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交通運輸工程論文

時間:2022-05-07 10:35:35

序論:在您撰寫交通運輸工程論文時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的1篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

交通運輸工程論文

交通運輸工程論文:交通運輸工程專業(yè)學(xué)位碩士研究生課程體系重構(gòu)及實施模式研究

摘 要:為滿足交通運輸行業(yè)對專門人才的需求,提出按照“行業(yè)和學(xué)生需求――培養(yǎng)目標(biāo)――職業(yè)能力――課程體系――執(zhí)業(yè)能力――目標(biāo)實現(xiàn)”的思路,重構(gòu)交通運輸工程專業(yè)學(xué)位碩士研究生課程體系。從課程資源平臺建設(shè)、訓(xùn)練式教學(xué)、校企合作雙元教學(xué)以及課程學(xué)習(xí)達(dá)標(biāo)檢驗四個方面,探討了如何建立實施模式。提出運用DMAIC六西格瑪管理方法,持續(xù)改進(jìn)課程體系的流程模型。最后提出建立“內(nèi)部協(xié)同、外部融合、工讀結(jié)合、創(chuàng)新培養(yǎng)”的教育保障措施,以確保研究生教育質(zhì)量。

關(guān)鍵詞:交通運輸工程;專業(yè)碩士學(xué)位;研究生課程體系;重構(gòu);實施模式

0 引 言

我國自1991年開始實行專業(yè)學(xué)位教育制度以來,經(jīng)過十幾年的努力和建設(shè),專業(yè)學(xué)位教育發(fā)展迅速,專業(yè)學(xué)位種類和招生規(guī)模不斷擴大,成為研究生教育的重要組成部分。據(jù)有關(guān)資料統(tǒng)計,2014年專業(yè)碩士招生比例已達(dá)到40.3%,2015年我國的專業(yè)學(xué)位碩士與學(xué)術(shù)型碩士比例達(dá)1:1。這充分體現(xiàn)了國家經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展對高層次應(yīng)用型專門人才的迫切需求。然而,總體上看,我國研究生教育還不能完全適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的多樣化需求,培養(yǎng)質(zhì)量與國際先進(jìn)水平相比還有較大差距。

近年來,交通運輸行業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展,“結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變增長方式”成為主線,“智慧、高效、安全、環(huán)?!背蔀橹黝},各種新型設(shè)施、新設(shè)備、新技術(shù)、新管理模式和方法不斷涌現(xiàn)并得到應(yīng)用,對交通運輸工程專業(yè)人才的數(shù)量和質(zhì)量提出了更高的要求。在此形勢下,交通運輸工程專業(yè)學(xué)位研究生教育應(yīng)以培養(yǎng)交通運輸行業(yè)基礎(chǔ)扎實、素質(zhì)全面、工程應(yīng)用能力強,并具有一定創(chuàng)新能力的工程師和管理者為目標(biāo),以提高質(zhì)量為主線,推進(jìn)改革,以滿足經(jīng)濟社會發(fā)展的需求。如何突破傳統(tǒng)培養(yǎng)方式,建立一套更具有工程實踐特點,滿足國家特殊人才需求的專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)課程體系是當(dāng)前必須要解決的問題。本文以重構(gòu)交通運輸工程專業(yè)學(xué)位碩士研究生課程體系為切入點,從行業(yè)人才需求、學(xué)生成長、培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系和實施模式等方面展開研究,以期為培養(yǎng)符合交通運輸工程專業(yè)碩士學(xué)位要求的應(yīng)用型、復(fù)合型和創(chuàng)新型人才提供一條可行的路徑。

1 國內(nèi)外相關(guān)研究進(jìn)展

專業(yè)學(xué)位研究生教育首先產(chǎn)生于美國,并以美國最為成熟和最有影響。按照美國教育主管部門的界定,專業(yè)碩士學(xué)位的培養(yǎng)目標(biāo)是完成在一個特定職業(yè)領(lǐng)域內(nèi)開展實踐所必須的理論性學(xué)習(xí),獲得高于學(xué)士學(xué)位水平所應(yīng)具備的職業(yè)技能。對于專業(yè)學(xué)位研究生的學(xué)習(xí)形式,美國非全日制研究生教學(xué)計劃與全日制的基本相同,要求研究生每學(xué)期至少完成2門課程,對于課程學(xué)習(xí)一般采取注冊制和學(xué)分制,每學(xué)期注冊1次,注冊后至少要修滿3個學(xué)分,1個學(xué)分約為15~16個學(xué)時[1]。在20世紀(jì)50~60年代,英國出現(xiàn)了修課式研究生教育,以培養(yǎng)高層次應(yīng)用型人才為目標(biāo),教學(xué)內(nèi)容更加注重實用,注重與工業(yè)相結(jié)合,通過修讀課程而獲得碩士學(xué)位。

總體來看,國外專業(yè)學(xué)位教育的課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容,更加突出學(xué)習(xí)和研究的實踐性、實效性和應(yīng)用性,強調(diào)理論課程學(xué)習(xí)與實踐環(huán)節(jié)緊密銜接,教學(xué)計劃中實踐環(huán)節(jié)的學(xué)時數(shù)和學(xué)分比例相對較高。其次,國外大學(xué)把專業(yè)碩士研究生教學(xué)過程視為一種實踐活動,提倡靈活利用多種教學(xué)方法和手段,注重課堂講授、實驗、案例分析、模擬訓(xùn)練和社會調(diào)查等多種形式的有機結(jié)合。再次,由于工程實踐問題的綜合性和復(fù)雜性,一些發(fā)達(dá)國家的專業(yè)學(xué)位碩士研究生教育具有學(xué)科交叉與綜合的特點;此外,隨著全球化發(fā)展浪潮,專業(yè)學(xué)位教育的國際化趨勢不斷加強。

目前我國專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)課程體系主要存在的問題有:課程設(shè)置、培養(yǎng)環(huán)節(jié)與學(xué)術(shù)學(xué)位研究生教育區(qū)分度不高;案例分析、實踐教學(xué)的比重較低,職業(yè)導(dǎo)向性不足;課程體系與職業(yè)資格認(rèn)證以及職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)缺乏銜接[2]。針對這些問題,我國一些學(xué)者提出了措施。張?zhí)m[3]提出專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)中課程教學(xué)的主要作用之一就是對形成實踐能力要素的培養(yǎng),要構(gòu)建合理的課程教學(xué)體系,必須考慮專業(yè)學(xué)位研究生教育的培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)對象、市場機制的導(dǎo)向及導(dǎo)師的作用等。徐巍華[4]提出建立可與專業(yè)學(xué)位研究生職業(yè)資格認(rèn)證對接的課程體系,并在控制工程領(lǐng)域的專業(yè)學(xué)位研究生教育教學(xué)中加以實踐。陳志祥[5]提出在專業(yè)學(xué)位研究生課程中開展校企合作教學(xué)模式。姚王信[6]提出基于生源差異的課程設(shè)置模式。馬健生[7]總結(jié)了北京師范大學(xué)構(gòu)建模塊化課程體系,培養(yǎng)教育碩士研究生培養(yǎng)的有效實踐和經(jīng)驗。劉國福[8]以微弱信號檢測課程建設(shè)為例總結(jié)了全日制專業(yè)學(xué)位研究生課程的建設(shè)實踐。浙江大學(xué)[9]以學(xué)科文化為核心,將語言的學(xué)習(xí)與學(xué)科知識的學(xué)習(xí)相融合的教學(xué)模式對提高研究生的英語應(yīng)用能力,起到了良好效果。

2 交通運輸工程專業(yè)碩士研究生課程體系重構(gòu)及實施模式研究

2.1 交通運輸工程專業(yè)碩士研究生人才需求分析

首先,基于我國“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式”背景以及全球化發(fā)展格局,分析我國經(jīng)濟區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略(“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶、京津冀一體化)以及經(jīng)濟新形態(tài)(互聯(lián)網(wǎng)+、工業(yè)4.0)對交通運輸行業(yè)結(jié)構(gòu)性變革的影響,以及由此引發(fā)的對交通運輸專業(yè)人才的需求變化特點。比如調(diào)研在新的經(jīng)濟發(fā)展形勢下交通運輸行業(yè)設(shè)施、設(shè)備、技術(shù)以及運營管理等方面的新需求、新動向;采用座談、問卷調(diào)查、項目合作等多種形式,了解交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計、運營管理、工程建設(shè)等崗位規(guī)范、職責(zé)和技能。

其次,調(diào)研本專業(yè)研究生專業(yè)基礎(chǔ)、興趣和職業(yè)傾向,發(fā)現(xiàn)其成長內(nèi)驅(qū)力;按照研究生自我成長的意愿,設(shè)計相應(yīng)的課程模塊。

然后,按照“行業(yè)和學(xué)生需求―培養(yǎng)目標(biāo)―職業(yè)能力―課程體系―執(zhí)業(yè)能力―目標(biāo)實現(xiàn)”的邏輯,結(jié)合《交通運輸工程領(lǐng)域工程碩士專業(yè)學(xué)位基本要求》等規(guī)范,制定人才培養(yǎng)目標(biāo),提煉專業(yè)碩士研究生必備的素養(yǎng)和職業(yè)能力,歸納梳理形成滿足職業(yè)要求的知識體系,建立培養(yǎng)目標(biāo)―職業(yè)能力―課程匹配矩陣(如表1所示)。

2.2 課程體系設(shè)計

在行業(yè)需求分析的基礎(chǔ)上,從研究生專業(yè)基礎(chǔ)、興趣和職業(yè)傾向等方面進(jìn)行分類,按照定制化培養(yǎng)思路,研究如何合理設(shè)置專業(yè)基礎(chǔ)課、選修課和學(xué)術(shù)講座等課程模塊,體現(xiàn)服務(wù)行業(yè)特殊需求的特色。此外,適應(yīng)全球化發(fā)展的要求,建立交通運輸工程領(lǐng)域研究生國際化培養(yǎng)的課程模塊,打造以“課程對接、學(xué)分互認(rèn)、學(xué)生互換”為基礎(chǔ)的國際化教育,培養(yǎng)具有國際競爭力的交通運輸專業(yè)人才。課程體系結(jié)構(gòu)如圖1所示。

2.3 課程體系實施模式研究

一是基于工程教育專業(yè)認(rèn)證理念,突出職業(yè)認(rèn)證、企業(yè)實踐,培養(yǎng)職業(yè)能力,規(guī)劃建設(shè)交通運輸工程領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)位研究生課程資源平臺(包括實用教材、開放性實驗和案例庫)。二是采用訓(xùn)練式教學(xué)方法,形成理論教學(xué)與實踐教學(xué)螺旋互動轉(zhuǎn)化機制。優(yōu)化課程體系中實驗、實訓(xùn)和工程實踐內(nèi)容所占比例,建立課程理論教學(xué)與實踐教學(xué)的課時結(jié)構(gòu)化配置關(guān)系;通過案例研討、角色扮演以及項目演練等手段,使課堂教學(xué)項目化、情景化,加強職業(yè)技能訓(xùn)練;通過項目綜合訓(xùn)練實現(xiàn)理論/實踐教學(xué)的一體化。三是引入校企雙元教學(xué)模式,建設(shè)研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地。利用企業(yè)商學(xué)院資源,在企業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容注重企業(yè)業(yè)務(wù)流程、交通運輸設(shè)施設(shè)備運用、物流項目規(guī)劃設(shè)計、工程技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等。四是建立綜合課程考試、職業(yè)資格認(rèn)證、企業(yè)頂崗評價等在內(nèi)的課程學(xué)習(xí)達(dá)標(biāo)檢驗體系。課程體系實施模式如圖2所示。

2.4 持續(xù)改進(jìn)

建立交通運輸工程專業(yè)碩士研究生課程評價指標(biāo)體系,為檢驗課程體系實施效果提供評價依據(jù)。對課程實施過程持續(xù)跟蹤,采集有關(guān)數(shù)據(jù),進(jìn)行效果評價。運用DMAIC六西格瑪管理流程改善方法,優(yōu)化課程體系及實施模型。具體做法如圖3所示。

3 保障措施

交通運輸工程專業(yè)學(xué)位研究生教育主要培養(yǎng)具有良好職業(yè)道德、專業(yè)能力和素養(yǎng)的交通運輸行業(yè)的工程師和管理者。為此,專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)高校要建立“內(nèi)部協(xié)同、外部融合、工讀結(jié)合、創(chuàng)新培養(yǎng)”的教育保障體系,以確保培養(yǎng)質(zhì)量。

首先,高校內(nèi)部各部門應(yīng)改革研究生教育培養(yǎng)的制度、流程,創(chuàng)新服務(wù)形式、內(nèi)容和手段,逐步建立服務(wù)主動推送機制,形成研究生教育培養(yǎng)的協(xié)作共同體。其次,高校應(yīng)整合自己的教育資源、技術(shù)資源和人力資源,并合理配置,主動融入企業(yè)價值鏈條,以項目研發(fā)、技術(shù)培訓(xùn)以及人才輸送等多元合作形式,聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)學(xué)位碩士研究生。再次,為了培養(yǎng)交通運輸工程專業(yè)學(xué)位研究生應(yīng)用型研究與設(shè)計能力,高校應(yīng)利用好企業(yè)這個大課堂,采用工讀結(jié)合方式,實現(xiàn)生產(chǎn)過程與教學(xué)過程的有機統(tǒng)一。最后,高校要善于利用互聯(lián)網(wǎng)+教育思維和教育認(rèn)證理念,創(chuàng)新交通運輸專業(yè)學(xué)位碩士研究生教育培養(yǎng)方式,并著力加強研究生創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力訓(xùn)練以及創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,滿足行業(yè)對專門人才的需求。

交通運輸工程論文:交通運輸卓越工程師培養(yǎng)專業(yè)課程認(rèn)證模式探索

摘要:針對卓越工程師人才培養(yǎng)的新要求,探索通過課程認(rèn)證的新模式以提升教學(xué)質(zhì)量、保障教學(xué)效果。在界定課程認(rèn)證的概念與操作流程基礎(chǔ)上,從課程教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、師資安排、課程作業(yè)及考核方式5個方面對課程認(rèn)證的要求進(jìn)行了全面分析。

關(guān)鍵詞:卓越計劃;課程認(rèn)證;課程教學(xué);模式創(chuàng)新

專業(yè)課程教學(xué)是“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”順利實施的重要保障,是全面培養(yǎng)學(xué)生“工程素養(yǎng)”,提高學(xué)生創(chuàng)新能力、實踐能力和社會適應(yīng)力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。為推進(jìn)“卓越工程師”專業(yè)課程教學(xué)改革與建設(shè),規(guī)范教師日常教學(xué)工作,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,提出進(jìn)行專業(yè)課程認(rèn)證的新模式。

專業(yè)課程認(rèn)證是保障卓越工程師班課程教學(xué)質(zhì)量的重要手段,其宗旨在于充分保障課程教學(xué)效果,引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展,培養(yǎng)具有較高工程素養(yǎng),具備較強社會責(zé)任感和良好人文素養(yǎng)、工程職業(yè)道德和國際視野的應(yīng)用型交通運輸工程技術(shù)人才。課程認(rèn)證指教師依據(jù)卓越工程師人才培養(yǎng)方案總體要求,進(jìn)行專業(yè)課程教學(xué)改革與創(chuàng)新,參與由學(xué)校教務(wù)處或者二級學(xué)院組織的課程認(rèn)證過程,認(rèn)證結(jié)果達(dá)到或高于相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)即視為課程認(rèn)證通過。

一、專業(yè)課程認(rèn)證流程

每年度符合任課條件的教師可根據(jù)專業(yè)課程教學(xué)目錄,提出相應(yīng)課程教學(xué)申請,并提交課程教學(xué)初次認(rèn)證相關(guān)材料。如果目錄中的某些課程此次無人申請,則本年度不納入改革范圍,下一年度繼續(xù)在專業(yè)課程教學(xué)目錄中遴選教師;如果某些課程僅有一人申請,則該申請教師將結(jié)合專家初次認(rèn)證建議進(jìn)行本年度該課程教學(xué);如果某些課程有多名教師同時申請,則首先由教學(xué)管理工作小組對申請的多名教師進(jìn)行協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)成功將由申請教師共同組建該課程教學(xué)團隊,根據(jù)初次認(rèn)證建議進(jìn)行本年度該課程教學(xué),協(xié)調(diào)不成功則根據(jù)初次認(rèn)證結(jié)果選擇認(rèn)證最優(yōu)的教師承擔(dān)本年度該課程教學(xué)。

本年度課程結(jié)束,任課教師須提交課程教學(xué)目標(biāo)評價材料,根據(jù)評價結(jié)果確定該課程下一年度教師人選。如果評價結(jié)果為“合格”,則教師獲得該課程長期教學(xué)資格;如為“基本合格”且問題較少,則教師在下一年度該課程教學(xué)中須結(jié)合評價意見改進(jìn)教學(xué)中的不足;如為“基本合格”且問題較多或評價結(jié)果為“不合格”,則教師失去下一年度該課程教學(xué)資格,該課程將重新出現(xiàn)在下一年度專業(yè)課程教學(xué)目錄中,供教師申請選擇。具體教學(xué)管理流程見圖1。

二、課程認(rèn)證內(nèi)容

1.教學(xué)方法。鼓勵教師開展探究式教學(xué)、案例驅(qū)動式教學(xué)、基于問題的教學(xué)、產(chǎn)學(xué)合作等多樣化教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,以及從工程全局出發(fā),綜合運用多學(xué)科知識,解決工程實際問題的能力和綜合素質(zhì)。積極推行項目式、問題式、研討式、辯論式和換位式等方法改革,對于實踐性較強的課程可采取現(xiàn)場教學(xué)為主、課堂教學(xué)為輔的方式組織教學(xué)。

2.教學(xué)內(nèi)容。應(yīng)結(jié)合當(dāng)前學(xué)科、行業(yè)前沿發(fā)展動態(tài),圍繞學(xué)生和社會需求,突破現(xiàn)有教材體系,采用“專題形式”組織教學(xué)內(nèi)容。教學(xué)資料可來源于最新教材、期刊雜志、專業(yè)網(wǎng)站等。

