時間:2023-05-05 10:52:22
序論:在您撰寫軌道交通測繪人才國際化創(chuàng)新培養(yǎng)時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的1篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
隨著“一帶一路”倡議,中國高鐵“走出去”“交通強國”戰(zhàn)略等提出與實施,以高鐵為代表的軌道交通已逐步成為國家對外交流的新名片。交通建設(shè)、測繪先行、現(xiàn)代測繪技術(shù)極大地推動了軌道交通領(lǐng)域向數(shù)字化、信息化和智能化方向發(fā)展,支撐了軌道交通精密勘察設(shè)計、數(shù)字化智能建造和精細化全生命周期建設(shè)管理。此外,這些倡議與戰(zhàn)略的實施產(chǎn)生了強大的擴散效應(yīng),推動了測繪領(lǐng)域向國際化拓展,加速了全球?qū)H化測繪人才的需求膨脹[1-2]。在此背景下,培養(yǎng)具有國際化視野的測繪人才具有極其重要的意義。目前,國際化人才已成為各國提升綜合國力與國際競爭力的重要戰(zhàn)略資源,高層次創(chuàng)新型人才的國際化培養(yǎng)成為當(dāng)代高等教育的發(fā)展趨勢。我國軌道交通測繪專業(yè)國際化人才培養(yǎng)必須適應(yīng)新時代國家經(jīng)濟社會對外開放新形勢新需求,符合“一帶一路”倡議對人才的新挑戰(zhàn)新要求[3]。2010年,國務(wù)院常務(wù)會議發(fā)布的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》指出要促進我國教育改革發(fā)展,培養(yǎng)具有國際視野、通曉國際規(guī)則、能夠參與國際事務(wù)和國際競爭的國際化人才[4],這為我國高校的國際化人才培養(yǎng)指明了方向,對國際化人才的培養(yǎng)目標(biāo)提出了包含以中國智慧為根基;具備世界性和歷史性眼光,掌握專業(yè),有較強的跨文化溝通和國際運作能力;熟悉國際規(guī)則,具有扎實的區(qū)域國別知識;具有創(chuàng)新精神和國際視野等等五個層次的要求。2016年,教育部印發(fā)的《高等學(xué)校“十三五”科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃》把“全面提升人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)、文化傳承創(chuàng)新、國際合作等整體水平”作為戰(zhàn)略重點,以此增強高等教育國際競爭力[5]。由此可見,高水平國際化人才培養(yǎng)已上升為國家高等教育建設(shè)的重點問題。面向“加強基礎(chǔ)測繪,監(jiān)測地理國情,強化公共服務(wù),壯大地信產(chǎn)業(yè),維護國家安全,建設(shè)測繪強國”戰(zhàn)略要求,測繪行業(yè)對具有國際視野、富有創(chuàng)新思維的測繪人才需求日益增大,國際化高水平測繪人才的培養(yǎng)迫在眉睫。西南交通大學(xué)作為測繪人才培養(yǎng)核心基地,為我國軌道交通建設(shè)輸送了大批優(yōu)秀人才。為了順應(yīng)軌道交通行業(yè)對高水平國際化測繪人才的需求,本文結(jié)合地球科學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院(以下簡稱“學(xué)院”)學(xué)科發(fā)展實際,積極探索人才創(chuàng)新培養(yǎng)體系。
一軌道交通測繪專業(yè)人才國際化培養(yǎng)現(xiàn)存問題
在當(dāng)前國際化大背景下,軌道交通測繪專業(yè)人才國際化創(chuàng)新培養(yǎng)遇到了極大挑戰(zhàn),主要表現(xiàn)為測繪學(xué)科師資隊伍的國際化建設(shè)水平低下造成的國際化視野不足、國際交流能力弱,缺乏國際化實踐創(chuàng)新平臺和相關(guān)保障機制支撐國際化實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng),以及現(xiàn)行培養(yǎng)模式難以適應(yīng)軌道交通對測繪創(chuàng)新型人才的新要求。
