)整抄寫與聽寫習(xí)慣

        作業(yè)是學(xué)生鞏固所學(xué),教師檢驗(yàn)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)情況的重要途徑。抄英語單詞是許多教師一直慣用的方法,目的就是為了讓學(xué)生記住單詞。可事實(shí)是一些學(xué)生抄完后還是不記得,而有一些學(xué)生,早已熟記單詞,不抄也會。因此,抄單詞尤其在小學(xué)高段無非是件“學(xué)生煩,教師累”的活。

        筆者對此作了適當(dāng)?shù)母倪M(jìn):先聽寫后抄寫,并且每次聽寫單詞前,都會根據(jù)要聽寫的單詞的難易程度,學(xué)生的知識水平定一個目標(biāo)。例如聽寫要達(dá)到30 人(45 人左右的班額)全對算過關(guān),達(dá)不到要求全班一起抄單詞;達(dá)到要求,有錯的訂正兩遍。在程度較好的班級中,實(shí)行了這樣的改變后,每次聽寫,全對的學(xué)生基本達(dá)到30 人,少則也有一半多,一個字沒寫的沒有了,有錯也是少數(shù),比先抄后聽寫的效果好了許多。這一減負(fù)措施也得到了其他英語教師的認(rèn)同。

        2.改變學(xué)困生作業(yè)形式