3.師資安排。鼓勵采用“多主講教師”制,可根據(jù)課程專題內(nèi)容合理安排多名主講教師,各門課程應(yīng)聘任教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)效果好、認(rèn)真負(fù)責(zé)的教師擔(dān)任主講,并逐步形成具有較高水平的教學(xué)梯隊。有條件的課程可根據(jù)需要聘任1名企業(yè)主講教師,以專題的形式講授課程相關(guān)應(yīng)用與發(fā)展情況。

4.課程作業(yè)。要求學(xué)生完成一項具有探索性大作業(yè),如調(diào)研報告、論文、設(shè)計等,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,并培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、團隊協(xié)作能力。

5.考核方式。積極推進(jìn)課程考核方式改革,改變單一筆試和標(biāo)準(zhǔn)答案的評價方式,努力從考核“學(xué)習(xí)成績”向評價“學(xué)習(xí)成效”轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)學(xué)生從注重“考核結(jié)果”向注重“學(xué)習(xí)過程”、從“注重掌握知識”向“注重發(fā)展能力”的轉(zhuǎn)變。課程成績應(yīng)由學(xué)生出勤、隨堂測驗、實驗、大作業(yè)、期末考試等部分成績組成,明確各部分比重,其中期末考試成績不超過總成績的40%。

三、課程認(rèn)證目錄

根據(jù)交通運輸卓越工程師培養(yǎng)方案,確定現(xiàn)代綜合運輸系統(tǒng)、機械工程概論、批判性思維、汽車構(gòu)造理論與原理、運輸系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計、運輸組織學(xué)、交通樞紐與場站、交通運輸商務(wù)、交通與能源等9門專業(yè)核心課程為認(rèn)證目錄,各課程具體情況見下表1。

四、結(jié)束語

結(jié)合交通運輸卓越工程師培養(yǎng)的總體要求,提出通過課程認(rèn)證的新模式有效促進(jìn)課程教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量提升的觀點,明確了專業(yè)課程認(rèn)證的概念及認(rèn)證流程,從教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、師資安排、課程作業(yè)、考核方式5個維度研究了課程認(rèn)證的核心內(nèi)容。建立了適合課程認(rèn)證的課程名稱目錄,為開展課程認(rèn)證提供參考借鑒。

交通運輸工程論文:面向“卓越工程師”培養(yǎng)的交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究

摘要:“卓越工程師”培養(yǎng)計劃的實施,是國家中長期人才發(fā)展的需要,也是當(dāng)前和今后10年高等工程教育改革的一項任務(wù)。本文根據(jù)“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的總體要求,結(jié)合我校交通運輸專業(yè)建設(shè)與改革的實際情況,分析了目前交通運輸專業(yè)在人才培養(yǎng)中存在的問題,并對該專業(yè)卓越工程人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了初步的探索和研究。

關(guān)鍵詞:交通運輸;卓越工程師培養(yǎng);人才培養(yǎng);校企聯(lián)合

一、引言

“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”是貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》的重大改革項目。推行卓越計劃的目的旨在培養(yǎng)造就一大批創(chuàng)新能力強、適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的高質(zhì)量各類型工程技術(shù)人才,全面提高工程教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。近年來,我國交通運輸業(yè)和汽車行業(yè)的高速發(fā)展,需要大量的專業(yè)技術(shù)人員。如何將社會、市場、企業(yè)的需求壓力轉(zhuǎn)化成高等教育汽車人才培養(yǎng)的培養(yǎng)目標(biāo),是很重要的課題。我校交通運輸專業(yè)作為廣東省名牌專業(yè),在專業(yè)改革建設(shè)過程中,應(yīng)率先實施國家“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”,通過校企聯(lián)合人才培養(yǎng)等方式,加強對學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的多種類型優(yōu)秀工程師。

二、目前我校交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)中存在的問題

交通運輸專業(yè)(汽車運用工程方向)主要培養(yǎng)能適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)需要的,能滿足汽車后市場技術(shù)服務(wù)和管理的高級專門人才。目前在人才培養(yǎng)中主要存在以下的幾個方面問題:一是課程體系設(shè)置不合理。雖然設(shè)置了學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)課程模塊和學(xué)科專業(yè)選修課程模塊,但是交通運輸專業(yè)和車輛工程專業(yè)相似性大,沒有很好地突出交通運輸專業(yè)的特色,尤其是體現(xiàn)交通運輸特色的物流工程方向和交通運輸工程方向的主干課程薄弱;二是教學(xué)方法和手段落后。教學(xué)方法上仍然以理論知識灌輸為主,啟發(fā)式、討論式、探究式教學(xué)方法應(yīng)用不足;三是實踐能力培養(yǎng)不足。交通運輸專業(yè)目前的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)主要包括課程實驗、課程設(shè)計、實習(xí)(電子工藝實習(xí)、金工實習(xí)、汽車駕駛實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí))以及其他實踐環(huán)節(jié),這樣的實踐教學(xué)體系仍面臨著一些需要解決的問題:如原有的實踐環(huán)節(jié)主要是以車輛使用與維修為主線,而與運輸組織、交通規(guī)劃相適應(yīng)的實驗與實習(xí)則很少,以現(xiàn)代高科技汽車產(chǎn)品為主的實驗、實習(xí)也較少;四是校企聯(lián)合人才培養(yǎng)模式缺失。我校交通運輸專業(yè)學(xué)生均實行四年制本科在校學(xué)習(xí),雖然有為期一個月的畢業(yè)實習(xí)采取以企業(yè)為主導(dǎo)的單位實習(xí),但實習(xí)過程與就業(yè)相脫節(jié),校內(nèi)實訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié)沒有企業(yè)技術(shù)人員參與,校企合作建立試驗室投入較少;五是缺乏“雙師型”教師隊伍。“卓越工程師”培養(yǎng)計劃要求所有高校工科專業(yè)的任職教師將是具有實踐能力和實踐經(jīng)驗的“雙師型”教師,而我校交通運輸專業(yè)還缺乏這樣的“雙師型”教師。

三、交通運輸專業(yè)卓越工程人才培養(yǎng)模式探索

針對以上我校交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)中存在的問題,結(jié)合實施“交通運輸卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”,作者對交通運輸專業(yè)卓越工程人才的培養(yǎng)模式進(jìn)行了積極探索。

1.確定科學(xué)的交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。人才培養(yǎng)目標(biāo)和定位是實施人才培養(yǎng)的綱領(lǐng)。我校交通運輸專業(yè)應(yīng)根據(jù)交通運輸行業(yè)對創(chuàng)新型、工程型、復(fù)合型人才的大力需求,圍繞汽車運用和運輸組織及現(xiàn)代管理技術(shù)、汽車服務(wù)技術(shù)的基本要求,確定科學(xué)的人才培養(yǎng)目標(biāo),即培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展,掌握汽車運用和運輸組織管理技術(shù)、具備汽車服務(wù)、汽車維修、汽車銷售和保險理賠、交通運輸管理等方面的知識和能力,能在汽車生產(chǎn)與流通企業(yè)維修、汽車檢測、汽車服務(wù)、交通運輸企事業(yè)單位、交通運輸管理部門以及汽車檢測維修、汽車貿(mào)易、車輛保險等行業(yè)從事汽車運用與維修、汽車檢測、汽車服務(wù)、交通運輸組織與管理工作的應(yīng)用型人才,以及能夠進(jìn)一步從事交通運輸工程及相關(guān)學(xué)科研究的高級專門人才。

2.設(shè)置系統(tǒng)的交通運輸專業(yè)課程體系。專業(yè)課程體系的設(shè)置是專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要體現(xiàn),系統(tǒng)科學(xué)的專業(yè)課程體系可以培養(yǎng)出“厚基礎(chǔ)、寬口徑、高素質(zhì)、善創(chuàng)新”的交通運輸卓越工程人才?!敖煌ㄟ\輸卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”在課程體系設(shè)置上,要注重以下三方面:(1)注重交通運輸領(lǐng)域工程素質(zhì)培養(yǎng)。基礎(chǔ)教育課程及專業(yè)教育課程要突出工程師素養(yǎng)的培育,如注重節(jié)能環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展等方面的教育,使學(xué)生具備工程師的基本品質(zhì);在交通運輸學(xué)科的基本理論框架之下,進(jìn)一步拓寬學(xué)科的知識范圍,加強工程技術(shù)基礎(chǔ)理論和方法,培養(yǎng)學(xué)生的“工程”意識;建立交通運輸系統(tǒng)理論與實踐相結(jié)合的系列課程,使交通運輸工程人才具有必備的自然科學(xué)和相應(yīng)學(xué)科工程基礎(chǔ)理論知識與實踐能力,從而逐步形成交通運輸領(lǐng)域工程師應(yīng)具備的系統(tǒng)性、完整性、綜合性和創(chuàng)造性的素質(zhì)。(2)注重工程實踐能力培養(yǎng)。在課程體系設(shè)置上,應(yīng)著重突出交通運輸系統(tǒng)工程專業(yè)課程組和綜合實踐類教學(xué)環(huán)節(jié)。交通運輸系統(tǒng)工程專業(yè)課程組涵蓋交通運輸主要技術(shù)領(lǐng)域的綜合性課程,使學(xué)生了解交通運輸?shù)陌l(fā)展前沿,了解和掌握現(xiàn)代汽車新技術(shù)、信息技術(shù)、計算機技術(shù)、綜合集成技術(shù)以及物流工程、汽車服務(wù)工程、汽車運用工程等,能從事汽車的運行品質(zhì)、安全可靠度和監(jiān)測維修、物流服務(wù)等方面的理論和技術(shù)工作,從而培養(yǎng)交通運輸復(fù)合型工程人才。(3)注重工程研究能力培養(yǎng)。開設(shè)文獻(xiàn)檢索、課題綜述、專題講座以及研究方法等課程,提高學(xué)生的工程研究能力,通過大學(xué)生科研訓(xùn)練體系,倡導(dǎo)探索,強化實踐;實踐環(huán)節(jié)加強企業(yè)實習(xí),使學(xué)生深入企業(yè)參與實踐和項目研究,并實施企業(yè)和學(xué)校雙導(dǎo)師指導(dǎo),使學(xué)生具備工程創(chuàng)新型人才的潛質(zhì),切實提升學(xué)生的研究能力和創(chuàng)新能力。

3.創(chuàng)建交通運輸多元化人才培養(yǎng)模式。培養(yǎng)模式是創(chuàng)新型、復(fù)合型人才培養(yǎng)的關(guān)鍵。交通運輸專業(yè)的工程教育和人才培養(yǎng)模式要改變傳統(tǒng)的單一、封閉的模式,實行校企聯(lián)合培養(yǎng),向企業(yè)和社會開放。根據(jù)我校交通運輸專業(yè)的現(xiàn)實情況,可采取基于開放的培養(yǎng)模式和基于探索研究的教學(xué)模式。(1)基于開放的培養(yǎng)模式。一是創(chuàng)建校企雙導(dǎo)師“2+2”模式。在交通運輸專業(yè)進(jìn)行兩年的學(xué)科基礎(chǔ)教育,由學(xué)科建立的專業(yè)導(dǎo)師進(jìn)行學(xué)業(yè)的規(guī)劃和指導(dǎo);進(jìn)入大三后,實施校企教師聯(lián)合指導(dǎo)的模式,生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)采取以企業(yè)為主導(dǎo)的單位實習(xí),由企業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo),要求學(xué)生有不少于1年的企業(yè)學(xué)習(xí)實踐。二是創(chuàng)建校企“3+1”訂單式模式。通過校企合作,建設(shè)校外人才培養(yǎng)基地,提高學(xué)生的工程實踐能力和工程研究能力,為企業(yè)輸送迫切需求的創(chuàng)新型、復(fù)合型人才。(2)基于探索研究的教學(xué)模式。在交通運輸基礎(chǔ)教育課程和專業(yè)核心課程教學(xué)過程中,建立基于問題式、探索式的研究性教學(xué)模式,教學(xué)方法包括案例教學(xué)、模擬教學(xué),協(xié)作式學(xué)習(xí)等。采取以問題為導(dǎo)向,以大作業(yè)、專題研究報告、文獻(xiàn)綜述報告、研究性實驗報告等為載體的探索式學(xué)習(xí),從而培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力和創(chuàng)新意識。引入學(xué)生學(xué)科競賽機制,組織學(xué)生有計劃地參與課題研究和科研實踐,從而提升學(xué)生獨立解決實際問題的能力和創(chuàng)新精神。

4.建立校企聯(lián)合人才培養(yǎng)的長效機制。建立校企聯(lián)合人才培養(yǎng)的長效機制,是交通運輸專業(yè)卓越工程師教育培養(yǎng)計劃有效實施的質(zhì)量保障,主要體現(xiàn)在高水平的師資隊伍和實踐教學(xué)平臺的建設(shè)。(1)通過校企合作構(gòu)建高水平的師資隊伍。交通運輸專業(yè)培養(yǎng)的是應(yīng)用性人才,其培育目標(biāo)和社會需求決定了教師既要有較深厚的基礎(chǔ)理論知識、較高的教學(xué)水平和一定的科研能力,又要有較強的實踐經(jīng)驗和動手能力。加強師資隊伍建設(shè)的途徑主要有以下三個方面:一是從企業(yè)引進(jìn)有實踐經(jīng)驗的高學(xué)歷的技術(shù)人才,充實師資隊伍;二是有計劃地選派在職專業(yè)教師,特別是年輕教師定期到校外實習(xí)基地掛職鍛煉,使教師深入生產(chǎn)實際,增強其職業(yè)技能和科研能力,并使教師成為具有實踐能力和實踐經(jīng)驗的“雙師型”教師;三是聘請企業(yè)合作單位的具有豐富實踐經(jīng)驗的專業(yè)人才到校兼職,擔(dān)任學(xué)校的專業(yè)課或?qū)嵺`教學(xué)工作。(2)通過校企合作加強實驗室建設(shè)。通過與企業(yè)合作,采取企業(yè)獨資或與企業(yè)合資等方式為學(xué)校購置實驗、實訓(xùn)設(shè)備,加強實驗室建設(shè),可以解決實驗室設(shè)備陳舊、建設(shè)資金不足的問題,學(xué)校為企業(yè)訂單式培養(yǎng)學(xué)生或每年向投資企業(yè)交納一定的費用,同時企業(yè)也可在這些地方安排合理的經(jīng)營項目。學(xué)校還可以與企業(yè)合作積極申報科研項目,爭取省級以及市級政府的產(chǎn)學(xué)研基金,利用該項基金購置一批研究項目所需的設(shè)備,這些設(shè)備將成為實驗室、實訓(xùn)室設(shè)備的一部分。(3)通過校企合作推行校外實踐教學(xué)。學(xué)校要充分利用企業(yè)的人才、技術(shù)、設(shè)備和生產(chǎn)現(xiàn)場優(yōu)勢,與企業(yè)建立長期的、穩(wěn)定的校外實踐教學(xué)基地,為學(xué)生的實習(xí)和畢業(yè)設(shè)計,教師的教學(xué)與科研、技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用提供保障。學(xué)生在企業(yè)真實的職業(yè)環(huán)境中結(jié)合所學(xué)知識進(jìn)行實習(xí),在實踐中增加工作經(jīng)驗,并選擇企業(yè)急需解決的技術(shù)課題作為畢業(yè)設(shè)計課題,由學(xué)校的指導(dǎo)教師與企業(yè)技術(shù)人員聯(lián)合指導(dǎo),實現(xiàn)綜合畢業(yè)實踐與就業(yè)的有機結(jié)合。另一方面,學(xué)校充分利用企業(yè)資源優(yōu)勢完成實踐教學(xué),也大大減輕了學(xué)校在實踐教學(xué)方面的投資壓力,為教學(xué)方法、教學(xué)模式的改革與應(yīng)用創(chuàng)造了有利條件。

交通運輸工程論文:交通運輸工程創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式研究

摘要:當(dāng)前交通運輸工程行業(yè)形勢發(fā)生了新的變化,對高等學(xué)校交通運輸工程人才培養(yǎng)提出了新的要求。針對新形勢下如何培養(yǎng)交通運輸工程創(chuàng)新型人才的問題,本文在總結(jié)創(chuàng)新型人才的特征以及成長機制的基礎(chǔ)上,結(jié)合國內(nèi)外最新的人才培養(yǎng)理念,探討了交通運輸工

一、創(chuàng)新型人才的特征以及成長機制

創(chuàng)新型人才的特征主要表現(xiàn)為潛在的特征和外在的特征兩個方面。其中潛在的特征是指難以用外部具體指標(biāo)量化衡量與評判的特征,是一個創(chuàng)新型人才最應(yīng)該具備的核心素養(yǎng),具體來講,是指一個創(chuàng)新型人才的創(chuàng)新熱情、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新思維等多方面內(nèi)在品質(zhì)。創(chuàng)新型人才只有具備潛在的特征,才可能轉(zhuǎn)化和表現(xiàn)出外在特征。創(chuàng)新型人才的外在特征主要是指一個人所學(xué)習(xí)到的創(chuàng)新知識、所掌握的創(chuàng)新方法以及通過這些知識和方法所取得的創(chuàng)新性的成果。創(chuàng)新型人才具有的這兩個方面的特征不是相互獨立的,而是相互聯(lián)系密不可分的,一個創(chuàng)新型人才只有具備了潛在的創(chuàng)新素質(zhì)、創(chuàng)新熱情和創(chuàng)新思維,才能學(xué)習(xí)到創(chuàng)新的知識、掌握創(chuàng)新方法,做出創(chuàng)新業(yè)績,反過來講,凡是表現(xiàn)出外在創(chuàng)新特征的人,必然具備潛在的創(chuàng)新素質(zhì),同時外在的創(chuàng)新業(yè)績也會反過來激發(fā)和加強其潛在的創(chuàng)新素養(yǎng)。