(一)師資隊伍的國際化建設(shè)水平較低
在全球化進程不斷加速的大背景下,具有國際視野、通曉國際規(guī)則、能夠參與國際競爭的高層次人才成為學(xué)校發(fā)展的核心資源[6]。而教師作為人才培養(yǎng)的第一責(zé)任人,其國際化能力直接影響專業(yè)人才教育的國際化水平,因此打造國際化一流的師資隊伍成為人才國際化培養(yǎng)過程中亟需解決的問題。
1國際化建設(shè)意識欠缺
首先很多高校雖然在教師團隊的國際化建設(shè)方面采取了一些措施,但其重點卻落在了學(xué)科建設(shè)和論文數(shù)量的擴充等方面,對于師資隊伍的國際化建設(shè)認識和投入不夠,或只強調(diào)從國外引進高水平的海歸人員而忽視了對現(xiàn)有師資隊伍的國際化培養(yǎng),進而導(dǎo)致國內(nèi)教師團隊國際化建設(shè)缺少必要的規(guī)劃、政策和資金等一系列促進和保障機制與條件[7-8]。
2缺少國際交流機會
國內(nèi)大部分教師缺少出國交流和參加國際學(xué)術(shù)會議的機會,缺乏國外學(xué)習(xí)或研究的實踐經(jīng)驗,導(dǎo)致教師本身的國際化意識不夠強烈,培養(yǎng)觀念不夠先進。另外,即使有個別優(yōu)秀教師獲得了出國訪學(xué)交流的機會,大多也都停留在“孤軍奮戰(zhàn)”的教師個體層面,未形成學(xué)?;?qū)W院層面有保障和維持機制的合作規(guī)模,且教師出國的注意力均放在了國際科研合作上,忽略了對國外教學(xué)領(lǐng)域、教學(xué)理念和教學(xué)方式的研究[9]。
3學(xué)歷結(jié)構(gòu)整體偏低
隨著招生規(guī)模的迅速擴張,我國高校的優(yōu)質(zhì)教育資源已經(jīng)跟不上其腳步,教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)整體偏低,具有正高級職稱的教師較少。教師團隊“老齡化”現(xiàn)象也普遍存在,很多教師存在知識結(jié)構(gòu)老化和缺乏創(chuàng)新力的問題。另外,從學(xué)員結(jié)構(gòu)的角度看,我國高校教師很多源于本地或臨近地域的高校,這也直接導(dǎo)致了教師團隊及所培養(yǎng)的人才知識結(jié)構(gòu)和思維方式被限制、難以創(chuàng)新的問題[9-10]。師資力量是培養(yǎng)高校人才強有力地支撐,一流的師資隊伍是培養(yǎng)測繪專業(yè)人才的基本條件。打造國際化高水平教研團隊,是培養(yǎng)具有國際視野高素質(zhì)測繪人才的先決條件。因此,充實擴大高水平的國際化師資隊伍,加強師資隊伍的國際化建設(shè)迫在眉睫。
(二)國際化實踐創(chuàng)新平臺和相關(guān)保障機制缺乏
一流的國際交流合作和實踐創(chuàng)新平臺,是建立人才國際化培養(yǎng)長效機制的基礎(chǔ)。長久以來,我國高校對人才國際視野和國際競爭力的培養(yǎng)不夠重視,相關(guān)的國際化配套設(shè)施不夠完善,同時缺乏高校之間國際交流合作的維持和保障機制。
1缺乏高校間國際交流合作平臺
從目前大部分的培養(yǎng)模式來看,人才出國留學(xué)的整個過程多屬于在教師幫助下的學(xué)生個體行為,培養(yǎng)方向和目標(biāo)都較為隨意,缺乏高校間國際交流合作平臺、相關(guān)的資金支持和健全的保障機制,難以形成符合學(xué)科領(lǐng)域國際化人才需求的規(guī)模性培養(yǎng),培養(yǎng)質(zhì)量也與國外先進高校有一定差距[11]。
2缺乏創(chuàng)新實踐平臺