創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)不能按照既定的人才培養(yǎng)模式,要拓展思路,勇于創(chuàng)新。對于創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),既要傳授扎實的理論知識,更要培養(yǎng)卓越的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,特別是創(chuàng)新實踐能力,因此應(yīng)該堅持將實踐課程貫穿于知識傳授的始終[1]。比如,可以充分發(fā)揮高校與企業(yè)的各自優(yōu)勢,協(xié)同創(chuàng)新,將創(chuàng)新型人才實踐能力的培養(yǎng)貫穿于協(xié)同創(chuàng)新實踐的全過程。與此同時,還要建立長效的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)機制,在社會各大型企事業(yè)單位設(shè)立相關(guān)的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)和實踐基地,制定有利于創(chuàng)新型人才脫穎而出的政策措施,為創(chuàng)新型人才干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,關(guān)注創(chuàng)新型人才的持續(xù)健康發(fā)展。

二、國內(nèi)外交通運輸工程人才培養(yǎng)現(xiàn)狀

我國的交通運輸工程學(xué)科為一級學(xué)科,下設(shè)四個二級學(xué)科:交通信息工程與控制、道路與鐵道工程、交通運輸規(guī)劃與管理、載運工具與運用工程。國內(nèi)各高等院校一般都設(shè)有相應(yīng)的交通系或者交通學(xué)院來進(jìn)行交通運輸工程學(xué)科的招生與培養(yǎng)。由于各個院校的歷史背景不同,優(yōu)勢與特色也會有很大的差距,所以各個院校在二級學(xué)科和課程的設(shè)置方面也會不同。國外高校的學(xué)科劃分一般沒有交通運輸工程學(xué)科,也很少設(shè)有交通運輸系,交通運輸工程人才通常在土木工程或者環(huán)境工程院系中培養(yǎng)[2]。

改革開放以前,我國的交通基礎(chǔ)設(shè)施十分薄弱,改革開放以后,國家在戰(zhàn)略上向交通運輸傾斜,逐漸加大在交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上的投入,因此,當(dāng)時需要大量與交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相關(guān)的工程技術(shù)人才,為適應(yīng)社會需求,國內(nèi)多所高等院校設(shè)立了交通運輸工程學(xué)科,并培養(yǎng)了大批優(yōu)秀工程技術(shù)人才。但是,隨著交通運輸行業(yè)的快速發(fā)展,行業(yè)形勢發(fā)生了巨大的變化,傳統(tǒng)意義上的工程技術(shù)人才已經(jīng)不能滿足交通運輸行業(yè)發(fā)展要求,這就對當(dāng)前的交通運輸人才培養(yǎng)提出了更高的期望,高校要順應(yīng)行業(yè)發(fā)展趨勢,進(jìn)行培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新,培養(yǎng)以創(chuàng)新能力為核心素質(zhì)的交通運輸工程創(chuàng)新型人才[3]。

三、交通運輸工程創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新

交通運輸工程學(xué)科涉及理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等多門學(xué)科,交通運輸工程創(chuàng)新型人才應(yīng)具備復(fù)雜的、交叉的知識體系。交通運輸工程創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式需要從以下幾個方面進(jìn)行革新:

1.培養(yǎng)理念的創(chuàng)新。培養(yǎng)具有社會實踐能力、專業(yè)知識、創(chuàng)新能力的人才是工科人才培養(yǎng)的目的和任務(wù),但在我國傳統(tǒng)的教育模式中往往只注重專業(yè)知識的培養(yǎng),忽略了對歷史、社會和環(huán)境的認(rèn)知與責(zé)任方面的教育,同時對學(xué)生實踐技能和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)重視不夠,因此應(yīng)該革新培養(yǎng)理念。

在當(dāng)前高等工程教育中,越來越多的人意識到學(xué)生除了要具有扎實的專業(yè)技術(shù)知識外,還必須擁有良好的團隊協(xié)作精神、系統(tǒng)分析及實際動手能力以適應(yīng)現(xiàn)代化工程團隊合作、新產(chǎn)品及新系統(tǒng)的開發(fā)需求?!癈OID”教育理念是世界上最新的工科教育研究成果,它的研究載體是產(chǎn)品的整個生命周期,即從產(chǎn)品研發(fā)到產(chǎn)品運行,強調(diào)理論學(xué)習(xí)綜合能力培養(yǎng)的有機結(jié)合,達(dá)到了教與學(xué)、教育目標(biāo)與企業(yè)需求的和諧統(tǒng)一。在交通運輸工程創(chuàng)新型人才培養(yǎng)中,應(yīng)當(dāng)積極學(xué)習(xí)世界上先進(jìn)的教育理念與模式,嘗試性地將“COID”教育理念引進(jìn)到交通運輸工程人才培養(yǎng)之中[4]。

2.教學(xué)模式和課程體系的創(chuàng)新?,F(xiàn)有的課程體系比較注重理論知識,教學(xué)方法比較單一,主要以教師傳授知識為主,缺乏師生互動,與此同時培養(yǎng)計劃缺乏對學(xué)生的綜合能力培養(yǎng),因此教學(xué)模式和課程體系需要進(jìn)行改革。特別是應(yīng)該將實踐教學(xué)環(huán)節(jié)貫徹于現(xiàn)有的課程體系之中,目的是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和能力、訓(xùn)練學(xué)生獨立分析問題的思維習(xí)慣、鍛煉學(xué)生解決實際問題的技能。實踐教學(xué)包括多個方面,具體的可以從課程實驗和課程設(shè)計開始訓(xùn)練,然后在畢業(yè)設(shè)計和社會實習(xí)環(huán)節(jié)重點加強。

應(yīng)該嘗試創(chuàng)新型的考核方式,考核的目的是度量學(xué)生在教學(xué)過程中的學(xué)習(xí)成果,同時也是為了檢驗和考核教學(xué)改革和教師的教學(xué)效果。此外,考試還是質(zhì)量控制系統(tǒng)中的重要反饋環(huán)節(jié)。創(chuàng)新型人才培養(yǎng)過程中,個人人際交往能力和產(chǎn)品系統(tǒng)的構(gòu)建能力是重要方面,所以應(yīng)該考慮將這兩方面設(shè)置到課程內(nèi)容和學(xué)習(xí)過程中。考慮到各門課程的性質(zhì)不同,在學(xué)習(xí)的各個環(huán)節(jié),從技能、知識、協(xié)作等方面,對學(xué)生進(jìn)行全方位的考核。根據(jù)學(xué)生的實結(jié)、課程設(shè)計的學(xué)習(xí)效果、遵守學(xué)校制度的情況等,以專業(yè)知識點的考核為重點,對學(xué)生的綜合素質(zhì)和技能進(jìn)行全面考核,由教師、用人單位和學(xué)生多方評價。

專業(yè)設(shè)置要隨社會經(jīng)濟發(fā)展需要進(jìn)行創(chuàng)新,要與社會對人才的需求相適應(yīng),要根據(jù)現(xiàn)代學(xué)科發(fā)展規(guī)律和現(xiàn)代交通運輸發(fā)展趨勢不斷淘汰或改造傳統(tǒng)專業(yè),設(shè)置更多的新型專業(yè),培養(yǎng)滿足現(xiàn)代交通需求的創(chuàng)新型人才。

因此,交通運輸工程人才的培養(yǎng),要注意觀察學(xué)科發(fā)展動向,跟隨行業(yè)發(fā)展趨勢,同時應(yīng)在課程體系和教學(xué)方式方面借鑒學(xué)習(xí)國外的交通運輸工程人才培養(yǎng)模式的優(yōu)點。國外交通運輸工程課程體系設(shè)置有如下特點:(1)課程內(nèi)容不僅注重基礎(chǔ)理論知識,更加注重加強方法論的學(xué)習(xí)和數(shù)學(xué)建模的培訓(xùn)以及數(shù)據(jù)分析能力等方面的學(xué)習(xí)。(2)課程設(shè)計注重增強學(xué)科間的交叉,學(xué)生課程學(xué)習(xí)中應(yīng)根據(jù)學(xué)科交叉的需要,鼓勵學(xué)生選修相關(guān)學(xué)科的課程。交通運輸工程屬于工科類學(xué)科,我國高校普遍將交通運輸工程人才的培養(yǎng)按照普遍的工科人才培養(yǎng)模式設(shè)定的課程體系和培養(yǎng)方案,忽略了與交通運輸工程學(xué)科交叉的經(jīng)濟類和社會科學(xué)類等課程的設(shè)置[5]。(3)加強對學(xué)術(shù)類講座和專業(yè)知識研討會的重視程度。國外的高校將這些作為課程體系的重要組成部分,會定期安排相關(guān)的學(xué)術(shù)報告,邀請行業(yè)內(nèi)學(xué)科或技術(shù)帶頭人到學(xué)校授課,使學(xué)生了解到交通運輸行業(yè)學(xué)科的最新動態(tài)。進(jìn)行交通運輸工程學(xué)科課程體系改革,國內(nèi)的院校要根據(jù)交通類學(xué)科的發(fā)展趨勢與方向,實時更新前沿知識和創(chuàng)新方法,定期安排學(xué)術(shù)論壇或者學(xué)術(shù)講座以便讓學(xué)生緊跟世界交通行業(yè)的發(fā)展方向,培養(yǎng)創(chuàng)新興趣,開發(fā)創(chuàng)新潛力。

3.綜合實踐能力的創(chuàng)新。高校應(yīng)該加強對學(xué)生綜合能力和人格培養(yǎng),這有助于創(chuàng)新能力的形成。應(yīng)將綜合實踐能力列入學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo),有計劃、有目的地舉辦課外活動,例如建立學(xué)科興趣小組、成立交通類社團、舉辦趣味學(xué)科知識競賽和專業(yè)知識能力創(chuàng)新大賽,這些活動可以培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,提升學(xué)生主動學(xué)習(xí)的積極性以及養(yǎng)成獨立思考和終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣。此外,還可以安排學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行實習(xí),與企業(yè)建立對口的創(chuàng)新實習(xí)基地,激發(fā)學(xué)生的實踐意識,提升學(xué)生的實踐能力,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識。

4.人才培養(yǎng)評價體系的創(chuàng)新。常規(guī)的人才培養(yǎng)評價的重心以學(xué)生為主體,在創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式中,要形成多元化的評價體系,從高校、教師、學(xué)生等各個方面進(jìn)行評價,同時對于學(xué)生創(chuàng)新型能力的評價,也要采用多種評價方式并行,避免常規(guī)的用分?jǐn)?shù)高低作為評價學(xué)生能力的唯一標(biāo)尺。打破傳統(tǒng)的單一化考核方式,注重過程考察和能力評價,建立以培養(yǎng)過程為載體的過程考核評價方式,結(jié)合理論授課、課程設(shè)計、實踐環(huán)節(jié)、創(chuàng)新成果等進(jìn)行綜合考核,全方位考核學(xué)生的知識、技能、專業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力。建立包括實踐教學(xué)單位評價、學(xué)生評價和教師評價三部分的“以學(xué)生為中心”的全方位、全過程、系統(tǒng)的、綜合性的監(jiān)控和評價體系,保證課程授課和人才培養(yǎng)過程的科學(xué)性和合理性。

四、結(jié)束語

隨著我國交通運輸行業(yè)的不斷發(fā)展,交通運輸工程學(xué)科的人才培養(yǎng)面對著新的挑戰(zhàn),國家與行業(yè)不僅需要能夠解決本行業(yè)基本問題的技術(shù)人才,更需要能夠解決和其他行業(yè)交叉相關(guān)問題的創(chuàng)新型人才,交通運輸工程創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),要不拘泥于現(xiàn)有人才培養(yǎng)體系、評價模式,要打開思路,放遠(yuǎn)目光,積極探索新的培養(yǎng)模式,從高校、教師、學(xué)生三方面進(jìn)行創(chuàng)新改革,同時在課程設(shè)置、教學(xué)模式、培養(yǎng)評價體系等多方面進(jìn)行創(chuàng)新,引入國際最新的工程教育培養(yǎng)理念,建立一套適合我國國情的交通運輸工程創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式。

交通運輸工程論文:基于CDIO的應(yīng)用型本科交通運輸類專業(yè)系統(tǒng)工程學(xué)課程教學(xué)改革研究

摘 要:針對應(yīng)用型本科交通運輸類專業(yè)系統(tǒng)工程學(xué)課程側(cè)重于理論教學(xué),無法使學(xué)生滿足產(chǎn)業(yè)需求的問題,本文將CDIO工程教育模式引入到系統(tǒng)工程學(xué)課程建設(shè)中,分析系統(tǒng)工程學(xué)課程教學(xué)的難點,提出基于CDIO的系統(tǒng)工程學(xué)教學(xué)改革措施。

關(guān)鍵詞:CDIO;應(yīng)用型本科;系統(tǒng)工程學(xué);教學(xué)改革

系統(tǒng)工程學(xué)是交通運輸類專業(yè)的核心課程,在課程體系中基礎(chǔ)課和專業(yè)課之間起到承上啟下作用,是一門理論性和實踐性都很強的課程。學(xué)習(xí)該課程的目的是使學(xué)生能夠利用系統(tǒng)工程方法論解決交通規(guī)劃、設(shè)計、管理等方面的具體問題。目前應(yīng)用型本科交通運輸類專業(yè)系統(tǒng)工程學(xué)課程仍然大多仍側(cè)重于系統(tǒng)工程方法論的基本原理的講解,而忽略了系統(tǒng)工程學(xué)的具體實踐,教學(xué)效果不太理想。學(xué)生往往在學(xué)完系統(tǒng)工程學(xué)后仍然不能用系統(tǒng)工程方法論考慮專業(yè)問題。

1 系統(tǒng)工程學(xué)教學(xué)難點

系統(tǒng)工程學(xué)課程教學(xué)體系包括課堂理論教學(xué)、實驗教學(xué)和課程設(shè)計三個部分。課堂理論教學(xué)主要教學(xué)系統(tǒng)工程的方法論及具體的系統(tǒng)工程技術(shù);實驗教學(xué)主要是驗證系統(tǒng)工程技術(shù),如系統(tǒng)分析、系統(tǒng)預(yù)測及系統(tǒng)評價等;課程設(shè)計則是綜合利用所學(xué)系統(tǒng)工程方法解決交通運輸具體問題。

一方面,在理論教學(xué)中,諸多原理的學(xué)習(xí)以及模型的計算(如層次分析法、線性回歸模型的構(gòu)建與檢驗等)對學(xué)生來抽象且枯燥,自然也就成為學(xué)生學(xué)習(xí)的難點。另一方面,實驗教學(xué)和課程設(shè)計內(nèi)容雖然相對具體,學(xué)生通過實踐可以較快地掌握相關(guān)知識,但這兩部分內(nèi)容在傳統(tǒng)設(shè)置中往往比較零散,僅針對單個知識點,而沒有形成一個前后連貫的實踐體系,因此學(xué)生雖然可能掌握局部知識點,但無法構(gòu)建系統(tǒng)工程方法論的完整全局體系,從而在課程設(shè)計過程中總會呈現(xiàn)或多或少的形而上學(xué)問題。

2 CDIO工程教育模式

CDIO (conceive, design, implement, operate),是近年來國際工程教育改革的最新成果,是構(gòu)思、設(shè)計、實施和運作的合稱,且將其體現(xiàn)在學(xué)生培養(yǎng)的全生命周期、旨在通過項目帶動培養(yǎng)學(xué)生的工程實踐能力的一種工程教育模式[1,2]。CDIO是“做中學(xué)”的一種模式,是對以課堂教學(xué)為主的教學(xué)模式的改革。CDIO的特點主要體現(xiàn)在:

(1)以系統(tǒng)的思想培養(yǎng)人才。CDIO模式打破學(xué)科、專業(yè)、文理之間的限制,在教學(xué)工程中首先統(tǒng)一確定培養(yǎng)目標(biāo),明確工程師的目標(biāo)與技能,界定工程師的社會責(zé)任,要求學(xué)生能在特定要求下實現(xiàn)對行業(yè)項目的構(gòu)思、設(shè)計、實施和運行。

(2)以綜合素質(zhì)培養(yǎng)為導(dǎo)向。CDIO模式在實施過程中不僅培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì),更將培養(yǎng)目標(biāo)融入到具體的項目中,要求學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不斷加強與他人的溝通協(xié)調(diào)能力。

(3)以產(chǎn)業(yè)需求為基準(zhǔn)。CDIO模式要求學(xué)生以項目為中心,開展理論與實踐學(xué)習(xí),使學(xué)生能將學(xué)科知識融入到真實的項目實施中。CDIO模式中所運用的項目均來源于行業(yè)產(chǎn)業(yè),因此是不斷滿足產(chǎn)業(yè)變化的工程教育模式[3,4]。

3 基于CDIO的應(yīng)用型本科交通運輸類專業(yè)系統(tǒng)工程學(xué)教學(xué)改革方案

(1) 基于項目的課堂理論教學(xué)

理論教學(xué)是系統(tǒng)工程學(xué)教學(xué)的首要環(huán)節(jié),傳統(tǒng)方法往往按照課本順序依次講解,教師以實踐案例為基本時間軸,依次講解實踐案例所用到的系統(tǒng)工程方法論的具體技術(shù)。例如,通過針對公交車服務(wù)質(zhì)量評價實踐案例的講解,重點依次講解公交系統(tǒng)與要素、公交系統(tǒng)分析、公交系統(tǒng)優(yōu)化、公交系統(tǒng)評價指標(biāo)的選取、公交系統(tǒng)評價等知識點。理論教學(xué)中所講解的實踐案例均來源于教師團隊的科研項目。

在課后作業(yè)的布置中,更加注重使得學(xué)生理解系統(tǒng)工程方法論的運用。每5人一組,為每組分配不同的項目,要求每組學(xué)生之間充分討論,對課堂所講到的知識點進(jìn)行驗證及運用。

(2) 基于項目的實踐教學(xué)

在實驗教學(xué)和課程設(shè)計中,同樣采取分組形式,為各組學(xué)生分配不同的項目,各組之間互不相同。系統(tǒng)工程學(xué)實驗?zāi)壳肮?學(xué)時,均為驗證型實驗,要求所有學(xué)生獨立完成。而課程設(shè)計中,為每組分配的項目則是一個完整的系統(tǒng)工程項目,要求每組學(xué)生通過內(nèi)部合作完成,在具體的實施過程中,要求每一名學(xué)生通過內(nèi)部協(xié)調(diào),獲得各自不同的具體分工,完成1-2個知識點,最后所有人的完成內(nèi)容綜合成課程設(shè)計報告。

(3) 成績評定

依據(jù)CDIO思想,將系統(tǒng)工程學(xué)課程理論考核成績分為三個部分:平時成績、階段考成績、期末考試成績,三者在總成績中的權(quán)重分別為2:3:5。其中,平時成績包括課堂表現(xiàn)、作業(yè)成績以及實驗成績;階段考共有2次,分別通過項目的形式,隨堂讓學(xué)生基于系統(tǒng)工程方法論提出項目的實施方案,并進(jìn)行適當(dāng)?shù)赜嬎?。期末考試采用閉卷形式,主要考核學(xué)生在利用系統(tǒng)工程學(xué)方法論解決具體問題時所涉及的基本知識點。

4 結(jié)論

系統(tǒng)工程學(xué)是交通運輸類專業(yè)的核心課,要想取得良好的教學(xué)效果需要深刻理解這門課的教學(xué)內(nèi)容,探索學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的難點,從而不斷改革教學(xué)方法。通過基于CDIO的系統(tǒng)工程學(xué)教學(xué)改革實踐,學(xué)生對課程的學(xué)習(xí)熱情有了很大的提高,同時對具體項目實施也有了貫穿全周期的實踐機會,不僅提高了學(xué)生利用系統(tǒng)工程方法論解決具體項目的能力,更提高了學(xué)生相互協(xié)作和溝通的能力,從而能夠快速適應(yīng)后續(xù)的專業(yè)課學(xué)習(xí),更能快速適應(yīng)交通運輸行業(yè)崗位的專業(yè)需求,因此CDIO模式可以在應(yīng)用型本科中工程教育類課程中進(jìn)一步作推廣。

作者簡介

包旭(1982-),男,漢族,副教授,博士,淮陰工學(xué)院交通工程學(xué)院。

交通運輸工程論文:基于卓越工程師培養(yǎng)的交通運輸專業(yè)企業(yè)實習(xí)體系研究

摘要:基于同濟大學(xué)卓越人才培養(yǎng)規(guī)劃對學(xué)生實踐能力的要求,根據(jù)交通運輸專業(yè)教學(xué)工作具有很強的實踐性以及實習(xí)面廣、點多的特點,圍繞鐵路及城市軌道交通運管理的突出技術(shù)問題,從培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新意識出發(fā),構(gòu)建車站-列車-運行調(diào)度的三層次的企業(yè)實習(xí)體系,并對該體系的特色和近年來建設(shè)的實施效果進(jìn)行分析總結(jié)。

關(guān)鍵詞:交通運輸專業(yè);企業(yè)實習(xí)體系;卓越人才培養(yǎng)

一、引言

同濟大學(xué)在卓越人才培養(yǎng)規(guī)劃中強調(diào)以卓越人才培養(yǎng)為主線,強化實踐教育的傳統(tǒng)特色,構(gòu)建以“三大聯(lián)盟與三線聯(lián)動”為核心,課程教學(xué)與實踐鍛煉相結(jié)合的開放式、立體化的卓越人才培養(yǎng)體系,旨在培養(yǎng)造就一大批創(chuàng)新能力強,適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的高質(zhì)量各類型工程技術(shù)人才。

交通運輸專業(yè)以培養(yǎng)鐵路和城市軌道交通運輸管理與技術(shù)人才作為基本目標(biāo),該專業(yè)實踐性強。隨著我國交通運輸信息化和智能化的快速發(fā)展以及運輸企業(yè)管理體制的改革,對交通運輸人才的實踐能力、創(chuàng)新能力等提出了更高的要求。同時,作為未來軌道交通運輸企業(yè)的經(jīng)營者,學(xué)生們必須提前掌握本行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,以自覺形成最佳的知識和能力結(jié)構(gòu)。通過組織學(xué)生到鐵路運輸企業(yè)實習(xí),讓企業(yè)直接對未來所需人才進(jìn)行引導(dǎo),將使本專業(yè)培養(yǎng)出來的運輸管理人才更容易達(dá)到“卓越計劃”的培養(yǎng)目標(biāo),能夠“適銷對路”。

交通運輸專業(yè)課程體系包含理論教學(xué)與實踐環(huán)節(jié)兩個部分,二者相輔相成。理論教學(xué)打下良好的基礎(chǔ),使學(xué)生掌握較為全面的必備知識,實踐環(huán)節(jié)則是對理論知識的應(yīng)用,能夠鍛煉學(xué)生把科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的能力,更是學(xué)生在正式走上工作崗位前最好的“模擬練習(xí)”。學(xué)生能夠較好地掌握本專業(yè)的相關(guān)理論知識,并培養(yǎng)和鍛煉出較好的實踐動手能力,達(dá)到了“卓越工程師”對交通運輸專業(yè)的要求。

二、交通運輸專業(yè)傳統(tǒng)企業(yè)實習(xí)存在問題

交通運輸專業(yè)在實行卓越工程師培養(yǎng)計劃之前,本專業(yè)的生產(chǎn)實習(xí)時間只有兩周,一周在上海鐵路局調(diào)度所,另一周在學(xué)校的實驗室進(jìn)行接發(fā)列車實訓(xùn)。傳統(tǒng)的交通運輸專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)存在以下幾個問題,制約著實習(xí)效果和學(xué)生實踐水平的提高。

1.在企業(yè)實習(xí)時間短,對企業(yè)生產(chǎn)實踐了解少。在實行卓越工程師培養(yǎng)計劃之前,企業(yè)實習(xí)僅占用兩周的時間,且其中一周在學(xué)校的實驗室進(jìn)行接發(fā)列車實訓(xùn),這樣的安排顯然不能使學(xué)生對企業(yè)生產(chǎn)實踐有全面、細(xì)致而深入的了解,不能滿足“卓越工程師”對交通運輸學(xué)生實踐能力的要求。

2.軌道交通行業(yè)發(fā)展快速,理論教學(xué)與實踐需求脫節(jié)。近年來年我國軌道交通運輸行業(yè)發(fā)展迅速,大批新技術(shù)運用于軌道交通運輸?shù)囊?guī)劃與管理。通過企業(yè)實習(xí)能讓學(xué)生了解與學(xué)習(xí)新技術(shù)的運用,滿足企業(yè)對未來人才的需求。

3.校企聯(lián)合培養(yǎng)不足。改革前交通運輸專業(yè)企業(yè)實習(xí)學(xué)生只去上海鐵路局調(diào)度所一個部門實習(xí),實習(xí)面窄,實習(xí)崗位過少,上海鐵路局的其他部門未能有效地參與人才培養(yǎng)過程。需結(jié)合交通專業(yè)卓越工程師教育培養(yǎng)計劃,通過校企實踐基地的建設(shè),以此為依托進(jìn)行交通運輸專業(yè)企業(yè)實習(xí)的教學(xué)改革與創(chuàng)新。

三、交通運輸專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)體系的構(gòu)建

(一)交通運輸專業(yè)實踐基地的建設(shè)

卓越實習(xí)要以運輸生產(chǎn)環(huán)境作為支撐,實習(xí)基地的建設(shè)是必要前提,是開展實習(xí)工作的保證。上海鐵路局是教育部確立的第一批國家級工程實踐教育中心,與同濟大學(xué)共建。由上海鐵路局和同濟大學(xué)交通運輸學(xué)院的專家組成工程實踐教育中心指導(dǎo)委員會,審核中心建設(shè)目標(biāo),建設(shè)內(nèi)容和工作計劃,工程實踐教育中心下設(shè)工作辦公室負(fù)責(zé)日常工作開展。交通運輸工程學(xué)院運輸管理工程系以此為依托,結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)計劃和課程體系,設(shè)計了車站-列車-運行調(diào)度的三層次的實習(xí)體系,選取了鐵路編組站、高鐵客運站、高鐵客運段、調(diào)度所四個單位作為校企實習(xí)開展的對象。系領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開座談會,與上海鐵路局人事處共同確定了南翔編組站、虹橋高鐵站、上??瓦\段、上海鐵路局調(diào)度所作為實習(xí)基地。上海鐵路局在每個實習(xí)單位都指派了實習(xí)組織領(lǐng)導(dǎo)、兼職教師、后勤保障人員。同時,結(jié)合交通運輸專業(yè)學(xué)科的發(fā)展方向,進(jìn)一步拓展了交通運輸專業(yè)的實習(xí)基地,與上海申通地鐵集團有限公司簽署了同濟大學(xué)人才培養(yǎng)與產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議書。

(二)交通運輸專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)體系構(gòu)成

根據(jù)本專業(yè)教學(xué)工作具有很強的實踐性以及實習(xí)面廣、點多的特點,圍繞鐵路及城市軌道交通運營管理的突出技術(shù)問題,從培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新意識出發(fā),對企業(yè)專業(yè)實習(xí)教學(xué)體系進(jìn)行拓展。結(jié)合交通運輸專業(yè)實習(xí)的特點及主要專業(yè)技術(shù)問題,設(shè)計了車站―列車―運行調(diào)度的三層次的實習(xí)體系,突出了軌道交通運營管理的專業(yè)共性問題,并安排了學(xué)生進(jìn)行高鐵隨車調(diào)查、行車調(diào)度指揮現(xiàn)代化的研究分析,培養(yǎng)了學(xué)生分析和解決問題的能力。交通運輸專業(yè)本科生“卓越”實習(xí)是一個有機體系,其中包括:

1.校內(nèi)實訓(xùn)部分。校內(nèi)實訓(xùn)包括列車接發(fā)實訓(xùn)、Railsys實訓(xùn)等綜合型實訓(xùn),學(xué)生通過計算機模擬系統(tǒng)完成電話閉塞法、半自動閉塞法、自動站間閉塞法的實操學(xué)習(xí),并學(xué)習(xí)利用Railsys運行圖軟件編制及管理運行圖。校內(nèi)實訓(xùn)為后續(xù)開展企業(yè)實習(xí)做好過渡準(zhǔn)備。

2.企業(yè)實習(xí)部分。企業(yè)實習(xí)內(nèi)容包括兩大板塊:鐵路運輸企業(yè)實習(xí)和地鐵運營企業(yè)實習(xí),前者是主體,在總計六周的實習(xí)時間中占4~5周。

(1)鐵路部分:對于鐵路運輸管理工程人才,需要對車流匯集、列車生成、按圖行車的整個行車組織過程有清晰了解,通過生產(chǎn)實習(xí)可以把交通運輸專業(yè)所學(xué)專業(yè)課程知識系統(tǒng)集成,因此在鐵路運輸企業(yè)實習(xí)中設(shè)置了多個實習(xí)項目。

①鐵路編組站實習(xí),實習(xí)地點為上海鐵路局南翔編組站。學(xué)生主要了解編組站運輸組織機構(gòu)設(shè)置和運輸崗位職責(zé),熟悉《鐵路技術(shù)管理規(guī)程》中關(guān)于編組站技術(shù)作業(yè)的有關(guān)規(guī)定,學(xué)生在跟班實習(xí)中需要系統(tǒng)了解編組站到、解、編、發(fā)各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的作業(yè)內(nèi)容和流程等。

②鐵路調(diào)度所實習(xí),實習(xí)地點為上海鐵路局調(diào)度所。學(xué)生主要了解上海鐵路局管轄范圍、上海鐵路局調(diào)度所生產(chǎn)組織系統(tǒng)及各調(diào)度工種的主要作業(yè)內(nèi)容;對行調(diào)、貨調(diào)、機調(diào)等調(diào)度員崗位跟班實習(xí),了解調(diào)度員應(yīng)具備的基本專業(yè)知識和技能,掌握所實習(xí)崗位的計劃內(nèi)容、編制辦法。

③鐵路貨運中心實習(xí),實習(xí)地點為上海鐵路貨運中心北郊站和楊浦站。學(xué)生主要了解貨運調(diào)度室內(nèi)車站調(diào)度員和貨運調(diào)度員的崗位職責(zé),鐵路貨運改革后綜合服務(wù)窗口辦理貨運作業(yè)的流程,以及貨運員的崗位職責(zé)。

④高鐵列車乘務(wù)實習(xí),實習(xí)地點為高鐵列車。實習(xí)以跟車、跟班實習(xí)的形式開展,學(xué)生重點了解高鐵動車內(nèi)主要設(shè)備設(shè)施、高鐵列車動車組營業(yè)規(guī)章、乘務(wù)員崗位職責(zé)和工作流程、高鐵列車安全管理和應(yīng)急處置內(nèi)容,完成高鐵列車服務(wù)滿意度問卷調(diào)查。

⑤高鐵車站客運服務(wù)實習(xí),實習(xí)地點為上海鐵路虹橋站。實習(xí)以參觀結(jié)合形式開展,學(xué)生主要了解上海虹橋高鐵站服務(wù)設(shè)施布局、客流到達(dá)及出發(fā)特點、站內(nèi)中轉(zhuǎn)、鐵路與其他交通方式換乘過程中的流線組織,掌握高鐵客運站客運組織內(nèi)容、崗位設(shè)置及崗位責(zé)任。

(2)地鐵部分。地鐵運營企業(yè)實習(xí)則主要依托上海地鐵調(diào)度所OCC以參觀、模擬、實訓(xùn)形式開展,學(xué)生將系統(tǒng)了解地鐵生產(chǎn)組織系統(tǒng)架構(gòu)、各調(diào)度工種的主要作業(yè)內(nèi)容,重點關(guān)注地鐵運營突發(fā)事件的應(yīng)急處置方法、預(yù)案要點及地鐵施工作業(yè)管理規(guī)定及流程。

(三)實習(xí)保障體系

交通運輸專業(yè)本科生“卓越”實習(xí)的順利開展離不開相關(guān)的保障體系。每次企業(yè)實習(xí)前學(xué)院教務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)都親自做實習(xí)動員,院辦領(lǐng)導(dǎo)安排好后勤工作,系領(lǐng)導(dǎo)部署實習(xí)計劃并安排帶班教師,帶班教師都能夠做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、按時參加。上海鐵路局和上海地鐵運營公司均成立了專門的實習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,全程指導(dǎo)實習(xí)工作,各一線實習(xí)單位均成立了工作小組具體與實習(xí)帶隊老師對接,雙方暢通聯(lián)絡(luò)、緊密協(xié)作。應(yīng)該說整個實習(xí)的組織和后勤保障工作都是非常出色的。

“安全第一”是運輸實習(xí)的首要原則,每個實習(xí)單位在同學(xué)到來的第一天都組織了安全教育培訓(xùn),不僅有規(guī)章學(xué)習(xí)還要進(jìn)行安全防護能力訓(xùn)練、這為確保現(xiàn)場實習(xí)安全、有序提供了重要保障。

運輸管理工程系為了保障實習(xí)有序,精細(xì)編制了教師值班表,確保每日都有教師在現(xiàn)場。學(xué)院安排了接送車輛,保障每日在鐵路現(xiàn)場交接班后規(guī)定窗口時間準(zhǔn)確到達(dá),以減小對鐵路現(xiàn)場工作的影響。鐵路局則安排了站內(nèi)短駁車輛,安全快速地將學(xué)生送達(dá)站內(nèi)各實習(xí)崗位。至今,交通運輸專業(yè)已有3屆同學(xué)按照卓越工程師計劃參加了企業(yè)實習(xí),實習(xí)全程未發(fā)生一例安全事件,同學(xué)經(jīng)過現(xiàn)場觀摩、實踐、聽講較好地完成實綱任務(wù)并全部通過實習(xí)答辯,實習(xí)內(nèi)容逐年拓展、深化,實習(xí)組織工作獲得了參與師生的一致好評。

四、交通運輸專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)的特色和實施效果

運輸管理工程系將交通運輸專業(yè)本科生“卓越”實習(xí)建設(shè)作為一個整體的系統(tǒng)工程來抓,帶動了師資隊伍建設(shè)、教材建設(shè)、實踐教學(xué)體系完善、教學(xué)方法手段改革創(chuàng)新及其教學(xué)條件的改善等多方面的建設(shè),為交通運輸專業(yè)的教育部工程教育專業(yè)認(rèn)證創(chuàng)造了良好的條件,已經(jīng)取得了可喜的實施效果。

1.設(shè)計了車站―列車―運行調(diào)度的三層次的實習(xí)體系。根據(jù)本專業(yè)的特點,圍繞鐵路及城市軌道交通運營管理的特出技術(shù)問題,設(shè)計了車站―列車―運行調(diào)度的三層次的實習(xí)體系,突出了軌道交通運營管理的專業(yè)共性問題,并安排了學(xué)生進(jìn)行高鐵隨車調(diào)查、行車調(diào)度指揮現(xiàn)代化的研究分析,讓學(xué)生通過現(xiàn)場實習(xí)、調(diào)研,分析總結(jié)相關(guān)實際問題,提出對策建議,培養(yǎng)了學(xué)生分析和解決問題的能力。