對于理工科學(xué)生來講,支撐實驗和研究工作的平臺必不可少[12]。創(chuàng)新實踐平臺能夠有效促進創(chuàng)新實踐訓(xùn)練項目的開展,提高學(xué)生自我學(xué)習(xí)能力、科研能力及團隊協(xié)作能力,促進創(chuàng)新人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。然而,至今仍然有很多院校沒有意識到平臺化建設(shè)的重要性,進而導(dǎo)致能夠培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和綜合實踐能力的符合國際化教學(xué)需求的多層次創(chuàng)新實踐教學(xué)平臺缺失,這對于人才的國際化培養(yǎng)是非常不利的。
3缺乏高水平校企合作平臺
普通高校研究生國際化教育一般是通過與國外高校或企業(yè)開展合作聯(lián)合培養(yǎng)實現(xiàn)的,其合作對象一般是同水平或者更低水平的高校或科研機構(gòu)[13]。但在國際化建設(shè)的背景下,國內(nèi)高校需要與國外更高水平的校企開展合作,建立更為靈活多樣和深度融合的長效合作機制,打造國際化校企合作平臺,才能提高教師和學(xué)生參與國際化校企實訓(xùn)的深度、廣度,提供更多接觸國際學(xué)術(shù)動態(tài)、與國際學(xué)術(shù)大師交流的機會,提高研究生的國際交流層次和質(zhì)量。
(三)研究生課程設(shè)置失衡和培養(yǎng)模式落后
人才培養(yǎng)模式的確立,是完善人才培養(yǎng)目的與方向的重要保障,是穩(wěn)定輸送人才的重要基石。但目前就整體而言,全國大部分高校都未確立清晰的、具有鮮明特色的人才國際化教育目標(biāo)和路徑,國際化人才的培養(yǎng)未得到充分認識和具體實踐,國際化教育體系過于封閉,未實現(xiàn)本土化教育和國際化教育的有效結(jié)合,嚴(yán)重阻礙了專業(yè)人才國際化教育的推進和健康發(fā)展[13]。
1課程設(shè)置不夠合理
作為保障研究生國際化培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),課程建設(shè)的國際化在人才國際化培養(yǎng)過程中起到全面、基礎(chǔ)和綜合的作用[7]。從人才國際化培養(yǎng)模式來看,高等教育階段的課程學(xué)習(xí)除了獲得基礎(chǔ)專業(yè)知識、擴展知識結(jié)構(gòu),更重要的是批判性思維的培養(yǎng)、學(xué)術(shù)前沿的掌握及國際化視野的形成。從美國著名高校哈佛大學(xué)、麻省理工學(xué)院和斯坦福大學(xué)的研究生課程設(shè)置中可以看到,其具有兼顧專業(yè)基礎(chǔ)和學(xué)科前沿、注重學(xué)科交叉及強調(diào)課程國際化的特點[7]。反觀我國高等教育的課程體系,僅完成了專業(yè)基礎(chǔ)知識的傳授和科研基本方法的訓(xùn)練,忽視了國際競爭合作意識的培養(yǎng)、課程內(nèi)容的更新及學(xué)科領(lǐng)域前沿的追蹤,這樣培養(yǎng)出的專業(yè)人才徒有一身硬功夫卻無法在更高水平的領(lǐng)域施展,在國際平臺上缺乏競爭力。
2教學(xué)模式單一
除了教學(xué)內(nèi)容,國際化課程建設(shè)也對教學(xué)方式提出了新的要求。對比而言,我國教師多采用課堂講授的方式,單一的知識灌輸不僅使得課堂枯燥無味,也會大大降低知識傳遞的有效性;國外則更注重開放式、現(xiàn)代化和國際化的課堂教學(xué)氛圍,充分調(diào)動學(xué)生探討問題的主動積極性,并推行獨立學(xué)習(xí)、專題研討和科研實踐等靈活多樣的教學(xué)方式,不僅促進了學(xué)生的學(xué)習(xí)研究,更在這個過程中培養(yǎng)了其獨立思考、敢于挑戰(zhàn)權(quán)威的能力和開闊的國際視野[14-15]。
3課程教材落后
我國多數(shù)高校所使用的課程教材較為陳舊,很少使用全英高質(zhì)量的外文原版教材或國際一流學(xué)術(shù)期刊,也很少有雙語或全英課堂的開展,對學(xué)生英文交流能力的提升和國際化思考方式的形成是非常不利的。