2.企業(yè)生產(chǎn)實習(xí)內(nèi)容組織創(chuàng)新,實習(xí)對畢業(yè)設(shè)計選題支撐效果凸顯。交通運輸專業(yè)本科生“卓越”實習(xí)有鮮明的專業(yè)特色,實習(xí)內(nèi)容緊密圍繞本專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)設(shè)置,多個鐵路實習(xí)項目關(guān)聯(lián)緊密。首先,實習(xí)讓學(xué)生系統(tǒng)地觀摩了鐵路運輸設(shè)備的全貌,特別是我國自主知識產(chǎn)權(quán)的國產(chǎn)高速列車裝備和集各類先進(jìn)控制系統(tǒng)于一體的調(diào)度指揮中心讓同學(xué)增強了專業(yè)自豪感。第二,先編組站和貨運站,后調(diào)度所的實習(xí)安排使學(xué)生對鐵路既有線車流匯集、列車生成、到按圖行車的整個行車組織過程有了清晰了解,有利于學(xué)生把所學(xué)專業(yè)課程知識串連起來,為來年的本科畢業(yè)設(shè)計(論文)工作奠定了基礎(chǔ)。第三,高鐵列車乘務(wù)實習(xí)和高鐵車站實習(xí)安排緊湊讓學(xué)生系統(tǒng)了解高鐵客運“站、車”服務(wù)之間的接口關(guān)系,對旅客出行全程服務(wù)質(zhì)量的影響要素有了親身體會。第四,鐵路調(diào)度所與地鐵調(diào)度所OCC實習(xí)緊湊安排讓學(xué)生更加清晰地對比了鐵路和地鐵行車環(huán)境、調(diào)度信息系統(tǒng)和調(diào)度職責(zé)的差異,也讓學(xué)生對未來的論文選題乃至畢業(yè)擇業(yè)有了感性和理性支撐。

3.形成了雙導(dǎo)師工程教育師資隊伍,創(chuàng)建高校和行業(yè)企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制。建立了專業(yè)實習(xí)組織管理體系,實行校內(nèi)專業(yè)指導(dǎo)教師和實習(xí)基地兼職指導(dǎo)教師雙軌制,聘任了一批企業(yè)兼職導(dǎo)師,與校內(nèi)導(dǎo)師共同精心設(shè)計了企業(yè)專業(yè)實習(xí)教學(xué)大綱與教學(xué)指導(dǎo)書,共同指導(dǎo)學(xué)生的專業(yè)實習(xí)。鐵路局兼職導(dǎo)師結(jié)合實習(xí)進(jìn)度組織了多次分專題講席,學(xué)生獲得了書本上無法學(xué)到的新知識、新信息、新技能。

4.加強學(xué)生對本專業(yè)的興趣,推動本專業(yè)就業(yè)率的提升。交通運輸專業(yè)改革后的企業(yè)實習(xí),為學(xué)生鞏固所學(xué)專業(yè)知識、系統(tǒng)了解鐵路運輸專業(yè)現(xiàn)場工作提供了非常好的機會,并在一定程度上影響了學(xué)生的擇業(yè)觀,提升了交通運輸專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后去鐵路局和地鐵公司就業(yè)的人數(shù)。

5.同濟大學(xué)交通運輸專業(yè)認(rèn)可度得到顯著提升。同濟大學(xué)交通運輸專業(yè)以工程實踐為驅(qū)動的企業(yè)實習(xí)計劃得到了上海鐵路局企業(yè)高管和同行業(yè)專家的支持,同濟大學(xué)的卓越人才培養(yǎng)理念得到業(yè)界的廣泛認(rèn)可。學(xué)生在參與實習(xí)的過程中,積極提出問題與建議,逐步打開思維、活學(xué)活用專業(yè)理論,用人單位上海鐵路局對實習(xí)學(xué)生的綜合素質(zhì)與能力進(jìn)行了肯定。

五、結(jié)語

交通運輸專業(yè)的企業(yè)實習(xí),基于卓越工程師培養(yǎng)的要求進(jìn)行不斷調(diào)整和優(yōu)化,在理論教學(xué)上調(diào)整相關(guān)課程的設(shè)置,使各個課程間更加協(xié)調(diào),也為實踐環(huán)節(jié)打下良好基礎(chǔ)。實踐環(huán)節(jié)不斷增加企業(yè)實習(xí)的單位和內(nèi)容,力求符合交通運輸專業(yè)本行業(yè)生產(chǎn)工作的實際,對于學(xué)生的實踐能力提高有重要的積極作用。經(jīng)過多年的努力,交通運輸專業(yè)學(xué)生的“卓越工程師”企業(yè)實習(xí)工作扎實開展,繼往開來,基于卓越工程師培養(yǎng)的企業(yè)實習(xí)工作還將謀求更大的創(chuàng)新,為交通運輸卓越人才的培養(yǎng)和行業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

交通運輸工程論文:工程教育認(rèn)證背景下交通運輸專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評價指標(biāo)體系

摘要:畢業(yè)設(shè)計在高等教育中的重要性不言而喻,保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量不僅是能夠保證教學(xué)效果,也能滿足工程教育認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。但目前這一環(huán)節(jié)出現(xiàn)了一些問題,通過分析可知這些問題出現(xiàn)的根源在指導(dǎo)教師本身。首先分析畢業(yè)設(shè)計中出現(xiàn)的問題,結(jié)合問題產(chǎn)生原因提出畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評價指標(biāo)體系,最后對一些指標(biāo)進(jìn)行重點分析。

關(guān)鍵詞:工程教育認(rèn)證;畢業(yè)設(shè)計;教學(xué)質(zhì)量;評價指標(biāo)體系

由于工程教育認(rèn)證將“質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)”作為基本指導(dǎo)思想和出發(fā)點,重視對學(xué)生學(xué)業(yè)成就的評價,更多突出“培養(yǎng)質(zhì)量”,故教育部自2006年起啟動工程教育認(rèn)證試點以來,其認(rèn)同度不斷提高,越來越受到各高校的認(rèn)可[1]。目前很多高校的交通運輸專業(yè)都在積極申請通過工程教育認(rèn)證,以使專業(yè)辦學(xué)質(zhì)量得到提升。在工程教育認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)中,對畢業(yè)設(shè)計(論文)(以下簡稱“畢業(yè)設(shè)計”)標(biāo)準(zhǔn)為“要結(jié)合本專業(yè)的工程實際問題,培養(yǎng)學(xué)生的工程意識、協(xié)作精神以及綜合應(yīng)用所學(xué)知識解決實際問題的能力”。畢業(yè)設(shè)計是本科學(xué)生完成教學(xué)計劃全部課程后必須進(jìn)行的一項重要實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是學(xué)生綜合運用本學(xué)科基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和基本技能,提高分析與解決實際問題的能力,進(jìn)行科學(xué)研究的實踐過程[2,3]。這與工程教育認(rèn)證所給出的標(biāo)準(zhǔn)相同,即實現(xiàn)了畢業(yè)設(shè)計的初衷也就能夠滿足工程教育認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)。然而,近年來畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)存在一些問題,這些問題出現(xiàn)的原因既有客觀因素,又有主觀因素;既有個人問題,又有管理問題;本文認(rèn)為,這些問題很大程度上由于指導(dǎo)教師本身所造成。因為這個環(huán)節(jié)不同于理論授課,理論授課面對的經(jīng)常是超過60個人的教學(xué)班級,教師很難做到對學(xué)生進(jìn)行一對一了解,對學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài)無法及時掌握。但畢業(yè)設(shè)計不同,在這一過程中,指導(dǎo)教師和學(xué)生經(jīng)常是一對一溝通、交流,只要指導(dǎo)教師能夠在每一個階段對學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格要求和認(rèn)真輔導(dǎo),學(xué)生可以高質(zhì)量地完成畢業(yè)設(shè)計。那么如何對指導(dǎo)教師在畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行客觀、綜合的評價,從而增強指導(dǎo)教師的責(zé)任感,保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,使交通運輸專業(yè)順利通過工程教育認(rèn)證,對交通運輸專業(yè)辦學(xué)具有非常重要的意義。本文首先分析目前畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)存在的問題,然后針對問題提出評價指標(biāo)體系,最后對指標(biāo)體系進(jìn)行分析。

一、目前畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)中存在的問題

1.部分指導(dǎo)教師思想上不夠重視。教師普遍存在重視課堂教學(xué),輕視畢業(yè)設(shè)計的現(xiàn)象。認(rèn)為畢業(yè)設(shè)計就是給學(xué)生出個題目,完成過程就是在學(xué)校各種規(guī)章的要求下對學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的催促和檢查,進(jìn)入最后階段重點要求學(xué)生一定要格式正確,至于內(nèi)容和完成質(zhì)量則不是非常重視。很多情況下由于指導(dǎo)教師和學(xué)生的雙重原因出現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)存在“前松后緊”現(xiàn)象。在開始階段學(xué)生為了就業(yè)、考研或其他原因不能集中精力做畢業(yè)設(shè)計,且指導(dǎo)教師也未能及時地進(jìn)行督促和檢查;后期面臨嚴(yán)峻的畢業(yè)形勢學(xué)生才緊張起來趕任務(wù),但由于時間緊,且準(zhǔn)備工作不充分,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計草草收場,其質(zhì)量很難不能保證。在答辯階段,很多答辯小組的老師為了同事之間的面子或其他主觀因素對學(xué)生在答辯過程中表現(xiàn)出來的問題也是睜一只眼閉一只眼,提出的問題也非常簡單,沒有深度??傊谶@一過程中很多指導(dǎo)教師對自己或同事指導(dǎo)的學(xué)生給人情分等,表現(xiàn)不夠不嚴(yán)肅。這些都是因為思想上重視不夠所造成。

2.畢業(yè)設(shè)計選題本身存在問題。①畢業(yè)設(shè)計選題質(zhì)量不高。現(xiàn)在很多選題都要考慮如何應(yīng)對日后進(jìn)行的各種檢查和評估,為更簡單地應(yīng)對檢查和評估,很多院校都對各種教學(xué)資料的格式進(jìn)行了硬性規(guī)定,比如:試卷的內(nèi)容按照統(tǒng)一格式、畢業(yè)設(shè)計按照統(tǒng)一格式等,很少考慮學(xué)科差別。就像每年畢業(yè)設(shè)計檢查時注重檢查論文的格式,而對畢業(yè)設(shè)計本身質(zhì)量較少涉及。為應(yīng)付各種檢查,某些指導(dǎo)教師在選題時為方便只出一些東拼西湊就可完成的綜述性題目。那些真正付出很多,進(jìn)行認(rèn)真撰寫的畢業(yè)設(shè)計卻僅僅因為一些格式的不正確而必須重新修改或裝訂,從而給指導(dǎo)教師和學(xué)生帶來一種冷水潑頭的感覺。其實,并不是說這些格式檢查不應(yīng)該,而是更應(yīng)該在保證畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容的基礎(chǔ)上要求這些。那么如何要求內(nèi)容呢?只有從評價指標(biāo)中來要求指導(dǎo)教師盡可能做到。②畢業(yè)設(shè)計選題缺少新穎性和可行性?,F(xiàn)在很多指導(dǎo)教師都會采取一些以前選題,盡管很多高校也允許選擇一些非更新選題,其初衷是希望新一屆的學(xué)生能夠在以前的基礎(chǔ)上將這個題目完成得更加合理和完善,比如我校每年就允許有40%的非更新選題出現(xiàn)。但學(xué)生的實際結(jié)果卻是和往年的成果一般無二,鮮有創(chuàng)新;這樣帶來的結(jié)果必然是畢業(yè)設(shè)計中的惡性循環(huán),質(zhì)量很難保證。還有一些指導(dǎo)教師在選題時題目過大,帶來的好處是學(xué)生查找資料相當(dāng)方便,因為很多資料都會與該選題相關(guān);但是哪些是重點,該怎么寫,作為本科生心理未必就清楚。所以讓其良好地完成這些題目也就勉為其難。③畢業(yè)設(shè)計選題數(shù)量不夠多。隨著學(xué)生數(shù)量的增加,一名指導(dǎo)教師指導(dǎo)10人以上學(xué)生做畢業(yè)設(shè)計并非新鮮事情。很多指導(dǎo)教師不能給出足夠多的題目,只能出現(xiàn)多人共做一題的事情,加之指導(dǎo)教師不能在學(xué)生內(nèi)容不雷同方面做出有效的規(guī)定和區(qū)分,從而導(dǎo)致學(xué)生畢業(yè)設(shè)計雷同的現(xiàn)象更是存在。上述現(xiàn)象在很多人看來有些言過其實,但必須承認(rèn),部分指導(dǎo)教師并未認(rèn)識到畢業(yè)設(shè)計的嚴(yán)肅性與重要性。從思想上產(chǎn)生了麻痹、糊弄,答辯結(jié)束就算了事的認(rèn)識。尤其是在擴招后,一名指導(dǎo)教師需要指導(dǎo)10個以上的學(xué)生時,上述現(xiàn)象就有了存在的借口。但隨著工程教育認(rèn)證的到來,指導(dǎo)教師必須正確面對畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量問題。

二、評價指標(biāo)體系的構(gòu)建

為了對指導(dǎo)教師在畢業(yè)設(shè)計中的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行客觀和全面的評價,我們根據(jù)自身指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的親身體會和對畢業(yè)設(shè)計的全過程的認(rèn)識,從選題、組織、撰寫、答辯四個階段共19個指標(biāo)進(jìn)行評價。具體評價指標(biāo)體系見表1。

三、評價指標(biāo)體系的分析

由表1可知,對教師評價的重點在畢業(yè)設(shè)計的選題和組織階段。只要指導(dǎo)教師在這兩個階段工作到位,剩下就是和學(xué)生交流和溝通。學(xué)生在一個好的選題和進(jìn)度合理、資料完備的基礎(chǔ)上再加上指導(dǎo)教師嚴(yán)格要求和良好溝通,順利完成畢業(yè)設(shè)計的撰寫就絕非難事,那么順利通過答辯更是水到渠成。在選題階段,很多高校都采取由該學(xué)科的專家或者高級以上職稱人員組成的選題評審委員會對選題進(jìn)行審核或指導(dǎo)教師匯報、答辯的形式?jīng)Q定選題是否通過。在選題階段的8個指標(biāo)中,有些指標(biāo)應(yīng)該一票否決,比如不符合大綱要求;多人共做一題,而指導(dǎo)教師又不能保證內(nèi)容不雷同;選題難度過大;選題工作量過小。有些指標(biāo)要有一定制約措施才可通過。比如選題若為非更新題,則該選題學(xué)生的成果若和以前成果一般無二或區(qū)別不大,則學(xué)生的成績最多為及格或者不及格,從而就要求指導(dǎo)教師在給出該選題時一定要在任務(wù)書中給學(xué)生的要求和以前有較大變化,而且在撰寫過程中時刻加強對該學(xué)生的檢查和督促;所以指導(dǎo)教師在決定是否采用以前的題目時也會認(rèn)真考慮。若選題為綜述題,則該學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計一定要在結(jié)構(gòu)或思路上有所創(chuàng)新,如果內(nèi)容僅僅是多篇資料的東拼西湊,則在評定該生成績時應(yīng)著重考慮。這些制約措施的目的是使指導(dǎo)教師盡量少用非更新題和少出綜述題,多出一些有一定創(chuàng)新性和與工程相結(jié)合的且工作量和難度適中的題目,這也是為了培養(yǎng)學(xué)生在最后環(huán)節(jié)中分析和解決問題的能力。畢業(yè)設(shè)計組織階段給出的三個指標(biāo)可以說是指標(biāo)“指導(dǎo)教師對選題的了解和掌握程度”的細(xì)化,也是在論文開始之前對畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量再次進(jìn)行一次保證。設(shè)計撰寫階段的五個指標(biāo)主要是對指導(dǎo)教師的工作態(tài)度、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)行的考核。這些指標(biāo)應(yīng)該由被指導(dǎo)的學(xué)生或者相關(guān)同學(xué)進(jìn)行反饋。設(shè)計答辯階段的三個指標(biāo)主要是對答辯過程中的綜合表現(xiàn)進(jìn)行考核,應(yīng)該有答辯委員會和參加答辯的學(xué)生共同掌握。

四、結(jié)論

交通運輸專業(yè)為迎接工程教育認(rèn)證,在畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制上提出了一些措施,較以前使畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量有了較大提高。盡管本文所構(gòu)建的評價指標(biāo)體系是一家之言,是建立在交通運輸專業(yè)實際情況與畢業(yè)設(shè)計經(jīng)驗和教訓(xùn)基礎(chǔ)之上,但本文的部分指標(biāo)可以為其他高校或?qū)I(yè)在評價畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量時提供參考。

交通運輸工程論文:交通運輸工程領(lǐng)域大學(xué)生校外實踐基地建設(shè)模式的探索

[摘 要]依托行業(yè)、立足區(qū)域,服務(wù)地方,推進(jìn)交通運輸工程領(lǐng)域的大學(xué)生校外實踐基地的建設(shè),對于培養(yǎng)學(xué)生工程意識,加強校企融合,進(jìn)一步整合資源,充分發(fā)揮基地的教學(xué)示范作用將起到深遠(yuǎn)的意義。基于大學(xué)生校外實踐基地的建設(shè)模式的探索對于進(jìn)一步明確基地的運行、教學(xué)活動的開展以及校企協(xié)同創(chuàng)新的構(gòu)建將提供可操作的依據(jù)。

[關(guān)鍵詞]交通運輸工程;校外實踐基地;建設(shè)模式

依據(jù)交通運輸行業(yè)人才培養(yǎng)的需要,適應(yīng)科技高速發(fā)展形勢、服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求,立足交通運輸行業(yè),緊密加強校企合作,為工程一線或企業(yè)輸送培養(yǎng)具有較強高級技術(shù)應(yīng)用能力,知識綜合運用開發(fā)能力,富有創(chuàng)新精神和一定技術(shù)管理水平的專門人才。著重理論聯(lián)系實踐,解決工程實踐應(yīng)用問題。掌握交通運輸領(lǐng)域堅實的基礎(chǔ)理論和寬廣的專業(yè)知識、具有較強的解決實際問題的能力,能夠承擔(dān)專業(yè)技術(shù)或管理工作、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)的高層次應(yīng)用型專門人才。通過校企深度合作、共建大學(xué)生校外實習(xí)基地,提供大學(xué)生學(xué)習(xí)期間與企業(yè)結(jié)合,了解企業(yè)崗位工作特點,掌握企業(yè)工作流程,進(jìn)而實現(xiàn)在校期間接近工程,提升學(xué)生工程素質(zhì)、養(yǎng)成工程意識[1]。本文依托黑龍江龍運集團-黑龍江工程學(xué)院交通運輸工程實踐教育基地的建設(shè)模式進(jìn)行探索總結(jié),進(jìn)而依托實踐基地實現(xiàn)校企深度合作,全面提升學(xué)??蒲兴胶烷_發(fā)能力,使之成為共建企業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)、推廣基地,達(dá)到校企共建、互利互惠、合作共贏,推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化和企業(yè)科技進(jìn)步,為服務(wù)地方區(qū)域經(jīng)濟,振興東北老工業(yè)基地做出貢獻(xiàn)。

1、基地的建設(shè)思路

(一)總體思路

建立深層次、雙向互動、互惠共贏的交通運輸工程領(lǐng)域?qū)I(yè)人才培養(yǎng)機制,依托校外實踐基地的建設(shè),打造出符合交通運輸工程領(lǐng)域人才培養(yǎng)的實踐平臺。依托合作企業(yè),為學(xué)生提供實習(xí)以及畢業(yè)設(shè)計工程訓(xùn)練環(huán)境,通過學(xué)生創(chuàng)新活動資助、貧困學(xué)生資助等項目為學(xué)生解決實際困難;依托學(xué)校,為企業(yè)提供培訓(xùn)以及技術(shù)服務(wù),并有義務(wù)為企業(yè)輸送優(yōu)秀畢業(yè)生[2-3]。

(二)合作機制和管理模式

大學(xué)生校外實踐基地的企業(yè)選擇應(yīng)是該行業(yè)有一定規(guī)模和影響力的企事業(yè)單位,技術(shù)、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面處于同行業(yè)領(lǐng)先的地位。大學(xué)生校外實踐基地堅持人才培養(yǎng)為主,突出學(xué)生工程意識培養(yǎng)以及工程能力訓(xùn)練,合作中采用如下原則:

(1)服務(wù)企業(yè)原則

為企業(yè)服務(wù)是學(xué)校的指導(dǎo)思想,也是打開校企合作大門的前提和基礎(chǔ),決定著合作成敗和成功率的高低。學(xué)院主動深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)人才需要狀況、用人標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)需求,積極為企業(yè)培訓(xùn)急需人才。

(2)校企互利原則

校企合作雙方互利是校企合作的基礎(chǔ)。企業(yè)有權(quán)優(yōu)先選拔留用學(xué)生,有權(quán)根據(jù)學(xué)生能力對學(xué)生就業(yè)進(jìn)行部分淘汰。

(3)統(tǒng)一管理原則

校企合作是雙項活動,校企雙方的利益與責(zé)任必須高度統(tǒng)一,必須統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一檢查考評。

(4)校企互動原則

學(xué)院定期組織專業(yè)理論教師到企業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn),請企業(yè)高級工程師或高級技師來學(xué)院講座。通過校企互動,學(xué)校教師在企業(yè)學(xué)到了實踐知識和能力,企業(yè)技術(shù)人員增長理論知識,實現(xiàn)理論與實踐互補,實現(xiàn)理論與實踐一體化。

二、基地的建設(shè)任務(wù)

根據(jù)黑龍建工程學(xué)院人才培養(yǎng)定位的需求,借助交通運輸專業(yè)卓越工程師教育培養(yǎng)的契機,結(jié)合黑龍江龍運集團的運營業(yè)務(wù),借助雙方合作基礎(chǔ),建立龍運集團-黑龍江工程學(xué)院交通運輸工程校外實踐基地。力爭通過校外實踐基地的建設(shè),加強我校交通運輸工程領(lǐng)域本科人才實踐能力和實踐技能培養(yǎng)。

建設(shè)的基本任務(wù)有:

(一)探索高校與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制

堅持“以學(xué)生為主體,以能力培養(yǎng)為核心,堅持知識傳授與能力培養(yǎng)相結(jié)合,實踐教學(xué)與理論教學(xué)并重”的實踐教學(xué)理念,依托載運工具運用工程省級重點學(xué)科,交通運輸規(guī)劃與管理二級學(xué)科,適應(yīng)國家和區(qū)域經(jīng)濟對交通運輸應(yīng)用型人才的需求,探索校企合作聯(lián)合培養(yǎng)交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)的新機制,不斷完善理論與實踐相結(jié)合的實踐教學(xué)模式,改革創(chuàng)新出服務(wù)于國民經(jīng)濟建設(shè)與社會發(fā)展的行業(yè)實踐教學(xué)特色。

(二)建立和完善科學(xué)的實踐教學(xué)和管理體系

充分發(fā)揮學(xué)校和企業(yè)各自的優(yōu)勢,逐步建立 “一條主線、四層次實踐”的實踐教學(xué)體系。一條主線是培養(yǎng)素質(zhì)與提高學(xué)生崗位實踐應(yīng)用能力。四層次實踐分別是:專業(yè)基礎(chǔ)技術(shù)應(yīng)用實踐、專業(yè)技術(shù)應(yīng)用實踐、崗前實踐。具體內(nèi)涵見表1:

(三) 改革原有的教學(xué)體系

實踐教學(xué)是知識與能力,理論與實踐相結(jié)合的教學(xué)活動,它在人才培養(yǎng)方面有舉足輕重的地位和作用。隨著社會的發(fā)展和科技的進(jìn)步,我們必須打破傳統(tǒng)的以理論教學(xué)為主的教學(xué)體系,建立實踐與理論并重的教學(xué)新體系,真正從傳授知識轉(zhuǎn)化到能力培養(yǎng)。

(1)除教學(xué)大綱上已明文規(guī)定獨立的實踐課程外,配合教學(xué)內(nèi)容和課程體系的改革,修訂教學(xué)計劃,重點解決實踐課及實踐學(xué)時的安排與設(shè)置問題,努力從源頭上解決實踐內(nèi)容重復(fù)、實踐方法簡單的問題。

(2)為了充分發(fā)揮實踐教學(xué)在人才培養(yǎng)過程中的獨特作用,確保實踐教學(xué)質(zhì)量,逐步建立實踐教學(xué)檢查制度、實踐報告批改制度、實踐教學(xué)考核制度,切實加強實踐教學(xué)過程管理。

(3)修訂和完善各門課程對實踐課的教學(xué)要求,構(gòu)建新型的實踐教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo),進(jìn)而實施實踐教學(xué)目標(biāo)管理,最終形成教師為全面培養(yǎng)而教,學(xué)生為全面發(fā)展而學(xué)。

(4)建立和完善實踐基地各項規(guī)章制度。實現(xiàn)實踐基地管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化。

(5)逐步施行實踐教學(xué)及實踐技術(shù)成果獎勵制度。為了鼓勵教師能根據(jù)教育形勢的發(fā)展與人才培養(yǎng)模式的轉(zhuǎn)變,積極探索實踐教學(xué)課程體系、內(nèi)容和實訓(xùn)技術(shù)、手段和方法的改革,促使實踐技術(shù)研究工作深入持久開展下去,不斷增強實訓(xùn)教學(xué)工作活力。

(四)逐步打造一支高水平的實踐教學(xué)師資隊伍

為了提高教師的實踐教學(xué)能力,一是對現(xiàn)有教師進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),安排專業(yè)教師到企業(yè)、科研單位進(jìn)行專業(yè)實踐。通過加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié)提高教師的專業(yè)實踐教學(xué)能力。二是從實踐教育基地生產(chǎn)、科研第一線聘請高素質(zhì)的工程技術(shù)人員從事實踐教學(xué)。以此逐步建立一支高水平的實踐教學(xué)師資隊伍。

(五)進(jìn)一步加強產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合

雙方共同建立和投入進(jìn)行道路運輸資格證、物流師、高級物流師等行業(yè)職業(yè)資格證書培訓(xùn)基地,為企業(yè)在職員工培訓(xùn)提供支持。交通運輸與物流行業(yè)均為緊缺人才行業(yè),校外實踐基地建設(shè)可以為企業(yè)培養(yǎng)急需的就業(yè)人才,滿足企業(yè)對人才的需求,采取提前頂崗實習(xí)、訂單培養(yǎng)等形式,使學(xué)生提前熟悉企業(yè)狀況,更快進(jìn)入崗位角色。共同進(jìn)行技術(shù)研究、開發(fā)、試驗、推廣及新產(chǎn)品推介等工作;力所能及承接合作基地的生產(chǎn)任務(wù);共同開展科研項目的研究,為解決企業(yè)的實際工程技術(shù)問題提供支撐平臺。

三、基地的運行管理

校外實踐教學(xué)基地是對學(xué)生進(jìn)行實踐能力訓(xùn)練、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的重要場所,同時在教師進(jìn)行實踐鍛煉,應(yīng)用研究、技術(shù)開發(fā)、新技術(shù)的推廣應(yīng)用等方面發(fā)揮著重要作用。為了確保校外實踐教育基地正常運轉(zhuǎn)和規(guī)范化管理,確保實現(xiàn)建設(shè)目標(biāo),需要成立相應(yīng)的組織機構(gòu)。為促進(jìn)校外實踐教育基地的建設(shè)與發(fā)展,全面規(guī)范校外實踐教育基地的管理,也要制定校外實踐基地建設(shè)與管理辦法。具體在校外實踐教學(xué)基地建設(shè)、學(xué)校職責(zé)、企業(yè)的職責(zé)、實踐教育基地協(xié)議簽訂、組織與管理、實踐教育基地指導(dǎo)教師選聘、檢查與評估等方面建立健全制度,加強基地的建設(shè)與管理。通過制度的規(guī)范,建立一套行之有效的校外實踐教育基地管理辦法。如:校外實訓(xùn)中心安全生產(chǎn)、管理制度、生產(chǎn)實訓(xùn)現(xiàn)場紀(jì)律、實訓(xùn)中心工作人員崗位職責(zé)、學(xué)生實訓(xùn)守則等。通過完善在校外實踐基地進(jìn)行課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計管理辦法。探索在校外實踐基地進(jìn)行課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計安排的時間、環(huán)節(jié)、各環(huán)節(jié)的任務(wù)和要求,規(guī)范畢業(yè)論文(設(shè)計)選題、中期檢查等環(huán)節(jié)的工作。

四、結(jié)論

通過“黑龍江龍運集團―黑龍江工程學(xué)院交通運輸工程實踐教育基地”的建設(shè),以校企合作實踐教學(xué)為重點建設(shè)內(nèi)容,將基地建設(shè)成集教學(xué)、專業(yè)基礎(chǔ)實踐、專業(yè)技術(shù)應(yīng)用實踐、科技研發(fā)、社會服務(wù)于一體的綜合實踐教育基地。也在培養(yǎng)學(xué)生、社會服務(wù)、校企合作等方面產(chǎn)生積極的作用。可利用實踐教育基地的資源優(yōu)勢為相關(guān)專業(yè)師生提供實驗、實訓(xùn)、實習(xí)方面的資源保障,全面提升學(xué)生的動手能力,進(jìn)而使相關(guān)專業(yè)的實驗實習(xí)實訓(xùn)條件得到極大的改善。依托基地通過不斷開展校企合作項目,與企業(yè)合作設(shè)計產(chǎn)品,在項目開展過程中,讓老師和部分學(xué)生參與進(jìn)去,逐步推行實行校企合作、工學(xué)交替的新模式,學(xué)生和老師直接為企業(yè)創(chuàng)造價值。

交通運輸工程論文:三峽工程對外交通運輸分析

摘要:三峽工程對外交通工程地位十分重要,它既是三峽主體工程開工前的準(zhǔn)備工作,也是一個永久性工程,它直接為三峽工程服務(wù),在三峽工程整個十七年中發(fā)揮交通大動脈的作用;從長遠(yuǎn)來講,它對溝通三峽地區(qū)交通,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展也是一個十分重要的基礎(chǔ)措施。

關(guān)鍵詞:對外運輸;交通條件;運輸方案

1施工運輸任務(wù)與特點

三峽工程正常蓄水位175m,壩頂高程185m,需混泥土總方量2820萬m3。在三峽工程17年施工期間,需從外地運進(jìn)各種物資材料設(shè)備4025萬t,其中:商品材料1350萬t,砂石料2675萬t(天然砂石料1093萬t,人工砂料1582萬t)。高峰年運輸量424.5萬t(商品材料160.4萬t,人工砂石料264.1萬t)。并有直接施工的人員交通1971.0萬次,高峰期每月達(dá)6000人次??瓦\估計每月單程3000人,往返6000人,總客運量1971萬人次。

在1350萬t商品材料中,重大件運輸量總計約4萬t,其中:200t以上水輪發(fā)電機重大部件和變壓器2.32萬t,超限界(寬高5.1m以上)的金屬結(jié)構(gòu)大件1.68萬t,鐵路、公路均不能承運,所以只能水運。

2工程修建前的交通條件

宜昌的水運、公路、航空設(shè)施,在二十世紀(jì)七十年代葛洲壩樞紐工程建設(shè)時已經(jīng)形成交通網(wǎng)絡(luò):

2.1公路

宜昌至三峽工地約40km為崇山峻嶺地段,交通設(shè)施簡陋。

在左岸僅有一條葛洲壩至陡山沱三級公路,全線翻山越嶺總長29km,標(biāo)準(zhǔn)很低。

從陡山沱至壩址下游的樂天溪距離3.2km,原為5至6m寬的鄉(xiāng)村道路,1986年開始改擴建為路面寬12m,路基寬14m的超二級公路。并在樂天溪河口架設(shè)了一座鋼筋混泥土大橋。樂天溪橋橋西至左岸電站廠房長9km,區(qū)域為三峽工程工區(qū)。右岸無現(xiàn)成道路。

三峽工程準(zhǔn)備工程開工以來,進(jìn)三峽的機械設(shè)備和大批量各類物資,絕大部分都是從險峻陡峭的宜蓮公路拉進(jìn)去的。時任總理李鵬1994年12月14日在壩址中堡島宣布三峽工程正式開工后,宜蓮公路承受的運輸壓力迅速增大,日均通車高達(dá) 3000多輛,堵車嚴(yán)重,交通事故頻繁。短短的40km路段,原本2小時內(nèi)抵達(dá)卻因賽車或交通事故延續(xù)半天甚至一天。

2.2鐵路

國家鐵路干線已通至宜昌,并經(jīng)葛洲壩工區(qū)外緣延伸到小溪塔和官莊。

2.3水運

水路十分便利,三峽工程水運條件優(yōu)越,長江水運上通重慶,下達(dá)武漢和上海。葛洲壩至三峽壩下楊家灣航程34km,為葛洲壩庫區(qū)的深水航道,航道寬度在200m以上,石排灣最小彎道半徑500多m,可通萬噸船隊。

3對外交通運輸方案

三峽工程對外交通運輸方案是指宜昌至壩址的交通運輸方案。三峽工程規(guī)模巨大,施工任務(wù)艱巨,工期緊迫,設(shè)備器材多,運輸量大,為此,對外交通方案是關(guān)系到整個工程能否如期建成提前受益的關(guān)鍵問題。根據(jù)當(dāng)時國家經(jīng)濟發(fā)展水平,施工隊伍技術(shù)裝備條件,多年來反復(fù)比較過多種方案:

3.1八十年代

由于當(dāng)時交通條件,國內(nèi)國外大中型水電工程施工都以鐵路運輸、三峽地區(qū)水運條件優(yōu)越等因素,長江水利委員會提出的《可行性研究報告》、《對外交通運輸方案研究報告》和“加拿大揚子江聯(lián)合企業(yè)(CYJV)審查對外交通運輸方案結(jié)論”等討論對外交通運輸方案中,分別提出了鐵路為主,輔以公路和水路方案,或公路為主,輔以水路方案,或水路為主,輔以公路運輸方案,三個方案長期爭論難以定案;

3.2九十年代

問題出現(xiàn)了轉(zhuǎn)機,在我國出現(xiàn)了封閉式高速公路,從根本轉(zhuǎn)變公路運輸?shù)男蜗?,使水電工程開始重視公路運輸。

三峽工程對外交通運輸方案又進(jìn)行了大量方案設(shè)計論證工作,集中為:公路為主,輔以水運或鐵路為主,輔以公路和水路運輸兩個運輸方案。贊成長江水利委員會的《長江三峽工程初步設(shè)計對外交通運輸方案專題研究報告》的結(jié)論:公路為主的鐵路為主的兩個方案作為三峽工程對外交通運輸方案,在技術(shù)上是可行的,多可滿足三峽工程對外交通運輸?shù)囊蟆5珒烧咴诮ㄔO(shè)條件和運營條件及經(jīng)濟比較等方面差別是明顯的。公路為主方案總費用比鐵路為主方案總費用省4.4億元;施工工期公路比鐵路短1.5年,能更好適應(yīng)加快三峽工程建設(shè)提前發(fā)電的需要;鐵路為主方案多一條鐵路,多一個運輸渠道,但總的年運輸能力比不上高等級公路的通過能力;公路為主方案運營條件好,但與長遠(yuǎn)結(jié)合,鐵路專用線三峽工程竣工后,用途不大。因此,不贊成鐵路為輔以公路和水路的方案,建議采用以公路為主,輔以水運的方案。

3.3國務(wù)院三峽建設(shè)委員會決策

經(jīng)過十多年的研究,特別是認(rèn)真聽取了三峽工程施工重大技術(shù)方案專家座談會和國務(wù)院三峽建設(shè)委員會辦公室召開的三峽工程對外交通運輸方案專題審查會,“建議采用公路為主方案,并盡快實施”的意見。國務(wù)院三峽建設(shè)委員會在1993年3月11日最后決策,“采用高等級公路為主,輔以水路的運輸方案,并付諸實施”。

4對外交通方案的實施

以公路為主、水路為輔的三峽工程對外交通運輸方案,包括:專用公路一條,在壩區(qū)與江峽大道相接,至宜昌市沙河與漢宜高速公路相接。起始點從宜昌夜明珠開始,至大壩工地止;專用港口兩個,在大壩下游右岸修建楊家灣專用港口,在左岸修建壩河口重件碼頭;跨江橋一座,在船閘引航道段橫跨長江修建西陵長江大橋。這四個部分的工程在壩區(qū)貫通一氣,便能將水路兩路的物資已及時有序地運到工地。