二軌道交通測繪類國際化人才培養(yǎng)改進措施
針對上述測繪人才國際化培養(yǎng)過程中產(chǎn)生的問題,學(xué)院有意識地探索改進方案,長期開展軌道交通測繪專業(yè)人才國際化實踐創(chuàng)新培養(yǎng)與實踐工作,以國際化軌道交通測繪類人才培養(yǎng)為突破點,聚焦于培養(yǎng)國際化高水平教研團隊、建立多層次創(chuàng)新實踐平臺和優(yōu)化人才創(chuàng)新培養(yǎng)模式三方面的改革,形成國際化測繪類人才培養(yǎng)體系,
(一)優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),打造國際化高水平教研團隊
打造國際化的高水平教研團隊是培養(yǎng)高水平國際化人才的重要支撐。學(xué)院大力實施人才“內(nèi)培外引”戰(zhàn)略,不僅積極引進學(xué)歷層次高、科研經(jīng)歷豐富的國內(nèi)外高層次人才,將外籍專家的聘任工作納入到師資補充體系整體考慮,不斷壯大外籍專家團隊。此外學(xué)院高度重視教師開展國際交流合作,鼓勵中青年教師到國外參加學(xué)術(shù)會議、短期訪學(xué)和留學(xué)進修,掌握學(xué)科科技前沿信息咨詢,拓寬國際學(xué)術(shù)視野。進而通過不斷優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),圍繞軌道交通測繪特色方向,以科研與教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師為帶頭人,通過老中青傳幫帶,逐步提升整體師資水平,打造具有國際化視野的高水平教研團隊。依托于學(xué)院綜合改革和國際化示范學(xué)院建設(shè),至今學(xué)院測繪學(xué)科已建成了一支包括4名全職外籍、境外教授或副教授,6名兼職外籍教師和8名國家級人才在內(nèi)的中外融合國際化教研團隊,其中具有1年以上海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷的專任教師超過70%,形成了1個教育部創(chuàng)新團隊、1個省級青年創(chuàng)新團隊。通過構(gòu)建中外專家融合的教研團隊組建機制,破解了軌道交通測繪學(xué)科高水平國際化師資目標(biāo)達成途徑的問題。
(二)探索產(chǎn)學(xué)研用融合新機制,建設(shè)多層次創(chuàng)新實踐平臺
多層次創(chuàng)新實踐平臺的建設(shè)有利于學(xué)生實踐能力、創(chuàng)新能力的多方面提升,是高水平人才長效培養(yǎng)的重要途徑。針對測繪學(xué)科專業(yè)實踐性強的特點,積極探索產(chǎn)學(xué)研用融合新機制,首先通過外籍/境外老師的影響力,建立學(xué)科與國外高校交流合作的通道,聯(lián)合培養(yǎng)提升學(xué)生的國際化創(chuàng)新能力;然后通過多方統(tǒng)籌,打造軌道交通測繪類實驗教學(xué)項目/平臺,申建國家級/省部級工程實驗室,為學(xué)生創(chuàng)新實踐教學(xué)提供基礎(chǔ)平臺;最后瞄準(zhǔn)國際化背景下軌道交通行業(yè)發(fā)展,積極與軌道交通企事業(yè)龍頭單位簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,建設(shè)校企協(xié)同創(chuàng)新基地和學(xué)生實踐基地,為學(xué)生創(chuàng)新實踐提供實訓(xùn)機會?;谏鲜龃胧┑膶嵤?,學(xué)院與13所國/境外知名高校建立了人才聯(lián)合培養(yǎng)和國際合作課題研究關(guān)系,建設(shè)了1個國家級實驗教學(xué)項目,建成了1個國家級工程實驗室、1個省部級國際科技合作基地、20余個校企聯(lián)合培養(yǎng)基地,參與建成了1個國家工程實踐教育中心、2個省部級技術(shù)創(chuàng)新中心/研發(fā)中心。通過建立多層次國際化實踐創(chuàng)新平臺保障體系,不僅為學(xué)生創(chuàng)新實踐教學(xué)提供了良好的基礎(chǔ)平臺,還為人才國際化創(chuàng)新培養(yǎng)提供了有力保障。