4.1三峽專用公路設(shè)計

根據(jù)對外交通運輸方案要求;專用公路將承擔(dān)三峽工程施工期運輸總量達(dá)2652.3萬t,占總運量的65.9%,并負(fù)責(zé)90%以上的客運任務(wù),公路運輸?shù)淖畲竽赀\輸量為426萬t。專用公路全線總長28.66km,設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)為為4車道山嶺重丘準(zhǔn)一級全封閉汽車專用公路。橋梁的設(shè)計荷載為汽車-36級,驗算荷載為2000KN平板車組。設(shè)計交通量9000車次/晝夜和900車次/h。

專用公路設(shè)計中大量采用新設(shè)計、新工藝,它的設(shè)計和施工代表了當(dāng)時的國內(nèi)的先進(jìn)水平。

黃柏河特大橋和下牢溪大橋(>100m),結(jié)構(gòu)形成基本相同,主跨均采用上承式倒懸鏈無鉸鋼管混泥土供,凈跨160m,凈失高32m。兩橋設(shè)計新穎,采用9項新技術(shù)、新材料、新工藝在同類型橋梁中屬全國之冠。

蓮沱特大橋主橋采用38+114+38 m中承式鋼管混泥土連續(xù)拱,豎轉(zhuǎn)合攏,用全橋通預(yù)應(yīng)鋼索平衡水平推力,構(gòu)思獨特,造型優(yōu)美。鋼管拱表面防腐采用熱噴鋁長效復(fù)合涂層。

樂天溪特大橋預(yù)應(yīng)力采用無粘結(jié)工藝,縱向受力普通鋼筋采用冷擠壓接頭。全線橋面鋪裝采用C50鋼纖維混泥土,全線T梁采用部分預(yù)應(yīng)力理論設(shè)計。

隧道采用新奧法原理設(shè)計施工。木魚槽隧道,仙人溪2號隧道選用射流風(fēng)機,誘導(dǎo)式縱向通風(fēng)。隧道照明采用高壓鈉燈、新光源、新燈具、發(fā)光效率高、透霧能力強。隧道內(nèi)設(shè)工業(yè)攝像機構(gòu)成閉路電視系統(tǒng),隧道外設(shè)中央控制室,可實時接收洞內(nèi)的火災(zāi)探測器、手動報警器組成的火災(zāi)報警系統(tǒng)。

4.2三峽專用公路施工

三峽專用公路沿途跨許多溪澗,穿過很長的不良地質(zhì)段,其中橋梁隧道總長11千米,約占公路總長的40%。由于沿路的地形、地質(zhì)條件復(fù)雜,造成施工難度很大,有三個顯著特點。

第一個特點是橋梁、隧道多。全線有特大橋4座(黃柏河特大橋、下牢溪特大橋、連托特大橋、樂天溪特大橋),總長1297.8米;另有大橋7座,總長1276.54米;中橋23座,總長1218,34米。雙管隧道5座,以單管計算,總長14634.29米。其中仙人溪一號隧道為短隧道;仙人溪二號隧道為長隧道;渣鹽山隧道為中隧道;天柱山隧道為長隧道;木魚槽審于帶為特長隧道,是目前國內(nèi)高等級公路中最長的隧道。這些隧道主要集中在仙人溪至蓮沱范圍內(nèi),隧道一個接著一個,構(gòu)成公路中西游的隧道群;且與橋梁項鏈,出洞即過橋,過橋又進(jìn)洞,洞橋相接,密集很大;最長的木魚槽隧道出口與天柱山隧道進(jìn)口僅相距30多米。

第二個特點是橋梁設(shè)計新穎,多彩多姿。蓮沱特大橋在橋梁建筑上的學(xué)名叫“中承式鋼管混泥土拱橋”,兩個墩臺之間的主跨有114米。它位于西陵峽左岸支流――磨刀溪入江處,橋身造型像一只桔紅色的彩蝶展翅飛舞。黃柏河特大橋和下牢溪特大橋是“上承式鋼管混泥土拱橋”,主跨度均為160米,這兩座拱橋位于三游洞風(fēng)景區(qū)附近,宛如一對孿生銀龍,飛跨在百丈絕壁之上,十分壯美。這3座拱橋主跨結(jié)構(gòu)都是鋼管內(nèi)灌注混泥土。鋼管、混泥土這兩種材料揚長避短,最大限度地發(fā)揮出材料的潛力。全線橋面及部分路面采用鋼纖維混泥土新型路面結(jié)構(gòu)。這些橋梁創(chuàng)造了許多目前國內(nèi)同類型橋梁之最。

第三個特點是地質(zhì)條件復(fù)雜,施工難度大。地質(zhì)方面,天柱山隧道和渣鹽山隧道都要通過100多米厚的古滑坡堆體。蓮沱特大橋基礎(chǔ)要進(jìn)行軟地基處理。樂天溪特大橋要通過流沙層施工。在公路沿線外觀上有5個高;高開挖邊坡(60多米),高邊坡防護(47米),高填方(46米),高擋墻(23米),高柱墩(59米)。

盡管這3個特點都不利于施工,但由于公路的設(shè)計與施工能適應(yīng)各種地形地質(zhì)條件,因此,施工部門克服了各種困難,終于在1996年10月實現(xiàn)了通車。原來從宜昌市區(qū)到三峽工地約40km的公路,通常行車需1.5小時,開通專用公路后僅需30到40分鐘就可以到達(dá)。這條克服了重重困難才建成的公路,因施工特點突出而更有特色,已成為西陵峽山地上一道十分壯觀的人文風(fēng)景線。

交通運輸工程論文:交通運輸部集中整治水運工程圍標(biāo)串標(biāo)

日前,交通運輸部印發(fā)《關(guān)于印發(fā)公路水運建設(shè)工程圍標(biāo)串標(biāo)問題治理工作方案的通知》(以下簡稱《通知》),明確從即日起至2016年底,對水運建設(shè)工程圍標(biāo)串標(biāo)問題進(jìn)行集中整治和專項打擊,進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)市場秩序,建立預(yù)防和治理圍標(biāo)串標(biāo)的長效機制。

據(jù)了解,圍標(biāo)串標(biāo)行為表現(xiàn)形式復(fù)雜,除投標(biāo)人外,還涉及招標(biāo)人、招標(biāo)機構(gòu)、評標(biāo)專家等單位和人員,其主要表現(xiàn)形式包括:一是投標(biāo)人之間相互串通投標(biāo),一般由一個投標(biāo)人或法人同時借用多家企業(yè)資質(zhì)投標(biāo),有的組成相對固定的投標(biāo)聯(lián)盟相互陪標(biāo),有的通過與投標(biāo)人談判購買投標(biāo)權(quán)進(jìn)行圍標(biāo)等;二是投標(biāo)人與招標(biāo)人之間串通投標(biāo),一般為招標(biāo)人通過預(yù)設(shè)資格條件、透露招標(biāo)信息等提高投標(biāo)人中標(biāo)概率;三是投標(biāo)人與評標(biāo)專家之間串通投標(biāo),一般為投標(biāo)人買通評標(biāo)專家,評標(biāo)時通過傾向性評分或?qū)ζ渌稑?biāo)人廢標(biāo),謀取中標(biāo);四是投標(biāo)人與招標(biāo)機構(gòu)串通投標(biāo),一般為招標(biāo)機構(gòu)為投標(biāo)人預(yù)設(shè)資質(zhì)資格條件、透露招標(biāo)信息等。

《通知》明確,有以上行為的,按《招標(biāo)投標(biāo)法》第五十條、五十二條、五十三條、五十六條,以及《招標(biāo)投標(biāo)法實施條例》第六十七條、七十一條、七十二條、八十一條的相關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)處理。按企業(yè)信用評價規(guī)則相關(guān)規(guī)定,投標(biāo)人與招標(biāo)人或其他投標(biāo)人串通投標(biāo)的,其信用等級直接定為D級。

根據(jù)《通知》,集中整治將分為四個階段:今年8月底前,各地交通運輸主管部門要通過座談?wù){(diào)研,形成符合本地實際與特點的細(xì)化方案與舉措;9―12月,相關(guān)單位應(yīng)進(jìn)行自我排查,依法處理存在問題并制定整改措施;2016年1―9月,交通運輸部將根據(jù)各省、部屬單位的檢查整改報告進(jìn)行實地督導(dǎo)抽查,并對治理工作情況進(jìn)行通報;10―12月,將評估治理工作成效,總結(jié)推廣各地有效做法和經(jīng)驗,健全規(guī)章制度,建立預(yù)防和治理圍標(biāo)串標(biāo)的長效機制。

《通知》提出,要改革招投標(biāo)相關(guān)制度。改進(jìn)資格審查方式,工程建設(shè)項目宜采用資格后審方式;采取資格預(yù)審的項目,盡可能采用合格制;采用雙信封形式密封投標(biāo)文件,使得投標(biāo)人無法確定能夠通過“商務(wù)文件和技術(shù)文件”評審的投標(biāo)人名單,難以形成圍標(biāo)串標(biāo)利益團體;探索招標(biāo)標(biāo)段隨機分配的新方式,提高投標(biāo)人圍標(biāo)串標(biāo)難度和成本;鼓勵采用電子招標(biāo)投標(biāo),通過企業(yè)專業(yè)電子賬號管理,預(yù)防從業(yè)企業(yè)出借借用資質(zhì)圍標(biāo)串標(biāo);要求評標(biāo)委員會對是否存在圍標(biāo)串標(biāo)行為進(jìn)行專門評審,并在評標(biāo)報告中明示。

《通知》強調(diào),要通過罰款、取消資質(zhì)資格、追究刑事責(zé)任等方式,依法從嚴(yán)對圍標(biāo)串標(biāo)企業(yè)和人員進(jìn)行處罰;要公開圍標(biāo)串標(biāo)企業(yè)的不良行為記錄,及時調(diào)整信用等級,加強信用引導(dǎo)和行業(yè)自律;要推行對資格審查、開標(biāo)以及評標(biāo)全過程錄音錄像“三記錄”的監(jiān)督機制;設(shè)立舉報電話和電子信箱并向社會公布接受監(jiān)督;及時曝光典型違法違規(guī)案件和涉案單位、人員。

交通運輸工程論文:交通運輸工程專業(yè)實驗教學(xué)體系與實驗室建設(shè)方案研討

[摘 要]交通運輸工程專業(yè)實驗室建設(shè)在專業(yè)人才培養(yǎng)中起著重要作用。本文探討了高校交通運輸專業(yè)實驗教學(xué)體系的層次、結(jié)構(gòu)和具體項目設(shè)計內(nèi)容,闡述了實驗室建設(shè)的具體目標(biāo)和建設(shè)方案。

[關(guān)鍵詞]交通運輸;實驗室;實驗教學(xué)體系;建設(shè)方案

1 引 言

交通運輸業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),在國民經(jīng)濟體系中處于領(lǐng)先地位。隨著我國交通運輸業(yè)的快速發(fā)展,需要培養(yǎng)大批高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)和管理人才。高校交通運輸工程專業(yè)的設(shè)置,旨在培養(yǎng)具備現(xiàn)代交通運輸工程的規(guī)劃、設(shè)計、組織與管理知識及相關(guān)開發(fā)能力的人才,以滿足國民經(jīng)濟各部門對于交通運輸決策、規(guī)劃、建設(shè)、組織、指揮、運作、維護及管理的需求。

與一般工程專業(yè)一樣,交通運輸工程專業(yè)教學(xué)體系包含理論教學(xué)和實驗教學(xué)兩個部分。而鑒于交通運輸工程專業(yè)具有很高的實踐性,其中的實驗教學(xué)過程對于培養(yǎng)工程專業(yè)人才的綜合能力具有十分重要的作用。因此,必須建設(shè)一個與現(xiàn)代交通運輸業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的教學(xué)實驗室,并在教學(xué)過程中進(jìn)行有效管理,才能確保教學(xué)質(zhì)量、最大限度地提高教師與學(xué)生的科研服務(wù)能力。

高校教學(xué)實驗室的基本要求應(yīng)包括:建立一個科學(xué)、先進(jìn)的實驗平臺,層次結(jié)構(gòu)分明,系統(tǒng)功能合理,安全、環(huán)保、節(jié)能,高效管理與運作,方便學(xué)生開展科研活動,能以煥發(fā)學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力,適應(yīng)現(xiàn)代交通運輸業(yè)的實際需求及發(fā)展方向。

2 交通運輸專業(yè)實驗教學(xué)體系層次

交通運輸工程的涵蓋面很廣,包括了多種運輸方式和多個組成部分,現(xiàn)代交通運輸工程還涵蓋了智能交通系統(tǒng)(ITS),交通運輸工程與物流工程也在交叉融合中迅速發(fā)展。

鑒于交通運輸工程的廣泛性,每個高校交通運輸工程專業(yè)的人才培養(yǎng)側(cè)重點各有不同,高校應(yīng)根據(jù)自身的專業(yè)目標(biāo)及研究重點,策劃一套具有自身特色的課程體系,避免人才的一般化或同質(zhì)化。交通運輸工程專業(yè)的實驗教學(xué)體系,既要和具體的專業(yè)課程緊密配合,又要滿足系統(tǒng)化的要求,使學(xué)生通過實驗教學(xué)過程的實戰(zhàn)訓(xùn)練,更加深入地理解本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識,同時又提升實踐能力和創(chuàng)新潛力。交通運輸專業(yè)實驗教學(xué)體系的層次包含以下幾個部分。

2.1 基礎(chǔ)認(rèn)知層面

這是實驗教學(xué)體系的第一階段,即通過一系列演示性實驗,結(jié)合專業(yè)認(rèn)識實習(xí),使學(xué)生對交通運輸工程專業(yè)有全面的認(rèn)識理解,初步了解交通運輸行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和趨勢,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,為專業(yè)課的學(xué)習(xí)打下良好基礎(chǔ)。

2.2 理論驗證層面

這是實驗教學(xué)體系的第二階段,即結(jié)合交通運輸工程專業(yè)課程的專業(yè)理論,通過驗證性實驗,增強學(xué)生對基本概念、理論的理解和掌握,提高學(xué)生對專業(yè)理論的學(xué)習(xí)興趣和分析問題的能力。

2.3 操作應(yīng)用層面

這是實驗教學(xué)體系的第三階段,即在理論驗證的基礎(chǔ)上,引入成套的、系統(tǒng)的交通運輸工程專業(yè)軟硬件,運用真實的作業(yè)流程和數(shù)據(jù),開設(shè)操作型和應(yīng)用性的實驗項目,使學(xué)生理解并掌握交通運輸工程的各組流程及作業(yè)方法。

2.4 設(shè)計研究層面

這是實驗教學(xué)體系的第四階段,在學(xué)生掌握了交通運輸工程專業(yè)基礎(chǔ)理論及基本操作的基礎(chǔ)上,進(jìn)入設(shè)計型項目和研究性課題,引導(dǎo)他們運用科學(xué)方法提出或設(shè)計實驗方案,并對實驗方案及實驗結(jié)果的正確性進(jìn)行驗證,從而提高其科研水平及創(chuàng)新能力。

3 交通運輸實驗室實驗教學(xué)體系的構(gòu)建及實驗項目的設(shè)計

構(gòu)建一個完整的交通運輸實驗教學(xué)體系及其涵蓋的實驗教學(xué)項目,應(yīng)以已有的專業(yè)人才培養(yǎng)方案、課程體系為依據(jù);同時根據(jù)本高校的專業(yè)重點,系統(tǒng)策劃實驗內(nèi)容,以編制規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的實驗教學(xué)方案。以東南大學(xué)為例,我校交通運輸專業(yè)采用“理論教學(xué)、科學(xué)研究、實踐創(chuàng)新”相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,以旅客運輸與貨物運輸工程為重點、物流工程為延伸、汽車運用工程為補充,以培育具備客貨運輸與物流工程的規(guī)劃、設(shè)計、組織與管理等方面知識及相關(guān)開發(fā)能力,能從事客貨運輸系統(tǒng)的規(guī)劃、組織、指揮、決策以及物流系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計與管理的高級工程技術(shù)及管理人才為目標(biāo),其交通運輸專業(yè)實驗項目的名稱及類型見表1。其中,旅客運輸?shù)呐囵B(yǎng)重點是道路運輸體系,貨物運輸則結(jié)合物流學(xué)和國際貿(mào)易,側(cè)重于道路運輸和水路運輸系統(tǒng)為主的綜合運輸體系。圍繞上述目標(biāo),面對若干具體專業(yè)課程,本實驗教學(xué)體系的結(jié)構(gòu)包含以下幾個部分。

3.1 客運管理模擬實驗

該類實驗項目的開展以道路運輸體系為主,內(nèi)容包括城際道路客運和城市公交客運,通過eBus客運管理系統(tǒng)和智能公交調(diào)度系統(tǒng)的運用,認(rèn)識和體會城際公路客運站和城市公交調(diào)度系統(tǒng)平臺的系統(tǒng)功能、運營計劃、調(diào)度、報表管理、數(shù)據(jù)分析、終端遠(yuǎn)程管理、票務(wù)管理、車隊管理、結(jié)算管理、參數(shù)配置等環(huán)節(jié)。

3.2 貨物運輸管理模擬實驗

運用本實驗室配套的貨物運輸管理實驗教學(xué)平臺,構(gòu)建多方位的實驗項目,內(nèi)容包括:集裝箱碼頭管理、堆場管理、貨物海運業(yè)務(wù)、船代業(yè)務(wù)、電子口岸管理、集裝箱運輸管理、倉儲管理等環(huán)節(jié)。通過該平臺,模擬國際貨運系統(tǒng)的各項作業(yè)環(huán)節(jié),提高學(xué)生解決實際問題的能力;此外,本實驗室還具備SQL SERVER、ACCESS等開發(fā)平臺,學(xué)生可在教師指導(dǎo)下進(jìn)行貨運及物流系統(tǒng)的功能定位、設(shè)計,并最終完成所需的軟件開發(fā)項目。

3.3 物流和供應(yīng)鏈實驗

現(xiàn)代物流工程是貨物運輸業(yè)務(wù)的延伸。鑒于我國經(jīng)濟發(fā)展對于物流專業(yè)人才需求的不斷增長,東南大學(xué)努力培養(yǎng)物流工程學(xué)生的實踐能力,擴展本科生的就業(yè)面,本實驗室設(shè)立了適應(yīng)于相關(guān)專業(yè)的物流和供應(yīng)鏈的一系列實驗項目,包括認(rèn)識實驗演示、系統(tǒng)流程分析、物流理論驗證、物流系統(tǒng)設(shè)計等環(huán)節(jié)。應(yīng)用Arena、AutoMod、LOGWARE、CAD、MatLab軟件,學(xué)生可進(jìn)行物流系統(tǒng)的分析、驗證和設(shè)計。

3.4 載運工具運用類實驗

本校交通運輸專業(yè),載運工具的運用以汽車教學(xué)實驗為主。實驗室配備有實驗車輛、模擬駕駛儀、側(cè)滑臺、燈光儀、尾氣分析儀、震動與噪聲檢測系統(tǒng)等設(shè)施,可進(jìn)行相關(guān)課程實驗、SRTP實驗和本科生學(xué)科競賽等實驗項目。

研究型大學(xué)的交通運輸實驗室,既應(yīng)圍繞現(xiàn)有交通運輸專業(yè)課程和實驗教學(xué)體系而構(gòu)建,又要具備高層次、多樣化、開放性和創(chuàng)新性,使實驗室有效地為教學(xué)服務(wù),同時,能為學(xué)生的課外科研活動和課題研究項目提供條件,為師生提供有利于知識溝通和學(xué)術(shù)交流的優(yōu)良環(huán)境。實驗室建設(shè)的工作重點包含以下幾個方面。

4.1 圍繞目標(biāo),服務(wù)教學(xué)

實驗室的規(guī)劃和布局要緊緊圍繞具有自身特色的人才培養(yǎng)目標(biāo),實驗室的軟硬件配置要緊密結(jié)合實驗教學(xué)體系和實驗項目,布局清晰合理,主導(dǎo)方向明確。例如,以載運工具運用和汽車構(gòu)造為主導(dǎo)方向的實驗室布局,重點建設(shè)汽車實驗教學(xué)平臺,如汽車構(gòu)造、汽車?yán)碚?、汽車檢測診斷、汽車運用等;以鐵路運輸系統(tǒng)為主導(dǎo)方向的實驗室布局,則以鐵路機車設(shè)備、信號設(shè)備和鐵路運輸組織為重點。

4.2 實驗系統(tǒng)軟硬件配置均衡,設(shè)施功能適宜

交通運輸專業(yè)的實驗系統(tǒng)既需要配備合理的硬件設(shè)施,進(jìn)行相關(guān)的演示、操作、研究、功能設(shè)計等項目,也需要構(gòu)建配套的軟件系統(tǒng),以及相對應(yīng)的局域網(wǎng)絡(luò),便于進(jìn)行流程仿真、系統(tǒng)分析、軟件開發(fā)等實驗環(huán)節(jié)。

4.3 確保實驗室設(shè)施的維護保養(yǎng)

交通運輸實驗室建設(shè)需要大量的經(jīng)費,因此,必須在注重建設(shè)的同時,注重設(shè)備、設(shè)施及其軟件的維護保養(yǎng)。應(yīng)對現(xiàn)有的實驗設(shè)施,建立合理的使用、管理制度,科學(xué)規(guī)范地操作,制定并實施維護保養(yǎng)計劃。實驗室每年應(yīng)能得到一定的經(jīng)費,用于設(shè)備的維護、保養(yǎng)。

4.4 實驗室設(shè)施的定期升級

結(jié)合教學(xué)內(nèi)容的不斷優(yōu)化和更新,實驗室軟硬件設(shè)施應(yīng)定期升級,以便能跟上科技及經(jīng)濟的日益發(fā)展,與時俱進(jìn),持續(xù)為學(xué)生提供緊密結(jié)合當(dāng)前科技發(fā)展需求的實驗教學(xué)條件,實現(xiàn)實驗室的高層次、創(chuàng)新性進(jìn)步。

4.5 建設(shè)開放性的實驗室

現(xiàn)代的實驗室,應(yīng)實踐開放化管理,“服務(wù)于教學(xué)、科研,教學(xué)、科研提供實驗室的實力”,通過實驗室的高效管理與運作,打造良好的教學(xué)科研環(huán)境,為培養(yǎng)一流人才創(chuàng)造有利條件。

東南大學(xué)的交通運輸專業(yè)實驗室構(gòu)建工作,根據(jù)本校交通運輸專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合交通運輸專業(yè)實驗教學(xué)體系層次和結(jié)構(gòu),近幾年來,陸續(xù)建設(shè)了客運管理模擬實驗室、貨物運輸管理模擬實驗室、汽車運行性能檢測實驗室、模擬駕駛實驗室、汽車構(gòu)造實驗室(共建),且日臻完善。同時,本實驗室又配置了認(rèn)識實驗演示區(qū),包括綜合客運交通樞紐模型、綜合物流園區(qū)模型、立體倉庫和堆垛設(shè)備、自動化分揀線(共建)等。學(xué)生在參觀認(rèn)識實驗演示區(qū)后,對交通運輸系統(tǒng)的原理、操作、使用,可增強感性認(rèn)識,深化理性認(rèn)識。東南大學(xué)交通運輸實驗室結(jié)構(gòu)和功能見表2。

目前,我校交通運輸專業(yè)教學(xué)實驗條件還相對薄弱,實驗設(shè)施有待進(jìn)一步建設(shè),為此,需要結(jié)合學(xué)科“十三五”發(fā)展規(guī)劃以及本專業(yè)人才培養(yǎng)計劃,加強實驗室建設(shè),增添必要的儀器設(shè)備,以充實實驗教學(xué)體系,以更好地開展設(shè)計研究性實驗,進(jìn)一步提升教學(xué)和科研水平。

5 結(jié) 語

交通運輸工程專業(yè)具有很強的實踐性,實驗教學(xué)環(huán)節(jié)在專業(yè)人才培養(yǎng)中起著重要作用。本文所探討的高校交通運輸專業(yè)實驗教學(xué)體系的層次,實驗室的結(jié)構(gòu)和具體功能及實驗室建設(shè)的構(gòu)想。

交通運輸工程論文:交通運輸工程規(guī)劃的特點與步驟

摘要:交通問題逐漸成為我們?nèi)粘I钜约敖?jīng)濟發(fā)展之中重要問題,做好交通運輸業(yè)的規(guī)劃,可以促使交通運滿足人們對于交通業(yè)的需求,基于此,本文論述了交通運輸工程規(guī)劃的特點以及相關(guān)步驟。

關(guān)鍵詞:交通運輸;規(guī)劃;特點;步驟

引言

我國的公路建設(shè)項目,特別是公路建設(shè)項目的交通量分析預(yù)測多采用“四階段”預(yù)測,該法以機動車出行起訖點調(diào)查為基礎(chǔ),包括交通量的生成、交通分布、交通方式選擇和交通量分配四個階段。其中每一個階段都以擬建項目所在區(qū)域的公路網(wǎng)為研究對象,分析區(qū)域社會經(jīng)濟發(fā)展變化及其對交通運輸?shù)男枨?,并通過一定的模型預(yù)測項目影響區(qū)域內(nèi)交通的產(chǎn)生、分布及其在路網(wǎng)上的分配。

1、交通量的概述

交通量是交通運輸?shù)墓こ讨幸粋€重要的概念,有了交通量這個概念對于交通工程的規(guī)劃就有了科學(xué)的變量進(jìn)行操作,所以這里要講一下交通量。交通量一般可以分為,正常趨勢的交通量,轉(zhuǎn)移的交通量和誘增的交通量。正常趨勢的交通量就是在包括低等級公路和高速公路以及鐵路上,交通量按照固有的發(fā)展的規(guī)律,自然的增長的一種自然增長的狀態(tài)。轉(zhuǎn)移交通量就是在新的道路或路線的投人使用后,對交通量會造成的影響,即向新道路或新路線轉(zhuǎn)移的交通量的數(shù)額,就是轉(zhuǎn)移的交通量。誘增的交通量則是在原有道路或路線的基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn),改進(jìn)后道路或設(shè)施得到改善,速度增快,很多就向這些道路和路線轉(zhuǎn)移,這一部分就是誘增的交通量。后面兩種誘增的交通量和轉(zhuǎn)移的交通量十分相似,容易混淆,一個是在原有道路上進(jìn)行改進(jìn),而另一個則是進(jìn)行新道路的修建,兩者的區(qū)別就在這。

2、交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃的相關(guān)問題

2.1、對交通運輸系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃時所要遵循的原則

使交通運輸系統(tǒng)得以改善并且對交通運輸資源進(jìn)行科學(xué)分配是交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃的首要目標(biāo),在對交通運輸系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃時,一定要從國家、地區(qū)和城市所具有的經(jīng)濟發(fā)展水平以及交通運輸系統(tǒng)的實際情況出發(fā),除此之外,對于交通運輸系統(tǒng)當(dāng)前以及將來的發(fā)展方向也應(yīng)加以考慮。以下是對交通運輸系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃時所應(yīng)滿足的條件:交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃應(yīng)該與社會、人口、經(jīng)濟以及國防等種種方面的運輸需要相適應(yīng),所制定的交通運輸規(guī)劃不能脫離國家的社會經(jīng)濟規(guī)劃;要對交通運輸整個系統(tǒng)及其子系統(tǒng)所具有的技術(shù)要點以及環(huán)境需求等進(jìn)行綜合考慮,使其所擁有的運輸效能得以最大程度的發(fā)揮;在對交通運輸系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃時一定要重視對其運輸能力的提升,這樣交通運輸系統(tǒng)才能獲取更高的效益;依據(jù)國家相關(guān)政策法規(guī),在進(jìn)行規(guī)劃時應(yīng)該對定性、定量相結(jié)合的手段進(jìn)行運用,進(jìn)而制定出更為科學(xué)的發(fā)展方案;尤為值得注意的一個問題是,在進(jìn)行交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃時,一定要使其達(dá)到整體上的協(xié)調(diào),網(wǎng)絡(luò)同各個樞紐系統(tǒng)一定要得到合理的銜接以及優(yōu)化,使多種運輸方式均能夠取得有效發(fā)展。

2.2、交通運輸系統(tǒng)規(guī)劃所包含的內(nèi)容

以下是交通運輸規(guī)劃所具有的具體內(nèi)容:建設(shè)數(shù)據(jù)、建設(shè)資料等的建檔工作;對環(huán)境現(xiàn)實情況所做的調(diào)查分析工作;對交通運輸系統(tǒng)相關(guān)政策、規(guī)劃原則以及方向的確立工作;對交通運輸體制以及當(dāng)前財政狀況的分析、預(yù)測工作;對運輸組織的現(xiàn)實情況進(jìn)行調(diào)查并采取相應(yīng)手段來進(jìn)行改善,提出科學(xué)的交通運輸系統(tǒng)方案;對于供給短缺項目所進(jìn)行的分析評估工作。

2.3、規(guī)劃的特點

交通運輸系統(tǒng)的目標(biāo)是建立、維護和營運一個系統(tǒng),它能高效率、經(jīng)濟和安全地適應(yīng)對交通運輸?shù)男枨蟆=煌ㄟ\輸需求是一種派生的需求。隨著經(jīng)濟(生產(chǎn))、社會和文化生活的發(fā)展,對交通運輸?shù)男枨蟛粩嘣鲩L,對原有的交通運輸系統(tǒng)、各種交通運輸設(shè)施的通過能力和服務(wù)水平提出了更多、更高的要求。因而,需要不斷增加或改善現(xiàn)有交通運輸系統(tǒng)的設(shè)施,提高其服務(wù)水平,以適應(yīng)發(fā)展的需要。否則,便會由于交通運輸能力或效率的滯后而制約經(jīng)濟(生產(chǎn))和社會的發(fā)展。各種交通運輸方式的工程設(shè)施的建設(shè)周期都比較長。因而,需要較早地預(yù)計到交通運輸系統(tǒng)對交通運輸需求可能出現(xiàn)的不適應(yīng)處,及早提出規(guī)劃方案,以便及時采取措施增添或改善工程設(shè)施,使之不出現(xiàn)交通運輸對經(jīng)濟和社會發(fā)展的阻滯情況。建設(shè)交通運輸設(shè)施的投資量都很大。它們對土地使用和周圍地區(qū)的經(jīng)濟開發(fā)或發(fā)展將會有深遠(yuǎn)的影響。如果沒有妥善的計劃和安排,將不僅會造成投資的浪費,而且會帶來直接(建設(shè)者和使用者方面)和間接(社會其他方面)的經(jīng)濟損失,以及其他不利的社會和環(huán)境影響。而規(guī)劃便是為交通運輸設(shè)施準(zhǔn)備計劃的第一步,其目的是提出經(jīng)濟合理地擴充交通運輸設(shè)施的容量(通過能力)和提高其服務(wù)水平的方案,以適應(yīng)交通運輸需求的增長。進(jìn)行交通運輸工程規(guī)劃,首先要對現(xiàn)有交通運輸系統(tǒng)及其相應(yīng)設(shè)施的現(xiàn)狀,他們的性能、狀況、服務(wù)水平及其對交通運輸需求的滿足程度有充分的了解和掌握。同時,又要對經(jīng)濟、社會和文化發(fā)展的趨勢及其對交通運輸發(fā)展的需求,有恰當(dāng)?shù)念A(yù)估。因而,規(guī)劃工作是一個有組織地、合理地采集和分析有關(guān)交通運輸系統(tǒng)及其各項設(shè)施各方面數(shù)據(jù)和信息的過程。在此基礎(chǔ)上,通過把交通運輸系統(tǒng)和設(shè)施的現(xiàn)狀同當(dāng)前和未來對交通運輸?shù)男枨筮M(jìn)行比較分析,確定系統(tǒng)或有關(guān)設(shè)施當(dāng)前和未來的新建和改善或改建的需要,并把可籌集到的資金和其他資源分配給交通運輸系統(tǒng)中最需要、最薄弱或改善效果最佳的方案或工程上。

3、交通運輸工程規(guī)劃的步驟

綜合上面總結(jié)的交通運輸工程的規(guī)劃特點,筆者對交通運輸工程的規(guī)劃步驟進(jìn)行了一下探討,認(rèn)為規(guī)劃工作可以分為以下幾步。

3.1、收集整理數(shù)據(jù)

交通運輸工程的規(guī)劃的第一步就是要收集數(shù)據(jù),這里的數(shù)據(jù)包括對現(xiàn)有的交通運輸系統(tǒng)和設(shè)施的現(xiàn)狀的分析數(shù)據(jù),以及對現(xiàn)在的交通運輸現(xiàn)狀的分析數(shù)據(jù)等等,然后將這些數(shù)據(jù)整理起來以備后面進(jìn)行深人地分析。因此這第一步的收集整理工作就是整個交通運輸工程的規(guī)劃工作的原點和重點,是為后面整個規(guī)劃工作的一步步展開做基礎(chǔ)的。

3.2、分析數(shù)據(jù)確定目標(biāo)

在完成對數(shù)據(jù)的收集整理工作之后,就對收集來的數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的分析和診斷,運用科學(xué)的方法和分析統(tǒng)計工具得出分析結(jié)果。根據(jù)分析出來的現(xiàn)在交通運輸業(yè)存在的問題來確定這個要建設(shè)的交通運輸工程的目標(biāo)是什么,想要解決的現(xiàn)在的交通運輸?shù)膯栴}是什么。

3.3、分析工程的可行性

分析工程的可行性主要是要結(jié)合目前規(guī)劃人員手里所掌握的建設(shè)交通運輸工程的資料來進(jìn)行,要結(jié)合這個工程的資金多少和規(guī)模大小,以及這個工程建成后所能提供的服務(wù)性能和水平是怎樣的。這個工作是要綜合來考慮的要平衡工程建設(shè)前的資金等方面的準(zhǔn)備和工程建成后的效益水平這兩個方面來進(jìn)行。

3.4、分析社會和經(jīng)濟要求

對整個社會和經(jīng)濟的發(fā)展?fàn)顩r和未來的發(fā)展前景進(jìn)行預(yù)測,分析出社會發(fā)展和經(jīng)濟發(fā)展對交通發(fā)展水平的要求,使建設(shè)工程盡量能夠滿足現(xiàn)在以及短期未來內(nèi)的供給分析供給是指交通運輸系統(tǒng)的物理實體(包括基礎(chǔ)設(shè)施和運載工具)所提供的交通運輸服務(wù)。供給分析即是分析所能提供的服務(wù)性能和服務(wù)水平。上述第一步所采集到的系統(tǒng)現(xiàn)狀數(shù)據(jù),為供給分析提供輸入和分析基礎(chǔ),而第二步所提出的存在問題報告以及所制定的目的和政策,為供給分析指出分析的重點。供給分析是規(guī)劃工作的一個技術(shù)分析階段,為規(guī)劃過程的后續(xù)步驟提供輸入和分析工具。需求分析和需求預(yù)測需求分析的目的是建立交通運輸需求同產(chǎn)生這一需求的社會―經(jīng)濟―文化活動和交通運輸服務(wù)之間的關(guān)系模型,以便利用所建立的關(guān)系模型來預(yù)測對未來交通運輸?shù)男枨?。方案制定、分析和評價針對所存在的不足和所設(shè)定的目標(biāo),提出3~5個改善方案供分析比較后選擇。會和經(jīng)濟對于交通的要求。

4、結(jié)語

科學(xué)對現(xiàn)代交通運輸業(yè)的工程進(jìn)行規(guī)劃,對提高我國交通事業(yè)的質(zhì)量和解決交通事業(yè)中的問題有很大幫助。交通問題得到解決使人們的出行和貨物的運送更加快捷通楊,從而帶動整個國家生活和經(jīng)濟質(zhì)量的提高。所以說交通運輸工程的規(guī)劃是至關(guān)重要的,是函待交通運輸部門的人員認(rèn)真對待的問題。只有將交通運輸?shù)墓こ桃?guī)劃好,才能促進(jìn)整個交通事業(yè)的不斷向前發(fā)展。