(三)優(yōu)化培養(yǎng)目標(biāo)和方案,建立人才實踐創(chuàng)新培養(yǎng)模式
面向軌道交通國家重大戰(zhàn)略需求,立足國際前沿,學(xué)院通過優(yōu)化調(diào)整實踐創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo)和方案,構(gòu)建了完備培養(yǎng)方案、一流精品課程和開闊國際視野三維融合的人才實踐創(chuàng)新培養(yǎng)模式。具體措施包括優(yōu)化制定通識教育與專業(yè)教育相融合的測繪類專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)方案,編寫軌道交通領(lǐng)域的測繪特色系列教材和英文教材,建立雙語教學(xué)第三課堂,創(chuàng)建小班導(dǎo)師制度,提升理論技術(shù)知識水平;注重國家一流精品課程打造,構(gòu)建多學(xué)科交叉融合的課程體系,建立理論與實踐互饋融合、科研與教學(xué)循環(huán)融合的教學(xué)模式,提升實踐創(chuàng)新能力;依托政府獎學(xué)金和學(xué)校獎學(xué)金,積極鼓勵學(xué)生出國(境)參加學(xué)術(shù)交流,拓寬學(xué)術(shù)視野和加強國際交流合作,形成了“地學(xué)新視野”等常態(tài)化、系列化國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動。目前,該人才實踐創(chuàng)新培養(yǎng)模式已取得了一定成效,編寫了軌道交通領(lǐng)域的測繪特色系列教材和英文教材,其中包括1部國家級規(guī)劃教材和3部英文教材;建設(shè)了2門中英雙語課程,建成了1門國家級精品課程;測繪專業(yè)通過國家工程教育專業(yè)認證、獲批國家一流專業(yè)建設(shè);近5年學(xué)生獲國際科技競賽獎勵10次,國家級獎勵每年30余項,包括2020數(shù)字中國創(chuàng)新大賽數(shù)字中國創(chuàng)新大賽·數(shù)字政府賽道建筑物智能普查創(chuàng)新應(yīng)用賽亞軍、“華為云杯”2020人工智能創(chuàng)新應(yīng)用大賽冠軍和ISPRS地圖集挑戰(zhàn)冠軍等。
三結(jié)束語
如今中國正處于發(fā)展的重要階段,亟需高水平人才響應(yīng)國家建設(shè)需求,這對高校人才培養(yǎng)的質(zhì)量提出了更高的要求。目前,我國的高等教育規(guī)模位于世界前列,但培養(yǎng)模式尚不完善,與國際先進水平仍舊存在差距[6]。為了順應(yīng)高等教育強國的建設(shè)需要,學(xué)院有計劃地在優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)、探索產(chǎn)學(xué)研用融合新機制與優(yōu)化培養(yǎng)目標(biāo)和方案等多方面開展工作,切實提升了軌道交通測繪專業(yè)人才國際化培養(yǎng)水平,對培養(yǎng)具備國際視野與競爭力的軌道交通測繪專業(yè)人才具有一定參考價值。在增強高校教育國際交流與合作的指導(dǎo)方針下,探尋更有效的高水平國際化人才培養(yǎng)模式,為國家建設(shè)和發(fā)展輸送專業(yè)人才將會是高等教育體制改革的重要方向,也只有如此,才能實現(xiàn)我國從高等教育大國向教育強國的轉(zhuǎn)變。
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作者:朱軍 劉國祥 曹云剛 游為 胡翰 單位:西南交通大學(xué) 地球科學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院